別人的故事激勵我們，記錄心得體會讓我們汲取動力，心得體會可以深化我們對人際關系的理解，范文社小編今天就為您帶來了作風建設的心得體會優(yōu)質5篇，相信一定會對你有所幫助。
作風建設的心得體會篇1
通過今年參加加強機關紀律作風建設理論學習，讓我能夠集中地對當前的發(fā)展形勢和政治經濟理論等各方面內容都有了一個系統的學習，加強機關紀律作風建設理論學習是時代的要求，我參加工作多年，已經感覺到思想理論老化，跟不上時代發(fā)展的要求。在當今經濟全球化的大背景下，無論是政府職能的轉變要求、企事業(yè)管理的創(chuàng)新要求都提出了一種新的挑戰(zhàn)。原先所學的思想理論和擁有的經驗，可能已經很難適應時代發(fā)展和進步的要求，我很珍惜這次滿洲里市加強機關紀律作風建設理論學習。通過學習我有以下體會：
1、掌握方法，端正了學習態(tài)度、工作態(tài)度。
學習態(tài)度是學有所成的關鍵，學習時聚精會神聽書記講解，積極思考相關問題，力爭與實現與市委思想進程同步，認真做好筆記，會上與同事們積極探討學習中和工作中遇到的有關問題，不恥下問，把理論內容當時消化、弄懂、弄通、融會貫通。在會外時間，我充分利用上級提供的學習資源，不是看書讀報就是在電腦上查閱資料，抓緊一切時間學習，十分珍惜這次學習機會。
2、擴充了思想理論，夯實了理論基礎。
這次所學的吳浩峰書記的《在中共滿洲里市第十五次代表大會上的工作報告、毛澤東的《反對自由主義》、鄧小平的《保持艱苦風斗的傳統》、江澤民的《努力建設高素質的干部隊伍》、蔡志強的《在東湖區(qū)20xx年工作會議上的報告》等課程，涵蓋了政治經濟領域的許多新思想、新理論，這些講話有著較高的理論水平，有著自己獨特的見解和觀點，對目前發(fā)展過程中存在的問題都看得準，辯得清，通過學習，使我們看問題得角度更廣，層次更高。
3、增長了見識，拓寬了視野。
在當今科技發(fā)展日新月異，一日千里，經濟全球化趨勢日益顯現，各種資源在全球范圍內配置，我國加入世界貿易組織十年，俄羅斯剛剛加入世界貿易組織，中俄按照wto規(guī)則辦事，市委、市政府提出加強機關紀律作風建設的要求，所有這一切都要求我們不斷地“充電”、加油，學習新思想理論、新技能，加強機關紀律作風建設，只有這樣才能不斷的有新東西進入自己的頭腦，約束自己的行動，才能在新經濟時代不落伍，不被淘汰。
專家對當前中國經濟用“兩個好”進行了總結：“中國經濟比外國經濟好”，“現在的經濟比去年預計的好”，這充分說明我國當前經濟形勢出現復蘇甚至反彈跡象，說明金融危機對我國的影響還不是特別嚴重。有不少人曾問金融危機何時結束？專家提出了兩點建議，我覺得非常值得耐人尋味。一是少聽少看小道消息、網絡傳言，越看越糊涂，干部把握準確信息的能力非常關鍵。為什么會這樣說呢？因為當前各種消息對金融危機眾說紛紜，越看會越糊涂，導致信息把握不準，進而決策就會失誤。二是危機什么時候結束？只有企業(yè)、市場才能感受到。因為企業(yè)、市場是金融危機的風向標，企業(yè)效益好了、市場開始復蘇，進而金融危機自然而然就會消失。
在思維方式的問題上，可以說“思路決定出路”。這一名言應該更加完善的說法是“你的思維方式決定了你的思路、決定了你的出路”。這說明一個地區(qū)、一個城市的發(fā)展關鍵是看你的領導者（也就是干部）的思維方式是否轉變，思維方式很大程度上決定了你的思路是否符合本區(qū)域內經濟發(fā)展的走向，進而影響本區(qū)域經濟發(fā)展的出路問題。好多經濟強市非常注重打造“人氣”。簡單說外來人口多，經濟就發(fā)達。如果人氣來了，那人流、物流、資金流、技術流、信息流就會跟過來，這個區(qū)域就會發(fā)展的很快。那么如何打造“人氣”？就必須做好以下三項工作：一是城市基礎建設，即基礎建設要進行科學合理規(guī)劃，配套設施要全、設計規(guī)模要大，交通位置要優(yōu)越，這樣才能夠吸引住客商在此安家落戶來“增人氣”。二是要有主題，也就是本區(qū)域的特色經濟，要做大做強，形成牢不可破的產業(yè)鏈體系來“拉人氣”。三是市場建設，在功能定位上不能錯。打造服務型市場，讓本區(qū)域的客商來“聚人氣”。為什么說“人氣”對一個地方來說如此的重要？我們也不難看出有的資源豐富的國家是落后的，例如伊拉克，反之象日本、韓國自然資源相對匱乏的地方卻非常發(fā)達；資源的先天性優(yōu)勢并不代表這個地區(qū)就是發(fā)達的地區(qū)，而關鍵是在于當地政府整合資源的能力。如何提高整合資源的能力，一要看清大勢、二要多研究周邊的態(tài)勢、三要具有高度的敏感性和前瞻性。
4、學到了方法，掌握了技能。
加強機關紀律作風建設理論學習是時代的要求。我們多數干部，原先都經過大專院校的學歷教育，有著不同的理論背景，又有在不同部門、不同崗位上的工作經歷，在平時工作中還比較注意學習，應該說，我們都有著比較扎實的專業(yè)思想理論和和比較豐富的實踐經驗。通過加強機關紀律作風建設理論學習使我們認識到我們學習思想理論的同時，注意掌握分析問題的方法，理解學習材料的精髓，把握要領，提高自己解決問題的能力，我感到這是很關鍵的。
通過學習，得到了許多有益的啟示：一是必須牢牢抓住發(fā)展這個第一要務。最近幾年許多市都一直發(fā)展的很快，但他們始終不滿足、不松懈，始終咬定發(fā)展不放松，聚精會神搞建設。即使現在已處于一個很高的平臺上，他們仍然保持著強烈的危機感、緊迫感，推進科學發(fā)展的勁頭一刻也沒有放松，奮力拼搏的精神絲毫沒有減弱。經驗告訴我們，在任何時候、任何情況下，發(fā)展始終是第一要務，必須時刻緊抓不放。二是必須始終堅持解放思想。許多市的經濟社會發(fā)展之所以又快又好，除有國家政策支持外，很重要的一條就是思想解放，多年來，敢于突破，敢于創(chuàng)新，敢于進取，孕育了“敢闖敢試、敢為天下先”的改革精神；思維敏銳，善于捕捉、把握和用好了機遇。事實證明，觀念變則行為變，行為變則習慣變，習慣變則命運變。我們只有不斷地解放思想，不斷激活加快發(fā)展的內在動力，才能不斷縮小與發(fā)達地區(qū)的差距。三是必須精心培育工業(yè)支柱。全國繁榮昌盛局面之所以能在改革開放的大潮中迅速崛起，得益于他們始終把工業(yè)發(fā)展放在突出位置來抓。經過多年的努力，做強了支柱產業(yè)，撐起了經濟發(fā)展的一片藍天。過去的發(fā)展歷程使我們認識到，只有大力發(fā)展支柱產業(yè)，千方百計加快工業(yè)化進程，才能搶上經濟發(fā)展的快車道。通過學習增強了自己對經濟現象的洞察力，使自己嗅覺更加敏銳，尤其在今后的農技推廣工作中善于工作，做到先人一步。
通過這次加強機關紀律作風建設理論學習，使我對自己的工作學習有了更高的要求，只有勤于思考才能開拓創(chuàng)新，要把學到的新思想理論變成自己的東西，只有結合自己的工作實際，靜下心來認真思考，才能在自己的崗位上有所創(chuàng)新，才能在工作中打開新的局面。對我市的基本情況有了進一步的了解，對我市經濟近幾年的快速發(fā)展，有了清楚的認識；增強了建設國際貿易旅游城的信心，看清了我們身上肩負的歷史使命；也看清了我市與發(fā)達地區(qū)的差距、與現行城市的距離；使我更明確了奮斗的方向和目標。我要不斷地干部理論學習，不斷地提高自己的業(yè)務能力和素質。
今后我對自己的工作學習有了更高的要求，只有勤于思考才能開拓創(chuàng)新，要把學到的新思想理論變成自己的東西，只有結合自己的工作實際，靜下心來認真思考，才能在自己的崗位上有所創(chuàng)新，才能在工作中打開新的局面?！肮沤裰型?，一切有學問的人，有成就的人總是十分注重思想理論的積累。沒有思想理論的積累就什么也談不上”。加強機關紀律作風建設理論學習，能夠讓我在工作之余集中精力對所學的思想理論進行消化。這是一次成功的思想理論培訓，我覺得滿洲里市加強機關紀律作風建設理論學習領導小組為我們安排的這次學習非常成功，非常有意義，所以我要在今后的工作中變成自己的動力，并上升到一定的層次。只有結合了自己的工作實際，才能在今后的工作中有所創(chuàng)新，那么只有了勇于創(chuàng)新，才能創(chuàng)造價值，為農業(yè)事業(yè)的發(fā)展，實現自我價值，這才是我們學習意義所在。
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作風建設的心得體會篇2
9月27日，__公司全體中層干部在總部四樓會議室召開作風建設推進會，會上傳達了上級公司作風建設講話精神，并對本公司作風建設進行了部署。結合近期本人的工作學習情況，談談自己的體會。
一、要進一步加強政治理論學習
政治理論學習是終身的事情，任何時候都不能放松。自己要認真重要思想、精讀重點文章，及時學習領會黨的文件精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念，以高度的責任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實地做好各項工作。
二、要進一步嚴格自身建設
要培養(yǎng)一種嚴謹的工作作風和良好的生活作風，在日常工作中，要保持謹慎的工作態(tài)度，任何工作要細致入微，做任何事情要反復斟酌，仔細考慮，特別是對領導和單位交待的任務，要認認真真地完成。工作上如果不注意擺正自己的位置，接人待物總是目中無人，高高在上，就會給人留下不好的印象，因此，在日常工作和生活中，要保持謙虛謹慎的作風，接人待物要講和氣，接地氣，為人處事要真誠，說話辦事要三思而行，時時處處保持一顆平常心，用自己的良好行為樹立黨員干部的良好形象。
三、要進一步提高工作能力和水平
用思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作。一是要腳踏實地，埋頭苦干，從點滴做起，從自己做起，從身邊做起，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實實地做好每一項工作。二是增強抓好工作的使命感和緊迫感，加快工作節(jié)奏，提高工作效率和工作質量。三是注重繼承和創(chuàng)新的有機統一，一方面要繼承和發(fā)揚多年來工作中總結出的好經驗好做法，一方面要大膽創(chuàng)新，與時俱進，積極探索新方法，努力解決新問題。四是時刻保持清醒的頭腦，處處嚴格要求自己，切實加強自我約束，堅決不做違反道德和法律的事。
總之，在以后的工作中，我會不斷克服自身的缺點和不足，嚴格要求自我，及時查找自身的不足，不斷的加強學習，自覺整改，進行自我反思，針對存在的問題提出解決對策，完善自我。我相信，我的工作必將邁上一個新臺階，并充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為恒源公司的做大做強做出自己應有的貢獻!
作風建設的心得體會篇3
三天的培訓時間雖然很短，但是質量很高，內容很豐富，我非常珍惜這次學習的機會，嚴格按照沈書記愛動員報告中的要求，靜下心來，集中思想，集中精力參加好本次培訓班。三天來，認真聽取了有關領導和專家學者的講課，使我深受教育，獲益匪淺，從內心角度講，是真正的學到了不少的知識和業(yè)務技能，特別是在思想上，從新樹立了正確的人生觀、價值觀和世界觀，同時也讓我明白了一個道理，作為村干部，站在這個位置上或多或少手中擁有一定的權力，思想上一定不能犯迷糊，始終牢記為人民服務的宗旨，牢記權為民所用，利為民所謀的思想，不用手中的權力為自己謀私利，在工作中要做到慎獨，只有這樣，才能真正成為一名會干事不出事的村干部。
三天的學習，聽了省委黨校任強博士的講課，使我對社會主義新農村建設有了更加透徹的理論知識了解，為今后的社會主義新農村建設指明了方向，其重中之重就是要培育新型農民，轉變農民思想觀念，提升農民素質，通過政府投資，全社會共同參與，才能真正地完成社會主義新農村的建設任務。省委黨校政治學研究部李曉明副主任講的國際國內形勢這一課，通過分析當前中國與美、朝、日等過的外交關系之后，使我了解我們國家的國際地位正在不斷的提高，目前正處在經濟等各方面的大好發(fā)展機遇期，我們要緊抓機遇不放松，立足本職，努力工作，為我們馬橋街道圓滿完成十一五規(guī)劃目標貢獻自己的微薄之力。市紀委朱偉強副書記講的黨風廉政建設和市檢察院職務犯罪科祝立新科長關于預防職務犯罪及市審計局吳子法副局長從紀檢、法律和財務管理的角度，通過講解身邊的案件實例，分析了黨風廉政建設重要性及如何預防職務犯罪，使我對干部作風建設有了新的認識，就我個人認為，要做一個群眾信賴的廉潔奉公的好干部，品德是前提，領導干部只有具有了高尚的思想品德和良好的職業(yè)道德，才能堅持正確的政治方向和堅定的政治立場，才能始終站在黨和人民的立場，保持政治上的清醒和堅定，不受外界誘惑所動搖，工作起來就更加有責任感和使命感。 其次，制度是保障，干部的廉潔自律同時也需要一整套切實可行的監(jiān)督制度來保障，如果監(jiān)督制度沒有實際可操作性，那就等于是一紙空文，如果監(jiān)督制度不狠抓落實，不貫徹執(zhí)行，那監(jiān)督只是形同虛設，監(jiān)督制度的建立其最主要的目的就是在關鍵的時候給我們的領導干部提個醒，這既是保護又是關愛，很多現實中--案的發(fā)生很大程度上也是監(jiān)督的相對不及時所造成的。由此可見制度建設的作用也是不可小看的。
通過三天的學習，讓我學到了不少的知識，但是，這還是遠遠不夠的，在今后的工作中，我還要繼續(xù)加強學習，學習政治、經濟、法律等各方面知識，不斷提高自己的工作能力和個人素質，更好地樹立為村民群眾服務的意識;立足本職，干好份內事，在思想上積極擁護支持街道黨委、辦事處的決策，在行動上積極抓好落實，不折不扣地完成上級布置的各項工作任務，團結協作，求真務實，為馬橋經濟社會又好又快發(fā)展作貢獻，為早日實現十一五規(guī)劃目標努力工作。
作風建設的心得體會篇4
（二）紀律作風方面。在遵守工作紀律方面還需要進一步加強，在著裝等方面還需要對照相關規(guī)定，進一步對自己嚴格要求。
（三）履行職責方面。一是開拓進取精神不強。面對新形勢、新任務，謀劃工作上運用法治思維、戰(zhàn)略思維、系統思維不夠，對于有風險、擔責任的工作權衡的多，推動不夠堅決，甚至過于謹慎，造成工作節(jié)奏緩慢。
（四）黨風廉政方面。一是宗旨意識樹得不夠牢。堅持馬克思主義群眾觀點、以人民為中心思想還不到位，推動工作、謀劃發(fā)展時，傾聽群眾的意見和呼聲還不夠多，對群眾所思所盼掌握地不夠全面準確，對保障和改善民生重視不夠。
二是宗旨意識不夠牢固。在思想上、行動上沒有樹立起全心全意為人民服務的宗旨意識和公仆意識，在工作上群眾觀念相對淡薄，思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”等問題認識還不到位，缺乏一種權為民所用、情為民所系、利為民所謀的情懷，沒有時刻把群眾裝在心里，傾聽民聲民意不夠。特別是隨著分管領域事務增多，與群眾面對面接觸少了，傾聽群眾意見建議少，沒有真正的帶著問題去開展工作，服務群眾缺乏真功夫。
四是個人修養(yǎng)不夠純粹。黨性錘煉抓得不緊，經常性地自我約束、自我警醒、自我凈化、自我提高不夠，在公與私、名與利上有時還有偏差，以致在服務群眾、指導基層上做得還不夠。生活自律標準不高，放松了對艱苦樸素優(yōu)良傳統的繼承和發(fā)揚，還存在求安逸、講排場的心理。究根追底，還是黨性不純，放松了自我要求。
針對檢視出的問題不足，以及同志們提出的批評意見。要求，從嚴從實抓好整改，確保取得實實在在的成效。
（二）嚴守黨的紀律，在整頓作風上下功夫。勇于擔當負責，在干事創(chuàng)業(yè)上下功夫。一是強化擔當意識。把自身工作融入全市發(fā)展大局，發(fā)揚“敢啃硬骨頭”的擔當精神和“咬定青山不放松”的釘釘子精神。
作風建設的心得體會篇5
一、指導思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹黨的xx屆六中全會、xx屆中央紀委六次全會、省紀委八屆六次全會和市第三次黨代會精神，按照“以人為本、執(zhí)政為民”的要求，以思想建設為抓手，制度建設為根本，嚴肅整治“庸、懶、散、浮”為重點，著力加強和改進作風建設，切實解決少數干部職工信念不堅定、學習不努力、做事不用心、能力不提高、紀律不嚴守、工作不落實等突出問題，形成開拓、創(chuàng)新、奮進、包容的精神面貌，培養(yǎng)扎實、刻苦、努力、擔當的工作作風，為全區(qū)農業(yè)農村經濟社會科學和諧發(fā)展提供堅強保證。
二、目標任務
當前，在我局各支部、站所（科室）部分單位（部門）和干部職工身上不同程度地存在著思想僵化、因循守舊，能力平平、難以勝任，推諉扯皮、效率低下，自由散漫、精力分散，作風飄浮、急功近利，貪圖享受、情趣庸俗，管理缺位、失之寬軟等突出問題。開展以整治“庸、懶、散、浮”為重點，以“勤政務實、廉潔高效”為主題的作風建設教育活動，就是要采取切實措施，全面加強思想、學習、工作、領導、生活作風建設，把思想和行動統一到區(qū)委的部署和要求上來，樹立“勤政務實、廉潔高效”的良好形象。
（一）強化學習，全面提高能力素質。重點解決少數干部職工中存在的精神懈怠，不注重學習，業(yè)務不精等突出問題。教育干部職工牢固樹立終身學習理念；堅定理想信念，加強道德修養(yǎng)，強化宗旨意識，更新思想觀念；堅持實踐鍛煉，經常深入實際、深入基層、深入群眾，在實踐中摸索規(guī)律、總結經驗、改進作風,在實踐中鍛煉自己，提升素質，全面提高工作能力、創(chuàng)新能力、解決復雜問題的能力，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性，更好地肩負起黨和人民賦予的歷史責任。
（二）牢記宗旨，切實做到勤政務實。重點解決少數干部職工中存在的工作沒有激情，精神狀態(tài)差，不作為、慢作為，心浮氣躁，脫離實際，不抓落實等突出問題。教育干部職工樹立全心全意服務基層、服務群眾的意識，時刻把黨和人民的利益放在首位，養(yǎng)成勤奮工作、愛崗敬業(yè)的習慣，營造用心工作、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，始終保持創(chuàng)先爭優(yōu)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，推動市第三次黨代會和區(qū)三屆一次黨代會部署的工作任務全面落實。
（三）加強管理，嚴格執(zhí)行制度紀律。重點解決少數干部職工中存在的自由散漫，無組織無紀律，漠視規(guī)章制度；不請假不報告，遲到早退脫崗；工作開會讀閑書、玩手機、打瞌睡、心不在焉；上班混日子，湊時間，上網聊天、購物、玩游戲、炒股；工作時間搞娛樂，甚至賭博等突出問題。教育干部職工嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，自覺遵守組織紀律和工作紀律；各支部、站所要認真抓好黨務政務公開、崗位責任制、限時辦結制、首問責任制、服務承諾制等制度的執(zhí)行，嚴格執(zhí)行機關考勤、請銷假等制度，努力營造鼓勵多干事、支持干成事的良好氛圍。
（四）遵紀守法，始終堅持廉潔高效。重點解決少數干部職工中存在的生活作風不嚴，嚴以律己不夠等問題。進一步加強黨員干部的理想信念教育和廉潔從政教育，認真執(zhí)行《廉政準則》及領導干部廉潔自律各項規(guī)定，堂堂正正做人，清清白白從政，兢兢業(yè)業(yè)做事；以憂患之心對待自己的一思一念，以謹慎之心對待自己的一言一行，以公仆之心對待自己的一職一責，始終保持堅定的黨性、良好的品行、先進的表率；始終保持重事業(yè)、淡名利的健康心態(tài)，不為金錢所誘、不為美色所惑、不為享受所迷，以實績求進步、以品行樹威信，樹立干凈干事、清正廉潔的良好形象，樹立雷厲風行、立說立行，時不我待、奮勇爭先的作風，切實提高工作效率。
三、方法步驟
教育活動在全局干部職工中開展，以副站以上干部為重點，以黨支部為單位，分三個階段進行。時間從xx年10月下旬開始到11月底告一段落。
（一）動員部署（xx年10月21日—10月31日）
通過思想發(fā)動、組織學習和專題討論，教育引導黨員干部深刻理解開展作風建設教育活動的重要意義，充分認識嚴肅整治“庸、懶、散、浮”的重要性和必要性，把思想統一到區(qū)委的決策部署上來，以飽滿的熱情投入到教育活動中。
一是召開動員大會。由各黨支部負責人親自動員部署，統一思想，提高認識，引導廣大干部職工積極投入作風建設教育活動，在各站所、科室掀起抓作風、樹形象的熱潮。
二是制定實施方案。按照區(qū)農業(yè)局《關于開展以“勤政務實、廉潔高效”為主題的作風建設教育活動的實施方案》，結合各支部干部職工作風方面存在的突出問題，制定切實可行的實施方案，于xx年11月3日前報全局作風建設教育活動領導小組辦公室。
（二）查找問題（xx年11月1日—11月20日）
通過自查自糾、征求意見、明察暗訪和群眾評議等方式，深入查找存在的問題，對“庸、懶、散、浮”等不良風氣進行嚴肅整治。
一是開展自查自糾。全局干部職工要緊緊圍繞思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風等方面深刻查找個人在“庸、懶、散、浮”四個方面存在的突出問題；各支部、站所（科室）要按照從嚴要求、從嚴教育、從嚴管理的標準，深入查找制度完善和制度執(zhí)行方面存在的問題。堅持邊學邊查邊改的原則，針對查找出來的問題，提出具體措施，認真加以整改。
二是組織征求意見。在自查自糾的基礎上，通過發(fā)放征求意見函、召開座談會、設立征求意見箱等方式，廣泛征求社會各界對本支部、站所（科室）以及干部職工個人的意見建議。對意見和建議，要認真疏理、歸納、匯總，深刻剖析問題存在的原因。
（三）整改提高（xx年11月21日—11月30日）
針對“庸、懶、散、浮”等方面存在的突出問題，認真制定整改方案和措施，建立健全制度，確保教育活動取得實效。
一是制定整改方案。認真制定切實可行的整改方案和措施。整改方案和措施必須符合站所和個人的實際，措施要具體，操作性要強，時限要明確，責任人要落實。整改工作要堅持邊學邊改，邊查邊改，務求實效。要認真疏理整改情況，對整改效果不明顯的問題，要進一步強化措施，狠抓落實；對尚未整改的問題，要制定有效的措施，確保按時整改。整改方案和措施、整改情況要在一定范圍內公開。
二是健全規(guī)章制度。各支部、站所（科室）要對現有規(guī)章制度進行疏理，建立健全崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問責任制、ab崗工作制等制度；要加強對干部職工遵守工作紀律、出勤情況、工作效率的考核和管理，真正做到用制度管人、用制度管事，形成運轉協調、辦事高效、行為規(guī)范的內部管理體系。要完善獎懲機制，加強對干部職工履職情況的監(jiān)督管理和績效考核，做到獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶，進一步激發(fā)黨員干部的工作熱情。
三是做好工作總結。各支部、站所（科室）作風建設教育活動告一段落后，要認真做好總結，并寫出專題報告于xx年12月5日前上報古城區(qū)農業(yè)局作風建設教育活動領導小組辦公室。干部職工個人要寫出活動總結，對今后加強和改進作風建設的有關問題提出具體的要求，并在本支部、站所（科室）作出公開承諾。要建立健全嚴肅整治“庸、懶、散、浮”的長效機制，確保干部職工經常受教育、時時受監(jiān)督，使之更好地履行職責，不斷提高工作效率和服務水平。
四、工作措施
開展作風建設教育活動是提高行政效率，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，督促黨員干部以更加扎實的作風服務群眾、服務發(fā)展的重要舉措，各支部、站所（科室）一定要高度重視，務必抓出成效。
（一）加強組織領導。作風建設教育活動在局班子領導下由全局作風建設教育活動領導小組統一組織實施。各支部、站所（科室）要切實把加強作風建設擺上重要日程，落實責任，加強領導；“一把手”是第一責任人，要對作風建設負總責。要精心安排，周密部署。切實把作風建設與反腐倡廉建設、機關制度建設相結合，做到有的放矢，務求實效，堅決防止形式主義、走過場。
（二）嚴格執(zhí)行紀律。全體干部職工必須做到“五個嚴禁”，即：嚴禁擅離職守；嚴禁辦事拖拉、推諉扯皮、吃拿卡要；嚴禁酗酒影響工作；嚴禁上班時間從事與公務無關的活動；嚴禁參與賭博。嚴格按照“五個一律”執(zhí)行紀律，即：對擅離職守，不認真履行職責的，一律實施問責；對辦事拖拉，推諉扯皮、吃拿卡要的，一律嚴肅查處；對酗酒影響工作，造成不良影響的，一律依紀處理；對不務正業(yè)，上班時間從事與公務無關活動的，一律進行批評教育，責成作出深刻檢查；對參與賭博的，一律先免職，后處理。紀檢監(jiān)察機關要切實加強對紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對發(fā)現的問題，嚴格按照有關規(guī)定予以處理，涉嫌違法的，移送司法機關追究刑事責任。
（三）強化督促檢查。重點圍繞局務會議安排部署的重點工作是否落實，查找的問題是否整改到位，機關作風建設是否得到加強，加大監(jiān)督檢查力度。要拓寬監(jiān)督渠道，增強監(jiān)督合力。局作風建設教育活動領導小組辦公室負責各支部、站所（科室）作風建設教育活動開展情況的日常督查，同時由局領導帶隊開展重點時段、重要環(huán)節(jié)和重點崗位的專項監(jiān)督檢查，做到定期與不定期檢查相結合，明查與暗訪相結合，推動各支部、站所（科室）抓好工作落實。要發(fā)揮群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督作用，對工作中不執(zhí)行、不落實的現象和“庸、懶、散、浮”等問題及時予以曝光。對不認真進行整改或違反作風建設要求的，堅決予以查處。
（四）強化輿論宣傳。充分發(fā)揮新聞媒體的輿論監(jiān)督和導向作用，在電視臺、報紙、網站、手機報等新聞媒體開辟專題欄目，加強輿論宣傳。要大力宣傳整治“庸、懶、散、浮”等不良風氣的重要意義，宣傳好的創(chuàng)新舉措、工作成果和先進典型，全面展示加強作風建設和整治不良風氣的成效。對涌現出來的勤政廉政先進個人，予以通報表揚。對機關作風建設方面的熱點問題，要跟蹤報道，深入剖析，為推動機關作風的轉變營造良好的輿論氛圍。
（五）建立長效機制。全局作風建設領導小組辦公室要認真總結推廣各級各支部、站所（科室）開展作風建設教育活動的好做法、好經驗，及時把成熟的做法轉化為制度和規(guī)定，不斷健全和完善作風建設的長效機制。要繼續(xù)深化行政管理體制改革，進一步簡化工作流程、辦事程序和相關手續(xù)，提高行政效率。要嚴格執(zhí)行機關管理制度，通過制度落實，切實解決機關中存在的“庸、懶、散、浮”等問題；要完善選人用人機制，在干部使用上，要堅持人崗相適，用其長處、避其短處，確保人盡其才，才盡其用，用當其時。要堅持用制度管人、管事、管財，通過制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新來提速增效，努力提高工作效率；要通過開展作風建設教育活動，為我區(qū)農業(yè)農村經濟社會科學和諧發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
