述職報告可以作為工作績效評估的一部分，影響績效評估結果和獎懲決策，述職報告可以幫助領導更好地分配資源和支持，以滿足團隊的需求和目標，下面是范文社小編為您分享的2023城管局述職報告8篇，感謝您的參閱。
2023城管局述職報告篇1
尊敬的各位領導、各位同志：
大家好
上半年，我在xx區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)城管局黨委的正確領導下，在全體干部職工的共同努力下，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為指導，建落實 “大走訪”并與實際工作相結合，突出“文明執(zhí)法，和諧管理”的理念，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，扎實推進各項工作。
一、以德為本，提升個人修為
“廉潔從政德為先”這是我的從政準則。任何一個領導干部都是從普通群眾成長起來的，個人的成長離不開學習，以德從政更離不開學習。在工作中，我始終把政治理論學習作為提高自身政治素質(zhì)和加強黨員干部隊伍建設的首要途徑。除了參加黨組織的學習外，平時加強自學，學習業(yè)務，努力使自己成為業(yè)務內(nèi)的行家里手，學習經(jīng)濟、法律、管理等新知識，新經(jīng)驗，不斷豐富自己的頭腦。半年來，在提高我個人修為的同時，也十分注重對全體黨員個人素質(zhì)的提升。積極開展干部作風和機關效能建設活動，使全體干部職工牢記“六嚴禁、六嚴格、六嚴查”。嚴格要求全體黨員根據(jù)自身崗位情況，認真做好公開承諾，并按要求分階段對各個黨員做好點評，邀請群眾對黨員、黨組織進行評議，采納合理意見和建議8條。組織全體黨員觀看大型教育片《忠誠與背叛》，并寫出了觀后感，從中受到教育和感悟，提高了明辯事非的能力。
二、以勤履職，提升隊伍素質(zhì)
投身城管工作后，我?guī)缀鯖]有了個人的休息時間，經(jīng)常在家人需要我的時候，我卻在xx區(qū)的馬路上處理各種突發(fā)情況。要想完成一個偉大的事業(yè)，必須有一支強有力的隊伍作支撐。作為隊伍建設的主管領導，面對隊伍龐大，年輕人多，協(xié)管員多，人員流動大，整體素質(zhì)不高的困境時，我時刻在思索如何提升隊伍素質(zhì)，如何激發(fā)隊員斗志，如何把隊伍鍛造成一支“形象優(yōu)、水平高、執(zhí)行力強”的城市管理鐵軍。我主要做了以下幾個方面的努力：
2、把軍事訓練作為磨礪隊員意志的重要手段。實行準軍事化管理， 4月份組織開展了春季軍事練兵活動。在搞好日常工作的同時利用早上6點—7點30分1個半小時的時間針對穿衣戴帽、坐立轉停等內(nèi)容進行練習。通過1個多月的強化訓練，增強了隊伍的凝聚力，提高了組織紀律性，嚴格規(guī)范參訓隊員的行為舉止、儀容儀表，充分展示出城管人的精、氣、神。目前已將軍訓做為一項常態(tài)化的培訓內(nèi)容，在每周四的早上定期進行。
3、把豐富黨團活動作為煥發(fā)隊員工作激情的重要舉措。一是突出民生，推行執(zhí)法為民。開展“為民服務、事無大小、從我做起”的活動，加強與轄區(qū)門店的溝通;設立“便民服務點”，免費為市民提供涼茶、咨詢等服務，累計做好人好事80余件;設立走訪制度，以中隊為單位定期走訪轄區(qū)門店和困難執(zhí)法對象，我親自帶隊到雙泉村、天鵝湖小學實地走訪，聽民情、訪民意，長期幫扶貧困家庭2戶，慰問雙泉村困難村民10人，為天鵝湖小學訾怡露等困難學生募捐善款8000 余元。二是突出文化，活躍隊伍氛圍。以辯論賽、演講比賽等平臺為依托，強化隊伍文化建設，提高城管隊員的綜合素質(zhì)。通過精心組織、團結協(xié)作、努力拼搏，大隊黨支部選送的隊員獲得了區(qū)演講比賽第一、區(qū)首屆辯論賽第一的殊榮，并且在文明青年號的創(chuàng)建活動中一舉奪得市文明青年號的榮譽稱號。三是突出評議，形成互學互促。以“爭先鋒，做亮點”為主題，組織全體黨員開展領導點評、黨員互評活動。通過批評與自我批評，深刻查找黨員自身宗旨、信念以及工作作風中存在的問題與不足。為促進管理更科學、執(zhí)法更規(guī)范、服務更精細，每月對網(wǎng)格管理情況進行考核排名。組織各網(wǎng)格責任人互相觀摩、互相交流、互相學習，形成你追我趕、比學趕超的熱潮，取得了較好的工作成效。
4、把科學考評作為規(guī)范內(nèi)部管理的重要手段。通過集思廣益，我反復斟酌，多次修改，重新完善了《xx區(qū)城管大隊考評辦法》。每天堅持與督察室人員一同在路上巡查、考核，準確掌握每條路、每名隊員的情況，并對每位城管隊員都建立了信息檔案，明確標準、定量考核、突出重點、隨機抽查，實行日考評、周通報、月獎懲。通過嚴格的督查考核機制，拉大隊員績效差距，激發(fā)隊員工作積極性，形成了“想干事、會干事、能干事”的良好工作氛圍。
三、以廉正身，堅持廉潔奉公
作為大隊教導員，本人以身作則、率先垂范，自覺做到要求嚴于一般干部、標準高于一般干部、行動先于一般干部，堅持做好廉潔從政的表率。在履行職責中，我堅持原則，不計得失、敢抓敢管。在遵守廉潔自律規(guī)定中，我率先垂范，嚴格自律，努力樹立黨員領導干部的良好作風和形象。我從未利用過生日、喬遷新居、女兒入學等場合大操大辦、借機斂財，從未利用各類節(jié)日收受下級和業(yè)務單位紅包禮金、貴重物品，家人沒有違反規(guī)定經(jīng)商辦企業(yè)等問題。從未要求大隊給予單獨配車，在車輛緊缺時，一定優(yōu)先基層，優(yōu)先執(zhí)法管理。從不用公款大吃大喝，不用公款高消費娛樂。
回顧今年以來的工作，本人在履行工作職責和黨風廉政建設方面做了一些扎實的工作，也取得了一定的成效。但離上級的要求和人民群眾的期盼有一定的差距，還存在一些不足的地方。今后，我將揚長避短，凝聚班子力量開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取，竭盡全力打造“和諧、高效、文明”的城管隊伍，為建設實力xx、法治 xx、幸福xx作出應有的貢獻。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
2023城管局述職報告篇2
20xx年，我在縣委、縣政府的關心、領導，在縣人大、縣政協(xié)的指導、監(jiān)督，在城管局班子成員和同志們的支持、幫助下，團結帶領全體城管工作者，扎實開展城鎮(zhèn)管理工作，
認真落實黨風廉政建設責任制，圓滿完成了縣委、縣政府下達的各項工作任務，智慧城管建設和運行工作獲得國家住建部的認可，并于12月12日通過國家、省、市聯(lián)合專家組以97.5分的成績正式通過驗收。圓滿實現(xiàn)了年度確定的城市管理、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、愛國衛(wèi)生工作目標任務?，F(xiàn)將一年來本人履行職責情況和落實黨風廉政建設責任制情況向組織和同志們作簡要匯報。
一、履行職責情況
(一)突出“五個推動”，加強城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，縣城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)市容秩序和環(huán)境進一步優(yōu)化。
一是推動“戶定點，村收集，鎮(zhèn)運輸，縣處理”的垃圾收運處理機制的運行，全年全縣對垃圾進行無害化處理6萬噸;二是推動5個省級美麗鄉(xiāng)村的創(chuàng)建，即：，目前已完成;三是推動對鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施“十要”(即：1.道路要硬化;2.路燈要明亮;3.地面要干凈;4.水系要清潔;5.管線要整齊;6.張貼要規(guī)范;7.揚塵要治理;8.廁所要標準;9.市場要達標;10.環(huán)境要美化)專項治理工作，并加大了工作督查力度，直接推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)場鎮(zhèn)的精細化管理，按照縣委、政府的要求，我局會同目標督查辦對各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)十要工作進行定期不定期督查，鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境有了明顯改善;四是推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城區(qū)星級公廁新建改建及運行工作。今年城區(qū)公廁改建8座、鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建17座、改建4座，目前都已投入運行。得到廣大干部群眾的高度肯定;五是推動城區(qū)基礎設施的維護維修，對柏香灣廉租房道路硬化近3000㎡，在古宋鎮(zhèn)派出所門口打造壓花地坪1000余㎡，對全城主次街道進行地漏疏通，得到了廣大民眾的肯定。
(二)突出“四抓”，切實提高了城鎮(zhèn)管理水平
一抓1215智慧城鎮(zhèn)管理平臺的建設與運營?？h1215智慧城鎮(zhèn)管理于2014年2月正式確定運營商，并開始建設，整個工程采用政府租用模式，實行年度支付租金，十年3240萬元，歷時四個月，于6月底正式進入調(diào)試運行，7月15日開始辦案運行，截止11月10日，受理派遣至15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，34個專業(yè)處置部門案件數(shù)達24302條，結案數(shù)22966條，結案率達到95.67%。提供公安及交警查辦案件視頻資源查詢68次，極大的推動了破案率的提升。在運營服務上創(chuàng)新采用以市場化運作，公司獨立提供運營服務的這種監(jiān)督與管理分離的辦法，直接推動了1215智慧城管平臺的正常運行。該平臺現(xiàn)已全面整合網(wǎng)格化社會治安綜合治理系統(tǒng)、商鋪店面聯(lián)網(wǎng)報警系統(tǒng)、司法社區(qū)矯正平臺系統(tǒng)、應急指揮對講系統(tǒng)、室外語音對講系統(tǒng)、全時空系統(tǒng)、在建工地系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、商鋪店面系統(tǒng)、移動執(zhí)法系統(tǒng)、移動督辦系統(tǒng)等23個擴展子系統(tǒng)。目前被國家住建部省住建廳專家認定，1215智慧城管在硬件軟件系統(tǒng)建設上，在國內(nèi)省內(nèi)創(chuàng)造了多個第一。于9月24日成功接待了市委依法治市現(xiàn)場會的召開，得到市委王銘暉書記和與會人員的高度評價。并于12月12日通過國家、省、市聯(lián)合專家組以97.5分的成績正式通過驗收。二抓城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量的提升。從今年元月起，每年投入近680萬元，采用政府采購服務方式，實行市場化運作，公司由原來的一個變成兩個，由城管局進行考核，主次街道已全面推行機械化清掃作業(yè)，城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生有了一個質(zhì)的變化?？v向比確實有很大的變化，橫向與發(fā)達區(qū)縣比有一定差距;三抓城區(qū)亮化綠化美化質(zhì)量的上檔。城區(qū)綠化，從今年元月起，將園林綠化管護公司由原來的一個變?yōu)榱巳齻€，實行市場化運作，相互競爭，統(tǒng)一考核，加強了大小街道綠地綠樹的管護，極大的推動了園林管護質(zhì)量的提升，做到打造節(jié)點，積極示范，科學管護。對百家渡廣場和交警隊轉盤進行了改造，改造總面積約為2400㎡，并結合兩個項目不同的特點，打造了交通綠道、文化廣場建設。為有效的利用資源，將百家渡廣場由城投公司通過公開競拍經(jīng)營權的形式，對百家渡廉政文化廣場的管理服務進行公開競拍，服務期限三年。城區(qū)亮化，一是加強城區(qū)路燈的巡檢和維修維護，確保亮燈率，二是加強了重要節(jié)點和時段亮化氛圍的升級打造，在2014年元旦春節(jié)期間對整個城區(qū)重要路段進行了亮化，于今年8月對縣政府門口一帶的主要節(jié)點進行了亮化，三是在九慶場鎮(zhèn)安裝簡易led路燈45盞，得到了廣大干部群眾的高度肯定。在城區(qū)美化上，一是貼近苗族文化的實際情況，對縣城區(qū)1500余根燈桿進行了裝飾性美化，二是對城區(qū)的五座跨河大橋進行了亮化美化打造和更新維護。四抓戶外廣告店招店牌的規(guī)范化管理。經(jīng)縣人民政府批準出臺了《縣戶外廣告管理辦法》，對廣告店招的整治規(guī)范和審批管理提供了政策依據(jù)。一年來專項清除各類違規(guī)廣告、橫幅、臨時性廣告1258余幅，在光明新城等打造融入僰苗文化特色、旅游景觀特點的示范店招店牌530個，城區(qū)新裝修門市店招審批166個?？h城區(qū)的廣告店招店牌開始進一步的得到規(guī)范化管理。
(三)突出“三項工作”，強化愛國衛(wèi)生，為創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城打下了基??
一是抓示范創(chuàng)建。在鞏固提升省級衛(wèi)生縣城成果的同時，加大創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的力度，鞏固國家級衛(wèi)生單位1個、省級33個、市級40個、縣級34個，鞏固市級衛(wèi)生場鎮(zhèn)4個，鞏固全國衛(wèi)生村1個、省級6個、市級13個、縣級4個，鞏固省級無煙單位7個、市級13個、縣級4個，新申報創(chuàng)建省級衛(wèi)生單位1個、市級1個，省級衛(wèi)生村3個，市級6個，通過抓層層創(chuàng)建，直接推動了愛國衛(wèi)生運動的廣泛開展。二是常抓除“四害”工作。組織開展全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣城區(qū)公共地段春季滅鼠，夏秋季滅蚊滅蠅滅蟑螂為重點的除“四害”活動，加強病媒生物防治工作，努力消除四害病原傳染途徑，共組織滅鼠藥品1500余公斤，氣霧殺蟲劑2200余瓶，鋅硫酸鈉、敵敵畏(用于縣城區(qū)公共地段)等原藥50余公斤。發(fā)放到全縣機關、企事業(yè)單位和15個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場鎮(zhèn);三是抓全民健康教育和億萬農(nóng)民健康促進工作，利用愛衛(wèi)月及“5·31”世界無煙日等活動開展健康宣傳活動，發(fā)放資料2000余份，完成“億萬農(nóng)民健康促進行動”試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(仙峰苗族鄉(xiāng))及大元村的指導和督查，引導農(nóng)民逐步養(yǎng)成健康、文明、科學的生活方式和良好的衛(wèi)生行為習慣。
(四)突出創(chuàng)新探索，推動各項工作上檔升級
1.創(chuàng)新體制，成立縣城市聯(lián)合執(zhí)法大隊
經(jīng)縣委批準，縣委組織部正式行文組建了由城管局牽頭，縣公安局、縣交管大隊、縣交通運輸局、縣運管局、縣工商局、縣住建局、縣環(huán)保局、縣食藥局、縣衛(wèi)生局十個部門共抽調(diào)15人組成的城市管理聯(lián)合執(zhí)法大隊，由城管局一名副局長兼任執(zhí)法大隊大隊長，該大隊于9月20日進場，一是加大對城區(qū)及四個通道****通秩序和市容市貌的巡邏監(jiān)管力度，規(guī)范、處罰各類違規(guī)違章案件3012余件;二是從9月24日開始，聯(lián)合縣工商局、縣交警大隊、古宋鎮(zhèn)、縣城管局、路政三大隊、縣路政大隊對三官樓以路為市的蔬菜市場進行臨時治理，并規(guī)勸經(jīng)營業(yè)主不能以路為市，占道經(jīng)營，取得了明顯效果;三是交警牽頭處理亂停亂放車輛4807輛次;四是住建牽頭撤除私搭亂建26處。聯(lián)合執(zhí)法大隊的成立為聯(lián)合執(zhí)法應急執(zhí)法提供了強有力的組織保障。
2.創(chuàng)新思路，積極爭取國家智慧城市試點項目的申報
為迎合國家智慧城市的發(fā)展形勢，主動作為積極爭取，得到國家、省、市專家的大力支持，成立了智慧建設領導小組及辦公室，組織專家團隊，認真研究的縣情，歷時兩個多月，形成了申報的各項資料。有了1215智慧城管平臺作為堅實的基礎，我縣已通過省級初審，正式被省住建廳省科技廳推薦參加2014年國家智慧城市試點項目申報。
3.創(chuàng)新完善制度機制。通過“廢、改、立”三種方式，建立完善系列制度機制?！毒謾C關制度機制》、《縣城監(jiān)執(zhí)法長效考核機制》、《縣環(huán)衛(wèi)作業(yè)長效考核機制》、《縣市政維修維護辦法》、《縣園林綠化管護考核機制》、《縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理考核辦法》、《縣城鄉(xiāng)垃圾收運戶定點村收集鎮(zhèn)轉運縣處理工作考核機制》，《縣1215數(shù)字化城管考評辦法》、《縣城市管理聯(lián)合執(zhí)法考評辦法》通過系列制度機制的建立，極大地助推了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、城鎮(zhèn)管理、愛國衛(wèi)生及黨的建設工作的有序推進。
(五)全面加強法規(guī)宣傳，有效化解管理矛盾，提高智慧城管的知曉度，社會支持城鎮(zhèn)管理工作氛圍進一步濃厚
努力提高城市管理工作效能，積極做好城鎮(zhèn)管理法律法規(guī)宣傳工作，強力推進規(guī)范管理、文明執(zhí)法，有效營造全社會參與城市管理、支持城市管理的氛圍。
1.積極開展城市管理宣傳。針對一些市民對城市管理工作不夠了解的實際，一是印制了2萬冊城市管理工作方面知識的小冊子，分發(fā)給各學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市民等，并積極發(fā)揮電視、網(wǎng)絡等載體的作用，開展城鎮(zhèn)管理法律法規(guī)宣傳咨詢活動;二是高質(zhì)量辦好簡報通報專報96篇;三是高度重視各級各類媒體宣傳，共上稿國家媒體1篇、省級媒體5篇、市級媒體6篇、縣級媒體14篇;四是接待省內(nèi)外交流學習團隊，并宣傳好智慧城管，提高在全國的知曉度。自7月份智慧城管試運行以來，共接待國家、省、市、其它區(qū)縣23批次，接待人數(shù)400余人;五是抓好周末智慧城管參觀學習活動。利用智慧城管指揮中心作為參觀教育基地，從7月下旬開始，每周五下午作為市民開放日，先后接待廣大干部職工和市民42批次，達1360人次。為推動廣大干部群眾自覺克服不文明行為起到了極大的推動作用;六是積極開展不文明行為勸導活動。從五月下旬開始組織開展不文明行為勸導活動，共涉及15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，20個社區(qū)、92個單位和部門，先后上街開展普法宣傳活動共96場次，上街義務宣傳人員達24800人次，宣傳群眾10萬人次。通過廣泛有效的宣傳，市民對城市管理工作有了進一步了解，全社會支持、參與城市管理工作的氛圍初步形成。
2.積極解決熱點難點問題。按照正確處理管理與被管理矛盾的工作思想，管理和執(zhí)法中，努力做到因勢利導、順勢而為、穩(wěn)步推進，2014年共接受群眾投訴數(shù)50余次，辦理人大代表建議、政協(xié)委員提案12件，群眾投訴回復率100%，人大代表建議、政協(xié)委員提案見面率、辦結率、滿意率100%。
3.積極優(yōu)化服務辦事程序。為提高服務水平，積極落實“熱情服務、禮貌待人、高效行政、公道辦事、規(guī)范管理、文明執(zhí)法”的服務承諾。全年經(jīng)行政審批股辦理臨時占道申請事項達20件，按時辦結率100%。
(六)突出加大財力投入，努力提高財政資金的使用效果。
一年來先后投入城鎮(zhèn)管理、城鄉(xiāng)環(huán)境治理、愛國衛(wèi)生工作方面的經(jīng)費達3460萬元。分別為，一是投入城市管理運行經(jīng)費1810萬元，其中城區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔費645萬元，城區(qū)公廁運行費170萬元，園林管護經(jīng)費95萬元，智慧城管費450萬元，市政維修及亮化工程250萬元，其它爭取國家智慧城市、綠化氛圍營造、城市執(zhí)法激勵機制等200萬元。二是推動落實“戶定點、村收集、鎮(zhèn)運輸、縣處理”機制運行經(jīng)費485萬元，其中，縣城垃圾場日常處理運行經(jīng)費185萬、鄉(xiāng)鎮(zhèn)收集運輸轉運費300萬元。轉運并處理垃圾6萬噸。三是共投入鄉(xiāng)鎮(zhèn)費用1165萬元，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境以將代補資金490萬元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)清掃保潔費575萬元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公廁運行費100萬元。今年的財政投入比上年增加至少1000萬元，每一項經(jīng)費均本著堅持公正公平，集體會審的原則進行把關使用，努力提高財政資金的使用效果。
(七)全面加強思想建設，有效開展群教活動，黨群組織的積極作用進一步發(fā)揮。
針對城市管理隊伍人員情況，注重隊伍的思想建設，有效發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，成立了四支文明先鋒隊，積極開展文明勸導、文明執(zhí)法活動，城市管理隊伍社會形象進一步提升。
1.積極開展保持黨員先進性教育。圍繞黨組織的建設及黨員自身存在的問題，帶領黨員干部努力為群眾多辦實事，達到了增進團結、解決問題、共同進步的目的。
2.積極發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。按照組織工作要求，不斷加強組織建設，2014年，在黨組織的培養(yǎng)下，有3名同志光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。
3.積極參加社會性公益活動。組織并鼓勵職工參與各類公益性活動，組織參加“慈善一日捐”活動、地震后捐款活動，按照有關部門要求，有效落實“掛包幫”，計生結合、黨員義工日等活動，以及10戶社會困難家庭的走訪慰問和幫扶任務。
4.按照群教活動的要求，組織干部職工到一線進行換位體驗，查找問題，群教活動中，通過各種方式共查找出作風以及工作中存在的問題50余條，并得到一一解決。
二、勤政廉潔情況
作為行政主要負責人，我始終堅持勤勤懇懇做事、誠誠實實做人的原則，扎扎實實開展工作，努力當好一個公仆，工作中注意謙虛謹慎，廉潔從政，努力做到權為民所用、利為民所謀。
自己平時能夠根據(jù)中央、省、市關于黨風廉政建設的規(guī)定，按照崗位職責和黨風廉政責任的工作要求，規(guī)范自己的各項行為，努力增強黨性修養(yǎng)。按照規(guī)定的有關要求，注重提高對各項工作的管理水平。工作中我能自覺接受組織管理和同志們的監(jiān)督，虛心聽取班子成員和同志們的意見。同時自覺接受群眾監(jiān)督，傾聽群眾意見。在日常工作中自覺做到常懷律已之心，常排非分之念，常思為官之責。
(二)堅持深入工作實際，注重做到以身作則
城市管理工作涉及面廣、矛盾突出，工作的運行質(zhì)態(tài)既關系著人民群眾的切身利益，又關系到黨和政府在人民群眾心目中的形象。針對城市管理工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，自己能深入基層一線，能及時了解工作情況，及時掌握各方位的工作脈搏。自己對工作注重精益求精，謀劃工作努力做到全面周到，經(jīng)常和班子成員探討工作，聽取大家意見，集中大家的智慧。對系統(tǒng)的廉潔從政工作，注重教育、管理。
(三)按照廉潔自律要求，注重保持清正廉潔
一年來，自己注意履行廉潔自律各項規(guī)定，抓好自身和局領導班子的廉政建設，努力使自己和班子成員既抓好工作，又帶好隊伍。在用車、接待等方面，自己能因陋就簡、艱苦樸素，不亂支亂花。在單位零星工程、物資采購、人員招聘、崗位調(diào)整等問題上，堅持按章辦事，規(guī)范操作。自己沒有違反領導干部廉潔自律和廉潔從政的相關規(guī)定，自己個人及家庭無重大報告事項。
(四)堅持“5+2”、“白加黑”，杜絕庸懶散浮拖現(xiàn)象
城市管理工作涉及方方面面，稍有松懈就會給百姓生活帶來不便，一年來，為了讓城市環(huán)境變得更好，我堅持“5+2”、“白加黑”工作精神，經(jīng)常加班加點，盡管再難再累，我也從來沒有懈怠過。從來沒存在有杜絕庸懶散浮拖現(xiàn)象。
一年來，自己工作是勤奮的，對自己的要求是嚴格的，但對照上級的要求和同志們的期望仍有許多不足，一是在城鎮(zhèn)管理工作上雖然取得了一些成績，但城鎮(zhèn)管理工作中出現(xiàn)的一些疑難問題還沒有很好的解決辦法。二是在城鎮(zhèn)管理機制改革和資源挖掘利用上還不夠到位。三是忙于事務多，對工作研究不夠深入，與同志們交待任務的多，深層次交心和研究工作問題的偏少。四是由于自己常常加班，把周圍的同志搞的也很累，對同志們的關心還不夠。五是智慧城管的作用還有待進一步加強。
三、今后努力方向
領導干部述職述廉，不僅僅是對我個人工作情況的檢查和考核，也是我自己總結提高的好機會，我將認真聽取大家的批評和意見，努力發(fā)揚優(yōu)點、克服不足。今后，我將更好地加強學習，更好地增強黨性修養(yǎng)，在縣委、縣政府的正確領導下，在局領導班子成員和同志們的關心幫助下，更好地同班子成員一道，不斷加強自身建設，更加勤奮地做好工作，更加嚴格地要求自己，為開創(chuàng)城市管理事業(yè)新局面而努力奮斗。
20xx年，我作為縣城市管理局局長(主持工作)，忠誠黨的事業(yè)，嚴于律己，勤奮工作，嚴格管理，圓滿完成了所設范圍內(nèi)的各項工作，現(xiàn)將本人述職述廉情況報告如下：
一、政治理論學習和思想建設
在政治理論和政治思想的學習、創(chuàng)新和實踐上，我始終以學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想以及科學發(fā)展觀等為根本，以全面認真學習貫徹黨的十八大精神;全面落實十八屆中紀委二次全會、十屆省紀委二次全會和州委州政府、縣委縣政府的部署要求。通過政治理論的學習，不斷提升自己的政治理論水平，增強自己的政治素養(yǎng)。進一步堅定了馬列主義、共產(chǎn)主義信念和自己的政治立場。
并且在平時的日常我不斷學習和吸收與業(yè)務相關的管理知識、法律知識及其他科學文化知識，主積極把握機會，主動參加各項業(yè)務培訓，不斷提升自己的業(yè)務技能。
在平時的工作實踐中，我堅持科學決策和集體決策，使各項決策更具科學化;我堅持以科學的政治理論立場、觀點和方法來分析、研究和解決問題;我堅持用專業(yè)的業(yè)務理論知識來指導自己的工作和生活實踐;實事求是，積極進取，不斷創(chuàng)新管理機制，不斷創(chuàng)新問題解決途徑，不斷優(yōu)化工作流程，不斷提升自我綜合素質(zhì)。要求自己在學習中不斷成長，在成長中不斷創(chuàng)新，在創(chuàng)新中不斷求發(fā)展。
二、工作作風建設
(一)團結一致勤政為民
縣城市管理局為縣政府主管市政、環(huán)衛(wèi)、園林綠化、城市綜合管理和城市監(jiān)察行政執(zhí)法的正科級事業(yè)單位機構。我們的工作職責是想法設法的做好縣的城市管理工作和城市執(zhí)法工作，我們的工作內(nèi)容是綜合復雜，千絲萬縷的細碎的各項底層工作，我們的工作對象是第一線的最基層的廣大群眾。我們的一切工作都關系到的形象和縣做廣大群眾的利益問題。所以我們在日常的工作中必須要團結一致，勤政為民，否則我們的工作將無法運轉，官民關系將無法處理。
(二)實事求是嚴謹務實
因為我們工作的特殊性，在平時工作中，就要我們要深入到一線去，到實地去調(diào)研考察，到群眾中去發(fā)現(xiàn)問題。只有從第一線發(fā)現(xiàn)了需要解決的問題，我們才會想法設法分析解決，只有通過實地考察調(diào)研掌握了第一手資料后，大家一起分析研究問題的實質(zhì)以及問題設計的方方面面，才可以制定多套解決方案，尋求最佳的解決途徑。
(三)集思廣益群策群力
在日常工作中，特別是在重大決策方面，我局堅持民主集中制原則，集思廣益，要求大家一起獻力獻策，凡涉及全局重大事項都集體研究決定。在執(zhí)行決策的過程中，我堅持要正人先正己的原則，凡是集體決策的事項本人堅決執(zhí)行，堅持開展批評與自我批評，自己先做到同時要求全局的職工堅決做到，絕不會搞個人主義。
三、廉政建設情況
在做好自身廉政建設的同時，我也認真做好了局班子其他成員的廉潔自律教育。我局成立了黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，對局內(nèi)各成員嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督。認真抓好班子成員的廉潔自律，堅持嚴格教育、以作風建設為突破口，抓好各股室的職責履行。全面推行政務公開，重大事項集體研究，從嚴控制非生產(chǎn)性經(jīng)費開支，杜絕挪用公款，大吃大喝等現(xiàn)象的發(fā)生。杜絕收受經(jīng)過不正當途徑送來的禮金、禮品。經(jīng)過黨風廉政建設的宣傳、教育和相關政策的落實，要讓班子中的每個成員都能經(jīng)得起考驗，禁得起誘惑。
四、工作開展情況
2014年初以來，我局在縣委縣政府的正確領導下，堅持科學發(fā)展觀，以人為本，帶領干部職工克服困難、扎實工作。通過一年的努力，我局建立和完善了各項制度、加強了隊伍建設、做好了城市管理、城監(jiān)執(zhí)法以及縣委、縣政府交辦的各項行政工作?；就瓿闪顺青l(xiāng)環(huán)境綜合治理2014年規(guī)劃目標和方案目標，建立健全了各項城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的基礎設施和長效機制，通過了國家和省、州的各項檢查。使城鄉(xiāng)市民環(huán)境綜合治理的意識得到了提高，縣人際環(huán)境得到改善，城市面貌更加整潔美觀。為縣的和諧穩(wěn)定發(fā)展做出了些許貢獻，為的經(jīng)濟社會進步做出了一定努力。
五、存在的問題
經(jīng)過一年的努力，我們的工作雖然取得了一定成績，但是也依然存在一定的問題。
在縣，我局是一個新生單位，在我局自身的發(fā)展建設方面很多地方做的還不到位，在我局本身的發(fā)展建設方面還需要進一步努力;由于新北區(qū)的逐步建成，我們對新區(qū)的管理和城市管理基礎設施建設方面在很多方面還沒有考慮成熟，在新北區(qū)的管理和設施建設方面我們還需要進一步的考慮和安排;城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作雖然已經(jīng)取得了不少重大成果，但是城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作是一項復雜的系統(tǒng)工程，還存在各方細節(jié)之處需要優(yōu)化和完善。
六、下步打算
根據(jù)以上的不足，我們下一步的工作需要做好以下各項工作。一是做好隊伍建設和股室分立工作;二是做好新北區(qū)的市政管理工作;三是需建立健全綜合執(zhí)法體系;四是需積極開展環(huán)保模范城市創(chuàng)建;五是加快體制機制創(chuàng)新步伐;六是環(huán)境保護納入經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃;七是努力進一步優(yōu)化城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作各項長效機制。
20xx年度，在局長的領導下，在局機關全體同志的幫助、支持和監(jiān)督下，堅持以鄧小平理論和 “三個代表”的重要思想，科學發(fā)展觀為指導，以解放思想、加快發(fā)展和改善經(jīng)濟建設軟環(huán)境為目標，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，按照局黨組的統(tǒng)一部署，把握重點，真抓實干，較好地完成了組織上分配的各項任務。同時，我時刻以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，認真貫徹民主集中制原則，自覺遵守黨的組織紀律制度，特別是領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，廉潔自律，克已奉公，較好地樹立了自身形象。根據(jù)河辦發(fā)[20xx]82號文件精神要求，現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、述職
根據(jù)分工，我的主要工作是分管區(qū)城管局的行政執(zhí)法、機關科室、工青婦、計劃生育、法制創(chuàng)建、美化亮化工作，通過一年的努力，各方面都取得了一定的進展，完成了本職工作任務和上級領導交辦的事項。
一是把市容管理工作作為重點工作，狠抓長效管理。每月召開一次點評會，每周召開一次例會，親臨一線，對發(fā)現(xiàn)的問題進行交辦和督辦，始終把這項工作抓在手里，確定工作重點，加大市容整治力度。加強非機動車管理，劃停車線8000余米，實行定人、定崗、定時進行管理，針對對店外店、流動攤點、“六亂”等問題，組織開展市容專項整治行動，截止到11月底，共取締流動攤點店外店5000多處、流動攤點6000多個。根據(jù)市容景觀提升的要求，分別在大治路、健康西路店招店牌的專項整治行動，共拆除并更新不符合要求的店招店牌300余塊，安裝空調(diào)外機裝飾架200個。
二是規(guī)范執(zhí)法行為、完善執(zhí)法措施、提高執(zhí)法水平。執(zhí)法工作由于是規(guī)范人們的社會活動行為的工作，遇到來自多方面的阻力是難以避免的。根據(jù)工作中會出現(xiàn)的多種復雜情況，我要求執(zhí)法人員提高執(zhí)法工作水平和應對突發(fā)事件的處置能力，在近一年來的行政執(zhí)法工作中，在遇到的突發(fā)事件的處理上，沒有出現(xiàn)因指揮失誤或工作不當而引起的糾紛和造成的損失。
三是區(qū)數(shù)字城管系統(tǒng)運行正常。今年數(shù)字城管在長效管理考核和治安防控中發(fā)揮重要作用，共發(fā)現(xiàn)市容環(huán)衛(wèi)等方面的問題9000多個，全部得到解決。
二、述廉部分
今年以來，我認真貫徹并身體力行黨風廉政建設責任制的有關要求，干凈干事，廉潔從政，不斷增強拒腐防變能力。在公務活動中，從不接受宴請，不收受禮品，不與部屬發(fā)生一分錢、一頓飯的往來，做到了八小時以內(nèi)與八小時以外一個樣，單位與家里一個樣。同時管好自己身邊人，經(jīng)常對家屬、子女和部屬進行教育，謀取不該得到的利益。具體如下：
(一)必述內(nèi)容
2、執(zhí)行不準違反組織人事紀律，不準“跑官要官”、“買官賣官”，不準借選拔任用干部之機謀取私利等規(guī)定情況。在干部調(diào)整中，我嚴格遵守干部選拔任用紀律，堅持按“用好的作風選人、選好的作風的人”的要求向組織推薦干部，并在局黨組討論干部任用的會議上做到公道正派，不為人情左右，不說人情話。
3、執(zhí)行不準收受干股、違規(guī)投資證券和期貨或其他委托理財?shù)拿x獲取不正當利益規(guī)定情況。從未收受他人干股，業(yè)余時間沒有投資證券和期貨或其他委托理財?shù)拿x獲取不正當利益。
4、執(zhí)行禁止已明顯低于或高于市場的價格買賣商品房、違規(guī)購買經(jīng)濟適用房等規(guī)定情況。沒有違反商品房買賣的有關規(guī)定。
5、執(zhí)行不準收受和贈送現(xiàn)金、代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其有價證券，消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀制品等貴重物品規(guī)定情況。我自走上領導崗位以來，就嚴格要求自己，從沒有因為自己職務和工作上的便利而收受他人禮品，并嚴格要求家人不準接受。
6、執(zhí)行不準為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益規(guī)定情況。平時，本人能夠注重學習廉政方面的有關規(guī)定，沒有謀取預期的不正當利益，也沒有為他人謀取不正當利益。
7、執(zhí)行不準用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用的規(guī)定情況。我能嚴格執(zhí)行財政、金融法規(guī)、財務制度及財經(jīng)紀律，公私分明，沒有用公款報銷應由我本人、配偶和子女支付的個人費用。
8、執(zhí)行不利用本人及家庭成員婚喪
嫁娶大操大辦收錢斂財以及執(zhí)行不準利用工作調(diào)動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學、參軍等名義操辦規(guī)定情況。我不擅參與社交活動，偶爾家中有紅白之事，都局限在親屬之間，不請外客。
9、執(zhí)行配偶、子女從業(yè)規(guī)定及其現(xiàn)行從業(yè)情況。沒有違反從業(yè)規(guī)定。
10、執(zhí)行不準參與賭博等規(guī)定情況。我從不參與賭博，也沒有違法有關規(guī)定。
11、執(zhí)行不準用公款大吃大喝，工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規(guī)定情況。多年來，我從沒有用公款大吃大喝，工作日中午從不飲酒，也沒有利用公款參加高消費娛樂和健身活動。
12、執(zhí)行不準用公款出國(境)或在國內(nèi)旅游及遵守出國(境)有關規(guī)定情況。我遇有公事出差，能嚴格要求自己，注意節(jié)約，沒有利用公款游山玩水。
13、執(zhí)行公務用車配備、使用和管理等規(guī)定情況。我較好地執(zhí)行了公務用車的規(guī)定，沒有為家屬子女私自用車。
14、執(zhí)行禮品禮金登記、重大事項報告等制度情況。我能嚴格遵守廉潔自律、廉政奉公的有關規(guī)定，主動執(zhí)行重大事項報告制度，
15、執(zhí)行對身邊工作人員的教育、管理和監(jiān)督等規(guī)定情況。我能嚴格按照有關規(guī)定對身邊工作人員的教育、管理和監(jiān)督。
(二)選述內(nèi)容
1、能認真執(zhí)行干部人事紀律和財經(jīng)紀律制度，在干部任用上能堅持原則，講真話，不尋私情;沒有私自報銷過任何應由個人承擔的費用。
2、能嚴格執(zhí)行“城管執(zhí)法人員十不準”、“城管六條禁令”和“禁酒令”，對違反單位內(nèi)部管理制度的人和事敢抓敢管，不怕得罪人，不做老好人。
(三)自述內(nèi)容
1、經(jīng)多方征求意見，到目前沒有收到反映本人廉潔自律方面的具體問題。
2、沒有收到群眾投訴本人的具體問題。
3、我認真踐行個人公開的廉潔承諾，在其它方面沒有違反廉潔從政規(guī)定的行為。
4、沒有需要說明的其他情況。
三、述學內(nèi)容
今年，我為自己確立的學習目標是“不斷提升政治理論水平，進一步提高馬克思主義基本原理分析問題解決問題的能力和對新時期經(jīng)濟、法律等內(nèi)容的認識水平和運用能力”。在學習的內(nèi)容上，著重抓好《中國特色社會主義在江蘇的成功實踐》和《深入落實科學發(fā)展觀》等課本的學習，牢固樹立社會主義榮辱觀，認真做好學習筆記，整理完成了2萬多字的學習記錄。在工作之余，我還十分注重業(yè)務知識的學習積累，及時學習補充新知識，重點學習了國務院《信訪條例》、《江蘇省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》等法律法規(guī)，為扎實高效地指導業(yè)務工作的開展打下了良好基礎。
三、述法
一年來，通過學習《憲法》、《公務員法》、行政處罰法、專門法規(guī)、《國務院城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》等法律法規(guī)，使我自己的法律意識有了明顯提高，以前，對法律條文只是從表面理解，現(xiàn)在能夠領悟到法律的深層次內(nèi)涵，有了質(zhì)的轉變。
用法要準：準確是確保案件正確的關鍵。首先是適用法律必須準確，不能張冠李戴;第二，認定事實必須準確，證據(jù)必須確鑿，不能有任何脫節(jié)、含糊之處;第三，行政執(zhí)法文書的敘述必須準確，必須能真實地表述交通行政機關的意圖，要明確易懂，不能產(chǎn)生歧義。
守法要嚴：我作為行政機關的干部，不僅帶頭執(zhí)行各種法律法規(guī)，遵守各項法規(guī)制度，遵守黨風廉政建設的有關規(guī)定和要求，還教育和管理好身邊的工作人員，學法、懂法。
依法行政：行政執(zhí)法是我們城管局行政機關最重要的經(jīng)常性工作，它關系到城管局管理活動是否能有秩序的正常運轉，關系到改革開放和經(jīng)濟發(fā)展。因此，城管局行政執(zhí)法必須堅持有法必依，執(zhí)法必嚴、違反必究的原則，使城管行政執(zhí)法活動活法、有效、準確和高效。
一年來，我在局黨組的領導下，認真學習，努力工作，廉潔自律，遵紀守法，在各方面都取得了較好的成績，圓滿地完成了局黨組交給的工作任務。但與上級和局黨組的要求，尚有一定的差距。今后，我將更加認真的學習黨的十七大精神和十七屆四中全會精神;學習社會主義科學理論;實踐好社會主義科學發(fā)展觀。以實際行動執(zhí)行廉潔從政的有關規(guī)定，做學法、懂法、守法和公證執(zhí)法的帶頭人。進一步提高自己的組織協(xié)調(diào)能力，更好地完成自己負責和分管的各項工作，以良好的業(yè)績回報黨組織的培養(yǎng)和同志們的幫助。
2023城管局述職報告篇3
20xx年以來，城管局緊緊圍繞創(chuàng)建省級文明城市、衛(wèi)生縣城，以市委擴大會議為契機，凝心聚力，開拓思路，突出重點，切實做好環(huán)境衛(wèi)生保潔和市容秩序管理等工作，全力打造城管形象，實現(xiàn)城管工作水平新提升。
一、20xx年工作回顧
(一)多措并舉，強化市容管理。
一是實施“清晨洗臉工程”。徹底清除小廣告等城市“牛皮癬”。
二是開展馬路市場、流動攤點、店外店經(jīng)營集中整治。取締馬路市場、流動攤點，統(tǒng)一整治城區(qū)店外店經(jīng)營，堅決將店外店惡習整治到位。
三是建立經(jīng)營疏導點。按照“主干道嚴禁、次干道嚴控、小街巷規(guī)范”要求，合理規(guī)劃建設，統(tǒng)一管理。
四是規(guī)范戶外廣告設置。對城區(qū)大型廣告、店招店牌進行改造，選擇有資質(zhì)的設計單位統(tǒng)一規(guī)劃、設計，按照“一街一景、一路一特色”要求，打造精品示范街、示范路，提升城市品位。
五是開展三輪車專項整治。對違規(guī)載客電動三輪車嚴厲查處，對人力三輪車統(tǒng)一式樣、統(tǒng)一車型，規(guī)范管理。
六是加強渣土車、混凝土車管理。強化源頭防控，堅持“六統(tǒng)一”“兩規(guī)范”，嚴禁拋灑滴漏。
七是規(guī)范非機動車停放秩序?？茖W合理施劃非機動車停放點，做到停放整齊，管理規(guī)范。
八是加強住宅小區(qū)監(jiān)管。強化環(huán)境衛(wèi)生及秩序管理，切實改變住宅小區(qū)臟亂差狀況，推進綠化補植專項行動，對小區(qū)提檔升級，創(chuàng)建精品小區(qū)。
(二)全面覆蓋，提升環(huán)衛(wèi)水平
一是建立全覆蓋，不留死角的環(huán)衛(wèi)保潔體系。實行機掃和人掃的科學布局，增加作業(yè)班次，提高保潔質(zhì)量，持續(xù)開展“查盲點、除死角”活動，全面消除環(huán)衛(wèi)管理盲區(qū)。二是建立城區(qū)生活垃圾收集、運輸、處理體系?？茖W合理規(guī)劃、設置垃圾投放點、垃圾桶、果殼箱，生活垃圾定時定點投放、及時清理。三是全面實行“門前五包”。與城區(qū)經(jīng)營戶簽訂環(huán)境衛(wèi)生管理責任制，確保商鋪門前環(huán)境良好，提升街容街貌。
(三)關注民生，開展便民服務
一是實施公共自行車服務項目建設。為方便市民出行，20xx年x月起，在城區(qū)建設了公共自行車租賃網(wǎng)點xx個，投放自行車xxx輛，自x月中旬正式運營以來，受到了群眾廣泛好評。
二是改造老舊報刊郵亭。為完善城市家具功能，提升城市形象，20xx年以來，城管局對城區(qū)24個陳舊老化、有損市容市貌郵亭進行更換，重新制作新型郵亭，重新布點。
(四)穩(wěn)步有序，推進環(huán)境整治
根據(jù)省市要求，我縣從20xx年開始開展了為期x年的全縣城市環(huán)境綜合整治行動，制定了“9556”整治方案，整治內(nèi)容涉及城管、住建、公安、水務、交通、工商、藥監(jiān)、青陽鎮(zhèn)等職能部門。城管局作為牽頭部門，會同設計院編制了**縣城市環(huán)境綜合整治規(guī)劃(20xx—20xx)，與各職能部門上下聯(lián)動，密切協(xié)作，按時完成了20xx年整治工作任務，并于20xx年x月順利通過省市城市環(huán)境綜合整治驗收。通過整治，我縣城市面貌進一步改善，城管局獲得了20xx年全市城市環(huán)境綜合整治先進集體榮譽稱號。
(五)嚴格獎懲，完善管理機制
為提升城市管理水平，建立完善了“棋盤式、網(wǎng)格化”管理模式，將城區(qū)劃分為7個區(qū)域，實行定人定崗，領導包片，精細管理。同時，開展“三比”活動：“反應比速度”、“執(zhí)行比力度”、“激情比指數(shù)”，制定獎懲考核機制，下發(fā)了《**縣城管局執(zhí)法區(qū)隊20xx年績效考核辦法(試行)》，對照考核細則對每個區(qū)隊城市管理工作進行考評，每月考核，每月通報，每月兌現(xiàn)獎懲，引導干部職工進位爭先的發(fā)展意識，形成全系統(tǒng)學先進、趕先進的濃厚氛圍。
(六)明確職責，推動齊抓共管
針對目前我縣城市管理方面體制不順、職責不清、部門之間推諉扯皮現(xiàn)狀，為提升城市精細化管理效能，建立高位協(xié)調(diào)、統(tǒng)一高效的城市管理長效管理機制，結合省級文明城市、衛(wèi)生縣城創(chuàng)建，縣政府先后下發(fā)了《縣政府關于明確城市管理工作責任范圍的通知》、《縣政府關于進一步明確城市管理委員會職責的通知》及《縣政府辦公室關于調(diào)整**縣城市管理委員會成員的通知》，對城管委和城管局主要職能重新明文定位，理順了城市管理體制，形成了強大合力，推動了齊抓共管的“大城管”新格局。
以上就是20xx的工作總結，在今后的工作中，我們還要更加努力地工作!
2023城管局述職報告篇4
一、政治思想學習情況：
1、加強政治思想學習。
作為一名黨員干部，本人充分認識到，加強政治理論學習，是堅定理想信念的重要前提，是保持奮發(fā)向上和與時俱進精神狀態(tài)的動力源泉。一年來，本人堅持不懈地扎實工作，虛心向先進的同志學習，學習他們豐富的工作經(jīng)驗、優(yōu)秀的思想品德和敬業(yè)精神、堅強黨性和優(yōu)良作風。自覺提高學習積極性，積極參加黨組織的各項學習活動，并注重平時自學。特別是認真的學習了黨的___報告，使我更加清晰地知道了自己努力和提高的方向，更加深切地感受到了自己肩上所擔負的責任和義務，也更加堅定了我永遠熱愛黨、永遠跟黨的走的決心和信心。深刻領會中央的路線和各項方針政策，及時把思想認識統(tǒng)一到中央的精神上來，并以此指導個人的言行，樹立了“講工作、講團結、講奉獻”，進一步提高了本人的理論水平與政治素質(zhì)，確保在思想上和黨保持高度一致，也強化了廉潔自律的自覺性。同時，能認真參加黨員評議活動，對照黨章開展了批評與自我批評，在工作中能處處以黨員的標準嚴格要求自己，工作以身作則，處處發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
2、認真學習工作業(yè)務知識。
在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結合自己的業(yè)務有針對性地進行學習，不斷提高自己的依法行政工作能力。在平時的業(yè)務學習過程中，能虛心向其他同事請教，通過多看多想多聽多問多做，努力使自己在城管工作中得到鍛煉。同時，本人還充分利用工作閑暇時間，自覺學習了物權法、行政許可法等與工作相關的政策、法律常識，不斷積累自己的業(yè)務知識，為今后更好的工作奠定堅實基礎。
二、履行工作職責情況：
違法建設管理處，是協(xié)調(diào)我市執(zhí)法系統(tǒng)拆除違法建筑工作的主要處室，同時又主要承擔著我市拆除違法建筑領導小組辦公室的日常工作事務。作為違法建設管理處的一名工作人員，我深知任務艱巨，責任重大。為此，在工作中，本人更加注重嚴格把關，遇事向領導多請示多匯報。
一年來，本人始終堅持“人性化執(zhí)法、和諧拆違、平穩(wěn)推進”的工作思路，在認真總結幾年來拆違工作經(jīng)驗的基礎上，不斷創(chuàng)新工作機制，加大對私搭亂建違法建筑的巡查力度、督導各責任單位的管控、拆除和宣傳工作;積極協(xié)調(diào)各區(qū)縣三級監(jiān)管網(wǎng)絡，發(fā)揮監(jiān)管作用;采取有效措施加大全市查處違法建設工作力度。全年配合各拆違單位共拆除違法建筑147萬平方米、完成全年目標任務100萬平方米的147%;全年勘驗各區(qū)(縣)待拆現(xiàn)場1527處，勘驗面積達92萬平方米;參與各單位規(guī)模較大的強拆行動53次，對一些影響較大、群眾反映強烈的違法建筑下發(fā)了督查通知并實施了拆除。利用節(jié)假日先后對全市暗查61次，對暗查中發(fā)現(xiàn)的問題適時進行督查督辦。
三、工作作風和廉潔自律情況：
本人能經(jīng)常性的學習有關廉政建設方面的政策規(guī)定，學習中紀委提出的關于領導干部廉潔自律的“六項規(guī)定”、“四大紀律八項要求”，不斷增強自律意識，提高自身思想修養(yǎng);始終將干部廉潔作風和自律意識作為維護黨的威信干好本職工作的基礎，廉潔自律，保持共產(chǎn)黨員本色;嚴格遵守八個堅持八個反對，以此端正工作作風、生活作風;常把自己和身邊的干部群眾放在一起，用身邊發(fā)生的違紀案件警示自己，做到警鐘常鳴，不斷增強自身拒腐防變能力。
具體工作中，始終保持謙虛謹慎的工作態(tài)度，邊學習邊實踐邊積累邊提高，切實履行好自己工作職責;在有關程序和細節(jié)上公開透明，嚴格政策，用好權，把好關，堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。一年來，沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為。
四、存在的問題和不足
反省一年來的學習和工作，距上級的要求還有差距：
一是理論學習抓得不夠緊，運用科學發(fā)展觀理論分析問題和解決問題的能力不夠強。
二是思想解放程度不夠，對工作實踐中遇到的各種矛盾解決的辦法不夠多。
三是忙于具體事務工作較多，思考矛盾、梳理問題較少。沒有從大局的角度，思考處理解決一些問題。對此，我將吸取教訓，堅決予以糾正。
今后，我將不斷加強學習，努力提高履行職責的能力，進一步樹立執(zhí)法為民的工作理念，對全市違法建設的遏制、違法建筑的拆除工作做好現(xiàn)勘研討建議工作
2023城管局述職報告篇5
我于5月任市城市管理行政執(zhí)法局黨組成員、副局長，原協(xié)助局長分管辦公室、財務裝備處及市直一至五大隊的工作。5月局黨組調(diào)整班子分工，我協(xié)助局長處理日常事務工作，分管局機關辦公室、財務裝備處?，F(xiàn)將一年來履行工作職責和執(zhí)行黨風廉政建設責任制的基本情況匯報如下：
一、認真落實科學發(fā)展觀，圓滿完成各項工作任務。
一年來，我堅持以科學發(fā)展觀指導實踐，認真履行職責，協(xié)助張利同志重點在以下幾個方面做了一些工作：
一是抓好“城鄉(xiāng)清潔工程”?！俺青l(xiāng)清潔工程”是推動我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的客觀需要，是實施創(chuàng)新型城市建設主戰(zhàn)略、推進綠色轉型的重大舉措。今年我把落實“城鄉(xiāng)清潔工程”擺在更加重要的位置，從方案、機制、措施等方面進行了完善。特別是針對工地亂象問題，組織人員制定了形象而具體的“九治”標準，相繼組織5個執(zhí)法大隊召開整治工地亂象現(xiàn)場觀摩交流會，全市300余個建設單位參加了現(xiàn)場會，形成了良好的示范效應，推動了全市建筑工地文明管理。
二是抓好城管執(zhí)法千分制考核。
千分制考核是我局指導城區(qū)分局工作、考量市直大隊工作的一個重要抓手。去年根據(jù)城管執(zhí)法工作發(fā)展的需要，我多次召開專題會議研究修訂完善了千分制考核方案。每月我都要召集指揮中心、督察大隊負責人，研究確定本月的檢查重點，并親自帶隊深入到一線進行檢查，現(xiàn)場打分，當場反饋，有力地促進了相關問題的整改。工作中，我還注重了解基層對千分制考核的意見和建議，及時改進檢查考核方式和方法，力求實現(xiàn)考核科學化、公平化、合理化。
三是抓好隊伍作風紀律整頓。
良好的作風紀律是促進工作落實、推動全面建設、確?？茖W發(fā)展的堅強保障。根據(jù)黨組的安排，由我具體負責作風紀律整頓工作。為此，我指導制定了加強作風建設狠抓工作落實的考核實施辦法，并經(jīng)常與監(jiān)察室、辦公室相關人員一道檢查辦公秩序，有力地促進了全局作風紀律的明顯好轉。為了實現(xiàn)對全局工作的量化考核，我組織制定了城管執(zhí)法工作績效考核辦法并認真組織實施，做到干與不干不一樣、干多干少不一樣，調(diào)動了全體執(zhí)法人員的工作積極性。
四是抓好后勤保障工作。
后勤保障工作瑣碎而繁雜，需要花費大量精力才能做好。因此，在日常工作中，我經(jīng)常要求工作人員要細心再細心、細致再細致、細化再細化，考慮全面，準備充分，杜絕紕漏。一年來，在我局開展的各項重大工作、大型活動、設備維護、經(jīng)費保障等方面，做到了有序進行、保障有力。如在年初接受創(chuàng)建文明和諧單位(標兵)檢查驗收時，我牽頭對機關內(nèi)部環(huán)境進行了整治美化，以書法、繪畫等形式體現(xiàn)了特有的城管執(zhí)法文化，受到了上級領導的好評。
我叫xxx，從xx年起擔任區(qū)城管局局長，2017年，在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)建設局黨委的正確領導下，我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞城市管理這一中心，開拓創(chuàng)新，銳意進取，切實解決好影響市容環(huán)境衛(wèi)生的熱點難點問題，取得了較好的成績?，F(xiàn)將本人在2017的工作情況報告如下，請予評議。
一、加強自身建設，打造一流的執(zhí)法隊伍
在今年的工作中，我們以規(guī)范管理、作風建設為主線，著力推進隊伍建設、業(yè)務建設和行風建設，進一步健全內(nèi)部管理機制，使全局風貌煥然一新。
1、健全內(nèi)部管理機制。一是實行市容網(wǎng)格化管理工作機制。將執(zhí)法區(qū)域劃分為53個責任網(wǎng)格，對入網(wǎng)人員實行定人、定時、定崗、定責、定管理標準、定獎懲制度的“六定”管理制度，對各科室實行定崗、定責、定管理目標、定獎懲制度的“四定”管理制度，進一步強化執(zhí)法管控，推動城市管理工作由突擊性工作轉變?yōu)槿粘９芾砉ぷ?，提高了?zhí)法績效。二是建立市容長效管理機制。在日常巡查基礎上，實行錯時管理，加大突擊整治密度和力度，促進了城市管理整體水平的提高。
2、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。一是推進爭創(chuàng)學習型機關活動。緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體目標，以“破解城管難題，優(yōu)化城區(qū)環(huán)境”為實踐載體，制定《學習計劃表》，通過每周政治學習會、集中學習和自學等多種形式，開展豐富多彩的學習教育活動。二是推進行風建設。按照區(qū)委區(qū)政府加強機關效能建設的部署，不斷創(chuàng)新載體，堅持把服務基層、服務群眾作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，按照依法、簡化、便捷、效能的要求，促使辦事效率提速增效。今年共受理信訪案件12件，市區(qū)兩級政府12345熱線電話86件，市民電話直接反映200多個，所有信訪件均得到及時辦理和回復，辦結率均達100%。進一步樹立了城管隊伍開拓進取、奮發(fā)有為、真抓實干的良好形象。三是加強黨風廉政建設。堅持以人為本、源頭預防、標本兼治、內(nèi)外監(jiān)督的基本思路，切實實施“一靠教育、二靠制度、三靠監(jiān)督、四靠榜樣”的廉政工作機制，做到黨風廉政建設和業(yè)務工作同時部署、同實施、同檢查、同考核。
3、深入宣傳，營造良好的執(zhí)法氛圍。堅持把提高市民素質(zhì)，營造全民參與城市管理的氛圍，作為提高管理工作的有效途徑之一，采取多種形式加強執(zhí)法宣傳，及時宣傳報道城市管理工作的動態(tài)。今年，我局在市級、區(qū)級各類簡報和報紙、雜志、廣播上共發(fā)表信息100多條，信息工作在區(qū)建設系統(tǒng)中高居榜首。
二、突出工作重點，深化環(huán)境綜合整治活動
一是停車秩序整治方面。我局以不影響交通秩序為原則，進一步挖掘城區(qū)停車資源，聯(lián)合交警部門在城區(qū)主次干道兩側、背街小巷以及醫(yī)院、飯店門口人行道上，增加50多個機動車臨時停車位，滿足市民停車需求。同時，通過增加巡查頻率、延長監(jiān)管時間等方式，進一步加大了對人行道上亂停車行為的監(jiān)管與整治力度。經(jīng)過專項整治，我區(qū)人行道上車輛停放秩序得到了明顯改善，市民的按章停車意識有了極大提高。
二是“牛皮癬”整治方面。在做好原有張貼欄維修、保養(yǎng)工作的同時，再次增設50個張貼欄予以集中管理。并在去年開展新一輪的承包清洗的基礎上，進一步擴大了清洗保潔范圍，實施了全區(qū)域清洗。加強對東、西城“牛皮癬”整治的督查力度，對清洗不干凈的街道、路段采取拍攝取證的方式，及時告知承包單位，立即進行清洗和保潔。并加大整治力度，對違章亂張貼、亂涂寫廣告者，嚴格按照《浙江省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理實施辦法》實行教育警告及至經(jīng)濟處罰，對拒絕接受處罰者，抄告市創(chuàng)建辦實行停機處理。共拍攝張貼“牛皮癬”照片699張，查處亂張貼“牛皮癬”的違章號碼451起，處理7起，報創(chuàng)建辦停機350起。通過有效監(jiān)管，城區(qū)主次街道的“牛皮癬”現(xiàn)象得到了有效杜絕。
三是馬路市場整治方面。今年以來，我局按照“以人為本、堵疏結合、因地制宜、既要管住、又給出路”的指導思想，對十個馬路市場開展了多次整治，并采取定人定崗的方法，加大了日常監(jiān)管力度，防止出現(xiàn)反彈。在嚴厲打擊違章經(jīng)營行為的同時，加強與工商、市場服務中心等單位的溝通協(xié)調(diào)，要求對農(nóng)副產(chǎn)品市場內(nèi)的自產(chǎn)自銷攤位免收攤位費，對進入市場交易的攤主給予最低衛(wèi)生費等政策，引導馬路市場的經(jīng)營戶進場交易。經(jīng)與相關部門通力協(xié)作，我局在紅四菜市場和東官河路早市周邊合適路段設置了臨時攤點，劃定經(jīng)營范圍，制作統(tǒng)一的棚架及經(jīng)營用具，現(xiàn)經(jīng)營比較規(guī)范。另在方山路、供水大廈前和九峰新村等地設置了三處臨時疏導點，效果較好。塔院頭馬路市場已取締。四是夜排檔整治方面。聯(lián)合工商、衛(wèi)生、環(huán)保、公安及相關街道辦事處等單位組成執(zhí)法隊，對夜間龍蝦攤進行了兩次專項整治。同時，以二環(huán)南路、財政局大樓對面人行道上、朱砂街和紅三區(qū)塊的夜排檔整治為重點，進一步加大了夜間巡查力度，切實加強對全區(qū)夜排檔的規(guī)范管理。
三、大力開展環(huán)境衛(wèi)生集中治理，努力改觀城市環(huán)境面貌
一是“城中村”整治方面。我抽調(diào)專人對照考核標準排摸臟、亂、差方面存在的突出問題，制定黃巖區(qū)“城中村”整治工作方案和考核細則，積極對東、西城街道辦事處的城中村整治工作進行督促和指導。二是建筑垃圾及運輸車輛整治方面。要求城區(qū)所有建筑工地全面做到封閉施工，規(guī)范管理，沿街工地要設置標準圍墻，其它工地設置實體圍墻，出入口必須硬化，配備沖刷設施;建筑垃圾和工程渣土要按照指定時間和指定路線運輸，定點傾倒，嚴禁渣土運輸車輛超載運輸，帶泥行駛，沿途撒漏，隨意傾倒，污染路面。針對工程車輛一般在晚上出沒等特點，我局專門成立了10人夜間巡查小組，在晚18：00至次日6：00期間，加大巡查力度，對發(fā)現(xiàn)有亂傾倒建筑垃圾行為的車輛運輸業(yè)主進行勸導，促使其到規(guī)定地點傾倒。共查獲60多輛違章運輸車輛。同時，我多次建議區(qū)政府和相關部門及早協(xié)調(diào)落實建筑垃圾消納處置場，阮哲華局長和王明華副大隊長，到北城街道黃土嶺、新前街道苗木場、永寧江閘等區(qū)域進行實地踏看，協(xié)調(diào)落實建筑企業(yè)所產(chǎn)生建筑垃圾處置場地的選址工作，以解決建筑垃圾管理工作的燃眉之急，保障我區(qū)今后建筑垃圾消納處置工作的正常開展。三是村鎮(zhèn)規(guī)劃監(jiān)察方面。今年我局在進一步加強政策法規(guī)宣傳力度的同時，積極依靠群眾舉報、跟蹤追查、正常巡查等方式，嚴格查處違章建設行為。共發(fā)現(xiàn)違法案件23多起，立案33起，拆除違法建設面積7300平方米。
四、堅持以身作則，帶頭勤政廉政
2017年，我?guī)ь^遵守各項作息制度，從不遲到早退，每次遇到重大行動我都與隊員們一起堅持在一線指揮，遇到困難，不推諉、不躲避，而是迎難而上，保持冷靜，敢于面對矛盾，解決矛盾。今年11月，為確保產(chǎn)業(yè)園建設進度，我局對湯汪姚莊組的姚有根戶的違章建筑進行強制拆除，由于阻力較大，拆除一度陷入停頓，我根據(jù)現(xiàn)場情況果斷的靠前指揮，雖然遭到了姚家約5-6人的圍攻
和拉扯扭打，致使衣服多處被撕裂，但在我的帶領下，全局隊員齊心協(xié)力，在公安、民兵等兄弟單位的配合下，成功將違法建設拆除。在勤政上帶頭的同時，我也特別注意在廉政方面以身作則，加強廉潔自律。我將以實取信于民，找準做人的坐標，找準工作的立足點。在工作中始終盯住薄弱環(huán)節(jié)做工作，抓落實，作為黨員領導干部，我首先以身作則，對社會上的各種歪風邪氣，敢于反對，敢于抵制，堅持原則，嚴格遵守各項規(guī)章制度，勇當反腐倡廉帶頭人。同時，我也注意加強對隊伍的管理，加強對干部隊員的教育。在2017年，全局沒有發(fā)生一起重大違法違紀案件。
五、2018年工作計劃
在2018年的工作中，我局將按照本單位機構調(diào)整的有關部署，圍繞新成立的行政執(zhí)法局的有關職責，認真開展各項工作。
從政治、思想、組織、作風四個方面加強對隊員的教育和實踐操作能力的培養(yǎng)，提高隊伍各方面修養(yǎng)和素質(zhì)，努力建設一支思想好、作風硬、紀律嚴、業(yè)務精、效率高的城市管理行政執(zhí)法隊伍。進一步簡化辦事程序，推進政務公開，加強督查力度，提高機關效能。按照“堵疏結合”方法，積極開展流動攤點和馬路市場整治工作，嚴厲打擊流動攤點、越門經(jīng)營、占道經(jīng)營等違章經(jīng)營行為，同時，研究制定相關考核辦法，加強對“便民攤位”的管理。繼續(xù)以市場化運作手段，加強“牛皮癬”承包清洗的日常督查。密切與交警部門的協(xié)調(diào)、配合，進一步加大人行道上亂停車行為的管理力度。強化對“城中村”整治工作的指導、協(xié)助和檢查職能，著力解決目前“城中村”普遍存在的基礎設施不完善、環(huán)境衛(wèi)生差等問題，努力推進社會主義新農(nóng)村建設。加大資金投入，著力推進戶外廣告整治和城區(qū)亮化工程建設，進一步美化城市形象，提升城市品位。強化與數(shù)字城管的銜接、配合，不斷提高城市管理水平。
謝謝大家!
按照區(qū)人大常委會辦公室《關于“一府兩院”組成部門負責人向區(qū)人大常委會提交書面述職報告的通知》(包九原人辦發(fā)【2017】44號)精神，現(xiàn)述職如下：
一、總體工作情況及成效
2017年，團結帶領全體執(zhí)法隊員，立足部門職能職責，深入貫徹落實區(qū)九屆五次黨代會、區(qū)十六屆三次人代會會議精神，以“圍繞一個大局(打造未來現(xiàn)代化都市新區(qū))、攻堅三大難點(棚改工程項目、景觀示范街創(chuàng)建、“十個全覆蓋”工作)、強化兩項建設(法制建設、執(zhí)法隊伍建設)、堅持四個全面協(xié)調(diào)推進”(市容監(jiān)察、集體土地違法建設管控、宣傳教育、黨政工團婦)為總體工作思路，以勇于創(chuàng)新的精神、時不我待的熱情和激情，不斷深入推動各項城管執(zhí)法工作有效落實，取得了顯著的工作成效。
(一)全力保障重點工程項目順利實施
以“前期管控、拆中推動、難點突破”為準則，全力保障重點工程項目的順利實施，立足舉全區(qū)之力推進新都市區(qū)建設的戰(zhàn)略部署，嚴格控制違法建設，確保征拆工作順利推進，以網(wǎng)格化的執(zhí)法管控機制，突出對夜間，節(jié)假日等重要節(jié)點的防控，即時說服教育、宣傳引導、強制打擊等執(zhí)法措施綜合并用，對無理拆遷戶依法進行法制強拆，各棚改工程項目區(qū)域違法建設呈現(xiàn)出了可防、可控的局面和態(tài)勢，有力推動了拆遷工作的順利進行，突破了城市拆遷改造瓶頸。共組織棚戶區(qū)大型強制拆除行動13次，拆除違法建設78處，面積19620平方米。
(二)全力組織開展景觀示范街創(chuàng)建工作
積極加強與各相關職能部門的溝通，克服工作阻力和壓力，全力推進5條景觀示范街的創(chuàng)建工作，對5條景觀示范街的店外堆放、占道經(jīng)營、市容“六亂”和“門前三包”不落實等市容違章行為進行不間斷的集中整治，大力整治景觀示范街難點重點工作，清理整治青山路道路西側廢土清運，會同相關職能部門分3次對建設路、210國道九原段沿線8處擎天柱大型戶外廣告牌進行了拆除，拆除總面積2268平方米，有效改善了青山路九原段西側的市容環(huán)境秩序，凈化了 210國道九原段、建設路高空市容秩序，推動了景觀示范街創(chuàng)建指標任務的達標見效。
(三)全力保障“十個全覆蓋”工程
按照區(qū)委、區(qū)政府關于“十個全覆蓋”工作的總體安排部署，緊貼職能職責，集中優(yōu)勢執(zhí)法力量，全力組織開展“十個全覆蓋”環(huán)境綜合整治工作，特別是在國慶長假，取消公休，安排150名優(yōu)勢執(zhí)法力量，全力支持配合各蘇木鎮(zhèn)(辦事處)的“十個全覆蓋”工程觀摩檢查工作。配合哈林格爾鎮(zhèn)對南繞城以南、黃河景觀道以北宋昭公路西側包鋼供水管線安全距離范圍內(nèi)各類建(構)筑物以及影響市容環(huán)境衛(wèi)生“臟亂差”問題進行了專項綜合整治，完成了對宋昭公路哈林格爾段道路兩側12類共計233處，42794㎡地上物的測量統(tǒng)計，下發(fā)《整治道路沿線—各商戶環(huán)境衛(wèi)生責任書》220份，共清理違規(guī)廣告，店招牌匾80余塊，清理影響市容環(huán)境店外堆放物30余處，拆除清理建(構)筑物100處12329㎡，統(tǒng)一更新店鋪名牌1200延長米。配合哈業(yè)胡同鎮(zhèn)，阿嘎如泰蘇木對110國道兩側道路環(huán)境進行市容整治，清理整治沿街店鋪“臟亂差”221戶，清理櫥窗張貼252處，占道經(jīng)營98處，店外堆放156處，懸掛條幅20條，拆除占道棚亭5處，固定廣告牌2個，拆除臨時建筑12處，拆除違建16處880㎡，解決了多年沉積的問題，受到了群眾的認可。同時配合區(qū)委農(nóng)工部、環(huán)衛(wèi)部門對沿線景觀街道路兩側店鋪進行清理整頓，對7個村落的500余處院落進行清掃規(guī)整，取得了顯著的整治效果。為我區(qū)農(nóng)村牧區(qū)“十個全覆蓋”工作在自治區(qū)、包頭市兩級觀摩檢查中取得優(yōu)異成績做出了應有貢獻。
(四)規(guī)范提高市容監(jiān)察工作水平
始終把市容監(jiān)察工作作為一項重點難點工作，長抓不懈。以全市組織開展的城市環(huán)境綜合整治百日攻堅行動為契機和抓手，以專項整治為突破口，持續(xù)組織開展了“城市六亂”專項整治行動，重點對轄區(qū)內(nèi)春聯(lián)、亂吊掛條幅、led顯示牌、三亂小廣告，開展綜合整治工作，特別是重點對校園周邊的市容環(huán)境和夜市燒烤進行了長效化的規(guī)范治理，積極組織開展“創(chuàng)衛(wèi)”工作，各項工作穩(wěn)步推進。
(五)持續(xù)深入開展集體土地違法建設管控
結合九原區(qū)是全市集體土地最多的旗縣區(qū)的區(qū)情實際，加強對麻池、哈林格爾、哈業(yè)胡同、阿嘎如泰蘇木、九原工業(yè)園區(qū)等中西部地區(qū)集體土地違法建設的打擊和治理力度，加強日常巡查，對違法建設發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，對于體量小的、未成型的實施現(xiàn)場即時拆除，截止到12月1日，全局累計拆除違法建設510處，面積106245.8平方米，其中強制拆除69處面積為36625㎡，自行拆除96處面積約為13896㎡，即時拆除345處面積約為55565.8㎡，及時制止47處，7911平方米;累計拆除違建墻體2209延長米、大院255.5畝。
(六)強化兩大建設，全力打造優(yōu)良過硬執(zhí)法隊伍
以“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”為核心，以打造“文明之師，威武之師”為目標，不遺余力加強和改進城管執(zhí)法自身建設，扎實開展“法制建設年”和“執(zhí)法隊伍建設年”活動，制發(fā)了《區(qū)執(zhí)法分局2017年法制建設年活動實施方案》，專門編印《一般程序填寫規(guī)范手冊》，分批次分層次有針對性對新隊員、信息員、法制員的《行政執(zhí)法行為規(guī)范》、《簡易程序》、《一般程序》等進行專題專業(yè)執(zhí)法業(yè)務培訓。重新審核、精簡城管執(zhí)法業(yè)務項目，編印《行政權力事項清單》，實現(xiàn)了執(zhí)法程序統(tǒng)一化，執(zhí)法依據(jù)規(guī)范化、執(zhí)法工作簡便可查。嚴明執(zhí)法紀律、工作紀律，嚴格貫徹落實車輛管理、請銷假制度、行政執(zhí)法證件管理等規(guī)定，進一步強化對執(zhí)法人員日常行為的管理、約束和監(jiān)督。截至目前，先后開展內(nèi)部執(zhí)法執(zhí)紀督查45次，下發(fā)督察通報6期，接受處理群眾舉報255起，接受處理市局城管智慧平臺案件445起。突出強調(diào)集中行動中的整體形象，在大型集中行動中，加強了視頻影像的現(xiàn)場記錄，并制作成ppt，讓每一位執(zhí)法隊員真切發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題和不足，有效提高了督查整改效果。
(七)黨政工青團婦全面協(xié)調(diào)開展
營造和諧機關氛圍，加強黨的建設，規(guī)范黨員的發(fā)展管理培養(yǎng)，預備黨員轉正2名，5名非黨積極分子通過了政審考核。不斷加強黨風廉政建設，深入落實黨風廉政建設責任制，與26名中層干部簽訂承諾書、糾風責任書，加強政風行風建設，隊伍的整體形象顯著提升。注重黨政工青團婦的全面發(fā)展，為全體執(zhí)法人員進行了健康體檢，深入開展書香城管建設，健康教育活動，榮獲全區(qū)“書香機關”命名殊榮，增設閱覽室、開辟圖書角，組織開展職工足球賽、職工文藝匯演等文體活動，豐富了職工的業(yè)余文化生活，和諧機關、文化城管的品牌形象得到提升。
作為區(qū)執(zhí)法分局的主要負責人，同時又是政府組成人員，我認真學習貫徹落實區(qū)人大常委會會議精神，切實履行政府組成人員的責任，積極參加區(qū)人大組織和要求的各項工作。特別是今年全區(qū)組織開展“精準扶貧”工程，我深入哈林格爾鎮(zhèn)廠漢村和哈林格爾村進行專題調(diào)研，摸清村情，有的放矢的開展幫扶，對21戶貧困戶進行了慰問。高度重視人大、政協(xié)議案、建議和提案的辦理工作，所有涉及城管執(zhí)法部門的議案、建議和提案均親自部署，不斷提高議案、建議和提案辦理工作的效率和質(zhì)量。
二、關于自身建設情況及存在的問題
做為一名受黨教育培養(yǎng)多年的黨員領導干部，平時我始終堅持學習，努力使自己能不斷適應形勢的發(fā)展變化，同時在工作中時刻以黨員領導干部廉潔自律守則嚴格要求自己，努力做到慎獨慎行、潔身自愛、正確行使手中的權力，堅持做到嚴于律己、以儉為榮，清清白白從政。盡管較好地履行了職責，也達到了預期效果，但與新的形勢和要求相比，深感還存在一些差距和不足：一是針對新形勢下加強城市執(zhí)法管理業(yè)務知識的學習還不夠深入和系統(tǒng);二是深入基層一線開展調(diào)研的時間和精力投入的不夠;三是創(chuàng)新性解決群眾利益問題的方法手段和載體還比較單一，不夠豐富。
一年來，雖然在實踐中做了一些工作，但城市管理工作任重道遠，與區(qū)人大常委會的標準和要求還有一定的差距，特別是全區(qū)新型城區(qū)的發(fā)展定位，需要進一步的多思善謀。今后的工作中，我將牢固樹立“為人民管理城市”的理念，把“黨和政府滿意、人民群眾滿意”作為城管工作的最高目標，全力打造九原城管新品牌，為建設未來現(xiàn)代化都市新區(qū)而努力奮斗!
2023城管局述職報告篇6
2017年，作為城管局局長，在市委、市政府和市紀委的正確領導下，在班子成員和廣大干部職工的理解支持下，我堅持以科學發(fā)展觀為指導，不斷增強執(zhí)政為民的意識，認真落實黨風廉政建設責任制，在嚴格要求自己的同時，團結帶領黨委一班人，認真抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，為推動各項工作的順利開展提供了有力的保障?，F(xiàn)述職述廉如下：
(一)堅持把黨風廉政建設與日常工作捆在一起抓，認真落實黨風廉政建設責任制。
首先，我始終堅持“黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、依靠群眾支持和參與”的原則，把黨風廉政建設列入整體工作范圍，與業(yè)務工作緊密結合，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，認真抓好局系統(tǒng)責任制工作的落實。與下屬單位黨政一把手簽訂《2017年度黨風廉政建設責任目標》，并做到年中有檢查，年末有考核。
全年召開了六次專題會議，聽取工作匯報，總結經(jīng)驗，分析問題，研究和解決責任制工作中遇到的有關全局的重大問題，推動了工作順利開展。其次，堅持以強化領導為重點，以落實責任追究制度為關鍵，要求班子成員和局屬單位的領導特別是一把手要嚴于律己，廉潔從政，要求每個單位都要制定和明確領導班子及成員黨風廉政建設崗位職責，并抓好落實。
年初，依據(jù)2016年度考核結果，對局屬各單位黨風廉政責任制工作實施了獎優(yōu)罰劣，對客運管理處、雨污水管網(wǎng)建設項目部等單位及相關人員進行了責任追究，與責任人進行了誡勉談話，責令其寫出書面檢查，進一步增強了各單位抓好黨風廉政建設的責任感和緊迫感。
(二)健全教育監(jiān)督和管理機制，認真履行監(jiān)督職責。
在局屬單位領導干部變動時，及時與新調(diào)整的領導干部進行任前廉政談話，提出嚴格遵守領導干部廉潔自律規(guī)定的要求，打好“預防針”，勉勵他們做勤政廉政的模范。發(fā)揮好“立刻辦”服務熱線和市政監(jiān)管隊伍的作用，組織人員不定期地進行明查暗訪，主動發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。啟動了干部離任審計工作，繼續(xù)深入開展商業(yè)賄賂專項治理活動。加大了對《局招標監(jiān)督管理規(guī)定》的落實力度，進一步規(guī)范了工程招標、物資設備采購工作。
(三)狠抓作風建設，樹立勤政為民的良好形象。
市政公用事業(yè)與群眾的生產(chǎn)生活密切相關，也關系到黨和政府的形象，抓好行業(yè)作風建設、做好服務保障是我們義不容辭的責任。我在深入調(diào)研的基礎上，對工作中的薄弱環(huán)節(jié)進行了認真思考，在加強干部職工隊伍作風建設方面提出了一些新的措施和辦法，為提升整體工作水平奠定了基礎。
(四)加強隊伍建設，大力支持紀檢監(jiān)察部門依法履行職責。
我能夠及時聽取紀檢監(jiān)察部門有關工作和重大案情的匯報，提出指導性意見，領導、組織并支持紀檢監(jiān)察部門依法履行職責。理解、關心紀檢監(jiān)察干部，及時解決紀檢監(jiān)察工作中遇到的問題，鼓勵他們“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”，為深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供組織保證。大力支持紀檢監(jiān)察干部采取在職自學、參加培訓班、開展課題調(diào)研等形式，提高自身素質(zhì)和工作水平。重點對開展了節(jié)日教育、治理商業(yè)賄賂、清理投資入股煤礦、調(diào)查處理信訪舉報、制度建設等工作進行了指導和部署，促進了紀檢監(jiān)察工作的順利開展。
按照區(qū)人大常委會辦公室《關于“一府兩院”組成部門負責人向區(qū)人大常委會提交書面述職報告的通知》(包九原人辦發(fā)【2017】44號)精神，現(xiàn)述職如下：
一、總體工作情況及成效
2017年，團結帶領全體執(zhí)法隊員，立足部門職能職責，深入貫徹落實區(qū)九屆五次黨代會、區(qū)十六屆三次人代會會議精神，以“圍繞一個大局(打造未來現(xiàn)代化都市新區(qū))、攻堅三大難點(棚改工程項目、景觀示范街創(chuàng)建、“十個全覆蓋”工作)、強化兩項建設(法制建設、執(zhí)法隊伍建設)、堅持四個全面協(xié)調(diào)推進”(市容監(jiān)察、集體土地違法建設管控、宣傳教育、黨政工團婦)為總體工作思路，以勇于創(chuàng)新的精神、時不我待的熱情和激情，不斷深入推動各項城管執(zhí)法工作有效落實，取得了顯著的工作成效。
(一)全力保障重點工程項目順利實施
以“前期管控、拆中推動、難點突破”為準則，全力保障重點工程項目的順利實施，立足舉全區(qū)之力推進新都市區(qū)建設的戰(zhàn)略部署，嚴格控制違法建設，確保征拆工作順利推進，以網(wǎng)格化的執(zhí)法管控機制，突出對夜間，節(jié)假日等重要節(jié)點的防控，即時說服教育、宣傳引導、強制打擊等執(zhí)法措施綜合并用，對無理拆遷戶依法進行法制強拆，各棚改工程項目區(qū)域違法建設呈現(xiàn)出了可防、可控的局面和態(tài)勢，有力推動了拆遷工作的順利進行，突破了城市拆遷改造瓶頸。共組織棚戶區(qū)大型強制拆除行動13次，拆除違法建設78處，面積19620平方米。
(二)全力組織開展景觀示范街創(chuàng)建工作
積極加強與各相關職能部門的溝通，克服工作阻力和壓力，全力推進5條景觀示范街的創(chuàng)建工作，對5條景觀示范街的店外堆放、占道經(jīng)營、市容“六亂”和“門前三包”不落實等市容違章行為進行不間斷的集中整治，大力整治景觀示范街難點重點工作，清理整治青山路道路西側廢土清運，會同相關職能部門分3次對建設路、210國道九原段沿線8處擎天柱大型戶外廣告牌進行了拆除，拆除總面積2268平方米，有效改善了青山路九原段西側的市容環(huán)境秩序，凈化了 210國道九原段、建設路高空市容秩序，推動了景觀示范街創(chuàng)建指標任務的達標見效。
(三)全力保障“十個全覆蓋”工程
按照區(qū)委、區(qū)政府關于“十個全覆蓋”工作的總體安排部署，緊貼職能職責，集中優(yōu)勢執(zhí)法力量，全力組織開展“十個全覆蓋”環(huán)境綜合整治工作，特別是在國慶長假，取消公休，安排150名優(yōu)勢執(zhí)法力量，全力支持配合各蘇木鎮(zhèn)(辦事處)的“十個全覆蓋”工程觀摩檢查工作。配合哈林格爾鎮(zhèn)對南繞城以南、黃河景觀道以北宋昭公路西側包鋼供水管線安全距離范圍內(nèi)各類建(構)筑物以及影響市容環(huán)境衛(wèi)生“臟亂差”問題進行了專項綜合整治，完成了對宋昭公路哈林格爾段道路兩側12類共計233處，42794㎡地上物的測量統(tǒng)計，下發(fā)《整治道路沿線—各商戶環(huán)境衛(wèi)生責任書》220份，共清理違規(guī)廣告，店招牌匾80余塊，清理影響市容環(huán)境店外堆放物30余處，拆除清理建(構)筑物100處12329㎡，統(tǒng)一更新店鋪名牌1200延長米。配合哈業(yè)胡同鎮(zhèn)，阿嘎如泰蘇木對110國道兩側道路環(huán)境進行市容整治，清理整治沿街店鋪“臟亂差”221戶，清理櫥窗張貼252處，占道經(jīng)營98處，店外堆放156處，懸掛條幅20條，拆除占道棚亭5處，固定廣告牌2個，拆除臨時建筑12處，拆除違建16處880㎡，解決了多年沉積的問題，受到了群眾的認可。同時配合區(qū)委農(nóng)工部、環(huán)衛(wèi)部門對沿線景觀街道路兩側店鋪進行清理整頓，對7個村落的500余處院落進行清掃規(guī)整，取得了顯著的整治效果。為我區(qū)農(nóng)村牧區(qū)“十個全覆蓋”工作在自治區(qū)、包頭市兩級觀摩檢查中取得優(yōu)異成績做出了應有貢獻。
(四)規(guī)范提高市容監(jiān)察工作水平
始終把市容監(jiān)察工作作為一項重點難點工作，長抓不懈。以全市組織開展的城市環(huán)境綜合整治百日攻堅行動為契機和抓手，以專項整治為突破口，持續(xù)組織開展了“城市六亂”專項整治行動，重點對轄區(qū)內(nèi)春聯(lián)、亂吊掛條幅、led顯示牌、三亂小廣告，開展綜合整治工作，特別是重點對校園周邊的市容環(huán)境和夜市燒烤進行了長效化的規(guī)范治理，積極組織開展“創(chuàng)衛(wèi)”工作，各項工作穩(wěn)步推進。
(五)持續(xù)深入開展集體土地違法建設管控
結合九原區(qū)是全市集體土地最多的旗縣區(qū)的區(qū)情實際，加強對麻池、哈林格爾、哈業(yè)胡同、阿嘎如泰蘇木、九原工業(yè)園區(qū)等中西部地區(qū)集體土地違法建設的打擊和治理力度，加強日常巡查，對違法建設發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，對于體量小的、未成型的實施現(xiàn)場即時拆除，截止到12月1日，全局累計拆除違法建設510處，面積106245.8平方米，其中強制拆除69處面積為36625㎡，自行拆除96處面積約為13896㎡，即時拆除345處面積約為55565.8㎡，及時制止47處，7911平方米;累計拆除違建墻體2209延長米、大院255.5畝。
(六)強化兩大建設，全力打造優(yōu)良過硬執(zhí)法隊伍
以“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”為核心，以打造“文明之師，威武之師”為目標，不遺余力加強和改進城管執(zhí)法自身建設，扎實開展“法制建設年”和“執(zhí)法隊伍建設年”活動，制發(fā)了《區(qū)執(zhí)法分局2017年法制建設年活動實施方案》，專門編印《一般程序填寫規(guī)范手冊》，分批次分層次有針對性對新隊員、信息員、法制員的《行政執(zhí)法行為規(guī)范》、《簡易程序》、《一般程序》等進行專題專業(yè)執(zhí)法業(yè)務培訓。重新審核、精簡城管執(zhí)法業(yè)務項目，編印《行政權力事項清單》，實現(xiàn)了執(zhí)法程序統(tǒng)一化，執(zhí)法依據(jù)規(guī)范化、執(zhí)法工作簡便可查。嚴明執(zhí)法紀律、工作紀律，嚴格貫徹落實車輛管理、請銷假制度、行政執(zhí)法證件管理等規(guī)定，進一步強化對執(zhí)法人員日常行為的管理、約束和監(jiān)督。截至目前，先后開展內(nèi)部執(zhí)法執(zhí)紀督查45次，下發(fā)督察通報6期，接受處理群眾舉報255起，接受處理市局城管智慧平臺案件445起。突出強調(diào)集中行動中的整體形象，在大型集中行動中，加強了視頻影像的現(xiàn)場記錄，并制作成ppt，讓每一位執(zhí)法隊員真切發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題和不足，有效提高了督查整改效果。
(七)黨政工青團婦全面協(xié)調(diào)開展
營造和諧機關氛圍，加強黨的建設，規(guī)范黨員的發(fā)展管理培養(yǎng)，預備黨員轉正2名，5名非黨積極分子通過了政審考核。不斷加強黨風廉政建設，深入落實黨風廉政建設責任制，與26名中層干部簽訂承諾書、糾風責任書，加強政風行風建設，隊伍的整體形象顯著提升。注重黨政工青團婦的全面發(fā)展，為全體執(zhí)法人員進行了健康體檢，深入開展書香城管建設，健康教育活動，榮獲全區(qū)“書香機關”命名殊榮，增設閱覽室、開辟圖書角，組織開展職工足球賽、職工文藝匯演等文體活動，豐富了職工的業(yè)余文化生活，和諧機關、文化城管的品牌形象得到提升。
作為區(qū)執(zhí)法分局的主要負責人，同時又是政府組成人員，我認真學習貫徹落實區(qū)人大常委會會議精神，切實履行政府組成人員的責任，積極參加區(qū)人大組織和要求的各項工作。特別是今年全區(qū)組織開展“精準扶貧”工程，我深入哈林格爾鎮(zhèn)廠漢村和哈林格爾村進行專題調(diào)研，摸清村情，有的放矢的開展幫扶，對21戶貧困戶進行了慰問。高度重視人大、政協(xié)議案、建議和提案的辦理工作，所有涉及城管執(zhí)法部門的議案、建議和提案均親自部署，不斷提高議案、建議和提案辦理工作的效率和質(zhì)量。
二、關于自身建設情況及存在的問題
做為一名受黨教育培養(yǎng)多年的黨員領導干部，平時我始終堅持學習，努力使自己能不斷適應形勢的發(fā)展變化，同時在工作中時刻以黨員領導干部廉潔自律守則嚴格要求自己，努力做到慎獨慎行、潔身自愛、正確行使手中的權力，堅持做到嚴于律己、以儉為榮，清清白白從政。盡管較好地履行了職責，也達到了預期效果，但與新的形勢和要求相比，深感還存在一些差距和不足：一是針對新形勢下加強城市執(zhí)法管理業(yè)務知識的學習還不夠深入和系統(tǒng);二是深入基層一線開展調(diào)研的時間和精力投入的不夠;三是創(chuàng)新性解決群眾利益問題的方法手段和載體還比較單一，不夠豐富。
一年來，雖然在實踐中做了一些工作，但城市管理工作任重道遠，與區(qū)人大常委會的標準和要求還有一定的差距，特別是全區(qū)新型城區(qū)的發(fā)展定位，需要進一步的多思善謀。今后的工作中，我將牢固樹立“為人民管理城市”的理念，把“黨和政府滿意、人民群眾滿意”作為城管工作的最高目標，全力打造九原城管新品牌，為建設未來現(xiàn)代化都市新區(qū)而努力奮斗!
2017年1-6月份，本人在區(qū)總工會工作，分管組織、經(jīng)濟技術、宣教、保障保護、財務和困難職工幫扶中心工作，6月下旬，調(diào)區(qū)城管局工作，分管黨務，紀檢監(jiān)察，軟環(huán)境建設，信訪等方面工作。
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府和上級工會、城管局的領導下，依靠全區(qū)工會干部和城管系統(tǒng)各位同志的共同努力，圍繞區(qū)委區(qū)政府和市總、市城管局的各項工作目標任務，認真踐行科學發(fā)展觀，以經(jīng)濟發(fā)展為中心，城市管理為以維護職工的合法權益為中心，狠抓各項工作的落實，創(chuàng)先爭優(yōu)，求真務實，加強學習，強化自我修養(yǎng)，較好地完成了各項目標任務，現(xiàn)將本人一年來的述職、述學、述法情況報告如下：
一、述職情況
在實際工作中，區(qū)總工會和區(qū)城管局工作面廣量大，工作難度和強度大，工作標準和質(zhì)量要求高，針對這一情況，本人認真進行分析研究，排重點難點，團結帶領黨組一班人，真抓實干，務求實效，調(diào)動一班人的積極性和主動性，做好對上對下關系的協(xié)調(diào)，狠抓干部職工的思想建設，隊伍建設、作風建設，以及各項工作的落實，為工會事業(yè)和城管事業(yè)的發(fā)展作出了一些貢獻。
工會工作：
一是夯實組織基礎，增強組織合力。組建了外商企業(yè)、連鎖店等企業(yè)工會18家，全面完成了區(qū)委區(qū)政府及上級工會下達組建目標任務;選樹了3家聯(lián)合職工之家建設先進單位，并通過省市驗收。在蘇寧電器及紅星美凱龍,開展了工會會員服務之家活動，使3000名會員參與活動，使企業(yè)促銷，會員實惠雙贏目標，舉辦了工會主席工作培訓班。組織召開了全區(qū)“五一”表彰大會。
二是組織了立功競賽，突出科技創(chuàng)新。在全區(qū)扎實開展“我與企業(yè)共命運，同舟共濟謀發(fā)展”主題活動和“重點工業(yè)技改立功競賽”活動;組織職工開展不同形式的職工職業(yè)技能比賽;扎實開展“職工科技創(chuàng)新年”活動;組織了勞模宣傳和組織勞模外出參觀考察工作。
三是深化和諧創(chuàng)建，堅持民主管理。配合有關部門及領導深化“和諧勞動關系，履行社會責任”星級企業(yè)的創(chuàng)建評比工作;做好全區(qū)企事業(yè)單位集體合同、工資協(xié)商合同、女職工特殊保護合同、勞動衛(wèi)生合同的督查和簽訂工作。組織開展了全區(qū)民主管理現(xiàn)場會;配合市總工會做好財務審計和工會經(jīng)費收繳的調(diào)查工作。
四是關注民心工程，保障職工利益。規(guī)范了區(qū)困難職工幫扶中心建設，為困難職工提供了助學、就業(yè)、大病等方面職工的慰問，發(fā)放慰問金20多萬元，對全區(qū)135名勞模進行了慰問，發(fā)放慰問金6萬元，開展免費培訓困難職工(農(nóng)民工)3期，培訓人數(shù)達360人，召開了下崗職工招聘會，解決下崗職工再就業(yè)崗位86個;在全區(qū)開展推行了“1+3”安全監(jiān)控工作體系工作。選樹5個企業(yè)作為全市示范單位，配合區(qū)安全局開展了全區(qū)安全生產(chǎn)大檢查工作。
五是開展主題活動，豐富活動內(nèi)涵。做好“五一”勞動獎狀、“五一”勞動獎章和“工人先鋒號”的評比工作，組織職工參加區(qū)第二屆運動會，承辦了職工部籃球、乒乓球、羽毛球比賽;組織職工參加市羽毛球、乒乓球比賽;組織全區(qū)職工開展詩詞征集和報刊發(fā)行工作。
城管工作：
一是調(diào)查研究，摸清底數(shù)。剛調(diào)到城管局工作，為了開展好各項工作，深入基層進行調(diào)查研究，對區(qū)城管系統(tǒng)的職工隊伍、思想情況、隊伍的作風建設、機構的設置、人員的配備、工作的責職范圍、工作的難易程度、黨組織活動開展等情況進行了摸底調(diào)查。
二是召開座談會，征求多方面對城管事業(yè)的意見。就城管局工作和大隊、環(huán)衛(wèi)、新區(qū)分局等工作目前存在的問題，下一步采取的措施，廣泛征求各個側面的意見，集思廣益，對排查出的問題進行梳理，提出切實可靠解決問題的辦法。
三是加強職工培訓，提高城管隊伍整體素質(zhì)。為了強化城管建設努力提高執(zhí)法隊伍和環(huán)衛(wèi)職工的綜合素質(zhì)，組織了3次培訓班，培訓職工達300人次，通過培訓使執(zhí)法人員的執(zhí)法水平規(guī)范化，能力有較大幅度的提高城管局副局長工作。
四是切實做好職工信訪穩(wěn)定，為城管事業(yè)排憂解難。每個月對全系統(tǒng)信訪穩(wěn)定工作進行排查，發(fā)現(xiàn)問題盡可能消除在萌芽狀態(tài)，做好職工的思想工作，使矛盾盡量不上交，對革命村27戶被強拆戶，認真調(diào)查查找被強拆原始資料，為區(qū)政府提供決策依據(jù)，對張玉梅拆遷戶歷史遺留問題多次進行勸說，并協(xié)調(diào)民政、總工會拆遷辦等單位為之解訣特殊困難，化解越級一訪等矛盾。
五是加強班子建設，調(diào)整充實大隊及局中層干部。為了進一步落實用人導向，有利于調(diào)動扎實能干一線干部的積極性，大膽提拔年輕干部，增強中層班子的活力、凝聚力和向心力。經(jīng)局黨組研究對大隊中層干部進行了調(diào)整，對局工會、共青團健全了組織，配備了負責人。
六是做好協(xié)調(diào)服務，為城管工作順利開展提供保障。組織協(xié)調(diào)參與了省對區(qū)城管執(zhí)法隊伍規(guī)范建設驗收檢查的全過程各項工作，多次協(xié)調(diào)有關部門并積極支持跳蚤市場有序正常開業(yè)運轉工作;和局領導一起協(xié)調(diào)區(qū)領導及財政部門，使城管局工作經(jīng)費得到保證，城管人員特崗津貼補助到位;協(xié)調(diào)區(qū)領導、編委及人社局順利招聘執(zhí)法大隊10名編外用工人員到崗。
七是組織召開黨組會，切實解決實際問題。為了把城管工作深入開展，為城管運作提供保障，于10月29日召開了黨組會議，會議研究了部分人事變動事宜，研究城管系統(tǒng)如何盤活存量資源，對現(xiàn)有資產(chǎn)盤活用好，對城管系統(tǒng)全年目標任務進行分拆排查、細化分解，落實責任人，研究在全系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)如何開展，怎樣爭先創(chuàng)優(yōu)。同時，傳達學習了區(qū)委常委擴大會議精神，通過會議的召開，明確了目標，落實了責任，使城管工作順利開展打下堅實的基礎。
二、述廉部分
20xx年，在廉政建設方面，由于自己始終堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持科學發(fā)展觀，有著堅定的共產(chǎn)黨主義信念，因而在廉潔自律、黨風廉政建設上時時處處嚴格要求自己，自覺地遵守黨風廉政建設的各項規(guī)章制度，自覺的接受組織和單位職工的監(jiān)督，切實起到了一名共產(chǎn)黨員在黨內(nèi)政治生活及黨風廉政建設中的先鋒模范作用。
2、執(zhí)行不準收受和贈送禮品、禮金、有價證券和各類代幣券(卡)等支付憑證等規(guī)定情況。我沒有以單位的名義贈送禮品、禮金、有價證券，也沒有接受過有價證券等。
3、執(zhí)行領導干部及其配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定及對身邊工作人員教育管理情況。我沒有以單位名義或個人的影響為配偶、子女解決任何事情，不存在為身邊工作人員解決任何違反原則的事情。
4、執(zhí)行不準用公款大吃大喝、工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規(guī)定情況。在公務活動中，我始終堅持勤儉節(jié)約的原則，能儉則儉，從不利用公款到娛樂場所、健身等場所活動。
5、執(zhí)行不準用公款出國(境)或國內(nèi)旅游及遵守出國(境)有關規(guī)定情況。今年沒有用公款出國(境)或國內(nèi)旅游的情況。
6、沒有利用本人及家族成員婚喪嫁娶以及工作調(diào)動、提升晉級、遷新居、過生日、升學、參軍等機會大操大辦的情況。
7、沒有違反組織人事紀律，沒有跑官要官、買官賣官，沒有借提拔干部之機謀私的情況。認真執(zhí)行不準違反規(guī)定建房、分房、購房和公款裝修住房的規(guī)定。
8、執(zhí)行財政、金融法規(guī)、財務制度及財經(jīng)紀律情況較好。沒有用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用。
9、本人平生從不賭博，從不違反此項規(guī)定。
10、執(zhí)行公務用車規(guī)定情況。今年沒有違反規(guī)定使用公車。
11、嚴格執(zhí)行禮品、禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度的情況。一是無人送禮，故沒有登記的內(nèi)容;二是今年個人無重大事項要報告;三是個人收入全在工資卡上，已按規(guī)定申報。
自述內(nèi)容：
1、經(jīng)多方征求意見，到目前未收到反映本人廉潔自律方面的具體問題。
2、沒有收到群眾投訴本人的具體問題。
3、我認真踐行個人公開的廉潔承諾，沒有違反廉潔從政規(guī)定的行為。
4、沒有需要說明的其他情況。
三、述學內(nèi)容
在工作中，堅持把政治學習擺在重要位置，平時能認真學習和研讀鄧小平建設有中國特色社會主義理論，深刻理解和貫徹執(zhí)行江澤民同志“三個代表”重要思想，認真學習黨的十七大精神和十七屆五中全會精神、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、《深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導干部學習文件選編》、《深入落實科學發(fā)展觀》、《建設社會主義核心價值體系》和省市“兩會”精神。
20xx完成了上級黨組織布置的必讀書目，并按要求寫了心得體會筆記。經(jīng)過學習，一是自身的黨性原則、信念和理想有了明顯的鞏固和增強，在計劃經(jīng)濟與市場經(jīng)濟的轉軌大變革時期能保持頭腦清醒、信念堅定。二是使自己有了創(chuàng)造開拓性思維，更新觀念，不斷與時俱進，和時代發(fā)展合拍不落伍。三是確定和牢固了自己的求真務實、服務奉獻精神。能始終保持平常心態(tài)，不攀比，一門心思盡自己最大努力，干好工作
四、學法內(nèi)容
我能把學習、宣傳和貫徹落實法律法規(guī)當作規(guī)范工作行為，推動工作開展的重要手段和方法。
一是加強法律法規(guī)的學習。今年重點學習了《行政程序法》和《安全法》及《拆遷條例》等法規(guī)，自覺做到學法、守法、用法、依法行政、依法辦事。
二是依法開展工作。無論是工會工作還是城管工作以及個人的生活我都以法規(guī)嚴格要求自己，要求同志，規(guī)范工作行為，指導工作的每一個步驟和環(huán)節(jié)，未發(fā)生一起違法違規(guī)案件。
2023城管局述職報告篇7
一、取得成績
1.積極打造學習型黨組織。黨組學習做到有計劃、有制度、有主題，理論學習緊密結合我局工作實際，領導班子率先垂范帶頭參加學習、帶頭上黨課，并充分運用學習講座、技能比武、實景觀摩等方式，積極拓寬黨員干部學習渠道，今年以來由局主要領導組織的集中學習就達xx次，先后組織開展城管法制大講堂、三嚴三實專題教育、到德園接受警示教育等學習實踐活動。
2.強化機關作風建設。結合“兩為”專項整治，圍繞服務百姓為主題，積極開展了“馬上就辦、真抓實干”大討論活動，并加大督查問責力度，今年以來，我局就工作作風實行問責的有7人次，對其他職工具有較強的警示作用。同時，我局還成立督查組，對機關和下屬各單位的日常工作、工作作風、工作效能等進行全方位的督查考核，進一步督促廣大干部職工更好地盡職、履職。為進一步筑牢防腐墻，我局成立了家屬助廉協(xié)會，與系統(tǒng)內(nèi)中屋以上干部家屬簽訂《縣城管系統(tǒng)家屬助廉責任書》。
3.不斷創(chuàng)新服務形式。今年為進一步拉近與市民群眾的距離，我局先后開展執(zhí)法服務進社區(qū)、環(huán)衛(wèi)服務進社區(qū)等活動10余次，與群眾面對面交流溝通，發(fā)放便民服務卡，解答解決市容環(huán)境衛(wèi)生方面的問題。在廣大黨員干部中開展義務勞動日活動，城管系統(tǒng)黨員干部和機關人員每周五下基層，對背街后巷的薄弱環(huán)節(jié)開展整治，今年以來，我局共組織義務勞動45次，清理亂倒垃圾20余噸，清除雜草10余車，整治亂堆亂放30余處，為廣大居民積極創(chuàng)造干凈整潔的市容環(huán)境。
4.與掛鉤村結對幫扶。與黎城鎮(zhèn)的徐梁村、工農(nóng)村的困難黨員、困難家庭實行結對，利用“七一”黨的生日、中秋節(jié)、敬老月等重大節(jié)日，深入兩村走訪慰問，送上慰問金和慰問品計xxxx元余，使基層黨員群眾感受到黨的關懷與溫暖。
5.實施職工關愛行動。
一是對系統(tǒng)內(nèi)困難職工進行走訪慰問，走訪率達60%以上，每年有近40個困難職工得到關愛和溫暖。
二是開展“關愛職工、夏送清涼”活動。在酷暑季節(jié)，為一線工人送去防暑降溫藥品和綠豆湯。2016年累計到一線慰問職工380余人次，為職工落實休息室15個，互助點45個，為600多名職工提供健康體檢。
三是做好女職工工作，關心婦女同志身心健康，聘請婦兒專家為女同志授課，并定期組織女職工婦檢。
6.“三心”行動和“黨員爸媽”活動長效開展。
一是“三心”行動定期開展。以支部為單位，每月組織一次活動交流，今年以來，我局共有98名黨員達到每月回老家與老家的鄉(xiāng)鄰交流談心，并給予力所能及的幫助，120名黨員每半月回家看望一次父母，其中環(huán)衛(wèi)處同志每周都回家與老母親一起過周末，幫老母親洗衣做飯，環(huán)衛(wèi)處同志每天照顧癱瘓在床的公公無怨無悔。
二是“黨員媽媽”關心結對兒童。黨員媽媽許德香經(jīng)常去看望在楓葉學校讀書的“兒子”，過年過節(jié)幫他買新衣和學習用品，寒暑假把他接回家中與自己的孩子一起交流談心，臨走時還會給上紅包。
二、存在的問題
一是學習內(nèi)容還不夠深入、系統(tǒng)，政治理論水平還需要進一步提高;自覺學習的意識不夠強;
二是工作理念、手段和方法比較單一，開拓創(chuàng)新意識不夠強;
三是擺攤設點、占道經(jīng)營、違法亂建等老大難問題還沒有得到徹底解決，城市精細化管理還未實現(xiàn)，長效機制還未完全建立，還有待進一步加快建設進度。
三、20xx年工作思路
2.在思想政治工作上求突破。積極探索做好黨員思想政治工作的有效方法，做到“四個結合”：教育黨員與管理黨員相結合;抓黨員學習教育與做職工思想工作相結合;抓干部職工思想政治素質(zhì)提高與城市管理業(yè)務水平提升相結合;解決黨員群眾思想認識問題與解決黨員群眾實際困難相結合，及時掌握黨員群眾的思想狀況，解決實際問題，增強黨組織的凝聚力。
2023城管局述職報告篇8
一、履行職責情況
（五）嚴格制度落實，構建廉政風險防控體系。始終把制度建設作為工作的重中之重，從強化制度的執(zhí)行力和落實力入手，以制度強管理、促規(guī)范，健全完善廉政風險防控體系。主動配合派駐紀檢組開展各項監(jiān)督、執(zhí)紀、問責工作，對重大工作安排、干部選拔任用等重要事項，提前向派駐組匯報溝通，重要會議邀請派駐組參加，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，抓早抓小，把功夫下在平時。帶頭以身作則，嚴格要求成員模范遵守《廉政準則》、議事規(guī)則等黨內(nèi)民主和黨內(nèi)監(jiān)督制度，嚴格執(zhí)行三重一大、重大事項備案、個人重大事項報告等制度。
二、存在的問題及原因
（二）瓶頸痼疾難以突破。環(huán)衛(wèi)支部部分老黨員文化水平偏低，學習強國推廣應用存在困難；支部黨員隊伍結構老化，年輕入黨積極分子需要進一步發(fā)展；黨員干部后備力量不足，年輕黨員因人事變動或工作變動流動性不斷增大，個別支部工作的接續(xù)性不夠好。
深入剖析產(chǎn)生上述問題的原因，主要是三個方面：
三、下步打算及措施
