以廠為家的態(tài)度讀后感參考8篇

時(shí)間:2023-10-02 作者:Indulgence 讀后感

寫讀后感可以激發(fā)我們的創(chuàng)造力,啟發(fā)我們思考更多的可能性和解決方案,寫讀后感幫助我們思考文學(xué)作品對社會(huì)和文化的影響,下面是范文社小編為您分享的以廠為家的態(tài)度讀后感參考8篇,感謝您的參閱。

以廠為家的態(tài)度讀后感參考8篇

以廠為家的態(tài)度讀后感篇1

日出日落,時(shí)光如梭。

每天周而復(fù)始的忙碌,終有停下的時(shí)候,回首過去,一路走來,滿身浮躁。直到在同事的推薦下,閱讀《態(tài)度決定一切》這本書時(shí),這一刻才開始靜心想想,畢業(yè)時(shí)躊躇滿志、蓄勢待發(fā)的銳氣去哪了?為什么努力做事和工作卻得不到認(rèn)可?我疑惑不已,似乎在那一剎那間,才明白是不知委婉做事,是經(jīng)不起挫折。

過去的事我們是無法改變的,但可以改變現(xiàn)在和未來。深藏心中的夢想總會(huì)在某個(gè)時(shí)刻被觸動(dòng),正如《態(tài)度決定一切》里所說的一般,“真正的興趣、永無止境的快樂和幸福是在朝向目標(biāo)努力拼搏時(shí)才能品嘗到的”,困難挫折不怕,怕的就是人沒了追求,失去前進(jìn)的動(dòng)力。在人生的道路上,誰都避免不了遇到這樣那樣的艱難困險(xiǎn),應(yīng)如《士兵突擊》的許三多一樣,具有永不言棄的態(tài)度和堅(jiān)強(qiáng)的信念,同時(shí)還應(yīng)該辯證的去看待每一個(gè)問題,用積極樂觀的思維去解決問題、審時(shí)度勢,而不是被情緒化。

“人不能樣樣順利,但可以事事盡心”,人無完人,事無絕對的一帆風(fēng)順,人都會(huì)遇到不順心的事,但只要端正自己的態(tài)度,做到事事盡心,一定會(huì)收獲意想不到的效果。

2020年是高速公路改革變化的一年,這幾個(gè)月里,有幸到總務(wù)、數(shù)據(jù)的崗位上跟班學(xué)習(xí),隨著學(xué)習(xí)的不斷深入,才開始明白理論和實(shí)踐的差別在哪里。不進(jìn)則退,對于企業(yè)和個(gè)人而言都是恒古不變的真理,落后的自己唯有加倍努力,才能追趕甚至超越。我很平凡,但我有一顆不平凡的心,我相信,只要永遠(yuǎn)保持積極向上、奮斗努力的態(tài)度,抱著知足、感恩的心去面對生活,用行動(dòng)去踐行自己的承諾,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,努力把自己的工作做得盡善盡美。

因?yàn)樽约旱膽B(tài)度決定著自己會(huì)有怎樣的人生!

以廠為家的態(tài)度讀后感篇2

什么是工作?工作是為什么?書中給出了答案:工作是一個(gè)包含了諸多智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力的詞匯,卓有成效和積極主動(dòng)的人總是在工作中付出雙倍甚至更多的智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力,而失敗者和消極者只是逃避、指責(zé)和抱怨。工作就是付出努力以達(dá)到目的。工作需要熱情和行動(dòng),工作需要努力和勤奮,工作需要一種積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)的精神,工作中的樂趣需要我們用心去體會(huì)。活動(dòng)部門的工作無小事,如果有一項(xiàng)工作沒有做到位,就有可能滿盤皆輸。怎樣才能處理好工作中的突發(fā)事件和困難?這就需要我們要有積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)的精神,在活動(dòng)準(zhǔn)備期做好提前量。工作還是一種責(zé)任,作為中心大家庭的一員,我們沒有任何借口不承擔(dān)自己的責(zé)任。借口是拖延的溫床,借口的實(shí)質(zhì)是推卸責(zé)任,不管再什么條件下,對待工作都要無條件執(zhí)行。工作中無小事,小事累計(jì)就會(huì)成為大事?!耙晃莶粧吆我話咛煜隆保覀儽仨氄J(rèn)真對待工作中的每一件事,無論工作多么艱苦,都要時(shí)刻銘記“這是你的工作”。認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度是處理一切事務(wù)的基礎(chǔ),當(dāng)我們服從,接受一個(gè)任務(wù)時(shí);如果我們沒有責(zé)任心,不認(rèn)真做事,則不可能將事情做好;如果老是不能做好事情,就不能為公司創(chuàng)造價(jià)值,那么我們在公司的存在就有問題。隨時(shí)有可能失業(yè)。因此,我們要以積極的態(tài)度,勇于承擔(dān)責(zé)任做起。

不正確面對問題的態(tài)度只能將問題復(fù)雜化,耽擱解決問題的最佳時(shí)機(jī),助長相互推諉、逃避責(zé)任的不良風(fēng)氣。各部門職員,當(dāng)企業(yè)沒有提供做事情所需要的條件時(shí),十有八九是因?yàn)槠髽I(yè)不具備這些條件,而希望請你來另辟蹊徑,找到解決問題的辦法和途徑。常常是,職員們所面臨的問題和困難,也正是企業(yè)所面臨的困難。職員們不去解決,企業(yè)也要另請 人去解決。從這個(gè)意義上講,每一個(gè)職員都有責(zé)任和義務(wù)去克服自己眼前的困難,不要找理由推辭。讀了本書,受益匪淺,其中每章都能使人鼓舞,使人振奮,使人激發(fā)內(nèi)心的每個(gè)夢想,腦中浮現(xiàn)出實(shí)現(xiàn)目標(biāo)后的成功景象,一個(gè)個(gè)的目標(biāo)就像久汗的幼苗遇到甘露一樣,心靈受到很大的反省、很大的振奮,這本書不能不說是一碗上乘的精神雞湯。成功取決于目標(biāo)設(shè)定,目標(biāo)實(shí)現(xiàn)取決于堅(jiān)定的信念。讓我們將感悟運(yùn)用于工作中,將工作做的更好、更完美,這才是正在的受益。

以廠為家的態(tài)度讀后感篇3

一:認(rèn)同的觀點(diǎn)

態(tài)度是一種力量,它可以激發(fā)人體的內(nèi)在潛能。因?yàn)槊總€(gè)人的身上都潛藏著巨大的能量,這種能量一旦被激發(fā),就會(huì)給人生帶來無法想象的結(jié)果,而態(tài)度就是激發(fā)這種能量的導(dǎo)火索。一旦你意識到這種力量的存在,并開始以更加積極的態(tài)度運(yùn)用它,你就能夠改變整個(gè)人生。

二:聯(lián)系實(shí)際

教師要做到身正為范,以自己的言行去影響學(xué)生,既要教給學(xué)生做人的道理也要教給學(xué)生理論知識和動(dòng)手能力。工作無小事,任何一個(gè)不起眼的細(xì)節(jié)都有可能引起嚴(yán)重的后果,造成不可挽回的損失。老師的一句贊揚(yáng),一個(gè)微笑,可以成就一位學(xué)生,同樣一句不經(jīng)意的批評也可能會(huì)毀掉一個(gè)學(xué)生。作為教師,應(yīng)該盡心盡責(zé),時(shí)刻充滿責(zé)任感,必須確立以學(xué)生為中心的服務(wù)意識,確立教育服務(wù)的理念。"全天候無縫隙"的持之以恒的為學(xué)生做好服務(wù)。

三:重構(gòu)

教師的態(tài)度,決定學(xué)生的一切,要想轉(zhuǎn)變學(xué)生,教師必須先轉(zhuǎn)變自己。我要轉(zhuǎn)變自己的態(tài)度和行為,每次都是面帶微笑地走進(jìn)課堂,以賞識的眼光來欣賞他們每一個(gè)人,以商量的口吻征求學(xué)生的意見,以包容的心態(tài)去面對他們出的所有的錯(cuò)誤,努力為學(xué)生營造寬松、融洽的課堂氛圍,讓孩子們在快樂中學(xué)習(xí)數(shù)學(xué),為他們樹立信心,體驗(yàn)成功的喜悅。態(tài)度是最重要的,要想做一名優(yōu)秀的教師,就一定要端正態(tài)度,告別煩躁、苦惱,用心經(jīng)營自己的課堂教學(xué),天天去感受做老師的幸福,感受孩子們帶給我的快樂,態(tài)度是一種力量,能夠改變整個(gè)人生。讓我們以積極的態(tài)度、高昂的斗志去迎接工作中的各種挑戰(zhàn)吧!

以廠為家的態(tài)度讀后感篇4

最近我們公司搞了一次讀書有感的活動(dòng),我就在辦公室隨手拿了一本書,當(dāng)時(shí)沒有仔細(xì)的去看書名。當(dāng)我拿起書的時(shí)候看到《態(tài)度決定一切》是美國凱斯·哈瑞爾的作品,讀后感受頗深,受益非淺,我認(rèn)為這是一本不可多得的好書。書中共分十一部分闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性,即設(shè)定目標(biāo)、信念的力量、樂觀主義、積極思考的力量、命運(yùn)的法則、把握今天、克服失敗、語言的力量、思考與健康、自我改造、自我實(shí)現(xiàn)。本書并未高談闊論、長篇大論,而是用簡明易懂的道理和大量的真實(shí)事例,深刻分析人性的弱點(diǎn),幫助人們迅速改善不好的心態(tài)。所用這些論述都很有說服力,有什么樣的態(tài)度就會(huì)有什么樣的人生。

本書特別強(qiáng)調(diào)了積極思維、積極態(tài)度?!叭松膹?qiáng)者是具有積極思維的人,他遇到困難,決不會(huì)恐慌。因?yàn)樗绬栴}本身就有解決之道,問題越困難,他本身就越要有強(qiáng)大的韌性,依然面對,理性地處理,才能獲得最好的結(jié)果”。“不畏懼地面對困難,毅然出擊,就必能確實(shí)捕捉問題,創(chuàng)造美好的結(jié)果”。要成為人生的強(qiáng)者,我們要具有積極思維、積極態(tài)度,也就是說要有自信,一種發(fā)自內(nèi)心的自信。要相信自己,只要對自己不失望,充滿自信心,精神就不會(huì)崩潰,哪怕自己暫時(shí)面臨著多大的困難,也有可能戰(zhàn)勝困難而獲得成功。

看完這本書,我從中得到了很大的啟示。從一個(gè)人的工作態(tài)度中,就可以感受到他以后一生的成就,只要保持心態(tài)積極,無論從事什么工作都會(huì)把他做到最好,有一句話是這么說的“360行,行行出狀元”,也有這么一句話,“世上沒有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度”,雖說出身和學(xué)歷是走向成功的階梯,那么正確的工作態(tài)度就是使自己更快邁向成功的助推器,在我們的身邊也有很多的實(shí)例,只要我們熱愛自己的公司,熱愛自己的工作,保持積極向上的心態(tài),把最底層的工作,做到有聲有色,一直保持這種工作的態(tài)度,從而使自己的工作也得到了公司的認(rèn)同。所以我們每個(gè)人都要隨時(shí)保持這種態(tài)度,既使自己有不順心的時(shí)候,也要去克服自己的情緒和態(tài)度。

正確認(rèn)識自己,全面地看待他人和自己,不要太在乎他人的看法或想法。他人的看法或想法往往存在片面性,引起不必要的自卑感。我們只要將做不好的事,反復(fù)多做幾次,我們就會(huì)慢慢熟悉,事情就能完成得很好,多給自己鼓勵(lì),相信自己有這個(gè)能力。工作本身沒有卑賤之分,面對工作的態(tài)度卻有高低之別,收獲是成功還是失敗,在于你擁有怎樣的態(tài)度。在公司里,員工與員工之間在競爭智慧和能力的同時(shí),也在競爭態(tài)度。一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取呢?

以廠為家的態(tài)度讀后感篇5

?態(tài)度決定一切》這本書極具有人生指南作用,它能迅速提高我們對生活的感知,并幫助我們確立和提升自己的人生定位。讓我們知道自己到底在做什么,該做什么。

書中告訴我在工作中要以"一屋不掃何以掃天下"的態(tài)度,明白工作中無小事,小事累計(jì)就會(huì)成為大事。我們務(wù)必認(rèn)真對待工作中的每一件事,無論工作多么艱苦,都要時(shí)刻銘記"這是你的工作"。當(dāng)你因?yàn)楣ぷ鳠罋鈶崟r(shí),你要控制自己情緒,擺正自己態(tài)度,要學(xué)會(huì)換位思考,學(xué)會(huì)理解與寬容,不要做一只無頭蒼蠅。我們每個(gè)人生而平凡,但為什么人與人存在差距,一部分原因也是因?yàn)閼B(tài)度。曾經(jīng)看過一部電影主人公說過:"究竟是我們改變了世界還是世界改變了我們。"這就是他的態(tài)度疑問,他對自己做過的事有了質(zhì)疑,人生的道路上出現(xiàn)一個(gè)十字路口。但最后他看清了方向,走向了成功并說了一句話"我們改變不了世界,是世界改變了我們。"這告訴我們有時(shí)一個(gè)態(tài)度的轉(zhuǎn)變會(huì)讓世界看到一個(gè)不一樣的我們。

?態(tài)度決定一切》也讓我明白了當(dāng)遇到困難時(shí)就好比你掉進(jìn)了水里,不會(huì)淹死,呆在水里你才會(huì)淹死,你只有游,不停的往前游。倘若生活欺騙了你,你也要欺騙會(huì)生活。而不要被現(xiàn)實(shí)打敗,要學(xué)著適應(yīng)。而往往我們工作嘴上說是為了成功,為了生活,但心里卻是為了那一絲尊嚴(yán)。

如今社會(huì)沒有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度,無論你從事的工作多么瑣碎,都不要輕視它。所有正當(dāng)合法的工作都是值得尊敬的。只要你誠實(shí)地勞動(dòng),沒有人能夠貶低你的價(jià)值,關(guān)鍵在于你如何看待自己的工作。人的很多決定和行為決定于人的工作態(tài)度。在工作中我們要做的,不僅僅是把手中的事情做對,我們要用心的把每一件事情做好,因?yàn)橐龅阶詈?,所以?huì)注重工作的每一個(gè)環(huán)節(jié),在每一個(gè)細(xì)節(jié)之處我們都會(huì)積累一些以后要用到的閃光點(diǎn),日久天長,將來你就是那最耀眼的一顆星,這是細(xì)節(jié)的魔力,也是水到渠成的自然規(guī)律。工作中,你的工作態(tài)度就決定了你的前景。

在人生的道路上,總會(huì)遇到這樣那樣的艱難困險(xiǎn),我們也應(yīng)具有"決不輕言放棄"的態(tài)度和信念,而且還應(yīng)該辯證地看待問題,用積極樂觀的思維去解決問題、審時(shí)度勢。因此,增強(qiáng)自信心,就能消除自卑感,就感覺自己是多么自信!在拾回自信的同時(shí)工作方面就能大展宏圖。不要企圖改變別人,要改變的只有自己,只有改變了自己的人,才能在言行上去影響別人。

以廠為家的態(tài)度讀后感篇6

最近看了一本書,名字是《態(tài)度決定一切》,看完這本書我覺得深有感觸。這是一本極具價(jià)值的書,它能迅速提高我們對生活的感知,并幫助我們確立和提升自己的人生定位。態(tài)度決定一切,做任何事情我們必須有積極的態(tài)度,并且付出積極的行動(dòng)才可以成功。

什么樣的態(tài)度決定了什么樣的人生?!稇B(tài)度決定一切》這本書中沒有泛泛地說大道理,每當(dāng)要闡明作者的某個(gè)觀點(diǎn)時(shí),都是引用發(fā)生在作者身邊的一個(gè)實(shí)例,例子雖然簡單但是寓意深刻,發(fā)人深省??偨Y(jié)全書,我覺得這本書的作用是讓生活沒有方向的人重新找到自己的人生目標(biāo),讓面對逆境的'朋友重新找到克服困難勇氣和信心。

看完《態(tài)度決定一切》一書,我從中得到了很大的啟發(fā)。人本來都處于變化之中,現(xiàn)實(shí)生活中的如果出現(xiàn)不如意之時(shí),我們不應(yīng)對自己缺乏信心,因?yàn)橐坏┪覀儫o法自我控制或者永遠(yuǎn)無法忘懷失敗,都無法作根本的自我改造?!笆棺约河肋h(yuǎn)處在悲慘狀態(tài),實(shí)在是一件很愚昧的事”。只要我們敢于面對現(xiàn)實(shí)、面對各種困難,總會(huì)找到解決方法。我們從心里肯定自己,養(yǎng)成積極思考的習(xí)慣,用徹底的思考來加以克服問題、困難,這樣即使是在最消極的條件下,也能發(fā)揮出創(chuàng)造力。只有在心中存著積極思考的習(xí)慣,擁有積極思維,我們才能對任何困難都充滿自信。

正確認(rèn)識自己,全面地看待他人和自己,不要太在乎他人的看法或想法。他人的看法或想法往往存在片面性,引起不必要的自卑感。我們只要將做不好的事,反復(fù)多做幾次,我們就會(huì)慢慢熟悉,事情就能完成得很好,多給自己鼓勵(lì),相信自己有這個(gè)能力。世界上沒有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度。工作本身沒有卑賤之分,面對工作的態(tài)度卻有高低之別,收獲是成功還是失敗,在于你擁有怎樣的態(tài)度。在公司里,員工與員工之間在競爭智慧和能力的同時(shí),也在競爭態(tài)度。一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。

我們雖然是大學(xué)畢業(yè),有較好的理論基礎(chǔ),但是缺乏實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)。在工作中,應(yīng)該抱以虛心的態(tài)度向我們的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、請教,要耐心傾聽,不能知道一點(diǎn)皮毛就沾沾自喜,更不能自以為是。特別是遇到一些力所能及的事情要搶著做,不能有懶惰的心理。我認(rèn)為自己還很年輕,多做一些事情我不會(huì)有損失,只會(huì)是收獲。

進(jìn)入公司這段時(shí)間里,我始終把自己的工作放在第一位,我始終保持高度的責(zé)任感和熱情度。我也要為公司的領(lǐng)導(dǎo)盡自己的職責(zé)。在工作中很多事情不是一成不變的,需要發(fā)揮自己的主動(dòng)性,要適應(yīng)公司的每個(gè)需求,所以時(shí)刻保持一種積極上進(jìn)的心態(tài),只要這樣才能不斷地勝任工作。“態(tài)度決定一切”,有了好的態(tài)度,才能有好的結(jié)果,這樣我們才能獲得自己想要的結(jié)果。

在人生的道路上,總會(huì)遇到這樣那樣的艱難困險(xiǎn),我們也應(yīng)具有“絕不輕言放棄”的態(tài)度和信念,而且還應(yīng)該辯證地看待問題,用積極樂觀的思維去解決問題、審時(shí)度勢。因此,增強(qiáng)自信心,就能消除自卑感,就感覺自己是多么自信!在拾回自信的同時(shí)工作方面就能大展宏圖。不要企圖改變別人,要改變的只有自己,只有改變了自己的人,才能在言行上去影響別人。讓我們用實(shí)踐去證明李開復(fù)的那句話“世界因你而不同”。

以廠為家的態(tài)度讀后感篇7

看完《態(tài)度決定一切》這本書,最讓我受益匪淺的一句話是:“如果說,出身和學(xué)歷是走向成功的階梯,那么正確的工作態(tài)度是邁向成功的助推器。”

確實(shí),良好的工作態(tài)度是獲得成功的前提,也是讓自己以輕松愉快的心情投入工作,積極主動(dòng)完成任務(wù)的先導(dǎo)。

在這競爭日益激烈、高手如云、人才躋躋的社會(huì)中,即使你擁有滿腹才華,如果你沒有良好的工作態(tài)度、高度的責(zé)任心、服從組織、團(tuán)結(jié)一致的理念,遇到難題就只會(huì)為自己找借口,只會(huì)埋怨別人,推卸責(zé)任,那么最終你還是會(huì)被社會(huì)淘汰的。

小陳是一所中醫(yī)學(xué)院的畢業(yè)生,中醫(yī)治病基本靠的是經(jīng)驗(yàn),但小陳只想研究中醫(yī)理論,而不想從事醫(yī)院門診的工作。當(dāng)他被一家醫(yī)院安排到門診部實(shí)習(xí)時(shí),他認(rèn)為這是浪費(fèi)人才,認(rèn)為自己即使做不了理論權(quán)威,至少還可以做個(gè)領(lǐng)導(dǎo)什么的。但面對現(xiàn)狀,他還是不情不愿地去上班了。

可是,小陳干了幾天就感到這種生活索然無味,那些一板一眼的老中醫(yī)、難聞的中藥味道、煩瑣的診斷和單調(diào)的生活都讓他感到非常不舒服。因此,他整天怨天尤人,抱怨工作,厭煩生活,就這樣幾個(gè)月過去了。小陳連最基本的替別人找脈搏都找不準(zhǔn),完全是幫了倒忙,而且常常在別人面前擺出名牌學(xué)院畢業(yè)的派頭,在背后議論領(lǐng)導(dǎo)有眼無珠,大材小用。最后,想當(dāng)然耳,老板絕不會(huì)摒棄重金來顧用一個(gè)只會(huì)啃米、不會(huì)工作的人。因此,我們必須明確,良好的工作態(tài)度是做好一切工作的前提,無論你所從事的工作多么瑣碎,都不要輕視它,都必須認(rèn)真對待。只要你誠實(shí)勞動(dòng),就沒有人能夠貶低你的價(jià)值。

或許,在一個(gè)公司里,有些人認(rèn)為只要提高產(chǎn)量,質(zhì)量好不好無所謂,這種想法是錯(cuò)誤的、極不可取的。我們必須明確“質(zhì)量是命、產(chǎn)量是錢”這個(gè)道理,人的生命只有一次,如果一個(gè)人連生命都沒有了,再多的金錢也是徒為虛有的。因此我們必須珍愛生命,同樣的道理,我們必須重視質(zhì)量。當(dāng)我們被要求第一次就把產(chǎn)品做對時(shí),許多人會(huì)反駁:“我很忙”因?yàn)楹苊?,就可以馬馬虎虎做事嗎?因?yàn)楹苊?,就可以推卸?zé)任嗎?時(shí)間管理專家常常告誡人們:“永遠(yuǎn)不要隨手把東西放在那里,即別把東西放下,而要把東西拿起來?!逼鋵?shí),返工的浪費(fèi)是最冤枉的,第一次沒做好,這不但會(huì)影響產(chǎn)量的提高,還會(huì)影響生產(chǎn)的進(jìn)度,造成反作用??赡苓€會(huì)因?yàn)檫@樣,公司要延遲交貨的日期,從而導(dǎo)致公司要賠償客戶大筆的違約金。因此,我們必須讓質(zhì)量和產(chǎn)量并驅(qū)齊行,端正態(tài)度,第一次就把事情做好。

總而言之,態(tài)度就是競爭力,積極的工作態(tài)度始終是你脫穎而出的重要砝碼,擁有正確的態(tài)度,你將在競爭激烈的職場上走得更遠(yuǎn)。因此,在生活中,我們必須時(shí)刻銘記——不同的態(tài)度決定不同的人生;工作中,只有態(tài)度改變了,才能改變事情,才能取得成功,才能創(chuàng)造輝煌的人生。

以廠為家的態(tài)度讀后感篇8

近日,我拜讀了《態(tài)度決定一切》這本書,深有感觸,這是一本極具價(jià)值的人生指南讀物,它能迅速提高我們對生活的感知,并幫助我們確立和提升自己的人生定位。態(tài)度決定一切,生命需要積極的思考,積極的行動(dòng)。

什么樣的態(tài)度決定什么樣的人生。我很平凡,但我有一顆不平常的心。它因?yàn)槌錆M樂觀的信念而快樂喜悅,它因?yàn)楦冻龆诖斋@,我在人生道路上去領(lǐng)悟《態(tài)度決定一切》中傳達(dá)的精神力量,保持一種客觀奮發(fā)向上的人生姿態(tài)?!稇B(tài)度決定一切》這本書中沒有泛泛地說大道理,每每要闡明作者的某個(gè)觀點(diǎn)時(shí),都是引用發(fā)生在作者身邊的一個(gè)實(shí)例,例子雖然簡單但是寓意深刻,發(fā)人深省。總結(jié)全書,我覺得這本書的作用是讓生活沒有方向的人重新找到自己的人生目標(biāo),讓面對逆境的朋友重新找到克服困難的勇氣和信心。

正確認(rèn)識自己,全面地看待他人和自己,不要太在乎他人的看法或想法。他人的看法或想法往往存在片面性,引起不必要的自卑感。我們只要將做不好的事,反復(fù)多做幾次,我們就會(huì)慢慢熟悉,事情就能完成得很好,多給自己鼓勵(lì),相信自己有這個(gè)能力。世界上沒有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度。工作本身沒有卑賤之分,面對工作的態(tài)度卻有高低之別,收獲是成功還是失敗,在于你擁有怎樣的態(tài)度。在工作中,同事與同事之間在競爭智慧和能力的同時(shí),也在競爭態(tài)度。一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的'行為,決定了他對工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。

在人生的道路上,總會(huì)遇到這樣那樣的艱難困險(xiǎn),我們也應(yīng)具有“決不輕言放棄”的態(tài)度和信念,而且還應(yīng)該辯證地看待問題,用積極樂觀的思維去解決問題、審時(shí)度勢。因此,增強(qiáng)自信心,就能消除自卑感,就感覺自己是多么自信!在拾回自信的同時(shí)工作方面就能大展宏圖。

不要企圖改變別人,要改變的只有自己,只有改變了自己的人,才能在言行上去影響別人。