2023婦女節(jié)活動總結(jié)精選6篇

時間:2022-12-09 作者:Surplus 工作總結(jié)

沒有對活動做好明確的分析,我們就無法寫好一篇有價值的活動總結(jié),活動總結(jié)的寫作是可以讓自己的以后舉辦活動的時候頭腦清晰的,范文社小編今天就為您帶來了2023婦女節(jié)活動總結(jié)精選6篇,相信一定會對你有所幫助。

2023婦女節(jié)活動總結(jié)精選6篇

2023婦女節(jié)活動總結(jié)篇1

這次我班“三.八”節(jié)主題活動的活動目標是:

1、讓幼兒知道“三·八”節(jié)是國際婦女的節(jié)日,也就是全世界媽媽、外婆、奶奶、阿姨們的節(jié)日。

2、學唱歌曲“我的好媽媽”并給媽媽制作小禮品。事先,請小朋友帶來媽媽、奶奶的照片,張貼在教師里。家長都很好配合我們的工作,基本上都帶來了照片,但遺憾的是,我們要求盡量帶工作時的照片,只有一位小朋友帶來了。

這次主題活動主要分以下幾個部分:

一、老師介紹“三·八”節(jié)。

二、幼兒向大家介紹自己的媽媽、奶奶。

三、學唱歌曲“我的好媽媽”。

四、激發(fā)幼兒節(jié)日里為媽媽做一件事的愿望。

五、為媽媽、奶奶制作小禮物。

老師介紹“三·八”節(jié),這部分,幼兒都接受的很快,能理解“三·八”婦女節(jié)是媽媽、奶奶、外婆、阿姨們的節(jié)日。在幼兒向大家介紹自己的媽媽時,小朋友一邊指著媽媽的照片一邊說“媽媽上了一天班,非常累了,但回到家還要為我做飯,洗衣服,很細心地照顧我?!标惣螛涫怯赡棠處Т蟮?,他指著奶奶的照片說:“奶奶除了照顧我,還要照顧年紀很大的老太太,我很喜歡奶奶。”我班的幼兒對自己的媽媽奶奶都非常有感情,都知道長輩的辛勞,但有些幼兒對媽媽的工作情況不了解,說不清楚媽媽的工作性質(zhì),有的甚至連媽媽的'名字也不知道。看來,今后在關心家人這方面還需要多引導幼兒。當老師要小朋友學唱“我的好媽媽”這首歌,回家唱給媽媽聽時,小朋友都學的非常認真。

最后,在老師的幫助下,小朋友為媽媽、奶奶做節(jié)日禮物—賀卡和紅花。小朋友都用上了在幼兒園學到的本領,又是畫又是剪又是貼。有的小朋友在賀卡上貼上了紅色的愛心,有的小朋友在賀卡上畫上美麗的花草,有的還畫上媽媽和自己的形象。這時,小朋友的情緒已經(jīng)充分調(diào)動了起來,他們滿腔熱情地畫卡,做花,有許多小朋友還請老師幫忙,載荷卡上寫上祝福的話,都祝媽媽、奶奶節(jié)日愉快。老師把賀卡和花夾在奶奶、媽媽的照片周圍掛在墻上,節(jié)日的氣氛非常濃郁。

這次活動家長反應也不錯,xxx的媽媽特以來謝謝老師,說:“你們想的真周到。”xxx的媽媽抱著兒子說:“媽媽,謝謝你了?!爆F(xiàn)在的孩子都是家里的小太陽,很少會主動關心家長,所以,我們幼兒園的引導就顯得很重要了。

2023婦女節(jié)活動總結(jié)篇2

根據(jù)傳統(tǒng)節(jié)日進行主題活動一直是我園辦園特色之一。我們會利用各種節(jié)日開展不同的主題活動、親子活動。旨在培養(yǎng)幼兒愛家鄉(xiāng)、愛親人、愛社會的情感,對其進行感恩教育。

陽春三月,我們開展了慶“三八”婦女節(jié)主題活動。借家長開放日之際,邀請家長來園參加活動,適時的對孩子進行“愛母親、愛奶奶、愛姥姥以及愛老師,珍惜她們的勞動”的情感教育。開展一系列的“紀念三八感恩節(jié)活動”將慶祝“三.八”活動融入幼兒教育中?,F(xiàn)將本次活動總結(jié)如下:

根據(jù)不同年齡階段確定不同的活動主題:

1、小班組以《媽媽我愛你》為主題在室內(nèi)展開活動,以“四個一”展開慶三八活動,送給媽媽一首歌、送給媽媽一句祝福的話、送給媽媽一個擁抱、送給媽媽一個吻。

2、中班組以《媽媽,您辛苦了》為主題在室內(nèi)展開活動,讓幼兒通過想、看、找、做,真正理解媽媽,體諒媽媽,主動幫媽媽做一些力所能及的家務事。

3、大班組以《我與媽媽共歡樂》為主題在室外展開活動要求活動形式多樣化可以現(xiàn)場給媽媽獻花、為媽媽表演手語操《感恩的心》、各種親子游戲穿插其中豐富活動內(nèi)容。

小班組,以教唱《世上只有媽媽好》《我的好媽媽》等歌曲,讓幼兒通過歌詞,了解媽媽的愛,通過學唱感受自己有了媽媽的照顧才會更幸福,充分激發(fā)孩子愛媽媽的感情;通過說一說“我的好媽媽”讓孩子進一步體會媽媽工作的辛苦,自己要做一個聽話的乖寶寶。別看小班的孩子年紀小,但他們說的時候都非常的認真,有的孩子說的時候想起媽媽,就會哭起來。

中班組,讓小朋友動手制作一份禮物回家送給媽媽或奶奶。每個小朋友自己動手制作,連平時在班里做事情都要老師幫助的小朋友今天也沒有讓老師幫助。孩子們用老師提供的各種材料認真地做著禮物,都想把自己的愛做進去,有的幼兒還想對媽媽或奶奶說很多祝福的話:“祝媽媽節(jié)日快樂!送媽媽一朵漂亮的花,祝媽媽永遠漂亮!”

大班組,3月7日下午在后操場舉行了年級組活動。首先在歌頌媽媽的樂曲中,邀請媽媽們?nèi)胱?。接著主持人引導幼兒說出“三八”節(jié)是婦女節(jié),是媽媽的節(jié)日。我們小朋友為媽媽們表演手語操《感恩的心》。當老師問:“在家,媽媽為你做什么事情?”有的小朋友說:“我媽媽為我做飯?!庇械男∨笥颜f:“我媽媽為我輔導作業(yè)?!毙∨笥褌兎浅7e極,高高的舉起了他們的小手,可見媽媽為他們做的實在是太多了。接著主持人又讓媽媽代表說出心聲。通過媽媽代表說心聲,體會了媽媽愛“我們”的情感同時也激發(fā)了幼兒愛媽媽。說完之后,緊接著我們進行了游戲“愛的抱抱”,更加突出了母愛的偉大。幼兒并把自制的郁金香送給了自己的媽媽,并和媽媽說了一句悄悄話,體會和表達愛媽媽的情感。最后,我們回到教室和家長一塊開展了區(qū)角活動,小朋友用數(shù)字卡分別拼出了媽媽和爸爸的電話號碼。小朋友的動手能力特別強,迎來了媽媽們贊揚。

通過這次活動,讓孩子進一步了解了“三八”節(jié)的意義,理解媽媽的付出。孩子們用自己的方式表達對媽媽的愛。讓孩子體會愛,接受愛。讓孩子更多的去愛他人,從小擁有一顆善良的心。本次活動,不僅增進親子互動加深情感,同時讓家長對幼兒園工作有了一定的認識,使家長更信任我們幼兒園,這些都為我們班級工作的開展創(chuàng)造了有利條件。

2023婦女節(jié)活動總結(jié)篇3

春意盎然的季節(jié),我們迎來了“三八”國際勞動婦女節(jié)。為紀念這一具有歷史意義的節(jié)日,豐富女職工的業(yè)余文化生活,激發(fā)女職工的勞動熱情和創(chuàng)造精神,鼓勵她們在本職崗位上建功立業(yè),我校工會按照區(qū)教育局工會的統(tǒng)一布置,結(jié)合學校的實際,圍繞“身心健康 、和諧溫馨”的主題,認真組織、開展了豐富多彩的慶?;顒樱⑷〉昧祟A期的效果?,F(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:

一、領導重視,積極營造濃郁的節(jié)日氣氛

學校領導高度重視婦女節(jié)慶?;顒?,要求工會做好慶?;顒拥姆桨?,并做好宣傳橫幅懸掛在學校大門前,營造了濃郁的節(jié)日氣氛。

二、開展豐富多彩的慶?;顒?/p>

3月8日中午,特舉辦了節(jié)日座談會。會上男教師為女同胞們深情的朗誦了詩歌,并獻上了精心準備的小禮物。這濃濃的溫情,讓女老師們久久的沉浸在節(jié)日的歡樂中!

今年三八前夕,工會還以辦公室為單位組織開展了“三八評優(yōu)”活動,設置了“巾幗教壇新秀”、“巾幗魅力教師”、“巾幗崗位貢獻獎”、“巾幗崗位支持獎”等獎項,通過自下而上的推薦和評議,評選出了一批優(yōu)秀的巾幗英雄。這些巾幗英雄們在工作一線上兢兢業(yè)業(yè)、干勁十足,以堅韌不撥的毅力托起了杉木火紅的半邊天!此次座談會上特意表彰了這批巾幗英雄。通過此次評比與表彰,使全校女教師感到學有榜樣,趕有目標,同時也真切體會到學校對女性的重視和關愛。

三、組織女教職工參加局“精彩生活超市”活動

今年區(qū)教育局工會特意組織了“女性精彩生活超市”活動。在3月7日上午,校工會組織了9位女教師積極參加了這一活動,她們在教學之余享受著精彩講座帶來的震撼,一時間大家紛紛學做魅力女人,度過了一個不一樣的節(jié)日。此外,學校繼續(xù)為60周歲以下女職工購買了婦科防癌保險,體現(xiàn)了學校對女職工的關懷和愛護。

2023婦女節(jié)活動總結(jié)篇4

昨日是三八婦女節(jié)。深圳實驗幼兒園百花部和僑香部展開了豐富多彩的親子活動,邀請媽媽們參加幼兒園活動,讓孩子在游戲中感受母親的辛苦,學會對母親表達感恩之情,同時獻上對身邊所有女性的感謝。

“世上只有媽媽好……”昨日,實驗幼兒園僑香部小班的孩子和媽媽們一起到兒童公園“踏春”?!妒郎现挥袐寢尯谩贰段业暮脣寢尅贰秼寢尩难劬Α贰⒆觽円鞒皇资妆磉_母愛的歌曲,在濃濃的愛意中,表達感恩之情。

在百花部大一班,媽媽們正在忙不停地為女孩子梳頭,展開了一場對決;在表演室里,媽媽牽著孩子的手,踏著輕快的音樂節(jié)奏,上演了一段時裝秀。還有的班級媽媽和孩子一起做蛋糕,或者一起手工diy做紙質(zhì)的面具。親子活動主題紛繁多樣,雖然每個班級都有不同的主題,但相同的是,媽媽和孩子們在親子互動中感受到了幸福,傳播深深愛意。

2023婦女節(jié)活動總結(jié)篇5

為了迎接三八婦女節(jié)的到來,讓幼兒感受媽媽愛的同時學會表達愛的情感,增進母子親情,我們準備了一次“三八”親子活動,設計一了一些小節(jié)目,讓家長和孩子在說說、笑笑、玩玩中一起度過愉快的時光。

在活動之前為寶貝們錄制了視頻《獻給媽媽的話》寶貝們大膽的對著攝像機表達自己的感情,這是我沒有預想到的結(jié)果,由于我班幼兒年齡較小,錄制視頻時采用了采訪式的方法,視頻播放的效果不是特別好,錄制時有點吵鬧,聽不清楚幼兒說的話,家長看視頻時應該讓幼兒在門外等候,觀看視頻的效果就會好一點。

除此以外,我們還開展了折紙活動,通過操作折紙《康乃馨》這一環(huán)節(jié),可以反映出很多家長讓寶寶自己動手的意識還不是很強,大部分都是媽媽在折,少部分的家長會鼓勵幼兒一起完成作品,在活動中,孩子最開心的就是雨媽媽一起折紙,雖然有點歪七扭八的,但作品完成后幼兒和媽媽的臉上流露著幸福的笑容。請媽媽代表講話時,旁邊的媽媽都很認真的在聽,不時發(fā)出認同的聲音:“是啊我們寶寶也會這樣的?!敝v話的媽媽都把自己孩子小時候的一些事情說說,也談了自己在教養(yǎng)孩子時的一些想法,媽媽們在活動后段時間里都在互相交流,很好的促進家長之間的互動。

在游戲活動中,很多媽媽都很放不開,不能暢所欲言,反而是寶寶比媽媽主動,有的孩子主動替媽媽爭取機會,在整個活動中,老師試著讓寶寶來服務媽媽,鼓勵寶寶動手,有的外婆、奶奶仍舊樣樣幫忙,抱著孩子,不讓孩子自己動操作?;顒託夥者€是比較高,家長和寶寶比較投入,活動結(jié)束后家長將地上的垃圾處理,有序離開活動場地。

2023婦女節(jié)活動總結(jié)篇6

首先感謝領導能給我這次交流的機會,下面我就人事管理這一題進行講解和闡述,以和大家共同學習和交流。

人事管理是有關人事方面的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、信息和控制等一系列管理工作的總稱。是單位不可缺少的部分,對單位的決策者和管理者來說至關重要,并與大家息息相關,通過科學的方法、正確的用人原則和合理的管理制度,調(diào)整人與人、人與事、人與組織的關系,謀求對工作人員的體力、心力和智力做最適當?shù)睦门c最高發(fā)揮,并保護其合法利益。它包括檔案管理、勞資關系、年度考核、崗位設z、職稱評審及聘用等工作。

一、檔案管理。

一是對人員檔案收集歸檔。歸檔的范圍是:

1、員工調(diào)配、任免、考察考核等工作中形成的各種登記表(如職工履歷表、登記表),任免呈報表,鑒定、民主評議和組織考核形成的綜合材料,離退休審批表,軍隊轉(zhuǎn)業(yè)部門審批表等。

2、錄用和聘用工作中形成的錄用和聘用審批表,政審材料,續(xù)聘審批表,退職材料。

3、辦理工資、待遇工作中形成的審批表。

4、評聘專業(yè)技術職務(職稱)工作中形成的專業(yè)技術人員任職資格申報表,專業(yè)技術職務考績材料以及聘任專業(yè)技術職務的審批表。

5、員工更改姓名、民族、年齡、入黨入團時參加革命工作時間等過程中形成的個人申請表,組織審查報告,上級批復以及所依據(jù)的證明材料。

6、黨團組織建設中形成的入黨志愿書、轉(zhuǎn)正申請書、政審材料、黨員登記表;入團志愿書、申請書、團員登記表、退團材料;加入民主黨派的材料。

7、干部審查工作中形成的調(diào)查報告、結(jié)論、上級批復、個人結(jié)論的意見、檢查交待、旁證材料;甄別復查結(jié)論、調(diào)查報告、批復及有關的主要依據(jù)材料。

8、表彰獎勵活動中形成的先進人物登記表、審批表、先進模范事跡。

9、各種處分決定、調(diào)查報告、上級批復、本人交待及旁證材料、刑事判決書。

10、員工的創(chuàng)造發(fā)明、科研成果、著作、譯著和有重大影響的論文等目錄。

11、體格檢查中確診有殘疾的體檢表及工傷致殘確定殘廢等級的材料。

12、高等教育、國民教育、成人教育和干部進修、培訓工作中形成的學生(學員)登記表、學習成績登記表、畢業(yè)登記表,授于學位的材料,學歷證明書,學習鑒定材料。

13、學生學籍變動記錄材料。

14、學生在校期間每學年的思想品德評定表。

15、畢業(yè)學生體檢表。

二是登記制度,一人一檔一人一號有序排列,以便查閱。

三是人事檔案要嚴格執(zhí)行保密制度,確保檔案的絕對安全和準確無誤。

二、勞資管理。

勞資管理是一項科學、嚴密、規(guī)范的工資信息化管理,它具有較強的政策性,既繁索又復雜,并涉及每一位職工的切身利益,在人事管理中占有非常重要的地位。

工資按來源渠道分類,可分為行政工資和事業(yè)工資,事業(yè)工資又分為全額事業(yè)、差額事業(yè)和自收自支事業(yè)。行政工資有職務工資、級別工資、工作津貼和生活補貼構成。事業(yè)工資由崗位工資、薪級工資和基礎性績效構成。行政中職務工資可分為員級、副局領導、非領導、正局領導、非領導;事業(yè)的崗位工資可分為員級、助理級、中級、高級等。

三、年度考核:

考核表分為國家工作人員考核表和專業(yè)技術人員考核表,考核表要嚴格按照上級部門的要求用藍黑墨水填寫,在年度考核等次上,實行領導與群眾相結(jié)合,平時與定期相結(jié)合,定性與定量相結(jié)合的辦法,確定考核等次,單位人員確定合格及以上等次,可按規(guī)定晉升工資檔次和發(fā)放獎金,連續(xù)三年被確定為合格及以上檔次的具有晉升職務資格。連續(xù)兩年確定為優(yōu)秀等次的具有優(yōu)先晉升職務的資格,專業(yè)技術員在年度考核中被確定合格及以上具有續(xù)聘資格。年度考核被確定為不合格等次的人員,不發(fā)年底獎金,并給予批評教育。連續(xù)兩年被確定為不合格等次的,根據(jù)不同情況,可以降職和調(diào)整工作、低聘或解聘。