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2024黨支部對(duì)照材料篇1
該生在校期間在各方面表現(xiàn)積極,勇于進(jìn)取,該生積極向黨組織靠攏,當(dāng)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)。學(xué)習(xí)上,該生學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀,名列前茅,獲得一等獎(jiǎng)學(xué)金。該生善于理論聯(lián)系實(shí)際,常常參加老師的科研項(xiàng)目。在社會(huì)工作上,曾擔(dān)任地科院文藝部部長(zhǎng),工作當(dāng)真負(fù)責(zé),積極參加校內(nèi)外流動(dòng)。生活中,該勤儉節(jié)約,樂(lè)于助人,同學(xué)關(guān)系較好。
熱愛(ài)學(xué)校,關(guān)心集體,做好學(xué)生的表率。聽(tīng)從安排,團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作盡心盡責(zé),立場(chǎng)端正,努力完成學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。出勤好,勇挑重?fù)?dān),從不計(jì)較個(gè)人得失。樂(lè)于幫助同學(xué),同時(shí),全心全意為學(xué)校做一些力所能及的事,此外,充分利用課余時(shí)間,關(guān)心國(guó)家時(shí)勢(shì),積極參加各種培訓(xùn)。
該生積極向上,積極學(xué)習(xí)黨的方針政策,按期向黨組織提交思想?yún)R報(bào)。平時(shí)樂(lè)于幫助同學(xué),團(tuán)結(jié)同學(xué)。學(xué)習(xí)努力,積極請(qǐng)教同學(xué)和老師,并且樂(lè)于匡助他人。平時(shí)踏實(shí)當(dāng)真,積極主動(dòng)完成老師布置的各項(xiàng)任務(wù),得到老師和同學(xué)的好評(píng)。學(xué)習(xí)上耐勞努力,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀,曾獲學(xué)校一等綜合獎(jiǎng)學(xué)金,校三好學(xué)生;積極參加社會(huì)實(shí)踐流動(dòng)。
熱愛(ài)學(xué)校,關(guān)心集體,做好學(xué)生的表率。服從安排,團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作盡心盡責(zé),態(tài)度端正,努力完成學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。出勤好,勇挑重?fù)?dān),從不計(jì)較個(gè)人得失。在做好教育教學(xué)工作的同時(shí),全心全意為學(xué)校做一些力所能及的事,在教育教學(xué)中,能夠帶頭作用,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)課改精神,努力探索教育教學(xué)規(guī)律,改進(jìn)教育教學(xué)方法,提高教育教學(xué)質(zhì)量和科研水平同時(shí),學(xué)習(xí)校本課程開(kāi)放的精神,認(rèn)真?zhèn)湔n,注重抓課堂效率,充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)精神和合作意識(shí),體現(xiàn)學(xué)生的主體地位。在學(xué)生方面,發(fā)現(xiàn)學(xué)生出現(xiàn)思想認(rèn)識(shí)偏差,及時(shí)給予正確引導(dǎo),關(guān)心學(xué)生的健康成長(zhǎng)。此外,充分利用課余時(shí)間,關(guān)心國(guó)家時(shí)事,積極參加各種培訓(xùn)。
在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因?yàn)閹煹碌镊攘χ饕獜娜烁裉卣髦酗@示出來(lái),歷代的教育家提出的為人師表、以身作則、循循善誘、誨人不倦、躬行實(shí)踐等,既是師德的規(guī)范,又是教師良好人格的品格特征的體現(xiàn)。在學(xué)生心目中,教師是社會(huì)的規(guī)范、道德的化身、人類(lèi)的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的教師作為學(xué)習(xí)的榜樣,模仿其態(tài)度、情趣品行、乃至行為舉止、板書(shū)筆跡等。而師愛(ài)則是師德的靈魂。
2024黨支部對(duì)照材料篇2
存在不足:存在學(xué)習(xí)實(shí)用主義,要用什么才去學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué)甚至不學(xué)。學(xué)習(xí)停留一般化,學(xué)習(xí)專(zhuān)題不突出,針對(duì)性不強(qiáng),持續(xù)性不足。缺乏政治敏感性和敏銳性,自以為是,搞好工作就能夠了,對(duì)黨和國(guó)家的前途命運(yùn)思考較少。
2、認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定方面
按照中央八項(xiàng)規(guī)定和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的要求,緊密結(jié)合我支部實(shí)際,從堅(jiān)持群眾路線、加強(qiáng)督促檢查等方面措施,全面貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”,切實(shí)做到落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”“八項(xiàng)措施”有硬性約束、有職責(zé)制度、有監(jiān)督檢查、有懲戒措施。透過(guò)學(xué)習(xí)教育,支部將“八項(xiàng)規(guī)定”、“八項(xiàng)措施”內(nèi)化于心、外化于行,時(shí)時(shí)處處以此規(guī)范約束黨員干部,從自身做起,從具體問(wèn)題改起,以人民群眾滿意作為衡量黨員干部作風(fēng)的根本標(biāo)準(zhǔn)。
3、對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)方面
堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念,增強(qiáng)宗旨意識(shí)。加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和黨的路線方針政策。
4、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),攻堅(jiān)克難方面
要牢記艱苦奮斗是黨的光榮傳統(tǒng)和政治本色,作為一種精神,始終是我黨前進(jìn)的強(qiáng)大動(dòng)力。應(yīng)對(duì)國(guó)情、黨情的深刻變化,應(yīng)對(duì)各種社會(huì)思潮的各種沖擊,黨員要牢記“兩個(gè)務(wù)必”,增強(qiáng)憂患意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),堅(jiān)決克服貪圖享樂(lè)、得過(guò)且過(guò)的思想,始終持續(xù)奮發(fā)有為的狀態(tài),群策群力,完成好本部的工作任務(wù)。
存在不足:工作熱情減退,攻堅(jiān)克難意識(shí)不強(qiáng),勇挑重?fù)?dān)思想不夠,吃苦耐勞精神不足,陶醉于已取得的成績(jī),目標(biāo)意識(shí)不強(qiáng),缺乏新動(dòng)力。
5、糾正“四風(fēng)”方面
支部在廠黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,采取一系列措施加強(qiáng)和改善作風(fēng)建設(shè),取得了成效。全體黨員干部工作節(jié)奏明顯加快,工作績(jī)效明顯提升,科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的認(rèn)識(shí)在逐步提高。
存在不足:工作的用心性、主動(dòng)性、創(chuàng)新性不夠,進(jìn)取精神需進(jìn)一步提高。有時(shí)思想觀念還不能適應(yīng)科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展的新要求,工作激情明顯下降,工作思路不寬不新,工作舉措不實(shí)不力,工作亮點(diǎn)不多不特,存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風(fēng)險(xiǎn)、安于現(xiàn)狀的思想,缺乏“只有努力才能改變,只要努力就能改變”的進(jìn)取精神。
6、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面
存在不足:有時(shí)存在畏難情緒,有的該執(zhí)行的紀(jì)律堅(jiān)持不夠,有的該落實(shí)的決策執(zhí)行不力,有時(shí)缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)穆氊?zé)和勇氣,沒(méi)有同不良風(fēng)氣和行為作堅(jiān)決的斗爭(zhēng),致使一些有關(guān)改善作風(fēng)的規(guī)定和紀(jì)律沒(méi)有完全執(zhí)行到位,講成績(jī)時(shí)錦上添花、文過(guò)是飾非,講問(wèn)題遮遮掩掩、羞羞答答,最后“你好我好大家好”一團(tuán)和氣。對(duì)一些不正之風(fēng)、不良傾向,有時(shí)出于大局思考,采取了容忍黙認(rèn),這在必須程度上助長(zhǎng)了好人主義的蔓延。
今后努力方向和主要整改措施:
2、完善管理制度,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。一是堅(jiān)持民主集中制,在決策前多征求意見(jiàn),多討論研究,充分調(diào)動(dòng)大家的用心性、工作熱情。二是按要求開(kāi)展組織生活,加強(qiáng)對(duì)支部黨員的管理、教育、培訓(xùn),重塑黨員形象。三是透過(guò)落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。要求黨員多吃苦、多做事、少攀比、少私心,嚴(yán)格按黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自我,用心為黨分憂、為民解難。
3、抓工作落實(shí),強(qiáng)化宗旨意識(shí)。把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上,從點(diǎn)滴做起,從這天做起,兢兢業(yè)業(yè)地把工作完成好。并從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、做群眾的貼心人。
4、采取多種途徑提升工作潛力。透過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、外出參觀等途徑增強(qiáng)廣大黨員的改革意識(shí),完善和提高黨員干部的潛力水平。緊扣存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問(wèn)題,有針對(duì)性地改善工作、完善、整改落實(shí)。
5、抓典型示范,提高自律意識(shí)。以身作則,帶頭示范,要求黨員做到的支部委員自我率先做到,在工作生活中帶頭講大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn),帶頭創(chuàng)造佳績(jī),帶頭遵紀(jì)守法,帶頭宏揚(yáng)正氣,傳遞正能量。進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按照各項(xiàng)管理制度辦事,認(rèn)真執(zhí)行中央有關(guān)厲行節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的規(guī)定,帶頭抵制形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)。
2024黨支部對(duì)照材料篇3
一、存在的主要問(wèn)題
(一)發(fā)揮支部政治引領(lǐng)作用還不夠強(qiáng)。一是組織黨員學(xué)習(xí)政治理論的深度和廣度還不夠好,雖然定期組織學(xué)習(xí),但對(duì)學(xué)習(xí)成效的檢驗(yàn)還不夠到位,存在學(xué)習(xí)過(guò)了、讀過(guò)了、要求提了,但跟蹤問(wèn)效少的問(wèn)題。二是班子成員年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作閱歷有差異,抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展的能力與上級(jí)黨組織的要求還有較大差距。三是黨員的宗旨意識(shí)和理想信念有所弱化。受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)沖擊,少數(shù)黨員的市場(chǎng)觀念、商品觀念、利益觀念日益增強(qiáng),不可避免地受到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中拜金主義、享樂(lè)主義的負(fù)面影響,存在重利益輕理想、實(shí)用主義、利己主義至上的問(wèn)題。
(五)聯(lián)系服務(wù)群眾還不深入。一是深入基層、深入實(shí)際、有針對(duì)性地進(jìn)行隨機(jī)調(diào)研、蹲點(diǎn)調(diào)研不夠,調(diào)查研究走馬觀花、流于形式的多。對(duì)調(diào)查研究成果分析應(yīng)用不夠。對(duì)調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題督促指導(dǎo)整改力度不大。二是幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題不多,對(duì)群眾服務(wù)不到位,督促檢查不夠,存在指導(dǎo)基層重形式、輕問(wèn)效的問(wèn)題。三是對(duì)機(jī)關(guān)單位來(lái)電來(lái)訪時(shí),有時(shí)因工作忙解疑釋惑做得不到位,不同程度的存在著不怕群眾不滿意,就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意的現(xiàn)象。
(六)改進(jìn)工作作風(fēng)還有不到位的地方。一是宗旨意識(shí)有所弱化,到基層指導(dǎo)少、深入檢查、狠抓落實(shí)少,與縣區(qū)
xx局干部職工交心談心、了解工作與思想情況不夠深入細(xì)致。二是指導(dǎo)工作中存在考慮處理問(wèn)題就事論事,在跟蹤服務(wù)、監(jiān)督檢查、幫助指導(dǎo)方面做的不實(shí),工作落實(shí)力度不夠,未能很好促進(jìn)全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率落實(shí)。三是少數(shù)黨員干部思想不夠解放,作風(fēng)不硬不實(shí)不細(xì),不擔(dān)當(dāng)、不作為現(xiàn)象仍然存在。工作滿足于一般化,只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬,小富即安、小成即滿,取得一點(diǎn)成績(jī)就津津樂(lè)道,滿足于守?cái)偪撮T(mén)。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
通過(guò)局黨支部集體研究,認(rèn)真分析,認(rèn)為主要存在以下幾方面原因:
2.宗旨意識(shí)有所弱化。支委成員忙于業(yè)務(wù),理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性不足,存在著實(shí)用主義的傾向,存在理論學(xué)習(xí)不夠、理解不深,撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得體會(huì)少。這些問(wèn)題的存在,導(dǎo)致出現(xiàn)個(gè)人主義,以自我為中心,考慮自己多、考慮黨的事業(yè)和機(jī)關(guān)單位需要解決的問(wèn)題少,沒(méi)有做到時(shí)刻把群眾的冷暖掛在心上,主觀上不同程度淡化了對(duì)群眾的感情。
3.缺乏進(jìn)取精神和責(zé)任意識(shí)。在思想上,自滿松懈的想法多了,認(rèn)為把自己的事做好,把自己管好就對(duì)得起組織,導(dǎo)致工作中求穩(wěn)怕難的思想一定程度存在,對(duì)工作的熱情有所減退,干勁不足,存在只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬。
三、今后努力方向和整改措施
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想認(rèn)識(shí)。把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),以理論上的清醒和堅(jiān)定,始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定,努力做為人民服務(wù)的帶頭人,做機(jī)關(guān)單位和人民群眾信賴(lài)的貼心人。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)支部班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持民主集中制,提高支部科學(xué)決策、民主決策的水平。不斷強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念,重大問(wèn)題堅(jiān)持由集體討論和決定,不斷增強(qiáng)民主意識(shí)和民主作風(fēng),在重要工作決策前,廣泛征求意見(jiàn),凝聚集體智慧,為科學(xué)決策提供正確的依據(jù)。切實(shí)履行好為黨分憂、為民解難的神圣職責(zé),努力發(fā)揮好局黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員先鋒模范作用。
(三)進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真按照基層黨組織規(guī)范化建設(shè)工作要求,切實(shí)落實(shí)五基本建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真堅(jiān)持三會(huì)一課制度、加強(qiáng)黨員干部的教育管理、堅(jiān)持定期主題活動(dòng)日制度以及開(kāi)展好黨員經(jīng)常性談心交心活動(dòng)等重點(diǎn)工作,努力實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)工作目標(biāo),以不斷加強(qiáng)黨支部建設(shè)取得新成效進(jìn)一步促進(jìn)我局各項(xiàng)工作任務(wù)的完成落實(shí)。
(四)進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)和群眾利益無(wú)小事的理念,牢記肩上的重?fù)?dān)和使命,自覺(jué)地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、工作上依靠群眾,加強(qiáng)對(duì)基層xx工作的指導(dǎo),千方百計(jì)為廣大機(jī)關(guān)單位和人民群眾解難題、辦實(shí)事,不斷提高我市xx工作水平,為xx干在實(shí)處、走在前列做出積極貢獻(xiàn)。
2024黨支部對(duì)照材料篇4
一、貫徹落實(shí)執(zhí)行民主集中制,遵守黨的政治紀(jì)律,組織紀(jì)律,廉政紀(jì)律情況
二、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)方面的基本情況。
中央八項(xiàng)規(guī)定和省委若干規(guī)定出臺(tái)后,院黨委班子高度重視,積極擁護(hù)黨中央的決定,各部門(mén)都在積極響應(yīng),我科也對(duì)職工進(jìn)行了宣傳、教育,保衛(wèi)科對(duì)外接待已基本沒(méi)有了,同時(shí)要求保衛(wèi)科人員在工作中要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),關(guān)心院內(nèi)治安安全情況,維護(hù)職工生命、財(cái)產(chǎn)安全,轉(zhuǎn)變過(guò)去的不良習(xí)慣,并要求自己起帶頭作用,持之以恒的執(zhí)行下去。
三、堅(jiān)決反對(duì)四風(fēng),履職盡責(zé)方面的情況
對(duì)照有關(guān)規(guī)定和要求,堅(jiān)決反對(duì)四風(fēng),工作中雖盡心盡責(zé),但還是存在一些問(wèn)題。
1.工作中處于被動(dòng)應(yīng)付的局面比較多,因此安排工作時(shí),流于形式的情況仍然存在,如院內(nèi)發(fā)生一起偷盜案件時(shí),才安排人員去巡邏,去夜間守候,沒(méi)有經(jīng)常性建設(shè);違章建筑搭起后才去處理解決;占用林地開(kāi)荒種地后,才去清理,沒(méi)有從源頭上去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并處理在萌芽狀態(tài)。
2.存在畏難情緒,在解決問(wèn)題動(dòng)腦筋想辦法上下功夫不夠,如對(duì)一些人破壞樹(shù)木、私自采種、占地種苗種菜、聚眾賭博,沒(méi)有及時(shí)阻止,沒(méi)有思考到這樣下去會(huì)助長(zhǎng)歪風(fēng)邪氣,沒(méi)有從根本上去解決問(wèn)題。
3.學(xué)習(xí)不夠深入,以至于對(duì)本科人員學(xué)習(xí)也抓得不夠,有時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神也流于形式,沒(méi)有集中深入地去學(xué)習(xí)體會(huì),對(duì)于業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上沒(méi)有系統(tǒng)、專(zhuān)業(yè)地學(xué)習(xí),如對(duì)法律、法規(guī)、規(guī)章制度等方面學(xué)習(xí)不深入,以至于處理問(wèn)題上沒(méi)有說(shuō)服力。
4.執(zhí)行力度不夠,工作上不夠大膽,在日常管理中顧慮太多,總覺(jué)得同事一場(chǎng)不易,何必叫真呢,存在怕得罪人的現(xiàn)象,如上級(jí)交待要保衛(wèi)科對(duì)門(mén)衛(wèi)的管理,但表面上是做了,但實(shí)質(zhì)上管理松懈,這樣必會(huì)造成安全隱患,又如,要求保衛(wèi)科人員在院內(nèi)巡邏,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,但總是等著群眾報(bào)案才去解決處理問(wèn)題。
5.對(duì)隊(duì)伍建設(shè)抓得不嚴(yán),開(kāi)拓性做得不夠,如對(duì)科里人員遲到、早退現(xiàn)象聽(tīng)之任之,心里總是這樣想,因保衛(wèi)科工作性質(zhì)的特殊性,只要關(guān)鍵時(shí)能上就行,對(duì)于日常的工作安排都列出了時(shí)間、人員、出什么任務(wù),但執(zhí)行起來(lái)總是虎頭蛇尾,固然不知紀(jì)律渙散會(huì)給隊(duì)伍帶來(lái)嚴(yán)重后果。
6.有得過(guò)且過(guò)的思想,隨著年齡不斷的增長(zhǎng),工作激情不如以前,工作上時(shí)有懈怠思想,放松了對(duì)思想境界的提高,以對(duì)于對(duì)保衛(wèi)科人員進(jìn)取心不強(qiáng),思想懈怠,上班不在狀態(tài)等現(xiàn)象沒(méi)有及時(shí)遏制,應(yīng)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)盡職不力的責(zé)任。
四、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
1.學(xué)習(xí)不夠深入,沒(méi)有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,以至于在理想信念、宗旨觀念、政治紀(jì)律、黨性修養(yǎng)上出現(xiàn)了偏差,導(dǎo)致對(duì)自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀認(rèn)識(shí)不足。
2.改造主觀世界不夠主動(dòng),共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來(lái)自一自覺(jué)改造主觀世界,不斷增強(qiáng)黨性鍛煉,但我在實(shí)際工作中,存在以平時(shí)工作任務(wù)來(lái)代替黨性鍛煉,致使工作不夠深入,只滿足于完成上級(jí)交辦的任務(wù),滿足于院內(nèi)不出安全大問(wèn)題,而忽視了工作的積極性,主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
3.工作的方式、方法不夠得力,處理事情比較簡(jiǎn)單,缺少靈活性和嚴(yán)肅性,對(duì)問(wèn)題深層次思考不夠,以至于工作中有時(shí)打不開(kāi)局面。
五、今后努力方向和整改措施
1.進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身的政治思想素質(zhì),使自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)隨著社會(huì)實(shí)踐的發(fā)展而不斷增長(zhǎng)、豐富和提高,吐故納新,把先進(jìn)的知識(shí)理念付諸新的實(shí)踐,沖破約束,突破陳規(guī),用適應(yīng)于社會(huì)發(fā)展要求的知識(shí)指導(dǎo)自己的工作。
2.加強(qiáng)黨性修養(yǎng),黨性修養(yǎng)是每個(gè)黨員的必修課,黨性修養(yǎng)既是政治修養(yǎng)又是個(gè)人品行修養(yǎng),通過(guò)黨性修養(yǎng)提升黨員干部的人生境界,除四風(fēng)培養(yǎng)好的作風(fēng),做合格黨員,必須時(shí)刻加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想和信念,要有事業(yè)心,去發(fā)現(xiàn)自己工作的意義和價(jià)值,要注重培養(yǎng)自己的組織紀(jì)律觀念,在工作中遇人遇事,遇到困難和挫折都要保持平常心,心胸寬闊,光明磊落,要努力培養(yǎng)謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的品質(zhì)。
3.立足本職,營(yíng)造良好的工作氛圍。首先要以身作則,率先垂范,要求別人做到的,自己首先做到,對(duì)保衛(wèi)工作要了解其性質(zhì)、職能,使自己和科員們都要認(rèn)識(shí)到自己工作的重要性,建立良好的工作運(yùn)行管理機(jī)制,服務(wù)于單位,服務(wù)于群眾,真正創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
2024黨支部對(duì)照材料篇5
一、存在的突出問(wèn)題及具體表現(xiàn)
(一)發(fā)揮政治引領(lǐng)作用方面。一是政治理論學(xué)習(xí)抓得不深入,雖然堅(jiān)持逢會(huì)必學(xué),但存在為學(xué)而學(xué)情況,學(xué)習(xí)缺乏針對(duì)性和系統(tǒng)性,知行合一、成果轉(zhuǎn)化還存在差距,沒(méi)有真正達(dá)到學(xué)懂弄通做實(shí)的目標(biāo)。二是踐行四個(gè)意識(shí)有差距,尤其是在增強(qiáng)大局意識(shí)上做得不夠,少數(shù)同志覺(jué)得做好自己的事情就可以,對(duì)支部建設(shè)和全局工作不關(guān)心。三是部分同志黨員意識(shí)有待提高,把自己等同于一般干部甚至普通群眾,容易出現(xiàn)為難情緒和推卸心理,黨員的先鋒模范作用不明顯。
(二)貫徹上級(jí)黨組織工作部署方面。一是主動(dòng)性有待增強(qiáng),有時(shí)候存在被動(dòng)應(yīng)付的情況,比如推廣學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)app,僅僅在群里進(jìn)行了通知,沒(méi)有認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)要求和把握相關(guān)目標(biāo),以至于在黨組第一次通報(bào)中排名墊底。二是統(tǒng)籌兼顧能力不夠,片面強(qiáng)調(diào)工作繁忙,對(duì)工作科學(xué)謀劃不夠,比如黨總支年初就將信息工作落實(shí)到了各支部,但一直沒(méi)有認(rèn)真落實(shí),等到年關(guān)將至?xí)r才匆忙補(bǔ)課。三是落實(shí)的質(zhì)量有待提高,錯(cuò)誤地對(duì)工作劃分輕重、區(qū)分緩急,因此少數(shù)工作僅限于完成,缺乏爭(zhēng)創(chuàng)一流的勁頭。
(三)落實(shí)三會(huì)一課等組織生活制度方面。雖然嚴(yán)格按要求落實(shí)三會(huì)一課制度,但實(shí)效性有待增強(qiáng)。比如在學(xué)習(xí)上,還存在胡子眉毛一把抓的情況,沒(méi)有把握重點(diǎn)、突出要點(diǎn);比如在黨課安排上,少數(shù)同志黨課講稿沒(méi)有聯(lián)系工作實(shí)際,思考不深、泛泛而談;又比如在研討發(fā)言上,支部委員發(fā)言多、一般黨員發(fā)言少的情況依然存在。
(四)堅(jiān)持發(fā)展黨員政治標(biāo)準(zhǔn)和程序步驟方面。始終堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和程序發(fā)展黨員,但在發(fā)展高質(zhì)量黨員上有所不夠,對(duì)局里面新參加工作的年輕人動(dòng)員不夠,導(dǎo)致還有個(gè)別同志沒(méi)有提交入黨申請(qǐng)書(shū)。
(五)嚴(yán)格黨員教育管理監(jiān)督方面。一是思想教育抓得不勤,更加注重從工作的角度去督促,在思想上的介入和帶動(dòng)不夠,對(duì)極少數(shù)同志的牢騷怨言教育疏導(dǎo)不及時(shí)。二是對(duì)黨員干部的管理不夠到位,局限于工作之中,工作之外的情況了解不多、關(guān)心不夠。三是黨員組織生活手冊(cè)填寫(xiě)督促不夠,沒(méi)有讓大家養(yǎng)成習(xí)慣,以至于少數(shù)同志錯(cuò)填、漏填。
(六)聯(lián)系服務(wù)群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)方面。一是服務(wù)群眾還不夠到位,整個(gè)支部只有x名同志有精準(zhǔn)脫貧幫扶對(duì)象,加上單位職能職責(zé)的內(nèi)部管理屬性,黨員與群眾打交道的機(jī)會(huì)不多,為群眾辦實(shí)事、解難題非常有限。二是工作作風(fēng)有待改進(jìn),少數(shù)同志規(guī)矩和紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng),有的偶爾會(huì)出現(xiàn)上班遲到早退現(xiàn)象,有的辦事效率偏低。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
(一)黨性修養(yǎng)不夠。有的支部委員工作時(shí)間較長(zhǎng),存在驕傲自滿心理,思想上出現(xiàn)了倦怠。理論學(xué)習(xí)抓得不深,認(rèn)為工作千頭萬(wàn)緒,面對(duì)的更多是微觀事務(wù),只要做好本職工作、按時(shí)完成任務(wù)就行了,在思想深處有重經(jīng)驗(yàn)、輕理論的傾向,學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性和計(jì)劃性,導(dǎo)致學(xué)而不深、學(xué)而不悟、學(xué)而不用。自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高做得不到位,沒(méi)有經(jīng)常掃一掃精神之塵、捋一捋思想偏差、找一找自身不足,從而出現(xiàn)了不足、存在了短板,離始終走在時(shí)代前列的要求有差距。
(二)宗旨意識(shí)減弱。為人民服務(wù)意識(shí)的宗旨踐行不夠,沒(méi)有始終站在服務(wù)對(duì)象角度去思考問(wèn)題,沒(méi)有認(rèn)真傾聽(tīng)訴求、深入征求意見(jiàn),少數(shù)工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)、不夠細(xì)致,離服務(wù)對(duì)象要求有差距,有的甚至受到投訴反映。勤勉履責(zé)的擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足,遇到棘手的問(wèn)題就有推脫想法,缺少勇于擔(dān)當(dāng)抓緊辦、善于擔(dān)當(dāng)快落實(shí)的勁頭。一以貫之、一抓到底的拼勁發(fā)揚(yáng)不夠,遇到問(wèn)題、碰到困難容易產(chǎn)生泄氣的心理,敢叫日月?lián)Q新天不達(dá)目標(biāo)不罷休的昂揚(yáng)斗志不足。
(三)作風(fēng)建設(shè)不嚴(yán)。缺乏抓常抓細(xì)的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度,對(duì)四風(fēng)問(wèn)題新動(dòng)向、新表現(xiàn)關(guān)注不夠,對(duì)干部職工存在的作風(fēng)問(wèn)題整治不到位。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求不力,抓紀(jì)律失之于寬、抓管理失之于軟,平時(shí)教育不嚴(yán)格、批評(píng)不直接,對(duì)問(wèn)題提醒督促不夠,抓細(xì)抓小抓實(shí)不深入,導(dǎo)致部分干部思想認(rèn)識(shí)模糊、規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)。支部紀(jì)檢工作開(kāi)展不經(jīng)常、不深入,缺乏錙銖必較、動(dòng)真碰硬的較真,沒(méi)有形成高壓震懾效應(yīng)。
三、下一步努力方向及整改措施
2.樹(shù)牢服務(wù)意識(shí)。始終牢記和踐行為民服務(wù)理念,帶頭堅(jiān)持群眾立場(chǎng)、維護(hù)群眾利益,在精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上積極奉獻(xiàn)智慧和力量。始終把擔(dān)當(dāng)作為履職盡責(zé)的要求,從思想上克服畏難情緒、克服消極思想,以想干、能干、會(huì)干的優(yōu)良作風(fēng),高質(zhì)量落實(shí)各項(xiàng)工作。不斷增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的能力和水平,敢于面對(duì)新情況、新問(wèn)題、新困局,積極運(yùn)用新知識(shí)、新思維、新方法,推動(dòng)各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展、新突破、新成效。
3.不斷改進(jìn)作風(fēng)。常思貪欲之害、常懷律己之心,時(shí)刻謹(jǐn)記紀(jì)律的高線,筑牢拒腐防變的底線,堅(jiān)決不觸碰紅線,永葆黨員的清廉本色。持之以恒糾正四風(fēng),緊密跟蹤四風(fēng)問(wèn)題的新動(dòng)向、新變化,堅(jiān)持露頭就打、打早打小,著力建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。加強(qiáng)對(duì)黨員的教育監(jiān)督管理,引導(dǎo)黨員自重、自省、自警、自勵(lì),管住小節(jié)、守住本分,在新時(shí)代的偉大征程中建功立業(yè)。
2024黨支部對(duì)照材料篇6
一、存在的主要問(wèn)題
(三)在履職盡責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力破解突出矛盾和問(wèn)題方面。面對(duì)辦公室大事要事交織、急事難事疊加的工作常態(tài),同志們都能夠把主要精力和心思用到工作上,堅(jiān)持五加二、白加黑,默默奉獻(xiàn)、攻堅(jiān)克難。但在任務(wù)重、人手少的客觀條件下,有的同志有時(shí)也存在歇歇腳、喘喘氣的念頭,對(duì)于市委部署的一些任務(wù),缺乏一竿子插到底的韌勁和銳氣,未能持續(xù)跟進(jìn)、一抓到底,致使工作落實(shí)速度和成效打了折扣。
(四)在學(xué)習(xí)貫徹黨的xx精神,加強(qiáng)科學(xué)謀劃,查找短板弱項(xiàng)方面。在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的xx的基礎(chǔ)上,按照市委統(tǒng)一安排部署,辦公室牽頭制定了十四五規(guī)劃《建議》,為未來(lái)五年發(fā)展定基調(diào)、把航向。但作為市委的中樞機(jī)構(gòu),辦公室部分同志還沒(méi)有切實(shí)樹(shù)牢新發(fā)展理念,對(duì)于如何站在新起點(diǎn),有效對(duì)接十四五規(guī)劃,扎實(shí)開(kāi)展辦公室新階段工作,還沒(méi)有具體地研究和分析。
(五)在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面。雖然能夠嚴(yán)格落實(shí)黨支部全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,自上而下抓好關(guān)鍵少數(shù),由點(diǎn)及面帶動(dòng)最大多數(shù),但壓力傳導(dǎo)逐級(jí)減弱的現(xiàn)象仍然存在,一些形式主義問(wèn)題仍未徹底根絕。比如在落實(shí)基層減負(fù)的過(guò)程中,雖然會(huì)開(kāi)得少了,文發(fā)得少了,但各種微信工作群、各種督查檢查考核、各種材料報(bào)送任務(wù),仍使基層面臨較大的工作壓力。
(六)在深刻汲取違紀(jì)違法典型案例警示教訓(xùn)方面。始終以典型案、身邊案為反面教材,深刻吸取教訓(xùn)、全面對(duì)照反思,知敬畏、明底線,但隨著警示教育進(jìn)入常態(tài)化階段,個(gè)別同志思想上有所松懈,對(duì)于一些小事小節(jié)地把控不夠嚴(yán)格,見(jiàn)微知著、防微杜漸的政治敏銳性和洞察力還有待增強(qiáng)。
二、問(wèn)題產(chǎn)生的原因
按照從思想上找原因、挖根子的原則,通過(guò)深刻解剖、理性分析,我認(rèn)為上述問(wèn)題的產(chǎn)生,主要源于以下四方面原因。
二是政治能力還不夠強(qiáng)。雖然始終把講政治作為最根本和第一位的要求,能夠堅(jiān)定不移地站正、站穩(wěn)政治立場(chǎng),但在實(shí)際工作中,從政治上把握大局、看待問(wèn)題、謀劃工作還不夠,應(yīng)對(duì)急難險(xiǎn)重任務(wù)有時(shí)缺乏戰(zhàn)略定力和斗爭(zhēng)精神;
面對(duì)黨的建設(shè)等長(zhǎng)期任務(wù)有時(shí)也缺乏持之以恒、久久為功的決心和意志。
三是宗旨觀念還不夠牢。雖然始終牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,但在具體工作中,還是存在比較明顯的唯上傾向,思考如何為領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù)較多,深入基層了解一線干部和人民群眾的所思所想較少。根本上來(lái)看,還未能將服務(wù)市委中心工作與服務(wù)人民群眾有機(jī)結(jié)合起來(lái),宗旨觀念有待進(jìn)一步夯實(shí)。
四是紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)還不夠強(qiáng)。雖然對(duì)于《黨章》《準(zhǔn)則》
?條例》等總規(guī)矩熟識(shí)于心,但有時(shí)會(huì)不自覺(jué)地放松標(biāo)準(zhǔn)、降低要求,對(duì)新時(shí)代意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭(zhēng)嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、隱蔽性的認(rèn)識(shí)也不夠深刻,政治敏銳力和鑒別力需要進(jìn)一步提升,深挖細(xì)查、狠抓不放的韌勁需要進(jìn)一步增強(qiáng)。
三、整改措施和努力方向
下一步工作中,我們要從思想根源入手,從解決問(wèn)題入手,切實(shí)加大整改力度,細(xì)化整改措施,確保整改工作更具針對(duì)性、實(shí)效性和長(zhǎng)效性。
二是強(qiáng)化黨性錘煉,提升政治站位。時(shí)刻牢記辦公室的第一職責(zé)是為黨工作,始終把黨性錘煉作為保持先進(jìn)性的必修主課,認(rèn)真過(guò)好黨的組織生活,堅(jiān)持黨的民主集中制,嚴(yán)格執(zhí)行議事決策程序,體現(xiàn)對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)的政治擔(dān)當(dāng)。把講政治的要求體現(xiàn)到具體行動(dòng)中,進(jìn)一步增強(qiáng)大局觀念,站在推動(dòng)全市各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展進(jìn)步的角度上,堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)好黨中央決策部署和省委、市委工作要求。
三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),銳意開(kāi)拓進(jìn)取。緊緊圍繞十四五時(shí)期發(fā)展方向和重點(diǎn)任務(wù),在市委的統(tǒng)一部署下,充分認(rèn)清辦公室功能定位,以功成不必在我、功成必定有我的精神境界謀事干事,推動(dòng)疫情防控、項(xiàng)目建設(shè)、招商引資、民生改善、
全面從嚴(yán)治黨等各項(xiàng)重點(diǎn)工作高質(zhì)量開(kāi)展。發(fā)揚(yáng)越是艱險(xiǎn)越向前的革命精神,圍繞重大疑難問(wèn)題、復(fù)雜矛盾,打破思想瓶頸,拿出真招實(shí)招,切實(shí)提高三服務(wù)水平。
四是強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí),優(yōu)化政治生態(tài)。始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,持續(xù)深化典型案例警示教育,不踩紅線、不越雷池。認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,帶動(dòng)班子成員履行一崗雙責(zé),深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài),抓早抓小、防微杜漸,把全面從嚴(yán)治黨的要求落實(shí)到每名黨員干部。