一、全面加強政治建設(shè)
3、加強意識形態(tài)工作。切實把黨的政治紀律和政治規(guī)矩擺在首要位置，弘揚社會主義核心價值觀，堅決自覺地、主動經(jīng)常地、全面具體地向黨中央看齊，堅決維護中央權(quán)威，保證中央政令暢通。定期研究意識形態(tài)工作，進行綜合分析研判，每半年向上級匯報x次意識形態(tài)工作，及時報告重大情況和突發(fā)事件，引導黨員干部堅定理想信念，站穩(wěn)政治立場。
4、扎實推進學習型黨組織建設(shè)。嚴格落實中心組學習、固定學習日、黨支部學習制度，持續(xù)開展毛澤東思想以及中國特色社會主義理論體系的學習教育，及時組織學習中央、市X重要會議和重要講話精神，鼓勵黨員干部參加各類業(yè)務(wù)培訓和上級黨組織學習培訓。
二、全面加強支部建設(shè)
9.組織開展“走在前列、做在實處”主題實踐活動。按照廳機關(guān)黨委安排部署，以“言行有規(guī)矩、工作有擔當、文件零差錯、首問負責制、改革不停步、拒腐點滴處”為主要內(nèi)容，組織開展“走在前列、做在實處”提高機關(guān)黨的建設(shè)質(zhì)量主題實踐活動，努力建設(shè)模范機關(guān)。
11.深入開展“對標定位，晉級爭星”工作，爭創(chuàng)五星級黨支部。
12.嚴格執(zhí)行黨費收繳規(guī)定，黨員每月按標準繳納黨費，支部按月足額上繳黨費，《黨費證》填寫規(guī)范。黨費使用要符合規(guī)定，定期公布黨費收繳使用管理情況。
三、全面加強黨員管理
14、積極開展黨員活動。強化黨員身份意識，提倡黨員工作日、集體活動中佩戴黨徽，亮明身份，推行黨員過“政治生日”制度。建立健全黨內(nèi)激勵和幫扶機制，對困難黨員和老黨員開展黨內(nèi)關(guān)愛慰問，幫助解決實際困難問題，增強黨員干部對事業(yè)的認同感、對組織的歸屬感。
15、推行黨員積分管理。嚴格落實黨員積分制管理，把黨員日常履行崗位職責、參加組織生活、發(fā)揮作用等方面情況作為積分考核內(nèi)容，每月申報登記、每季評定公示、每年匯總排名，作為評先評優(yōu)、民主評議及處置不合格黨員的重要依據(jù)。
16、加強支部規(guī)范化建設(shè)。根據(jù)市直機關(guān)工委的統(tǒng)一部署，X支部嚴格按照黨員人數(shù)設(shè)置支部及其X員會，規(guī)范配備X名支X會班子及X名黨務(wù)專干，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》，將于今年X月進行支部換屆選舉。
17、積極發(fā)展黨員力量。按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的方針發(fā)做好發(fā)展黨員工作?，F(xiàn)我支部共有正式黨員X名，積極分子X名，預計在2021年X月轉(zhuǎn)為發(fā)展對象，發(fā)展黨員手續(xù)均嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，認真落實《入黨志愿書》編號管理，確保程序規(guī)范。
18、做好幫扶聯(lián)系工作。按照市X統(tǒng)一部署,與XXX開展結(jié)對幫扶,XXX。
四、全面加強作風建設(shè)
20.嚴格落實中央八項規(guī)定。認真落實中央八項規(guī)定和省市有關(guān)精神，堅持不懈糾正“四風”。抓好黨內(nèi)監(jiān)督，特別是對重點崗位的監(jiān)督。通過開展談話和戒勉、黨內(nèi)詢問和質(zhì)詢等，強化對黨員干部的監(jiān)督制約，進一步加強防腐體系建設(shè)。
1、認真抓好黨支部和黨員雙目標管理制度的落實，按市直工委的需要和程序，年終進行雙目標管理的檢查考評，努力做到程序嚴謹規(guī)范，資料保存齊全。
3、做好黨員和入黨積極分子的教育和管理，制定學習、培訓計劃，嚴格發(fā)展黨員程序，貫徹“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則。堅持從臨床一線培養(yǎng)和發(fā)展黨員。注重高學歷、高職稱入黨積極分子的培養(yǎng)。全年擬發(fā)展新黨員8人，(全部是大專以上學歷、35歲以下4人、女性占50%、臨床醫(yī)技一線占50%)分兩批培養(yǎng)建黨考察對象8-10人，送市直機關(guān)工委培訓6-8人。
4、積極做好黨費收繳，按標準執(zhí)行收繳黨費，要求每個黨員按月將黨費繳到所在支部，各黨支部最遲在每個季度最后一個月的二十號之前繳到組織科。院黨委爭創(chuàng)市直機關(guān)黨費收繳先進單位。
6、在黨委和院領(lǐng)導的統(tǒng)一決策下考核考評干部，組工干部要“講黨性、重品行、做表率”，嚴格按“黨政領(lǐng)導干部選拔任用條例”的要求，在客觀公正、科學嚴謹、嚴明紀律的前提下，做好干部的推薦和考核工作。
7、加強院內(nèi)民-主黨派和無黨派人士的聯(lián)系，團結(jié)好黨外同志，從政治上關(guān)心他們，發(fā)揮好紐帶作用，進一步做好黨的統(tǒng)-戰(zhàn)工作。
8、積極做好院第五次黨代會的相關(guān)籌備工作，配合做好群團組織的換屆工作。
一、指導思想
二、工作目標及重點
(一)以學習教育活動提高黨員干部理論和思想政治素質(zhì)
2、黨支部無特殊情況每月組織黨員活動，堅持理論教育和實踐鍛煉相結(jié)合。通過學習教育，增強黨員立黨為公、執(zhí)政為民的觀念，提高服務(wù)意識、工作效率和工作質(zhì)量，轉(zhuǎn)變工作作風，爭創(chuàng)一流業(yè)績，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性。
1、認真學習“大慶精神”、“鐵人精神”，結(jié)合深化“兩學一做”的“做合格黨員”主題實踐活動要求，開展崗位創(chuàng)優(yōu)“我為祖國獻石油”主題活動。按照公司黨委要求，鼓勵廣大黨員干部爭當合格黨員，在中心范圍內(nèi)營造學習先進、趕超先進、立足崗位做奉獻的良好氛圍。
(三)立足單位推進黨組織建設(shè)
2、完善規(guī)章制度并認真執(zhí)行。全面落實民主生活制度、政治理論學習制度、黨員聯(lián)系群眾制度、黨員干部廉潔自律制度等規(guī)章制定，通過制度建設(shè)全面提升黨支部推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、做好黨員管理和組織發(fā)展工作。按照發(fā)展黨員要求，結(jié)合實際，以黨支部、黨小組為單位，加強對新進職工的教育管理，引導優(yōu)秀青年向黨組織靠攏;進一步完善團支部推優(yōu)、黨員發(fā)展、黨員量化考核等制度，做好入黨積極分子的考察和培養(yǎng)、預備黨員按期轉(zhuǎn)正等工作，保證黨員發(fā)展、黨員培養(yǎng)、黨員考核工作順利進行。
(四)圍繞實際抓好廉政建設(shè)
認真執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，嚴格堅持談心談話、述職述廉和重大事件報告制度，積極配合上級監(jiān)督檢查，每季度報告廉潔自律執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)并查處群眾舉報的違紀違規(guī)行為，保證廉潔自律工作落到實處。進一步健全廉政監(jiān)督格局，發(fā)揮群眾、職工和輿論監(jiān)督的綜合作用，將物品采購、后勤管理、檢測審批等重點環(huán)節(jié)和崗位列為懲防重點，構(gòu)筑起預防腐敗的立體網(wǎng)絡(luò);從管錢、管物、管人三方面入手，不斷深化制度建設(shè)、制度制約，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，認真執(zhí)行收支兩條線規(guī)定，堅持政務(wù)公開和集中采購招標制度，切斷腐敗滋生的源頭。
(五)突顯特色打造和諧建設(shè)
2、加強對民源和西部員工的管理工作，關(guān)愛人員身心健康，關(guān)心生活困難職工的福利待遇，形成尊重人員、幫扶生活困難職工的良好氛圍。
3、做好工會工作，按時召開職工代表大會，全面落實員工建設(shè)性意見，確保職工參政議政權(quán)力落到實處。不定期深入群眾開展交流，主動征求意見，及時采納合理的意見建議，發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作積極作用。不定期舉辦技能競賽、崗位練兵，職工體檢等活動，同時結(jié)合元旦、春節(jié)等重大節(jié)日，廣泛組織職工開展形式多樣的文體活動，提升隊伍文化建設(shè)。
4、加強對共青團的領(lǐng)導，關(guān)心青年職工的工作學習生活，調(diào)動青年職工的工作熱情，開展理想信念、社會主義核心價值觀等教育，引導青年職工愛崗敬業(yè)，勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮共青團在工作中的后備軍作用。
三、工作要求
一要加強學習。黨支部各黨員和全體職工要圍繞目標，加強學習，深刻領(lǐng)會，將思想行動統(tǒng)一到中央、集團公司和公司的決策部署上來，積極投身石油事業(yè)發(fā)展。
三要狠抓落實。目標已經(jīng)明確，黨支部和全體黨員要密切配合，加強協(xié)作，抓好落實，不斷提高工作質(zhì)量，確保各項目標任務(wù)落到實處。
