面試心得體會(huì)1000字5篇

時(shí)間:2022-08-03 作者:Surplus 心得體會(huì)

優(yōu)秀的心得體會(huì)肯定是融合了我們自己的真實(shí)經(jīng)歷的,如果你在生活中有了想要記錄的感受,就可以認(rèn)真能寫(xiě)心得體會(huì) 。以下是范文社小編精心為您推薦的面試心得體會(huì)1000字5篇,供大家參考。

面試心得體會(huì)1000字5篇

面試心得體會(huì)1000字1

這次模擬面試我收獲甚多,不僅有一連串的驚喜,有對(duì)自己特性和能力的了解,更帶給我很多的思考。

機(jī)會(huì)只留給有準(zhǔn)備的人。我的表現(xiàn)很多程度上要?dú)w功于自己的用心準(zhǔn)備吧。其實(shí)這兩天我恰好正在準(zhǔn)備自己的簡(jiǎn)歷,學(xué)習(xí)面試的相關(guān)的知識(shí)和技巧,模擬面試就如同一個(gè)彩排的機(jī)會(huì),讓我的緊迫感也隨之增加了,投入了更多的時(shí)間來(lái)作準(zhǔn)備。例如,單單是開(kāi)始五分鐘的自我介紹,我就準(zhǔn)備了差不多兩天的時(shí)間。因?yàn)槠鸪醪⒉恢涝撝v些什么,所以開(kāi)始時(shí)先上網(wǎng)搜集相關(guān)的資料,了解自我介紹的重要性和自我介紹的方法,然后再結(jié)合自己的特點(diǎn)撰寫(xiě)腹稿,行成文字后我還模擬了幾遍。通過(guò)以上的準(zhǔn)備,在真正模擬面試的時(shí)候才能夠比較從容地面對(duì)。其實(shí),自我介紹要突出自己的特點(diǎn)、特長(zhǎng),特別是要說(shuō)你最想讓面試官想知道的東西。最好結(jié)合一些細(xì)節(jié)和實(shí)例,這樣更加有說(shuō)服力。而且,常規(guī)的面試沒(méi)有這么長(zhǎng)的時(shí)間,一般是兩三分鐘,所以盡量不要羅列自己的一些職務(wù),獎(jiǎng)勵(lì)等。因?yàn)檫@些簡(jiǎn)歷上已有,無(wú)須贅述??傊?,自我介紹一定要盡量引起面試官的興趣和注意力。

這次模擬面試,給我的思考是,平時(shí)的學(xué)習(xí)不能拘泥于課本和專業(yè)知識(shí),應(yīng)該盡量多聯(lián)系一些實(shí)際工作,多做深入的思考。同時(shí),對(duì)自己的專業(yè)知識(shí)一定要?dú)w納整理,爭(zhēng)取在自己的腦中形成系統(tǒng),這樣在面試中才會(huì)有一個(gè)思考的指導(dǎo)方針,不會(huì)亂了陣腳。

要想得到面試官的垂青,需要有綜合的素質(zhì),包括專業(yè)知識(shí),表達(dá)能力,應(yīng)變能力,邏輯能力,神態(tài)語(yǔ)氣,著裝,禮貌等。要想在面試時(shí)有良好的表現(xiàn),有技巧可循,但同時(shí)也需要我們長(zhǎng)期的努力和積累。

從模擬面試中,我也發(fā)現(xiàn)了自己在理論方面和一些面試技巧的不足,我也知道要想在以后真正的找工作面試中有良好表現(xiàn),我還任重道遠(yuǎn)。我也希望各位師弟師妹,對(duì)自己充滿信心,從現(xiàn)在開(kāi)始多多努力,為自己將來(lái)的面試儲(chǔ)蓄豐厚的資本!

以上只是我的一些自我感受和不成熟的建議,如果有不妥的地方還希望大家指正。還有面試技巧,簡(jiǎn)歷的撰寫(xiě),回答問(wèn)題技巧,面試禮儀等大家可以根據(jù)需要自己到網(wǎng)上搜索,會(huì)有很多資源的。

面試心得體會(huì)1000字2

這次的模擬面試,讓我有很大的感受,它讓我知道了我在哪些方面還欠缺,讓我知道以后該怎么做,怎么去面對(duì)工作當(dāng)中遇到的難事,并且也通過(guò)親身體驗(yàn)到面試過(guò)程中的一些問(wèn)題,讓我知道在真正面試中找到技巧,如何輕松的過(guò)這一關(guān)。

我們小組一共十二個(gè)同學(xué),五個(gè)面試考官,七個(gè)應(yīng)聘者。我們的模擬面試是圍繞治保部工作展開(kāi)的,對(duì)于這次模擬面試,總體感覺(jué)一般,缺乏積極認(rèn)真的態(tài)度以及不夠自信。我想到了一個(gè)很有哲理的故事:“19世紀(jì)時(shí),有一個(gè)窮困潦倒的青年,從法國(guó)的鄉(xiāng)下流浪到巴黎。他找到父親的一位朋友,希望他能夠幫自己找一份工作,使自己能在這個(gè)大城市中站得住腳。

他們?cè)诟赣H朋友的家里見(jiàn)了面。寒暄之后,父親的朋友問(wèn)他:“年輕人,你有什么特長(zhǎng)呢?精通數(shù)學(xué)嗎?”

青年羞澀地?fù)u搖頭。

“歷史、地理怎么樣?”青年還是不好意思地?fù)u頭。

“那么法律或別的學(xué)科呢?”青年再一次窘迫地垂下頭。

“會(huì)計(jì)怎么樣……”

父親的朋友接連-發(fā)問(wèn),青年都只能以搖頭作答,無(wú)聲地告訴對(duì)方……自己一無(wú)所長(zhǎng),連一點(diǎn)兒優(yōu)點(diǎn)也找不出來(lái)。

父親的朋友似乎顯得很有耐心,他對(duì)青年說(shuō):“那你先把自己的地址寫(xiě)下來(lái)吧,你是我老朋友的孩子,我總得幫你找一份差事做呀。”

青年的臉漲得通紅,羞愧地寫(xiě)了下自己的住址,就急忙想轉(zhuǎn)身逃開(kāi),離開(kāi)這個(gè)令自己深感恥辱的地方??墒撬麉s被父親的朋友一把拉住了手臂,對(duì)他說(shuō):“年輕人,你的字寫(xiě)的很漂亮嘛,這就是你的優(yōu)點(diǎn)啊,你不該只滿足找一份糊口的工作?!?/p>

字寫(xiě)的好也算一個(gè)優(yōu)點(diǎn)?青年疑惑地看著父親的朋友,他很快在老人的眼里看到了肯定的答案。

告別父親的朋友,青年走在路上浮想連翩:我能把字寫(xiě)得讓人稱贊,那我的字就是寫(xiě)的很漂亮;能把字寫(xiě)的漂亮,我就能把文章寫(xiě)得好看、引人入勝……受到初步肯定和鼓勵(lì)的青年,開(kāi)始把自己的優(yōu)點(diǎn)置于放大鏡下。他一邊走一邊想,興奮得腳步都輕松起來(lái)。

從此,這個(gè)青年開(kāi)始發(fā)奮自學(xué)。數(shù)年后,這個(gè)原來(lái)沮喪失望的青年果然寫(xiě)出了享譽(yù)世界的經(jīng)典作品——他就是家喻戶曉的法國(guó)著名作家大仲馬。他的小說(shuō)《三個(gè)火槍手》和《基-督山伯爵》流傳至今,成為世界文學(xué)史上的經(jīng)典之作”。雖然,我們不能盲目自信,但是我們決不能自卑,要相信天生我才必有用;要相信每個(gè)人都有他的特別之處;

這次模擬面試是分小組展開(kāi)的,這樣可以便于我們組與組之間做橫向比較。而且在組內(nèi)也有面試官和應(yīng)聘者,面試官應(yīng)該親和一點(diǎn),提問(wèn)應(yīng)該由易到難,問(wèn)題應(yīng)該專業(yè),措詞恰當(dāng)。而面試者就應(yīng)當(dāng)有良好的形態(tài),誠(chéng)實(shí)的回答問(wèn)題,不弄虛作假,嘩眾取寵的東西是靠不住的!面試不是一個(gè)簡(jiǎn)單的事情,從準(zhǔn)備到面試,準(zhǔn)備要充分,面試是更要表現(xiàn)得落落大方,談吐自然得體,衣著得體,干凈整潔,回答問(wèn)題要抓住重點(diǎn)等等。

我們組是男生最多的也是最喜歡搞笑的一組,也許是沒(méi)能理解到老師認(rèn)真嚴(yán)肅的要求,面試者1號(hào)還算不錯(cuò),和正式的面試差不多。接下來(lái)的就是五花八門(mén)啦,當(dāng)然最終我們錄用了1號(hào)。應(yīng)該也算是眾望所歸吧!最后是老師點(diǎn)評(píng)和組內(nèi)點(diǎn)評(píng),老師說(shuō)到我們組的時(shí)候也提到了我們的組員不夠認(rèn)真,問(wèn)題也問(wèn)得不夠?qū)I(yè)等問(wèn)題,也表?yè)P(yáng)了我們的男1號(hào)。我們組看似嘻嘻哈哈,但內(nèi)心還是蠻緊張的,雖然自己從前在學(xué)校也擔(dān)任過(guò)一些職位,如(學(xué)生會(huì)的職位、班上的組織委)。這也是通過(guò)自己的努力換來(lái)的,在其中也曾緊張過(guò),但是這次模擬面試還是緊張了,我覺(jué)的自己還是欠缺所以我要在以后多多鍛煉。

人生有很多困難要我們?nèi)ッ鎸?duì),所以我要鼓足勇氣,去向困難挑戰(zhàn),要有不怕挫折不怕跌倒的挑戰(zhàn)心,在這個(gè)殘酷的社會(huì)如果自己不努力學(xué)習(xí),那么就代表著自己被淘汰,中國(guó)人口很多,那也就是說(shuō):“有本事的袋子到處都找得到,如果自己不夠完美就會(huì)被社會(huì)淘汰掉,如果自己學(xué)的好,那么金子到哪能都能發(fā)光?,F(xiàn)在的社會(huì)是知識(shí)和技能的社會(huì),所以我們不要技能好,又要知識(shí)豐富這樣到公司才能被受注重。體現(xiàn)技能這方面發(fā)展快的,就計(jì)算機(jī)這個(gè)行業(yè)發(fā)展最快了。

在沒(méi)上“面試”這一課的之前,我總認(rèn)為只要把自己學(xué)到的用到工作中就行了,可是上完這一課時(shí)就知道想法太簡(jiǎn)單了,工作當(dāng)中會(huì)遇到種種困難那就要靠自己去面對(duì)了,俗話說(shuō)“靠人不如靠已”,只要你自己想學(xué)那么學(xué)習(xí)這條路永遠(yuǎn)也不會(huì)走完的。

現(xiàn)在最主要的就是該學(xué)的知識(shí)都學(xué)好、學(xué)精,這樣到了工作當(dāng)中在去學(xué)習(xí)就容易些,并且在以后工作當(dāng)中做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手,做同事的知心朋友,把自己最好的一面展現(xiàn)出來(lái)。

這次的面試課上的很有意義,我也很希望學(xué)校在時(shí)間允許的情況下多為我們開(kāi)辦這樣的課,因?yàn)槲覀儠?huì)做得越來(lái)越好。

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為了更好的適應(yīng)社會(huì),畢業(yè)后順利找到工作,我們?nèi)肆Y源管理實(shí)訓(xùn)課進(jìn)行了一場(chǎng)仿真版的面試。此次活動(dòng)意義重大,讓我們感觸頗深,真正的把理論和實(shí)踐完美的結(jié)合了。我相信在場(chǎng)的每一位同學(xué)都有很多的感觸。

模擬面試開(kāi)展前全班同學(xué)組建了6個(gè)公司,由每個(gè)公司的總經(jīng)理?yè)?dān)任面試官的角色,應(yīng)聘者由每個(gè)公司派出2名,想體驗(yàn)的同學(xué)當(dāng)然也可以去嘗試。面試前,大家準(zhǔn)備的都很充分,查了很多相關(guān)的資料,制作了個(gè)人簡(jiǎn)歷。我也不例外,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)途徑查閱了一些面試禮儀、面試技巧、讓面試失敗的十個(gè)壞習(xí)慣,以及一些自殺式的面試回答。網(wǎng)上資料非常豐富,學(xué)到了不少的建議和方法。如,面試禮儀中男生給人的感覺(jué)要很利索、協(xié)調(diào);面對(duì)不同面試人員保持良好心態(tài);學(xué)會(huì)區(qū)分不同的問(wèn)題,有些問(wèn)題沒(méi)有正確答案,只要能自圓其說(shuō)就行;面試要注意答所問(wèn),緊跟面試人思路,保持高度集中;回答條理簡(jiǎn)明、不要啰嗦?。試官們忙的也不亦樂(lè)乎,他們?cè)诤诎迳蠈?xiě)上了自己公司的招聘廣告。

面試開(kāi)始了,首先迎來(lái)的第一位面試者,她很有禮貌的和各位面試官及在場(chǎng)的各位同學(xué)互相問(wèn)候了一下?;舜蟾乓环种械臅r(shí)間作了一個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹。語(yǔ)氣語(yǔ)速都恰到好處,但免不了還是有一點(diǎn)點(diǎn)的小緊張。在各位面試官百般刁難的題目下,她回答的都非常從容。顯然,她在面試前已經(jīng)做了充分的準(zhǔn)備??傮w上講,表現(xiàn)的是非常的不錯(cuò)。

接下來(lái)的各位面試者表現(xiàn)的都非常的優(yōu)秀。百優(yōu)之間還是不可避免的留下了一些不足。不知道為什么每個(gè)人都有那么點(diǎn)小緊張。說(shuō)實(shí)話,如果站在臺(tái)上的那個(gè)人是我的話,我同樣一定會(huì)有緊張。為了克服緊張和怯場(chǎng),我們就必須多多的上臺(tái)鍛煉。

模擬面試_結(jié)束,每個(gè)同學(xué)臉上都流露出喜悅的表情。因?yàn)榇蠹以诰o張有激動(dòng)的場(chǎng)面里學(xué)到了很多。我發(fā)現(xiàn)自我介紹是面試?yán)锏谋乜碱},對(duì)于此題的思路是;1.介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。2.表述方式上盡量口語(yǔ)話。3.要切中要害,不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。4.條理清晰,層次分明。5.事先以文字的形式寫(xiě)好背熟?;卮鹨c(diǎn):10秒鐘簡(jiǎn)單說(shuō)說(shuō)個(gè)人資料即可。用一分鐘左右時(shí)間介紹你以前從事的工作和所獲得的經(jīng)驗(yàn)。再用一分鐘左右的時(shí)間描述你以前的工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)應(yīng)聘的這份職位來(lái)說(shuō)有哪些幫助。

“仁者見(jiàn)仁,智者見(jiàn)智”,每個(gè)人都有自己的見(jiàn)解。但我們必須從做過(guò)的每一件事情里總結(jié)經(jīng)驗(yàn)為己所用。

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今天參加了一次面試活動(dòng)。不過(guò),這只是一個(gè)模擬面試活動(dòng),也是唯一值得欣慰的地方。

如果這是一個(gè)真實(shí)的面試,我覺(jué)得我死的最不值。無(wú)語(yǔ)的很。由于自己的不在意,使自己在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí),寫(xiě)錯(cuò)一個(gè),本來(lái)那個(gè)先前的姐姐叫我等會(huì)寫(xiě),她問(wèn)問(wèn),但是我自己就寫(xiě)了,也沒(méi)會(huì)問(wèn)。結(jié)果,我自己不知道,寫(xiě)錯(cuò)了,就這樣,居然我直接就被pass了,然后那老師說(shuō),這是模擬面試,就還給你一次機(jī)會(huì)。這后面的更殘酷,入股的鞭笞,傷心又難過(guò),但是很值,學(xué)到東西了,如果再來(lái)一次,我會(huì)表現(xiàn)好的。

真的是一個(gè)沒(méi)有職場(chǎng)觀念的人,感覺(jué)自己還行,坐在那就不知道干什么了。首先,我覺(jué)得這是一個(gè)模擬的比賽,就什么都沒(méi)有準(zhǔn)備,心情還可以,可是沒(méi)想到,我在那說(shuō)起話來(lái)居然全是斷句,我很后悔自己沒(méi)有準(zhǔn)備,也發(fā)現(xiàn)自己原來(lái)真的沒(méi)上過(guò)職場(chǎng)。

今天去的人其實(shí)很少,可能是大家和我一樣還是沒(méi)得職場(chǎng)觀念,同時(shí)也還是那么的對(duì)于工作不擔(dān)心。在那,就只有我一個(gè)是高年級(jí)的,其他的都是低年級(jí)的,我感覺(jué)他們什么都不懂,但是我發(fā)現(xiàn)我什么都沒(méi)有說(shuō)清楚。我感覺(jué)有點(diǎn)認(rèn)為大一大二的和我們有差距,確實(shí)是,尤其是在知識(shí)面上,但是,給人的感覺(jué)是HR根本不問(wèn)專業(yè)的問(wèn)題。他們要的不是說(shuō)專業(yè)怎樣怎樣,要得是符合職業(yè)的人,具有崗位特征的人。我結(jié)果抓住我的專業(yè)優(yōu)勢(shì),在那使勁的說(shuō),還把一個(gè)學(xué)妹都帶上了這條路。每一個(gè)問(wèn)題,我都使勁的抓住我的專業(yè)優(yōu)勢(shì)來(lái)展示,顯示我能行。結(jié)果,無(wú)語(yǔ)的很,幸虧我說(shuō)的很短,HR還沒(méi)到反感的地步。我們?cè)诨卮饐?wèn)題的時(shí)候,問(wèn)什么就回答什么,不涉及專業(yè)的,不要去硬套,說(shuō)最真實(shí)的,或者能編個(gè)沒(méi)破綻的(這個(gè)有點(diǎn)不現(xiàn)實(shí),以下會(huì)說(shuō)明)。

在他們問(wèn)的每一個(gè)問(wèn)題,他們都設(shè)了陷阱,不知不覺(jué)的就進(jìn)出了,與其說(shuō)是陷阱,不如說(shuō)是我們想的太多了,說(shuō)的太多了,說(shuō)了之后又沒(méi)有給他證明我們變現(xiàn)的就是和我們說(shuō)的那樣好。他們只是為了進(jìn)一步的想了解自己,如果你說(shuō)了一些東西,他們感興趣就會(huì)繼續(xù)往下挖,以此來(lái)驗(yàn)證你說(shuō)的是不是真的或你是不是那樣的?!捌鋵?shí),HR不會(huì)完全相信你說(shuō)的每一句話,他只會(huì)打上一個(gè)問(wèn)號(hào),然后從你后面的表現(xiàn)來(lái)解釋這個(gè)問(wèn)號(hào),可能是勾,也可能是叉?!?/p>

到這里,我們需要做的就是展示自己,不要誤入了專業(yè)這個(gè)誤區(qū)。他們其實(shí)不重視你的專業(yè),如果那些職位不是對(duì)專業(yè)有很大的要求,他們注意的是你的氣場(chǎng)和你所說(shuō)的東西和你的表現(xiàn)。在現(xiàn)場(chǎng),你有兩個(gè)主要的方面來(lái)表現(xiàn)自己,第一是你自己的語(yǔ)言,占7%;第二是你的肢體語(yǔ)言,包括聲調(diào)、坐相、眼神、面部和響應(yīng)等,占93%。其中,我死的最慘的是我的眼神,他說(shuō)我眼神閃爍,其實(shí)我是帶了隱形眼鏡,感覺(jué)眼睛不舒服,確實(shí)其中也有一部分不自信,所以閃爍,在整個(gè)過(guò)程中有幾次沒(méi)有看著考官說(shuō)話,還有就是在想詞,我突然忘了老師講的東西,我覺(jué)得我是最具有專業(yè)背景的面試者,但是我就是想不起來(lái),總結(jié)是我自己沒(méi)有學(xué)好,上課坐飛機(jī)去了。

以上的那點(diǎn)是我的一個(gè)大問(wèn)題,我相信很多第一次面試的人也會(huì)和我一樣的,需要注意啊!

最重要的,這個(gè)面試最好是不要遲到和不賴煩。我是沒(méi)有遲到的,但是,其他的人都遲到了,他們是被原諒了,但我的簡(jiǎn)歷筆誤,卻讓我成了HR的壞影響,在后面的面試中,我覺(jué)得這個(gè)使我后來(lái)的問(wèn)題上的表現(xiàn)分?jǐn)?shù)都受到折扣,尤其是在我表現(xiàn)的不好的情況下。所以,最后他的評(píng)價(jià)中,我是他說(shuō)的最有力的,最痛快的,毛病多啊,不如意啊??赡苓€有一點(diǎn),就是來(lái)的人中,我是大三的,其他都是小年紀(jì)的,一位我應(yīng)該經(jīng)驗(yàn)要多很多(定勢(shì)效應(yīng)),結(jié)果,我也是第一次去。因?yàn)?,我們是四個(gè)一起面得,所以,有1/4的時(shí)間在講,其他時(shí)間都是在聽(tīng),在這段時(shí)間里,千萬(wàn)不能放松,其實(shí)HR也是在觀察的。只要整個(gè)面試沒(méi)有結(jié)束,你的一舉一動(dòng)都是你的答卷,都會(huì)計(jì)入總成績(jī),需要察言觀色,隨機(jī)變動(dòng)。切忌,在心里學(xué)上,開(kāi)始喜歡的后來(lái)發(fā)現(xiàn)有毛病而討厭的感覺(jué)比開(kāi)始變現(xiàn)不太好后來(lái)發(fā)現(xiàn)有點(diǎn)的人要差,而且是最壞的一種情況。這一點(diǎn),在去的幾個(gè)人中,所有人都有。其中一個(gè)學(xué)妹,其坐姿甚是沒(méi)的禮貌,挨批了,給人的感覺(jué)是禮節(jié)沒(méi)學(xué)好。可能是年級(jí)低,有我高年級(jí)的在,就沒(méi)有被批多少。還有一個(gè)事氣場(chǎng)和自己的職位上差別很大,給人的感覺(jué)是自己不適合做那個(gè)工作,表現(xiàn)還不錯(cuò),還有她語(yǔ)言太口語(yǔ)化了,說(shuō)的有些東西不具體,沒(méi)說(shuō)出來(lái),過(guò)多的廢詞曲描述,沒(méi)有說(shuō)到點(diǎn)上,說(shuō)的還很不錯(cuò),使自己開(kāi)始說(shuō)的都被后來(lái)的回答否定了,本來(lái)可能是不錯(cuò)的或真的,結(jié)果別人就認(rèn)為是假的了。還有一個(gè),其實(shí)大家感覺(jué)她應(yīng)該是最不好的,至少我認(rèn)為,他說(shuō)的有點(diǎn)遠(yuǎn),有點(diǎn)太露骨了,有些說(shuō)的我們認(rèn)為的垃圾文化,確實(shí),這一點(diǎn)真實(shí)HR認(rèn)可的,這一點(diǎn)和她聘的職位很合適(其他情況可能會(huì)不一樣),就是那個(gè)職位的現(xiàn)實(shí)會(huì)遇到的一些現(xiàn)狀,但是,我們都認(rèn)為不好的。但是,在說(shuō)這些的時(shí)候,你要時(shí)候清楚,不要用一些有歧義的詞。我的現(xiàn)狀在以上說(shuō)了,我就是太專業(yè)化了,自大了。

還有一點(diǎn),在應(yīng)屆生中,往屆生中其實(shí)也應(yīng)該這樣,要真誠(chéng),不要過(guò)多的夸大和簡(jiǎn)約,該說(shuō)的,你要說(shuō)具體,具體到這個(gè)職位需要的一些特征,尤其是這個(gè)職位所要的那一方面的東西,你就要細(xì)說(shuō),說(shuō)的越詳細(xì)越好,不要怕自己說(shuō)的事分量太少,他們所需要看的就是這些東西。這些其實(shí)就是我準(zhǔn)備的方面了,就是開(kāi)始說(shuō)的我自己什么都沒(méi)準(zhǔn)備,就憑自己的專業(yè)在那扯。注意,專業(yè)不等于就業(yè),專業(yè)有時(shí)候甚至用錯(cuò)地方會(huì)失分,我就是。

其他的問(wèn)題也就沒(méi)得什么了。具體的感受可能你要去一次才能有所體會(huì),我感覺(jué)自己學(xué)HR的,應(yīng)該不會(huì)至于像今天這樣,結(jié)果就是這樣。我很心痛,但是我覺(jué)得值得,打擊并不代表失敗,而是讓我的籌碼更多了。不論我是否會(huì)工作還是繼續(xù)深造,這種體驗(yàn)都是很好的,在自己的成才之路上也是很好的。所以,在此與好友們分享,也是對(duì)我今天的郁悶傾訴于大家。

面試心得體會(huì)1000字5

在人力資源戴老師的組織和指導(dǎo)下,我們旅游管理專業(yè)七十多位同學(xué)進(jìn)行了一次模擬面試。經(jīng)過(guò)這次面試,我體會(huì)到了大學(xué)生即將面臨社會(huì)面對(duì)工作時(shí)的焦慮和工作面試帶來(lái)的壓力。在老師的解剖分析下我也了解到很多面試似的技巧,同時(shí)認(rèn)識(shí)到了自己很多的不足。這次面試雖然比不上正規(guī)面試,但它教給我很多。

這次模擬面試的大部分內(nèi)容都是課上的講的理論知識(shí),從書(shū)面上語(yǔ)句的運(yùn)用到語(yǔ)言的訓(xùn)練,從介紹優(yōu)點(diǎn)到介紹缺點(diǎn),都需要很用心的去應(yīng)用。老師也給了我們充分的時(shí)間去查閱資料,準(zhǔn)備如何提問(wèn)或回答。就這樣我們七或八為同學(xué)成為一組,先由一名同學(xué)充當(dāng)應(yīng)聘者的角色,其他同學(xué)為主考官,對(duì)這位同學(xué)進(jìn)行面試。雖然同學(xué)們彼此都很熟悉,但我們都把這次面試看的很正式。在面試期間一個(gè)又一個(gè)有深度的問(wèn)題被提了出來(lái),應(yīng)聘者也都盡自己最大努力的回答。當(dāng)然,回答有的很好,有的欠妥當(dāng)。結(jié)合了這次面試的效果和一些資深人士的經(jīng)驗(yàn),我也總結(jié)了一些面試的技巧:

回答一些問(wèn)題。例如:“請(qǐng)你自我介紹一下”

這是面試的必考題目。而且是第一道題。這時(shí)候就需要我們注意了。首先我們的介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致,并且盡量口語(yǔ)化。其次要切中要害,不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。最后也是最重要的條理一定要清晰,層次一定要分明。而做好這些,最好事先以文字的形式把你的回答寫(xiě)好背熟。其實(shí),企業(yè)通過(guò)這個(gè)環(huán)節(jié)最希望知道的是求職者能否勝任工作,包括:最強(qiáng)的技能、最深入研究的知識(shí)領(lǐng)域、個(gè)性中最積極的部分、做過(guò)的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學(xué)習(xí)無(wú)關(guān),也可以和學(xué)習(xí)有關(guān),但要突出積極的個(gè)性和做事的能力,說(shuō)得合情合理企業(yè)才會(huì)相信。此外,企業(yè)很重視一個(gè)人的禮貌,求職者要尊重考官,在回答每個(gè)問(wèn)題之后都說(shuō)一句“謝謝”,企業(yè)喜歡有禮貌的求職者。

又比如問(wèn):“說(shuō)說(shuō)你最大的缺點(diǎn)”

這個(gè)問(wèn)題也常常出現(xiàn)在面試過(guò)程中。有很多人認(rèn)為這個(gè)問(wèn)題很難回答,其實(shí)只要掌握了一些技巧。這個(gè)問(wèn)題便迎刃而解。企業(yè)通常不希望聽(tīng)到直接回答的缺點(diǎn)是什么等,如果求職者說(shuō)自己小心眼、愛(ài)忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低,企業(yè)肯定不會(huì)錄用你。絕對(duì)不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過(guò)于追求完美”,有的人以為這樣回答會(huì)顯得自己比較出色,但事實(shí)上,他已經(jīng)岌岌可危了。企業(yè)喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)起,中間加一些小缺點(diǎn),最后再把問(wèn)題轉(zhuǎn)回到優(yōu)點(diǎn)上,突出優(yōu)點(diǎn)的部分,企業(yè)喜歡聰明的求職者。

又如:“假設(shè)你現(xiàn)在已經(jīng)被錄用了,你將怎樣開(kāi)展工作?”

這時(shí)如果應(yīng)聘者對(duì)于應(yīng)聘的職位缺乏足夠的了解,最好不要直接說(shuō)出自己開(kāi)展工作的具體辦法??梢試L試采用迂回戰(zhàn)術(shù)來(lái)回答,如“首先聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和熟悉,接下來(lái)制定一份近期的工作計(jì)劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),最后根據(jù)計(jì)劃開(kāi)展工作。其實(shí)這個(gè)問(wèn)題的主要目的也是了解應(yīng)聘者的工作能力和計(jì)劃性、條理性,而且重點(diǎn)想要知道細(xì)節(jié)。像思路中所講的迂回戰(zhàn)術(shù),面試官認(rèn)為你在回避問(wèn)題,如果引導(dǎo)了幾次仍然是回避的話,那你就只能“回家等通知了”。

此外我們?cè)诿嬖囘^(guò)程中也一定要注意以下基本禮儀和技巧。這樣才能達(dá)到事半功倍,增強(qiáng)面試的效果。

(1)一旦和企業(yè)約好面試時(shí)間后,一定要提前5-10分鐘到達(dá)面試地點(diǎn),以表示求職者的誠(chéng)意,給對(duì)方以信任感,同時(shí)也可調(diào)整自己的心態(tài),作一些簡(jiǎn)單的儀表準(zhǔn)備,以免倉(cāng)促上陣,手忙腳亂。

(2)進(jìn)入面試場(chǎng)合時(shí)不要緊張。如門(mén)關(guān)著,應(yīng)先敲門(mén),得到允許后再進(jìn)去。開(kāi)關(guān)門(mén)動(dòng)作要輕,以從容、自然為好。見(jiàn)面時(shí)要向招聘者主動(dòng)打招呼問(wèn)好致意,稱呼應(yīng)當(dāng)?shù)皿w。在用人單位沒(méi)有請(qǐng)你坐下時(shí),切勿急于落座。用人單位請(qǐng)你坐下時(shí),應(yīng)道聲“謝謝”。坐下后保持良好體態(tài),切忌大大咧咧,左顧右盼,滿不在乎,以免引起反感。離去時(shí)應(yīng)詢問(wèn)“還有什么要問(wèn)的嗎”,得到允許后應(yīng)微笑起立,道謝并說(shuō)“再見(jiàn)”。

(3)對(duì)用人單位的問(wèn)題要逐一回答。對(duì)方給你介紹情況時(shí),要認(rèn)真聆聽(tīng)。為了表示你已聽(tīng)懂并感興趣,可以在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候點(diǎn)頭或適當(dāng)提問(wèn)、答話?;卮鹬髟囌叩膯?wèn)題,口齒要清晰,聲音要適度,答話要簡(jiǎn)練、完整。

經(jīng)過(guò)這次模擬面試,我學(xué)習(xí)到了書(shū)本所不能學(xué)到的東西,也增強(qiáng)了自己面對(duì)今后的工作面試的信心。同時(shí)我也發(fā)現(xiàn)了自身的不足,讓我能夠進(jìn)一步地完善自己,讓自己更好的適應(yīng)社會(huì)工作的需求,更好的融入社會(huì)工作。