2022年干部作風(fēng)整頓心得體會4篇

時間:2022-06-27 作者:Brave 心得體會

相信我們在寫心得體會時,內(nèi)心一定都有不少想法高質(zhì)量的心得體會是會給讀者帶去生活以及工作前進的動力的 。以下是范文社小編精心為您推薦的2022年干部作風(fēng)整頓心得體會4篇,供大家參考。

2022年干部作風(fēng)整頓心得體會4篇

2022年干部作風(fēng)整頓心得體會1

做為一名機關(guān)干部,我們要結(jié)合本職工作,認(rèn)真對照查擺,深刻總結(jié)反思,從中汲取教訓(xùn),按照黨中央和省市區(qū)委的要求,切實加強作風(fēng)建設(shè)。以作風(fēng)建設(shè)永遠在路上的恒心,對照五個方面存在的問題加大整改力度。按照省委書記巴音朝魯提出的:要堅決破除“寬松軟”之弊,進一步把紀(jì)律和規(guī)矩的導(dǎo)向立起來。要堅決破除“躲怕推”之弊,以實際行動去為黨盡責(zé)、為國奉獻、為民解憂,進一步把責(zé)任和擔(dān)當(dāng)?shù)膶?dǎo)向立起來。要堅決破除“虛飄浮”之弊,堅決杜絕弄虛作假、虛報浮夸,進一步把務(wù)實和落實的導(dǎo)向立起來。要堅決破除“粗淺慢”之弊,在快、精、深上下更大的功夫,在深入研究、謀劃、推動工作上下更大的功夫,全面提高抓落實的質(zhì)量和效果,進一步把精準(zhǔn)和效率的導(dǎo)向立起來。要堅決破除“庸懶散”之弊,心無旁騖抓工作,進一步把奮斗和奉獻的導(dǎo)向立起來。要結(jié)合工作實際,認(rèn)真查找好自身存在的問題和不足,要牢固樹立“四個意識”,自覺做到“兩個堅決維護”,堅決貫徹落實中央決定精神,深刻反思問題疫苗案件教訓(xùn),以大破大立的決心和氣魄堅決抓好作風(fēng)整頓,著力解決形式主義、官僚主義,不嚴(yán)不實不深不細等作風(fēng)問題,

做為政府辦公工作的同志,更要嚴(yán)格要求,切實加強學(xué)習(xí),提高自身政治水平和業(yè)務(wù)能力,通過此次作風(fēng)大整頓活動,不斷推進辦公室工作再上新水平。

二是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),做講奉獻的表率。政府辦公室是綜合協(xié)調(diào)部門,一定要擺正工作位置,明確好自身的工作職責(zé)和定位,充分發(fā)揮好對上對下的溝通協(xié)調(diào)作用,主動為區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為區(qū)直各部門服務(wù),為鄉(xiāng)村街道社區(qū)服務(wù),不講條件,不計回報,把所擔(dān)負的責(zé)任完成好。要堅持高標(biāo)準(zhǔn),高質(zhì)量,重點在提高辦文和辦會的質(zhì)量下功夫。按照省市要求,遵守保密制度,規(guī)范管理好各級類文件。嚴(yán)格控制會議頻次,開有質(zhì)量、有效率、解決問題的會議。每年要拿出一定時間深入基層搞好調(diào)查研究,寫出高水平的調(diào)研報告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供好的意見和建議,充分發(fā)揮好參謀和助手作用。

2022年干部作風(fēng)整頓心得體會2

近期,全省上下各部門都召開干部作風(fēng)大整頓動員大會,這次大會結(jié)合吉林長春長生公司問題疫苗案件調(diào)查及有關(guān)問責(zé)情況公布而召開的一次干部作風(fēng)大整頓。疫苗案件暴漏出的生產(chǎn)者逐利枉法、監(jiān)管部門失職失察、工作人員失職瀆職等問題令人深思。通過第二階段的學(xué)習(xí),本人總結(jié)體會如下:

一、此次干部作風(fēng)大整頓活動的時代意義

二、通過此次活動推進老齡事業(yè)更快更好發(fā)展

一是開展老年人集中教育試點工作,在全區(qū)38個社區(qū)中選4個社區(qū)為試點,每周開展兩次老年素質(zhì)教育集中學(xué)習(xí),通過課件,教學(xué)指導(dǎo)計劃和足夠的課時,進行電視網(wǎng)絡(luò)教學(xué)。使老年人在道德、養(yǎng)生、健身、書法等方面得到系統(tǒng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)期滿由**廣播電視大學(xué)發(fā)放國家承認(rèn)的學(xué)歷證書。開展老年人素質(zhì)教育也是發(fā)展社區(qū)教育,提升社會文明程度,全面建成小康社會,促進老年人的綜合素質(zhì)全面提高具有重要意義。

二是繼續(xù)做好老齡信息綜合系統(tǒng)管理工作。為加強老年信息的管理,提升老齡工作信息化水平,推進老齡工作規(guī)范化、精細化、科學(xué)化、現(xiàn)代化進程,使我區(qū)老年人口、機構(gòu)管理、統(tǒng)計分析、業(yè)務(wù)管理、公共服務(wù)等多項功能模塊,集數(shù)據(jù)采集、審核、匯總、管理、分析等于一體的綜合性管理水平達到省、市綜合系統(tǒng)管理工作要求,特別是做好新增加華宇社區(qū)的老年人口數(shù)據(jù)摸底和補錄工作。

三是以活動為載體,營造“敬老月”宣傳氛圍。按照全市老齡工作會議總體部署,大力發(fā)展老年文化,豐富老年人生活。2018年的“敬老月”活動,我區(qū)主要從三方面著想,一是開展一次38個社區(qū)和18個行政村老年協(xié)會會長培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要以老年協(xié)會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為主,從而達到“設(shè)施完善、制度健全、班子得力、經(jīng)費落實、作用明顯”規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)。二是為貫徹落實黨的十九大精神,慶祝改革開放四十年的光輝歷程,我們將在全區(qū)各社區(qū)和老年大學(xué)賽選精良節(jié)目到省里參演“慶祝改革開放四十周年”老年文藝匯演。三是結(jié)合全區(qū)創(chuàng)建文明城工作,我辦將在各社區(qū)、村開展孝親敬老活動。通過宣傳版、懸掛橫幅、文藝演出、推選主題為“弘揚孝親敬老美德,營造和諧幸福家園”的“**好人.最美老年人”評比活動等形式大力弘揚孝親敬老傳統(tǒng)美德,為創(chuàng)建文明鐵西做出老齡人的貢獻 。

2022年干部作風(fēng)整頓心得體會3

近期省、市、區(qū)各級黨委接連組織召開領(lǐng)導(dǎo)干部會議,圍繞“深刻汲取‘疫苗案件’教訓(xùn)開展干部作風(fēng)大整頓活動”這個中心議題,深刻反思汲取教訓(xùn),認(rèn)真查找問題根源,分析干部作風(fēng)問題成為破壞省市區(qū)政治生態(tài)的重要“污染源”,阻礙各項事業(yè)發(fā)展的“攔路虎”“絆腳石”的重要原因。作為黨員干部,必須充分認(rèn)清問題疫苗案件背后反映出的領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為、工作不嚴(yán)不實不深不細的作風(fēng)問題,透過表象深挖根源,我感到主要還是理想信念出了偏差,沒有真正解決好“為什么當(dāng)干部、當(dāng)干部為什么”這一根本問題。當(dāng)前,面對作風(fēng)建設(shè)的嚴(yán)峻形勢,只有讓崇高的理想信念常駐心中,才能從根本上鏟除滋生官僚主義、形式主義的土壤,真正把為民、務(wù)實、清廉要求落到實處。以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度、堅決迅速的行動、扎實有力的舉措,推動自身作風(fēng)建設(shè)。結(jié)合實際工作,下面匯報四點心得體會和工作方向。

二是堅持問題導(dǎo)向,切實查擺“寬松軟”、“躲怕推”、“虛飄浮”、“粗淺慢”、“庸懶散”等五個方面突出問題。堅持從殘聯(lián)工作實際出發(fā),緊密圍繞五個方面突出問題,以實事求是的態(tài)度和高度負責(zé)的決心,精準(zhǔn)查找問題,深入分析原因,切實做到破立并舉。

三是要刀刃向內(nèi),切實做好剖析整改。逐層逐級查找問題,突出鏡子效應(yīng),涉人及事,全面查找,立見立改,不斷提高剖析整改深度。重點查擺:是否存在政治意識不強、立場不堅定等問題;是否存在不遵守工作紀(jì)律的問題;是否存在思想松懈、散慢、我行我素的問題;是否存在工作標(biāo)準(zhǔn)不高、研究不透、執(zhí)行不力等問題;是否存在不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)問題;是否存在生、冷、硬、頂?shù)裙ぷ髯黠L(fēng)問題。重點抓好黨支部落實。對照支部工作職責(zé),認(rèn)真查找支部委員存在的問題,不斷提高支部委員的執(zhí)行能力和落實能力,強化黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。著重抓好黨員自身查擺。黨員干部要積極參與,切實把自己擺進去,認(rèn)真查找黨員個體存在問題,逐步提升黨員的模范帶頭作用。

四要突出重點,積極促進干部作用轉(zhuǎn)變。對照問題查找清單,逐層逐級抓好整改落實。緊盯各科室負責(zé)人這一重點,增強表率作用。積極發(fā)揮引領(lǐng)示范作用,帶頭執(zhí)行各項規(guī)定,在工作敢抓敢管敢碰硬上下功夫,團結(jié)帶領(lǐng)黨員干部主動作為、真抓實干。樹立正確用人導(dǎo)向,打造良好的工作環(huán)境。堅決貫徹新時代黨的建設(shè)和黨的組織路線,堅持好干部標(biāo)準(zhǔn),樹立“憑能力用干部,以實績論英雄”的用人導(dǎo)向。嚴(yán)格考核,嚴(yán)肅問責(zé)。堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,對工作標(biāo)準(zhǔn)不高、規(guī)章制度落實不嚴(yán)、作風(fēng)拖拉散漫的干部要按照相關(guān)紀(jì)律規(guī)定,給予相應(yīng)紀(jì)律處分或組織處理,該提醒的提醒、該約談的約談、該誡勉的誡勉,該處分的處分。

通過學(xué)習(xí),我們必須從思想深處進行反思,深刻檢查、汲取教訓(xùn),痛定思痛、舉一反三。在區(qū)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,深刻查擺突出問題,形成狠抓作風(fēng)強勁態(tài)勢,以實實在在的民生業(yè)績和優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量,進一步帶動殘聯(lián)工作邁上新臺階,為推動新時代 “美麗**·幸福家園”提供堅強有力的作風(fēng)保證。

2022年干部作風(fēng)整頓心得體會4

按照區(qū)委統(tǒng)一安排,我局開展了干部紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動,經(jīng)過這幾天的學(xué)習(xí)教育和自查反思,使我在思想上、組織上、作風(fēng)上又有一次新的提高,我認(rèn)識到要想當(dāng)一個一心為民的好干部,就務(wù)必加強自身作風(fēng)建設(shè),牢固樹立服務(wù)意識和大局意識,主動嚴(yán)格要求自己,與新形勢、新任務(wù)相適應(yīng)。透過自查,我將在以下幾個方面改善提高:

一、強化工作作風(fēng),踏實地做好每一項工作

強化進取意識,大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng),確保真抓實干,始終持續(xù)奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài),充分發(fā)揮主觀能動性,以自己飽滿的工作激情,把心思凝聚到工作事業(yè)上,把功夫下到實際工作中,迎難而上,在自己的崗位上盡職盡責(zé),兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實地做好每一項工作。同時要解放思想、牢記使命,增強職責(zé)感和緊迫感,用自己最大的努力去爭取最好的工作成績。

二、強化宗旨意識和服務(wù)意識

要時刻強化宗旨意識,把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的職責(zé),透過自己切實做好平凡崗位上的每一項工作,促進機關(guān)作風(fēng)建設(shè),實實在在地體現(xiàn)為群眾辦實事、辦好事,誠心誠意為人民服務(wù)這個宗旨,發(fā)揚吃苦在前、享受在后優(yōu)良傳統(tǒng)。進一步強化服務(wù)意識,把群眾的滿意與否作為衡量自己工作好壞的標(biāo)尺。

三、加強學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)

只有透過學(xué)習(xí)政治理論,才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀,在政治上持續(xù)清醒的頭腦,也只有透過努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,才能具備相應(yīng)的工作能力。自覺加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面提高理論素養(yǎng),切實增強政治敏銳性和政治鑒別力,增強為人民服務(wù)的本領(lǐng),處理復(fù)雜、履行崗位職責(zé)的本領(lǐng)。在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地實踐的過程中,要不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界和業(yè)務(wù)水平。

四、努力樹立新形象

要做到平時工作、生活、學(xué)習(xí)的嚴(yán)格要求自己,切實把干部作風(fēng)體現(xiàn)到日常的工作和生活的方方面面。時常反思和檢查自己,在各項工作的落實中,要腳踏實地做好本職工作,切實履行工作職責(zé),精神狀態(tài)要進一步振奮,要以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、知難而進、昂揚向上的精神狀態(tài)對待每一項工作,善于在工作中開拓創(chuàng)新,提出新的思路和見解。組織紀(jì)律觀念要進一步強化,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。發(fā)揚黨員干部的帶頭作用和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),個人生活做到克艱苦樸素,勤儉節(jié)約,遵紀(jì)守法。

總之,我要以這次學(xué)習(xí)整頓為動力,深刻領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握省市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部大會會議精神,把思想和行動進一步統(tǒng)一到完成區(qū)委、區(qū)政府部署的各項目標(biāo)任務(wù)上來,堅持用學(xué)習(xí)整頓促進工作開展,以工作成效檢驗整頓效果,為實現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展而不懈努力。