對照材料的寫作都是需要認(rèn)真對待的，這樣才可以讓自己有更大的發(fā)展，不管在什么時候，我們都要認(rèn)真對待寫對照材料這件事，美篇巴巴小編今天就為您帶來了黨員生活對照材料通用6篇，相信一定會對你有所幫助。
黨員生活對照材料篇1
一、對市委巡視反饋問題的認(rèn)識
實(shí)行巡視制度，開展巡視工作，是黨中央在新的形勢下，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督特別是對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的一項(xiàng)重大舉措，是全面從嚴(yán)治黨的重要部署，是黨內(nèi)監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排，是落實(shí)管黨治黨責(zé)任的重要抓手。通過巡視，切實(shí)做到兩個維護(hù)，確保黨中央、國務(wù)院和市委、市政府各項(xiàng)重大決策部署在我區(qū)全面貫徹落實(shí)、落地。這次市委第十巡視組在我區(qū)開展了為期三個月的巡視，是對我區(qū)政治生態(tài)、黨的建設(shè)、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等各個方面的一次重要政治體檢、政治掃描，反饋的問題直接尖銳，切中了要害，抓住了關(guān)鍵，這是對我區(qū)的關(guān)心和幫助。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要充分認(rèn)識到整改不落實(shí)就是政治上不擔(dān)當(dāng)，主動把自己擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，嚴(yán)格根據(jù)區(qū)委巡視整改工作要求，認(rèn)真落實(shí)政法委的整改方案，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，主動認(rèn)領(lǐng)問題，精準(zhǔn)落實(shí)整改，真正把整改的的過程變成促進(jìn)工作的過程，變成促進(jìn)自己作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過程。
二、對照巡視整改意見查找存在的問題
（二）在貫徹執(zhí)行中央、市委重大決策部署方面。
在執(zhí)行中央和上級黨委的決策部署上，態(tài)度是堅(jiān)決的。對中央、市委重大決策部署能夠做到方向明確不偏離，堅(jiān)決執(zhí)行不走樣。在思想上政治上行動上也和黨中央、市委保持高度一致,堅(jiān)決做到對黨忠誠，嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度，如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，不弄虛作假，但在實(shí)際執(zhí)行過程中，還存在一些問題：一是對上級的精神領(lǐng)會不充分不透徹。認(rèn)為上級的決策部署是全局性、全面性的，落實(shí)中只要不違反大的原則就可以進(jìn)行變通處理，因而在在執(zhí)行上級的決策部署時，站在全局的角度上想問題不夠，存在急功近利的思想，想盡早盡快的完成上級的各項(xiàng)決策部署，導(dǎo)致沒有深入研究背后的原因，沒有吃透上級的精神。二是執(zhí)行上級決策不夠扎實(shí)。主要存在工作布置多，督促檢查落實(shí)成效相對不足。有時工作一忙，就滿足于開會把工作布置了，責(zé)任就算落實(shí)的思想，沒有一竿到底督促檢查，追蹤落實(shí)成效。三是工作全面推進(jìn)落實(shí)不均衡。平時工作頭緒多，對重點(diǎn)工作自己下功夫多，花的精力多，對一些自己認(rèn)為不是重點(diǎn)的工作存在應(yīng)付了事的想法。
（三）落實(shí)意識形態(tài)工作方面。
（四）在黨的組織建設(shè)方面。
（五）在黨的作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)方面。
作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，堅(jiān)決落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則及重慶市委實(shí)施辦法精神。但工作中還存在一定的不足：一是廉潔自律意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。思想上降低了自律意識，淡薄了勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識，認(rèn)為只要原則上不出事，就沒有事，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事,沒有真正做到從思想上筑牢拒腐防變的防線。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓得不到位。對黨風(fēng)廉政建設(shè)一崗雙責(zé)缺乏充分的認(rèn)識，認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)主要是委機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)和政治處的工作職責(zé)，自己只要管好自己，把主抓的工作做好就行了。對自己分管的部門進(jìn)行廉政教育少，沒有做到有針對性的專門談話教育。
（六）肅清孫政才惡劣影響和薄熙來、王立軍流毒不徹底的問題。
三、分析原因
深入剖析存在的上述問題，主要原因集中在以下四點(diǎn)：
（一）對理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊。
（二）黨性修養(yǎng)和鍛煉弱化。
認(rèn)為自己是受黨教育和培養(yǎng)多年的老黨員，黨性觀念、黨性修養(yǎng)應(yīng)該沒有問題，沒有深刻認(rèn)識到黨性修養(yǎng)不會隨著黨齡的增長和職務(wù)的提升而自然增強(qiáng)，逐漸放松對黨性修養(yǎng)的錘煉。對加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的長期性和艱巨性認(rèn)識不足，沒有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)、理想信念，致使進(jìn)取意識、奮斗精神有所減弱，對待消極錯誤的現(xiàn)象存有與己無關(guān)的想法，沒能及時主動地進(jìn)行抵制和斗爭。
（三）組織紀(jì)律有所松懈。
由于自己思維的局限性，在工作和生活中站位不高、要求不嚴(yán)，修身律己、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約等思想觀念漸漸淡化，放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的要求。在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面，沒有樹立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)帶頭遵規(guī)守紀(jì)的意識，總認(rèn)為只要自己不貪污、不受賄，放松點(diǎn)要求不會造成嚴(yán)重的后果，導(dǎo)致不自覺地形成了一些懈怠和麻痹思想。在日常管理工作中，認(rèn)為如果事事都講紀(jì)律講規(guī)矩會容易得罪人，會影響同志們之間的感情，會影響年輕同志的工作積極性，從而不自覺地降低了對組織紀(jì)律和工作紀(jì)律等方面的執(zhí)行要求。
（四）能力素質(zhì)還待提升。
:
黨員生活對照材料篇2
一、存在的突出問題
2.工作業(yè)務(wù)不精，開拓進(jìn)取精神不足。缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣，工作標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)格，放松對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)，特別是遇到時間緊任務(wù)重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù)，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，攻堅(jiān)克難的舉措不夠。工作缺乏力度，工作中習(xí)慣于上面的部署，機(jī)械式執(zhí)行。
3.個人整體素質(zhì)有待提高，發(fā)揮作用不明顯。一是心太粗，影響了工作質(zhì)量。平時自我要求不夠嚴(yán)格，工作上缺少主見，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事有時丟三落四，降低了工作成效;二是創(chuàng)新意識不強(qiáng)，影響了工作效果。平時辦事情，做工作方式方法單一，不懂得靈活變通，不善于領(lǐng)會意圖，應(yīng)用能力較為薄弱。在平時工作中，出現(xiàn)考慮不周、效率不高、效果不好等現(xiàn)象。
二、今后努力的方向和整改措施
2. 大力發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神。始終牢記肩負(fù)的責(zé)任，切實(shí)端正工作指導(dǎo)思想，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，堅(jiān)持勤儉節(jié)約、精打細(xì)算，堅(jiān)持勤政敬業(yè)、廉潔奉公，切實(shí)把單位當(dāng)家庭、把群眾當(dāng)親人，把工作當(dāng)事業(yè)，保持良好的精神狀態(tài)，絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任重托。
3.抓好整改落實(shí)，推動工作創(chuàng)優(yōu)。主動在以后的工作上拓寬思路，充分發(fā)揮我隊(duì)在地質(zhì)行業(yè)的優(yōu)勢，搭建和拓展平臺，以創(chuàng)新地質(zhì)工作為動力，積極探索地質(zhì)建設(shè)科學(xué)化水平，開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，克服困難，糾正不足，不斷開創(chuàng)地質(zhì)工作新局面。
黨員生活對照材料篇3
一、存在的問題及表現(xiàn)
（一）在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神方面
對新時代中國特色社會主義思想的理解不深刻，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)十九大精神方面做得不夠，在搞好理論武裝、加強(qiáng)思想建設(shè)方面還存有差距。對于十九大報告的學(xué)習(xí)及學(xué)習(xí)領(lǐng)會新時代中國特色社會主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)方面還存在一定差距。十九大精神學(xué)習(xí)不深不透，滿足于一知半解，特別是在將十九大精神和新時代中國特色社會主義思想與實(shí)際工作相結(jié)合，還沒有達(dá)到融會貫通的境界。反映出對馬克思主義知行統(tǒng)一觀的認(rèn)識還不夠充分，理論的功底不深，還沒有學(xué)會運(yùn)用這些理論的立場、觀點(diǎn)、方法解決實(shí)際問題?？紤]問題站位不高，大局意識自然不強(qiáng)。
（二）理想信念不堅(jiān)定
嚴(yán)守黨的紀(jì)律表現(xiàn)于行為作風(fēng)，根本在理想信念、在立場觀點(diǎn)、在思想情感。理想信念不實(shí)，政治敏銳性就差；精神上缺鈣，狀態(tài)上就松懈；雖然自己能夠堅(jiān)定政治信念，遵守黨的紀(jì)律，但是對四個意識、四個自信、四個服從重要性的認(rèn)識還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，對于肅清黃興國惡劣影響以及圈子文化、好人主義的危害性缺乏深刻認(rèn)識。
（三）黨性修養(yǎng)有所忽視和放松
隨著年齡的增長，職務(wù)的升遷，放松了黨性修養(yǎng)的鍛煉和提升，不能嚴(yán)格按照*員的條件要求自己，政治意識、大局意識都有所淡化。理想信念講得少了，艱苦奮斗的意識也不像過去那么強(qiáng)了，用科學(xué)的方法去解決實(shí)際矛盾的能力也減弱了。缺乏應(yīng)有的敬業(yè)精神、求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、主動擔(dān)當(dāng)，在艱巨繁重面前，有畏難情緒，在問題矛盾面前退縮，在點(diǎn)滴成績面前，沾沾自喜，在本職工作崗位面前，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取。這些歸根究底都是因?yàn)辄h性修養(yǎng)還有一定差距。
（四）黨的宗旨觀念有所淡化
在堅(jiān)持群眾路線上有所放松，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人們服務(wù)的宗旨觀念，沒有深刻領(lǐng)會一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。在實(shí)際工作中，總是把業(yè)務(wù)工作放在首要位置，同人民群眾的聯(lián)系有所減少，同時存在重視上級是否滿意，領(lǐng)導(dǎo)是否滿意的想法，而沒有站在群眾的立場考慮問題，導(dǎo)致服務(wù)意識和服務(wù)水平離群眾路線教育的要求有一定差距，無形中脫離了群眾，脫離了實(shí)際。
二、努力方向和改進(jìn)措施
（一）堅(jiān)定理想信念，夯實(shí)理論基??
學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫。要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的主要任務(wù)，堅(jiān)持讀原著學(xué)原文悟原理，要自覺地學(xué)、有計(jì)劃地學(xué)、持之以恒地學(xué)。
（二）堅(jiān)持知行合一，增強(qiáng)四個意識
黨員生活對照材料篇4
一、存在的問題和不足
（一）對照黨章黨規(guī)找差距方面。一是對黨的基本理論學(xué)習(xí)不及時，尤其是進(jìn)入新時代以來對黨的理論體系的新發(fā)展、新變化學(xué)得還不深入。二是對黨的基本理論、基本路線、基本方略的理解較為孤立，對其內(nèi)在的關(guān)聯(lián)性認(rèn)識不深，對其如何指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作缺少思路和辦法。三是對堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨的理解還不透徹，只是概念化的口號，在黨性分析活動中考慮不多、把握不細(xì)、對照不深、運(yùn)用不夠。四是對黨的基本路線、基本方略及重大部署與本單位發(fā)展方向的關(guān)系還缺少宏觀分析，對當(dāng)前工作的時代內(nèi)涵認(rèn)識不夠。五
是在增強(qiáng)四個意識、堅(jiān)定四個自信、堅(jiān)決做到兩個維護(hù)方面，更多地是思想上的要求，還缺少具體可落實(shí)的方法和行動。六是學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用上存在兩張皮的情況，學(xué)是一碼事，用又是另一碼事，沒有用心去做好二者結(jié)合文章。
（三）先鋒模范作用發(fā)揮方面。一是黨員的先鋒模范作
用發(fā)揮的不充分。對保持先進(jìn)性這根弦崩的不夠緊，有時把自己混同于一般群眾，降低了自我的要求和黨員標(biāo)準(zhǔn)，滿足于過得去、差不多，沒有能夠時時處處走到群眾前面。由于學(xué)習(xí)不夠勤奮，導(dǎo)致自己理論功底淺，眼界不寬，思想境界不高，不能站在一個高的層次上看問題，工作上缺乏預(yù)見性和針對性。二是宗旨觀念不夠牢固。我有時對待學(xué)生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當(dāng)手頭工作稍多,稍忙時，存有事不關(guān)己，高高掛起的思想，以至自己為學(xué)生服務(wù)、為同事服務(wù)的公仆意識淡化，沒切實(shí)做到為群眾所想，為群眾所急。總覺得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事,沒有深刻理解全心全意為人民服務(wù)的宗旨。以至于為群眾服務(wù)意識的淡薄.一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去的實(shí)質(zhì)表明堅(jiān)持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。一切為了群眾是要求我們真正做到全心全意為人民服務(wù)，拿出百分之百的熱情對待每一個學(xué)生，每一位同事,做到樹立黨員一面旗的良好形象。三是感到自己在聯(lián)系服務(wù)群眾的意識上有所弱化，不像以前經(jīng)常深入基層一線，面對面聽取群眾的意見，幫助他們解決實(shí)際問題，工作不扎實(shí)的表現(xiàn)在一定程度存在。
（四）個人未存在信仰宗教、參加宗教活動的問題。身為一名共產(chǎn)黨員，絕不能信仰宗教，這是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。本人在對待信仰的問題上，堅(jiān)決做到旗幟鮮明、立場堅(jiān)定。我堅(jiān)持以樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀為
價值導(dǎo)向，堅(jiān)持不信教不參教，從心底里把不信仰任何宗教當(dāng)成不可逾越的紅線。
（五）個人未存在參加黑惡勢力、參與涉黑涉惡活動的問題。嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，堅(jiān)定政治立場、保持政治清醒，自覺維護(hù)國家政治安全、社會安全，在掃黑除惡專項(xiàng)斗爭過程中，服從組織安排，積極支持配合掃黑除惡專項(xiàng)斗爭。在此，我作出無涉黑涉惡承諾，并愿意接受組織和同志們的監(jiān)督。
二、問題產(chǎn)生的主要原因
(一)黨性修養(yǎng)弱化。在大是大非面前，能夠堅(jiān)決做到保持政治清醒，但有時候認(rèn)為黨性看不見、摸不到，黨性修養(yǎng)強(qiáng)不強(qiáng)，跟工作的好壞沒有多大關(guān)系，總是把黨性修養(yǎng)、品德修養(yǎng)更多地放在口號上，以具體工作代替政治和黨性鍛煉，重前者輕后者，沒有嚴(yán)格要求在自己的日常行為中，也沒有真正落實(shí)在行動上。缺乏自覺性，時間久了，不自覺地放松了對黨性的鍛煉，進(jìn)而使自己的黨性修養(yǎng)減弱了。
工作的推進(jìn)。
（三）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。在實(shí)際工作中，存在安于現(xiàn)狀思想，工作能夠順利完成即好，缺乏精益求精更好完成的闖勁。有時習(xí)慣多一事不如少一事。做好自己的本職工作，只要不出差錯就好，對工作中的矛盾、前進(jìn)中的困難甚至阻力，慢慢喪失了較真精神，沒有敢于動真碰硬的想法。正是由于這些原因，導(dǎo)致在工作中表現(xiàn)出循規(guī)蹈矩、墨守成規(guī)、按部就班的工作狀態(tài)。
三、下一步努力方向和整改措施
（二）以求真務(wù)實(shí)的精神開展工作。完善工作理念，創(chuàng)新工作機(jī)制，開創(chuàng)工作新局面。帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，加大制度的執(zhí)行力。加強(qiáng)對科室業(yè)務(wù)和人員的管理，無論是業(yè)務(wù)上還是思想上都要做到悉心關(guān)心和指導(dǎo)，把各項(xiàng)工作做好、做實(shí)、做出成效?？繉?shí)際行動取信于民，讓群眾從內(nèi)心里主動向黨組織靠攏。
（三）嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律。進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，遵守黨的政治紀(jì)律，不斷增強(qiáng)工作的主動性。積極營造團(tuán)結(jié)干事，心往一處想、勁往一處使的和諧工作氛圍。切實(shí)把遵規(guī)守紀(jì)和解決困難問題作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，抓好工作的落實(shí)，把各項(xiàng)工作往深做，往實(shí)做，往細(xì)做。
（四）發(fā)揮黨員模范作用。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，時刻以合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷增強(qiáng)政治定力，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。進(jìn)一步以自身的實(shí)際行動，嚴(yán)格要求自己，履行好黨員的職責(zé)，以實(shí)際行動來接受同志們的監(jiān)督。
黨員生活對照材料篇5
一、在思想政治方面
面，存在跟不上、慢半拍現(xiàn)象，執(zhí)行力方面還不能完全做到日事日畢和雷厲風(fēng)行。有時僅為了完成任務(wù)，工作按部就班，不求工作創(chuàng)新。二是主動監(jiān)督不夠。對機(jī)關(guān)出現(xiàn)的苗頭性問題不想去管，怕傷和氣傷情面;在執(zhí)行機(jī)關(guān)制度和日常機(jī)關(guān)管理方面，對存在的苗頭性傾向性問題有失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。對分管科室負(fù)責(zé)人履行職責(zé)和權(quán)力運(yùn)行情況的主動監(jiān)督不夠;對分管領(lǐng)域落實(shí)黨的路線方針政策情況和市委市政府、局黨組重大決策部署貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查較少;與民營企業(yè)打交道存在戒備心理。三是工作推進(jìn)力度不大。感覺自己在單位是老同志，一些工作可以讓年輕人去干，我們該歇歇了，有不想干不愿干的活思想，對一些工作不主動地思考謀劃。推進(jìn)工作時，標(biāo)準(zhǔn)不高要求不嚴(yán)，對科室工作中出現(xiàn)的一些問題，不愿意較真，自己主觀上為他們解脫。
改正措施：一是愛崗敬業(yè)，端正態(tài)度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，全力開展好各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮好參謀助手的作用。二是工作上加強(qiáng)協(xié)作、相互支持、相互補(bǔ)臺。用心想事、用心謀事、用心干事。三是加快工作節(jié)奏，做到今日事今日畢，把工作研究深，問題分析透、措施拿捏準(zhǔn)。
三、在工作作風(fēng)方面
存在問題：一是工作作風(fēng)不實(shí)。有浮于表面和簡單應(yīng)付的思想，如對分管的商務(wù)考核指標(biāo)問題，在社零指標(biāo)落后情況下，采取了很多措施見效不大，對問題研究不深，存在就數(shù)據(jù)講數(shù)據(jù)的簡單分析，對問題背后的深層次原因分析膚淺，把脈不準(zhǔn)。二是爭先意識不強(qiáng)。在對標(biāo)滬蘇浙、爭當(dāng)排頭兵活動中，總認(rèn)為我市與周邊市相差太遠(yuǎn)，遙不可及，沒有認(rèn)識到相互最大的差距是思想觀念的差距，在日常工作中存在畏難情緒，瞻前顧后、患得患失，不敢直面困難，降低工作標(biāo)準(zhǔn)。 三是創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作方法簡單。工作思路不寬、不活，總認(rèn)為干好自己的本職工作，就算盡到了責(zé)任，工作中憑老經(jīng)驗(yàn)老方法辦事多，用新思路新舉措少，敢思、敢闖、敢冒險的思想和氣魄不夠，工作中，怕出錯怕出問題，不敢創(chuàng)造性開展工作。
(二)對照整改措施：一是做到工作謀劃高起點(diǎn)。抬高標(biāo)桿，對標(biāo)查缺，站在更高的層面去定位努力的方向，以先進(jìn)標(biāo)桿來確定工作的目標(biāo)，切實(shí)克服工作中不敢想、不敢比的思想。以一流的工作狀態(tài)和勁頭做好工作。二是工作推進(jìn)高標(biāo)準(zhǔn)。把脈更準(zhǔn)、措施更實(shí)、路徑更短，處理問題態(tài)度堅(jiān)決，完成任務(wù)毫不含糊，緊緊圍繞中心，服務(wù)大局。重大事項(xiàng)、重要工作、重要問題、重要活動及時請示報告，嚴(yán)格個人有關(guān)事項(xiàng)報告。三是工作落實(shí)高效率。保持敢于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)，主動作為、不等不拖、不推不靠。
黨員生活對照材料篇6
一、梳理檢視出的問題
3、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)方面一是攻堅(jiān)克難的精神有所弱化。在單位工作幾年后，認(rèn)為自己的業(yè)務(wù)工作熟悉了，產(chǎn)生了還可以、過得去、差不多的自滿心態(tài)，出現(xiàn)了等一等、緩一緩、歇一歇的松勁情緒.一是不愿擔(dān)當(dāng)?？傆X著槍打出頭鳥木秀于林，風(fēng)必摧之，擔(dān)任新職務(wù)后，雖然心中干事創(chuàng)業(yè)這股勁沒有松，但在上任之初，工作千頭萬緒、冗雜繁多，想一點(diǎn)點(diǎn)來，多聽聽、多看看，客觀地講影響了工作效率。二是不想擔(dān)當(dāng)。在平時遇到一些事情時，害怕管得太多給自已帶來不必要的麻煩，有了遇到困難繞著走，棘手矛盾向上交的太極拳，有時甚至把事情能推出去作為一種資本和經(jīng)驗(yàn)，引以為榮、引以為傲。三是不敢擔(dān)當(dāng)。面對新形勢、新任務(wù)有了本領(lǐng)恐慌心理，擔(dān)當(dāng)作為的主動性和積極性不足，害怕承諾了的工作、答應(yīng)了的事情如果辦不好別人會笑話，害怕別人質(zhì)疑和低估自己的能力，還不如四平八穩(wěn)、按部就班，這樣別人也摸不著自己的深淺，有了寧可不干、也要不犯的錯誤心理，缺少了攻堅(jiān)克難的勇氣。
4、為民服務(wù)方面。一是聽不進(jìn)意見。下級和職工群眾的話聽不進(jìn)去，有時下級和職工群眾匯報工作、反應(yīng)情況時，不是耐心細(xì)致聽取對方的陳述，不讓下級把話說完，就劈頭蓋臉的把下級和職工訓(xùn)斥一頓。結(jié)果是下級有話不敢說，有不同意見不敢反應(yīng)，千群之間的鴻溝也就越來越深。二是調(diào)研不深入。在工作遇到特別棘手的問題時，不是深入基層、深入實(shí)際、深入職工群眾中，摸清問題的原因，找準(zhǔn)問題內(nèi)在關(guān)系,從而研究出解決問題的方法和措施，而是盲目的拍腦袋定板，拍板的方案即缺乏科學(xué)性，讓執(zhí)行者左右為難不說，嚴(yán)重時帶來不應(yīng)有的損失。三是對下負(fù)責(zé)少。實(shí)際工作中，不折不扣的完成上級組織和領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，不差分毫的貫徹領(lǐng)導(dǎo)的意圖,領(lǐng)導(dǎo)-句話語、一個眼神自己就知道該干什么、該怎么干、怎樣能干好，但是，有時對于職工和群眾反映的情況卻是猶抱琵琶半遮面，千呼萬喚始出來，有時甚至不顧大多數(shù)群眾的利益，去滿足對領(lǐng)導(dǎo)的高度負(fù)責(zé)。
5、清正廉潔方面。自己所在的部門是個清水衙門，沒有獨(dú)立的財權(quán)、事權(quán)，也沒有經(jīng)受考驗(yàn)的機(jī)會。但從內(nèi)心深處來看，還是有享樂主義在作祟。一是自律意識不強(qiáng)。在工作中嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，同時嚴(yán)格要求自己的家庭成員,但在工作和生活中還存在需要改進(jìn)的地方。比如，在紅白喜事人情走動上，礙于老同志老感情關(guān)系,參加一些吃請活動。二是節(jié)約意識不夠。電腦辦公的好處是自己有更多機(jī)會和打印紙打交道，有時一份文件本來正反面出就可以，但有時嫌麻煩就單面打印，無形之中增加了耗材使用量，造成了資源浪費(fèi)，沒有真正把節(jié)約行為放在生態(tài)環(huán)境保護(hù)的高度去理解。三是艱苦奮斗衰退。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和家庭生活水平不斷提高,個人在吃住行用等方面,比以前講究檔次、講究質(zhì)量了。這種意識不自覺地也帶到了工作中，總希望工作環(huán)境、辦公用品、生活條件等檔次高--些、質(zhì)量好一點(diǎn)，希望食堂飯菜好一-些，看見別人買了輛新車，自己也想換一-下;看見同事背了個名牌包，自己也想著攢點(diǎn)錢換個新包但由于工資所限，有時還要刷信用卡，淪為卡奴，這些都是享樂主義的具體表現(xiàn)。
二、主要原因分析
(一)放松了政治理論學(xué)習(xí)，沒有堅(jiān)定的理想信念。沒有把政治理論學(xué)習(xí)作為首要政治任務(wù)來完成，在主觀認(rèn)識上不重視，在工作擺布上沒有放在首位或突出位置，從源頭始點(diǎn)上忽視了政治理論學(xué)習(xí)，抱有一種應(yīng)付心態(tài)，沒有把理論學(xué)習(xí)作為黨的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承下來，看不到中國共產(chǎn)黨依靠學(xué)習(xí)走到今天，也必然依靠學(xué)習(xí)走向未來，從而導(dǎo)致沒有很好地堅(jiān)持馬克思主義信仰，沒有很好地堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想，在大是大非面前左右搖擺。
(二)淡化了服務(wù)宗旨觀念，不愿為民服務(wù)解難題。忘記了黨的初心就是為中國人民謀幸福，缺乏自覺當(dāng)好群眾利益的忠實(shí)代表的責(zé)任感，干工作、辦事情忽視了人民群眾的根本利益，認(rèn)為管好自己，干好工作，不讓群眾有意見就可以了。在下基層調(diào)研時，只坐著轎車轉(zhuǎn)-轉(zhuǎn)，隔著玻璃看一看，看完回來吃頓飯，走馬觀花、隔靴搔癢般的問一問，沒有真正撲下身子，走進(jìn)群眾身邊，走進(jìn)群眾農(nóng)田，走進(jìn)群眾心間，與群眾平視對話，近距離聆聽群眾呼聲，沒有真正把群眾最盼、最急、最怨、最難的問題銘記于心。喜歡形象工程、政績工程，懶于為民謀利盡責(zé)，愿意當(dāng)黑保護(hù)傘。習(xí)慣于干工作不求有功、但求無過，不爭不搶、不溫不火，遇問題缺少辦法，缺乏主動鉆研精神，躺在功勞簿上過日子，占著位子當(dāng)擺設(shè)。
三、整改措施與努力方向
(三)堅(jiān)持以人民為中心，樹牢為民服務(wù)情懷，做為民服務(wù)敢擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?。?jiān)持以人民為中心的發(fā)展理念，站在人民立場上貫徹落實(shí)創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，重點(diǎn)解決教育、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、社會管理等與人民群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最直接的利益問題上，真正達(dá)到讓學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居的目標(biāo)。要不斷增強(qiáng)一切為群眾、一切依靠群眾、從群眾中來到群眾去的群眾觀念，深入群眾知民情，心系群眾順民意，服務(wù)群眾解民憂，做到心中有民為民謀利盡責(zé)，心中有戒不當(dāng)黑傘。要深度錘煉善作善為的高強(qiáng)本領(lǐng)，增強(qiáng)高質(zhì)量發(fā)展本領(lǐng)，不當(dāng)庸官當(dāng)能官;增強(qiáng)抓落實(shí)的本領(lǐng)，不當(dāng)懶官當(dāng)勤官;增強(qiáng)依法執(zhí)政本領(lǐng)，不當(dāng)昏官當(dāng)明官;增強(qiáng)群眾工作本領(lǐng)，不當(dāng)霸官當(dāng)親官。
