班主任個人研修計劃5篇

時間:2023-08-06 作者:Animai 工作計劃

為了提升個人的專業(yè)能力,一定要將研修計劃制定好,在任何活動開展之前,都要有制定相關計劃的意識,研修計劃正是研修活動的重要基礎,下面是范文社小編為您分享的班主任個人研修計劃5篇,感謝您的參閱。

班主任個人研修計劃5篇

班主任個人研修計劃篇1

在課程改革的浪潮推動下,擺在我面前的是要重新塑造自己,將自己融入到教育改革領域中去。在實踐中進行教學研究、課題研究;創(chuàng)造性地進行班主任工作;形成自己獨特的教育教學方法。為了進一步促進自身專業(yè)發(fā)展,提高教育教學實踐能力和班級管理能力,為了更好地完成本學期培訓的各項任務,我特制定個人學習研修計劃:

一、指導思想

班主任是班級工作的組織者、管理者、指導者,是實施素質教育的重要力量。加強班主任培訓是新時期貫徹黨的教育方針,加強和改進未成年人思想道德建設的迫切需要,是實施素質教育,提高教育質量的必然要求。

二、學習目標

通過培訓學習,加強理論學習,增加理論書籍閱讀,不斷提高個人的教育理論素養(yǎng);不斷開拓進取,切實加強管理能力,不斷提升班級管理的技能;發(fā)揚拼搏精神,時刻關注教育動態(tài),加強自己的教科研水平進一步提高個人班級管理水平,努力使自己達到班主任工作的科學化、規(guī)范化、專業(yè)化,提高德育的實效性,促進學生全面健康和諧的發(fā)展,爭取做一個思想素質好、專業(yè)水平高、奉獻精神強、個性特征明顯的優(yōu)秀班主任。

三、學習形式

1、充分利用現(xiàn)代教育技術和手段,利用網(wǎng)絡平臺,進行認真收看教學視頻,完成必修課程和選修課程。

2、參加在線專題研討。

3、撰寫個人學習心得。

四、學習措施

1、認真觀看專家的教學視頻和相關的教育書籍,并做好學習筆記。

2、積極參加培訓,潛心學習研討,認真參與小組活動,相互交流,共同進步。積極向專家請教,解決教學中存在的問題和困惑。利用好每次的學習機會。

3、深入開展校本課題研究。以實踐活動為載體,將培訓心得滲透在具體的教學之中。充分利用團隊優(yōu)勢,開展集體備課,集體研討?;ハ鄬W習提高教學實效。立足學校實際,解決當前農村語文教學難題,以研促教。

4、經(jīng)常反思自己的教學行為和管理行為,不斷地總結經(jīng)驗,找準不足之處,寫好教學反思和案例,促進自己的不斷進步。

5、認真聽課評課,積極備課做課。利用觀摩學習的機會,見賢思齊,學習提高。通過實踐反思再實踐的教學活動,研修提高教學能力,優(yōu)化教學模式,豐富教學藝術。

班主任個人研修計劃篇2

為了適應時代的需求,不斷提高教育理論和學術水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質,特制定個人研修計劃,具體內容如下:

一、提升師德修養(yǎng)

認真學習優(yōu)秀教師愛崗敬業(yè)的先進事跡,比照自身不足之處,多反思,多思考,多實踐,努力將自己塑造成為業(yè)務精湛、家長信任、學生愛戴的優(yōu)秀教師。并勇于探索,為人師表,嚴于律己,積極承擔學校分配的各項教學科研任務,以著名特級教師為榜樣,進一步提升自己的人格魅力,努力使自己成為了名出色的骨干教師。不斷的提高自己的科研能力,平時多讀一些有關自己學科的最新前沿資料,注意收集,注意積累,積極申請課題,早日成為一名貫徹新課改精神的排頭兵。

二、教育教學

不斷提高自己的組織工作能力,起好帶頭作用。認真履行自己的職責,加強和結對教師的交流與切磋,上好示范課,積極地為學校的建設出謀劃策,為農安縣巴吉壘中學高中歷史老師的進步與成長盡一份力量。

今年研修的預目標及現(xiàn)狀:

1、經(jīng)過數(shù)年一線工作的打磨與不斷探究,本人已經(jīng)有一定的教育教學,科研能力與經(jīng)驗,但是還需要進一步的充電。自擔任教研主任之后,本人先后多次組織學校歷史教師的競賽課活動,說課活動,在這期間,我深深感覺到自身能力及學識上的欠缺,雖然能夠一邊工作,一邊堅持學習,使自己的專業(yè)知識有了進一步的提高。但是時代在飛速的發(fā)展,在這兩年來,我基本上在安于現(xiàn)狀,沒有參加別的培訓和學習,這樣勢必會使自己逐步被時代所淘汰。因此,非常有必要認真提升自己,完善自己,懷著與時俱進的思想不斷研修。

2、具有一定的科研能力,但對世界上先進的教育教學理念和思想還是不夠敏銳。我有被區(qū)里立項的課題,也有被送到參加市里選拔的課題,但是這些課題都有著比較共同的缺陷,就是觀念還不夠新穎,還有就是實際操練的不夠,這和自己平時閱讀教育雜志,專業(yè)理論不多是有關系的。

3、作為一名被縣總工會表彰的教育創(chuàng)新能手,其本身應該具備的骨干輻射能力還不強。因此,還必須有計劃地讓自己真正成為有創(chuàng)新能力的骨干教師。

近期應該完成研修計劃的具體措施如下

1、一學年讀和教育有關的書籍不少于兩本,并且寫好讀后感。

2、積極參加區(qū)里面的各種公開示范方面的教育教學活動,不斷提高自的教學水平。

3、和組內的教師結成對子,認真聽好課,互相取長補短。

三、形成獨特教法,形成經(jīng)驗文章方面

在今后的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法,來激發(fā)學生的學習興趣。及時對每節(jié)課進行反思,爭取每學期都能有1至2篇質量較高的反思和教學設計。同時,還要堅持每天都有點滴收獲,每年都能寫出1至2篇有較高質量的教育教學論文。并一如既往地準時參加校內外教科研培訓活動,提升教學研究能力。積極參與學校的課題研究,爭取能獨立開展課題研究。

四、提升科研水平

總之,本人將力爭在此次在師資培養(yǎng)方面做最大努力,珍惜并利用這次機遇,奮發(fā)努力,在教育教學這片熱土上,播撒自己的智慧與汗水,通過網(wǎng)絡載體,充分利用好師訓平臺,積極參與教學交流,發(fā)揮骨干教師的作用,在各級層面盡力發(fā)揮骨干教師的輻射作用,為創(chuàng)建徐匯教育品牌盡心盡力。

并非每個教師都擁有這樣好的培訓機會,既然成為五班群體中的一員,我一定會抓住這次骨干教師培訓的契機,在導師的指導下,班內老師們的幫助下,努力提高專業(yè)素養(yǎng),充分發(fā)揮骨干教師作用,走一條教師成長、成功、成才之路。努力使自己成長為擁用學識魅力和人格魅力,真正名副其實的名師。

班主任個人研修計劃篇3

一、指導思想

認真學習和貫徹國家培訓置換脫產(chǎn)研修文件精神,切實落實國家培訓教師培訓任務、計劃,堅持理論與實踐相結合的原則,不斷研修,以夯實自己的教育理論功底。培訓基地為我們的發(fā)展創(chuàng)設了很好的平臺。我們要把握發(fā)展的機遇,拓展學科專業(yè)視野,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質,成為一個學習型教師以及科研意識強、科研水平高的研究型的教師?,F(xiàn)結合初中化學學科教學特點與自身情況,制定個人研修計劃。

二、跟崗研修發(fā)展目標

1、加強教育教學實踐與研究,思考教育教學的現(xiàn)實問題,理論與實踐結合的問題。教學中不斷實踐,不斷探求、感悟、反思,使自己逐步成為研究型、開拓型教師。

2、提高自己的教育教學專業(yè)水平,豐富自己的教育教學理論素養(yǎng),探求成功的教學模式,提升歷史教學科研能力,進一步提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和教學水平。

3、提高自己的課堂授課能力和創(chuàng)新能力,立足課堂,善于思考,“用活”和“活用”教材;積極探索新的課堂教學,形成具有自身特色的課堂教學風格。

4、加強理論學習與信息交流,在官渡區(qū)中學歷史骨干教師培養(yǎng)基地qq群里定期交流自己的研修心得、教育隨筆、教學心得和教學案例。

5、加強課題研究,積極參與基地的課題研究,圍繞所研究的課題完成結題報告、研究論文,爭取每年發(fā)表2篇相關論文。

三、具體措施

1、認真按時參加跟崗基地的課堂教學,并認真學習指導教師的教學方法手段,做好聽課筆記,寫好聽課反思。爭取每一堂課都有所收獲。向指導老師學習,進一步提高自己的教學能力。

2、積極參加跟崗組織的相關教研活動,參加校內外教學活動,利用一切資源,多向同事學習,并積極走出去,向教育界名師尋經(jīng)問寶,虛心學習,提升自我素質。努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發(fā)展的教學方法,和歷史教師共同探索教學中的難點問題和創(chuàng)新性問題。

3、積極參加基地的課題研究,用課題促進自己教研學習,增強教育科研能力。結合實踐,堅持每天都有點滴收獲,擬定個人課題研究計劃。

4、在研修期間,充分利用培訓基地資源,與同行交流分享教育教學中的得失。認真抓住每個學習的機會,認真撰寫教育隨筆、教案、教學案例。聽取基地學科教師講解解題思路,說精準的歷史語言,講透重點的例題,不斷豐富自己的內涵。積極向基地學科教師請教,解決教學中存在的問題和困惑。利用好每次的學習機會。

5、勤奮刻苦努力學習,豐富自己的教育教學理論素養(yǎng)。堅持認真學習專業(yè)知識的書籍,及教育教學理論書籍,廣泛閱讀充實自己,不斷給學生新信息、新知識,使課堂教學效果更好。做好自己的本職工作,在日常工作中,積極創(chuàng)造精彩歷史課堂,積極上公開課,展示自己的教學成果,同時虛心接受同事的評價和建議,從而提高自己的課堂授課水平,踏踏實實地學習、工作。充分利用團隊優(yōu)勢,開展集體備課,集體研討,互相學習提高教學實效。

6、在工作中對自己嚴格要求,決不松懈。用理論聯(lián)系教學實踐,備好每堂課,課后有反思,敢于挑戰(zhàn)自我,運用不同的教學方法進行教學實驗。不斷學習成長,促進自身專業(yè)的提高發(fā)展。努力使自己向學習型、研究型的教師角色轉化。

7、在基地的教學實踐中認真聽課評課,積極備課。利用觀摩學習的機會,見賢思齊,相互交流,共同進步,努力提高。通過實踐反思再實踐的教學活動,研修提高自己的教學能力,優(yōu)化教學模式,豐富教學藝術。

四、期望成果

1、完成20節(jié)聽課記錄并寫好聽課反思;

2、參與教育教學活動和研討至少兩次;

3、參與課題研究;

4、開展一至二節(jié)有質量的教學實踐課;

5、完成一至二份有質量的教學設計或教學案例分析。

6、做好教學課后反思;

7、擬寫個人課題研究計劃;

8、認真寫好跟崗研修總結;

五、希望獲得的幫助

1、希望得到指導老師引領及指導;

2、多提供與教學相關的優(yōu)質課和講座;

3、進行教學課題與論文的輔導;

4、多提供教學觀摩與討論活動;

總之,本人將力爭在此次教師跟崗研修方面做最大努力,珍惜并利用這次機遇,奮發(fā)努力,在導師的指導下,基地老師們的幫助下,努力提高專業(yè)素養(yǎng),在教育教學這片熱土上,播撒自己的智慧與汗水,通過網(wǎng)絡載體,充分利用好基地平臺,積極參與教學交流,發(fā)揮骨干教師的作用,走一條教師成長、成功、成才之路。努力使自己成長為擁用學識魅力和人格魅力的優(yōu)秀教師。

班主任個人研修計劃篇4

一、指導思想:

班主任是學校不可缺少、不可代替的特殊群體,是學校改革、發(fā)展的關鍵。提高班主任素質及業(yè)務能力是學校的一項重要工作。班主任培訓旨在使班主任更好地適應新形勢,加強交流,共同探討學生工作的新思路、新途徑。

二、工作要求:

1、提高班主任的工作能力,圍繞學校的工作中心開展班級工作,在設計活動時,處處能體現(xiàn)“新”的特色。開展具有青少年特點、富有時代氣息的體驗教育活動,提高學生參與的主動性

2、班主任班級工作的業(yè)務學習。使他們掌握班級管理的方法,提高管理班務的能力。

3、學習優(yōu)秀班主任的輔導手記,提高教師的輔導藝術,指導班主任貼近學生生活,了解他們的喜怒哀樂,開展有針對性的教育活動,樹立班主任的威望,將我校的德育工作開展得生氣蓬勃。

4、組織班主任相互交流工作經(jīng)驗、活動體會,通過班隊活動觀摩,學習,提高班主任的輔導藝術。

三、參加對象:

班主任老師及40周歲以下的任課教師。

四、培訓方法、原則:

方法:學校先提供參考議題,人人準備,后組織討論、座談、交流。原則:以討論、座談、交流為主,學校培訓為副。

五、具體安排:(分五步進行)

(一)善學習強素質

旨在使老師們了解班主任應具備的素質,從而在工作中嚴格要求自己,規(guī)范自己,提升自己,努力使自己成為學生的榜樣。

1、《班主任應具備的素質》

2、《班主任講話的藝術》

(二)明制度會管理

旨在使老師們了解、熟悉本校班級管理的有關制度,從而在工作中進行有效、有序地管理,減少工作的盲目性,提高工作的實效性。

1、《在班級管理中,根據(jù)實際你都執(zhí)行了哪些不成文約定》。《班級考核細則》、《教師語言、行為規(guī)范》。

2、《班級管理重在建設》

(三)聽交流巧實施

旨在使老師們懂得班主任工作不僅需要苦干,更需要巧干,不僅要埋頭干事,更需要抬頭看路。

1、《如何培養(yǎng)班級中的骨干力量》

(四)取經(jīng)驗樂奉獻

旨在使老師們體會優(yōu)秀班主任們的奉獻精神,從而激發(fā)老師們向優(yōu)秀班主任的熱情。學習他們對學生的愛心、關心、耐心、細心和誠心。

1、《關愛學生是老師的天職》

2、《我是如何當班主任的》

(五)視班情搞活動

旨在啟發(fā)老師們:班級管理方法很多,只要大家開動腦筋,設計一些符合學生年齡特點的活動來配合教育,不失為是一種有效的方法。安排活動:

觀摩主題班會

六、展示成果:論文、總結、評優(yōu)秀班主任。

班主任個人研修計劃篇5

一、指導思想

為了進一步貫徹《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和《教育部關于進一步加強中小學班主任工作的意見》,落實區(qū)教育局文件精神,加強我校班主任隊伍建設工作,培養(yǎng)一支適應時代要求的高素質、專業(yè)化的班主任隊伍,提高德育工作實效,加快學校發(fā)展,提升學校品位。

二、培訓目標

1、幫助班主任了解班主任常規(guī)工作及基本要求,探究班主任工作的一般規(guī)律,提高班主任工作的自覺性。

2、通過學習優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗和方法,能夠積極主動地開展班級管理工作,提高班主任工作的創(chuàng)造性。

3、積極探索,學會協(xié)調各方面工作。調動學生的學習積極性,加強與任課教師密切配合,爭取家長的支持與配合,提高班主任工作的藝術性。

4、培養(yǎng)班主任發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,提高案例分析和經(jīng)驗總結的能力,提高班主任工作的科研性。

三、班主任工作的要點

(1)、熱愛關心學生、愛護學生,負責做好本班學生的思想政治工作,教育學生遵守小學生日常行為守則,努力使本班形成一個遵守紀律、團結向上、勤奮學習、朝氣蓬勃的集體,使學生在德育、智育、體育幾方面都得到發(fā)展。

(2)、經(jīng)常與任課老師聯(lián)系,了解和研究學生的思想學習情況,教育學生明確學習目標,端正學習態(tài)度。改進學習方法,學好務門功課,不斷提高學習成績。

(3)、關心學生的生活和身體健康,加強生活管理,組織和指導本班學生參加文體活動,搞好清潔衛(wèi)生,培養(yǎng)學生具有良好的生活習慣。

(4)、組織領導班會會的工作,指導本班少先隊開展活動。

(5)、負責組織領導本班學生參加生產(chǎn)勞動,指導學生課外活動,配合有關老師開展課外科技活動。

(6)、與家庭和社會有關方面取得聯(lián)系,加強學生的思想政治工作。

四、培訓內容

1、專業(yè)理論:

教育法律法規(guī)類:《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《學生傷害事故處理辦法》、《班主任工作條例》等。

職業(yè)道德類:《中小學教師職業(yè)道德》、《班主任崗位職責》、《小學班主任工作暫行規(guī)定》、《中小學德育工作規(guī)程》、《班主任基本素質修練》等。

德育管理方法類:《班主任工作新理念》、《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《班主任工作漫談》、《給年輕班主任的建議》等。

2、專業(yè)素養(yǎng):

班主任的專業(yè)素質修煉;

班主任的能力訓練;

班主任的組織領導藝術;

班主任的關系協(xié)調能力;

班主任的工作方法與技巧。

3、專業(yè)能力:

班集體的建設、組織能力,班級日常管理工作能力,班隊活動的設計、組織能力,主題班會的創(chuàng)意、設計組織能力,后進生的教育幫扶轉化能力,學生個案的觀察教育分析能力,課題開發(fā)與研究能力,偶發(fā)事件的應急處置能力,與家長聯(lián)系的方法和技巧等。

五、培訓途徑與方法

實行班主任全員培訓,分層培訓的方法,采用學習反思、實踐訓練、導師引領、專題研討培訓模式。

六、培訓措施

1、建立班主任培訓領導小組,強化對培訓工作的管理與指導。

組長:

副組長:

成員:全體班主任

班主任具體的培訓工作由教導處任主任負責。

2、健全班主任培訓激勵機制,實行培訓考核制。根據(jù)要求對培訓任務完成情況、班主任工作進步情況,與當年度的班主任工作考核掛鉤。班主任水平提高快、工作實績明顯的,優(yōu)先推薦優(yōu)秀班主任的評選。

3、加強科研探究。結合當前學校德育工作的現(xiàn)狀,引領班主任把教育科研與實際工作緊密結合,不斷提升班主任的科研意識及研究活動。學期將舉行一次班主任工作經(jīng)驗交流會。

4、堅持每雙周一次的班主任例會制度(雙周一下午第三節(jié)課),保證集體培訓時間。記好學習筆記,要求態(tài)度認真,學思結合,每學期學習筆記不少于xx字。

5、本學期必須寫好一篇班主任經(jīng)驗文章。要求有明確的主題,不少于xx字,上交學校教導處。