想要在工作中大顯身手，就需要學會寫好相關的總結報告，想要提升自己的工作效率和工作技能，那優(yōu)秀的總結報告是不錯的方式，以下是范文社小編精心為您推薦的黨員的工作總結報告6篇，供大家參考。
黨員的工作總結報告篇1
一年來，xx黨支部按照黨員教育培訓工作有關要求，以加強黨員先進性、純潔性為主線，增強黨性、提高素質(zhì)為重點，不斷加強和改進黨員隊伍教育培訓工作，取得了較好的效果，現(xiàn)將培訓工作總結如下。
一、基本情況
二、主要做法
(四)完善制度建設體系，增強教育培訓內(nèi)力。完善支委議事制度、三會一課制度、主題黨日制度、協(xié)勤考核管理辦法等三制度、兩辦法，不斷鞏固有制度約束、有紀律監(jiān)督、有獎懲規(guī)則的剛性局面。以強化紀律意識為重點，深入剖析十八大以來查處的典型案件，組織黨員干部收看《巡視利劍》《永遠在路上》《懺悔錄》等警示教育片，凸顯典型案例教育人、深刻教訓警示人的效果和作用。強化廉政風險防控，順利完成全體協(xié)勤人員年度輪崗和副站長競崗任務，激發(fā)隊伍活力。
三、存在的問題
四、下一步工作打算
一是加強黨員教育針對性，增強教育培訓實效性，改進培訓方式，科學合理安排不同層次、各種類型的學習培訓，強化支部黨員理論功底和綜合素質(zhì)。二是依托xx，采取以點帶面的方法，積極挖掘先進黨員典型，總結典型經(jīng)驗，發(fā)揮榜樣力量。三是加強黨員教育培訓檔案管理，定期梳理培訓內(nèi)容，不斷改進工作方式，提煉總結特色亮點，助推黨員教育培訓工作再上新臺階。
黨員的工作總結報告篇2
在黨員教育培訓中，x院黨委注重繼承創(chuàng)新，各級黨組織立足支部黨員隊伍實際，嚴格落實黨員教育培訓工作要求，著重突出黨性鍛煉，發(fā)揮三會一課在黨員日常教育培訓中的作用，在全院組織開展優(yōu)質(zhì)黨課和優(yōu)秀黨小組評比表彰提升了黨員培訓教育的針對性和實效性，提高了黨員隊伍素質(zhì)能力，充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。
二、主要做法
一是強化制度保障，注重長效性。x院結合黨員隊伍實際，不斷強化教育培訓體系建設，主動適應黨員教育培訓的新特點、新變化、新要求，不斷構建教育培訓長效機制，促進了黨員教育培訓工作的扎實開展。加強組織領導，成立了以黨委書記任組長、黨委副書記任副組長、黨委委員和其他院領導任成員的黨員教育培訓工作領導小組，并在黨群工作部設立領導小組辦公室。同時，形成了黨群工作部負責組織協(xié)調(diào)、措施落實、計劃制定和氛圍營造、紀委辦公室負責黨的紀律和反腐倡廉針對性教育的黨員教育培訓推進機制。在基層支部層面，形成了各黨支部（總支）書記主抓、支部委員具體抓、黨小組長直接抓的基層黨員培訓組織機制，為黨員教育培訓工作有效開展提供了有力的組織保障。健全完善制度，制定完善《x工業(yè)x院黨員學習教育培訓制度》《黨員教育培訓工作規(guī)劃》《中層干部學習培訓制度》《黨委理論學習中心組學習制度》等制度，明確了培訓目標、培訓內(nèi)容和培訓形式，建立了學習小組、學習檔案、學習登記和考核制度，從培訓教育制度、載體和途徑等方面搭建了學習培訓體系。制定下發(fā)《……實施方案》，細化工作要求和計劃安排，推進學習教育常抓常新，促進了黨員培訓教育工作的科學化、制度化和長效化。每年年初制定黨費使用預算計劃，重點用于黨員理想信念教育、黨內(nèi)活動開展、黨員活動陣地建設等方面。開展考核獎懲，及時總結各黨支部（總支）黨員教育培訓工作經(jīng)驗，扎實開展學習型黨組織建設，利用內(nèi)部網(wǎng)絡、《……》、x微力黨支部書記微信群、x工業(yè)x院微信公眾號等載體進行推廣宣傳；結合年度黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)，及時表彰在思想素質(zhì)、工作作風、自覺學習等方面表現(xiàn)突出的先進黨員。同時，將黨員教育培訓工作納入基層支部季度考核，作為衡量支部工作成效的重要標準，通過黨員職工座談交流、個別談話、查閱資料等形式，全面了解支部黨員培訓情況，進行量化打分，并將支部考核結果與黨支部評先評優(yōu)、星級支部評選結合起來，推進了黨員教育培訓工作扎實開展。
三、存在問題
當前，x院黨員教育培訓工作仍存在一些不足，日常培訓內(nèi)容與現(xiàn)實貼合不夠緊密，形式不夠多元；個別支部對教育培訓工作重視不夠，三會一課在黨員教育中的作用需要進一步強化；個別支部黨員日常培訓教育黨性鍛煉不夠突出，主題不夠鮮明；個別黨員學習自覺性不強，忽視政治理論學習。對于以上問題，x院將認真落實中央、市委組織部關于黨員教育培訓工作的要求，認真加以解決。
四、改進建議
面對當前黨員培訓教育的新形勢、新情況、新問題，x院將持續(xù)落實黨員教育培訓的各項要求，提升黨員教育培訓水平，推動培訓教育工作再上新臺階。將重點抓好以下工作：
一是分類指導。認真分析和研究當前黨員特點，細化黨員培訓教育內(nèi)容，針對黨員文化層次、崗位性質(zhì)、思想狀態(tài)等諸多差異，聚焦黨員差異化、個性化培訓需求，有針對性、多層次開展黨員教育培訓。
二是整合資源。在充分發(fā)揮集中培訓優(yōu)勢，鼓勵基層支部大膽創(chuàng)新的同時，利用網(wǎng)絡平臺和專題網(wǎng)頁，及時有效整合、利用現(xiàn)有培訓資源。加強基層黨支部之間的橫向聯(lián)系和活動場所、教學方式、師資力量等資源的共享，搭建取長補短、互通有無的學習培訓平臺。
三是拓寬渠道。堅持寓教于樂，將黨員培訓教育內(nèi)容與當前新媒體、內(nèi)部網(wǎng)絡等多種渠道和途徑相結合，通過組織黨員參觀愛國主義教育基地、觀看教育影片、參加先進典型報告會、知識競賽、演講比賽、參觀學習及邀請外部專家、學者專題輔導等多種形式和渠道，實現(xiàn)黨員培訓教育工作的現(xiàn)代化、信息化和多元化。
黨員的工作總結報告篇3
身為一名共產(chǎn)黨員，我時刻牢記鄧小平同志的告誡：“堅持黨的優(yōu)良的傳統(tǒng)作風，具有十分重要的意義。”因此作為共產(chǎn)黨員的我，要求自己根植于群眾，服務于群眾，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，實踐全心全意為人民服務的宗旨，實踐全心全意為人民的教育事業(yè)奉獻的宗旨。在工作中我力爭做好以下幾個方面：
一、全心全意為人民服務
全心全意為人民服務，是我們黨的立黨之本，執(zhí)政之本，這是我們黨的性質(zhì)和指導思想所決定的。全心全意為人民服務是我們共產(chǎn)黨員的天職，我們黨的路線、方針、政策是靠每一名共產(chǎn)黨員的實際工作去影響群眾，帶動群眾的。因此作為中的黨員，我首先在自己的工作和生活中樹立為人民服務的思想，努力為學校的教育教學工作服務，工作中只要是對學校、對學生有益的事我就主動去做。在教育教學工作中注意帶動年級組的共同把教育教學工作做好。
二、要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個共產(chǎn)黨員的職責
作為黨員，無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失;要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。
教學質(zhì)量是學校工作的生命線，作為一名黨員，我長期擔任著兩個班的語文教學工作。無論從事畢業(yè)班的教學，還是迎來初一的新生，我都能夠認真?zhèn)湔n，鉆研教材，掌握教學動態(tài)，研究教法和學法，研究學生，把學生的素質(zhì)教育落實到每一堂課中，切實提高教學成績。幾年來，我所帶學生學習語文的興趣都及濃，學生成績優(yōu)秀。
身為，在班級管理上我更是用愛心和耐心雕琢著我的每一位學生。十幾年的班主任工作中，我堅持用以“愛”為核心的四字準則：愛、嚴、導、寬、來要求自己。讓全班學生能夠沐浴在老師愛的關懷中。關心每一個學生，幫助每一個學生。堅持用"一個標準"處理班級事務，尤其是獎懲方面，對好學生和后進生使用一個標準。好學生不受到偏愛，對后進生不有偏見，一碗水端平，對好學生和后進生的錯誤和缺點一視同仁，樹立好的班風。堅持對學生進行賞識和鼓勵教育，堅持針對學生的實際情況及時徹底地做好學生思想工作。所以我所帶班級不但成績突出，而且學生品質(zhì)優(yōu)秀，我也因此獲得了一些榮譽。
三、要善于學習，不斷提高自己的業(yè)務水平，掌握工作的本領
我們從事的教育教學工作，總是面臨許多新問題，沒有雄厚的文化知識，現(xiàn)代科技知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。我認為身為教師，在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。在教學工作中，我注重用最新的理論知識武裝自己，注重理論聯(lián)系實際，通過不斷地總結提高自己的思想境界。在這一過程中，認真、系統(tǒng)地學習，特別是學習政治理論也起著極其重要的作用。共產(chǎn)黨員只有通過努力學習文化，學習科學技術，才能具備建設社會主義的業(yè)務能力;只有通過學習政治理論，用馬克思列寧主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀。
四、身先士卒，處處起表率作用
在人民群眾眼中，黨員的言行就是代表黨，黨員個人先進與否，在特定的環(huán)境條件中體現(xiàn)的就是黨的形象。共產(chǎn)黨員要體現(xiàn)時代的要求，做到：胸懷共產(chǎn)主義遠大理想，帶頭執(zhí)行黨和國家現(xiàn)階段的各項政策，勇于開拓，積極進取，不怕困難，不怕挫折。在平時的工作中我是這樣要求自己的，也是這樣做的。在新一輪教學改革中我更能夠勇立潮頭，勤于思索，敢于實踐，不計個人得失，發(fā)揮榜樣的作用,吃苦在前，處處起表率作用。
精神境界不是天生的，而是在學習和實踐中培養(yǎng)和塑造的。在開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”活動中，在學習十九大的精神中，我能按照上級黨委和學校支部的部署，端正態(tài)度認真學習做好讀書筆記，提高自己的思想素質(zhì)，在思想上保持高尚的境界。在新時期里，我還要注意把握時代的脈搏，結合實際，認真學習黨章，學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，時刻不忘黨的性質(zhì)和宗旨，全心全意為人民服務，全心全意為人民的教育事業(yè)做貢獻。
黨員的工作總結報告篇4
我們是一家中小型企業(yè)，全公司300多人，注冊資本有兩千多萬，主要做it業(yè)務，雖然看上去不錯，可是在經(jīng)濟危機影響下，各種困難接踵而至，經(jīng)營的壓力、改革的壓力、穩(wěn)定隊伍的壓力都很大。盡管如此，公司還是把員工的利益放在第一位。在去年推行的崗薪制度改革中，我們在公司原本的工資制度上做了一些調(diào)整，每個員工增加了200元的基本工資，每人每個月又多加了100元的生活補助。
雖然錢加的不是很多，但在這種低迷的經(jīng)濟環(huán)境下，公司的做法很讓人感動，體現(xiàn)了公司領導班子把員工放在眼里，時刻為大家著想。并號召大家要積極進取，樂觀向上，克服一切困難。就這樣在公司積極態(tài)度的影響下，大家在異常艱難的條件下負重爬坡，完成營業(yè)收入1400多萬元，實現(xiàn)利潤32萬元，幫助公司平穩(wěn)的度過了危機。
做為一名黨員，我們在公司黨委的統(tǒng)一領導下，開展了黨員先進性教育活動。在先進性教育活動中，我們自始至終開展學習，感觸很深、收獲頗多。其中令我們感觸最深的，歸納起來就是八個字，即信念、責任、素質(zhì)、群眾。我們認為，結合集團多元企業(yè)的特點，建立黨員先進性教育長效機制，就必須緊緊圍繞上述八個字做文章，而責任又尤為關鍵。
關于信念和責任。認真和責任是集團公司企業(yè)文化的核心理念。這一理念與保持黨員先進性的要求是一致的。要建立黨員先進性教育的長效機制，關鍵是每一位黨員都要樹立堅定的信念和高度的責任心。而這種信念要具體表現(xiàn)為對企業(yè)發(fā)展壯大的堅定信心，這種責任心要具體表現(xiàn)在對黨員身份的珍惜，對黨的形象的愛護，對黨性的忠誠，對黨員要求的自覺。
具體到我們企業(yè)來說，就是要對企業(yè)有信心、對班子有信心、對企業(yè)的經(jīng)營管理有信心;就是要對企業(yè)忠誠、對上級組織負責、對職工群眾負責、對投資者負責;就是要充分發(fā)揮黨員在企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營中的先鋒模范作用，遵守各自的崗位職責，認認真真干好每一項工作。有話說，一個黨員就是一面旗幟。這就是對黨員先進性的絕好體現(xiàn)。去年上半年我公司開展的愛崗敬業(yè)教育活動其實也是為了培養(yǎng)員工的責任心，培養(yǎng)全體員工對企業(yè)的忠誠度。
在愛崗敬業(yè)教育活動中我們有近四分之一的職工寫了心得體會，大部分人結合各自的崗位談了認識，有的還談得非常深刻。但盡管如此，我們有的員工的工作責任心還是不強，有的黨員甚至機關管理人員仍然不能履行好各自的崗位職責，干工作、做事情常常是抱著敷衍塞責、應付了事、得過且過的態(tài)度，只求過得去、不求過得硬，不能積極主動地去思考一些問題，為企業(yè)分憂，為領導出謀劃策，甚至反過來向組織提要求，為公司添麻煩。因此，要建立黨員先進性教育的長效機制，首先就必須解決信念和信心的問題、解決責任心缺失的問題。
而培育員工的信心和責任心，需要領導干部身體力行、起好模范帶頭作用。作為黨員干部，作為企業(yè)領導人，更加應該增強干好工作、干成事業(yè)的責任心。企業(yè)是社會的一個細胞，而領導成員是企業(yè)里的一分子，樹立堅定的理想信念具體到個人來說，就是要有把企業(yè)發(fā)展壯大的信心，有把企業(yè)作強作大的決心，有為職工群眾造福的責任心。
如果連班子成員都沒有信心，連黨員干部都沒有責任感，那企業(yè)的員工又去相信誰、依靠誰?古人曾說，當官不為民做主，不如回家賣紅薯，現(xiàn)在也有一句話說，在其位、謀其政、做其事、盡其責。
等等這些都是講的責任心的問題。因此，企業(yè)班子成員、分公司的主要負責人、廣大黨員干部和機關管理人員，必須要樹立把企業(yè)作強作大的堅強信心，必須要有帶領職工群眾克服困難、勇闖市場、發(fā)展壯大企業(yè)的責任感。只有這樣，才能無愧于企業(yè)管理者稱號，無愧于上級組織的重托，無愧于職工群眾的信任。
關于素質(zhì)和人才。要做到盡職盡責，認真干好每一項工作，就必須具備一定的綜合素質(zhì)。建立黨員先進性教育的長效機制，也必然談到人才和素質(zhì)，因為教育的主體和客體都離不開人才。我們知道，當今社會是一個知識型社會，是一個終身學習的社會。目前集團公司正在開展創(chuàng)建學習型組織、爭當知識型員工的活動，其目的就是要通過強化學習來提高員工的綜合素質(zhì)，提升企業(yè)的科技含量和文化含量，增強企業(yè)的發(fā)展后勁和綜合競爭力，實現(xiàn)做強做大的目的。
那么，作為黨的干部和黨員，既然是工人階級先鋒隊的一分子，是中國人民和中華民族先鋒隊的一分子，就更加應該樹立不斷學習、終身學習的意識，這也是代表先進文化前進方向的必然要求。先進即先鋒，先進就意味著要不斷地更新、不斷地創(chuàng)造、不斷地進步。
特別是作為黨員領導和管理人員來說，如果平時不加強學習，自己的綜合素質(zhì)跟不上，缺乏必備的科學文化知識和綜合領導能力，說話就會說不到點子上，管理上就不會有創(chuàng)新，工作思路就會墨守成規(guī)，就不會有開拓創(chuàng)新意識，工作自然就打不開局面。這樣，也就無從談駕馭大局，無從談發(fā)展壯大企業(yè)了。
素質(zhì)問題說到底是人才問題。目前，集團公司對人才的培養(yǎng)、選拔、任用非常重視，相關政策、相關舉措已經(jīng)出臺，一套公開招聘人才、人盡其才、能者上庸者下的選人用人機制已初步形成。令人擔憂的是，目前公司人才缺乏問題卻越來越突出。其中物業(yè)管理人才、物資貿(mào)易人才、市場營銷人才、招待所經(jīng)營管理人才、尤其是會經(jīng)營、懂管理、熟市場的復合型人才比較缺乏。這將嚴重制約企業(yè)的進一步發(fā)展。
因此，我們下一步要推廣好集團內(nèi)兄弟單位開展創(chuàng)建學習型企業(yè)，爭當知識型員工活動的經(jīng)驗，不斷強化學習、提高員工隊伍的整體素質(zhì)，采取靈活政策，繼續(xù)把素質(zhì)相對較高、有一定潛力的員工放到重要崗位上培養(yǎng)鍛煉，不斷提高員工隊伍的整體素質(zhì)。那么，究竟應從哪些方面來提高自身的綜合素質(zhì)、加強人才隊伍建設呢?首先應該通過學習來轉(zhuǎn)變觀念，樹立憂患意識、競爭意識、市場意識和效益意識。
二是要下大力氣、下大功夫?qū)W習別人先進的經(jīng)營思路和經(jīng)營管理方法。
三是要學習科學文化知識、學習業(yè)務技能、學習現(xiàn)代企業(yè)管理基本知識和法律法規(guī)。哲學上講物質(zhì)決定意識，意識對物質(zhì)具有反作用?，F(xiàn)在社會上也流行一句話，說思路決定出路。還有人說觀念也是生產(chǎn)力。從這些話里我們可以領悟出意識、觀念和思路是何等的重要。對南鐵置業(yè)來說，我們?nèi)狈Φ恼沁@種開拓創(chuàng)新的意識、勇闖市場的觀念以及能與市場相適應的經(jīng)營管理思路。
關于服務群眾。有了責任心，具備了一定的素質(zhì)，就能更好地為職工群眾服務，就能更好地維護職工群眾的利益。實踐三個代表重要思想，建立黨員先進性教育長效機制的根本目的就是要給職工群眾帶來更多實惠，從而讓群眾滿意。這也是我們發(fā)展壯大企業(yè)的根本目的所在。企業(yè)要保證資產(chǎn)的保值增值、要對國家和社會負責、對投資者負責，實際上也是對全體職工群眾負責，因為我們的職工群眾都有自己的股份，都是真真實實的投資者。
那么，對每一個有責任感、有群眾觀念、牢記黨的全心全意為人民服務宗旨的企業(yè)領導來說，就應該自覺關心職工群眾、就應該想方設法為職工群眾解決實際困難、就應該千方百計提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，增加職工群眾的收入，為職工群眾謀福利。
黨員是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的中堅力量。黨員的先進性體現(xiàn)在對企業(yè)發(fā)展的信心和責任上，體現(xiàn)在自身的素質(zhì)和能力上，體現(xiàn)在自覺維護職工群眾利益的觀念和行動上。認真和責任是加速企業(yè)發(fā)展壯大的催化劑，也是防止事故發(fā)生的防火墻，大力倡導企業(yè)文化核心理念、強化全體員工特別是黨員和黨員領導干部的認真、責任意識，是建立黨員先進性教育長效機制的內(nèi)在要求，也是做強做大企業(yè)、實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標的重要前提。
黨員的工作總結報告篇5
一、提高認識，明確定位，全身心投入幫扶工作
縣委組織部駐村工作隊開展駐村幫扶工作以來，嚴格按照建強基層組織、做好維穩(wěn)工作、尋找致富門路、進行感恩教育、辦實事解難事五個方面要求，堅持依靠群眾、服務群眾、因地制宜、分類指導、量力而行、盡力而為的原則，保持共產(chǎn)黨員先進性，認真領會相關文件精神，認清自身職責，迅速轉(zhuǎn)變角色，進一步密切黨和群眾的血肉聯(lián)系，虛心向村干部學習，向老黨員學習，找出開展工作的重點與難點，并通過各種渠道尋找最好的應對措施，全心投入到脫貧攻堅工作中。
二、做好政策宣傳工作
深入宣傳黨的群眾路線和強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策，廣泛宣傳開展清潔環(huán)境、美化家園、培育新風、造福群眾活動的重要性和緊迫性;宣傳黨的十九大精神的重大意義，組織動員農(nóng)民群眾發(fā)揮主體作用、積極參與加強生態(tài)文明村建設，營造愛護生態(tài)環(huán)境的良好風氣。
三、主要開展的工作：
(一)深入調(diào)查，摸清吃透村情民意
駐村后，為及時掌握第一手資料，摸清后王村的基本情況、吃透村情民意，對全村黨員、村“兩委”干部走訪交談，了解村內(nèi)基本情況;走門串戶，在村民中展開廣泛深入的訪談，對全村每戶逐一進行走訪座談，摸清村情概況。全村567戶、2186人，近半年的時間全部走訪完。通過入戶走訪、聊天座談、等形式，后王村的街頭巷尾、大事小情已熟記于心。
(二)大力宣傳，精準識別貧困戶
制定廉村鎮(zhèn)后王村脫貧攻堅工作方案，深入調(diào)查，根據(jù)實際制定了后王村精準脫貧攻堅規(guī)劃;按照貧困人口精準識別復核辦法及貧困戶脫貧標準，精準識別貧困戶。一是大力宣傳。通過召開村組會議，張貼、發(fā)放公開信，宣傳貧困戶評選標準，達到家喻戶曉，人人皆知。二是貧困戶復核識別。由村“兩委班子”、村民小組及黨員代表成立復核評議小組，按照“兩公示一公告”的辦法對原有135戶貧困戶進行評議，駐村工作隊、第一書記、包村干部全程監(jiān)督評選過程。通過評議，清退1戶。三是貧困對象動態(tài)管理。對全村貧困對象進行年度動態(tài)管理工作，逐戶發(fā)放公開信，對填寫貧困
戶申請書的家庭組織脫貧攻堅責任組成員入戶查看，通過“一進二看三算四比五議六定”工作法確定新納入貧困戶3戶11人。截至目前，后王村已脫貧貧困戶113戶452人，未脫貧貧困戶24戶63人。
(四)全力以赴，一心一意為民辦好事、實事
1、完善設施，改善村容村貌。多方協(xié)調(diào)，積極溝通，實施安全飲水工程，使家家戶戶用上安全自來水;進行農(nóng)網(wǎng)升級改造，達到戶戶通電、通寬帶;新打機井39眼，確保農(nóng)業(yè)灌溉用水;實施農(nóng)村道路戶戶通工程，硬化了全村排間道，方便農(nóng)戶出行;修建排水設施，清運生活垃圾，栽植綠化樹木，改善村容村貌。
2、健康扶貧，落實醫(yī)療健康保障。一是大力宣傳葉縣10261健康扶貧工程，邀請葉縣行政服務中心主任谷雪峰開展專題講座，為貧困群眾講解葉縣健康扶貧六道保障線相關政策及辦理流程，及時組織幫扶責任人入戶宣講，幫助貧困群眾辦理相關報銷手續(xù)。二是建設標準化衛(wèi)生室，方便群眾就醫(yī)。三是關愛貧困群眾，發(fā)放愛心藥箱。四是為貧困家庭在中國人壽保險公司每人投保126元、提供疾病、特種.種植與養(yǎng)殖人員、普通意外傷害保障;為貧困群眾購買中原農(nóng)險，構建保險扶貧防范機制。五是開展鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約服務，為本村簽約貧困群眾提供基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務，并全面掌握貧困群眾的健康狀況，提供預防、保健、康復、健康管理于一體的綜合性、連續(xù)性服務。通過鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約服務，簽約群眾能夠享受有病早治、無病早防的提醒和服務，有力促進貧困群眾醫(yī)療建設工作。六是聯(lián)系平頂山解放軍152醫(yī)院、葉縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院等醫(yī)療機構，派出專家義診團舉辦6場義診活動，到家門口為貧困群眾進行免費體檢和專項診療，有效解決貧困群眾看病難問題。截至目前，共派出醫(yī)療專家百余人，受益貧困群眾近千人。
3、精準施策，為貧困家庭學生提供教育保障。大力宣傳中小學生“兩免一補一改善”、高中學生資助“兩免一助”、“雨露計劃”等教育補貼政策，根據(jù)貧困家庭實際情況，對建檔立卡貧困家庭學生實施資助，組織幫扶責任人幫助辦理貧困學生教育補貼，使后王村貧困家庭學生實現(xiàn)零輟學，貧困群眾享受教育補貼，減輕教育支出。
4、改善環(huán)境，建設美麗家園。一是按照縣脫貧攻堅指揮部戰(zhàn)令要求，在部機關的支持下，積極實施“六改一增”、“六干凈一整齊”、“清潔家園祥和過年”等活動，對所分包貧困家庭深入走訪，堅持貧困戶自愿的原則，充分尊重貧困戶的意愿，根據(jù)不同需求因戶施策，改廚、改廁、改水、改電、改院、改圈，適當增添必要生活設施，使40余戶貧困群眾的居住環(huán)境得到明顯改善，為其創(chuàng)造了更好的生活條件，鼓足脫貧干勁，增進脫貧信心，拉近干群關系。二是積極與鎮(zhèn)政府聯(lián)系實施危房改造、房屋修繕工程，20余戶貧困家庭住房得到改造、改善。三是每月定期開展專項志愿服務活動，組織分包責任人幫助貧困家庭打掃衛(wèi)生，改善居住環(huán)境，幫助養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣，提升貧困群眾的精氣神。
5、多方協(xié)調(diào)，為特困家庭申請救助補貼。積極聯(lián)系縣扶貧辦、民政局、殘聯(lián)等職能部門，為后王村困難群眾申請辦理低保、五保、殘疾補助、臨時救助等，為王相庭、王萬亭等5戶因殘致貧貧困家庭修建無障礙通道、護欄，發(fā)放輪椅、護理床等護理設備，解決實際困難。
6、發(fā)展產(chǎn)業(yè)，拓寬致富門路。一是發(fā)展特色種植，赴方城縣辣椒種植基地考察學習辣椒種植技術，引進優(yōu)良品種，聘請專家指導。種植辣椒20余畝，經(jīng)濟效益良好，為貧困戶提供就業(yè)崗位，用工120余人次，增加貧困群眾收入，有效推動村集體經(jīng)濟發(fā)展。先進做法被平頂山市電視臺《鷹城聚焦》欄目專題報導。二是聯(lián)系縣殘聯(lián)、養(yǎng)殖場為李元、常玉成等因殘致貧貧困戶送去良種豬仔，發(fā)展家庭養(yǎng)殖，提高經(jīng)濟收入，脫貧致富。三是聯(lián)系縣農(nóng)機局，爭取農(nóng)機深松整地作業(yè)項目，農(nóng)機深松可以增強土壤滲透能力，促使作物根系下扎，形成水、肥、氣、熱通道，使土壤深層養(yǎng)分與耕作層實現(xiàn)良性互動，從而實現(xiàn)增產(chǎn)增收。為后王村深松耕地2700余畝，為貧困群眾節(jié)省生產(chǎn)經(jīng)營性支出18萬余元。四是組織幫扶責任人宣傳號召貧困群眾入股國潤牧業(yè)，發(fā)展畜牧養(yǎng)殖，獲得年分紅4200元，穩(wěn)定增加收入。五是配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩委班子落實光伏發(fā)電，扶貧車間項目建設，壯大村集體經(jīng)濟，帶動困難群眾脫貧致富。
7、大力宣傳，落實金融扶貧政策。一是發(fā)展農(nóng)戶小額信貸項目。為貧困戶提供三年內(nèi)額度5萬以下，享受免擔保、免抵押、財政全額貼息政策。二是發(fā)展政融寶金融服務項目，對從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營的幫扶對象，包括普通農(nóng)戶、種養(yǎng)大戶和家庭農(nóng)場等給予融資利率不超過6%的財政貼息支持，對建檔立卡貧困戶按照同期人民銀行基準利率實行全額貼息，發(fā)展項目，助力脫貧致富。三是發(fā)展社區(qū)資金互助社項目，啟動貧困村社區(qū)互助資金項目，為農(nóng)戶提供小額生產(chǎn)性發(fā)展資金。到2017年底資金互助社可支配借款資金達到50萬元。
8、凝心聚力，社會幫扶顯成效。一是投資十萬余元建成鄉(xiāng)村文化大舞臺，提供文化活動場所。二是聯(lián)系縣文化局、縣劇團，舉辦文化下鄉(xiāng)活動，先后在后王村舉辦戲曲演出4場，舉辦《文明葉縣歡樂中原》大型文藝演出，豐富了群眾的精神文化生活，弘揚了社會正能量。三是聯(lián)合團縣委、神墨教育舉辦“歡樂暑期，情暖童心”支援服務活動，關愛留守兒童，捐贈文具。四是聯(lián)系縣書協(xié)到后王村舉辦義寫春聯(lián)活動，為貧困家庭發(fā)放暖心水瓶，入戶慰問，送去生活用品，體現(xiàn)關愛，拉近感情。
9、多措并舉，增強技能重培訓。一是聯(lián)系縣扶貧辦、源泉技術學校開展了“雨露計劃——農(nóng)村實用技術培訓班”，對有需要的貧困家庭進行就業(yè)、農(nóng)村實用技能培訓，增強致富增收能力。二是舉辦了“葉縣英才服務基層”、貧困人口勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)專場招聘會《春風行動》等活動，聯(lián)系縣農(nóng)業(yè)、畜牧、衛(wèi)計、教育、科技等部門，派出精干力量，共9支服務隊來到后王村服務基層、助力脫貧。共設置展臺30余個，宣傳展板30余個，發(fā)放各種資料、書籍萬余冊。三是為貧困家庭提供32個公益性崗位，為貧困家庭外出務工人員提供交通補貼，增加穩(wěn)定收入，助力脫貧。
(五)強化自身，提高服務群眾能力
自入駐后王村以來，以學習促進落實為目的，注重下移工作重心，深化對各項扶貧政策的熟悉程度，不斷整改、加強學習，切實提高駐村工作隊執(zhí)行政策能力。一是強化學習培訓，夯實履職基礎。為盡快轉(zhuǎn)換角色，了解熟悉農(nóng)村工作，盡早投入到駐村幫扶工作中，積極參加各類學習培訓，認真學習領會、貫徹落實中央、省、市縣各級脫貧攻堅會議精神，有效提升了駐村工作能力和水平，為盡早投入到駐村幫扶工作打下了基礎。二是明確職責，勇?lián)鷰头鲋厝?。強化“主人翁”意識，主動深入調(diào)查研究，廣泛走訪，與村民促膝交談，真正把自己擺進去。充分發(fā)揮自身資源優(yōu)勢，積極為群眾辦好事、辦實事。三是改進作風，樹立良好形象。全體駐村工作隊隊員安心、專心、熱心駐村工作，堅決服從當?shù)攸h委政府的領導和管理，積極完成當?shù)攸h委政府交辦的各項任務。處理好村級組織和村干部的關系，積極支持“兩委”工作。從群眾最“盼”的事情做起，從群眾最“難”的事情干起，從群眾最“怨”的事情改起，以實際行動，贏得群眾的尊敬和擁護。
(六)嚴格紀律，堅持專心駐村
一是嚴格組織紀律。自覺服從鎮(zhèn)黨委、政府的工作安排，盡全力按時、按質(zhì)完成各項工作任務;自覺擺正位置，主動與村組干部和群眾搞好團結、密切配合，接受所駐村黨支部的監(jiān)督;隊員之間相互關心、相互理解、相互信任、相互支持，全力配合開展好工作。二是嚴格工作紀律。一方面，認真履行好崗位職責，共同做好駐村扶貧各項重點、難點工作。另一方面，嚴格執(zhí)行駐村期間的請銷假制度，不擅自離崗。三是嚴格群眾紀律。密切聯(lián)系群眾，講究工作方式方法，不做違背群眾意愿、損害群眾利益的事情，凡事多為群眾考慮，堅持群眾觀點和群眾立場，不與群眾發(fā)生沖突。
四、存在的不足
駐村工作在取得一定成績的同時，也存在著一些問題。缺少農(nóng)村工作經(jīng)驗、解決應對農(nóng)村復雜問題的能力不足等，對駐村工作主要按上級部門的安排進行，自身獨創(chuàng)性工作開展不夠，工作新局面有待進一步打開。
黨員的工作總結報告篇6
時光荏苒，光陰似箭，2022年在繁忙的工作中已然過去，再過去一年的工作中，我始終保持著積極的工作狀態(tài)。對工作中的寶貴經(jīng)驗及時總結，對于其自生缺點及時改正，透過不斷的思考和積累，構成求真務實的工作作風。一年來，我處處都已一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準來衡量自己的思想個行動，發(fā)揮著一個黨員的作用，樹立大局意識、服務意識、使命意識，努力把“全心全意為人們服務”的宗旨運用到工作當中，并較好的完成了全年的各項工作任務。
過去的2022年是中國共產(chǎn)黨成立的100周年，作為黨員，我積極響應國家的號召，參與到重溫黨史的工作中去，這也是我2022年里完成的最驕傲的工作任務!此次學習黨史的活動最重要的目的是要總結黨的輝煌成就，以及學習黨組織的先 進思想。在中國共產(chǎn)黨的帶領下，中華民族實現(xiàn)了從站起來、富起來再到強起來 的偉大飛躍，但是我們黨的目標還遠不止如此，我們的“中國夢”還在繼續(xù)! 2022年是“十四五規(guī)劃”，全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程的開啟之年，為 了時刻與黨組織站在同一戰(zhàn)線，學習黨組織新時代的先進思想也是必不可少的。
在過去一年的工作當中，我也發(fā)現(xiàn)自身的許多的不足。不過在工作中暴露出問題并不可怕，關鍵在于如何面對和解決問題，更好的提升自己，而這次重溫黨史。正好給我提供了一個剖析自我、總結自我的的寶貴機會!
