安全生產工作總結匯報10篇

時間:2022-05-23 作者:couple 工作總結

完成一份工作總結可以全面地清楚這段時間的工作情況,回顧過去的工作,我們可以系統(tǒng)地寫一個工作總結 。以下是范文社小編精心為您推薦的安全生產工作總結匯報10篇,供大家參考。

安全生產工作總結匯報10篇

安全生產工作總結匯報1

我管理區(qū)在農場主管部門的工作指導下,圍繞20xx年上半年安全生產目標,結合實際,修訂和完善安全管理規(guī)章制度、應急救援預案和運行方案,認真開展安全大檢查,將安全生產各項制度貫徹落實,安全生產取得了顯著成效:今年上半年安全生產無事故,實現(xiàn)了全年安全生產平穩(wěn)運營的良好態(tài)勢。現(xiàn)將20xx年安全生產工作情況總結如下:

一、領導重視,措施有力

為進一步做好安全工作,切實加強對安全工作的領導,作業(yè)區(qū)把安全工作列入重要議事日程,作業(yè)區(qū)主任直接抓,具體工作分工負責組織實施。

二、制度保證,措施到位

1、建立安全工作領導責任制和責任追究制。嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關責任人的責任。

2、簽訂責任書。與各業(yè)戶簽訂安全管理、防火、治安等責任狀,明確各自的職責。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、不斷完善安全工作規(guī)章制度。建立各項規(guī)章制度,并根據安全工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。

三、加強檢查,及時整改

開展經常性常規(guī)檢查。每月及重大節(jié)日期間做好對園區(qū)及家屬區(qū)的安全、防火檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

四、存在的主要問題和下步的打算

我管理區(qū)努力做好了安全方面的工作,但是安全工作的難度越來越大,作業(yè)區(qū)安全工作的形勢仍然比較嚴峻:

1、管理人口流動性較大,現(xiàn)在外來務工人員很多,管理區(qū)的安全宣傳教育有待進一步加強。

2、管理區(qū)前機場路段現(xiàn)在正在維修,除了給農戶生產帶來不便,交通安全也是個問題,各種安全隱患應當及時排除。

今后,我們將進一步重視安全工作,及時解決安全工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高作業(yè)區(qū)安全工作水平:一是繼續(xù)加強安全生產宣傳力度,進一步提高群眾的安全意識。二是繼續(xù)加強對安全生產工作的領導,明確職責,落實責任,建立健全安全各項規(guī)章制度,進一步強化安全生產防范措施。三是全面完善各類應急救援預案,堅決杜絕重特大安全事故的發(fā)生。

安全生產工作總結匯報2

今年以來,在縣局和各業(yè)務主管部門的指導和大力支持下,公司認真落實全縣交通安全工作會議精神,堅持“安全第一,預防為主”的方針,結合公司實際,開展以創(chuàng)建“安全無事故年活動”為目標,認真落實交通安全責任,不斷提升安全意識,完善制定安全措施,健全安全責任體系,加大檢查力度,強化監(jiān)督考核,消除了事故隱患,安全形勢持續(xù)穩(wěn)定。半年來,共出車xx班次、安全行駛xx萬余公里,安全運送乘客xxx人。圓滿完成了春運、中、高考人流高峰的客運任務,為確保“安全無事故年”的創(chuàng)建奠定了基礎,也為全縣開展的文明交通年活動做出了積極的貢獻。現(xiàn)將半年來的安全生產工作回顧總結如下:

一、健全安全生產責任體系,嚴格落實交通安全責任

公司在認真總結經驗教訓的基礎上,把行車安全列為重要議事日程,加強日常管理和治理整頓工作,做到早計劃、早安排、早落實。

一是完善和成立安全生產領導小組工作機構,由總經理負總責、安全科長負全責、各線路管理員具體抓的安全安全工作領導機制,形成了網格化管理模式。

二是落實安全責任,公司與各車車主、司乘人員分別簽訂了20xx年度交通安全生產責任書、三品安全檢查責任書,強化了安全措施;

三是重點嚴管,在重大節(jié)假日和重要活動期間,公司與各車簽訂專項交通安全責任書,提出安全文明行車要求,落實違章責任。

四是根據實際工作情況,開展量化考核,完善制定安全管理工作責任制度,明確了每個管理人員,車主、駕駛員的獎罰標準,實行各線路管理員負責日常檢查,車主、駕駛員實行出車前的例檢,安全科長負責定期抽查,出現(xiàn)問題逐級解決,有效促進了交通安全生產基礎工作。

二、強化學習教育,健全完善安全教育培訓體系

公司根據部分車輛駕駛員不固定的實際,把加強專、兼職駕駛員及雇用駕駛員交通安全教育作為安全管理的重要工作來抓。一是以會代訓。堅持的每月召開一次交通安全專題會議,傳達上級交通安全和運管部門的文件精神,如實通報公司交通安全形勢,用發(fā)生在身邊的案例,向全體司乘人員總結傳遞應知應會常識,做到警鐘長鳴,防患未然。

二是以案代訓。今年以來,公司堅持每月召開一次工作總結例會,總結前月工作,部署下階段工作,使全體員工明確自身的工作完成情況和即將投入的工作任務。在總結和安排安全工作總結的同時,通過通報本行業(yè)發(fā)生的各類交通案例,曾強了全體司乘人員的安全責任意識,半年共召開安全例會12次,安全現(xiàn)場專題會2次。

三是專業(yè)培訓。公司采取請進走出去的形式,把培養(yǎng)提高全體司乘人員的業(yè)務能力和專業(yè)技能作為安全生產的重要抓手,除了經常邀請縣運管、交管部門的執(zhí)法培訓外,積極參加省市的業(yè)務技能培訓,半年來,公司有x名駕駛員的駕駛等級取得了不同程度的晉升。截止目前,全公司45輛公交車駕駛員的資質全部達標,為交通安全生產奠定了堅實的人才基礎。

四是以講代訓。定期開展安全知識培訓講座,請專業(yè)技術人員面授講課,生動細致講解專業(yè)知識、交通知識、規(guī)章制度等,結合實際案例,互動交流,提高駕駛員的安全防范技能。今年以來,結合駕駛員、車輛年度審驗,重大節(jié)日營運,配合專項治理和安全生產月工作安排等活動中,公司邀請縣交通局、縣運管所和交警隊宣傳人員進行安全大講堂活動,分析交通安全形勢,開展《道路交通安全法》等法律法規(guī)教育,講述酒后駕車、超速行駛、違章超車以及不系安全帶、開車打手機等違法違章行為造成血的教訓,及交通事故通報、安全行車常識及車輛機械知識等內容,針對注重針對性和滲透性,進一步增強了全體駕駛員的責任心,提高了遵章守法、愛車懂禮的職業(yè)道德意識,強化了法制和安全意識。尤其在開展今年的安全生產月活動中,公司抽調了骨干車輛和司乘人員積極參加了交通消防知識和應急技能培訓,并實地開展了消防應急演練,取得了良好的效果。

三、加強監(jiān)督檢查力度,確保交通安全穩(wěn)定局面

在落實管理責任,加強教育培訓,提高員工素質的基礎上,為了確保公交安全系數,公司在車輛技術、路查路檢、跟蹤服務方面狠下功夫。一是克服困難,堅持每日例檢制度。按照市縣運管部門的要求,從今年元月開始,改變以往的例檢方式。即:由原定的周檢制改為現(xiàn)在的日檢制;由原定的自查自檢制改為現(xiàn)在的定點專業(yè)資質人員檢測制。二是強化路查路檢,確保制度落到實處。在路查路檢方面,結合目前變化了新形勢,除了堅持常規(guī)的檢查內容外,增加了三大內容,即:防暴設施,三品安全,例檢報告。三是跟蹤服務,保障各項制度落實。為了把日檢制落到實處,提高行車安全系數,公司在經費十分困難的情況下,于今年x月中旬在城西停車場,投資1萬余元,修建了專用的公交車輛例檢設施,并與有資質的修理廠重新簽訂了車輛檢測協(xié)議,既確保了例檢的合法性,也提高了例檢的實效性。通過上述監(jiān)管和措施落實,確保了公司今年上半年交通安全的穩(wěn)定局面。

四、存在問題

在肯定工作成績的同時,還有很多的困難和不足,主要表現(xiàn)是:

1、內部管理需要進一步加強。一是專業(yè)化管理水平有待提高;二是管理機制需要進一步完善;三是工作作風需要進一步改進。

2、外部環(huán)境需要進一步改善。一是生存環(huán)境差。站、場矛盾突出,沒有與現(xiàn)在規(guī)模相適應的的停車場、致使公交車收班后車隨人走、亂停亂放的現(xiàn)象突出,不便安全管理;二是線路秩序混亂,擾亂了公交車運營秩序。如:非客運車輛在公交站點、線路亂停亂靠多,在公交車站點招攬乘客,不但嚴重影響了公交車的正常運行,而且也給交通安全帶來極大隱患。三是公交優(yōu)先的發(fā)展政策不能得到及時落實,如:縣城中心公交站點不能確定,致使車輛停放難、地方性補貼政策不能及時兌現(xiàn)等,致使公交發(fā)展環(huán)境不夠寬松。

安全生產工作總結匯報3

根據陽光酒店管理集團有限公司《陽光酒店集團20xx年第二季度主要安全工作安排》文件要求,本月我部積極開展了6月安全生產月活動,我部以《中國華油集團公司20xx年安全生產月活動方案》和《陽光酒店集團20xx年安全生產月活動細則》為標準,在酒店領導的高度重視和全體員工積極參與配合下,取得了較為顯著的效果。一個月以來,開展了一系列的安全活動,以實際行動將整改治理隱患,防范安全事故這一主題融入到日常生產活動中。在思想上,進一步強化了員工的安全意識,在行動上,廣泛開展查隱患活動,從根本上消除事故?,F(xiàn)將20xx年6月份安全生產月活動總結如下:

一、大力開展消防、安全文化建設培訓

1、為了進一步提高員工的安全生產意識,掌握必要的安全作業(yè)技能,提高自我防范能力,確保安全生產,杜絕安全事故的發(fā)生,我部決定于本月6月17日至21日面向酒店各部門員工開展了一期為期5天,共10課時的酒店安全案例教育講座,切實提高全體參訓員工的安全技能和安全防范意識,課件主要內容有:

①、收銀詐騙案例(如:假鈔消費、假香煙調換真香煙、大額換幣中的貓膩等)。

②、餐飲失竊與詐騙案例(如:餐廳大廳客人財物失竊、服務員手機被騙、餐廳誑吃、醉酒客人鬧事等)。

③、前廳案例(如:多角色詐騙、客房門卡外借案例、持假身份證入住盜竊等)。

④、消防案例(如:20xx年6月2日吉林德惠禽業(yè)公司火災119人遇難事件、20xx年6月黑龍江大慶一糧庫發(fā)生火災事件、廚房灶臺吸煙罩起火事件、施工人員違章操作引發(fā)火災事件等)。

⑤、員工自身安全案例:(如:員工更衣室被盜、博取信任偷盜信用卡等)。

2、由酒店安保部提供內容,銷售部負責制作策劃在員工餐廳建立固定的安全文化墻,不定期更換宣傳內容,作為對員工日常安全法規(guī)、安全案例、安全提示等方面教育的窗口,活躍了安全生產月氣氛,增強員工安全意識,本期安全宣傳內容有:

①、防火、火場逃生有關知識。

②、交通安全知識。

③、日常工作及日常防范知識。

④、6月26日國際禁毒日禁毒知識宣傳。

3、為增強部門員工的消防安全意識,提高消防自動系統(tǒng)操作人員的消防技能操作水平,進一步加深酒店的消防自動系統(tǒng)操作人員對消防聯(lián)動中心設備操作的認識,特安排了消防自動系統(tǒng)廠家的專業(yè)消防設施維護保養(yǎng)人員到酒店消防監(jiān)控室現(xiàn)場實際操作演示,使學員加深對設備的操作知識,具體有:

①、了解火災自動報警器主機正常運行要求(系統(tǒng)設備全部在線工作,沒有任何故障、誤報火警信息)。

②、手動狀態(tài)與自動狀態(tài)的區(qū)別。

③、故障顯示(探測故障、聯(lián)動故障、回路故障)。

④、火警顯示及聯(lián)動顯示。

⑤、復位、消音鍵的使用。

4、為全面提高保安人員的綜合服務素質,塑造良好的企業(yè)形象,安保部特制定了《部門月度培訓計劃》,并遵照計劃開展了一系列的培訓計劃,具體有:

①6月6日7日、6月27日28日的下午3點在停車場對除執(zhí)勤隊員外的全體隊員進行了崗位技能實操培訓。

②6月13日14日下午3點在停車場對除執(zhí)勤隊員外的全體隊員進行了體能訓練的實操培訓。

二、進一步完善應急預案操作體系

我部門為強化預案管理和應急演練,進一步完善應急預案體系,根據應急管理工作實際,修訂完善了部門的各項應急預案如:《滅火和應急疏散預案》、《地震應急預案》、《酒店醉酒客人處理預案》、《處理各項賓客緊急預案》、《客人的財物被盜、丟失的處理程序與標準》、《酒店電梯救援應急預案》、《酒店各機房操作流程與標準》等,以增強預案的科學性、實用性和可操作性,提高預測預警能力,做好防范工作。一旦發(fā)生公共事件,酒店各個部門領導作為責任人都能夠親自到現(xiàn)場指揮處置,各職能部門上下聯(lián)動,協(xié)調配合,確保及時妥善地予以處置,將損害減到最低。

三、對酒店安全生產進行全面檢查,消除安全隱患

在開展活動即日起,工程部聯(lián)系電梯維保公司對酒店所有投入使用的電梯進行了一次全面檢查,通過連日來維保公司對電梯的安全檢查,對可能出現(xiàn)的故障隱患及時進行了整改,對發(fā)現(xiàn)的存安全隱患的部件及時進行了更換。

安全生產工作總結匯報4

安全生產工作采取的主要措施

1卑踩生產工作注重早部署,開好頭。按照慣例,年初,省公司頒發(fā)了1號 文件,指導全年的安全生產工作;召開了安全生產電視電話會議和2009年生產 工作會議,全面分析總結了2009年安全生產工作,確定了省公司2003年安 全生產工作思路和目標,對安全生產工作進行了全面部署。安全生產工作重心以滿 足電量增長、完善發(fā)展電網、實現(xiàn)安全年為目標;以保人身、保電網、保設備、保 重要用戶為原則,加強運行管理、開展標準化作業(yè),全面落實各項反事故措施,加 大對老舊設備的改造力度,預防事故關口前移,從源頭抓起,加強班組安全建設, 夯實安全基礎,以安全生產的新局面保障省公司穩(wěn)定發(fā)展的好形勢。

2卑尋踩生產工作提高到講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度。為了確保“兩會 ”期間的安全供電工作,省公司召開安全生產電視電話會議進行專門部署,并組成 檢查組,深入基層單位檢查落實,順利地完成了“兩會”期間的安全保電工作。

3苯行安全診斷,狠抓薄弱環(huán)節(jié)。針對去年一些單位發(fā)生的典型事故,省公 司組成專家組,對本溪、撫順、沈陽、兩錦供電公司進行了安全診斷,幫助這些單 位查找問題,深入整改,提高安全生產水平。

4奔喲笤誦泄芾硨屠暇繕璞父腦熗Χ?。闪曤臅稀顾静粩嗉哟髮λ汀⒆?、配 電運行的管理力度,組織專業(yè)人員對變電和配電運行管理工作進行調研,并召開了 加強變電運行管理工作視頻會議,樹立遼陽供電公司首山變先進典型,通過典型引 路,推動全面,不斷提高供電系統(tǒng)運行管理水平。

送、變、配電各專業(yè)針對近年事故中暴露出的問題在“春檢”中進行整改。送 電方面對一些經常跳閘的合成絕緣子線路,通過在絕緣子頂部加裝大沿玻璃或瓷絕 緣子來加大絕緣凈距離,或采取每隔幾片加裝1片大傘沿帽型絕緣子以及安裝線路 避雷器等方法,降低雷擊跳閘率;針對外力破壞比較突出的問題,舉一反三,大做 文章,加強宣傳教育和電力設施保護工作,使外力破壞得到遏制。

變電方面繼續(xù)對GW6-220型隔離開關進行完善化改造,對運行時間長、 腐蝕嚴重的變電所地網進行測試和改造,完成了渾河變電所1號主變壓器的返廠大 修、和平變5號主變壓器的事故搶修,對渾河變2號240MVA主變壓器、本溪 南芬變1號120MVA主變壓器及營口濱海變2號60MVA主變壓器進行了吊 罩檢查處理,消除了設備隱患。對遼陽、鞍山、營口、大連等負荷發(fā)展較快的地區(qū) 進行主變等設備調整,以滿足地區(qū)經濟的發(fā)展。

5本侔煳迤凇棟踩生產法》培訓班,提升各級領導安全生產法制意識和素質 ,做到依法管安全,以法防事故。

6敝氐愎娣杜淶繾饕蛋踩管理工作。針對近年來配電作業(yè)事故較多的情況, 省公司編發(fā)了配電事故案例,組織職工在安全日活動時間學習;制訂了《配電檢修 作業(yè)安全管理規(guī)定》,統(tǒng)一并規(guī)范了配電檢修諸如線路、變臺、變電亭、修理票等 項工作,逐步實現(xiàn)配電檢修作業(yè)變電化。

7比力搞好“春檢”工作。為保質保量地完成今年的“春檢”工作,省公司 提早安排,以文件形式提出具體要求,實行聯(lián)絡員制度,并在所屬單位開展“春檢 ”作業(yè)‘零違章’活動?!按簷z”初期,省公司組織職能部門進行不打招呼的“春 檢”工作檢查,對企業(yè)落實國家電網公司、省公司安全生產電視電話會議精神情況 ,“春檢”準備情況,作業(yè)現(xiàn)場安全情況以及運行管理情況進行了重點檢查和調研 ,提出了切實可行的針對性措施,指導“春檢”工作有序進行?!按簷z”中期,針 對“非典”疫情的特殊情況,非常時期采取非常措施,運用錄像視頻匯報和電話匯 報的方式,依靠各單位的嚴格自糾自查,使習慣性違章行為得到控制。各單位在“ 春檢”中,深入落實反事故措施,實行作業(yè)現(xiàn)場全封閉以及各級領導到位監(jiān)督,確 保了“春檢”工作的順利進行。

各供電公司高度重視大型停電作業(yè),制定嚴密的安全措施,各級領導和專業(yè)人 員親臨作業(yè)現(xiàn)場,層層把好安全關,“春檢”作業(yè)秩序井然。

安全生產工作總結匯報5

20xx年是個不平凡的一年,在這即將過去的一年里,在生產技術部的正確領導下,我們班組的各項工作均順利進行,我們堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面落實隱患治理排查工作,在班組內部全面推行安全生產目標管理,加強“四個重點”的控制力度,確保現(xiàn)場作業(yè)的監(jiān)督,努力打造合格班組實現(xiàn)了工傷事故為零,火災事故為零,危險源點控制及整改控制的完成。

一. 安全管理方面

1深入開展“隱患排查、辯識工作”、時刻加強各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程學習,使班組內部人員的危險源辨識能力加強,使班組內危險源點始終處于在安全可控的范圍內。 2為了取得合格班組的成功驗收和班組安全工作建設情況,全班人員齊具智慧,共同努力,使得兩項工作均取得不錯的成績。

3對于12年我們班組新分的人員我們認真落實班組級教育,同時加強節(jié)假日期間人員的安全教育。

4加強班組安全建設,強化班組安全管理,因為班組是安全生

產的基礎,只有健全班組“安全生產五項制度”及班組崗前5分鐘安全交底工作,才能使每個人每天對安全有深刻的認識。

二. 生產管理方面

1嚴格落實分廠各項管理制度,狠抓工藝指標管理,嚴格按照分廠下達的工藝指標進行操作。特別對于異常指標及時分析原因,及時解決。督促巡查并要求各崗位操作人員立足做到工藝指標平穩(wěn)、生產裝置連續(xù)穩(wěn)定開車。

2注重培養(yǎng)班組員工的成本意識,從節(jié)約每一滴水每一度電做起,杜絕長明燈,長流水現(xiàn)象,白班并利用日綜合檢查加以規(guī)范,逐步養(yǎng)成節(jié)約習慣。

3嚴格執(zhí)行績效考核管理制度。認真落實了每天的點名制度,對遲到、早退情況做好記錄,納入月度考核。對員工日常違章情況做到及時發(fā)現(xiàn),及時制止。

三.在現(xiàn)場管理方面

1對生產現(xiàn)場衛(wèi)生區(qū)域劃分,并落實到崗位及個人,明確責任人。對于不認真清掃包區(qū)衛(wèi)生的人員及時給予考核,并責令其整改。清掃認真完成質量較好的給予了相應的獎勵。通過每日分廠自查加以規(guī)范并嚴格考核等相關制度提高了員工的積極性。

2組織班組成員對包機設備及裝置現(xiàn)場的廢舊物品進行集中整治,徹底消除了衛(wèi)生死角。不僅能夠完成當班需要整改的現(xiàn)場衛(wèi)生,而且還能夠積極認真的帶領班組員工完成領導安排需要加班整改的一切工作。

四. 抓好班組建設

班組是企業(yè)的細胞,是企業(yè)的基礎,班組建設的好壞直接關系

到企業(yè)的發(fā)展與生存。搞好班組管理,提高職工隊伍素質,增強班組的活力,發(fā)揮每一位成員的作用,是班組建設的根本。

搞好班組管理工作,有許多工作要做,作為班組長應該牢固樹立“安全生產,重于泰山”的觀念,以穩(wěn)定安全生產形勢,穩(wěn)定職工隊伍為班組管理工作切入點和落腳點,明確自己的職責,搞好管理,搞好生產,以確保企業(yè)的生產和安全穩(wěn)步增長。

安全生產工作總結匯報6

一年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,為認真落實中、省、市、縣、鎮(zhèn)安全生產會議精神,切實維護了我村社會穩(wěn)定和經濟持續(xù)、快速發(fā)展,確保了人民群眾的生命和財產安全,實現(xiàn)年初既定的安全生產工作目標,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一、樹立了正確的理念

我村始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立“以人為本”和“安全發(fā)展”的理,以保障人民群眾生命財產安全為出發(fā)點,以建設“平安、和諧社會”為目標,牢牢把握落實的過程,就是服務的過程,監(jiān)督檢查的過程就是杜絕事故的過程,整改隱患的過程就是提高安全系數和求效益、求發(fā)展的過程,切實按照關于政策的要求,深入推進事故隱患排查治理,扎實有效地開展了各行各業(yè)安全專項整治工作,為我村經濟、社會發(fā)展創(chuàng)造了良好氛圍。

二、工作目標的完成

按照嚴防一般事故,杜絕重特大事故的總體要求,做好了安全生產工作,全力鞏固已有的安全生產工作成果,加大安全生產隱患檢查整治了力度,杜絕了各類重特大事故的發(fā)生,實現(xiàn)無安全生產事故重大傷亡事故,在去年的基礎上安全生產工作上了一個新臺階。

三、措施的全面落實

(一)加大了安全宣傳教育力度,提高全民的安全生產意識,進一步提高全民對安全生產極端重要性的認識,進一步增強緊迫感、責任感和使命感,努力營造安全生產工作人人有責,形成齊抓共管的良好社會氛圍。

(二)落實和完善了安全生產責任制,加強安全生產監(jiān)督管理。加強對安全生產工作的領導,村黨總支成立了以總支x記為組長,分管領導為副組長,片區(qū)包片干部為成員的安全生產工作領導小組,負責對安全生產工作的領導和調度,制定工作了實施方案。全面落實了安全生產責任。

(三)按照“專業(yè)為主、專兼結合、群眾參與、平時預防、險時救援”的要求,建立健全的各類應急救援體系,做到應急救援預案切實可行,提高了應對重特大事故的整體能力,

(四)定期開展安全生產檢查,由村對煤礦每周一次,非煤礦山半月一次督查,加大隱患排查,限期整改的有十二個隱患,組織相關人員對各片區(qū)和重點行業(yè)開展安全生產大檢查,及時消除不安全因素。

(五)實行了安全生產月例會,季度分析會,建立健全信息員制度和安全隱患月反饋制度。根據各片區(qū)安全工作重點,落實安全生產信息員,建立了信息員聯(lián)絡制度。

四、突出重點

(一)交通運輸車輛、船舶和農業(yè)機械的安全管理。嚴厲查處“三無”車輛和船舶,堅決取締過期報廢車輛帶病運行,嚴禁客運車輛超員超載和客貨混裝。

(二)消防安全

村制定《消防安全實施方案》,加強對本轄區(qū)的重點防火行業(yè)、區(qū)域進行消防安全檢查,及時消除安全隱患,農村居民點20戶以上村寨,成立了義務消防隊,努力提高抗御火災的能力。加大森林防火宣傳力度,切實搞好森林防火工作,落實森林防火管理責任制,并逐戶簽訂了好森林防火責任狀,嚴防森林火災的發(fā)生,維護生態(tài)安全。

(三)煤礦和非煤礦山安全。加強煤礦、非煤礦山的監(jiān)管,存在的問題加強整改,完善各項安全監(jiān)測和防范措施,經常組織人員檢查各煤礦和非煤礦山的安全工作,全面打擊違法生產、無證開采和亂挖濫采現(xiàn)象,對不具備安全生產條件和存在安全隱患的礦山企業(yè)限期整改,直至合格方能生產。

(四)易燃易爆物品和危險化學藥品的管理。對本村的群眾進行多次易燃易爆物品的宣傳教育、政策疏導,多次制止非法生產和銷售煙花爆竹的行為。加強對儲存、經營使用化學品的單位和個人加強管理,對擁有和使用國家明令禁止的化學藥品一律依法收繳。嚴防各類中毒事件的發(fā)生。

(五)工程施工安全嚴把各建筑施工單位要質量關和安全生產關,加強了安全生產設施檢查,完善了建筑安全設施和規(guī)章制度,限期整改違章作業(yè)四次,確保了施工安全。

(六)汛期防洪及地質災害預防

增強了防洪安全和地質災害防范意識,充分掌握了汛情和地質災害情況,重點加強了對山塘、水堰、山體滑坡、泥石流形成的嚴重等地質結構較差地帶的檢查和監(jiān)控。對病、險水利設施和地質災害,積極配合相關職能部門,組織農戶及時搬遷,確保人民群眾生命財產安全。

(七)食品藥品安全工作加大了食品藥品安全整治力度,加強了市場監(jiān)管,確保食品藥品安全運作。

(八)農村“三線”(即照明線、電話線、光纜線)的管理逐戶進行全面檢測,加大對用電安全常識的宣傳教育,在檢測過程中發(fā)現(xiàn)的問題,進行了停電整改,防止意外安全事故的發(fā)生。

五、存在的問題和不足

1、全村以水、電、路的基礎設置狀況十分落后,按村級財力無法完全整改,希望能得到上級有關部門的`大力支持。存在的問題和不足主要表現(xiàn)在:

⑴、排汛防洪主要靠自然堰渠,應對洪汛災害的能力有限?!靶『樾⊙础逼茐霓r業(yè)生產,“大洪大汛”會殃及家禽家畜、畜圈房屋等財產、甚至是人的生命。

⑵、電力設置雖然在鎮(zhèn)政府的全力支持下,得到了一定的改善。但我村多是地質滑坡地帶,常有電桿移走、傾斜、倒塌、電線拉斷等,加之我村面大、干部少,可以說是防不勝防。加之農村電線老化,群眾貧窮無資金更新。

⑶、公路狀況十分惡劣,又無資金整改。我村轄區(qū)內所有公路都是高險公路。群眾生產又不能缺少公路運輸。

⑷、安全工作內容多,種類多,整改需要人力督促,檢查需要人力落實,我村干部少,還要開展其它工作。無法檢查、整改及時到位。根據我村實際,需要不斷創(chuàng)新,充分發(fā)動群眾積極參與,建立機構組織,建立健全群防群治的機制、方案。

2、一些行業(yè),干部缺乏專業(yè)技術知識,無法識別存在的安全隱患。如煤礦開采安全方面。不是干部不檢查、監(jiān)管,而是真不知道煤礦安全應注意那些方面,要達到什么標準,有那些要求等。

3、村級組織在安全工作方面檢查、監(jiān)管困難。行政權力有限,檢查、監(jiān)管常感到力所不及,時有不協(xié)調和借助行政職能單位就“吃閉門羹”,很多方面都存在“虎假虎威”的尷尬境地。

安全生產工作總結匯報7

安全生產工作是公司管理的一項重要工作,尤其對于我們公司這樣的生產型企業(yè)。安全生產的實現(xiàn)在于安全意識的塑造與培養(yǎng),回顧一年來,我公司在安全生產管理取得了一定的成績,這與公司一貫地堅持安全第一、預防為主、綜合治理、持續(xù)改進的方針,堅持強化安全責任,深化隱患排查,嚴格監(jiān)管,加強安全宣傳教育是分不開的。我們的做法主要是:

全員參與,覆蓋面廣

公司一直堅持落實全員安全生產知識培訓的目標,要求每個員工都能夠接受安全教育培訓。在上半年,我們成功通過了《安全生產標準化》的審核,舉辦了全員參加的消防安全培訓活動,從2月份的消防逃生演練,6月的安全生產月活動。此外,每個新員工入公司前都必須進行三級安全教育,做好安全生產的崗前培訓,車間和班組的安全教育,同時對員工進行以班會、早會的形式宣講安全生產知識,形成不僅一線員工,對班組長、管理人員也進行了相關的安全知識培訓等等,一系列的安全教育,涉及公司每一位員工,實現(xiàn)了全員參與,全員接受教育的目標。

安全教育,形式豐富

公司的安全生產教育,我們的培訓方式既包括傳統(tǒng)的學習培訓方法,又輔以圖片宣傳、視頻觀看、現(xiàn)場操作等。我們在工廠進行了安全資料宣傳片的播放,在員工餐廳舉辦了消防安全宣傳圖片展,在廠區(qū)內進行了消防演練,并且講解滅火器的使用方法與現(xiàn)場操作,參觀

消防應急救援設施,在工廠內安排消防逃生演練等等,我們還開展 20xx年全國注冊建造師考試建設工程造價管理 建設工程計價 建設工程造價案例分析 建設工程技術與計量 了形式多樣的項目,通過豐富多樣的方式來鞏固知識,既能輕松的完成培訓,又能最大實效的掌握知識,最大量的在生產操作過程中起到作用。

安全責任,逐級落實

安全生產教育不僅是在知識層面的講授,更重要的是在責任上的落實。公司從年初就簽訂了各部門安全責任書,并逐級落實簽訂安全責任書,各部門落實了安全生產責任,同時也保證了安全教育日?;?、細致化的開展。

安全意識,自我升華

安全生產教育的最終目的是要將安全意識植根于每個職工心中,是要提升職工的素養(yǎng),并培養(yǎng)處處留心安全的習慣。眾所周知,習性的培養(yǎng)不是一朝一夕的工作,要轉變職工們的安全意識,并朝著要我安全向我要安全的提升,只有長期的堅持,不斷的教育才能實現(xiàn)。公司安全生產教育從一開始員工們的不自愿與不自覺,到后來的積極配合參加,這讓公司的安全管理工作人員看到了希望,安全意識的自我升華,前提是安全教育的不斷堅持,后續(xù)便是安全生產的正常運行。公司上半年度的安全教育系列活動,在取得豐收的同時,也讓我們對下一年度安全生產管理充滿了信心。

安全生產工作總結匯報8

一年來,物業(yè)管理處在隊黨委、隊領導的正確領導下,在隊安全生產科具體指導下,認真貫徹落實局、隊各級關于加強安全生產工作的一系列重要指示,全面落實隊安全生產工作會議部署,堅持安全發(fā)展理念,深入開展"夏季四防"、"冬季四防"活動,以預防為主、加強監(jiān)管、落實責任為重點,進一步全面加強安全生產工作,有效防范和堅決遏制安全生產事故的發(fā)生。按照隊安全生產科的統(tǒng)一部署,加強了對安全生產工作的領導,履行管理責任,強化宣傳和監(jiān)督,建立健全了安全管理制度,開展了安全生產檢查,物業(yè)管理處全年安全生產狀況總體穩(wěn)定,沒有發(fā)生安全生產事故。下面就20xx年的安全生產工作,作如下總結:

一、提高認識,領導高度重視安全生產管理工作

物業(yè)安全生產工作一直是我辦的一項中心工作。本年至今,我辦主要領導積極參加區(qū)安委會組織的各項安全會議,同時多次召開了全體干部職工或小組成員以安全生產為主題的工作會議、中層以上干部安全生產會議,第一時間召開會議、積極有效傳達了“一崗雙責”、“20xx年安全生產月活動”、“進一步深入開展安全隱患排查治理工作方案”、“進一步加強今冬明春防火工作”等區(qū)委區(qū)政府有關文件精神,安全生產專項行動都得到充分貫徹落實。我辦領導多次親自率隊在“中秋”、“國慶”、及“百日行動”中到各重點防護物業(yè)單位檢查消防安全。全體干部職工把思想作風整頓與當前的安全生產專項整治行動密切聯(lián)系起來,確保安全生產各項工作落實實處。

二、全面加強安全隱患排查治理工作,確保全年無安全事故發(fā)生

(一)加強組織領導,確保責任到人。

為保證“安全生產月”及安全隱患排查治理工作的順利開展,區(qū)物業(yè)辦成立以分管區(qū)領導負責的政府物業(yè)安全生產工作領導小組,以吳銳文主任擔任組長,譚平峰、莊春明、洪春梅副主任擔任副組長,各部門負責人為小組成員的安全生產工作領導小組。并制定我辦“安全生產月”活動方案及按要求開展安全隱患排查治理工作,按安全生產“一崗雙責”的要求及“網格化”職責分工將具體工作細化到每一個部門每一個專管員,確?;顒禹樌_展。

(二)加大安全生產檢查的工作力度。

1、區(qū)物業(yè)辦按要求定期對政府物業(yè)的安全使用情況進行檢查;

2、區(qū)物業(yè)辦建立政府物業(yè)安全生產檔案,實行政府物業(yè)安全生產“好、中、差”三級管理制度,不同等級的政府物業(yè)依次按半年、一季度、一月進行一次巡查,空置的政府物業(yè)每周巡查一次;

3、區(qū)物業(yè)辦將物業(yè)使用單位分為規(guī)模以上企業(yè)和門店、寫字樓兩種類型,安全檢查人員分別按如下兩種檢查標準實施檢查工作規(guī)模以上企業(yè)檢查:按《XX區(qū)物業(yè)辦企業(yè)安全生產檢查登記表》進行檢查,檢查完成后制作《企業(yè)安全管理檔案》

4、檢查人員發(fā)現(xiàn)安全隱患應該現(xiàn)場拍照取證,并將隱患照片整理到《安全檢查照片記錄表》中;

5、檢查完成后,檢查人員填寫《XX區(qū)物業(yè)辦企業(yè)安全生產檢查登記表》或《XX區(qū)物業(yè)辦門店、寫字樓安全檢查登記表》,檢查人員和被檢查單位的負責人需現(xiàn)場在表上簽名,被檢查單位的負責人拒絕簽名的,檢查人員應將情況記錄;

6、檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合安全生產行為,當場予以糾正或者要求限期改正,填寫《責令改正指令書》,限期屆滿前經營單位應當向區(qū)物業(yè)辦報告,或由檢查人員進行復查,填寫《整改復查意見書》,對現(xiàn)場整改后的情況進行拍照,將照片整理到《安全檢查照片記錄表》中存檔;

7、檢查人員發(fā)現(xiàn)經營單位存在一般事故隱患的,應現(xiàn)場提出整改措施建議并責令整改。存在較大事故隱患的,應在不超過2個工作日內移交相關職能部門查處。存在重大或特大事故隱患的,應當責令從危險區(qū)域撤出作業(yè)人員,并責令暫時停產停業(yè)或者停止使用,必要時可將經營場所上報區(qū)政府掛牌督辦整治;

8、在節(jié)假日、雷雨大風等惡劣天氣來臨前,區(qū)物業(yè)辦做好安全生產的預警工作,通過短信或書面通知的形式提前告知物業(yè)使用方(或承租方),做好安全防范措施;

9、檢查人員將每次檢查情況表、隱患照片等資料匯總,每月做一次檢查總結;

10、使用單位需對物業(yè)進行裝修、維護時,必須到區(qū)物業(yè)辦進行登記,接受物業(yè)裝修、維修期間安全檢查。

(三)加強重點承租戶的安全隱患排查

為了讓廣大承租戶繼續(xù)加強自查自糾安全生產工作,我辦在舊區(qū)委大樓5樓會議室,多次召開安全生產工作會議。各部門嚴格按照職責分工、“誰主管,誰負責”、“誰檢查,誰負責”的原則,采取“定人,定崗,定物業(yè)”,“全面檢查,重點監(jiān)督”、“整合力量,聯(lián)合行動”、“認真踏實,不走過場”等原則,以東門片區(qū)、湖貝片區(qū)、翠苑片區(qū)為中心,以消防重點防護單位、人員密集場所、六小場所等為重點對象,認真踏實開展“安全生產月”及安全隱患排查治理工作。

三、工作成績

根據《進一步深入開展安全隱患排查治理工作方案》(羅安[20xx]9號)的通知要求,我辦開展“安全生產月”并結合羅安[20xx]9號文要求,前一階段我辦共收集《XX區(qū)安全管理信息采集表》165份(其中嘉里中心49份,羅湖商務中心37份,其他116份),檢查物業(yè)520間?次。全辦安全生產形勢總體比較穩(wěn)定,無安全事故發(fā)生。

四、安全生產宣傳培訓

區(qū)物業(yè)辦在與每年與使用人、承租人簽訂合同時,簽訂《安全生產責任書》或《安全承諾書》,派發(fā)各類經營單位安全生產常識等宣傳冊,并每年委托安全咨詢機構對各類政府物業(yè)使用人、承租人及其從業(yè)人員分四批次進行安全知識培訓,以提高相關人員的安全管理水平,熟悉安全生產知識,防止安全生產事故發(fā)生。

五、強化安全生產網格化管理,健全規(guī)范化管理長效機制

一是由于人事變動,我辦及時變更了安全生產領導小組,以更好部署組織機構;二是繼續(xù)在原來簽訂責任書的基礎上層層續(xù)訂責任書;三是繼續(xù)加強我辦的安全生產合同條款,用法律手段加強安全生產管理工作。

安全生產工作總結匯報9

為了加強安全生產的宣傳和培訓,進一步強化安全意識,我國將6月份定為“安全月”,以堅持“安全第一、預防為主”的方針,來立足防范,強化監(jiān)管,今年的活動主題是“安全職責重于泰山。

在“安全月”期間,我同大伙一道認真學習上級精神,認真貫徹廠、車間下達的各項安全生產措施,嚴格按照“十個一”要求進行工作,認真學習規(guī)章制度和操作規(guī)程,杜絕了事故的發(fā)生,工作期間,經常針對電氣設備和水泵進行檢查,查出隱患及時匯報,及時維修,6月中旬的一天,我在巡視中發(fā)現(xiàn)泵房溫度較高,并有較大雜音,經仔細觀察,查出是風機電機燒壞,不能運轉,若不及時排除,會使電機溫度升高,引起事故,因此,我立即向上級領導匯報,并得到及時的維修,杜絕了一齊事故的發(fā)生。

本人一向負責管理和填寫班組臺帳工作,為了提高班組成員的安全意識,首先從自身抓起,學習安全知識,并以臺帳形式進行宣傳,協(xié)助班長搞好每一次的安全生產例會的記錄和教育,刻苦學習有關安全技術知識和業(yè)務知識,按照要求讀一本安全生產的書,記一次事故教訓等活動。雖然6月份我輪休,但是逢班組召開安全會和業(yè)務學習,我都用心參加,從不缺席,并且在一次防事故演習中同副班一齊成功地演練了有關預案。

總之“遵循科學,虎口能拔牙,盲目蠻干,小河會翻船”。“安全月”即將過去,但是作為我來說,會把每一天、每一月當作安全天、安全月。工作中以科學的態(tài)度老老實實地干,因為安全生產的改善和提高是無止境的,只有這樣才能保證企業(yè)的生產安全,才能不斷提高企業(yè)的經濟效益,才能為自我在工作中帶給保證。

安全生產工作總結匯報10

20xx年上半年我們的工作緊緊圍繞集團公司“規(guī)劃管理、提升素質、審時度勢、與時俱進”的總方針,時刻踐行著為集團公司的建設和發(fā)展添磚加瓦的總目標,加強了企業(yè)內部管理和員工自身素質的培養(yǎng),不斷創(chuàng)新,努力完成著各項任務,取得了一些成績,現(xiàn)將主要完成的工作、工作中的一些體會、存在的一些問題以及下半年的工作打算匯報如下:

一、完成的工作

1、理頭緒、抓管理、樹形象

一月份我們從四川人手中正式接管物業(yè)后,首先將眾多的頭緒進行梳理,迅速從中理出主要的迫在眉睫的幾件事。首先,抓管理、促效益、樹形象。小區(qū)的管理說到底是為業(yè)主提供各項滿意的服務。而這一切都取決于服務者素質的高低和能力的發(fā)揮。在工作中不僅需要有好的態(tài)度、好的服務理念,更要有專業(yè)化管理。對此公司制定了精細化的管理制度,明晰化的流程程序,做好了職責定位,使物業(yè)工作能夠有條不紊地進行下去。其次加強人員的培訓工作,增強服務意識,樹立企業(yè)形象。我們有針對地對員工的職業(yè)道德、禮儀禮貌、行為舉止及專業(yè)技能進行培訓,使得在職員工迅速達到了服務要求。出色的服務為企業(yè)樹立了良好的形象。

2、春節(jié)為小區(qū)營造歡樂、喜慶、祥和的氣氛

節(jié)前,我們組織保潔人員對小區(qū)公共設施設、樓道、停車場、院落、花池、草坪的垃圾進行了徹底的清掃、清倒,整治了衛(wèi)生死角;組織安保人員就節(jié)日安全防范進行培訓,制定了安全應急預案,明確了分工,落實了責任,加強了措施;在小區(qū)設立煙花爆竹燃放區(qū),指定燃放點,由專人負責巡查;節(jié)前工程維修人員對小區(qū)各種共用設施設備進行了徹底的檢測、維修,保證了節(jié)日期間水、電、暖及各類設施設備的正常運行;為營造節(jié)日氣氛,我們在小區(qū)大門及院落掛燈籠、擺放吉祥物,院落、樹上、假山掛彩燈、貼掛標語,還給小區(qū)各單元門貼了春聯(lián)、送了“福”字、給業(yè)主送維修報修服務電話卡、張貼了溫馨

提示,同時慰問了a、b區(qū)業(yè)主代表30戶。真誠、溫暖、快捷的服務確保了小區(qū)節(jié)日的溫馨、祥和、安全;正月十五元宵節(jié),我們在集團公司的大力支持下,在小區(qū)院落成功地承辦了了一臺《紅紅火火鬧元宵歌舞會》,精彩的表演、熱烈的掌聲、歡快的笑聲將節(jié)日的氣氛推向一個高潮。

3、對小區(qū)存在的問題進行整治,共用設施設備進行系統(tǒng)維修

為了徹底改變小區(qū)業(yè)主對物業(yè)的看法,也為了徹底解決小區(qū)多年來存在的一些問題,春節(jié)過后,我們在集團公司的大力支持下,開始了對a、b區(qū)的共用房屋及共用設施、設備進行維修,對環(huán)境進行徹底的整治。先后投資20余萬元,更換了小區(qū)19扇單元門,清掏了44口供暖、供水井雜物,維修、更換樓內外管井閥門720個,檢漏修補屋頂漏水60余戶,更換住戶玻璃400多塊、對60多戶的住戶窗框進行維修,清掏小區(qū)污水井67口、化糞池4個,修補拓寬路面200多米,更換了a、b區(qū)的監(jiān)控設備。除了以上的整體大的維修外,我們還接了500多個維修單,回訪住戶300多戶,業(yè)主對我們的滿意率達98%以上,接到投訴3起,并圓滿地協(xié)調解決。

4、建全檔案,對各類手續(xù)進行年檢

為了加強公司內部管理,便于更好地服務業(yè)主,四月份我們將物業(yè)公司所需、所缺的檔案資料從相關部門一一調回并存檔,接著對各類手續(xù)進行年檢,提早順利地通過完成相關部門要求的手續(xù)年檢。

5、對小區(qū)進行綠化美化

為了進一步改善小區(qū)環(huán)境,我們在集團公司的支持下先后栽刺柏11000多株,裝點假山邊鮮花800多盆,種植鮮花16000棵,與此同時對以前種上的花草樹木進行除草、修剪,精細打扮后的小區(qū)面貌煥然一新。

6、加強宣傳力度,配合城管、社區(qū)完成“創(chuàng)城”工作

物業(yè)服務不但是理性的行為服務,還應該包括人文的思想教育與感化。我們在整治小區(qū)環(huán)境的同時,也通過宣傳廣告欄向業(yè)主宣傳“創(chuàng)城”理念、消防常識、業(yè)主行為規(guī)約等,先后展出了15塊宣傳牌匾,張貼了40多張?zhí)祢溄值狸P于全民參與的“創(chuàng)城”宣傳廣告,發(fā)放了400多張文明城市市民調查問卷及200多本《創(chuàng)建全國文明城市 市民須知》。廣大業(yè)主通過這些輿論宣傳,自身素質、“創(chuàng)城”意識得到了很大的提高。

總之,我們物業(yè)公司會在集團公司的帶領下,重管理,抓培訓,創(chuàng)新服務理念;重品牌,拓市場,增強競爭實力;重人才,創(chuàng)機遇,擴大發(fā)展空間;勵精圖治,開拓物業(yè)市場,眾志成城,創(chuàng)璽建祥物業(yè)輝煌。