2023園務春季工作總結(jié)8篇

時間:2023-05-17 作者:Trick 工作總結(jié)

優(yōu)秀的工作總結(jié)都是經(jīng)過我們的深思熟慮的,敷衍了事完成的工作總結(jié)最終吃虧的都是我們自己,范文社小編今天就為您帶來了2023園務春季工作總結(jié)8篇,相信一定會對你有所幫助。

2023園務春季工作總結(jié)8篇

2023園務春季工作總結(jié)篇1

副班主任工作僅次于班主任工作,是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義。學期末,細細回顧,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、嚴抓德育,把愛灑向全體學生

班主任工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學生的教育離不開嚴格的紀律約束,針對小學生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應該制訂嚴密的管理制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生思想認識,促進行為規(guī)范。抓好學生的德育工作來推動學生的全面發(fā)展,既是班主任工作的一個主要特點,也是副班主任工作的重點。我們是這樣做的:

首先,和班主任一起研討制訂出了相應嚴格的班規(guī)制度。作為班級學生遵紀守法的行動指南。通過全面的強化性的管理,全面地評價學生的思想行為,而又用獎勵措施,促進學生嚴格遵守,約束自己的言行,做到勇于與不良的現(xiàn)象作斗爭,向著健康的道路發(fā)展。

在工作中,抓好班級制度的建設,強化各項規(guī)章制度,針對小學生的過錯行為,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生經(jīng)常遲到,我們就給他們講關于遲到的故事,讓他們引起重視,及時的教育,嚴格的要求,嚴格的管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些遲交作業(yè)、抄襲作業(yè),我們會找他們談心,毫不留情地要求他們改掉,不能出現(xiàn)任何不良的苗頭等等。這樣,不論是優(yōu)秀學生還是后進生,同等對待,從不手軟,使學生增強了紀律觀念,為創(chuàng)建良好的班風提供了基本的保障。

二、注重小干部的培養(yǎng)

每個班都有班干部,老師不在的時候,班干部就是班級的核心。我們覺得培養(yǎng)干部其實是培養(yǎng)他們的責任心為重點,他們不但要對自己有責任感,也要養(yǎng)成對別人的責任感。每個干部分管到位,這樣全班大多數(shù)學生都有了自己的任務。少數(shù)同學則對他們實行一幫一的政策,學習自覺的和能力較強的同學對他們進行幫助。但是在干部的培養(yǎng)過程中、在日常事務的管理中,也有不少的過失。我會在他們做錯了事以后單獨找他們談話,問他們:你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發(fā)現(xiàn)錯誤,總結(jié)經(jīng)驗,在以后的工作中才能不犯同樣的錯誤。然后在班隊課上強調(diào):這件事發(fā)生的原因和經(jīng)過,而且要讓其他學生明白,小干部做錯了事也會受到老師的批評,讓學生體會到人人平等。但是也要幫助小干部樹立他們的威信,如果誰不聽小干部的話,就是不聽老師的話,那么小干部的責任就很大了。要讓各處干部管到位,層層負責。

三、培養(yǎng)學生的集體榮譽感

我們都在一個班級里,班級里發(fā)生的每一件事都和我們有關。我們用一根筷子易折斷,一把筷子難以折斷的簡單道理,培養(yǎng)孩子的集體凝聚力。讓他們一起打掃衛(wèi)生,嘗到勞動的快樂;讓他們聽同學講故事、唱歌、讀書,去發(fā)現(xiàn)別人的美,產(chǎn)生學習的動力,漸漸明白:集體是有你、有我、有他所組成的。我們作為班級的一員,要互相關心,互相團結(jié),互相進取。

總之,副班主任應配合好班主任將學生的德育教育貫穿于工作的始終,營造一個良好的學習氛圍,使每個孩子都能成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的好孩子。

2023園務春季工作總結(jié)篇2

在市區(qū)學前教育工作的引領下,運用先進的教育理念,緊緊圍繞區(qū)“規(guī)范管理,彰顯特色,促進均衡”中心工作,以幼兒開心、教師舒心、家長放心為宗旨,以保教結(jié)合為原則,以貫徹綱要安全工作為主線,以師資隊伍建設與內(nèi)涵建設為重點,以促進幼兒發(fā)展為目的,有效開展幼兒園工作?,F(xiàn)將本季度各項工作總結(jié)如下:

一、園務管理

安全工作是幼兒園最重要的工作之一,我們通過定期學習提高員工的思想認識,通過定期檢查及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患,努力做到防患于未然。

園務管理關注“人文關懷”,對教工從思想、生活上實行人文關懷。發(fā)揮工、婦、團各組織的作用,以及教代會督促民主管理的作用,利用重大節(jié)日開展主題系列活動。

二、師資隊伍

幼兒園樹立目標意識,加強對骨干教師隊伍與新教師、臨時代課教師的管理與培養(yǎng)。提高教師教學能力、科研能力、基本功的培訓和運用現(xiàn)代教育信息技術(shù)能力。全體教師參與園本教研與評價課程實踐。

全園以教研組為單位,開展園本培訓活動,加強師資隊伍每月一次的培訓,在教師中開展五個一活動:“讀一本教育名著,寫出讀書隨筆。上一節(jié)公開課,寫出教后反思。整理一個教育故事,寫出案例評析。開展一個小課題研究,寫出教育論文。研究一位名師授課,寫出成長感悟”通過評價,不斷提高幼兒園保教質(zhì)量。

三、衛(wèi)生保健工作

做好衛(wèi)生保健工作是完成好幼兒園“保育”工作的關鍵。一是提供營養(yǎng)均衡的膳食,保證幼兒生長發(fā)育的需要,幼兒身長、體重達標。二是常規(guī)性與季節(jié)性衛(wèi)生保健工作相結(jié)合。幼兒與員工體檢率達100%。三是開展形式多樣的戶外體育活動,增強幼兒體質(zhì)。我園堅持開展戶外體育活動,把早操活動、體育課、戶外活動作業(yè)每天、每周有計劃的活動,家園配合自制了一批體育玩具,豐富了各班戶外體育活動的內(nèi)容。堅持做好每日的晨、午檢工作,常規(guī)的衛(wèi)生及消毒工作我園一直長抓不懈,配合區(qū)醫(yī)院做好牙齒測查保健等檢查工作。

成績:本季度手足口病、流感為零,幼兒園無重大安全責任事故。

四、教研工作

園本教研以教科研為抓手,重點搞好“園本教研制度建設與教師發(fā)展”教研重點:圍繞如何進行有效教學?保教并重在日常環(huán)節(jié)中的滲透。開展園本教研“同課異構(gòu)”活動的外出觀摩與本園語言教學x次研討,通過“示范課、特色課、模仿課”多樣化的方式活動。開展音樂、計算教學輪教活動。骨干教師下鄉(xiāng)支教活動,師徒幫教結(jié)對活動不同范圍開放活動。不斷摸索與研發(fā)具有實幼特色的課程。加強教師對教育案例、教育教學的反思能力,提高她們的業(yè)務素養(yǎng)。園內(nèi)教師優(yōu)秀案例、課例的解讀學習活動。激發(fā)教師參與科研活動的積極性,并形成課題定期交流研究進度制度。保育員例會制度。并進行操作規(guī)程再學習活動。彰顯國際象棋辦園特色。開展園本教研,不斷摸索與研發(fā)具有實幼特色的課程。

成績:參加區(qū)保教能手比賽x名,骨干教師下鄉(xiāng)支教幫教x次,接待-幼兒園開放活動x次。接待-市師范學院公開教學x節(jié)。

五、家長工作

我園把做好班級家長工作作為基礎,以全園、年齡段、各班、個別為不同形式的組織形式開展豐富多樣的家長活動。我園還通過召開家長委員會議加強與家長的溝通,開展家長對幼兒園工作滿意度調(diào)查問卷,虛心聽取家長們的意見和建議。

2023園務春季工作總結(jié)篇3

一、強化教學內(nèi)部管理,以制度強化教學管理

學校著力構(gòu)建符合學校實際和現(xiàn)代教育思想的教育管理體制,努力實踐“以情感管理為基礎,以制度管理促規(guī)范,以目標管理為導向,以過程管理為關鍵”的管理思路,堅持了“以教學為中心、以學生的主體、以質(zhì)量求生存、以科研求進步、以機制求活力”的方向,進一步明確了“以人為本、快樂生活”的教育理念,強化內(nèi)部管理,健全和完善了學校管理制度。

1、學校實行教研組長和備課組長教育教學目標責任制,對教師進行動態(tài)管理;修訂和完善了教研組長備課組長的職責,實行了教學教研工作教研組長負責制,在教學常規(guī)活動中充分發(fā)揮教研組長和備課組長工作的主動性;

2、強化教學常規(guī)管理,認真學習《八一小學教學常規(guī)管理基本要求》;

3、為了不斷提高教育教學質(zhì)量,學校繼續(xù)實施教學常規(guī)檢查。學校領導親自參加每月的教學常規(guī)檢查工作,嚴格對每位教師的備、教、改、輔、聽、評、析等日常工作,實行“多勞多得、獎勤罰懶、質(zhì)優(yōu)多得、提高質(zhì)量”的原則,并將結(jié)果納入學校教師績效考核;

4、本學期,我校進行了2次對學生的檢測,每次檢測認真組織,交叉監(jiān)考,流水批閱,并針對每次檢測情況進行分析評價,查缺補漏;

5、加大培優(yōu)補差的力度。根據(jù)學生月考實情分析,我校要求教師認真落實,制定具體可行的措施,有針對的進行輔導,確實不斷提高讓學生的成績有進步。

6、堅持開展備課、聽課、教研和集體備課活動活動,特別是在本學期,我校認真開展落實市局布置的教師課堂教學曬課以及青年教師教學公開課、互聽互評。顏自明、黃燦、王芳、余中春、王藝璇等老師展示的公開課,展現(xiàn)了226有效教學新理念,凸現(xiàn)教學新舉措,取得了良好的效果。

7、狠抓畢業(yè)班的教學管理。加強畢業(yè)班教師資源,組織復習,進行模擬性練習,夯實基礎,提高能力,提高畢業(yè)班的教學質(zhì)量。

二、積極優(yōu)化課堂教學,以實效提高教學質(zhì)量

1、構(gòu)建教學模式,優(yōu)化課堂教學

本校積極圍繞提高課堂教學質(zhì)量的工作中心,面對學校教學改革的實際需要,將“以人為本、自主發(fā)展”教育理念與教學實際有機結(jié)合,針對課堂效率不很高的現(xiàn)狀,開展了轟轟烈烈的226+1有效教學課堂教學模式的研究活動。通過深入課堂聽課評課,尋找存在的問題的癥結(jié),積極構(gòu)建有效的學科教學模式。通過一系列活動,逐步改變了“以教師為中心、課堂為中心和書本為中心”的課堂教學局面,大多開始運用“自主、探索與合作”的學習方式,強調(diào)形成積極主動的學習態(tài)度,使學生主動參與、樂于探索、勤于動手,使獲得基礎知識和基本技能的過程同時成為學生學會學習的過程、形成正確價值觀的過程和構(gòu)建學生精神生命的過程。同時,通過組織集體備課、組織好教師之間的教學經(jīng)驗交流,抓好資源共享,智慧共享、強調(diào)了行動的全員化、多元化、提高了教師研討的時效性,提高了教師適應新課程的水平。每位教師按自身優(yōu)勢來選擇合適的教學行為、設計自己個性化的.教學、創(chuàng)造獨特的教學風格,為大面積提高教育教學質(zhì)量尋找到了新的支撐點。

2、推進特色教育,凸顯教學品牌

為了推進特色教育,凸顯教學品牌,并培養(yǎng)學生的實踐能力,提高學生人文素質(zhì)和科學素養(yǎng),學校在以課堂教學為主陣地的同時,認真開展閱讀進校園和藝術(shù)特長教育,緊緊依托音樂、美術(shù)、英語、體育、主持等特色科目,認真進行學生藝術(shù)、特長的培養(yǎng),積極開展這些學科的活動。

三、打造科研型教師隊伍,以師資促進持續(xù)發(fā)展

高素質(zhì)的教師隊伍是學校持續(xù)發(fā)展、不斷提高教育教學質(zhì)量的關鍵。目前學校中青年教師針多、素質(zhì)教育對教師要求日益提高的現(xiàn)狀,學校強化內(nèi)部造血挖潛,提高師資素質(zhì)。

首先積極選派學科教師外出學習培訓,獲取先進的課改信息,學習先進的教育教學理念,學習優(yōu)秀的教學實踐經(jīng)驗。本學期有曾衛(wèi)紅校長、張艷副校長、陳積維副校長、張桂芳教導、鄭巧玲老師在市局組織下赴外省培訓學習,其他許多老師也赴??诨蚴欣飬⒓优嘤?,學校將近80%的老師自愿參加了市組織的繼續(xù)教育網(wǎng)絡培訓。通過培訓,教師業(yè)務素養(yǎng)有了很大提升。

第二,狠抓骨干教師隊伍建設,充分發(fā)揮骨干教師的示范和帶頭作用,為同科教師上好指導課、示范課和組織好集體備課;積極推舉優(yōu)秀教師參加各種教學比武活動,打造名師;充分發(fā)揮有經(jīng)驗的老教師和優(yōu)秀青年教師的傳幫帶作用。

當然,我們深知本學期工作的不足,在下一學期,我校將緊緊圍繞樂學這一理念,將硬件設施優(yōu)勢轉(zhuǎn)變成教育質(zhì)量強勢,埋頭苦干,克難制勝,開拓創(chuàng)新,走質(zhì)量立校、科研興校之路,以務實創(chuàng)新謀求發(fā)展,加大教育科研力度,強化教學工作各個環(huán)節(jié)的管理,提升教育教學水平,努力向“積淀文化底蘊、注重精細管理、打造名校品牌、培育一流人才”的目標邁進,切實將我校教育教學邁上一個新的臺階!

2023園務春季工作總結(jié)篇4

老師們,我們在這個時候一起回顧過去一年的德育工作,首先我要感謝大家,在過去艱難的歲月里對德育工作的努力和付出。有句話叫往事不堪回首,但我要說我們的過去是一段難得的經(jīng)歷,它豐富了我們的人生,錘煉了我們的意志,震撼了我們的心靈,開啟了我們對教育、對德育的新的思考。所以這段歷史值得我們珍藏和銘記,值得我們好好總結(jié),現(xiàn)在我從以下幾方面總結(jié)我們過去一年的德育工作

一, 我們是無怨無悔的德育人

當災難來臨時,我們作為一名德育工作者,沒有退縮,而是空前的團結(jié),空前的勇敢,空前的果斷,孩子們安全了,我們的心放下了。那些感天動地的場面至今都還歷歷在目。災難后,我們不畏酷暑,為孩子們送去六一的禮物和問候;復課時,在滿是泥濘的板房校園里,隨處可見攙扶孩子、為孩子鋪就通往教室的簡易通道等等老師的身影;遭遇雷雨時,老師緊緊的依偎在孩子們的身旁,撫慰孩子們幼小的心靈;雨天,總能看到一把把傘下護著幾個孩子到食堂去打飯,撐傘的就是我們的班主任老師。還有很多很,我們沒有辦法一一列舉,有這些舉動,這些做法都因為我們是一群無怨無悔的德育工作者,因為我們有一顆堅強而敏感的心,時刻裝著孩子們;我們有一份對教育,對孩子無私的愛,時刻關心我們的孩子;我們有一種執(zhí)著的精神,時刻做到德育先行。

二、加強德育隊伍建設,提升德育隊伍素質(zhì)

1、本期我們選派了大隊輔導員和中隊輔導員參加了江蘇少工委在綿竹組織的少先隊輔導員培訓,選派了20名教師參加了綿竹市第五,第六期的班主任骨干班的培訓,選派了班主任教師參加四川省心理輔導班的培訓,也開展了校本培訓。通過參加各級各類的師資培訓提升了德育隊伍的整體素質(zhì)。

2、進一步完善和落實各種德育考核制度,本期加強了班主任工作的考核力度,加強了德育干部的考核力度,使德育工作有序的開展。

3、增設了學生工作處工作人員和年級組長,制定了相關的職責和管理制度,使學校德育工作有力的開展。

三、德育常規(guī)工作開展有序,促進學生行為習慣養(yǎng)成

1、值周,本期每周上六天課,對于師生來說都是一種新的考驗,我們習慣了每周兩天的休息,在眠人的春季和炎熱的夏季我們每周只能休息一天,學生也表現(xiàn)出浮躁、疲勞,無形中加大了值周教師的工作力度,每周值周的教師在六天的工作日中,堅持做到早上提前20分鐘上班,下午延遲20分鐘下班,堅持做好日常的清潔衛(wèi)生安排,做好晨檢工作,做好清潔、三操等的日常檢查、評比工作,做好午間學生就餐次序的維護工作,做好學校設施設備的安全檢查工作,下午放學做好學生的輸送工作,做好對校舍的安全隱患的排查工作。堅持做到以值周工作為突破口,做好學校的日常德育工作,做到事無巨細,事事有人管,人人都管事的值周局面。

2、少先隊,堅持每天在校門口值日,對學生的個人清潔衛(wèi)生、文明禮儀、儀容服飾進行檢查,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣和禮儀習慣;堅持每周升降國旗制度,做好國旗下講話,培養(yǎng)學生的行為習慣和愛國意識;堅持少先隊干部定期培訓和會議,培養(yǎng)少先隊干部的工作能力,以隊干部為主力軍,督促學生日常的行為,培養(yǎng)良好的習慣。

2023園務春季工作總結(jié)篇5

一、團隊建設

1、繼續(xù)爭取平安電工和教育局的支持,本學期公司為學校聘請四名大學生優(yōu)化小學教師隊伍,教育局和總支為學校選派七名支教老師充實初中教師隊伍。

2、通過教育經(jīng)驗交流會、連片教研以及中考復習高效課堂和小學教學千人大比武活動,加強教師業(yè)務學習,提升教師的業(yè)務水平和教育教學的品位。

3、每月進行優(yōu)秀教師和班主任評選公示,充分發(fā)揮骨干教師的示范作用。

二、德育工作

1、按照“抓小求實促規(guī)范,明理正氣養(yǎng)習慣”的德育工作思路,以活動為載體,以課堂為陣地,以學生為主體,以成長為主線,創(chuàng)造性地抓好班級建設、留守學生管理、寢室管理,家訪溝通、習慣養(yǎng)成及理想責任教育等重要而常態(tài)的工作,取得了初步效果。本學期,校園內(nèi)沒有一例打架斗毆事件發(fā)生,大部分學生的言行舉止文明健康,思想端正積極,學風較以往大有好轉(zhuǎn)。

2、圍繞《中小學德育綱要》、《中小學生日常行為規(guī)范》、《中小學生守則》等德育文獻,制定了《××學校學生道德教育實施方案》、《××學校學生思想道德教育三“十”活動實施方案》、《××學?!拔拿鲗W生”標準》、《××學校班級日常管理評分細則》、《××學校優(yōu)秀班主任評選辦法》等符合本校校情的德育管理制度。在班級中,積極推行民主化管理和學生自治管理。

3、利用清明節(jié)、五四青年節(jié)、六一、端午等節(jié)日開展愛國主義和感恩教育。

三、教學工作

1、教育質(zhì)量穩(wěn)步提升。初中部強勢學科物理、七年級語文、數(shù)學等繼續(xù)保持了優(yōu)勢地位,七八年級英語等薄弱學科有了提升。

2、狠抓課堂教學,落實責任追究。校務成員經(jīng)常深入課堂聽課、了解教學情況、及時反饋,有25人次教師被進行責任追究,從而進一步規(guī)范了課堂教學。

3、教育教研成果突出。李××、章××在縣小學教師千人課堂大比武活動中獲得關刀鎮(zhèn)二、三等獎。潘××在各級報刊發(fā)表教育論文或隨筆5篇。有9位學生在中國作文競賽中獲得二三等獎。

四、體育衛(wèi)生工作

1、堅持進行早晨校園長跑。

2、以防控手足口病、H1N1甲型流感為重點,制定各項計劃和措施。發(fā)現(xiàn)問題及時和上級有關部門和家長聯(lián)系,使得防控工作在我校沒有出現(xiàn)任何紕漏。

3、把安全教育工作作為學校工作的重點內(nèi)容,堅持守好門、看好人,常抓不懈。對存在的安全隱患及時向上級反映,及時整改。

2023園務春季工作總結(jié)篇6

時光如梭,回顧一學期來的跟崗教學工作,可謂有條不紊,腳踏實地,在平凡中有創(chuàng)新,在忙碌中有收獲?,F(xiàn)將一學期的教學工作總結(jié)

一、基本情況

在這個學期里,主要是跟二年級的林老師和四年級的張老師學習。在這段日子里,我們的任務是聽課、準備匯報課、評課、學習班主任工作、參加讀書交流會等等工作。

二、在跟崗聽課學習中反思

不同的年級,針對不同的學生,教學方式是與眾不同的。在聽數(shù)學課的過程中,嘗試不同年級階段的學習。一年級鄭老師的數(shù)學課堂方式是管理課堂紀律的手段很有威嚴,一念到哪個搞小動作的學生,學生們馬上就認真聽課。采用的是“小手放桌面,小眼睛看頻幕”來引導學生回到課堂上來。看到了二年級的林老師、洪老師、曾老師的教學實踐,這三個老師的教學方法各有特色,上課的管理能力也是很值得我認真學習。林老師的上課特色是多以幽默的語言來組織課堂;曾老師的上課特色是在教學中,把學生發(fā)現(xiàn)的疑問加以糾正,重視學生的思維方法。洪老師的上課特色是教學表情豐富、生動,從中針對低年級學生的特點,充分把握課堂紀律,以嚴厲來攻,從而讓學生自覺遵守紀律。個人覺得課堂紀律很重要,在上課前,必須掌握如何應付課堂上的突發(fā)現(xiàn)狀,引領學生跟隨教學的步驟也是一個重點。在評講練習時,適當?shù)匕汛鸢赴鍟鰜恚@樣可以給學生留下記憶。在四年級的聽課學習中,針對班里的知識基礎和學生情況,在平時教學中采取書上的題學生做完后教師挨看,個人認為這樣能準確掌握學生學得怎么樣,學生做的思考題每題必看,這樣能防止學生偷懶不做。

在聽復習課時,觀察到主要是檢查上一階段所上的課,思考教學課堂中如何更好地向?qū)W生講解知識點,才能讓學生容易去吸收。畢竟,如果按照自己的意思去給學生講解,作為低年級的學生,他們的接受范圍比較小,需要用更有概括性的語言來組織教學。

三、認真鉆研教材,提高駕馭課堂的能力

在教學中,首先認真學習新課標,認真鉆研教材,為了準確的傳授知識和找出知識傳授的捷徑,我經(jīng)常學習不同的教學方法,這在林老師的賽課中,給我的印象是最深刻的。從林老師準備賽課的那段日子里,我積極配合老師的工作,幫忙準備教具、學具等等。在上練習課之后,感覺總體上課堂紀律把握得下。不過,經(jīng)常需要停下來給學生強調(diào)紀律,認識到自己的教學方法還是不夠好,沒能及時地吸引學生的注意力。

雖然,上課的機會比較少,但是,我時刻提醒自己,要珍惜上課的機會,不僅僅是上課,還要反思課堂的效果。在跟崗二年級那段時間里,林老師由于忙于準備賽課,喉嚨不舒服。老師安排了我上二年級一班、四班的課,內(nèi)容有混合運算、解決問題的課型和練習課。上練習課時,我認真做每道練習題,琢磨著如何在學生面前講述,才能更容易去教會學生,也積極向林老師請教,在林老師的指導下,我及時糾正自己的教學方法,時刻提醒自己要板書練習題的答案給學生看。課后,及時檢查學生的練習冊,總體上,對學生的完成情況比較滿意。

在上新課“混合運算”之前,我提前備好課,把教案拿給老師幫忙指點。剛開始,林老師建議我把在課堂上所要講的話也詳細的寫下來。而這節(jié)課的重點是教會學生會書寫遞等式運算的步驟,在課堂上,我把的時間交給學生練習計算,同時,讓學生上臺寫出自己的答案,從中,指正學生容易犯錯的地方:不能直接在算式后面寫等號,還在第二行的第一個數(shù)字的前一格寫等號.......在備課的過程中,我花的時間比較多,有時候卻剛好碰到教室的電腦壞了,導致自己準備的課件沒辦法展現(xiàn)在學生面前。當時,教室里有好多聽課的見習生,我及時改變自己的上課環(huán)節(jié),直接板書幾道綜合算式,讓學生回答如何計算?先算什么?再算什么?學生回答時,我也及時板書給學生看。在那幾天的上課中,我對自己的表現(xiàn)并不滿意。我對學生的課堂狀態(tài)還沒能夠做到及時地引導到課堂上,學生也經(jīng)常出現(xiàn)分神,有時候,我重復提問的問題,下面的學生回答的聲音仍然很小。還有,在課堂上,對違規(guī)的學生批評得比較多,對認真聽課的學生表揚得比較少。我發(fā)現(xiàn),對于學生來說,表揚比批評更重要,我卻忽略了這點。

四、服務學生,以學生為主體,嚴格要求學生

備好一節(jié)課,不只是備教材,還要備學生。針對低年級的學生的注意力很容易分散,可以采用加分比賽、表揚學生的方式來激發(fā)學生的學習興趣,讓學生參與到課堂上來。上課要多加入一些游戲、講故事的環(huán)節(jié)來帶動學生的積極性,眼神要關注到每個學生。

在二年級上課時,如果用教具進入課堂,學生的積極性比較高,二年級一班的學生很調(diào)皮,特別是有一兩個學生是屬于智力有障礙的,這對我如何把握好課堂的紀律是很大的挑戰(zhàn)。有過兩次,處理得不好,導致其他學生受這幾個學生的影響。有時候,學生都不在上課的狀態(tài),有的說話、有的玩自己的.......我提問的問題,學生都沒回答。偶爾,出現(xiàn)板書亂的局面,備的課的內(nèi)容講不完,講題的思路亂了、經(jīng)常口誤、忘記板書等等。新課的導入出現(xiàn)問題,新課只用3分鐘的時間就結(jié)束了。課堂上,缺少表揚學生。

在幫忙代洪老師的兩節(jié)數(shù)學課,我體會到課堂上學生為主體的重要性。在二年級七班,上了一節(jié)有關解決問題的課型。剛開始上課,感覺壓力來了,這個班是我從跟崗以來,第一次和這么調(diào)皮的學生的交流。出現(xiàn)的狀況有好幾個學生上課專門講話、不聽課,提醒他們認真聽課,卻得到不耐煩的眼神。原本計劃的上課內(nèi)容,由于強調(diào)紀律,幾道練習沒有完成就到了下課時間。讓我感到,接觸不一樣的學生,一個班的班風很重要,需要從細節(jié)去了解學生,把他們引到班集體來,形成好的學習習慣。而到二年級五班,感到驚喜的是,這個班的學生上課的注意力挺好的,喜歡回答問題也喜歡主動提出疑問的學生很多。整節(jié)課的教學目標和任務順利完成。

五、對目標完成的效果

這段時間的跟崗,我也算滿意。從第一次的匯報課到第三次的匯報課,一直堅持下來,雖然,所取的進步不大,還要繼續(xù)加油,但是,有這么一個團隊,老師們不斷的指導,真的感到很榮幸??此破匠?,可這正體現(xiàn)了我們的團體意識,個人的能力是有限的,集體的智慧是無窮無盡的。盡管有平衡的比較,可我們相濡以沫,坦誠相待,這還不值得一笑嗎?

在試教時,經(jīng)常會出現(xiàn)很糟糕的情況,比如忘記對新知識的總結(jié)、忘記讓學生齊讀板書、設計的游戲環(huán)節(jié)有點亂問題提得不明確等現(xiàn)象。最后,學生學到的內(nèi)容并不多。但在眾多聽課的見習生面前,思路清晰、熟練教案,我表現(xiàn)出淡定自然的教態(tài),從容地教學。

六、存在的不足及努力方向

數(shù)學教學方法還需要進一步探討,多閱讀有關數(shù)學方面的書籍,探討學生學習數(shù)學的方法。教學語言沒有抑揚頓挫、表情不夠豐富,教學的重難點沒有滲透給學生。爭取學會真正備好每一節(jié)課;在教學語言、課件制作多突出新奇性、趣味性;提高駕馭課堂的能力;把粉筆字、鋼筆字練好。

2023園務春季工作總結(jié)篇7

一學期很快過去了,可以說緊張忙碌而收獲多多??傮w看,我認真執(zhí)行學校教育教學工作計劃,轉(zhuǎn)變思想,積極探索,改革教學,在繼續(xù)推進我校“自主——創(chuàng)新”課堂教學模式的同時,把新課程標準的新思想、新理念和數(shù)學課堂教學的新思路、新設想結(jié)合起來,轉(zhuǎn)變思想,積極探索,改革教學,收到很好的效果。

一、課程標準走進我的心,進入課堂

怎樣教數(shù)學,《國家數(shù)學課程標準》對數(shù)學的教學內(nèi)容,教學方式,教學評估教育價值觀等多方面都提出了許多新的要求。無疑我們每位數(shù)學教師身置其中去迎接這種挑戰(zhàn),是我們每位教師必須重新思考的.問題。

二、課堂教學,師生之間學生之間交往互動,共同發(fā)展

本學期作為課堂教學的實踐者,為保證新課程標準的落實,我把課堂教學作為有利于學生主動探索的數(shù)學學習環(huán)境,把學生在獲得知識和技能的同時,在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學改革的基本指導思想。把數(shù)學教學看成是師生之間學生之間交往互動,共同發(fā)展的過程。在教研組長的帶領下,緊扣新課程標準,和“自主——創(chuàng)新”的教學模式。在有限的時間吃透教材,撰寫教案,根據(jù)本班學生情況說課、主講、自評;積極利用各種教學資源,創(chuàng)造性地使用教材,反復推敲完善出精彩的案例。實踐表明,這種備課方式,既照顧到班集的實際情況,又有利于教師之間的優(yōu)勢互補,從而整體提高備課水平。課前精心備課,撰寫教案,實施以后趁記憶猶新,回顧、反思寫下自己執(zhí)教時的切身體會或疏漏,記下學生學習中的閃光點或困惑,是教師最寶貴的長期而非常有價值的努力過程。我總結(jié)的同時,不斷反思教學,以自我提升促課改,以創(chuàng)新求發(fā)展,不斷地將公開課上的精華延伸運用于日常教學實踐。努力處理好數(shù)學教學與現(xiàn)實生活的聯(lián)系,努力處理好應用意識與解決問題的重要性,重視培養(yǎng)學生應用數(shù)學的意識和能力。重視培養(yǎng)學生的探究意識和創(chuàng)新能力。

常思考,常研究,??偨Y(jié),以自研促課改,以創(chuàng)新求發(fā)展,進一步轉(zhuǎn)變教育觀念,堅持“以人為本,促進學生全面發(fā)展,打好基礎,培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力”,以“自主——創(chuàng)新”課堂教學模式的研究與運用為重點,努力實現(xiàn)教學高質(zhì)量,課堂高效率。

三、創(chuàng)新評價,激勵促進學生全面發(fā)展

我把評價作為全面考察學生的學習狀況,激勵學生的學習熱情,促進學生全面發(fā)展的手段,也作為自我反思和改進教學的有力手段。

對學生的學習評價,既關注學生知識與技能的理解和掌握,更關注他們情感與態(tài)度的形成和發(fā)展;既關注學生數(shù)學學習的結(jié)果,更關注他們在學習過程中的變化和發(fā)展。抓基礎知識的掌握,抓課堂作業(yè)的堂堂清,采用定性與定量相結(jié)合,定量采用等級制,定性采用評語的形式,更多地關注學生已經(jīng)掌握了什么,獲得了那些進步,具備了什么能力。使評價結(jié)果有利于樹立學生學習數(shù)學的自信心,提高學生學習數(shù)學的興趣,促進學生的發(fā)展。例如:“這幾天我們學習了長度單位《分米的認識》,同學們通過自己的努力,能收集、記錄較遠的路程,知道如何推測、估計較遠的距離,在這方面是班里最好的。但在語言表達方面有一定的困難,希繼續(xù)努力。等級評定,優(yōu)?!边@個以定性為主的評語,是學生與老師的一次情感交流,學生獲得了成功的體驗,樹立了學好數(shù)學的自信心,也知道了哪些方面應該繼續(xù)努力。

本學期我在作業(yè)評價方面做了一些嘗試,做法是老師對一日作業(yè)做出評價,學生自查后給予改正。

總之,在這學期工作的基礎上,我還需要不斷從中發(fā)現(xiàn)問題,提升自己的教育教學水平,使自己的價值在工作中得到體現(xiàn),在學生的學習中得到映射。

2023園務春季工作總結(jié)篇8

教學是學校工作的中心,教研使學校充滿活力,學校的生命因教、學、研的結(jié)合而存在,也因教研氣氛的濃厚更加精彩。本學期,我校繼續(xù)把教育教學重點放在了重視課程改革、講究教研實效、促進人的全面發(fā)展上。著重把校本培訓與新課程的改革實驗工作結(jié)合起來,通過各種形式的教研活動及教師本身的自學,著眼于新課程背景下教師教學行為的變化,全面提高教師素質(zhì),使學校的教育教學質(zhì)量再上一個新的臺階。

一、抓校本教研,實現(xiàn)課程改革的新突破

一學期來,我們本著“穩(wěn)步推進、有所提高、力求突破”的原則,緊緊圍繞新課標要求來開展教學教研活動,以學習促提高,以科研促發(fā)展。

1、加強理論學習,提高改革意識,繼續(xù)堅持集中與自學相結(jié)合的方法,學習新課程的有關內(nèi)容,領悟新教材體現(xiàn)的新的教學觀念,實現(xiàn)全校教師教學理念的不斷更新和轉(zhuǎn)變。堅持師資培訓,為課改的實施奠定良好的基礎。本學期,學校除通過各種形式的教學教研活動對教師進行業(yè)務培訓外,還特邀了教研室數(shù)學教研員伍老師、語文教研員徐老師到學校指導教師,進行面隊面指導,并親自送課輔導教師,通過學習,教師對新教材及課標的目的、要求和特點有了比較清晰的認識,對教師角色的轉(zhuǎn)變,學生學習方式的改變的重要性有了更深的理解,為推進下一步的實驗工作奠定了良好的基礎。

2、以校為本,以研促教,形成濃厚的教研氛圍。要想在改革中讓學生受益,讓老師得到提高和發(fā)展,不僅要有活躍的教研氣氛,更要有教學的實效性。一學期以來,我們以學校為基礎,以教師為主體,以新課程實施過程中所面臨的各種教學具體問題為對象,關注學生學習生活,挖掘教材潛能,在研究上下工夫,取得了較好的效果。

(1)、采用走出去,請進來的原則,使計劃得以落實。抓住一切機會讓教師外出學習培訓,對探討新課程改革的路子,摸索切實可行優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學新模式,研討課改過程中的新問題起到了極大的推動,使我校課改有新的進展,新的突破,并借此機會對我校兩年多的新課改作了全面總結(jié)。

(2)不斷摸索重過程。改革是一項艱苦而長期的工作,我校的課改工作不僅重結(jié)果,更注重過程。在教學過程中,突出改變了以下四個方面的行為:一、賦予學生在課堂教學中的主體地位。二、以交往互動的教學形式促進學生的個性發(fā)展。三、建立民主、平等的師生關系。四、溝通教學、生活和社會的聯(lián)系,拓展教學視野,完善教學內(nèi)涵。教師的教學理念和教學行為都發(fā)生了較大的改變,課堂真正成為學生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題的平臺,學生成了課堂的主人,課堂充滿了生機和活力。

(3)認真實施出成效。課改不但使學生得到了全面的發(fā)展,也使教師脫穎而出,實現(xiàn)了“與新課程一同成長”。隨著教改的不斷深入,教師的學習勁頭足了,學校的教研氣氛濃了。教師們通過不斷學習,不斷總結(jié)積累,在總結(jié)中提高,在積累中發(fā)展。一年以來,我校有文章在國家級刊物上發(fā)表,有多篇論文在省市級獲獎。

(4)構(gòu)建了比較完善的評價體系。積極進行課程評價的研究,堅持評價目標多元化、評價手段多樣化。關注過程與方法,重視情感與態(tài)度,努力發(fā)揮評價在促進學生發(fā)展、教師成長和改進教學方面的作用。繼續(xù)采用成長記錄袋記錄學生的學習、生活、成長的足跡,記錄袋的管理更加規(guī)范化。

二、以課改為依托,帶動學校教學、教研的全面發(fā)展。

1、做好校本培訓,提高教師素質(zhì)。按照校本培訓計劃,確定培訓內(nèi)容。提倡教師結(jié)合日常教育教學實踐不斷反思,不斷思考,不斷學習,不斷提高。建立了學校、年級組、學科教研組三級校本教研網(wǎng)絡,完善校本教研制度,以制度促學習,以學習促提高。

2、堅持培養(yǎng)青年,發(fā)展骨干,推出名師。學校繼續(xù)抓好老教師在培養(yǎng)青年教師身上的傳、幫、帶作用,不僅在業(yè)務方面,更注重在對待事業(yè)的執(zhí)著追求和奉獻精神上感召青年人,強化教師的業(yè)務素質(zhì),不斷提高研究和解決實際問題的能力,提高課程開發(fā)和建設的能力,使日常教學工作和教學研究、教師專業(yè)成長融為一體,加快青年教師的成長。繼續(xù)鼓勵教師參加計算機等級考試、學歷提升和繼續(xù)教育學習。

3、努力實施科研興教,注重結(jié)合教學實際開展教科研工作。本學期,學校繼續(xù)堅持建立年級教研組,設立了年級學科負責人制度。以年級教研組為基本單位開展研究和實踐,使研究和實踐合一,不斷的在實踐中得到研究體驗。年級同學科教師經(jīng)常開展集體備課、聽課,達到資源共享。并針對教學實際展開積極熱烈的討論、反思,共同磋商教學重點、難點、疑點,探求最佳教法,并在實踐中不斷提高科研水平,努力向科研型的教師轉(zhuǎn)變。各課題組正有條不紊的開展課題研究活動,并有一定的進展,并擬定活動課題在省級立項。

4、堅持不懈地抓好教學常規(guī)管理工作。開學初,重點抓好各項計劃的制定;期中著重檢查計劃的落實和制定有關的彌補措施;期末進行各項工作的總結(jié)安排,各類資料的整理歸檔,使學校教育教學的整個過程井井有條,有始有終。

三、加強質(zhì)量意識,努力使本校的教學質(zhì)量提高

教學質(zhì)量是學校的生命線,教育質(zhì)量的優(yōu)劣直接影響到學校與教師在社會上的聲譽和形象。我們把教育質(zhì)量作為本學期的中心工作來抓。本學期繼續(xù)實施了我校關于提高教學質(zhì)量的實施方案,堅持了月測、期中測,并及時收集信息及時反饋,學校及時對優(yōu)秀學生和進步學生進行張榜公布,使學生的學習積極性大大提高,營造了一種良好的學習氛圍。同時期中考試與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了聯(lián)靠,及時對比,讓教師及時總結(jié),采取相應的措施,縮小與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的差距,使我校的教學質(zhì)量有; 一定的提高。

新的課程改革與實驗雖然在我校邁出了堅實的一步,但針對大班額教學的現(xiàn)狀,如何有效地實現(xiàn)學生自主、合作學習的問題還值得教師探討和摸索;課堂教學的“真實性、樸實性、扎實性”有待進一步得到重視和落實。今后,改革要在教育理念、學習方式、教學模式上有所創(chuàng)新,認真做好校本培訓工作,在特色上下工夫,在研究上下工夫,建立競爭意識,使教、學、研齊步發(fā)展。