社保崗工作總結(jié)7篇

時(shí)間:2024-03-24 作者:Animai 工作總結(jié)

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社保崗工作總結(jié)7篇

社保崗工作總結(jié)篇1

我們始終堅(jiān)持以及時(shí)發(fā)放為中心,以征繳擴(kuò)面為重點(diǎn),以基礎(chǔ)管理為主線,以隊(duì)伍建設(shè)為保證的指導(dǎo)思想,全體社保職工充分發(fā)揚(yáng)銳意進(jìn)取克難攻艱的開拓精神,通過全局上下共同努力,較好地完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

一、各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成情況

養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面人數(shù)完成人,占年任務(wù)人的x%;

養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)完成人,占年任務(wù)人的x%。

養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳完成x萬元,占年任務(wù)x萬元的x%。其中,清理企業(yè)欠費(fèi)x萬元,占年任務(wù)xx萬元的x%。

我市應(yīng)納入社會(huì)化管理的離退休人員人,實(shí)際納入人,實(shí)現(xiàn)社會(huì)化管理率x%,社區(qū)管理率x%。

今年前個(gè)月應(yīng)發(fā)放企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金x萬元,實(shí)際發(fā)放x萬元。確保發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均達(dá)到x%。

二、主要工作情況和做法

(一)企業(yè)離退休職工養(yǎng)老金發(fā)放工作繼續(xù)得到鞏固。

嚴(yán)格落實(shí)兩個(gè)“確保”要求,積極做好離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作。我市目前共有企業(yè)離退休職工名,x月份應(yīng)發(fā)放養(yǎng)老金x萬元,實(shí)際發(fā)放x萬元。由于我們建立了嚴(yán)格的養(yǎng)老金發(fā)放程序和責(zé)任機(jī)制,從而保證了發(fā)放工作做到了無少發(fā)一人,無錯(cuò)發(fā)一人,實(shí)現(xiàn)了按時(shí)足額發(fā)放率達(dá)到x%和社會(huì)化發(fā)放率達(dá)到x%的目標(biāo)要求,從而有力地保障了離退休人員的基本生活。同時(shí),積極做好異地退休人員養(yǎng)老金代發(fā)工作,共為名外地轉(zhuǎn)入人員發(fā)放養(yǎng)老金xx萬元,并全部實(shí)行社會(huì)化發(fā)放,無出現(xiàn)拖欠和不準(zhǔn)時(shí)現(xiàn)象。

嚴(yán)格把好退休審批關(guān),減少基金流失。一是把好資格認(rèn)定關(guān)。我們?cè)谂c人事勞動(dòng)部門建立聯(lián)合審批機(jī)制把好正常退休關(guān)口的基礎(chǔ)上,今年以來,針對(duì)申請(qǐng)?zhí)胤N工退休的人員逐漸增多的情況,加大了對(duì)申請(qǐng)?zhí)胤N工退休人員的資格認(rèn)定工作力度。今年月份,我們組織專門人員直接深入到各廠礦企業(yè),按照人員崗位資料三對(duì)照的要求,對(duì)申報(bào)特種工退休的人員逐一進(jìn)行核實(shí)和認(rèn)定,并把認(rèn)定結(jié)果在各單位張榜公示,有效利用內(nèi)部監(jiān)督與群眾監(jiān)督的合力,把一些鉆空子的人堵到了退休的大門以外,通過認(rèn)定,共取消了名不符合條件的人員的退休資格。通過嚴(yán)格控制退休審批,遏制了退休人員增長(zhǎng)過快的勢(shì)頭。二是把好待遇核定關(guān)。準(zhǔn)確核定待遇,確保公平無誤,是樹立社會(huì)保險(xiǎn)工作良好信譽(yù)和形象的保證。為了確保這項(xiàng)工作不出任何差錯(cuò),我們?cè)谡骷C合退管等科室之間建立了相互監(jiān)督制約措施,從繳費(fèi)情況帳戶記錄情況到待遇核定等環(huán)節(jié)做到人人簽字層層把關(guān),共同負(fù)責(zé),并充分利用電算化手段,從而保證了沒有發(fā)生一起錯(cuò)核錯(cuò)發(fā)事件。

強(qiáng)化兩項(xiàng)結(jié)合,杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象。為了堵住虛報(bào)冒領(lǐng)養(yǎng)老金這個(gè)口子,我們采取離退休證年審和平時(shí)加強(qiáng)對(duì)離退休人員信息的掌握兩者相結(jié)合的方法,以杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生。今年月--月,我們組織全市離退休人員到各自所轄退管所進(jìn)行了年度面審,由于事先宣傳到位,組織措施嚴(yán)謹(jǐn),全市離退休職工全部參加了年審,參審率達(dá)到x%;

x月-x月按xx市要求,又對(duì)所有離退休職工進(jìn)行了指紋采集,為以后養(yǎng)老待遇領(lǐng)取資格實(shí)行指紋認(rèn)定做好了準(zhǔn)備。另外,我們還充分發(fā)揮各村退管站在信息掌握方面快速準(zhǔn)確的優(yōu)勢(shì),建立了離退休人員死亡信息快速反饋機(jī)制。利用每月的一次例會(huì)簽到制度和退管站長(zhǎng)平時(shí)走訪所了解到的情況,及時(shí)掌握離退休人員生存情況并及時(shí)向社保局上報(bào)。通過采取兩項(xiàng)措施相結(jié)合的辦法,有效杜絕了死亡冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生。今年以來,我市沒有發(fā)生過一起虛報(bào)冒領(lǐng)事件。

(二)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支撐能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

基金支撐能力是社會(huì)保險(xiǎn)的生命線。要增強(qiáng)社保基金的支撐能力,征繳是前提和保證。為此,我們通過采取“三抓三增”,使社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作取得了重大突破,前個(gè)月養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳清欠完成x萬元,比去年同期相比增長(zhǎng)x%,不但提前而且超額完成了全年目標(biāo)任務(wù)。同時(shí),養(yǎng)老保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余近億元,即使分文不收,也能發(fā)兩年多時(shí)間,從而使我市的社會(huì)保險(xiǎn)基金支撐能力得到了進(jìn)一步的增強(qiáng)。

抓擴(kuò)面和續(xù)保,增加繳費(fèi)人數(shù)。要增加社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收額,必須擴(kuò)大繳費(fèi)來源。為此,我們?nèi)?shí)施了“拓源堵漏”工程。即一手抓擴(kuò)面一手抓續(xù)保。在擴(kuò)面方面,我們通過采取外壓內(nèi)促手段來強(qiáng)化擴(kuò)面工作的拓展。一是積極協(xié)調(diào)市委市政府加大對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處的責(zé)任目標(biāo)考核力度,增加擴(kuò)面工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處整體工作考核中所占的比重,以引起他們對(duì)擴(kuò)面工作的重視和支持;

二是建立內(nèi)部考核機(jī)制,實(shí)行科室包鄉(xiāng),并月月公布進(jìn)度。由于我們加大了擴(kuò)面工作的考核分值(占總考核分值的x%),把擴(kuò)面工作做為影響個(gè)人全年工作總成績(jī)的重要因素,大大激發(fā)了大家的工作熱情,形成了你追我趕的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)氛圍。各科室充分利用周三專門下鄉(xiāng)時(shí)間,與勞保所的同志一起深入各企業(yè)進(jìn)行宣傳和動(dòng)員。由于工作熱情高漲,有一半的科室在上半年就完成了全年的擴(kuò)面任務(wù)。通過采取外壓內(nèi)促的剛性措施,我市的擴(kuò)面工作止十一月份就已完成人,占任務(wù)的x%,提前超額完成了全年任務(wù)。在續(xù)保方面。針對(duì)我市企業(yè)下崗失業(yè)職工不斷增多的不利情況,我們采取發(fā)放宣傳信搞動(dòng)員組織下崗失業(yè)人員講政策等方法,曉之以情,動(dòng)之以理進(jìn)行勸導(dǎo)和鼓勵(lì)。由于堅(jiān)持不懈的長(zhǎng)期宣傳,廣大下崗失業(yè)人員的社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí)明顯增強(qiáng),形成了新增下崗人員不斷保,原有停保人員又續(xù)保的良好局面,從而有效地遏制了停保人員不斷增長(zhǎng)的趨勢(shì)。止目前,因下崗失業(yè)原因而個(gè)人進(jìn)行繳費(fèi)的人員已達(dá)到近人,并仍呈不斷增長(zhǎng)趨勢(shì)。

抓申報(bào)和稽核,增加繳費(fèi)基數(shù)。一些用人單位為了少繳保險(xiǎn)金,千方百計(jì)少報(bào)瞞報(bào)繳費(fèi)工資,這不僅損害了職工的利益,同時(shí)給基金征繳也帶來嚴(yán)重的影響。為了杜絕這種現(xiàn)象的發(fā)生,我們?cè)谟萌藛挝簧陥?bào)繳費(fèi)工資時(shí),堅(jiān)持“四不接受”原則。即:資料不齊全者不接受;

二是沒有在本企業(yè)經(jīng)過公示的不接收;

三是沒有職工簽字的不接受;

四是單位不作出承諾的不接受,從而在制度和程序上對(duì)用人單位進(jìn)行了嚴(yán)格的約束和規(guī)范。在此基礎(chǔ)上,我們不斷加大社會(huì)保險(xiǎn)稽核力度,深入用人單位對(duì)申報(bào)工資不實(shí)使用臨時(shí)工不繳費(fèi)和無故欠費(fèi)等問題進(jìn)行嚴(yán)查細(xì)核,督促用人單位如實(shí)申報(bào)如數(shù)補(bǔ)繳及時(shí)參保按時(shí)清欠,確保應(yīng)收盡收,應(yīng)保盡保。今我們共稽核用人單位家,占企業(yè)總數(shù)的x%;

其中書面稽核家,實(shí)地稽核家;

督促辦理新參報(bào)人;

查處少報(bào)基數(shù)x萬元,督促企業(yè)重新申報(bào)增加繳費(fèi)工資基數(shù)x萬元;

補(bǔ)繳基金x萬元;

結(jié)案率達(dá)到x%。通過規(guī)范申報(bào)和加大稽核力度,把少報(bào)瞞報(bào)漏報(bào)現(xiàn)象減少到了最低限度,全市繳費(fèi)工資總額增加了x萬元,增加基金征收x萬元。

抓宣傳和輿論,增強(qiáng)繳費(fèi)積極性。為了加強(qiáng)政策宣傳,提高用人單位和廣大職工參保繳費(fèi)意識(shí),我們對(duì)宣傳形式進(jìn)行了精心設(shè)計(jì),并取得到了實(shí)實(shí)在在的宣傳效果。一是充分發(fā)揮“社保天地”電視欄目強(qiáng)有力的社會(huì)宣傳效應(yīng),營(yíng)造濃厚的社會(huì)保險(xiǎn)政策氛圍。為了把“社保天地”欄目真正辦成貼近民生群眾歡迎社會(huì)關(guān)注的精品欄目,今我們加大了“社保天地”電視欄目在人員資金內(nèi)容上的安排和投入力度,先后成功制作和播出了期節(jié)目,深受社會(huì)各界關(guān)注和喜愛。二是,利用發(fā)放個(gè)人帳戶機(jī)會(huì)面對(duì)面進(jìn)行宣傳。今年月份,社保局全體工作人員深入全市所有參保單位直接向職工發(fā)放個(gè)人帳戶,并一起發(fā)放了致向個(gè)人帳戶足額記滿的職工和個(gè)人帳戶未能足額記滿的職工的一封信,通過個(gè)人帳戶記載的強(qiáng)烈反差和對(duì)比向他們宣傳繳與不繳繳多繳少繳早繳晚“三個(gè)不一樣”等職工關(guān)心的熱點(diǎn)問題,教育和引導(dǎo)職工對(duì)單位繳費(fèi)引起關(guān)注。同時(shí),由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入到十幾家重點(diǎn)單位,組織職工召開個(gè)人帳戶發(fā)放大會(huì),向職工通報(bào)本單位的繳費(fèi)情況和個(gè)人帳戶記載情況,并與其它單位進(jìn)行對(duì)比。會(huì)上,還對(duì)各單位個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額位居前三名的職工披紅戴花進(jìn)行了表彰。通過個(gè)人帳戶發(fā)放,在職工群眾中引起強(qiáng)烈震動(dòng)。他們紛紛通過各種方式查詢個(gè)人帳戶記載情況,關(guān)注單位繳費(fèi),關(guān)心個(gè)人帳戶的熱情空前高漲。通過采取方式得當(dāng)內(nèi)容新穎覆蓋廣泛的宣傳手段,廣大用人單位及職工的參保繳費(fèi)積極性不斷增強(qiáng),止今年月份,各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)比去年同期增收x萬元。

(三)社會(huì)化管理服務(wù)工作邁入規(guī)范化科學(xué)化管理軌道。

我市的離退休職工社會(huì)化管理工作經(jīng)過探索起步積極推進(jìn)和規(guī)范管理等三個(gè)階段的發(fā)展,止今我市企事業(yè)單位離退休人員社會(huì)化管理體系和管理網(wǎng)絡(luò)已基本建立,管理和服務(wù)水平日漸提高,積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),取得了令人矚目的成績(jī)。目前,我市納入社會(huì)化管理的企事業(yè)單位離退休人員人,社會(huì)化管理率達(dá)x%,社區(qū)管理率x%。

加大硬件投入,完善村室建設(shè)。為了搞好退管站建設(shè),方便管理和服務(wù),為離退休職工創(chuàng)造一個(gè)良好的活動(dòng)環(huán)境,我們把加大硬件建設(shè)做為首要任務(wù)。積極協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府和村委,爭(zhēng)取他們的支持和幫助,落實(shí)用房和設(shè)施,通過大量艱苦的說服工作,目前,全市的退管站的用房和活動(dòng)器材等硬件設(shè)施已全部到位。全市共建成個(gè)退管站,并且全部擁有專用的活動(dòng)場(chǎng)所,根據(jù)村站建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn),達(dá)標(biāo)率已達(dá)x%,而且真正做到了場(chǎng)地制度設(shè)施人員活動(dòng)“五到位”。

健全管理制度,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用優(yōu)勢(shì)。我們一是建立健全了檔案管理制度和檔案借閱制度。離退休人事檔案實(shí)行統(tǒng)一集中管理,并對(duì)全市高齡特困孤寡工傷勞模重病軍轉(zhuǎn)干部等七種特殊人員已分別建立了信息臺(tái)帳;

二是建立了工作例會(huì)制度。各個(gè)退管站每月要組織所管轄的離退休人員召開一次例會(huì),社保局每月組織各退管站所召開一次例會(huì)通報(bào)情況;

三是建立了信息反饋制度及x接待制度。在去年大排查的基礎(chǔ)上,各站所按月將離退休人員的動(dòng)態(tài)變化情況上報(bào),以及時(shí)掌握人員情況變化,實(shí)行準(zhǔn)確的動(dòng)態(tài)管理。四是建立了工作報(bào)表制度。各站所每月要將整體工作情況以報(bào)表的形式每月上報(bào),以全面掌握工作情況;

五是建立了百分考核制度。將各項(xiàng)工作進(jìn)行量化計(jì)分,年終組織各站所負(fù)責(zé)人進(jìn)行互查和評(píng)比。

抓住四個(gè)重點(diǎn),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我們以鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村組)退管組織為依托,緊緊圍繞“為離退休人員老有所依提供服務(wù)”“為離退休人員老有所養(yǎng)出謀劃策”“為離退休人員發(fā)揮余熱開辟途徑”“為離退休人員老有所樂搭建舞臺(tái)”等四項(xiàng)重點(diǎn),引導(dǎo)他們互幫互助,發(fā)揮余熱,在他們當(dāng)中涌現(xiàn)出了許多好人好事。同時(shí),為豐富離退休人員文化生活,在我局的參與組織和協(xié)調(diào)下,先后建立離退休人員老年門球隊(duì)個(gè),健身體操隊(duì)個(gè)文藝演唱隊(duì)個(gè),娛樂活動(dòng)室個(gè)。今年月份,經(jīng)我局和老干部局的運(yùn)作,我市又成立了老年人藝術(shù)團(tuán),為離退休人員的老有所樂提供了更為廣闊的舞臺(tái),也使我市的老年人藝術(shù)活動(dòng)邁入了更高層次。

(四)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)xx市級(jí)統(tǒng)籌實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡。

按照實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌的有關(guān)規(guī)定,為了確保與市級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)接軌,我們一是積極做好養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的上劃工作,從月份起對(duì)征收的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金全部按時(shí)予以上劃;

二是順利實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳比例的調(diào)整。從月份起,對(duì)我市參保企業(yè)全部按照xx市統(tǒng)一調(diào)整后的比例進(jìn)行征繳,由于宣傳工作細(xì)致到位,各參保單位給予了積極配合,確保了比例調(diào)整后的征繳工作沒有受到影響;

三是積極做好市級(jí)統(tǒng)籌后有關(guān)業(yè)務(wù)的處理和規(guī)范。我們首先在月日組織各參保單位勞資人員召開會(huì)議,就xx市《關(guān)于實(shí)行市級(jí)籌統(tǒng)后有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)處理問題的意見》的文件精神進(jìn)行了傳達(dá)和落實(shí)。會(huì)上,針對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理上的變化對(duì)參保單位提出了明確要求,并進(jìn)行了具體的安排布暑。其次,組織業(yè)務(wù)辦理人員進(jìn)行了專業(yè)培訓(xùn),熟悉業(yè)務(wù)辦理程序及相關(guān)事項(xiàng)和要求,保證了在按新規(guī)定辦理業(yè)務(wù)過程中不出現(xiàn)任何差錯(cuò)和失誤。由于我們不折不扣地嚴(yán)格執(zhí)行了xx市級(jí)統(tǒng)籌的政策精神,落實(shí)和完善了實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌的各種要求,做好了各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,從而確保了市級(jí)統(tǒng)籌的平穩(wěn)銜接。存在的主要問題。

(一)繳費(fèi)職工人數(shù)萎縮。繳費(fèi)人數(shù)減少主要是受企業(yè)改制的影響。我市部分改制企業(yè)為了降低經(jīng)營(yíng)成本,不僅積極實(shí)施減員政策,大量精減老職工,而且對(duì)招錄的新工人也不辦用工手續(xù),不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),造成參保職工人數(shù)萎縮。與年我市企業(yè)全面改制前相比,止今年月底,全市參保職工減少了人,從我市目前企業(yè)發(fā)展情況看,參保單位和參保人數(shù)減少的趨勢(shì)正在加劇。

(二)非公有制企業(yè)參保難。由于各方面的原因,擴(kuò)面工作難以取得突破性進(jìn)展,大部分私營(yíng)個(gè)體企業(yè)沒有納入社會(huì)保險(xiǎn)范圍。截止目前,全市非公有制企業(yè)參保的僅多家,參保人數(shù)多人。僅占全市應(yīng)參保人員的x%左右。擴(kuò)面是我市社會(huì)保險(xiǎn)擺脫困境的唯一途徑,此項(xiàng)工作如果不能迅速打開局面,今后我市社會(huì)保障工作必將缺乏潛力和后勁,同時(shí)也必將嚴(yán)重影響全市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。

(三)拖欠企業(yè)資產(chǎn)變現(xiàn)難。今除小汽車修理廠抵押的土地拍賣后償還欠費(fèi)以外,原化肥工業(yè)公司和軸承廠抵押的土地和廠房因有關(guān)職能部門和企業(yè)在配合上出現(xiàn)問題,導(dǎo)致所抵押的資產(chǎn)長(zhǎng)期擱置,無法變現(xiàn),難以及時(shí)收回欠費(fèi),使社保部門背上了沉重的負(fù)擔(dān)。

三、幾點(diǎn)建議

(一)要盡快理順機(jī)構(gòu),以實(shí)現(xiàn)真正意義上的市級(jí)統(tǒng)籌。自今年月日養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌以來,在xx市統(tǒng)籌辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各方面的工作都有了新的起色。但由于業(yè)務(wù)統(tǒng)管后,人員未能及時(shí)統(tǒng)管,機(jī)構(gòu)名稱也未能及時(shí)確定,給工作的順利開展帶來許多不便。因此,建議xx市統(tǒng)籌辦加大協(xié)調(diào)力度,盡快理順機(jī)構(gòu),以促使工作的整體推進(jìn)。

(二)要落實(shí)政府責(zé)任,實(shí)施人大監(jiān)督,確保非公有制企業(yè)參保工作的順利進(jìn)行。近幾年養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面工作舉步維艱,成交甚微,其中的主要原因就是各級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo),尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)的領(lǐng)導(dǎo)沒有從根本上引起重視。雖然在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)成立了勞動(dòng)保障事務(wù)所,卻沒有真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。為此,建議xx市統(tǒng)籌辦爭(zhēng)取在xx市政府對(duì)各縣(市)區(qū)政府的年度目標(biāo)考核中增加非公有制企業(yè)參保這一重要指標(biāo),尤其要明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)政府的責(zé)任目標(biāo),使其把此項(xiàng)工作當(dāng)作是本級(jí)政府的一項(xiàng)重要工作,而不是當(dāng)作為社保部門所盡的義務(wù)。同時(shí),對(duì)其指標(biāo)完成情況要通過各級(jí)人大視察人大調(diào)研等形式,實(shí)施人大監(jiān)督,以確保養(yǎng)老保險(xiǎn)的生命線---非公有制企業(yè)參保工作的順利實(shí)施。

(三)要完善稽核聯(lián)動(dòng)機(jī)制,使稽核工作充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。近年來的稽核工作實(shí)踐證明,僅靠縣級(jí)社保部門稽核中隊(duì)的力量是不夠的,尤其是遇到一些垂直管理的企事業(yè)單位或思想認(rèn)識(shí)不到位的單位領(lǐng)導(dǎo),縣級(jí)社保部門的稽核工作常常顯得蒼白無力。但采取了上下聯(lián)動(dòng)的稽核措施后,一些問題卻能迎刃而解。因此,建議xx市社會(huì)保險(xiǎn)稽核大隊(duì)從稽核范圍稽核重點(diǎn)稽核措施等方面入手,制定相關(guān)制度,建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制,使稽核工作在繳費(fèi)工資申報(bào)參保繳費(fèi)等各個(gè)方面發(fā)揮執(zhí)法作用,為社保工作的健康發(fā)展保駕護(hù)航。

20xx年12月,我來到了xx鎮(zhèn)人民政府社會(huì)保障事務(wù)所工作。不知不覺中,一年過去了。在這一年中,在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)關(guān)心,同事的支持幫助下,我逐步的熟悉了各項(xiàng)工作并且較為圓滿的完成了20xx年度的本職工作。

在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,我虛心地向身邊的同事求教,努力爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)了解工作內(nèi)容,熟悉工作流程,為今后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

剛剛來到社保所的時(shí)候,我的工作很簡(jiǎn)單,只是熟悉業(yè)務(wù),同時(shí)協(xié)助其他同事完成工作。經(jīng)過了2個(gè)多月的鍛煉之后,我可以獨(dú)立完成工作了,因此所長(zhǎng)安排了正式的職務(wù)。在這一年中,我所參與的工作有以下幾項(xiàng):

1、檔案管理:檔案接收和檔案轉(zhuǎn)出。

2、為檔案在/轉(zhuǎn)社保所的失業(yè)人員進(jìn)行失業(yè)登記并辦理求職證。

3、為檔案在/轉(zhuǎn)社保所的失業(yè)適齡人員辦理再就業(yè)優(yōu)惠證,使其能夠享受國家給予的優(yōu)惠政策。

4、為本鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)戶口人員辦理農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)證。

5、為前來求職的人員進(jìn)行求職登記并做職業(yè)介紹,幫助其找到合適的工作。

6、為全鎮(zhèn)60歲以上符合條件的老人辦理《城鄉(xiāng)無社會(huì)保障老年居民養(yǎng)老保障》待遇的申請(qǐng)與上報(bào)工作,幫助其能夠按時(shí)享受國家給予的財(cái)政補(bǔ)助(200元/月)。

7、昌平區(qū)職業(yè)介紹中心與社保中心月報(bào)表的上報(bào)。

8、協(xié)助同事完成各項(xiàng)勞動(dòng)局下發(fā)的調(diào)查工作。如,農(nóng)村勞動(dòng)力調(diào)查,純農(nóng)業(yè)無就業(yè)家庭調(diào)查。

這一年中,我在工作和學(xué)習(xí)中不斷的成長(zhǎng),不斷的用知識(shí)充實(shí)自己。雖然能夠完成所交予的工作任務(wù),但是,在工作中,也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,因此,在今后的工作學(xué)習(xí)中,努力的完善自我,做一名稱職的工作人員,希望領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo):

第一,自覺加強(qiáng)理論和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高自我的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

第二,注意說話的語速,放慢速度,耐心的為前來咨詢政策的人員進(jìn)行解答。

第三,克服自己的年輕氣躁的毛病,踏踏實(shí)實(shí)的工作。

第四,繼續(xù)提高自身的政治修養(yǎng),強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。

20xx年即將到來,我會(huì)帶著更加飽滿的精神和更加熱忱的態(tài)度投入到工作中,積極為人民服務(wù),做一名稱職的政府工作人員。

社保崗工作總結(jié)篇2

20xx年,廟前人社服務(wù)中心在市人社局和廟前鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以就業(yè)促發(fā)展、以社?;菝裆哪繕?biāo),開展勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、勞動(dòng)維權(quán)幫扶等民生工作,旨在保障民生、惠澤全民,并通過打造人民群眾滿意服務(wù)所,扎實(shí)推進(jìn)我鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)的發(fā)展,取得了較好的成績(jī),受到群眾的一致好評(píng)。

一、工作任務(wù)完成情況

城鎮(zhèn)新增就業(yè)600人,完成任務(wù)目標(biāo)的100%;城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)100人,完成任務(wù)目標(biāo)的100%;農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)814人,完成任務(wù)目標(biāo)的101%;組織勞動(dòng)力參加重點(diǎn)企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)503人,完成任務(wù)目標(biāo)的168%;幫助城鄉(xiāng)勞動(dòng)者成功創(chuàng)業(yè)40人,完成任務(wù)目標(biāo)的100%;組織“志、能”激發(fā)培訓(xùn)46人次,完成任務(wù)目標(biāo)的100%;開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)一次,培訓(xùn)人數(shù)30人,完成任務(wù)目標(biāo)的100%;城鄉(xiāng)居保續(xù)保17941人,續(xù)保率100%,新增擴(kuò)面564人,擴(kuò)面率3.6%,待遇發(fā)放率達(dá)到100%;新發(fā)社???201張,完成任務(wù)目標(biāo)的140%;城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)續(xù)保率100%;新增農(nóng)村實(shí)用人才50人,完成任務(wù)目標(biāo)的100%;專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定10人,完成任務(wù)目標(biāo)的100%;拔尖人才屆中年度考核5人,考核面100%;用人單位信息采集數(shù)25家,完成任務(wù)目標(biāo)的100%;規(guī)模企業(yè)建立調(diào)解組織7家,完成任務(wù)目標(biāo)的100%;受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件一起,調(diào)處率100%。

二、主要工作措施

(一)促就業(yè),重幫扶,推動(dòng)就業(yè)促發(fā)展

就業(yè)乃民生之本,通過實(shí)施更加積極的就業(yè)政策,促進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè),為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定起到了重要作用。

1、發(fā)揮部門職能作用,著力服務(wù)企業(yè)發(fā)展

近年來,隨著全市招商引資力度不斷加大,工業(yè)迅猛發(fā)展,我鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)數(shù)不斷增加,為有效緩解就業(yè)用工“兩難”,20xx年初,我中心積極聯(lián)系市就業(yè)局、鎮(zhèn)經(jīng)委,及時(shí)了解我鎮(zhèn)企業(yè)新建、擴(kuò)建信息,并通過上門走訪等形式摸實(shí)情、送政策,全面了解我鎮(zhèn)企業(yè)用工需求信息;通過積極聯(lián)系市人力資源市場(chǎng),及時(shí)發(fā)布各類招聘信息和用工需求信息,確保資源共享、信息共通,搭建村級(jí)就業(yè)信息平臺(tái),發(fā)放豪山陶瓷、萬國化工等企業(yè)招聘信息宣傳單200余份;在村社區(qū)公開欄張貼,廣泛宣傳動(dòng)員富余勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè);大力開展招聘活動(dòng),全年,我中心在市就業(yè)局的組織下,參加了三場(chǎng)招聘會(huì),進(jìn)場(chǎng)人數(shù)502人,達(dá)成就業(yè)意向314人;我中心通過大力實(shí)施勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)力度,落實(shí)“志、能”激發(fā)關(guān)愛行動(dòng),為企業(yè)輸送高質(zhì)量人才,今年,我中心組織人員參加“志、能”激發(fā)培訓(xùn)46人次,組織中鼎建材開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)一次,培訓(xùn)員工30人。

2、優(yōu)化基層服務(wù)平臺(tái),加大創(chuàng)業(yè)幫扶力度

創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)是促進(jìn)就業(yè)的一項(xiàng)重要工作,是推動(dòng)就業(yè)持續(xù)增長(zhǎng)的重要手段。今年,我中心繼續(xù)大力開展創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作,加大創(chuàng)業(yè)幫扶力度,通過村級(jí)勞動(dòng)保障平臺(tái),及時(shí)了解掌握我鎮(zhèn)新增創(chuàng)業(yè)者動(dòng)態(tài),為其創(chuàng)業(yè)提供有關(guān)的優(yōu)惠政策,全年共幫助我鎮(zhèn)40名創(chuàng)業(yè)者成功創(chuàng)業(yè),帶動(dòng)就業(yè)167人;我中心在鎮(zhèn)婦聯(lián)的配合下,加大我鎮(zhèn)農(nóng)村婦女、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)幫扶力度,協(xié)助31名婦女、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者解決小額擔(dān)保貸款160余萬元;同時(shí),繼續(xù)推行農(nóng)家樂創(chuàng)業(yè)幫扶工作,發(fā)揮農(nóng)家樂創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的積極效應(yīng),落實(shí)省、市有關(guān)農(nóng)家樂創(chuàng)業(yè)幫扶政策,為我鎮(zhèn)農(nóng)家樂發(fā)展提供良好的服務(wù)環(huán)境,我所聯(lián)系市就業(yè)局,為我鎮(zhèn)22家農(nóng)家樂經(jīng)營(yíng)戶申報(bào)農(nóng)家樂創(chuàng)業(yè)幫扶資金。

3、積極推行貼心服務(wù),幫扶就業(yè)困難群體

長(zhǎng)期以來,國家十分關(guān)心40、50人員、殘疾人,五保戶等社會(huì)弱勢(shì)群體的生產(chǎn)生活,出臺(tái)了很多優(yōu)惠政策,我們的任務(wù)就是將這些優(yōu)惠政策不打折扣的落實(shí)好。我中心通過村級(jí)平臺(tái)建設(shè),建立村(居)就業(yè)困難人員信息庫,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理制度,及時(shí)掌握困難人員就業(yè)情況,免費(fèi)為其介紹工作,提供就業(yè)培訓(xùn)服務(wù),今年,我中心共援助困難人員就業(yè)達(dá)40人次;同時(shí),按照招用公益性崗位人員有關(guān)政策,積極申報(bào),爭(zhēng)取名額,落實(shí)相關(guān)崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼,幫助更多的困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè),全年共申報(bào)公益性崗位24個(gè),并為我鎮(zhèn)齊家陶瓷企業(yè)100名員工辦理了就業(yè)失業(yè)登記證。

(二)抓居保,保民生,城鄉(xiāng)居?;萑f民

城鄉(xiāng)居保作為國家惠民政策中的重要部分,惠及全民、澤被長(zhǎng)遠(yuǎn),是關(guān)系到人民群眾一輩子的.大事,是國家實(shí)現(xiàn)全民“老有所養(yǎng)”的重要工作任務(wù),我中心繼續(xù)扎實(shí)開展工作,努力推進(jìn)我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居保實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

1、早安排、早部署,為全年目標(biāo)的完成奠定良好的基??

我鎮(zhèn)于20xx年12月份召開了20xx年城鄉(xiāng)居保工作會(huì),統(tǒng)一部署了20xx年城鄉(xiāng)居保工作,并與各村居負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)責(zé)任書;同時(shí),積極協(xié)調(diào)地方財(cái)政,率先領(lǐng)取票據(jù),為搶占春節(jié)黃金繳費(fèi)期做好了充足的準(zhǔn)備工作。

2、廣宣傳、廣動(dòng)員,為全年的工作營(yíng)造良好的氛圍

我中心通過村、社區(qū)平臺(tái),廣泛宣傳最新的城鄉(xiāng)居保政策,發(fā)放宣傳資料,開通電話熱線,為咨詢者答疑解惑,動(dòng)員更多的人知曉并參與城鄉(xiāng)居保。

3、抓續(xù)保、挖潛力,為我鎮(zhèn)居民參保提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

我中心將續(xù)保工作作為城鄉(xiāng)居保的中心工作來抓,通過積極爭(zhēng)取當(dāng)?shù)攸h委政府的重視,不斷加大城鄉(xiāng)居保續(xù)保的工作力度,動(dòng)員鎮(zhèn)政府駐村干部協(xié)助我中心督辦進(jìn)度,同時(shí),實(shí)行進(jìn)度一周一通報(bào),并由書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)對(duì)進(jìn)度落后的村居負(fù)責(zé)人誡勉談話,逐步在我鎮(zhèn)各村居間形成了“你追我趕”的工作態(tài)勢(shì),針對(duì)極個(gè)別未參保人員,我中心在鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,親自上門為其做工作,今年9月,我中心集中一個(gè)月的時(shí)間,在鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,深入到未完成進(jìn)度的村居進(jìn)行督辦,并重點(diǎn)走訪未續(xù)保人員,通過解釋政策勸導(dǎo)其繼續(xù)參加養(yǎng)老保險(xiǎn),截止10月1號(hào),我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居保續(xù)保率已達(dá)到100%;在抓續(xù)保同時(shí),我中心繼續(xù)深挖新增潛力,通過與鎮(zhèn)派出所進(jìn)行戶籍對(duì)比,清理出未參保的適齡人員,并下發(fā)各村居逐一核對(duì),繼續(xù)推進(jìn)我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居保全覆蓋,截止目前,續(xù)保人數(shù)17941人,續(xù)保率100%,新增擴(kuò)面654人,擴(kuò)面率3.6%,收繳社保金2691800元。

(三)強(qiáng)組建、重調(diào)解,勞動(dòng)維權(quán)促和諧

隨著我鎮(zhèn)民營(yíng)企業(yè)規(guī)模的不斷發(fā)展,轄區(qū)內(nèi)的勞動(dòng)用工環(huán)境變得更為復(fù)雜,各類勞動(dòng)爭(zhēng)議隱患不斷凸顯,為規(guī)范企業(yè)用工行為,構(gòu)建和諧穩(wěn)定用工環(huán)境,消除影響社會(huì)穩(wěn)定的不利因素,20xx年初,我鎮(zhèn)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)正式掛牌成立,我中心按照市局要求,加大了基層勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解組織的建立,全年共建立基層調(diào)解組織7家,涉及到我鎮(zhèn)4家規(guī)模企業(yè)和3家事業(yè)單位,并對(duì)轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議隱患進(jìn)行摸排,注重預(yù)防和輿論導(dǎo)向,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)調(diào)處,將社會(huì)不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài),有效的保證了我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的和諧發(fā)展,全年,我中心調(diào)處勞動(dòng)爭(zhēng)議案件一件,結(jié)案率達(dá)到100%。

(四)體民心,轉(zhuǎn)作風(fēng),優(yōu)質(zhì)服務(wù)解民難

人力資源和社會(huì)保障所是市局對(duì)基層的窗口單位,服務(wù)對(duì)象就是廣大的群眾百姓,我們的服務(wù)質(zhì)量直接關(guān)系到整個(gè)人社系統(tǒng)的形象。今年,我中心結(jié)合系統(tǒng)內(nèi)“基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)要求,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),新的廟前鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心項(xiàng)目建設(shè)在今年開工,預(yù)計(jì)年底完工,屆時(shí),辦公環(huán)境將得到明顯改善,同時(shí),我中心注重員工業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)的培養(yǎng),組織工作人員參加市局的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時(shí),動(dòng)員職工參與市局的業(yè)余活動(dòng),如爬山、演講、歌詠比賽、羽毛球比賽等,豐富了員工的業(yè)余生活,進(jìn)一步增強(qiáng)了我中心員工的凝聚力和向心力;規(guī)范服務(wù)流程,提升服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)妥善解決工作中百姓反映的問題和困難,力求為老百姓提供更加優(yōu)質(zhì)和高效的服務(wù)。

20xx年不足1個(gè)月的時(shí)間,我中心將對(duì)照全年完成的工作細(xì)查擺,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷改進(jìn)工作的方式方法,力爭(zhēng)新一年的工作取得更好的成績(jī)。

社保崗工作總結(jié)篇3

社區(qū)總面積0.58平方公里,社區(qū)現(xiàn)有常住戶xxx戶,居民人口xxx人,居民小組xx個(gè),2020年度報(bào)告期未有勞動(dòng)年齡段居民人口xx人,其中從業(yè)人員1276人、登記失業(yè)人員20、在讀生90人、無勞動(dòng)能力或暫時(shí)無就業(yè)愿望0人,屬于重點(diǎn)援助的持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員零人,已實(shí)現(xiàn)就業(yè)85人,“零就業(yè)家庭”0戶,失業(yè)一年以上人員0人。11年度社區(qū)就業(yè)率為100%。隨著社會(huì)的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)體制改革的深化,城鎮(zhèn)就業(yè)矛盾日益突出,下崗失業(yè)人員這支隊(duì)伍不斷擴(kuò)大。作為社區(qū),切實(shí)做好下崗失業(yè)人員的再就業(yè)工作,已成為日常工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。我們運(yùn)南社區(qū)會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)南湖區(qū)人事勞動(dòng)保障局,關(guān)于開展“充分就業(yè)社區(qū)”具體工作如下:

一:加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)組織 健全工作機(jī)制

xx社區(qū)認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,結(jié)合實(shí)際,因地制宜,建立健全,由社區(qū)黨支部書記,社區(qū)主任為組長(zhǎng)的充分就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)工作小組,落實(shí)具體工作人員負(fù)責(zé)日常工作,制定具體的工作制度,每季度召開一次工作會(huì)議,對(duì)本季度的工作作了一個(gè)小結(jié),并記錄在冊(cè),開展登記失業(yè)人員的摸底調(diào)查工作,并建立待業(yè)人員和“4050”人員花名冊(cè),建立就業(yè)再就業(yè)花名冊(cè),設(shè)置用工信息發(fā)布欄。對(duì)應(yīng)聘成功者建立回訪制度,每季度到社區(qū)就業(yè)單位進(jìn)行跟蹤服務(wù),積極為有求職意愿的人員與招聘方牽線搭橋,為再就業(yè)典定良好的基礎(chǔ)。

二、實(shí)施動(dòng)態(tài)管理 搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái)

在街道和社區(qū)黨支部,認(rèn)真貫徹落實(shí)市、區(qū)政策關(guān)于進(jìn)一步做好再就業(yè)工作的指示精神,把下崗失業(yè)再就業(yè)工作作為一項(xiàng)重要工作來抓,為了使失業(yè)人員盡快走上工作崗位,社區(qū)出主意想辦法,通過各方面的努力,使下崗失業(yè)人員走上了再就業(yè)的工作崗位,及時(shí)解決了失業(yè)人員就業(yè)難的問題。為做到對(duì)下崗失業(yè)人員底數(shù)清、情況明、我們實(shí)施了對(duì)下崗失業(yè)人員動(dòng)態(tài)管理制度,在開展的下崗失業(yè)人員調(diào)查的基礎(chǔ)上,設(shè)立了下崗,失業(yè)人員基本情況臺(tái)帳、再就業(yè)情況臺(tái)帳、求職情況臺(tái)帳等,每個(gè)月將再業(yè)情況上報(bào),以便有針對(duì)情地開展工作。便于及時(shí)了解掌握下崗失業(yè)人員就業(yè)情況。下崗失業(yè)人員基本情況、就業(yè)情況、就業(yè)愿望、再就業(yè)培訓(xùn)等。做好下崗失業(yè)人員的思想政治工作,引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變觀念、適應(yīng)市場(chǎng)、自強(qiáng)自立、自主創(chuàng)業(yè),通過多種途經(jīng)尋找到適合自已的就業(yè)再就來崗位?,F(xiàn)在社區(qū)已達(dá)到無零就來家庭。鼓勵(lì)失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),如:社區(qū)下崗失業(yè)人員彭華英等自已創(chuàng)辦繡花解決下崗失業(yè)人員7余人。

三、以人為本 積極開發(fā)公益性崗位

在努力實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)社區(qū)工作中,我們緊緊圍繞有效性這個(gè)原則,分析失業(yè)人員的狀況和未能就業(yè)的原因,有針對(duì)性幫助他們實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)。把工作重點(diǎn)放在最大限度的公益性就業(yè)崗位,解決就業(yè)困難群體再就業(yè)問題上,針對(duì)有工作能力又要在家照料老人、病人和腿有殘疾行動(dòng)不便的失業(yè)人員,我們采取了送技能、送崗位的辦法。通過個(gè)體戶聯(lián)系外加工業(yè)務(wù)如:纖繡花、手工制作等一切能夠進(jìn)入家庭制作的工作,按時(shí)將加工的活送到失業(yè)人員家庭。這樣失業(yè)人員卻感到滿意。其原因:這些人員即能在家里照顧老人、病人又能適當(dāng)干些工作,還能取得一些經(jīng)濟(jì)效益。切實(shí)幫助“4050”等就業(yè)困難對(duì)象、“零就業(yè)”家庭人員、實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。介紹失業(yè)人員在門衛(wèi)、保潔、保安等公益性崗位上實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。為了給失業(yè)人員,創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì),切實(shí)解決失業(yè)人員無崗位、和有了崗位無職業(yè)技能的突出矛盾,社區(qū)積極聯(lián)系有就業(yè)愿望的大齡人員,參加了區(qū)、街道、社區(qū)舉辦的'各種業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班有90人次,有96余人參加了區(qū)、秀洲區(qū)舉辦的大型用工招聘會(huì),有49人申領(lǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼辦理了,自謀職業(yè)35余人,企業(yè)退休工人體檢350人.

四、挖掘就業(yè)信息,拓寬就業(yè)渠道

社區(qū)積極主動(dòng)上門與單位聯(lián)系崗位,社區(qū)全年得到用工信息900余條,每次我們都親自把他們送到用工的崗位上,以方便介紹本人的個(gè)人情況及特長(zhǎng),長(zhǎng)期下來和大眾物業(yè)管理有限公司非常熟悉,為社區(qū)提供崗位11余人,他們相信社區(qū)所送的失業(yè)人員工作能力和吃苦精神,先后有失業(yè)人員和用工單位簽訂了勞動(dòng)合同,他們?cè)敢獍褝徫涣艚o我們,使社區(qū)內(nèi)失業(yè)人員走上了再就業(yè)工作崗位。采集來的用工信息及時(shí)發(fā)布,只要下崗失業(yè)人員提出問題或需求,便于求職人員盡快找到自已滿意的崗位。自南湖區(qū)人才網(wǎng)站開能以來,充分發(fā)揮了其便捷、高效的作用,進(jìn)一步促進(jìn)了下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

五、 入戶走訪,扶貧幫困把崗位送上門

今年的三月份社區(qū)再就業(yè)服務(wù)中心入戶走訪到趙金根、xxx夫婦家。走訪中得知夫妻倆均為4050人員,雙失業(yè)人員。妻子殘疾精神殘疾,孩子在讀初中,學(xué)習(xí)很好??吹竭@種情況,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)就對(duì)他(她)們說:“不要著急,我們會(huì)幫助你們渡過難關(guān)的?!苯?jīng)過半個(gè)月努力,我們?yōu)閤xx在梅灣街找到了一份做保安的工作,把蔣佩珍介紹到我們社區(qū)做掃樓道工作,滿足了最低生活標(biāo)準(zhǔn),使夫妻二人臉上露出了笑容。

創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū),是構(gòu)建和諧社會(huì)的需要。實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)是構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ),只有實(shí)現(xiàn)社會(huì)上絕大多數(shù)勞動(dòng)者的充分就業(yè),才能從根本上構(gòu)建和諧社會(huì)。如果社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員大量存在,就業(yè)困難群體得不到有效的就業(yè)援助,那樣的社區(qū)是難以穩(wěn)定的,也談不上實(shí)現(xiàn)構(gòu)建和諧社會(huì)的目標(biāo)。在今后的工作中:

一是要把現(xiàn)就業(yè)工作作為大事來抓。進(jìn)一步把促進(jìn)充分就業(yè)工作做細(xì)、做實(shí),提高就業(yè)率,以實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)社區(qū)為目標(biāo),加大基礎(chǔ)管理力度,完善網(wǎng)絡(luò)管理,進(jìn)一步拓展服務(wù)領(lǐng)域。

二是要積極貫徹執(zhí)行市、區(qū)勞動(dòng)局再就業(yè)政策精神,努力把再就業(yè)工作提高到一個(gè)新水平,

三是要以創(chuàng)新的精神,努力在開發(fā)公益性崗位、社區(qū)家政、社區(qū)服務(wù)等方面加大工作力度,拓寬就業(yè)渠道,增加工作崗位,全面實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)社區(qū),社區(qū)未發(fā)生因就業(yè)問題而出現(xiàn)的群體上訪或影響社會(huì)穩(wěn)定事件。

社保崗工作總結(jié)篇4

今年以來,xx社保所在縣人社局的正確領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的幫助和支持下,我所緊緊圍繞黨委政府的中心工作狠抓社會(huì)保障、勞動(dòng)監(jiān)察、就業(yè)扶貧等民生工程在我鎮(zhèn)的落實(shí)。深入貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨的各項(xiàng)現(xiàn)行政策,做到學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際,把精神落實(shí)到實(shí)處。充分發(fā)揮“團(tuán)結(jié)奮進(jìn),求實(shí)創(chuàng)新”的精神,扎實(shí)苦干,開拓進(jìn)取,克服種種困難,一切以農(nóng)民的利益出發(fā),多做親民、愛民、富民之事,擴(kuò)大我鎮(zhèn)勞務(wù)輸出,加強(qiáng)現(xiàn)代新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)工作。真心實(shí)意幫助農(nóng)群眾增收,為困難群眾解決生產(chǎn)生活中存在的實(shí)際問題?,F(xiàn)將今年以來的具體工作匯報(bào)如下:

一、工作完成情況

1、圓滿完成20xx年度養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)任務(wù)。

20xx年我鎮(zhèn)農(nóng)村居民養(yǎng)老保險(xiǎn)任務(wù)數(shù)為xx人,截止6月30日,我鎮(zhèn)共完成繳費(fèi)人數(shù)xx人,完成任務(wù)數(shù)xx%,上半年度完成補(bǔ)繳xx人次,到齢待遇發(fā)放xx人。

2、基本完成到齢人員的生物信息采集。

我鎮(zhèn)到齢人員信息采集數(shù)為xx人,截至目前已經(jīng)完成采集信息xx人,完成任務(wù)數(shù)xx%,其余人員全部為外出務(wù)工人員,待參保務(wù)工人員秋收返鄉(xiāng)之際第一時(shí)間安排采集完畢。

3、就業(yè)脫貧工作有序推進(jìn)。

我鎮(zhèn)今年就業(yè)脫貧任務(wù)數(shù)為xx人,現(xiàn)已全部實(shí)現(xiàn)幫扶,就業(yè),今年以來,社保所組織就業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)各一次,培訓(xùn)人數(shù)分別為xx人、xx人,xx人實(shí)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè),申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼xx人,共計(jì)xx萬元。創(chuàng)辦就業(yè)扶貧驛站xx處,建成xx處,現(xiàn)已吸納就業(yè)貧困戶xx人,并且全部簽訂勞動(dòng)合同,公益性崗位補(bǔ)貼正在申請(qǐng)辦理之中。

4、勞動(dòng)監(jiān)察工作成果顯著。

上半年我鎮(zhèn)勞動(dòng)監(jiān)察工作穩(wěn)步開展,每季度組織到轄區(qū)內(nèi)企業(yè)檢查xxx次,截止目前,我所未收到一起轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工投訴。

5、新技工系統(tǒng)培訓(xùn)招生工作緊張進(jìn)行。

接到縣局關(guān)于xx年我縣新技工系統(tǒng)培訓(xùn)的招生通知后,我所第一時(shí)間向鎮(zhèn)黨委政府匯報(bào)有關(guān)情況,鎮(zhèn)黨委政府迅速開會(huì)部署,截止目前已經(jīng)報(bào)名xx人,仍有xx名任務(wù),我所抓緊剩余一周時(shí)間加大宣傳摸排宣傳力度,確保按時(shí)完成任務(wù)。

二、具體做法

我鎮(zhèn)部分群眾文化素質(zhì)低、思想觀念保守的現(xiàn)狀,鎮(zhèn)黨委、政府首先從解決思想認(rèn)識(shí)入手,不斷加大宣傳教育力度,采取多種措施把社會(huì)保障、勞動(dòng)監(jiān)察、就業(yè)扶貧等任務(wù)口號(hào)喊響叫亮。充分利用廣播、標(biāo)語、微信等多種形式,廣泛宣傳農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)、就業(yè)扶貧的重要意義、扶持政策,引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變觀念,進(jìn)一步增強(qiáng)外出務(wù)工的.積極性,進(jìn)一步增大居家就業(yè)的自信心。

三、工作中存在的主要問題和困難

我鎮(zhèn)的社會(huì)保障、勞動(dòng)監(jiān)察、就業(yè)扶貧等工作雖然取得了一定的成績(jī),但隨著工作的進(jìn)一步開展也出現(xiàn)了一些問題和困難,與縣委、政府的要求也還存在差距,農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作十分艱巨,這些都與主客觀因素有關(guān),給我鎮(zhèn)社會(huì)保障、勞動(dòng)監(jiān)察、就業(yè)扶貧等工作帶來了問題和困難。

(一)思想認(rèn)識(shí)不足,組織工作有待改進(jìn)。

從目前農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作的狀況來看,村與村之間仍然存在著對(duì)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移重要性和必要性認(rèn)識(shí)不足,出現(xiàn)村與村之間農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的數(shù)量和質(zhì)量存在很大差距,部分地區(qū)的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移仍然是民間自發(fā)的、無序的,缺乏有效的組織領(lǐng)導(dǎo),致使農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移效率不高,農(nóng)民工的合法權(quán)益難以得到有效保護(hù),一定程度上打擊了農(nóng)民工的積極性。

(二)宣傳力度還不大,廣度深度不夠。

農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作還未形成社會(huì)的共識(shí),廣大農(nóng)村勞動(dòng)力對(duì)外出務(wù)工心存疑慮,怕這怕那,沒有從“以地為生”的束縛中解放出來,還停留在“寧守窮家安穩(wěn),不愿外出創(chuàng)業(yè)”的家鄉(xiāng)寶觀念

四、工作下一步的工作打算

(一)加強(qiáng)培訓(xùn),提高我鎮(zhèn)勞動(dòng)力素質(zhì)。

加大對(duì)農(nóng)村人力資源開發(fā)的投入,積極爭(zhēng)開展特色培訓(xùn)和對(duì)口培訓(xùn),把用工需求與培訓(xùn)銜接起來,通過就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、考核發(fā)證、推薦上崗等方式,實(shí)行先培訓(xùn)后輸出。這樣既提高了勞動(dòng)者的綜合素質(zhì),同時(shí)又促使農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作的穩(wěn)定和提高,為農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作奠定良好的基礎(chǔ)。

(二)規(guī)范管理,完善服務(wù),抓好典型,搞好示范。

為保證外出務(wù)工人員的合法權(quán)益得到充分保障,我們將嚴(yán)格規(guī)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移秩序,合理引導(dǎo)勞動(dòng)力流動(dòng),杜絕民工盲目外出、積極探索政府引導(dǎo)、加大外出務(wù)工人員致富典型的宣傳力度,用看得見、摸得著的實(shí)惠來告訴那些持等待觀望甚至懷疑態(tài)度的人,使他們盡快加入勞務(wù)輸出的行列,早日實(shí)現(xiàn)脫貧致富奔小康的夢(mèng)想。

(三)加強(qiáng)自身能力素質(zhì)建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)文明服務(wù)窗口。

為更好服務(wù)墩集人民,我所將進(jìn)一步加強(qiáng)自身能力素質(zhì)建設(shè),不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)服務(wù)理念,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷加強(qiáng)為民服務(wù)宗旨意識(shí),努力爭(zhēng)創(chuàng)“效能建設(shè)先進(jìn)站所”,努力爭(zhēng)創(chuàng)為民服務(wù)文明窗口。

社保崗工作總結(jié)篇5

一、職介各項(xiàng)指標(biāo)完成情況

求職登記79人次,完成指標(biāo)任務(wù)的79%;挖掘轄區(qū)空崗信息229個(gè),完成指標(biāo)任務(wù)的76%;推薦成功失業(yè)人員57人,完成指標(biāo)任務(wù)的95%;撰寫業(yè)務(wù)信息61篇,完成全年指標(biāo)的68%,上報(bào)案例分析7篇,完成指標(biāo)任務(wù)的58%,論文一篇,完成指標(biāo)任務(wù)的100%。

1-6月份安置勞動(dòng)力就業(yè)67人

二、工作中的主要作法:

20xx年上半年,社保所圍繞“春風(fēng)行動(dòng)”、“就業(yè)援助月”等活動(dòng),大力開展各項(xiàng)就業(yè)工作,具體做法如下:

(一)突出重點(diǎn),認(rèn)真開展再就業(yè)援助活動(dòng)。

1、開展就業(yè)援助月活動(dòng)。20xx年1月5日至2月10日,xx社保所開展再就業(yè)援助月活動(dòng),活動(dòng)采取多種形式為就業(yè)困難人員送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖。一是動(dòng)態(tài)掌握轄區(qū)10戶就業(yè)困難家庭基本情況,并為他們送去就業(yè)崗位23個(gè),最終實(shí)現(xiàn)就業(yè)7人;二是帶領(lǐng)轄區(qū)15名未就業(yè)人員參加由人才中心組織的就業(yè)援助月專場(chǎng)招聘會(huì)14場(chǎng),其中13人與企業(yè)達(dá)成了就業(yè)意向,實(shí)現(xiàn)就業(yè)11人。三是春節(jié)前夕,在街道領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下共走訪慰問10戶就業(yè)困難家庭,為他們送去了米、面、油等生活必需品及節(jié)前的祝福。此次活動(dòng)共發(fā)放材料400余份,進(jìn)行政策解答80余人次。共幫助1名失業(yè)人員走上理想工作崗位,4人辦理靈活就業(yè)、自謀職業(yè)優(yōu)惠政策。四是多渠道,多途徑積極宣傳社保政策。借助信訪宣傳日宣傳活動(dòng),社保所在xx花園一二區(qū)懸掛橫幅、設(shè)專項(xiàng)宣傳窗口,向居民宣傳各項(xiàng)社保政策。通過此次活動(dòng),共發(fā)放各類宣傳材料1000余份,并現(xiàn)場(chǎng)為居民填寫求職登記表6張。

2、開展“春風(fēng)行動(dòng)”專項(xiàng)活動(dòng)。20xx年2月15日至20xx年4月30日,xx社保所開展“春風(fēng)行動(dòng)”專項(xiàng)活動(dòng),為確?;顒?dòng)圓滿完成,社保所采取一下措施,一是多途徑宣傳活動(dòng)信息,社保所通過led電子顯示屏、宣傳欄、qq群等多種途徑發(fā)布就業(yè)信息58篇,并在社區(qū)召開專場(chǎng)宣傳活動(dòng),共計(jì)免費(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”、《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》等宣傳資料570份;二是認(rèn)真排查、登記社區(qū)內(nèi)勞動(dòng)力范圍的無業(yè)、失業(yè)青年基本情況、就業(yè)需求等信息,建立就業(yè)困難人員信息庫;三是;對(duì)就業(yè)援助對(duì)象進(jìn)行家訪,主動(dòng)提供就業(yè)政策咨詢服務(wù)?;顒?dòng)期間,共為71人提供了免費(fèi)就業(yè)服務(wù),實(shí)現(xiàn)就業(yè)9人。

(二)百姓就業(yè)服務(wù)需求調(diào)查順利完成。

根據(jù)相關(guān)通知要求,xx街道社保所全力開展百姓就業(yè)服務(wù)需求調(diào)查。一是于20xx年3月17日召開了xx街道百姓就業(yè)服務(wù)需求調(diào)查活動(dòng)專項(xiàng)部署會(huì)。會(huì)議同時(shí)印發(fā)了《xx街道辦事處關(guān)于開展百姓就業(yè)服務(wù)需求調(diào)查活動(dòng)的實(shí)施方案》;二是加強(qiáng)培訓(xùn)、明確分工,落實(shí)責(zé)任。社保所工作人員定期召開業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì),并堅(jiān)持每天下居委會(huì)指導(dǎo)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。各居委會(huì)分別制定出有針對(duì)性的落實(shí)舉措,社區(qū)工作者、社區(qū)工作人員、勞動(dòng)保障協(xié)管員30余人分樓包片,責(zé)任到人。相關(guān)工作人員加班加點(diǎn),確保表內(nèi)各項(xiàng)信息真實(shí)準(zhǔn)確;三是順利完成調(diào)查入戶任務(wù)。共調(diào)查戶籍常住勞動(dòng)力697人,完成常住勞動(dòng)力的98%,其中常住勞動(dòng)力651人,占93%、空掛勞動(dòng)力46人,占7%;男性373人,占51%、女性354人,占49%,已調(diào)查人員100%錄機(jī)。通過此次調(diào)查,轄區(qū)697名勞動(dòng)力中,已就業(yè)人數(shù)為684人,未就業(yè)人數(shù)為13人,就業(yè)率為98%。未就業(yè)人員中有就業(yè)意愿7人;四是形成百姓就業(yè)服務(wù)需求調(diào)研分析報(bào)告,通過對(duì)轄區(qū)勞動(dòng)力人數(shù)及就業(yè)情況的數(shù)據(jù)分析,不僅明確了社保所就業(yè)工作的重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象,也為社保所下一步就業(yè)工作指明了方向。

(三)打造xx特色服務(wù)品牌,重點(diǎn)開展應(yīng)屆初高中、大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作。

自20xx年起,街道堅(jiān)持以安置應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)為重點(diǎn)工作,通過前期摸底,中期安置,后期跟蹤服務(wù)等工作,轄區(qū)54名應(yīng)屆畢業(yè)生全部實(shí)現(xiàn)就業(yè)。20xx年街道應(yīng)屆畢業(yè)生

指標(biāo)數(shù)28人,為做好畢業(yè)生就業(yè)工作,社保所采取一下措施,一是開展轄區(qū)應(yīng)屆畢業(yè)生摸底調(diào)查工作,掌握畢業(yè)生各項(xiàng)基本情況。通過摸底,轄區(qū)共有應(yīng)屆畢業(yè)生44人,初高中畢業(yè)生有就業(yè)意愿的0人;二是帶領(lǐng)畢業(yè)生參加各類招聘會(huì),為其出謀劃策,幫助畢業(yè)生盡快找到工作崗位。此次活動(dòng)社保所共帶領(lǐng)相關(guān)人員參加4次大型專場(chǎng)招聘會(huì),共計(jì)65人次。三是繼續(xù)召開大學(xué)生及大學(xué)生家長(zhǎng)職業(yè)指導(dǎo)會(huì),幫助畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀,實(shí)現(xiàn)早日就業(yè)。

目前,轄區(qū)44名應(yīng)屆畢業(yè)生中,已有40人實(shí)現(xiàn)就業(yè),剩余4人已被社保所列為重點(diǎn)幫助對(duì)象,爭(zhēng)取9月底前實(shí)現(xiàn)應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)率100%。

(四)以爭(zhēng)創(chuàng)充分就業(yè)街道為契機(jī),五項(xiàng)措施全面提升就業(yè)服務(wù)水平。

xx街道社保所根據(jù)百姓就業(yè)需求調(diào)查活動(dòng)結(jié)果,制定五項(xiàng)措施切實(shí)解決轄區(qū)待業(yè)人員就業(yè)問題,積極爭(zhēng)創(chuàng)充分就業(yè)街道:一是建立健全勞動(dòng)力資源信息庫,實(shí)行微機(jī)動(dòng)態(tài)管理。以此次調(diào)查活動(dòng)為契機(jī),為每一名勞動(dòng)力建檔立案,切實(shí)做到“一人一檔”,并分類建立臺(tái)賬,錄入微機(jī),社保所定期對(duì)基層臺(tái)賬進(jìn)行檢查,對(duì)信息不完整的督促其及時(shí)進(jìn)行完善。二是分類指導(dǎo)和技能培訓(xùn)相結(jié)合促進(jìn)就業(yè)。為轄區(qū)未就業(yè)有就業(yè)意愿的人開展“一對(duì)一”的個(gè)性化服務(wù),根據(jù)其本人的學(xué)歷、技能及就業(yè)意愿積極為其匹配崗位;沒有技能的,

動(dòng)員其申請(qǐng)失業(yè),享受免費(fèi)的技能培訓(xùn),掌握一定技能后,積極推薦其就業(yè)。三是多途徑采集崗位信息,不斷拓寬轄區(qū)就業(yè)渠道。根據(jù)區(qū)人力社保局職介中心定期安排的招聘會(huì)日程借臺(tái)唱戲,組織轄區(qū)有就業(yè)意向人員集中參加,滿足未就業(yè)人員崗位需求。不斷關(guān)注新城發(fā)展速度,對(duì)新入注轄區(qū)的企業(yè)及時(shí)進(jìn)行跟蹤和走訪,挖掘第一手的空崗信息。四是依靠現(xiàn)代科技、網(wǎng)絡(luò)手段促進(jìn)就業(yè)。充分利用勞服、職介群、等渠道挖掘空崗信息,與“飛信”、短信、qq群、led電子顯示屏等信息發(fā)布系統(tǒng)進(jìn)行對(duì)接,形成更加完善的信息發(fā)布渠道。五是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高工作人員的工作能力和綜合素質(zhì)。社保所定時(shí)召開工作例會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)新文件、新政策,并對(duì)身邊出現(xiàn)的各類問題進(jìn)行研討,逐步鍛煉工作人員觸類旁通的工作能力;同時(shí),積極鼓勵(lì)社保工作人員及勞動(dòng)協(xié)管員在不斷提升個(gè)人學(xué)歷水平的同時(shí),還應(yīng)掌握社保工作需要的各類技能,實(shí)行持證上崗(社保所工作人員100%持證上崗,6名勞動(dòng)協(xié)管員4人通過協(xié)理員四級(jí)考試,閆秀玉通過職業(yè)指導(dǎo)師二級(jí)考試)。

三、工作中存在的問題

(一)受設(shè)備設(shè)施、資金及辦公地點(diǎn)等條件限制,社區(qū)就業(yè)服務(wù)站仍未建立,轄區(qū)就業(yè)服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高,街、居兩級(jí)精細(xì)化服務(wù)平臺(tái)建立有待完善。

(二)轄區(qū)崗位資源少,難以實(shí)現(xiàn)就近就業(yè)??諐?fù)诰蛑饕晕飿I(yè)公司為“三?!睄徫粸橹?,難以滿足轄區(qū)勞動(dòng)力多層次就業(yè)需求。

四、下一步工作思路

(一)加強(qiáng)就業(yè)工作的宣傳力度。

一是大力開展就業(yè)再就業(yè)各項(xiàng)優(yōu)惠政策、社保新政策的宣傳活動(dòng)。通過懸掛橫幅、擺放宣傳板報(bào)、發(fā)放宣傳手冊(cè),并充分運(yùn)用電子顯示屏、qq群等形式,廣泛開展政策宣傳和咨詢活動(dòng),加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造氣氛;二是根據(jù)社保所分工以及服務(wù)群體的不同,開展專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)。計(jì)劃將在年內(nèi)舉辦《新社會(huì)保險(xiǎn)法》、《社??ㄊ褂谩贰ⅰ缎☆~擔(dān)保貸款》等5場(chǎng)專場(chǎng)培訓(xùn)會(huì)。提高轄區(qū)居民對(duì)各項(xiàng)政策的認(rèn)知度,促進(jìn)精細(xì)服務(wù)的觸角在基層得到不斷的延伸;三是邀請(qǐng)上級(jí)部門工作人員為轄區(qū)企業(yè)宣講社會(huì)保險(xiǎn)法等相關(guān)政策,創(chuàng)造更好的就業(yè)環(huán)境。

(二)維持已就業(yè)人員就業(yè)穩(wěn)定性。

一是社保所通過就業(yè)服務(wù)需求調(diào)查,建立已就業(yè)人員情況臺(tái)帳,隨時(shí)掌握工作動(dòng)態(tài),了解他們?cè)趯?shí)際工作中遇到的問題和困難,幫助其樹立正確的擇業(yè)觀;二是重點(diǎn)加強(qiáng)就業(yè)困難家庭、零就業(yè)家庭、計(jì)生家庭動(dòng)態(tài)監(jiān)控,開展就業(yè)跟蹤服務(wù),定時(shí)回訪,為其提供便捷、快速的就業(yè)服務(wù),維護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定。

(三)不斷完善就業(yè)措施,加大就業(yè)工作力度。一是進(jìn)一步挖掘企業(yè)空崗信息及社區(qū)就業(yè)崗位,確保轄區(qū)勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)多層次就業(yè);二是利用勞動(dòng)保障平臺(tái),進(jìn)行職業(yè)介紹、崗位推薦工作,擴(kuò)大就業(yè)范圍,幫助更多的失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè);三是定期召開個(gè)體、群體、專項(xiàng)小組職業(yè)指導(dǎo)及技能培訓(xùn),提高轄區(qū)勞動(dòng)力的就業(yè)能力;四是加大幫扶力度,落實(shí)小額貸款、就業(yè)補(bǔ)貼、就業(yè)援助等政策,鼓勵(lì)轄區(qū)勞動(dòng)力自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。

(四)加強(qiáng)社保所自身建設(shè)。

以爭(zhēng)創(chuàng)四星級(jí)社保所為目標(biāo),要求工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)就業(yè)再就業(yè)工作的有關(guān)政策和法律法規(guī),不斷提高工作人員的業(yè)務(wù)水平和基本素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)工作的緊迫感和責(zé)任感,加強(qiáng)做好工作的自覺性和主動(dòng)性。

社保崗工作總結(jié)篇6

20xx年,我局平安綜合工作在市平安綜治辦的指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹年初制訂的工作計(jì)劃,全面落實(shí)各項(xiàng)工作責(zé)任制和安全防范措施,建立健全平安創(chuàng)建和綜合治理保障機(jī)制,加強(qiáng)安全防范力度,為各項(xiàng)工作順利開展創(chuàng)造了良好的社會(huì)環(huán)境,將有關(guān)情況總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)平安建設(shè)綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制

我局始終把平安單位建設(shè)和社會(huì)治安綜合治理工作當(dāng)作工作中的重中之重。黨組把創(chuàng)建平安單位和加強(qiáng)綜合治理工作列入年度工作要點(diǎn),針對(duì)單位實(shí)際情況,制定平安單位建設(shè)和綜合治理工作方案,層層落實(shí)平安單位創(chuàng)建責(zé)任制、綜合治理責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制,調(diào)整充實(shí)綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),先后成立了平安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組、治保小組,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓,形成了有領(lǐng)導(dǎo)、有機(jī)構(gòu)、有人員、有辦公地點(diǎn)的工作機(jī)制,堅(jiān)持每季度召開1-2次平安創(chuàng)建和綜合治理全體成員會(huì)議,積極搜集材料,分析掌握形勢(shì),有針對(duì)性地制定解決方案,從總體上加強(qiáng)了對(duì)平安創(chuàng)建和綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)。

二、加大工作力度,建立平安建設(shè)綜合治理保障機(jī)制

為推進(jìn)平安建設(shè)綜合治理工作順利開展,我局進(jìn)一步加大了對(duì)人力、財(cái)力、物力的投入。一是以“全員創(chuàng)建”為重點(diǎn),在單位內(nèi)部設(shè)立消防組、巡邏隊(duì),增加保安人員,同時(shí)發(fā)揮工會(huì)、婦委會(huì)、共青團(tuán)等社團(tuán)組織的.作用,調(diào)動(dòng)職工共同參與創(chuàng)建平安單位的積極性,增強(qiáng)了平安創(chuàng)建綜合治理工作的群眾基礎(chǔ)。二是以加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點(diǎn),及時(shí)更換調(diào)整了消防器材、樓道燈具、保險(xiǎn)門窗等防護(hù)設(shè)施,進(jìn)一步消除了安全隱患。三是以加強(qiáng)技防為重點(diǎn),舍得投入,改造基礎(chǔ)設(shè)施,培訓(xùn)員工,為平安建設(shè)工作提供了資金保障。

三、加強(qiáng)安全防范建設(shè),落實(shí)平安建設(shè)“三防”措施

根據(jù)加強(qiáng)安全防范工作的要求,我局不斷發(fā)展“人防”網(wǎng)絡(luò),健全“物防”措施,提高“技防”水平,進(jìn)一步改善了“三防”水平。一是繼續(xù)推行平安建設(shè)綜合治理工作分片承包責(zé)任制,建立以平安創(chuàng)建綜合治理機(jī)構(gòu)、責(zé)任部門為主體的“人防”網(wǎng)絡(luò)。發(fā)揮職能部門的綜合優(yōu)勢(shì),由各部門負(fù)責(zé)人組成平安建設(shè)工作辦公室,分片管理,與各責(zé)任部門簽訂責(zé)任書,明確平安建設(shè)和綜合治理責(zé)任,細(xì)化工作目標(biāo)和任務(wù),切實(shí)消除治安防范上的“盲點(diǎn)”。二是建立檢查登記制度,完善關(guān)鍵部位的值班制度,對(duì)防盜門、防盜網(wǎng)、走廊燈具等設(shè)備進(jìn)行定期檢查,從總體上有效地杜絕了失竊事件的發(fā)生。三是在單位內(nèi)部辦公區(qū)域安裝了監(jiān)控設(shè)備,對(duì)辦公樓、職工活動(dòng)區(qū)和各樓層通道實(shí)行“無縫覆蓋”,并安排保安工作人員對(duì)防護(hù)區(qū)域和防護(hù)目標(biāo)實(shí)行全天候、全方位的監(jiān)控,筑牢了一道安全“堤壩”,杜絕了盜竊案件的發(fā)生。

五、突出工作重點(diǎn)和難點(diǎn),積極排除各種不穩(wěn)定因素

我局有針對(duì)性地強(qiáng)化了對(duì)重點(diǎn)群體和重點(diǎn)部門的管理,積極排解各種矛盾糾紛,加強(qiáng)了對(duì)不穩(wěn)定因素的防范。一是抓重點(diǎn)對(duì)象、群體,落實(shí)各項(xiàng)政策法規(guī)和制度。作好解釋和安撫工作,化解了矛盾,未出現(xiàn)上訪情況。另外,還加強(qiáng)對(duì)編制外人員的管理,組織編制外人員學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和制度。二是抓要害部門,落實(shí)具體防護(hù)措施。確定財(cái)務(wù)室、配電室、檔案室、辦公室、計(jì)算機(jī)房等部門為重點(diǎn)要害部位。保安和值班人員每天巡視財(cái)務(wù)室、配電室、檔案室、辦公室安全防范措施,強(qiáng)化了責(zé)任措施。

通過努力,我局20xx年沒有出現(xiàn)不安全事故和不穩(wěn)定因素,平安單位創(chuàng)建工作和社會(huì)治安綜合治理工作取得了積極成效。同時(shí),我們清醒地認(rèn)識(shí)到,工作中還存在許多不足,面臨的壓力和困難還比較大。我們決心在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在市政法委的正確指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)市委市政府的工作部署,進(jìn)一步加大平安建設(shè)和綜合治理工作力度,做深做實(shí)做細(xì)各項(xiàng)工作,使平安建設(shè)和綜合治理工作再上新臺(tái)階,促進(jìn)各項(xiàng)工作取得更大發(fā)展。

社保崗工作總結(jié)篇7

20xx年,xx鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)所在市、區(qū)主管部門的精心指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照市、區(qū)勞動(dòng)保障部門的要求,認(rèn)真開展工作,經(jīng)過全體同志的共同努力和社區(qū)人員大力支持,較好地完成了勞動(dòng)和社會(huì)保障工作任務(wù)。為促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定做出了較大的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

一、轄區(qū)基本概況

xx鎮(zhèn)轄區(qū)25個(gè)村、2個(gè)街道社區(qū)居委會(huì)、213個(gè)社,有耕地面積66000畝。有22636戶6xx人,其中非農(nóng)業(yè)總?cè)丝?597人,下崗失業(yè)人員151人,“4050”人員51人(男28人、女23人),實(shí)現(xiàn)再就業(yè)40人(其中下崗失業(yè)人員中下崗職工21、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員29人),失業(yè)率達(dá)1.3%。

二、工作完成情況

全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)203人,其中下崗失業(yè)人員再就業(yè)40人,“4050”人員就業(yè)51人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員55人,全面完成就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)。發(fā)放城鎮(zhèn)登記失業(yè)證55人,登記失業(yè)率1.3%;辦理農(nóng)村大病醫(yī)療救助349人次,臨時(shí)醫(yī)療救助31人次,城鎮(zhèn)基本醫(yī)療救助32人次,共計(jì)16000元,提前完成20xx年農(nóng)村居民參合人員的籌資款99.7萬余元的任務(wù);城市大病醫(yī)療救助4人次,共計(jì)4175元;開展了城鎮(zhèn)低收入家庭廉租住房情況調(diào)查摸底,并按照上級(jí)要求報(bào)區(qū)房管局備案。

新增城市低保9戶15人,新增農(nóng)村低保377戶733人,共計(jì)發(fā)放低保資金173萬元。大力開展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn),輸送勞務(wù)人員13000人次,新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力400人,實(shí)現(xiàn)外出勞務(wù)收入20萬元,其中輸送到xx摘棉民工68人,增收約13萬元;安排城鎮(zhèn)低保戶家庭中有勞動(dòng)能力的成員參加義務(wù)勞動(dòng),每月定期對(duì)場(chǎng)鎮(zhèn)衛(wèi)生死角進(jìn)行清掃,效果較好;按時(shí)發(fā)放精減老職工定補(bǔ)款約12萬元;準(zhǔn)確、及時(shí)完成上級(jí)要求的各類資料、報(bào)表;對(duì)就業(yè)再就業(yè)工作的相關(guān)優(yōu)惠政策進(jìn)行了廣泛宣傳,確保了相關(guān)政策落到實(shí)處。

三、具體措施

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu)

為進(jìn)一步加大就業(yè)和社會(huì)保障工作的力度,我鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)的就業(yè)再就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把就業(yè)再就業(yè)工作納入了黨政“一把手”工程,積極開展xx街社區(qū)充分就業(yè)社區(qū)的復(fù)查工作,確保社會(huì)保障服務(wù)所的工作有條不紊的開展。

(二)創(chuàng)建一流社區(qū)平臺(tái),做好就業(yè)再就業(yè)工作

為進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作,我所根據(jù)中央和市、區(qū)的決策部署,在xx年年的基礎(chǔ)上,不斷地加強(qiáng)政策、理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),工作人員的素質(zhì)得到總體提高,把就業(yè)服務(wù)進(jìn)社區(qū)做得扎實(shí)有效,經(jīng)過工作人員的不懈努力,就業(yè)再就業(yè)工作取得了一定的成效,其具體做法如下:

1、精心做好“再就業(yè)百日幫扶”活動(dòng)

為了解決下崗失業(yè)人員實(shí)際困難,全面落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策,我所按照市局部署,在轄區(qū)內(nèi)開展了以就業(yè)困難對(duì)象為重點(diǎn),以落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼為突破口,以送政策、送崗位、送技能、送服務(wù)為主要內(nèi)容的“再就業(yè)百日幫扶”活動(dòng),并且邀請(qǐng)區(qū)里的老師對(duì)下崗失業(yè)人員進(jìn)行再就業(yè)培訓(xùn),如廚師培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等。在這次活動(dòng)中采取宣傳入戶、調(diào)查摸底等形式,使活動(dòng)開展得豐富多彩、內(nèi)容充實(shí)、成效顯著,深受下崗失業(yè)人員的擁護(hù)和歡迎。在這次調(diào)查摸底中,共摸清就業(yè)困難人員45人,幫扶成功人。

2、大力開發(fā)就業(yè)崗位

就業(yè)是民生之本,開發(fā)就業(yè)崗位是xx鎮(zhèn)保所的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,我們把開發(fā)就業(yè)崗位擺在了全年工作的重要位置,鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動(dòng)力自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。為了給下崗失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動(dòng)力提供就業(yè)平臺(tái),結(jié)合我鎮(zhèn)就地安置富余勞動(dòng)力難度大的實(shí)際情況,鎮(zhèn)黨委、政府采取了多種途徑和方法實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo):一是聯(lián)系職介;二是協(xié)助企業(yè)到我鎮(zhèn)應(yīng)聘務(wù)工人員;三是輸送季節(jié)性務(wù)工人員到新疆采棉花;四是張貼招工信息,今年共張貼招工信息20期。

3、全面落實(shí)新一輪就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策

為了積極響應(yīng)區(qū)勞動(dòng)保障局的號(hào)召,加大新一輪就業(yè)再就業(yè)政策的宣傳,讓群眾全面了解新一輪就業(yè)優(yōu)惠政策,xx社保所深入開展新一輪就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳,通過此次宣傳活動(dòng)共發(fā)放宣傳材料xx余份。通過這次宣傳活動(dòng),使社區(qū)居民對(duì)新一輪就業(yè)再就業(yè)政策有了更新的了解,調(diào)動(dòng)了他們自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的積極性,增強(qiáng)了下崗失業(yè)人員的信心和決心,真正達(dá)到了新一輪就業(yè)再就業(yè)政策家喻戶曉、深入人心。

4、做好社區(qū)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作

對(duì)社區(qū)退休人員進(jìn)行社會(huì)化管理是我所長(zhǎng)期以來堅(jiān)持的一項(xiàng)工作,今年共登記退休人員xx人,全面掌握退休人員的信息,進(jìn)行跟蹤服務(wù)。

5、狠抓小額擔(dān)保貸款推薦工作

國家對(duì)下崗失業(yè)人員實(shí)行了大量的扶持優(yōu)惠政策,如:鼓勵(lì)小型企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)者實(shí)行小額貸款等各種政策。我鎮(zhèn)對(duì)這一系列優(yōu)惠政策做了廣泛的宣傳,目前已推薦辦理小額貸款xx戶,成功了xx戶,發(fā)放小額貸款xx萬元。

6、全面開展社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)工作

為了擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面,加強(qiáng)保后服務(wù)工作,我所于今年_月份的宣傳活動(dòng)中對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、農(nóng)村新型合作醫(yī)療等進(jìn)行了廣泛宣傳,發(fā)放宣傳資料近10000余份。

(三)切實(shí)做好城鎮(zhèn)、農(nóng)村低保、審核、發(fā)放工作

廠根據(jù)區(qū)低保工作會(huì)議的部署要求,我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照公平、公正、公開的原則,做到了應(yīng)保盡保,不該保的'堅(jiān)決不保,今年全鎮(zhèn)審核、審批農(nóng)村低保戶共xx戶,xx人,城鎮(zhèn)低保戶xx戶,xx人,做到了應(yīng)保盡保,分別以城鎮(zhèn)低保按月、農(nóng)村低保按季發(fā)放的原則,及時(shí)發(fā)放到低保戶手中。社保所人員分組在先6-7月對(duì)20xx年全鎮(zhèn)xx個(gè)村寫出申請(qǐng)的農(nóng)戶進(jìn)行了逐戶調(diào)查核實(shí),做到“應(yīng)保盡保,不該保的堅(jiān)決不?!薄?/p>

5月份,鎮(zhèn)社保所對(duì)城市低保戶重新進(jìn)行信息采集,完善審批程序,對(duì)不符合條件的該停發(fā)的就停發(fā),1-10月共停發(fā)城市低保xx戶、xx人、xx元,形成了“低保對(duì)象有進(jìn)有出,低保標(biāo)準(zhǔn)有高有低”的良性循環(huán)機(jī)制。

(四)農(nóng)村合作醫(yī)療工作

一年來,社保所認(rèn)真做好醫(yī)保征收結(jié)報(bào)工作,解決農(nóng)民因病致貧問題,積極為農(nóng)村參加合作醫(yī)療保險(xiǎn)人員做好政策宣傳及報(bào)帳服務(wù)工作,xx個(gè)村委會(huì)參合率都在xx%以上,xx個(gè)居委會(huì)參合率都在xx以上。并組織人員對(duì)20xx年全鎮(zhèn)的農(nóng)村合作醫(yī)療的錯(cuò)誤信息進(jìn)行修改xx人次以及20xx年參合人員信息的錄入,錄入將在12月中旬完成,城鎮(zhèn)居民醫(yī)??ㄒ寻l(fā)到了手中。

四、存在的問題

一年來,我所盡管做了大量的工作,但在客觀上還存在一些不盡人意之處,如在開發(fā)就業(yè)崗位方面,還有待于進(jìn)一步拓寬;其次在入戶調(diào)查低保方面還要作好深入細(xì)仔的全面調(diào)查,做到情況清;再是在爭(zhēng)取上級(jí)部門的支持方面還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

五、今后工作打算

以創(chuàng)建和諧社會(huì)為宗旨,組織所內(nèi)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)保障的有關(guān)資料,貫徹各級(jí)勞動(dòng)社會(huì)保障會(huì)議精神,全面落實(shí)鎮(zhèn)黨委政府及上級(jí)業(yè)務(wù)部門賦予的各項(xiàng)工作,緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,立黨為公,執(zhí)政為民,搞好服務(wù),解放思想,不斷開拓,做好明年的就業(yè)與再就業(yè)工作,農(nóng)村低保醫(yī)保工作,解決群眾的困難,保障社會(huì)的穩(wěn)定,努力構(gòu)建和諧社會(huì),全面完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)。同時(shí)做好宣傳工作,做到一切按原則辦事,樹立為群眾辦實(shí)事辦好事的思想,做到群眾利益無小事,促進(jìn)社會(huì)保障服務(wù)工作又好又快發(fā)展。