意識形態(tài)個人心得體會500字5篇

時間:2024-03-05 作者:Lonesome 心得體會

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意識形態(tài)個人心得體會500字5篇

意識形態(tài)個人心得體會500字篇1

機關(guān)四支部全體黨員干部在學院黨委、行政的正確領(lǐng)導下在政治原則、政治立嘗政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央持續(xù)高度一致。能夠按照黨章的要求,堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,踐行黨的群眾路線,堅持講黨性、講大局、講紀律,遵守國家的法律法規(guī),嚴格保守黨和國家的秘密,執(zhí)行黨的決定,完成黨的任務(wù),樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀沒有違反黨的政治紀律,部門沒有出現(xiàn)與黨員身份不相貼合的行為和言論的狀況。但是也存在許多不足,主要表此刻三個方面:

1.政治敏銳性有待加強。機關(guān)四支部在進行學生思想政治教育和日常管理工作時,重日常管理署輕思想引領(lǐng),重突發(fā)狀況處理輕德育制度的落實,對上級領(lǐng)導和有關(guān)部門對新時期青年思想政治教育工作新指示、新要求的學習貫徹停留在表面,落實不力。

3.細節(jié)堅持不夠。如對支部的工作作風建設(shè)存在雷聲大、雨點少的現(xiàn)象,對嚴抓政治紀律的細小環(huán)節(jié)堅持不夠。個別黨員認識不到位不夠強,參與用心性不高?!伴T難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象未完全杜絕。

??貫徹執(zhí)行規(guī)定狀況

中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定和學院二十項規(guī)定出臺后,機關(guān)四支部堅決貫徹執(zhí)行,嚴格執(zhí)行辦公用房、人情往來、公務(wù)消費等方面的工作和生活待遇規(guī)定。未發(fā)現(xiàn)班子成員存在職務(wù)消費、利用公-款進行人情消費、公車私用、違規(guī)配備秘書、違規(guī)占用住房和辦公用房、為家屬及身邊工作人員謀取私利等現(xiàn)象。同時,冷靜反思本支部也存在執(zhí)行規(guī)定不嚴格、不到位的問題。主要表此刻:

一是思想認識不到位。對八項規(guī)定、九條規(guī)定的重要性認識不足、廉政風險防范意識不強,有的黨員干部存在對待工作不用心只想提高待遇的思想,講客觀、講條件、找借口,工作不主動。

二是以前存在一些鋪張浪費現(xiàn)象整改還不到位。在執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定、學院“20條”規(guī)定、轉(zhuǎn)變作風等方面時緊時松,沒有持續(xù)貫徹,抓落實到底。有時存在畏難情緒,致使一些有關(guān)改善作風的規(guī)定和紀律沒有完全執(zhí)行到位。

??關(guān)于三個問題的自查

1.是否存在把作風建設(shè)同改革發(fā)展對立起來的問題:黨的群眾路線教育實踐活動將反“四風”問題作為抓手,切實到達改變干部作風問題的目的。對于正在強化依法治校、提高精細化管理水平的我院來說,是對各級黨員干部教育和提高,這將有利解決好我們的思想認識問題,樹立學院可持續(xù)發(fā)展學生健康成長的政績觀,與學院的改革發(fā)展不是對立的。本支部不存在將作風建設(shè)同改革發(fā)展對立起來的問題。

2.是否存在消極對待作風建設(shè)新的規(guī)章制度的問題:中央“八項”規(guī)定、省委“九條”規(guī)定出臺后,學院先后出臺《加強作風建設(shè)、服務(wù)師生員工的20條規(guī)定》,《學院領(lǐng)導班子進一步改善工作作風“七不準”》等規(guī)定。支部黨員均能自覺遵守,并利用支部會議、學生處周工作例會等形式將上級和學院有關(guān)決定、精神及時貫徹到本支部本部門全體同志,不存在消極對待作風建設(shè)新的規(guī)章制度的問題。

3.“為官不為”方面:本支部經(jīng)過近幾年大力改變工作作風,提高工作執(zhí)行力,著力打造一支“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”的學生工作隊伍。支部黨員認為服務(wù)群眾,做師生的貼心人是一個崇高的目標,也是一項高校全體教職員工務(wù)必為之奮斗的事業(yè),沒有“為官不為”的心態(tài)和行為發(fā)生。

(一)形式主義方面

1、理論學習不系統(tǒng)。支部成員和部門負責人對理論學習的重要性、迫切性和自覺性的認識不深,理論學習的整體意識不強,很多還停留在形式學習上,簡單的傳達文件通知精神應(yīng)付了事,求真務(wù)實的學風尚未真正樹立和構(gòu)成;理論學習的深度、廣度不夠,掌握理論一知半解,處在不深入、不系統(tǒng)、不透徹的狀態(tài),支部成員和部門負責人整體理論素養(yǎng)還有待提高;運用理論指導工作實際不足,在工作中較少運用理論學習成果來推進工作實踐。比如部分部門領(lǐng)導干部對政治理論學習不重視,有借口工作忙,不參加支部活動的現(xiàn)象。

2.工作重部署輕落實,制度執(zhí)行不嚴。發(fā)現(xiàn)了學生思想政治教育和日常管理中的矛盾問題沒有及時深入化解矛盾,而是透過會議研究再簡單布置,處理問題速度慢,效果不理想;職責擔當意識不強,有時過多思考部門利益,矛盾和問題能推則推,都期望本部門不出差錯;在處理問題過程中缺乏大局意識和全局觀念。仍存在著重建章立制、輕認真落實的現(xiàn)象,具體的制度執(zhí)行力度不夠。比如近年來支部建立了科級以上干部聯(lián)系學生公寓區(qū)制度、輔導員入住學生公寓值班制度,發(fā)文之初堅持了一段時間,后面就思想松懈執(zhí)行走樣了。

(二)官僚主義方面:

1、調(diào)查研究不深入不細致。支部成員深入學生宿舍、教室、食堂等活動場所一線調(diào)查研究不夠,存在走過嘗圖表現(xiàn)的傾向。一是組織開展調(diào)查研究不扎實,比如每年都要求學工系統(tǒng)的全體同志結(jié)合工作實際進行調(diào)研,至少撰寫一篇學生思想政治教育和日常管理的案例分析,但缺乏對案例分析主題、資料、真實性的把握,有價值的案例分析論文不多,理論研究成果較少,雖然有些同志做了一些探討,但轉(zhuǎn)化為理論成果的不多。

2、主動服務(wù)意識不強。雖然有“立德樹人”的認識和“一切為了學生、為了一切學生、為了學生一切”的意識,但有的同志的宗旨意識還不夠強烈和牢固,主動關(guān)心學生學習和生活做的不夠,切實幫忙學生解決實際困難和問題做的不多。有時存在重管理輕服務(wù)、重處罰輕鼓勵的現(xiàn)象存在;有時漠視學生的正當訴求,有安于現(xiàn)狀求穩(wěn)求安的思想出現(xiàn)。比如學生宿舍緊挨農(nóng)田,學生夏天被隱翅蟲咬后皮膚腐爛的問題沒有引起足夠的重視,簡單了打了一次殺蟲藥后就沒有做進一步的處理,導致問題越來越嚴重。

3、存在重眼前輕長遠的政績觀。主要表此刻較重視短期見效的工作,而對于需要長期堅持、長期投入的工作重視不夠;比較重視吸引眼球、形式好看的面上工作,而對于精細管理、內(nèi)涵建設(shè)上的工作重視不夠;比較重視解決具體事務(wù)性工作,而對于政治思想、作風建設(shè)、精神禮貌等務(wù)虛工作不夠重視。比如在學生習慣養(yǎng)成教育和校園清潔工程專項治理值班工作中,領(lǐng)導重視經(jīng)常檢查時做的比較好,日子一久就松懈了,值班缺勤現(xiàn)象偶有發(fā)生,專項治理的效果也就打了折扣。

(三)享樂主義方面

1、精神懈怠,動力不足。個別同志工作激-情和艱苦奮斗的精神不如以前了,因各種原因,在工作上常有懈怠思想有的同志不思進娶安于現(xiàn)狀,不愿意吃苦受累、加班出勤,不愿意深入思考謀劃本職工作,滿足于現(xiàn)有的工作,埋頭苦干、用心進取的創(chuàng)業(yè)精神有所缺乏,干事激-情有所下降,前進動力不足。在學生開學畢業(yè)、突發(fā)狀況、迎評臨檢等關(guān)鍵時期,大局意識、危機意識不強,奉獻精神、配合精神不夠。比如在緊張繁忙的畢業(yè)生離校期間,有的同志只想下班打指紋早點回家,不愿加班值班,或者安排了通宵值班,到了晚上2、3點看狀況好多了,就悄悄的回家了。

2、不想謀劃、不愿擔當。支部有的同志不愿“多事”擔責,習慣于按部就班憑經(jīng)驗辦事,攻堅克難意識不強,遇事不敢動真碰硬,只想當老好人。缺乏敢闖、敢試、敢擔當?shù)木?,正視客觀存在的發(fā)展短板的勇氣不夠足,抓難題突破、抓難事協(xié)調(diào)的潛力不夠強。對群眾普遍反映的一些熱點難點問題,存在畏難情緒。比如學生對改善學生公寓住宿條件的呼聲十分強烈,卻一向得不到的回應(yīng),有的同志總擔心怕惹猜疑、對協(xié)調(diào)各職能部門有畏難情緒。

(四)奢靡之風方面

從奢靡之風的根源而言,廉潔自律的要求班子成員都比較注意,但個別黨員、干部存在艱苦奮斗精神有所弱化,勤儉節(jié)約意識不夠強烈。比如天氣稍微熱一點或者冷一點就在辦公室開空調(diào)、使用取暖器;辦公用紙浪費現(xiàn)象時有發(fā)生。

??理想信念不夠堅定,存在安于現(xiàn)狀、不思進取的想法。

一是支部黨員在日常工作和生活中,往往把工作放在第一位,工作一忙起來,就忽視了世界觀人生觀價值觀的改造,沒能把政治理論學習同自己的工作緊密地結(jié)合起來,沒有及時用理論去指導和解決工作中出現(xiàn)的新問題、新狀況。

二是個別黨員干部大局觀不強,思考個人榮辱的多了,思考學生利益少了,在工作中怕這怕那、畏手畏腳,關(guān)鍵時刻萎靡不振、不敢向前。

??宗旨意識不夠牢固,職責擔當意識淡薄。

一是在工作中了解學生困難、解決實際問題不夠。往往把開展大型活動、處理突發(fā)事件作為頭等大事,深入課堂、食堂、宿舍做的不夠,沒有想學生之所想、急學生之所急。在一些學生突發(fā)事件處理過程中,職責擔當意識、沖鋒打硬仗的精神有所退卻,沒有真正做到為學院分憂為學生解難。

二是坐在辦公室的時間多,深入一線時間少;與一線輔導員和學生的交流不多、關(guān)系不近、感情不深,工作主動性欠缺。在處理一些學生切身利益問題時,很少能真正做到換位思考,總是喜歡先入為主,主觀臆斷。

三是缺乏主動服務(wù)的動力和意識。存在學生反應(yīng)的問題久拖不決、應(yīng)付了事的現(xiàn)象,在快速和有效解決學生學習生活的突出問題上做得不多。

??黨性修養(yǎng)錘煉不夠,存在敷衍塞責的思想。

一是工作進取心不足。支部成員很多從事學生工作多年,產(chǎn)生了一些厭煩情緒,工作的熱情、做工作的干勁有所減退。

二是存在明哲保身的思想。在一些問題上不敢碰硬,尤其在一些學生違紀、安全管理等重大問題上怕言多必失,怕追究職責,給自己造成不利影響。

三是存在必須懈怠思想。有些同志總是按照以前的老路子、老辦法解決新問題,按經(jīng)驗做事,工作的創(chuàng)新和開拓不夠,干事創(chuàng)業(yè)的激-情有所減退。這些都是等和靠的消極思想,黨性修養(yǎng)有待提高的具體表現(xiàn)。

(四)理論學習有所放松,系統(tǒng)的學習做得不夠。支部的部分同志對理論學習自覺性不高,忙于事務(wù)性的學生工作,久而久之沖淡了自主學習的用心性。學習分心,精力分散,刻苦鉆研學生工作的理論不夠深入,在學習上,個性是在理論學習方面存在表面應(yīng)付、完成任務(wù)的現(xiàn)象,理解精髓不夠。忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習。在學生工作會議上剖析問題少、部署工作多,在主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足。

(五)存在紀律執(zhí)行不嚴、執(zhí)行力不強問題。

一是政治紀律方面。個別支部黨員對自己的要求有點放松,有些隨波逐流的思想,自我定位不正確,崗位職責理解不透徹;只要求自己遵守黨的政治紀律,沒有帶好隊伍做好表率,出現(xiàn)一些紀律松懈的現(xiàn)象。

二是財經(jīng)紀律方面。學院制定了相關(guān)規(guī)章制度,在實際執(zhí)行過程中,支部存在預算制定不合理,個別事項有超預算現(xiàn)象,在勤儉節(jié)約、精打細算方面做的不好。

三是在執(zhí)行力方面。重部署輕落實,部門分工不合理,責權(quán)不對等,從而出現(xiàn)工作上“吃大鍋飯”現(xiàn)象,干好干壞一個樣,干得越多犯錯越多的現(xiàn)象。

(六)對照“三嚴三實”要求,缺乏落實立德樹人的具體舉措。對照“既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的“三嚴三實”要求還存在必須差距。一是對當代高職學生的思想特點、出現(xiàn)的新狀況、新問題,缺乏深入調(diào)研和研究,全員育人、全過程育人、全方位育人的“三全育人”還停留在會議布置層面上,在教職員工中氛圍不濃,不同程度地存在“講起來重要、做起來次要、忙起來不要”現(xiàn)象,導致學生反映較集中、反映最普遍、呼聲的學習環(huán)境改善、生活條件提升問題未能及時有效解決。

按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的總要求,支部全體黨員更加清醒的認識到了自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源,在群眾的期盼和組織的信任中汲取動力,堅決清除自身的病灶。

??今后努力的方向

1.學習焦裕祿精神,沉下去服務(wù)師生員工。對照黨章,對照群眾路線教育實踐活動的要求,支部感覺到對黨員的要求還不夠嚴,做的還不夠好。當前,我院處于三并轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期,作為學生部門的負責人,支部全體黨員就應(yīng)心里裝著15000多名學生,擺正自己的位置,理清自己的職責,沉下去服務(wù)師生員工,真正做好服務(wù)無極限、溝通無距離。從自身做起,做到深入學生不放松,勇于實踐不折騰。支部全體黨員將學習弘揚焦裕祿同志的公仆情懷、求實作風、奮斗精神、道德情操,深入查擺在思想境界、素質(zhì)潛力、作風建設(shè)等方面存在的問題和不足。

2.遵守政治紀律、嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“九條規(guī)定”。作為學生教育、管理、服務(wù)的職能部門窗口單位,我們沒有絲毫懈怠和“為官不為”的理由,只有兢兢業(yè)業(yè)、加倍努力的工作才能報答領(lǐng)導和師生員工的信任,支部黨員將堅持用黨的政治紀律、組織紀律和財經(jīng)紀律嚴格要求自己,為黨委、行政分憂,為師生員工解難。不論在工作上,還是生活中都將自覺嚴格遵守黨的紀律、國家的法律法規(guī)以及學院的規(guī)章制度。

3.加強黨的理論學習,學用結(jié)合。

一是克服以干代學的問題,把提高自身的理論武裝作為主抓手,持續(xù)思想上行動上與黨中央持續(xù)一致。

三是增強學以致用的實效性。堅持理論聯(lián)系實際,與時俱進,開拓創(chuàng)新,提高運用科學理論解決學生工作各種復雜矛盾和問題的潛力。

4.進一步明確宗旨意識,堅持為民務(wù)實。支部全體黨員將在以后的工作中堅持服務(wù)導向,秉承“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”的理念,堅持學生工作無小事的工作原則,時刻持續(xù)謙虛謹慎的作風,低調(diào)做人,踏實做事,時刻發(fā)揚“耐得煩”的精神,以用心的心態(tài)應(yīng)對紛繁復雜的學工工作突出問題,以強烈的職責感、良好的心態(tài)、高昂的斗志應(yīng)對千頭萬緒的學生工作事務(wù),以實際行動維護學生部門和學工干部的良好形象。

5.謹記廉政準則,做到廉潔從政。

二是自覺理解上級領(lǐng)導和干部群眾的監(jiān)督,始終以的黨性原則要求自己,以身作則,率先垂范。

??改善措施

1.扎實做好本職工作,力避形式主義。

一是根據(jù)學院整體整改意見,梳理學生工作的有關(guān)規(guī)章制度,在分別召開各種座談會和調(diào)研的基礎(chǔ)上,修訂和完善現(xiàn)行學生思想政治教育和日常管理制度。堅持從大處著眼,從小處著手,大事講原則,小事講風格,遇到違背組織原則的事情要堅決說“不”,遇到問題要開誠布公,遇到矛盾要心平氣和,以靈活的方法,敏捷的反應(yīng),務(wù)實的態(tài)度,提高工作效率。

二是深入基層開展“三進三訪”活動,主動問需于師生,及時解決師生反映的突出問題,解決和改變過去習慣于被動服務(wù)、敷衍了事等問題。

2.牢固樹立群眾意識,杜絕官僚主義。

一是今后將加強與一線輔導員和學生的聯(lián)系,主動到師生員工中去了解狀況,不搞先入為主,虛心聽取各方面意見,摸清事實,解決問題。支部黨員首先要解決好深入群眾調(diào)研不夠,不善于聽取群眾意見的問題。

二、加強團結(jié)協(xié)作,增強互信。在今后的工作中,對于黨委行政安排的工作,做到主動擔當,多支委成員與部門黨員干部要多商量、多分析,不搞一言堂。主動向分管院領(lǐng)導請示匯報,消除工作協(xié)調(diào)、溝通不夠的現(xiàn)象發(fā)生。

3.樹立職責擔當意識和苦干思想,遠離享樂主義。

第一、做到堅持理想信念不動搖,振奮精神;不貪圖名利,講究實效;做到密切聯(lián)系群眾,聯(lián)系實際,牢固樹立職責意識;遠離以權(quán)謀私、腐化墮落的陷阱,在工作中做到用心開拓創(chuàng)新,去除畏難心理,以滿腔正氣,敢于擔當?shù)膶嶋H行動助推學院可持續(xù)發(fā)展和學生的健康成長。

第二、根據(jù)發(fā)展,用心思考新形勢,應(yīng)對新問題,不計較部門利益和個人得失,而要將學院的發(fā)展重任放在肩上,加強對學生工作薄弱環(huán)節(jié)的思考與整改。

4.嚴格要求,不折不扣執(zhí)行規(guī)定,消除奢靡之風。

嚴格執(zhí)廉政準則8禁止52不準,嚴格執(zhí)行中央8條規(guī)定,省委9條規(guī)定,學院20項規(guī)定。透過制度的執(zhí)行把權(quán)力關(guān)在籠子里。按照學院的規(guī)定執(zhí)行相關(guān)制度。把支部和學生處、團委的工作置于師生員工的陽光監(jiān)督之下,慎重對待黨委、行政賦予手中的權(quán)力,不存非分之想、不取不義之財、不做違規(guī)之事,以身作則,自覺筑牢反腐防線。

意識形態(tài)個人心得體會500字篇2

在我們黨的報告中,指出了新形勢下意識形態(tài)的重要性。意識形態(tài)工作是新時代黨的建設(shè)的重要任務(wù),是工作的重要內(nèi)容,是我們工作中的一個重要內(nèi)容。我們要切實做到“四有”。有高度的自覺和擔當,有堅定理想信念,有強烈的事業(yè)心和責任感,更有高尚的道德情操和高尚的精神追求,要有高度的自覺,要始終與以同志為核心的保持高度一致。

當今時代,意識形態(tài)發(fā)生深刻變化。當前我們國家正處于社會主義初級階段,我們意識形態(tài)領(lǐng)域形態(tài)的任務(wù)更加緊迫。面臨疫情,意識形態(tài)工作的任務(wù)更加艱巨。作為一名普通,我將從以下幾方面加以認真學習。

一是加強理論學習,提高理論素養(yǎng)。作為意識形態(tài)工作者,我將通過學習,切實提高理論素養(yǎng)和理論修養(yǎng),更好地用主義中國化的最新成果武裝頭腦,指導工作。

二是強化責任意識,做好分內(nèi)分外的工作。意識形態(tài)工作是一項長期的系統(tǒng)工作,必須樹立強烈的責任意識。我將通過加強學習、強化責任意識,切實履行好自己的職責,把工作的責任感體現(xiàn)到具體事情上,把意識形態(tài)工作做好,為及其他領(lǐng)導交上一份滿意的答卷。

三是加強團結(jié)意識,做好分內(nèi)分外和部門間的工作溝通。在工作中和分內(nèi)同事要互相理解、互相幫助,做到“各司其責、各盡其力”,不能因工作原因不和諧或影響分局的事情去做,切實維護分局的團結(jié)。

總之,我將不負領(lǐng)導重托,不辱使命。努力把意識形態(tài)工作做好,為工作的正常開展提供有效的信息服務(wù)保障。

意識形態(tài)個人心得體會500字篇3

一、加強理論學習,牢固樹立“四個意識”,做到“思考問題、分析問題、解決問題”。

關(guān)于“思考問題”的重要論述,為我們指導實踐、推動工作提供了理論支撐?!八伎紗栴}”的核心是思考問題。要堅持不懈的加強主義教育,提高理論素養(yǎng),增強鑒別力、敏銳性和鑒別力,增強敏銳性和鑒別力。

二、強化理論武裝,提升修養(yǎng)。

“欲知大道,必先為史?!崩碚撐溲b是思想武裝的重要基礎(chǔ)。新時代中國特色社會主義思想,是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分,要深刻領(lǐng)會,準確把握。要把學習成果轉(zhuǎn)化為做好本職工作的動力。

1、學習理論知識,增強理論武裝首先要在思想上堅定理想信念,把握理論上的“總開關(guān)”。要學習新時代中國特色社會主義思想,學習新時代中國特色社會主義思想,把理想信念作為思想和行動的“總開關(guān)”,做到入腦入心,切實增強貫徹落實的自信。

?學習新時代中國特色社會主義思想,要把學習黨的精神與學習新時代中國特色社會主義思想有機結(jié)合起來,用主義的立場、觀點、方法來改造主觀世界,用主義的理論觀點方法來改造主觀世界。

3、學習新時代中國特色社會主義思想,在理論武裝上下功夫,用主義的理論觀點指導實踐,用以武裝頭腦、指導實踐,增強“四個意識”,做到“兩個維護”,堅決維護以同志為核心的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。

意識形態(tài)個人心得體會500字篇4

堅持以科學的理論武裝人,突出學習重點,打造學習型黨組織。狠抓中心組學習規(guī)范化、制度化建設(shè)。精心制定了中心組理論學習計劃,并及時下發(fā)了《香蘭鎮(zhèn)黨委中心組學習計劃》。加強了中心組學習制度建設(shè),進一步規(guī)范和完善了每周例會制度、中心組學習考勤簽到制、中心發(fā)言制、學習通報制、一把手負責制、集中學習反饋制、考學、評學、督學、述學制度。建立健全了中心組秘書檔案,抓好學習的考核評分。范文內(nèi)容地圖建立中心組學習經(jīng)費保障制度,確保中心組學習調(diào)研、學習、購書有經(jīng)費。今年圍繞意識形態(tài)、計生法規(guī)、一條例一準則等內(nèi)容共組織中心組學習6次,干部職工上交各類心得體會30余篇。三是堅持領(lǐng)導干部“微黨課”制度。結(jié)合“兩學一做”學習教育,分村分支部舉辦各類座談會、宣講會,開展專題討論和“學講話用講話”心得交流活動,黨政領(lǐng)導堅持每周上一堂“微黨課”,用科學理論武裝人,提高黨員干部的思想素質(zhì),使廣大群眾樹立和落實科學發(fā)展觀,與時俱進,努力創(chuàng)業(yè),勤勞致富。

在輿論引導與對外宣傳中,始終堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勁,正面宣傳為主,尊重輿論宣傳規(guī)律,講究輿論宣傳藝術(shù),提高輿論引導效果,為全鎮(zhèn)的改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強有力的輿論支持。

一是把握導向,規(guī)范輿論宣傳。進一步健全完善新聞“三審制”,搭建信息互通的平臺,對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發(fā)現(xiàn)。注重把握不同時期宣傳重點,提高輿論引導水平。對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入,防患未然,特別注意掌握網(wǎng)絡(luò)輿情,熱門思想?yún)R報牢牢掌握新聞報導主動權(quán)。

四是開展美麗鄉(xiāng)村、潔凈鄉(xiāng)村行動。堅持走經(jīng)濟發(fā)展、生活富裕、生態(tài)文明的可持續(xù)發(fā)展道路,建立美麗鄉(xiāng)村、潔凈鄉(xiāng)村專項資金,專門用于農(nóng)村三改以及農(nóng)村環(huán)境清理。大力開展愛國衛(wèi)生運動,落實門前三包責任制,定期組織衛(wèi)生檢查評比,綠化、美化、亮化、凈化、序化水平明顯提高。

今年,我鎮(zhèn)宣傳思想工作取得了一定的成績,但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié),主要是:新聞上稿數(shù)量不多,工作總結(jié)對內(nèi)對外宣傳力度還需要進一步加大;宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進一步提高。下半年,我鎮(zhèn)宣傳思想文化工作必須圍繞“樹牢新理念,引領(lǐng)新發(fā)展,全面建小康,打造次中心”主題和全年工作目標,著力在統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫,努力在理論武裝、輿論引導、文明創(chuàng)建和文化發(fā)展上取得新進展,不斷激發(fā)全鎮(zhèn)廣大干部群眾工作激情,為推進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會大發(fā)展,為建設(shè)富裕文明和諧幸福敖泉提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。

(三)切實提高輿論引導水平。結(jié)合“四個年行動”和縣委縣政府的重大決策部署,通過開設(shè)專題、專欄等方式,扎實推進事關(guān)全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展大局的宣傳活動。加大經(jīng)濟宣傳、主題宣傳和典型宣傳的力度,大力宣傳全鎮(zhèn)上下開展“兩學一做”學習教育、踐行社會主義核心價值觀、“學用講話交流”活動,推進香蘭鎮(zhèn)跨越式發(fā)展的昂揚斗志和成功經(jīng)驗。

(四)繼續(xù)拓寬對外宣傳渠道,不斷提高知名度。積極探索網(wǎng)絡(luò)宣傳和管理的方法,擴大對外宣傳渠道。加大重大問題和突發(fā)事件對外新聞報道跟蹤協(xié)調(diào)力度,從嚴把好關(guān)口,防止出現(xiàn)影響我鎮(zhèn)形象的不實報道。

(五)加強宣傳隊伍建設(shè)。加強宣傳思想隊伍建設(shè),加快建設(shè)一支政治更加堅定、眼界更加寬廣、業(yè)務(wù)更加精湛、紀律更加嚴明、作風更加務(wù)實的宣傳思想工作隊伍。進一步提高宣傳思想干部隊伍的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。心得體會進一步加強網(wǎng)評員和輿情監(jiān)督員隊伍建設(shè),不斷提高輿論引導能力。

意識形態(tài)個人心得體會500字篇5

產(chǎn)黨作為一個先進的政治組織,其性質(zhì)、宗旨、目標、任務(wù)等決定了她在這方面比其他任何組織理應(yīng)具有更高的要求。這種要求的不同在于,如果一個組織,它的性質(zhì)、宗旨、目標、任務(wù)為組織內(nèi)部成員高度認同,就會變?yōu)榻M織成員一種內(nèi)在的自覺,否則,就只能是一種外在要求。

作為中國共產(chǎn)黨的黨員,每一個人都清楚,這方面的認同本身就是加入黨組織的必要條件,為保持組織的性質(zhì)、完成組織的目標任務(wù)、踐行組織的宗旨而奮斗,是每一個黨員加入組織時的莊嚴承諾。所以,在行為上遵從組織團結(jié)統(tǒng)一、步調(diào)一致的要求,當然也就成為每一個黨員應(yīng)該具備的自覺性。所以,突出強調(diào)看齊意識,意識就是一種內(nèi)在的自覺。

看齊意識的重要性就在于,它是黨在整體上保持自身團結(jié)統(tǒng)一和步調(diào)一致的必要條件。歷史上,中國共產(chǎn)黨之所以能夠在那么艱難困苦的條件下發(fā)展壯大并取得一個又一個勝利,最終奪取全國政權(quán)成為執(zhí)政黨,又領(lǐng)導中國建設(shè)成一個巍然矗立于世界民族之林的社會主義國家,一個根本原因就在于:黨始終保持了自己高度的團結(jié)統(tǒng)一、步調(diào)一致,面對各種復雜局勢和困難局面,都不曾被分裂、被渙散。

今天,作為一個肩負著領(lǐng)導中國實現(xiàn)偉大民族復興歷史使命的執(zhí)政黨,我們所面臨的目標、任務(wù)和必將遇到的各種挑戰(zhàn)與困難,仍然需要我們始終保持全黨的團結(jié)統(tǒng)一和步調(diào)一致,在這點上的任何差錯,都可能給整個黨的事業(yè)帶來難以想象的損害。而保持這種團結(jié)統(tǒng)一、步調(diào)一致,需要全黨的共同努力,特別是需要每一個黨員始終保持這方面高度的自覺性和高度的覺悟。