縣工會2024年工作總結(jié)通用5篇

時間:2024-05-03 作者:Surplus 工作總結(jié)

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縣工會2024年工作總結(jié)通用5篇

縣工會2024年工作總結(jié)篇1

回顧一年的工作,展望新的一年,雖然工會為大家做了一些事,但距廣大教職工的希望還有很大差距,與黨和國家及上級工會組織對基層工會工作的要求還有很大距離,需要我們大家同心同德,在新的一年里認(rèn)真履行工會職責(zé),在校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,努力構(gòu)建和諧校園為x中的發(fā)展和建設(shè)添光彩。

按照《關(guān)于印發(fā)xxxx縣20xx年度目標(biāo)績效考核和考評辦法的通知》(天委辦〔20xx〕84號)及《關(guān)于印發(fā)20xx年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門工會工作目標(biāo)考核細(xì)則的通知》(天工〔20xx〕60號)文件精神,現(xiàn)將我局20xx年度工會工作總結(jié)如下:

一、重點工作

我局黨政歷來重視工會工作,專門開設(shè)了工會專用賬戶,工會經(jīng)費獨立進(jìn)行核算。針對災(zāi)后重建工作時間緊、任務(wù)重的實際情況,我局工會及時向工會會員傳xx縣委、政府和上級工會各類重要會議、文件精神,及時傳達(dá)十八屆四中、五中全會精神,及時讓工會會員了解深化改革和依法治國、治縣的內(nèi)涵和精髓。經(jīng)常組織工會會員對《中華人民共和國工會法》、《中華人民共和國勞動法》和《中國工會章程》等法律法規(guī)進(jìn)行學(xué)習(xí),使依法行政、依法辦事和依法盡責(zé)履職的觀念深入廣大工會會員心靈。

(一)組織工作

自住建局遷入新辦公樓辦公以來,我局設(shè)立了固定的工會辦公室,及時將各項制度上墻并開展“雙亮”工程建設(shè),進(jìn)一步健全工會賬戶和工會臺賬。

(二)宣傳工作

本年度我局工會征訂了《四川工人日報》、《工人日報》和《中國工運》等工會宣傳報刊,及時向工會會員宣傳國家的各項政策。我局于靜參加《做一個文明幸福感恩的xxxx人》職工廉政演講競賽活動榮獲三等獎,為我局工會組織爭光添彩。利用全局職工集會等機(jī)會,本年度組織會員學(xué)習(xí)《工會法》、《勞動法》和《安全生產(chǎn)法》等維權(quán)發(fā)面的法律法規(guī)。

(三)維權(quán)保障

及時xx縣總工會簽訂《xxxx縣20xx年“兩個普遍”工作》目標(biāo)責(zé)任書,及時成立了xxxx縣第一節(jié)建筑行業(yè)工會委員會,做到了那里有職工,那里就有工會組織,將廣大建筑行業(yè)農(nóng)民工納入工會組織。建立和完善了工會檔案資料,規(guī)范開展工資集體協(xié)商,簽訂了集體協(xié)商協(xié)議等。健全勞動爭議、調(diào)解組織,依法為農(nóng)民工維權(quán),我局建管股今年以來農(nóng)民工工資專項檢查行動10余次,將建筑行業(yè)群體性時間及時消滅在萌芽狀態(tài)。推進(jìn)職代會、局務(wù)公開工作,工會賬戶收支做到了公開透明。積極開展女職工“雙爭(爭創(chuàng)五一巾幗標(biāo)兵崗、爭當(dāng)五一巾幗標(biāo)兵)”活動,樹立時代女職工先進(jìn)楷模,及時開展工會賬戶經(jīng)審活動等。

(四)生產(chǎn)工作

開展“弘揚勞模精神、爭當(dāng)重建先鋒”勞動競賽活動,推進(jìn)“工人先鋒號”先進(jìn)班組創(chuàng)建活動。制定《xxxx縣城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)和住房保障局20xx年度繼續(xù)開展”安康杯”競賽活動實施方案》,開展“安康杯”競賽活動和安全生產(chǎn)創(chuàng)建活動。開展“感恩重建”及“送清涼”活動及職工職業(yè)技能比賽活動2次,舉辦《善待你所在的單位》讀后感有獎?wù)魑谋荣惢顒拥?,收到讀后感18篇等。

二、其他工作

我局工會開展業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)工作正向科學(xué)化、規(guī)范化發(fā)展,今年以來依法依規(guī)開展了以下業(yè)務(wù)工作。

(一)依法足額提取工會經(jīng)費

歷年來,我局工會組織積極運作,依法依規(guī)足額提取工會經(jīng)費。今年我局已累計收取會員會費3000余元。

(二)加強(qiáng)班子建設(shè),積極開展豐富多彩的勞動及文體活動

我局將工會班子建設(shè)作為一項重要工作,做到了工會有辦公地址、有牌子、有人員、有經(jīng)費、保證了各項活動的有效開展。特別是開展了以“弘揚勞模精神、爭當(dāng)重建先鋒”勞動競賽活動,全體職工參加率達(dá)到了100%,取得了較好的示范效果。

此外,我局工會積極組織參加各項文體活動:舉辦《善待你所在的單位》讀后感有獎?wù)魑谋荣惢顒拥?,收到讀后感18篇;11月10日,參加縣“廉政杯”職工運動會,參加人數(shù)達(dá)84人;舉辦關(guān)工委關(guān)愛下一代活動2次,“六一”慰問職工子女1次等。

通過以上一系列活動的開展,使廣大職工勞逸結(jié)合,更加提高了災(zāi)后重建工作效率,也使我局工會工作再上了一個新的臺階。

今年以來,我局工會聯(lián)合局關(guān)工委在職工在讀子女中開展了以“三愛”為主題的教育活動,向職工子女們贈送教育圖書400余冊,收到了很好的教育效果。

(四)積極維護(hù)職工合法權(quán)益,大力開展送溫暖活動

我局工會切實維護(hù)職工合法權(quán)益,勞動爭議調(diào)解組織和勞動法律監(jiān)督組織健全,職工隊伍穩(wěn)定。關(guān)心職工及其家屬。遇到職工及其直系家屬生老病死時,工會領(lǐng)導(dǎo)與局領(lǐng)導(dǎo)都會前往關(guān)心看望,全年共計慰問30余人次。

(五)結(jié)合行業(yè)特點,積極協(xié)助開展民工工資保障工作

我局作為建設(shè)行業(yè)主管部門,工會積極會同建管等業(yè)務(wù)股室開展全縣民工工資專項整治活動,強(qiáng)化民工工資保證金制度。今年已累計收取民工工資保證金2178萬元,為全縣構(gòu)建了和諧的災(zāi)后重建氛圍。積極開展工資集體協(xié)商,發(fā)展和諧勞動關(guān)系,我局從未發(fā)生過因勞動關(guān)系引發(fā)的大規(guī)模事件。

(六)工會檔案資料健全、規(guī)范、完善

我局工會檔案資料健全、規(guī)范、完善?;咀龅搅恕皰煲慌啤?, “建二檔”的要求。即有工會委員會牌子,有民主管理檔案和工會工作檔案。

今年的工會工作即將接近尾聲,對照評分細(xì)則,盡管我局工會在信息報送方面存在些許不足,我們?nèi)詫⒈局苑?wù)為根本,健全活動制度,深化活動內(nèi)容,再接再厲,力爭使工會工作更上一層樓。

縣工會2024年工作總結(jié)篇2

20xx年,我園工會在上級教育工會,園黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下。堅持圍繞幼兒園的中心工作,服務(wù)廣大教職員工。按著“組織起來,切實維權(quán)”的工作方針,加強(qiáng)工會的組織建設(shè),努力提升工會組織的凝聚力和號召力,引導(dǎo)廣大教職員工,為幼兒園的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。主要做了以下幾方面的工作:

一、提升教師素質(zhì),構(gòu)建高尚師德。建設(shè)積極向上的校園文化,構(gòu)建書香校園。

1.加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),重視師德修養(yǎng)。加強(qiáng)教師的職業(yè)理想、職業(yè)道德教育,從而幫助教師樹立正確的理想信念,培養(yǎng)高尚的道德情操和職業(yè)操守。爭做“社會信任、家長滿意、幼兒喜歡”的信得過教師。本年度我們開展了“師德標(biāo)兵”評選活動,通過“爭做標(biāo)兵教師、鑄就精彩人生”的演講、教職工投票評選,有6位教師得到此項殊榮。

2.多和書作伴,構(gòu)建書香校園。在全體教師中開展讀好書活動,推薦必讀書目,利用閱覽室,網(wǎng)絡(luò)等資源,要求每位教師認(rèn)真研讀學(xué)科教育雜志,并圍繞這些教育教學(xué)理論書籍認(rèn)真做好理論學(xué)習(xí)筆記,每位教師每學(xué)期精讀一本有利于提高教育教學(xué)理論素養(yǎng)的書籍,并寫好讀書心得。利用雙休日、節(jié)假日,誦經(jīng)典、品名著,充實自我。舉辦讀書沙龍活動,交流讀書心得。5月8日下午組織開展了“智在讀書、慧在育人”的讀書活動。推薦了《教師人文素養(yǎng)讀本》,教師們在活動前進(jìn)行了自主閱讀,每個讀書小組推選了一片文章和一名代表進(jìn)行朗讀解析。5月28日,開展“書香行知,我是朗讀者”的讀書活動,以詩歌朗誦的形式展開。教師們聲情并貌的朗讀、精彩的表演讓在場教師深刻地感受到了文學(xué)作品帶給人們心靈的感動與震撼,也充分展示了教師們扎實的基本功。一篇篇不同題材,不同風(fēng)格的詩歌,在老師們聲情并茂的朗讀中,散發(fā)出無窮韻味和魅力。活動為教師提供了一個展示、學(xué)習(xí)、成長的平臺,進(jìn)一步促進(jìn)了教師的朗讀以及文學(xué)素養(yǎng)的提高,更重要的是陶冶了情操。讓大家一起誦讀經(jīng)典美文,享受誦讀的幸福和快樂,感受優(yōu)秀文化的博大精深。人生,因書香浸潤而精彩!校園,因書聲瑯瑯而升華!

3.講講他人的故事,提升師德修養(yǎng)。我們積極配合黨政深推學(xué)校綜改項目,以讀書節(jié)為契機(jī),開展悅教故事匯活動,以爭做“四有”好老師為出發(fā)點,緊密結(jié)合踐行社會主義核心價值觀、深推教育綜改,在寫故事、講故事的過程中,不斷提高廣大教師的思想政治素質(zhì),以榜樣的精神感染人,鼓舞人,引導(dǎo)人,弘揚高尚師德,將榜樣力量轉(zhuǎn)化為廣大教師的生動實踐。在感受敬業(yè)愛崗的職業(yè)自信、育人有法的魅力體驗、樂于奉獻(xiàn)的成就滿足中,進(jìn)一步提高全園教職員工職業(yè)道德的理解和意識,并自覺遵守,職業(yè)素養(yǎng)不斷提高,樂做幼兒喜歡、家長信任的好老師。在爭做“四有好老師”“師德標(biāo)兵”的好風(fēng)尚中提升職業(yè)榮譽(yù)感和幸福感。

二、開展多種形式活動,豐富教職工的業(yè)余生活,增強(qiáng)教職工的向心力和凝聚力。

1.我們充分利用培訓(xùn)資源開展好社團(tuán)活動。工會配合教育教學(xué)開展每周一次的教職工民族舞學(xué)習(xí)、國畫學(xué)習(xí),請上??偣蠋焷韴@教授手機(jī)攝影,使幼兒園社團(tuán)舞蹈隊、繪畫組、攝影社成員在愉快的活動氛圍中技能技巧得到大大的提高。

2.讓節(jié)慶活動更有意義。我園工會從實際出發(fā),以節(jié)慶活動為契機(jī),廣泛征求教職工意見,認(rèn)真籌備和組織各種有意義的活動。本著教職工廣泛參與的精神,有利于相互溝通,有利于增強(qiáng)教職工的集體主義觀念和競爭意識,有利于調(diào)動教職工的工作積極性,增強(qiáng)工會的吸引力和凝聚力。如:慶“三八節(jié)”創(chuàng)學(xué)活動——學(xué)做西點“馬卡龍”;“端午節(jié)”主題活動“端午傳情,粽葉飄香---慶華幼兒園開展教職工包粽子做香囊動”;“慶教師節(jié)”觀看歌舞劇《美女與野獸》活動;“慶重陽”茶話會;“迎新年教工趣味運動會”等活動。

三、切實維護(hù)教職工合法權(quán)益,努力為教職工做實事、辦好事。

1.全力推進(jìn)園務(wù)公開。真正做到“以公開促公正,以公正樹形象”。通過教代會、宣傳網(wǎng)站、公告欄、家長會、簡報等形式,將幼兒園收費、財務(wù)收支、招生、幼兒園發(fā)展決策、教職工獎懲考核與職稱評定等事項,向教職工、家長和社會公開,接受大家的監(jiān)督,提高辦園的透明度;開展教職工合理化建議征集活動,采納合理的建議,以此加強(qiáng)民主決策,實現(xiàn)幼兒園管理的民主化、科學(xué)化。

2.定期召開教職工代表大會。保障教職工對幼兒園決策的民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利。重點要做好換屆選舉及教代會的各項準(zhǔn)備工作,引導(dǎo)會員主動關(guān)心幼兒園的發(fā)展,正確處理幼兒園發(fā)展與個人發(fā)展的關(guān)系,樹立主人翁意識,使會員感受到幼兒園的發(fā)展是個人發(fā)展的前提和基礎(chǔ),幼兒園的發(fā)展是個人權(quán)益的最好維護(hù),以此提高提案的質(zhì)量。教代會上審議并民主表決通過的改革方案、修訂的制度等及時向廣大教職工進(jìn)行宣傳解釋,保證落實渠道的暢通。

3.以人為本,關(guān)心教職工生活。做好教職工生活的“第一知情人”、“第一報告人”、“第一幫助人”,把幼兒園黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和溫暖傳送到廣大教職工之中。根據(jù)幼兒園和工會的經(jīng)濟(jì)實力,在政策允許下,積極為教職工辦好集體福利;組織教職工開展互助互幫互濟(jì)活動;堅持探望慰問制度,對生病住院、家屬病故的教職工進(jìn)行上門慰問,今年共慰問13人次;為50歲教師過生日;為當(dāng)年退休教師精心策劃,召開歡送會;做好教職工體檢和計劃生育工作,主動和體檢站聯(lián)系,做好一年一度的教職工體檢和婦女病普查工作,保障教職工的身體健康,使我園工會真正成為廣大教職工的快樂、溫馨之家。

四、加強(qiáng)工會自身建設(shè),努力提高工會工作水平。

1.切實加強(qiáng)工會的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)是搞好工會工作的關(guān)鍵。定期召開工會委員及小組長例會,進(jìn)行工會知識培訓(xùn)及上級文件學(xué)習(xí),幫助大家確立清醒的政治意識、高度的責(zé)任意識、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識、牢固的群眾意識,使工會干部和委員在思想上、作風(fēng)上、工作上爭優(yōu),全身心投入幼兒園工作之中,以優(yōu)良的作風(fēng)和有效的工作為幼兒園事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

2.加強(qiáng)對幼兒園女工委員會的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),引導(dǎo)開展“四自”教育,提高女教工的綜合素質(zhì),切實發(fā)揮女教工在園建設(shè)中的積極作用。

3.認(rèn)真做好醫(yī)保、體檢和幫困送溫暖工作,推動教職工生活保障建設(shè),今年醫(yī)保理賠在職教工9327.6元、退休教工245.7元。

4.做好會員會費的收繳工作;收好、用好、管好工會資金,并接受了經(jīng)審委員的監(jiān)督。

5.加強(qiáng)工會的信息和檔案工作。及時反映我園工會工作的動態(tài),同時做好臺帳資料的規(guī)范管理,定期做好工會各類工作的檔案,進(jìn)一步提高檔案的質(zhì)量。

一年來,學(xué)校工會在學(xué)校黨支部的大力支持下及全體教職工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成績。但在總結(jié)成績的同時,我們也清醒的認(rèn)識到,由于條件的限制和工作上的疏漏,有些工作仍做得不盡如人意,許多地方仍須改進(jìn)。如:為教工提供午間休息室等。在新的一年里,我們將解決存在的問題,發(fā)揮好工會職能,積極主動地為學(xué)校辦實事,為教職工辦好事。相信,在全體教職工的共同努力下,學(xué)校會越辦越好。

縣工會2024年工作總結(jié)篇3

xx年公司工會按照市總工會xx年工作安排,結(jié)合省工會的總體要求,在市總工會和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十六大精神為方針,以市總工會省工會工作會議精神為指導(dǎo),選準(zhǔn)角度,發(fā)揮特色,在激發(fā)熱情、調(diào)解勞動關(guān)系、開展全員競聘、全員勞動競賽、提高員工素質(zhì)、職工之家建設(shè)等方面進(jìn)行了深入的探索和嘗試。全面展開和創(chuàng)新了工會工作,取得可喜的成績,上了一個新臺階。使工會工作有了穩(wěn)定的發(fā)展。

一、認(rèn)真履行工會的基本職責(zé),加強(qiáng)企業(yè)民主管理力度,在新形勢下履行好工會的維護(hù)職能

1、認(rèn)真履行好維護(hù)職能。全心全意為廣大員工服務(wù),我們把表達(dá)和維護(hù)廣大員利益作為工會工作的出發(fā)點。

文化做支撐。xx年,我們把創(chuàng)建一流企業(yè)文化做為工會工作的重點擺到重要日程上,致力塑造一流的企業(yè)文化。力爭建立獨具特色。

企業(yè)文化體系,成為凝聚和激勵企業(yè)員工上下一心邁向卓越的動力源泉。

2、建立健全組織機(jī)構(gòu),保障企業(yè)文化建設(shè)落到實處,為了推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)我們明確各部門在企業(yè)文化建設(shè)中的職責(zé),各單位主要負(fù)責(zé)人為企業(yè)文化建設(shè)的第一責(zé)任人。引入了績效管理全面預(yù)算管理系統(tǒng),加強(qiáng)向世界一流企業(yè)邁進(jìn)的步伐。

二、開展豐富多彩的文體活動,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

xx年元旦成功舉辦迎新年文藝匯演,六個基層工會選送二十四個各類節(jié)目參加匯演,節(jié)目精彩紛程,充分展現(xiàn)公司人團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏、業(yè)績輝煌的精神風(fēng)貌和昂揚斗志。

這些形式多樣、內(nèi)容豐富、注重實效的文體活動極大地增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力,對內(nèi)陶冶了員工情操,增強(qiáng)了員工團(tuán)隊合作意識,對外弘揚了企業(yè)精神,展現(xiàn)了企業(yè)風(fēng)貌,營造了一種輕松和諧向上的企業(yè)文化氛圍。

三、高標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建,高起點培育

全面推進(jìn)建“家”工作,再上新臺階

xx年在建“家”工作上,我們認(rèn)真總結(jié)我公司職工之家建設(shè)的經(jīng)驗教訓(xùn),制定了有效的辦法和年終目標(biāo),我們認(rèn)為我們的創(chuàng)建職工之家的標(biāo)準(zhǔn)是高的,我們培育的起點也該高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,提高認(rèn)識,提上重要日程,因地制宜地開展創(chuàng)建活動,重點建設(shè)分公司“職工小家”和“職工之家”,市公司出資十余萬元建立了榮譽(yù)室,鋪裝了塑膠地面。各種活動影音樂資料做到精心留存,認(rèn)真歸檔立卷,日積月累,從無到有,完善了建家工作的基礎(chǔ)資料。優(yōu)化了建“家”軟件和硬件,使建“家”工作向規(guī)范化和科學(xué)化方向邁進(jìn)。

通過努力,xx年公司在職工之家建設(shè)結(jié)下了累累碩果,今年月份晉升為“省模范職工之家”,月份晉升為集團(tuán)公司“模范職工之家”,使建“家”工作真正上了一個新臺階。

四、圍繞“雙領(lǐng)先”戰(zhàn)略,組織發(fā)動廣大員工開展了群眾性建功立業(yè)活動

按照公司“雙領(lǐng)先”戰(zhàn)略部署和公司工作目標(biāo)要求,工會緊緊圍繞企業(yè)改革和發(fā)展大局,針對企業(yè)經(jīng)營、管理服務(wù)的重點、難點和相關(guān)問題認(rèn)真組織開展勞動競賽活動,充分調(diào)動廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,在開展建功立業(yè)中再立新功,力爭實現(xiàn)新突破。

它山之石可以攻玉,以上就是一秘為大家整理的7篇《工會工作總結(jié)》,希望可以啟發(fā)您的一些寫作思路,更多實用的范文樣本、模板格式盡在一秘。

縣工會2024年工作總結(jié)篇4

一年以來,xx公司工會以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以構(gòu)建和諧公司為主題,嚴(yán)格按照上級工會工作精神,緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心和職工隊伍建設(shè),充分發(fā)揮工會工作優(yōu)勢,突出教育維護(hù)職能,加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督,貼近基層,服務(wù)廣大職工群眾,不斷推動公司工會工作健康全面開展,為公司各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成和隊伍的發(fā)展起到了進(jìn)取的作用。以下是本年度工作總結(jié)。

一、在思想文化教育方面

1、統(tǒng)籌年度工作任務(wù)安排。公司工會結(jié)合公司發(fā)展計劃,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和隊伍建設(shè),在職工隊伍教育、勞動競賽活動、維權(quán)職能、職工之家建設(shè)、職業(yè)技能培訓(xùn)、扶貧幫困、企業(yè)文化建設(shè)、工會財務(wù)管理等方應(yīng)對工會工作進(jìn)行了周密部署。

2、加強(qiáng)職工隊伍教育。今年以來,公司工會堅持“兩個高潮、一個經(jīng)?!钡淖龇?,把形勢任務(wù)教育貫穿全年和生產(chǎn)經(jīng)營全過程,激勵干部員工始終堅持良好的精神狀態(tài)。利用多種形式和渠道將公司的發(fā)展和面臨的困難宣講到位,根據(jù)公司總體部署,制定長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)及具體措施、辦法。基層結(jié)合自身實際工作普遍開展了“新形勢、新目標(biāo)、新起點、新征程”、“忠誠事業(yè)、承擔(dān)職責(zé)、艱苦奮斗、清廉奉獻(xiàn)”等為主要資料的教育活動,激發(fā)了員工工作熱情,緊迫感、職責(zé)感、使命感普遍增強(qiáng),有力地促進(jìn)了鉆井生產(chǎn)。

二、在網(wǎng)絡(luò)宣傳和典型選樹方面

1、抓好宣傳報道,做實xx品牌。今年以來,公司加強(qiáng)了宣傳報道力度,結(jié)合不一樣階段的具體情景有針對性地進(jìn)行宣講,引導(dǎo)員工樹立大局意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識;堅持每周網(wǎng)頁信息發(fā)布不間斷,構(gòu)成強(qiáng)大的輿論攻勢,提高公司品牌效益。

2、做好典型選樹工作,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。先后四次播放安全文化建設(shè)幻燈片,舉辦安全文化建設(shè)現(xiàn)場行為審核和經(jīng)驗交流會,推xx安全文化建設(shè)經(jīng)驗!

三、在職工維權(quán)和廠務(wù)公開方面

1、加強(qiáng)民主管理,全心全意維護(hù)職工權(quán)益。公司工會進(jìn)取發(fā)揮職代會作用,凡涉及內(nèi)部分配、職工動態(tài)管理及事關(guān)職工切身利益的重大事項,都要充分征求職工意見,提交職代會討論審議。職代會征集的提案和職工普遍關(guān)心的熱點、焦點問題,組織職工代表巡視檢查,拓寬民主監(jiān)督渠道,提高職工代表參政議政的進(jìn)取性,充分體現(xiàn)了民主和監(jiān)督意識。今年公司發(fā)揮基層職工代表作用,充分聽取基層群眾意見和提議,層層反映,最終確定了職代會提案,反映了廣大群眾的心聲和意愿。

2、嚴(yán)格廠務(wù)公開制,促進(jìn)工群關(guān)系協(xié)調(diào)發(fā)展。完善了民主管理網(wǎng)絡(luò),從職工最關(guān)心的問題入手,重點加強(qiáng)了公司和基層隊的廠務(wù)公開工作,規(guī)范了廠務(wù)公開的程序和資料。兩級工會組織堅持經(jīng)常性思想政治工作,圍繞職工關(guān)心的住房、收入等熱點、難點問題,按照政策及文件精神,做好答疑解惑。利用茶余飯后,深入職工中,及時掌握員工思想動態(tài)、家庭困難,及時解決存在的問題,耐心細(xì)致地做好一人一事的思想疏導(dǎo),理順情緒,化解矛盾。各級領(lǐng)導(dǎo)利用休假時間,深入員工家庭家訪、組織職工家屬座談,把公司的形勢、面臨的困難、取得業(yè)績以及職工生活工作情景向大家定期通報,要求家屬與職工多聯(lián)系、多支持,共同為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

縣工會2024年工作總結(jié)篇5

我校工會在上級教育工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照“組織起來,切實維權(quán)”的工會工作方針積極開展工作,切實維護(hù)教職工的權(quán)益,在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮著積極作用。以學(xué)校工作大局為重,服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求搞好工會工作,依照工會章程依法依規(guī)維護(hù)好教職工的合法權(quán)益。在學(xué)校黨支部和校行政的關(guān)心支持下,全體工會委員團(tuán)結(jié)協(xié)作,熱心為教職工服務(wù),全體教工積極參與工會組織的活動,積極主動開展工作努力使工會組織成為有吸引力的“教職工之家”。

1、加強(qiáng)民主管理和推進(jìn)校務(wù)公開工作

組織召開教工大會,征集提案,將提案的落實情況進(jìn)行公示;民主測評干部,測評情況統(tǒng)計匯總,并予以公示;評優(yōu)評先職稱評定都是先組成有教職工代表參加的評審小組進(jìn)行評比,最終將評定結(jié)果在公布欄公示無異議后再以學(xué)校文件形式下發(fā);學(xué)校的食堂、商店貨物采購請工會委員或教職工代表參與調(diào)研;學(xué)校重大事情交由工會委員、理財小組和教師代表聯(lián)席會議討論通過;全面審核了上年度學(xué)校財務(wù)情況,并在教工大會上予以通報公示。

2、、積極關(guān)心教職工的生活,開展送溫暖活動

春節(jié)期間、由學(xué)校黨支部和工會組織慰問小組對我校貧困教職工和在工作崗位上有貢獻(xiàn)的老師進(jìn)行慰問,“在三八婦女節(jié)”來臨之際,為全體女教師考慮福利讓她們感受幸福、感受關(guān)懷,組織她們進(jìn)行體檢。利用教師節(jié)對我們在教育工作做出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀工作者

進(jìn)行了表彰,,充分讓我校教職工體會到了組織的溫暖。

3、豐富教職工文化體育生活,積極組織開展活動 廣泛開展校園文化體育活動,增強(qiáng)凝聚力,愉悅教職工身心:如開展了教職工拔河比賽,植樹活動等??傊?,豐富多彩的活動,不僅陶冶了身心,增強(qiáng)了體魄,還增進(jìn)了同事間的情誼,為全體教職工營造了一個寬松和諧快樂的工作氛圍。

一年來,我校工會工作雖然取得了不少成績,但仍有不少缺點和不足,主要有:

1、工會工作如何適應(yīng)教育改革需要思考得不深;工會工作如何在新形勢下配合校行政做好教職工的思想工作有待于進(jìn)一步探討和思考等等。這一切,都需要在今后的工作中加以認(rèn)真改進(jìn);

2、工會組織活動經(jīng)費較少,未能進(jìn)一步為廣大教職工辦更多的實事好事,在關(guān)系教工切身利益的問題上也經(jīng)常感到心有余而力不足。

總之,我校工會一年來的工作按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,切實履行工會維護(hù)、參與、建設(shè)、督促等的職能,在構(gòu)建和諧校園的進(jìn)程中發(fā)揮積極作用。我們一定會再接再厲,讓工會成為全體教職工最溫馨的家,讓每一位教職工體會到幸福!