為安保工作總結(jié)優(yōu)秀8篇

時(shí)間:2023-07-06 作者:Kris 工作總結(jié)

在寫工作總結(jié)的時(shí)候,要突出重要工作、重點(diǎn)內(nèi)容,好的工作總結(jié)能幫助我們在工作中取得進(jìn)步,下面是范文社小編為您分享的為安保工作總結(jié)優(yōu)秀8篇,感謝您的參閱。

為安保工作總結(jié)優(yōu)秀8篇

為安保工作總結(jié)篇1

20xx年即將過去,在這一年中,我校全體教師在校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在全體保安人員的共同努力下,學(xué)校安全保衛(wèi)工作得到了學(xué)校各位領(lǐng)導(dǎo)的首肯與大力表揚(yáng)。

一、工作中“在人員緊、任務(wù)重、工作量大、工作時(shí)間長”的情況下大家都能克服一切困難。嚴(yán)格把關(guān),能嚴(yán)格按照學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度去辦、去做、去干。能不折不扣的完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)所布置的各種任務(wù)。例如:學(xué)校召開運(yùn)動(dòng)會(huì)和各種會(huì)議,舉辦一些大型活動(dòng),我校全體保安都能做到在崗在位,既防學(xué)生上下學(xué)安全,又防鬧事人員。大家都能做到嚴(yán)格把關(guān)認(rèn)真負(fù)責(zé),順利完成了任務(wù)。在平時(shí)的工作中還遇到了一些社會(huì)人員及學(xué)生家長甚至還有個(gè)別老師對(duì)我們的工作不理解,不支持。但同志們都能做到盡量克制自己,避免發(fā)生沖突,盡量去說服他人同時(shí)也說服自己,努力使自己能心平氣和的去做出解釋工作。

二、在日常管理工作中,我們始終堅(jiān)持每周不少于一次例會(huì),一次集中學(xué)習(xí)。同時(shí)我們還要堅(jiān)持周一至周五的訓(xùn)練制度,真正達(dá)到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,使大家都能自覺嚴(yán)格要求自己。思想統(tǒng)一,團(tuán)結(jié)一致、相互幫助、相互關(guān)心,“心往一處想,勁往一處使”的工作氛圍。在文明執(zhí)勤中,大家出都能統(tǒng)一要求、統(tǒng)一著裝,做到文明禮貌,虛心待人、熱情大方,但在工作中也存在一些不足之處,如:大家思想還不夠穩(wěn)定,工作態(tài)度還不夠積極,工作方法還不夠靈活,行為語言上還不夠到位。

在此我安保人員在今后的工作中決心要做到不驕不躁,更加嚴(yán)格要求自己,盡快熟練掌握自己的業(yè)務(wù)水平,不斷提高自己的工作質(zhì)量、工作能力、工作要求、工作成績,使我中隊(duì)在**中學(xué)成為形象窗口,為公司的美好前景,為了達(dá)到一個(gè)先進(jìn)中隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn)而努力拼搏,努力奮斗。

幼兒的安全工作尤其重要,我們大班組始終把幼兒安全工作擺在保教工作的首位,在幼兒園的統(tǒng)一管理下,進(jìn)一步強(qiáng)化了師幼的安全意識(shí),幼兒具有年齡小、自我保護(hù)意識(shí)較差的情況特點(diǎn),學(xué)期初,我們根據(jù)班組幼兒的實(shí)際情況,制定了安全工作計(jì)劃,并開展一些相應(yīng)的安全教育活動(dòng),取得了安全零事故成績:

一、開展以“安全”為主題的教育活動(dòng),豐富幼兒的安全知識(shí)

二、做好班組內(nèi)的安全自查工作,杜絕安全隱患

我們每周對(duì)各班級(jí)進(jìn)行安全自查工作,及時(shí)對(duì)班級(jí)里的桌椅,午睡室的床鋪等進(jìn)行檢查,及時(shí)地進(jìn)行修理,防止一些不安全隱患的存在,班里老師就一日生活容易出現(xiàn)的不安全因素進(jìn)行排查,如午睡時(shí),多提醒睡在床上小朋友的不站起來,提醒幼兒不帶小玩具進(jìn)午睡室,盥洗活動(dòng)不吵鬧、不推不擠排隊(duì)等候和“女小朋友優(yōu)先”等等,排除幼兒自身不安全因素,如要勤剪指*,以免指*過長傷到別人,口袋里不放危險(xiǎn)*的物品,如小*等一些尖銳物品,進(jìn)一步強(qiáng)化的安全意識(shí)。

三、安全教育工作滲透一日保教活動(dòng),做好幼兒的安全保障工作。

1、通過談話,觀看安全教育錄像等活動(dòng),利用發(fā)身在身邊的一些事故對(duì)進(jìn)行教育,使了解一些安全事故及我保護(hù)的案例,,提高的我保護(hù)能力。

2、在主題教學(xué)活動(dòng),如人體的骨骼,讓在認(rèn)識(shí)骨骼的基礎(chǔ)上了解我們應(yīng)該如何保護(hù)好己的骨骼,使骨骼不受到傷害。能夠積極地參與討論,如:不同高處往下跳,以免發(fā)生骨折,遵守交通安全,以免發(fā)生安全事故,傷到骨骼等等。

3、教師堅(jiān)持日常安全工作:每天到園按時(shí)開窗通風(fēng),保*幼兒兩巾一杯,幼兒的餐具與食具用后消毒,不限制幼兒的便溺次數(shù),教育幼兒養(yǎng)成飯前便后洗手的良好習(xí)慣,教育幼兒不踩踏桌椅、活動(dòng)與區(qū)角游戲盡量保持安靜等安全常規(guī)工作,幼兒集體上下樓有教師監(jiān)護(hù),及時(shí)提醒幼兒靠右行走。

孩子們雖然即將升入小學(xué),但其良好的安全意識(shí)終將陪伴幼兒的一生,但愿我們的努力會(huì)使其受益。

總之,安全工作是一項(xiàng)長抓不懈的工作,只有把安全工作放在首位,才能保*的身心得到健康的發(fā)展。

為安保工作總結(jié)篇2

時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼之間,一個(gè)年度的時(shí)間就已經(jīng)過去了。回首我在這一年度里面作為一名保安人員的工作,依然有很多需要改正和精進(jìn)的地方,但是有一些做的好的地方也不可否認(rèn)。有進(jìn)步是值得表揚(yáng)和肯定的,有不足的地方我們也要嘗試著接受和勇于改正自己。這樣我們才會(huì)變得越來越優(yōu)秀,成長的越來越快。

其實(shí)相對(duì)于第一年度的工作,我作為一名物業(yè)保安在第二年度里的工作要輕松很多,但是我并沒有因此而放松自己,墮落自己。反而是勤勤懇懇的對(duì)待著我每一天值班的日子,不管這個(gè)疫情的事情有沒有穩(wěn)定下來,不管上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給我們下達(dá)多少任務(wù),我從始至終都是保持著我嚴(yán)謹(jǐn)而認(rèn)真的工作態(tài)度來對(duì)待我每一項(xiàng)工作任務(wù)和要求。

盡管到了第二年度里,國內(nèi)疫情蔓延的狀況確實(shí)是好了很多,我們對(duì)待防疫情的工作也相對(duì)減輕了不少。但是只要疫情還在我們國家一天,我就會(huì)嚴(yán)肅認(rèn)真的對(duì)待這件事情。每天在接待來訪人員時(shí),都會(huì)進(jìn)行一番嚴(yán)格的盤查和詢問后,并且還會(huì)對(duì)他進(jìn)行體溫的嚴(yán)格檢測,等確定了沒有特殊情況后,才可以放他進(jìn)到小區(qū)里。而且在詢問的同時(shí),我們也好要做好訪問記錄。

每天晚上都會(huì)在不同的時(shí)間點(diǎn),對(duì)我們__小區(qū)各種角落進(jìn)行巡邏和安全隱患的排查,確保我們小區(qū)居民的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。在第二年度里,在我們__物業(yè)公司保安大隊(duì)的嚴(yán)密防控之下,我們__小區(qū)里并沒有出現(xiàn)一起偷竊或者有關(guān)生命安全危險(xiǎn)的事件。這也要基于我們保安隊(duì)長平日里對(duì)我們保安人員基本技能和素質(zhì)的培訓(xùn),基于他對(duì)我們整個(gè)__小區(qū)治安工作的有效管理,更要基于我們保安人員之間的團(tuán)結(jié)合作。所以我們在第二年度里的工作才會(huì)進(jìn)行的如此順利。

當(dāng)然,除了以上這些我所說的做好的地方,還有很多地方都需要我去加強(qiáng)和完善,比如,和我們__小區(qū)居民的溝通工作做的不太好,總是還沒說幾句幾句吵了起來。這也是我在第二年度里面最大的一個(gè)毛病,我會(huì)爭取在下一年度里好好的加強(qiáng)自己的溝通技能,盡可能的和我們__小區(qū)的業(yè)主多交流,多溝通。慢慢的改正自己在工作上的這個(gè)缺陷。

為安保工作總結(jié)篇3

20__年工作即將結(jié)束,回顧全年工作的同時(shí)我們將滿環(huán)信心,齊心協(xié)力地開創(chuàng)20__年安全保衛(wèi)工作新篇章,我部承擔(dān)著第一輸油處調(diào)度中心及福潤住宅小區(qū)各區(qū)域的治安,消防,及物業(yè)秩序維護(hù)與安全管理及會(huì)議培訓(xùn)中心來訪接待,會(huì)議安保等各項(xiàng)關(guān)系財(cái)產(chǎn)安全及人生安全等各項(xiàng)工作任務(wù)。這一年中,在會(huì)議中心各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持,強(qiáng)有力的帶領(lǐng)下及各部門的大力支持下,通過我部門全體安保人員團(tuán)結(jié)一致,共同努力,為中心順利實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo),提供了強(qiáng)有力的安全保障,基本完成20__年度中心下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。值此辭舊迎新之際,對(duì)我部一年來的工作進(jìn)行回顧,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,以利于在來年的工作中揚(yáng)長避短再創(chuàng)安全保衛(wèi)新局面,現(xiàn)將一年來我部具體工作情況總結(jié)如下:

一、20__年區(qū)域安全保衛(wèi)狀況

我部共有安保人員28人,在中心領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真貫徹執(zhí)行處及中心下達(dá)的有關(guān)規(guī)定和決策,緊緊圍繞,會(huì)議培訓(xùn)中心“樹快捷品牌,創(chuàng)精品酒店的工作理念,按照八化,五字,五心服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),以確保會(huì)議培訓(xùn)中心,順利實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)提供強(qiáng)有力的安全保障”為宗旨。全年來未發(fā)生重大治安案件,及群體性的事件,未發(fā)生盜竊火災(zāi)事故,圓滿完成各類會(huì)議及接待安全保衛(wèi)任務(wù)次,高級(jí)別重要接待1次,通過我部全體保安人員,的共同努力,隊(duì)伍建設(shè)不斷規(guī)范,服務(wù)質(zhì)量不斷提升,為中心順利實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo),和安全保衛(wèi)及中心日常經(jīng)營秩序提供了強(qiáng)有力的保障。

二、堅(jiān)持預(yù)防為主,狠抓安全防范

我部全體安保人員在立足現(xiàn)有條件,充分利用監(jiān)控系統(tǒng)技防與人防結(jié)合,加強(qiáng)各個(gè)區(qū)域,重點(diǎn)部位,施工裝修點(diǎn),會(huì)議場所內(nèi)外的安全巡查及門崗這一重點(diǎn)關(guān)口的守衛(wèi)及管理。

1、實(shí)行重點(diǎn)目標(biāo)重點(diǎn)管理,可疑地點(diǎn)跟蹤管理的原則。堅(jiān)持以預(yù)防為主,主動(dòng)控制,措施得力,對(duì)中心門崗及福潤門崗這一重點(diǎn)關(guān)口實(shí)行主管,隊(duì)長代班制,杜絕管理空位,加強(qiáng)值班人員的督促管理,工作流程服務(wù)規(guī)范的現(xiàn)場指導(dǎo)及糾正,對(duì)進(jìn)入院區(qū)施工,裝修等作業(yè)的人員進(jìn)入前嚴(yán)格落實(shí)施工人員進(jìn)入管理規(guī)定。經(jīng)詢問后上報(bào)部門經(jīng)理及值班經(jīng)理聯(lián)系施工部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)并登記后發(fā)施工人員許可證佩帶進(jìn)入,巡邏保安跟蹤管理,對(duì)區(qū)域內(nèi)庫房,財(cái)務(wù)室,天燃?xì)忾y,水源井,及易發(fā)案區(qū)域?qū)嵭兄攸c(diǎn)管理,高密度不間斷巡查,并在以上各重點(diǎn)區(qū)域設(shè)置了簽到本,使巡查簽到落到實(shí)處,全年共接待來訪2137人次。

2.嚴(yán)格落實(shí)安全保衛(wèi)工作責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)制,實(shí)行區(qū)域制管理,從而使各自職責(zé)更加明確責(zé)任分明,發(fā)揮作用更加明顯,全年開展部門管理人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)40課時(shí),使管理人員的業(yè)務(wù)水平有了較高的提升有效保證了隊(duì)伍的正規(guī)化管理。

3.建立超前防范體系,建立健全來訪人員接待流程,門崗值班制度,車輛出入確認(rèn)檢查登記制度,外出物品檢查制度,巡邏巡查規(guī)定等一系列制度措施,防止被盜等各類事故的發(fā)生。

4.加大巡邏檢查力度,以重點(diǎn)部位巡查為核心,其它區(qū)域全面性巡查,采取不定時(shí)不間斷定線,交叉式巡邏巡查,白班突出車輛引導(dǎo)停放,不文明現(xiàn)象提示制止,物業(yè)秩序維護(hù),突發(fā)事件防范處理,夜班突出防火防盜,長流水,長明燈的關(guān)停提示,對(duì)施工點(diǎn)的跟蹤,監(jiān)管及進(jìn)入送貨,辦事等外來人員的管理,及時(shí)有效排除各種安全隱患,并配合其它部門作好節(jié)能降耗工作,全年共開展巡邏巡查8750人次,發(fā)現(xiàn)處理問題64件。

5.加強(qiáng)消防安全工作,消防安全是我部常抓不懈的重要工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)月度消防安全大檢查,節(jié)前消防安全大檢查,會(huì)議前會(huì)議場所室內(nèi)外消防安全檢查。周檢安全檢查,日巡邏兼顧性巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)整改。全年共開展內(nèi)部各類消防檢查次,接受未央消防大隊(duì)及第八安全監(jiān)督站,消防安全檢查次,打鐵還需自身硬,定期對(duì)保安員進(jìn)行消防安全知識(shí)培訓(xùn),組織部門消防演練場次,并對(duì)中心全員開展消防安全知識(shí)培訓(xùn)場次,嚴(yán)格落實(shí)預(yù)防為主,防消結(jié)合這一總體方針。

6.加強(qiáng)中心大門口及院區(qū),福潤小區(qū)內(nèi)的車輛停放管理,所有當(dāng)班人員以禮儀熱情主動(dòng)為第一原則,做到了車到人近,車走人送,請字開頭,謝字結(jié)尾,用規(guī)范的手勢指引車輛停放整齊有序美觀,對(duì)于每一輛進(jìn)入車輛確認(rèn)后放行前指定停車位,告知行進(jìn)路線,門崗保安與巡邏車輛保安及時(shí)溝通進(jìn)入車輛動(dòng)態(tài)及車位停放杜絕胡亂指揮,對(duì)于告知停車位,停車標(biāo)準(zhǔn)后仍亂停亂放的司機(jī),保安禮貌文明禮貌勸告,糾正停放,杜絕強(qiáng)硬指揮,全年共引導(dǎo)指揮車輛停放臺(tái)。

三、狠抓服務(wù)質(zhì)量,樹立中心形象窗口

服務(wù)質(zhì)量是酒店業(yè)的生命力,一年來我部嚴(yán)格按照中心制定的工作理念、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合部門的實(shí)際及保安服務(wù)行業(yè)對(duì)安全防范方面“多層次,多形式”的需求。把保安服務(wù)質(zhì)量水平作為一項(xiàng)中心業(yè)務(wù)來抓。牢固樹立并維護(hù)好中心的形象“窗口”。

四、大力加強(qiáng)隊(duì)伍自發(fā)建設(shè)、提高隊(duì)伍執(zhí)行力。

我部把加強(qiáng)保安隊(duì)伍建設(shè),提高隊(duì)伍綜合素質(zhì)作為重中之重來抓,高素質(zhì)的保安隊(duì)伍對(duì)于有效保障中心各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)具有重大意義。

1、強(qiáng)化隊(duì)伍培訓(xùn),提升整體業(yè)務(wù)水平。一支過硬的保安隊(duì)伍,是做好各項(xiàng)安全工作的重要保證,我們在隊(duì)伍建設(shè)上就堅(jiān)持抓隊(duì)伍素質(zhì)的提高,在人員配備上,我們嚴(yán)格篩選,合理搭配。全年來,由于保安行業(yè)人員流動(dòng)性大,我部先后新招保安人,及時(shí)為保安隊(duì)伍補(bǔ)充了新的的血液。在隊(duì)伍建設(shè)上,我們高度重視隊(duì)伍綜合素質(zhì)的提高,凡新隊(duì)員入職后進(jìn)行分級(jí)培訓(xùn),內(nèi)容含蓋儀容儀表、行為規(guī)范、工作質(zhì)量、出勤、思想教育、器材操作使用、制度學(xué)習(xí)、消防知識(shí)等各個(gè)方面的培訓(xùn),嚴(yán)格按照部門每周一、三15:30――17:30的培訓(xùn)時(shí)間執(zhí)行集體培訓(xùn),并由隊(duì)長主管負(fù)責(zé)員工值崗時(shí)的一對(duì)一培訓(xùn),雙管齊下使新員工能盡快獨(dú)立上崗操作,對(duì)員工工作中出現(xiàn)的問題和差錯(cuò),耐心教導(dǎo),對(duì)于嚴(yán)重違紀(jì)、堅(jiān)持不隱瞞,及時(shí)逐級(jí)上報(bào)部門,有錯(cuò)必糾,有錯(cuò)必改,懲前治后,以此為鑒,強(qiáng)化精神,改進(jìn)工作,把保安隊(duì)伍建設(shè)成為一支拉得出打得響有較強(qiáng)執(zhí)行力,能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍,全年共組織培訓(xùn)70場140課時(shí)參加受訓(xùn)保安1498人。

2、抓制度建設(shè),工作規(guī)范有序,全年來我部完善了一系列實(shí)用有效的規(guī)章制度,對(duì)保安隊(duì)伍實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,用制度規(guī)范行為,用制度保證工作任務(wù)的完成。每周五15:30――17:30召開一次部門周工作例會(huì),總結(jié)當(dāng)周工作中存在的問題回顧當(dāng)周工作,安排下周工作,使各種熱點(diǎn)、難點(diǎn)能在萌芽狀態(tài)中得到解決。

五、工作中存在不足。

1、培訓(xùn)力度不夠、培訓(xùn)方式簡單、缺失計(jì)劃性,影響服務(wù)質(zhì)量,受保安行業(yè)人員流動(dòng)性大的影響,我部員工流失率也不容樂觀,所招員工素質(zhì)參差不齊,系統(tǒng)性全面培訓(xùn)無法開展,基層管理人員培訓(xùn)力度不夠,方式簡單,并存在培訓(xùn)無針對(duì)性,培訓(xùn)效果不明顯,這些需要我們在20__年度大力加強(qiáng)此方面的工作。

2、門衛(wèi)值班巡邏方面我們不可否認(rèn)在日常工作中仍存在一些值班不盡責(zé),巡邏不到位,發(fā)現(xiàn)問題不及時(shí)等一系列工作不到位違紀(jì)違規(guī)行為,這些違紀(jì)違規(guī)影響到了部門的整體工作的推進(jìn),針對(duì)以上問題我們今年采取了應(yīng)對(duì)措施,如在監(jiān)控故障不能存儲(chǔ)錄像的這幾個(gè)月,我們在一些重點(diǎn)區(qū)域巡查必經(jīng)之地,設(shè)置了簽到本,要求巡邏人員,巡查必須簽到,并要求隊(duì)長、主管每日必須檢查簽到,這一舉措有力的控制了巡查不到位、漏巡、不巡等違紀(jì)現(xiàn)象。

3、儀容儀表,行為規(guī)范管理,儀容儀表方面存在佩戴不全、制 服不干凈整潔、女員工不化淡妝等現(xiàn)象,行為方面存在值班時(shí)看報(bào)、玩手機(jī)等現(xiàn)象,針對(duì)這些問題,我們加強(qiáng)了員工的教育,并組織開展了考核細(xì)則的學(xué)習(xí),以制度進(jìn)行規(guī)范約束,達(dá)到“治病救人”的目的。

六、20__年工作打算

20__年即將來臨,為了確保該年度安全保衛(wèi)工作高效有序順利開展,為順利實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的安全保障,我們將著重抓好以下幾個(gè)方面的工作:

1、加大管理力度,調(diào)動(dòng)保安人員工作積極性、主動(dòng)性,進(jìn)一步完善安全保衛(wèi)工作。

2、加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)、教育,不斷提高保安員工作素質(zhì),提高部門整體工作水平,堅(jiān)持落實(shí)每周一、三15:30――17:30的培訓(xùn)、訓(xùn)練。不斷提高保安的業(yè)務(wù)技能及處理各類突發(fā)性公共安全事件,提高全體保安人員防范、處置事故的能力。

3、加強(qiáng)監(jiān)督檢查,落實(shí)工作責(zé)任制,加大安全檢查力度,在日常安全巡查,在各類安全大檢查中發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)告知相關(guān)部門,并日報(bào)形式報(bào)送當(dāng)日值班經(jīng)理。

4、加強(qiáng)與各部門安全工作的溝通協(xié)調(diào),做好會(huì)議接待的安保工作。

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

今后的工作要求會(huì)更高,難度將會(huì)更大,這就對(duì)我們的工作提出嚴(yán)峻的考驗(yàn)。我們一定正視現(xiàn)實(shí),不畏困難。我們將迎難而上,做好工作,在思想觀念上不斷改進(jìn),在工作質(zhì)量上不斷提升,在工作方法上不斷創(chuàng)新。全體保安人員為樹立中心良好形象盡職盡責(zé)。

為安保工作總結(jié)篇4

新年將至,在過去的一年里,我保安部緊緊圍繞酒店全年的中心工作,以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,積極創(chuàng)新,不斷提高,全面地完成了今年的各項(xiàng)任務(wù),為__酒店各項(xiàng)目標(biāo)順利完成做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。總的來看,我們一年來的工作有許多好的方面,也有許多不足,為了能在今后工作中,揚(yáng)長敝短,特對(duì)今年工作總結(jié)如下。

一、各項(xiàng)考核指標(biāo)全面完成

在酒店各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,我保安部順利完成全年的安全保衛(wèi)任務(wù)。在一年里未發(fā)生一起重大責(zé)任事故,消防設(shè)施、設(shè)備的完好率全年達(dá)到了100%,為酒店各部門進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。真正起到了保駕護(hù)航的作用。

二、建立健全績效考核制度

實(shí)行績效考核是我們酒店從嚴(yán)治企、強(qiáng)化管理的需要,是落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制的強(qiáng)有力依據(jù)。我部門結(jié)合自身的特點(diǎn),將員工的工資、獎(jiǎng)金與員工個(gè)人的工作表現(xiàn)等直接掛鉤,通過不斷完善的激勵(lì)機(jī)制最大限度的發(fā)揮員工的工作積極性和創(chuàng)造性。涌現(xiàn)了許多感人的事例。員工以酒店為家的同時(shí),部門也堅(jiān)持貼近、關(guān)心員工,急員工之所急,想員工之所想。

三、強(qiáng)化管理,不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)

只有優(yōu)秀的人員,才能使酒店的經(jīng)營蒸蒸日上。部門在留住優(yōu)秀人員的同時(shí),加強(qiáng)了對(duì)全體員工的培訓(xùn)力度。先后進(jìn)行了兩次較為集中的理論和實(shí)踐培訓(xùn)。在每次早班下班后,沒有一個(gè)人離開,而是主動(dòng)留下來參加培訓(xùn)。通過對(duì)員工的培訓(xùn)和再培訓(xùn),加強(qiáng)了各員工的酒店意識(shí)、禮節(jié)禮貌、治安消防各方面的知識(shí)。進(jìn)一步規(guī)范了崗位操作,針對(duì)在指揮車輛等服務(wù)上各別人員存在的操作中不甚規(guī)范的毛病,統(tǒng)一了標(biāo)準(zhǔn)。為客服務(wù)的思想明顯得到加強(qiáng),如能主動(dòng)幫助住宿客人搬運(yùn)行李,幫助客人看管遺留在停車場內(nèi)的手提包等等??腿酥笨湮冶0膊咳藛T風(fēng)格高尚,為我們酒店、部門贏得了榮譽(yù)。

由于酒店行業(yè)工作的特殊性,客人的需求常常與我們的工作要求發(fā)生矛盾,有些客人不理解,常發(fā)生辱罵保安員,甚至做出一些過激的行為。我部保安員,堅(jiān)持以“客人是服務(wù)的對(duì)象”為宗旨,耐心仔細(xì)地做好工作,對(duì)于客人的辱罵從不還口,而是盡量讓客人得到一次愉快地消費(fèi)。

四、加強(qiáng)消防設(shè)施、設(shè)備的保養(yǎng)

安全工作是企業(yè)的生存之本,在總公司及酒店總經(jīng)辦的指導(dǎo)下,我部門堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真、扎實(shí)做好每項(xiàng)安全防范工作。為了使消防安全工作落實(shí)到實(shí)處,我們加強(qiáng)安全檢查。針對(duì)三樓餐廳和北樓裝修的施工場地,時(shí)間長,任務(wù)重,我們落實(shí)重點(diǎn)防范,加強(qiáng)巡邏檢查次數(shù),在裝修有幾個(gè)月中我們派保安專人現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)護(hù),同時(shí)落實(shí)動(dòng)火審批制度,做到不審批不準(zhǔn)動(dòng)火,沒有操作證,不準(zhǔn)動(dòng)火,真正地把安全工作落實(shí)到實(shí)處。

我部門經(jīng)常進(jìn)行巡視和檢查。對(duì)容易引發(fā)事故的危險(xiǎn)點(diǎn),重點(diǎn)范圍認(rèn)真進(jìn)行消除隱患。堅(jiān)持對(duì)餐廳、廚房等處的安全檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患,及時(shí)進(jìn)行處理,不能處理的,如實(shí)上報(bào)。今年有許多推銷人員騷擾客人,給我們安全工作帶來了困擾。我保安部人員,利用監(jiān)控設(shè)備和巡邏人員密切配合,進(jìn)行制止、驅(qū)趕,確保樓層安全。一年來,我們加強(qiáng)了對(duì)酒店消防設(shè)施、設(shè)備定期進(jìn)行了檢測、維護(hù)、保養(yǎng)。對(duì)期滅火器進(jìn)行了更新維護(hù),缺少零部件的消防器材及時(shí)補(bǔ)齊,對(duì)重點(diǎn)部位的消防設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),存在故障進(jìn)行了維修,確實(shí)保證了正常使用,萬無一失。

雖然過去的一年我們部門在各方面取得了可喜的成績,管理水平得到了極大的提高,但我們也必須正視到工作中存在的困難及面臨的挑戰(zhàn)。所有這些問題和不足,都有待于我們今后認(rèn)真地思考和總結(jié)改進(jìn)。

為安保工作總結(jié)篇5

我處在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)政法委、綜治辦的精心指導(dǎo)下,結(jié)合年初簽訂的社會(huì)治安綜合治理和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作目標(biāo)責(zé)任狀和單位實(shí)際,緊緊圍繞“創(chuàng)建平安單位,構(gòu)建和諧南岳”的目標(biāo),從打基礎(chǔ)、強(qiáng)管理、抓重點(diǎn)、嚴(yán)整治、廣宣傳入手,自始至終抓安全、千方百計(jì)保穩(wěn)定,促進(jìn)社會(huì)治安綜合治理與門票征管的和諧發(fā)展。我處通過完善和落實(shí)日常監(jiān)管責(zé)任制,全面落實(shí)社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)的各項(xiàng)工作,不斷探索新的工作方法和工作思路,促進(jìn)我處門票和景區(qū)管理工作的順利開展。現(xiàn)將我處一年來的社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作匯報(bào)如下。

一、思想高度重視,強(qiáng)化督查考核。

按照年初與區(qū)政府簽訂社會(huì)治安綜合治理和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作責(zé)任狀的目標(biāo)要求和任務(wù),我處高度重視社會(huì)治安綜合治理和單位平安建設(shè)工作,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立了以處長陳瑤光為組長,副處長喻仁初為副組長,班子成員和各股所負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,把綜治工作納入重要議事日程,與各股、室、班組責(zé)任人簽訂綜治責(zé)任狀,明確了股室所的綜治責(zé)任及綜治任務(wù),將其納入年終考核,實(shí)行綜治考核“一票否決”和連帶責(zé)任追究制。堅(jiān)持每季度組織召開綜治工作例會(huì),分析、研究綜治工作出現(xiàn)的新情況、新問題,做到有的放矢,安排部署檢查、督促、整改和落實(shí)工作。處班子成員根據(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“屬地管理”原則,全面落實(shí)“一把手負(fù)責(zé)制”和“一崗雙責(zé)”工作,把各個(gè)環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容、要求、標(biāo)準(zhǔn)全面細(xì)化分解,明確到每個(gè)崗位,每一個(gè)人和每個(gè)時(shí)間段,秉著明確職責(zé),落實(shí)責(zé)任,突出重點(diǎn)、兼顧一般的原則,逐步建立綜治工作長效監(jiān)管機(jī)制。

二、嚴(yán)格履行職責(zé),增強(qiáng)維穩(wěn)意識(shí)。

1、落實(shí)綜治維穩(wěn)工作。我處按照目標(biāo)管理責(zé)任狀的要求,強(qiáng)化措施,落實(shí)責(zé)任,積極開展基礎(chǔ)工作,維護(hù)社會(huì)政治穩(wěn)定。為將社會(huì)治安維穩(wěn)工作落到實(shí)處,確保單位職工不發(fā)生非正常上訪及醫(yī)鬧事件,完善了綜治工作制度,做到逢會(huì)必講。今年我處未發(fā)生工作人員到市、省、京非正常上訪事件,單位工作人員及其家屬未發(fā)生打架斗毆事件。

2、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定。嚴(yán)把征收關(guān),抓好節(jié)假日及黃道吉日的門票發(fā)售工作,認(rèn)真查驗(yàn)各種證件,尤其是對(duì)假老年人證、假殘疾人證等假證件加大查驗(yàn)力度,要求一律憑票、憑證進(jìn)入景區(qū);

嚴(yán)禁超標(biāo)焚化品、非環(huán)保香,景區(qū)嚴(yán)禁除線香外的一切香炮進(jìn)入。依法嚴(yán)厲查處車輛非法營運(yùn)、摩托車載客營運(yùn)行為,確保長效管理。

3、開展平安建設(shè)活動(dòng)。我處切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部保衛(wèi)工作,處機(jī)關(guān)投入經(jīng)費(fèi)落實(shí)監(jiān)控設(shè)施建設(shè),周末和重大節(jié)假日實(shí)行值班制,安排專人值班,下班后關(guān)燈、關(guān)窗、落鎖,加強(qiáng)防盜工作,全年我處未發(fā)生失盜事件。根據(jù)南岳區(qū)社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)相關(guān)文件精神,在全處開展了平安單位建設(shè)活動(dòng)和“三防”專項(xiàng)督查行動(dòng),各股所通過自查自改、組織互查、聯(lián)合督查、“回頭看”再查的方式開展平安建設(shè)基礎(chǔ)工作,積極開展單位預(yù)防青少年犯罪、禁毒禁賭、交通安全、消防安全和反邪教活動(dòng)。處班子成員多次在處務(wù)會(huì)及處務(wù)擴(kuò)大會(huì)上宣傳國家查禁_功的政策,教育干部職工自覺抵制_功,我處干部職工和家屬中無人修練_功。

4、切實(shí)預(yù)防職務(wù)犯罪。門票處是與金錢打交道的敏感部門,為從根本上遏制和減少門票員工職務(wù)犯罪問題的發(fā)生,我處把預(yù)防職務(wù)犯罪工作作為一項(xiàng)重要工作來抓,堅(jiān)持教育、制度、監(jiān)督并重,懲治、預(yù)防、查處齊抓,5月份召開股級(jí)、班級(jí)管理人員培訓(xùn)班,培訓(xùn)包括門票管理體制和要求、20_年指導(dǎo)思想和工作思路、“如何當(dāng)好一名管理人員”等方面內(nèi)容,并現(xiàn)場進(jìn)行測試;

7月份全處干部職工分三批開展“加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)預(yù)防職務(wù)犯罪”為主題的警示教育活動(dòng),通過邀請紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場授課、觀看職務(wù)犯罪風(fēng)險(xiǎn)防范電視教材,加強(qiáng)門票征管人員的反腐倡廉教育,提高廉潔自律和遵紀(jì)守法意識(shí),筑牢拒腐防變的思想道德防線。

三、全情全力投入,狠抓“四型”創(chuàng)建。

為確保今年與紫云小區(qū)開展“四型”小區(qū)聯(lián)點(diǎn)聯(lián)創(chuàng)工作的目標(biāo)任務(wù)得以實(shí)現(xiàn),取得扎實(shí)成效,讓居民群眾切實(shí)感受到創(chuàng)建所帶來的實(shí)惠和變化,我處積極參與、全力投入,及時(shí)理清思路、調(diào)整對(duì)策、強(qiáng)化措施,制定紫云小區(qū)創(chuàng)建工作方案和計(jì)劃,組建和完善“五長三員”網(wǎng)絡(luò)成員;

處領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范,參與紫云小區(qū)的“四型”聯(lián)創(chuàng)工作,每月黨政一把手和分管領(lǐng)導(dǎo)下小區(qū)工作日在2天以上,安排人員每月必須佩戴紅袖筒參與義務(wù)巡防在6天以上;

小區(qū)聯(lián)創(chuàng)工作管理組成員組織開展小區(qū)矛盾糾紛和安全隱患大排查工作6次、居民衛(wèi)生評(píng)比活動(dòng)6次、流動(dòng)人口和出租房屋大清查5次、居民文明公約執(zhí)行評(píng)比活動(dòng)3次、文明樓棟和文明經(jīng)營戶評(píng)比活動(dòng)2次、開展“三課”教育培訓(xùn)2期,每月底,將小區(qū)聯(lián)創(chuàng)工作進(jìn)展情況以簡報(bào)或信息、小結(jié)等形式報(bào)區(qū)綜治辦。今年,我處在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下,支持紫云小區(qū)平安創(chuàng)建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)8000元。通過“平安南岳”建設(shè)工作的開展,建立創(chuàng)建“平安小區(qū)”的長效工作機(jī)制,維護(hù)了紫云小區(qū)和周邊的治安狀況,做到無刑事案件發(fā)生,小區(qū)居民安居樂業(yè)、和諧相處,文明程度普遍較高,實(shí)現(xiàn)了幸福、和諧小區(qū)的目標(biāo)。

四、狠抓綜合管理,提升服務(wù)水平。

1、組織綜治督查。班子成員和各股室(班組)負(fù)責(zé)人定期或不定期深入工作一線,對(duì)各股所進(jìn)行社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作督查。對(duì)照我處《出租房屋管理制度》的內(nèi)容逐項(xiàng)逐條對(duì)我處門面房及家屬房進(jìn)行檢查,檢查中不走過場,不圖形式,嚴(yán)把安全關(guān),對(duì)不符合要求、存在安全隱患的堅(jiān)決責(zé)令其限期整改。

2、制定實(shí)施方案。旅游黃金周、黃道吉日、香期旺季是各方游客齊聚南岳的主要時(shí)期,為確保和諧旅游環(huán)境,平安建設(shè)工作順利進(jìn)行,根據(jù)門票工作實(shí)際和南岳旅游市場的特殊性,有針對(duì)性的制定社會(huì)治安和旅游環(huán)境綜合治理工作實(shí)施方案,做好平安建設(shè)工作部署,安全責(zé)任落實(shí)到人,嚴(yán)格把關(guān),堅(jiān)持原則,一律做到憑票憑證放行。

3、做好防范工作。為使我處平安單位建設(shè)深入開展,把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài),提前做好防范工作,開展安全事故隱患排查行動(dòng),對(duì)存在的隱患及時(shí)整改到位;

嚴(yán)格規(guī)范票款、票房安全,根據(jù)《南岳區(qū)水濂洞景區(qū)管理處票據(jù)、票款管理補(bǔ)充規(guī)定》,禁止閑雜人員進(jìn)入票房,并做到隨手關(guān)門,確保門票收入及時(shí)足額入庫;

安排專人值晚班,確保票據(jù)安全;

對(duì)值班室的配電設(shè)備、管道線路、進(jìn)行全面的安全檢查。

在這一系列的有效措施管理下,今年我處社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作成效顯著,保持了社會(huì)治安持續(xù)穩(wěn)定的局面,但仍然存在不足之處。一是門票征管環(huán)境還有待進(jìn)一步改善,逃票沖卡行為時(shí)有發(fā)生。二是個(gè)別員工的責(zé)任意識(shí)有待加強(qiáng)。三是人員素質(zhì)參差不齊,整體服務(wù)水平有待提高。

今后我處將在區(qū)政法委、區(qū)綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實(shí)維護(hù)安全穩(wěn)定的各項(xiàng)措施,進(jìn)一步加大監(jiān)管,層層落實(shí)責(zé)任,用科學(xué)的監(jiān)管手段,嚴(yán)格的處置辦法,營造一個(gè)安定團(tuán)結(jié)的工作環(huán)境和旅游環(huán)境,維護(hù)好人民群眾和廣大干部職工的根本利益,讓門票征管工作達(dá)到規(guī)范管理、平安開展,為我處的發(fā)展和建設(shè),為社會(huì)的長治久安提供安全、可靠的保障。

為安保工作總結(jié)篇6

20_年即將過去,新的一年即將到來。在20_年里,酒店上下,共同努力,無論是經(jīng)營業(yè)績或是人員綜合素質(zhì)方面都取得了很大的成績。行政部作為酒店的關(guān)鍵部門之一,對(duì)內(nèi)要進(jìn)行人員的招聘、質(zhì)檢工作的落實(shí)、各項(xiàng)活動(dòng)中相應(yīng)內(nèi)容的設(shè)計(jì)、制作等,對(duì)外要應(yīng)對(duì)衛(wèi)生局、消防、疾控中心、社保等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查,工作多且雜,但在20_年里,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,行政部每一位員工都任勞任怨,竭盡全力完成各項(xiàng)工作。現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

一、人員招聘工作

20_年面臨的首要問題就是招聘難。無論是快餐店還是綜合性酒店,均不同程度的出現(xiàn)用工荒現(xiàn)象。酒店前半年實(shí)際工作中,員工招聘難度較大,遇到大型接待,就需要后勤各相關(guān)部門人員協(xié)助。直到進(jìn)入十月份以來,在工資調(diào)整的基礎(chǔ)上,員工招聘情況有所好轉(zhuǎn),相應(yīng)的解決“有用餐需求,無人員接待”的尷尬境地。

二、加強(qiáng)培訓(xùn)工作,提高員工素質(zhì)

培訓(xùn)是提高員工素質(zhì)的有效手段。酒店20_年加大了培訓(xùn)力度,通過內(nèi)部培訓(xùn)和外聘培訓(xùn)兩種方式,由行政部組織召集對(duì)酒店全員進(jìn)行專題培訓(xùn)。其中外聘培訓(xùn)達(dá)18課時(shí),內(nèi)部培訓(xùn)(包括部門經(jīng)理培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、崗中培訓(xùn))達(dá)16課時(shí)。

三、制度化建設(shè)

為了使酒店的管理水平更上一個(gè)新的臺(tái)階,20_年酒店對(duì)部門經(jīng)理考勤、工作表現(xiàn)等多方面也進(jìn)行嚴(yán)格考核,同時(shí)對(duì)酒店質(zhì)檢工作也進(jìn)行嚴(yán)格化管理,堅(jiān)持每周五進(jìn)行質(zhì)量檢查并實(shí)行獎(jiǎng)扣分政策。這些制度的制定加強(qiáng)了對(duì)各級(jí)人員的管理,起到了“以制度管人”的良好效果。使酒店全體員工的精神面貌、環(huán)境衛(wèi)生等很多方面都提高了一個(gè)層次。

目前,酒店制定下發(fā)的各類職責(zé)、規(guī)定、辦法、流程等規(guī)章制度,對(duì)每一個(gè)員工的崗、責(zé)、目標(biāo)都提出了明確的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)超越和違反的都做出了相應(yīng)的處罰規(guī)定,做到了對(duì)每項(xiàng)工作、每個(gè)工作環(huán)節(jié)都有章可循、有規(guī)可依。

四、三酒店掛牌工作的落實(shí)

酒店在20_年度的員工大會(huì)上提出“一個(gè)掛牌”工作的完成,即是向有關(guān)部門遞交“三旅游涉外酒店”的申請。酒店在全年工作中,貫輸打造全員優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí),努力打造三標(biāo)準(zhǔn)的軟件方面的建設(shè),在酒店總經(jīng)理和各級(jí)管理人員的努力下,酒店在提交申請不到一個(gè)月的時(shí)間里就通過了三涉外酒店的檢查和評(píng)定,大大提高了酒店的知名度。

五、酒店全年?duì)I銷活動(dòng)

提高酒店的知名度和培植自己的固定客源,是一個(gè)酒店生存和發(fā)展的基本前提。由于今年新開酒店較多,客源問題非常嚴(yán)峻,為保證酒店正常經(jīng)營,同時(shí)加大營業(yè)收入,酒店在20_年推出全員營銷活動(dòng),制定出一套全員銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案,使酒店呈現(xiàn)出人人關(guān)心銷售,人人參與銷售的良好局面。

為了不讓酒店局限于周口市,行政部與兩家網(wǎng)站簽訂訂房協(xié)議,利用多種渠道加大客房的銷售量。

六、企業(yè)文化的建設(shè)

1、成立酒店藝術(shù)團(tuán),為酒店的各種接待提供節(jié)目。通過這種方式,不僅使員工得到展示自我才華的機(jī)會(huì),同時(shí)使酒店的會(huì)議、宴會(huì)接待品牌得到廣泛宣傳和認(rèn)可。

2、員工生日多樣化:酒店在2月份全員聚餐的當(dāng)晚,特意定制生日蛋糕,邀請所有員工共同為過生日的12名員工慶賀生日;4月份組織生日員工進(jìn)行踏青游玩。同時(shí)每月為生日員工發(fā)放禮品,使員工體會(huì)到酒店如同一個(gè)大家庭的溫暖,促進(jìn)酒店的文化建設(shè)。

七、存在的問題和不足

1、員工素質(zhì)整體水平不高,部門培訓(xùn)及監(jiān)督不到位,使得服務(wù)質(zhì)量時(shí)有低下,服務(wù)意識(shí)時(shí)有淡薄,客人投訴情況時(shí)有發(fā)生。

2、規(guī)章制度落實(shí)的不夠堅(jiān)決,有隨意性和照顧面子的現(xiàn)象,未能真正做到獎(jiǎng)勤罰懶,仍然存在干好干壞一個(gè)樣的現(xiàn)象。管理機(jī)制上有待進(jìn)一步完善。

3、質(zhì)檢力度不大,20_年的質(zhì)檢工作僅針對(duì)部門衛(wèi)生,未對(duì)工作、服務(wù)等方面進(jìn)行檢查。

4、各部門均存在管理松馳,執(zhí)行力較差的問題,整體對(duì)客服務(wù)水平還有待提高。另外對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作,由于外部因素影響導(dǎo)致無法進(jìn)行的,未及時(shí)匯報(bào)總經(jīng)理。

5、與相關(guān)部門之間的溝通需要加大。在20_年中,很多接待等方面未進(jìn)行細(xì)致溝通,致使對(duì)于一些細(xì)節(jié)問題在領(lǐng)導(dǎo)問起時(shí)無法回答。

為安保工作總結(jié)篇7

以區(qū)政府及教育主管部門關(guān)于進(jìn)一步做好安全穩(wěn)定工作會(huì)議精神為指導(dǎo),堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以“強(qiáng)意識(shí)、查隱患、壓事故、保安全、維穩(wěn)定”為主題,防控我校發(fā)生重特大事故等不和諧因素,促進(jìn)我校教育教學(xué)工作的順利開展和構(gòu)建平安校園工程的順利實(shí)施,確保學(xué)校一方的平安。

一、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),全面落實(shí)學(xué)校安全保衛(wèi)工作責(zé)任制

為確保我校安全保衛(wèi)工作各項(xiàng)措施落到實(shí)處,成立學(xué)校安保領(lǐng)導(dǎo)小組:

充分認(rèn)識(shí)做好學(xué)校安保工作的重要性,牢固樹立“生命不保,何談教育”、“珍愛生命,安全第一”和“責(zé)任重于泰山”的責(zé)任意識(shí),以對(duì)學(xué)生高度負(fù)責(zé)、對(duì)教育發(fā)展高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,把做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作擺到重要位置,進(jìn)一步增強(qiáng)做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作的責(zé)任感和使命感。要從已發(fā)生的校園安全事件案例中汲取教訓(xùn),堅(jiān)決克服安全意識(shí)淡薄、措施乏力、紀(jì)律松馳等現(xiàn)象,認(rèn)真分析研究學(xué)校安全工作中存在的突出問題,全面落實(shí)學(xué)校安全保衛(wèi)各項(xiàng)工作措施,努力消除影響學(xué)校安全穩(wěn)定的各種因素,確保學(xué)校師生安全。

嚴(yán)格落實(shí)安全保衛(wèi)工作責(zé)任制,校長是學(xué)校安全保衛(wèi)工作的第一責(zé)任人,必須認(rèn)真負(fù)起全校安全保衛(wèi)工作責(zé)任。各學(xué)科教師、各班班主任都要明確安全保衛(wèi)職責(zé),層層簽訂責(zé)任目標(biāo),一級(jí)抓一級(jí),層層落實(shí)到位。要嚴(yán)格執(zhí)行安全責(zé)任追究制,對(duì)因管理不力、麻痹大意或?yàn)^職造成的安全事故或在社會(huì)上產(chǎn)生惡劣影響的重大刑事案件,要按照有關(guān)法律、法規(guī)和紀(jì)律規(guī)定,嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

二、進(jìn)一步健全和完善學(xué)校安全保衛(wèi)規(guī)章制度

迅速對(duì)本校現(xiàn)有安全工作規(guī)章制度進(jìn)行一次全面的梳理檢查,凡沒有建章立制的,要迅速制定。凡規(guī)章制度不健全的,要立即補(bǔ)充完善。要采取有效措施認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度規(guī)定,確保涉及學(xué)校安全保衛(wèi)的各項(xiàng)工作都有章可循,有法可依,凡是違背安全工作有關(guān)規(guī)定的,要做到違章必糾,不留盲點(diǎn),不出漏洞。

三、加強(qiáng)內(nèi)部安全管理,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全工作措施

加強(qiáng)學(xué)校安全保衛(wèi)工作關(guān)鍵在于防范。學(xué)校從實(shí)際出發(fā),制定嚴(yán)格的安全保衛(wèi)措施,強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理,防止各類安全事故的發(fā)生。

一是嚴(yán)格門衛(wèi)制度。針對(duì)當(dāng)前校園安全的嚴(yán)峻形勢,校園安全值班人員要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格值班流程。要切實(shí)將人防、物防和技防三者有效結(jié)合起來,提高技防科技含量。在公安機(jī)關(guān)(派出所)的指導(dǎo)下,在校門口、校園內(nèi)、實(shí)驗(yàn)樓大門口及走廊、幼兒園內(nèi)安裝上了閉路電視監(jiān)控系統(tǒng);校外圍墻拉上了紅外線防盜系統(tǒng),將財(cái)務(wù)室、檔案室等列入重點(diǎn)部位進(jìn)行管理。學(xué)校保安定時(shí)巡查,加強(qiáng)門衛(wèi)監(jiān)控,特別要做好在學(xué)生上下學(xué)時(shí)段,門口的監(jiān)控工作,嚴(yán)防不法人員進(jìn)入校園。落實(shí)校園巡邏守護(hù)職責(zé)。做到校園治安24小時(shí)監(jiān)控到位。同時(shí)配備必要的保安裝備,確保學(xué)校安全。

嚴(yán)格執(zhí)行校外人員進(jìn)出校園管理制度,認(rèn)真履行登記手續(xù);對(duì)學(xué)生上課期間實(shí)施封閉管理,未經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),嚴(yán)禁含學(xué)生家長在內(nèi)的外來人員隨便進(jìn)入校園;在校期間學(xué)生離開校園要履行請假手續(xù),并與家長聯(lián)系后方能準(zhǔn)許學(xué)生離開學(xué)校,嚴(yán)禁非學(xué)生家長將學(xué)生帶出校園;對(duì)于校園門口及周邊發(fā)生的異常舉動(dòng)或外來人員強(qiáng)行進(jìn)入校園時(shí),門衛(wèi)要積極履行職責(zé)進(jìn)行勸阻,并立即向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告;加強(qiáng)門衛(wèi)人員的培訓(xùn),提高門衛(wèi)人員處置突發(fā)事件的能力。

二是加強(qiáng)對(duì)學(xué)生上學(xué)期間安全看護(hù)工作。學(xué)校每天安排校長和中層領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),組織教師在學(xué)生上學(xué)期間到學(xué)校門口進(jìn)行安全護(hù)導(dǎo),確保學(xué)生安全進(jìn)入校園。同時(shí)要求學(xué)生盡量按時(shí)到校,不要過早或過遲到校,避免學(xué)生在校門口長時(shí)間滯留。門衛(wèi)和學(xué)校保安人員,每天必須安排專人管理校門,學(xué)生上課后立即鎖上校門,放學(xué)時(shí)才打開,有效制止外來人員進(jìn)入校園。

三是要搞好學(xué)生放學(xué)的護(hù)送工作。充分發(fā)揮班主任、科任教師、班干部、少先隊(duì)等群體的作用,成立護(hù)送隊(duì),在學(xué)生放學(xué)、下晚自習(xí)期間護(hù)送學(xué)生離校,保證學(xué)生回家的安全。

四是要堅(jiān)持值班制度,節(jié)假日、雙休日等敏感時(shí)期加強(qiáng)安全保衛(wèi)值班工作。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每天都要輪流帶班,保衛(wèi)人員(值日教師)要加大巡邏力度和密度,做到24小時(shí)巡查。

五是要嚴(yán)格學(xué)生外出活動(dòng)審批。一般情況下不允許組織學(xué)生外出,如有必要組織學(xué)生外出春游、郊游或參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)要按照國家有關(guān)規(guī)定,制定嚴(yán)密的安全保障措施,安排好得力人員負(fù)責(zé)學(xué)生安全保衛(wèi),堅(jiān)決杜絕發(fā)生學(xué)生傷害事故。

六是扎實(shí)抓好管制刀具等危險(xiǎn)物品的收繳工作。小學(xué)生削鉛筆一律用卷筆刀,嚴(yán)禁小學(xué)生帶帶刃刀、鉗子、鐵錘等危險(xiǎn)物品進(jìn)入校園。

七、做到人防與技防相結(jié)合。門衛(wèi)與保安在做好值班的同時(shí),充分高效利用電子監(jiān)控及報(bào)警系統(tǒng)。以便對(duì)犯罪起到震懾作用和方便萬一出現(xiàn)事故后的調(diào)查工作。

八是學(xué)校和幼兒園要嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生有關(guān)規(guī)定,辦理三證(衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證、培訓(xùn)證),做到持證經(jīng)營、持證上崗。嚴(yán)禁非食堂從業(yè)人員進(jìn)入食堂操作間或原料庫,防止投毒事件發(fā)生。要統(tǒng)一配備消毒柜及冰柜,飯菜做到24小時(shí)留樣。

九是嚴(yán)防春季流行性的傳染病的暴發(fā)流行。積極配合市區(qū)醫(yī)院、做好傳染病防控,做好晨檢午檢工作,要認(rèn)真執(zhí)行疫情報(bào)告人制度,做到對(duì)疫情不瞞報(bào)、早發(fā)現(xiàn)、早治療。

四、強(qiáng)化安全教育,進(jìn)一步提高師生的安全防范意識(shí)

加大安全教育力度,將安全知識(shí)教育納入教育教學(xué)計(jì)劃,各班級(jí)充分利用班隊(duì)課時(shí)間,上好安全法制教育課,以防火、防爆、防中毒、防溺水、防觸電、防交通事故、防意外傷害、防自然災(zāi)害等內(nèi)容為主,多形式、經(jīng)常性地開展安全教育活動(dòng),并充分做好安全記錄。將安全教育滲透到學(xué)校教育教學(xué)、社會(huì)實(shí)踐、日常生活和各項(xiàng)活動(dòng)中去,不斷增強(qiáng)學(xué)生的安全意識(shí),提高學(xué)生遇險(xiǎn)自救的基本技能。通過召開家長會(huì)、印發(fā)家長的一封信等辦法督促家長認(rèn)真履行監(jiān)護(hù)人責(zé)任,做好學(xué)生離校期間學(xué)生安全保衛(wèi)工作,防止發(fā)生學(xué)生人身傷害事件。積極采取辦墻報(bào)、手抄報(bào)、安全知識(shí)競賽、應(yīng)急疏散演練、法制副校長上課等形式開展好安全教育,組織教師學(xué)習(xí)《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》,增強(qiáng)老師的安全責(zé)任意識(shí)和安全防范能力。

五、深入開展安全大排查活動(dòng),徹底消除各類安全隱患

各部門要牢牢樹立“安全第一、預(yù)防為主”的工作理念,集中力量,突出重點(diǎn),深入開展安全隱患大排查。認(rèn)真查找學(xué)校安全方面存在的漏洞和事故隱患,排查工作由主管校長牽頭,部門負(fù)責(zé),對(duì)食堂、宿舍、實(shí)驗(yàn)室、教學(xué)區(qū)、體育設(shè)施、用水用電用氣設(shè)施以及學(xué)校大門、圍墻、門窗、校園周邊安全狀況作為檢查的重點(diǎn)進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,對(duì)查出的問題迅速落實(shí)整改措施,堅(jiān)決消除事故隱患。學(xué)校要經(jīng)常性地開展用電和防火安全檢查,及時(shí)消除火險(xiǎn)隱患。對(duì)消防器材要及時(shí)維修,保持消防設(shè)施完好,保持疏散通道暢通。學(xué)校和幼兒園要認(rèn)真貫徹學(xué)校食品衛(wèi)生有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格把好進(jìn)貨、操作、存放、銷售關(guān),嚴(yán)把食品質(zhì)量關(guān),避免發(fā)生食物中毒。

六、齊抓共管,綜合治理,共同做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作

學(xué)校積極配合有關(guān)職能部門針對(duì)學(xué)校周邊存在的突出問題進(jìn)行綜合治理。積極配合公安機(jī)關(guān)加大對(duì)學(xué)校周邊地區(qū)的治安巡邏力度,嚴(yán)密布控,堅(jiān)決打擊侵害師生人身和財(cái)產(chǎn)安全的違法犯罪活動(dòng),嚴(yán)防犯罪分子伺機(jī)滋擾學(xué)校教育教學(xué)秩序。與司法、公安、工商等部門一同整治學(xué)校周邊非法經(jīng)營的流動(dòng)商販,堅(jiān)決取締學(xué)校門口及學(xué)校周邊200米以內(nèi)區(qū)域開設(shè)的電子游戲場所,維護(hù)學(xué)校周邊治安秩序,凈化學(xué)校及周邊環(huán)境。加大安全技防投入,進(jìn)一步完善校園監(jiān)控系統(tǒng),使校園監(jiān)控?zé)o盲區(qū)、無盲點(diǎn)。

七、加強(qiáng)學(xué)校安全保衛(wèi)信息報(bào)告工作

建立一套完整的學(xué)校安全工作信息收集、處理和報(bào)送制度,尤其是要建立健全學(xué)校重大事故報(bào)告制度,對(duì)重要情況和重要信息要及時(shí)上報(bào),并做到準(zhǔn)確、真實(shí)、全面,任何學(xué)校和個(gè)人都不得隱瞞不報(bào)或遲報(bào)、漏報(bào)。凡故意隱瞞事故情況不報(bào)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)厲追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,并嚴(yán)肅處理。其報(bào)告程序是:學(xué)?!霞?jí)主管部門,不得越級(jí)上報(bào)。

為安保工作總結(jié)篇8

在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,在_公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下,應(yīng)對(duì)激烈的市場競爭之嚴(yán)峻形勢,行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習(xí)、招聘等工作重點(diǎn),注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了用心貢獻(xiàn)。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,創(chuàng)造良好工作環(huán)境

為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境是行政部重要工作資料之一。-年來,行政部結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真履行工作職責(zé),加強(qiáng)與其他部門]的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎(chǔ)管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化,相關(guān)工作到達(dá)了優(yōu)質(zhì)、高效,為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件。

如:做到了員工人事檔案、培訓(xùn)檔案、合同檔案、公章管理等_工作的清晰明確,嚴(yán)格規(guī)范;做到了收、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時(shí),并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時(shí)處理,從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報(bào)銷等工作的正常有序。成功組織了室外文化拓展、羽毛球比賽、讀書征文、管理學(xué)、市場營銷學(xué)培訓(xùn)課、員工健康體檢等活動(dòng),做到了活動(dòng)之前有準(zhǔn)備,活動(dòng)過程有指導(dǎo),活動(dòng)之后有成果,受到一致好評(píng);行政部在接人待物、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩等方面做到了盡職盡責(zé),為公司樹立了良好形象,起到了窗口作用。

二、加強(qiáng)服務(wù),樹立良好風(fēng)氣

行政部工作的核心就是搞好“三個(gè)服務(wù)”,即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為損工服務(wù)、為廣場商戶服務(wù)。-年來,我們圍繞中心工作,在服務(wù)工作方面做到

1、變被動(dòng)為主動(dòng)。對(duì)公司工作的重點(diǎn)難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,求思考在前、服務(wù)在前。行政部分管的食堂、庫、采購、車輛、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)等日常工作,工作有計(jì)劃,落實(shí)有措施,完成有記錄,做到了心主動(dòng)。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事物基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋,當(dāng)日事當(dāng)日清。在協(xié)助配合其他部門工作上地堅(jiān)持做到了用心熱情不越位。

2、在工作計(jì)劃中,鑰都突出1-2個(gè)“重點(diǎn)"工作。做到工作有重點(diǎn)有創(chuàng)新,改變行政部工作等待領(lǐng)導(dǎo)來安排的習(xí)慣。

3、在創(chuàng)新與工作作風(fēng)。上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不斷改善和創(chuàng)新,適應(yīng)公司發(fā)展的要,做到工作有新舉措,推動(dòng)行政部工作不斷上水平、.上臺(tái)階,實(shí)轉(zhuǎn)變行政部服務(wù)作風(fēng),提辦事效率,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),構(gòu)成良好的學(xué)習(xí)氛圍

行政部人員要具備很強(qiáng)的工作潛力和持續(xù)行政部高效運(yùn)轉(zhuǎn),就務(wù)必為切實(shí)履行好自身職責(zé)及時(shí)“充電”,做到基本知識(shí)篤學(xué)、本職業(yè)務(wù)知識(shí)深學(xué)、修身知識(shí)勤學(xué)、急需知識(shí)先學(xué),不斷補(bǔ)充各等方面的知識(shí)和深入鉆研行政部業(yè)務(wù)知識(shí)。一年來,我部從加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)入手,認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程、集團(tuán)制度等業(yè)務(wù)資料,切實(shí)加強(qiáng)了理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性,構(gòu)成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

四、認(rèn)真履行職責(zé)

狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴(yán)格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,不定期對(duì)員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。