只要每個人都積極參與控煙活動，我們就可以創(chuàng)造一個健康無煙的環(huán)境。煙草是人類第一大殺手，中國更是煙草大國，你知道關于控煙的工作計劃怎么制定嗎？以下是范文社小編和大家分享的2022有關控煙工作計劃簡短范文參考3篇，以供參考，希望對您有幫助。
控煙工作計劃1
為進一步推動我中心控煙工作的深入開展，使廣大干部職工遠離煙草危害，減少因吸煙引發(fā)的各種疾病的發(fā)生，提高干部職工的健康水平，現(xiàn)將我中心20xx控煙工作計劃安排如下：
一、明確目標，加強領導
根據(jù)單位人事調整，進一步明確單位控煙領導小組組成和職能，中心成立由中心黨組副書記、主任潘郴華任組長，曹品中、李洪斌任副組長，陳強、喻華、李波、何克非、許槐英、雷行濤、袁勇、曾柏華為成員的控制工作領導小組，由分管領導負責分工，各科(部)室緊密配合，積極開展控煙工作。把控煙工作納入中心的總體工作計劃，確?？責煿ぷ饔杏媱?，有組織、有檢查、有落實。把創(chuàng)建“無煙單位”作為我中心的年度目標，明確工作職責，制定控煙措施。
二、落實各項控煙規(guī)章制度
進一步完善了中心控煙制度，并加強制度的宣傳與落實，每個科(部)室安排一名兼職控煙監(jiān)督員，并明確工作職責。將科(部)室控煙情況與科(部)室績效考核結合起來。
三、切實開展各項控煙活動
1、營造控煙氛圍。將單位控煙工作計劃，控煙制度等利用單位網(wǎng)站、城投簡報進行公示，使全體干部職工都知曉并自覺遵守。在辦公室、會議室、走廊等單位醒目位置設立“請勿吸煙”等標志，隨時提醒干部職工和外來人員不要吸煙。
2、開展主題日宣傳活動。5月31日世界無煙日，中心控煙工作領導小組開展控煙宣傳教育活動，提高干部職工對煙草產(chǎn)品的認識，有效降低吸煙率。
3、將控煙工作納入單位健康教育課程。每年至少開展一次關于控煙工作的健康教育講座，并將此作為健康教育課程內(nèi)容確保落實到位。
4、加強檢查?？責煿ぷ黝I導小組要定期和不定期的對單位各科(部)室的控煙落實情況進行督查，并提出整改措施。
控煙工作計劃2
為了讓我們的校園更優(yōu)美，師生身心更健康，今年我校繼續(xù)加強禁煙的管理措施，主要進行以下幾方面的工作：
一、完善的管理制度。
我校成立了以校長為首的控煙領導小組，分五個部門共同管理，各部門有明確的職責，衛(wèi)生室做好全校及家長的宣傳工作，并做好監(jiān)督與信息反饋工作，大隊部組織少先隊向同學及家長宣傳校內(nèi)不準吸煙，并在值勤過程中做好控煙的督促工作，工會做好本校幾位吸煙老師的宣傳工作，規(guī)定在校一律不準吸煙，總務處督促外來人員進校后不準吸煙，教導處與校長室共同做好教職工的宣傳工作。
二、有明確的獎罰制度。
我校認真貫徹市“七不”規(guī)范，積極開展禁煙宣傳教育活動，有明確的禁煙制度和醒目的禁煙標志，并規(guī)定教師在學校里一律不準吸煙，如有違反，則按制度扣罰獎金，并給予嚴厲批評教育。
三、積極面向健康教育，開展禁煙宣傳工作。
我校利用每周四的健康教育課，在全校開展宣傳活動，與環(huán)境教育、健康教育有機結合起來，使每位同學從小樹立“吸煙”有害健康的意識，由師生共同監(jiān)督，確保校內(nèi)無煙。
控煙工作計劃3
一、創(chuàng)建無煙企業(yè)目的
1、為全體職工和來訪者創(chuàng)造健康良好的工作環(huán)境；
2、提高員工戒煙意識，掌握戒煙方法和技巧，降低員工的吸煙率，保護員工的身體健康；
3、完善企業(yè)控煙制度，建立科學的企業(yè)控煙模式，推動企業(yè)控煙工作持續(xù)開展；
4、為履行《who煙草控制框架公約》做準備；
5、總結企業(yè)控煙經(jīng)驗，為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作提供依據(jù)。
二、創(chuàng)建無煙企業(yè)目標
1、企業(yè)職工率先戒煙，創(chuàng)造企業(yè)無煙環(huán)境，并積極參與社會控煙工作；
2、xx年6月份達到《“無煙企業(yè)”評估標準》。
三、目標人群
1、重點干預對象：公司全體員工，特別是目前吸煙的員工。
2、一般干預對象：來訪者。
3、宣傳覆蓋對象：員工、員工家屬及來訪者。
四、實施步驟及辦法
（一）準備階段（2xxx年3月）
1、企業(yè)成立創(chuàng)建控煙工作領導小組；
2、制定創(chuàng)建無煙企業(yè)實施方案；
3、召開創(chuàng)建“無煙企業(yè)”控煙工作動員會，部署創(chuàng)建工作。
（二）實施階段（2xxx年3月—12月）
1、建立各部門工作小組。劃分各部門責任企業(yè)，指定部門負責人為控煙主力人員；
2、企業(yè)設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視員；
3、修改完善各項規(guī)章制度及職責；
4、建立檢查考核系統(tǒng)，將控煙工作納入員工考核體系中；
5、企業(yè)控煙措施
1）企業(yè)內(nèi)工作場所有明顯的禁止吸煙標志；
2）企業(yè)內(nèi)不出售煙草制品；
3）企業(yè)內(nèi)所有的室內(nèi)不擺放煙具、煙灰缸；
4）企業(yè)職工、及家屬和來訪者不得在辦公室、會議室及戶內(nèi)吸煙；
5）結合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動；
6）利用企業(yè)內(nèi)局域網(wǎng)、宣傳欄、期刊、展板、等載體進行控煙宣傳教育；
7）向員工發(fā)放《控煙知識宣傳材料》、《控煙指導手冊》；
8）對員工進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓；
9）企業(yè)設立戶外吸煙區(qū)；
五、評估與總結
按照實施方案與無煙企業(yè)標準進行評估與總結，并將執(zhí)行情況形成書面材料上報。
六、評審與驗收（2xxx年6月）
向長沙市相關部門提出申請，組織對企業(yè)進行評審和驗收，并獲得證書和牌匾。
