發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告7篇

時(shí)間:2024-05-21 作者:Trick 自查報(bào)告

大家對(duì)待自查報(bào)告的寫(xiě)作一定要認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),自查報(bào)告中的語(yǔ)言表達(dá)務(wù)必要注意行為語(yǔ)氣,以下是范文社小編精心為您推薦的發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告7篇,供大家參考。

發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告7篇

發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告篇1

據(jù)市委組織員辦公室通知精神,鎮(zhèn)黨委及時(shí)對(duì)我鎮(zhèn)一年來(lái)黨員發(fā)展工作進(jìn)行了認(rèn)真地回顧總結(jié),具體情況如下:

一、基本情況

20xx年,鎮(zhèn)黨委深刻把握發(fā)展黨員重要內(nèi)涵,認(rèn)真執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,嚴(yán)格遵照“控制總量、提高質(zhì)量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、發(fā)揮作用”的總體要求,扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作,不斷充實(shí)新生力量,增加黨的新鮮血液,增強(qiáng)了基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,建設(shè)了一支政治硬、素質(zhì)高、作風(fēng)正的黨員隊(duì)伍。

二、主要做法

二是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),夯實(shí)組織基礎(chǔ)。發(fā)展黨員立腳點(diǎn)在發(fā)展,落實(shí)靠隊(duì)伍。張汪鎮(zhèn)持續(xù)做好黨務(wù)工作者、村黨組織書(shū)記、村組織委員三支隊(duì)伍建設(shè),依托隊(duì)伍抓發(fā)展、抓落實(shí),為發(fā)展黨員工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。強(qiáng)化黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè),配備專(zhuān)兼職組織員14人,通過(guò)召開(kāi)工作例會(huì)、實(shí)地觀摩等方式,為基層黨組織發(fā)展黨員工作提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)和技術(shù)支撐。強(qiáng)化村黨組織書(shū)記能力培訓(xùn),轉(zhuǎn)換思維觀念,由“要我發(fā)展”變?yōu)椤拔乙l(fā)展”,督促抓好村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步拓寬黨員發(fā)展源頭。抓實(shí)村級(jí)組織委員隊(duì)伍建設(shè),利用集中培訓(xùn)、書(shū)記專(zhuān)題黨課、張汪大講堂等平臺(tái),定期邀請(qǐng)市委黨校、組織部專(zhuān)家教授對(duì)發(fā)展程序、政治審查、培養(yǎng)教育等業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化履職意識(shí)、增強(qiáng)業(yè)務(wù)本領(lǐng)。

三是堅(jiān)持發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),確保發(fā)展質(zhì)量。始終把新黨員質(zhì)量視作發(fā)展黨員工作的生命線(xiàn),認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)文件精神,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、強(qiáng)化監(jiān)督,保證黨員發(fā)展的高質(zhì)量。正確處理發(fā)展黨員質(zhì)量與數(shù)量的關(guān)系,堅(jiān)決防止和糾正因強(qiáng)調(diào)數(shù)量而“分指標(biāo)、卡比例”的錯(cuò)誤做法和因強(qiáng)調(diào)質(zhì)量而“停止發(fā)展”或“控制發(fā)展”的傾向。認(rèn)真履行發(fā)展黨員程序,著重做好公推直選、量化淘汰、票決發(fā)展、吸收預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)的監(jiān)督指導(dǎo),確保發(fā)展黨員工作的制度化、規(guī)范化。建立完善責(zé)任追究機(jī)制,堅(jiān)持誰(shuí)培養(yǎng)誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)考察誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)審批誰(shuí)負(fù)責(zé),每個(gè)環(huán)節(jié)都要數(shù)據(jù)留痕,哪個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題,就倒查哪個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)責(zé)任事實(shí)清楚的,一律追究責(zé)任。

四是創(chuàng)新培養(yǎng)形式,提升綜合素質(zhì)。構(gòu)建“鎮(zhèn)-村-培養(yǎng)聯(lián)系人”三級(jí)培養(yǎng)體系,采取“理論+實(shí)踐”模式,對(duì)發(fā)展對(duì)象全程進(jìn)行教育培養(yǎng)。培養(yǎng)聯(lián)系人具體負(fù)責(zé)入黨積極分子的日常管理,提供思想、學(xué)習(xí)等方面的幫助與指導(dǎo),端正入黨積極分子的入黨動(dòng)機(jī)。黨支部積極吸收發(fā)展對(duì)象參與黨組織生活,依托黨員活動(dòng)日,開(kāi)展主題色彩鮮明的實(shí)踐活動(dòng),定期進(jìn)行考察,實(shí)行優(yōu)勝劣汰。鎮(zhèn)黨委充分利用專(zhuān)題黨課、集中培訓(xùn)等實(shí)體平臺(tái)和遠(yuǎn)教平臺(tái)、黨員網(wǎng)校等網(wǎng)絡(luò)媒介相結(jié)合的方式,對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行多角度、全方位的培養(yǎng),著力提升發(fā)展對(duì)象綜合素質(zhì)。

三、存在問(wèn)題

我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)發(fā)展黨員工作方針,嚴(yán)格按照程序,積極做好發(fā)展黨員工作,保證了發(fā)展黨員的質(zhì)量、數(shù)量。今年工作重心著力傾向于三年以上未發(fā)展黨員村,取得了一定的工作成效,但基數(shù)仍然還很大,究其原因在于:

一是部分基層黨組織對(duì)發(fā)展黨員工作不夠重視,存在消極懈怠、不想發(fā)展黨員的情緒,導(dǎo)致發(fā)展黨員工作遲滯落后,對(duì)全鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作造成一定的被動(dòng)。

二是部分村黨支部不重視對(duì)入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)教育,導(dǎo)致發(fā)展對(duì)象的綜合素質(zhì)還停留在之前位置,甚至有些發(fā)展對(duì)象的政治素質(zhì)降低,影響到今后發(fā)展黨員工作,沒(méi)有合格的對(duì)象可以發(fā)展。

三是部分農(nóng)村黨務(wù)工作者素質(zhì)偏低,對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)掌握不熟不透,履職意識(shí)不強(qiáng),職業(yè)化、專(zhuān)業(yè)化工作水平與當(dāng)前新形勢(shì)要求相差甚遠(yuǎn),發(fā)展程序不規(guī)范,導(dǎo)致發(fā)展工作有始無(wú)終。

四、對(duì)策建議及下年工作計(jì)劃

針對(duì)以上存在的比較明顯的問(wèn)題和其他可能還未發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,鎮(zhèn)黨委高度重視,積極謀劃,未雨綢繆,扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作。

一是加大培訓(xùn)力度,保障發(fā)展黨員質(zhì)量。持續(xù)做好對(duì)基層黨組織書(shū)記和黨務(wù)工作者進(jìn)行發(fā)展黨員業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保工作落到實(shí)處,取得顯著成效。定期對(duì)入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象進(jìn)行集中培訓(xùn),切實(shí)保障發(fā)展質(zhì)量。

二是突出發(fā)展重點(diǎn),著力彌補(bǔ)當(dāng)前短板。今后發(fā)展黨員工作重點(diǎn)繼續(xù)向三年以上未發(fā)展黨員村傾斜,全力破解發(fā)展難題,創(chuàng)新運(yùn)用黨員發(fā)展“四色研判”機(jī)制,對(duì)全鎮(zhèn)84個(gè)村黨支部實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)控,分類(lèi)管理,切實(shí)做到提前預(yù)警、超前謀劃。

三是健全督導(dǎo)機(jī)制,確保工作順利開(kāi)展。建立健全四級(jí)督導(dǎo)機(jī)制,落實(shí)好鎮(zhèn)黨委隨時(shí)督導(dǎo)、組織科全程督導(dǎo)、黨總支定點(diǎn)督導(dǎo)、包村干部幫促督導(dǎo),嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”,確保工作規(guī)范有序進(jìn)行。

近段時(shí)間,我鎮(zhèn)組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于治理慵 懶散軟工作行為的相關(guān)精神。通過(guò)集體學(xué)習(xí)和會(huì)后交流討 論,同時(shí)結(jié)合黨政辦公室日常工作實(shí)際,圍繞文件精神中的 要求,針對(duì)庸、懶、散、軟的問(wèn)題和不作為、慢作為、亂作 為的現(xiàn)象,舉一反三,認(rèn)真進(jìn)行了自查整改?,F(xiàn)就我個(gè)人在黨政辦公室自查自糾整改提高情況報(bào)告如下:

一、自查情況

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)定》內(nèi)容,豐富理論素養(yǎng)?!掇r(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》文件出臺(tái)后,本人按照縣委、縣政府的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)定》內(nèi)容,逐條領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),認(rèn)真做學(xué)習(xí)筆記,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,用《規(guī)定》指導(dǎo)自己的言行,緊密聯(lián)系工作實(shí)際,對(duì)《規(guī)定》進(jìn)行了全面、深入、系統(tǒng)的學(xué)習(xí),豐富了自身的理論素養(yǎng)。

(二)嚴(yán)格遵守《規(guī)定》制度,牢記《規(guī)定》要求。作為鎮(zhèn)里一把手,率先垂范,嚴(yán)格要求自己,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,務(wù)求自己做到自省、自警、自勵(lì),做到淡泊明志,寧?kù)o致遠(yuǎn),不讓拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義占據(jù)自己的頭腦,不讓現(xiàn)實(shí)之中的歪風(fēng)邪氣侵蝕自己的靈魂,嚴(yán)格按照縣委縣政府和本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。本人在學(xué)習(xí)完《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》之后,對(duì)照其內(nèi)容,認(rèn)真自查,能夠嚴(yán)格遵守19個(gè)不準(zhǔn),無(wú)一違反,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題,具體如下:

(1)學(xué)習(xí)不夠深入,思想不夠解放。平時(shí)雖然學(xué)習(xí)了大量的政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)科學(xué)方面的知識(shí),并注重從中吸取精華充實(shí)自己,但由于處在領(lǐng)導(dǎo)崗位上,日常性事務(wù)工作多,俗話(huà)說(shuō):上面千條線(xiàn)、下面一針穿,來(lái)的都是客,要盡地主之誼,所以不能更深層次地靜下心來(lái)學(xué)習(xí),導(dǎo)致對(duì)新生事物不能及時(shí)掌握,影響了更深層次的解放思想, (2)工作抓落實(shí)力度不夠。雖然平時(shí)對(duì)工作強(qiáng)調(diào)很多,并注重完善各項(xiàng)規(guī)章制度,且強(qiáng)調(diào)要求嚴(yán)格,但深入第一線(xiàn)的時(shí)間不多;開(kāi)會(huì)發(fā)文件較多,對(duì)執(zhí)行情況檢查督促較少,過(guò)硬措施不力。究其原因:一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作片面性,隨意性較大,有些工作難以量化、考核,特別是基層干部的工作對(duì)象是素質(zhì)差異較大的廣大群眾,一些工作難以按原計(jì)劃完成,所以執(zhí)行獎(jiǎng)懲稍有不慎就會(huì)挫傷干部工作的積極性;二是對(duì)全鎮(zhèn)督查工作關(guān)心不夠,除重要工作、急辦工作會(huì)親自過(guò)問(wèn)外,一般性工作檢查過(guò)問(wèn)較少。

二、存在問(wèn)題和產(chǎn)生原因

(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入。由于我在黨政辦公室職能的要求,我注重日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),而忽視了理論知識(shí)的學(xué)習(xí),從而造成在理論學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有一定不足,存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。

(二)缺乏與時(shí)俱進(jìn)的思想和創(chuàng)新意識(shí)。我有時(shí)滿(mǎn)足于已有的知識(shí)水平和技能,學(xué)習(xí)上還缺乏擠勁、鉆勁,對(duì)部分新知識(shí)、新思維不去認(rèn)真鉆研,了解不透。 (三)工作存在拖沓現(xiàn)象。 由于許多工作都是分工完成,我有時(shí)會(huì)產(chǎn)生倦怠思想,得過(guò)且過(guò)。除了完成自己必需完成的工作以外,不屬于自己負(fù)責(zé)的部分關(guān)心不夠。

三、改正問(wèn)題的措施

針對(duì)自己的問(wèn)題,我希望通過(guò)以下幾個(gè)方法來(lái)提升自我:

(一)是充分認(rèn)清形勢(shì),正視問(wèn)題,充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展庸懶散軟專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)的重要意義。圍繞專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng),進(jìn)一步提高我整體素質(zhì),加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和教學(xué)能力的提升,努力提高工作素質(zhì),全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策。

(二)是必須牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的思想,以謙遜的態(tài)度、頑強(qiáng)的毅力抓好我的個(gè)人學(xué)習(xí),既從書(shū)本知識(shí)中學(xué)習(xí),又從生動(dòng)實(shí)踐中學(xué)習(xí),借多種途徑深入學(xué)習(xí)思想政治知 識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),真正學(xué)懂弄通,把握精神實(shí)質(zhì),提高理論素養(yǎng),不斷加強(qiáng)工作中的理論自覺(jué)和理論指導(dǎo)。

(三)是端正工作態(tài)度,樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng)新思想,養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)工作主動(dòng)性,在上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事情。突破工作思路局限,改進(jìn)工作方法,統(tǒng)籌兼顧,與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)造性地開(kāi)展各項(xiàng)工作。

(四)是加強(qiáng)我與同事之間的交流與協(xié)作,最大限度地調(diào)動(dòng)工作積極性,推進(jìn)協(xié)同協(xié)作,成員之間互相監(jiān)督,互相督促,在遇到困難時(shí)齊心協(xié)力,共同解決,在配合中找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),追求工作理念同步、工作謀劃同步、工作落實(shí)同步,形成協(xié)調(diào)一致抓工作落實(shí)的生動(dòng)局面和良好風(fēng)氣。

在接下來(lái)的工作學(xué)習(xí)中,我還將進(jìn)一步提高自我,并找出不足,做出整改計(jì)劃,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題逐條進(jìn)行整改,改正不足,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),進(jìn)一步做好黨政辦的工作和領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)。

四、今后工作的努力方向

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真整改。進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng),牢固樹(shù)立宗旨意識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,通過(guò)努力學(xué)習(xí)理論,夯實(shí)自身思想政治基礎(chǔ),加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng),時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),時(shí)刻不忘黨賦予自己的使命,時(shí)刻把人民群眾的利益放在第一位。全心全意為人民謀利益

(二)要進(jìn)一步自覺(jué)接受群眾監(jiān)督,保持艱苦奮斗本色,按照《準(zhǔn)則》中19個(gè)不準(zhǔn)的要求,做到頭腦清醒、政治堅(jiān)定、清正廉潔,虛心聽(tīng)取黨員干部和人民群眾的批評(píng)意見(jiàn),自覺(jué)接受機(jī)關(guān)黨員干部和人民群眾的監(jiān)督。

**市食品藥品監(jiān)督管理局:

省gsp認(rèn)證跟蹤檢查組受省藥品評(píng)審認(rèn)證中心的委派,于20xx年5月18日對(duì)我店進(jìn)行了gsp認(rèn)證現(xiàn)場(chǎng)檢查。通過(guò)認(rèn)證現(xiàn)場(chǎng)檢查查出,人員和組織機(jī)構(gòu)基本健全;各項(xiàng)管理制度基本完善;經(jīng)營(yíng)設(shè)施基本齊全;藥品的驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)和出入庫(kù)管理基本規(guī)范;銷(xiāo)售與售后服務(wù)良好?,F(xiàn)場(chǎng)檢查發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重缺陷0項(xiàng),一般缺陷6項(xiàng)。我店依據(jù)《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》,針對(duì)存在的問(wèn)題,進(jìn)行認(rèn)真的整改,現(xiàn)將整改匯報(bào)如下:

1、13602企業(yè)未對(duì)質(zhì)量管理文件定期審核,及時(shí)修訂。整改措施:根據(jù)新版gsp對(duì)質(zhì)量管理文件和各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了修訂。并制訂定期考核和檢查制度。

2、15401企業(yè)未按規(guī)定,對(duì)計(jì)量器具、溫度濕度檢測(cè)設(shè)備等定期進(jìn)行校驗(yàn)或檢定。

整改措施:已按規(guī)定,對(duì)計(jì)量器具進(jìn)行校驗(yàn),檢查溫度調(diào)控設(shè)備運(yùn)行記錄、溫度監(jiān)測(cè)設(shè)備運(yùn)行情況并在今后保證每月校驗(yàn)、檢查一次。

3、15901現(xiàn)場(chǎng)抽取的該單位的標(biāo)志廣州市花城制藥廠生產(chǎn)的腦絡(luò)通膠囊(批號(hào):20xx0304)無(wú)該批號(hào)的檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)。

整改措施:對(duì)廣州市花城制藥廠生產(chǎn)的腦絡(luò)通膠囊(批號(hào):20xx0304)驗(yàn)收人員在進(jìn)行藥品驗(yàn)收時(shí)留存了藥品檢驗(yàn)報(bào)告。

4、17201企業(yè)未對(duì)負(fù)責(zé)拆零銷(xiāo)售的人員進(jìn)行拆零銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。

整改措施:對(duì)負(fù)責(zé)拆零銷(xiāo)售的人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn),掌握相關(guān)法律法規(guī)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及綜合技能,并進(jìn)行了考核。

5、17205該企業(yè)銷(xiāo)售拆零藥品時(shí)未提供說(shuō)明書(shū)或說(shuō)明書(shū)復(fù)印件。

整改措施:在銷(xiāo)售拆零藥品時(shí)按規(guī)定向顧客提供藥品說(shuō)明書(shū)原件。

6、17102企業(yè)的銷(xiāo)售記錄不完整。

整改措施:根據(jù)規(guī)定已對(duì)完整登記了銷(xiāo)售記錄,內(nèi)容包括藥品名稱(chēng)、生產(chǎn)廠商、數(shù)量、價(jià)格、批號(hào)、規(guī)格等內(nèi)容。

在今后的工作中,我們一定按照藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范的要求,認(rèn)真做好藥店的各項(xiàng)管理工作。

特此報(bào)告。

藥店

20xx年x月x日

7月12日,新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)黨委六屆十三次全委(擴(kuò)大)會(huì)議召開(kāi)。 中共中央政治局委員、自治區(qū)黨委書(shū)記、兵團(tuán)黨委第一書(shū)記、兵團(tuán)第一政委張春賢出席會(huì)議開(kāi)幕會(huì)并作重要講話(huà)。

張春賢指出,第二次中央新疆工作座談會(huì)對(duì)新形勢(shì)下兵團(tuán)工作作出了新的全面部署,兵團(tuán)上下一定要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到第二次中央新疆工作座談會(huì)和自治區(qū)黨委八屆七次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神上來(lái),牢固樹(shù)立中央的要求就是我們的任務(wù)的思想,不折不扣落實(shí)好中央要求和自治區(qū)黨委統(tǒng)一部署,堅(jiān)持國(guó)家利益就是兵團(tuán)利益、新疆大局就是兵團(tuán)大局,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),增強(qiáng)自信自覺(jué),為新疆發(fā)展穩(wěn)定作出更大貢獻(xiàn)。

張春賢強(qiáng)調(diào),兵團(tuán)要圍繞社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安的著眼點(diǎn)和著力點(diǎn),發(fā)揮好維穩(wěn)戍邊的特殊作用。要在事關(guān)根本、基礎(chǔ)、長(zhǎng)遠(yuǎn)的問(wèn)題上發(fā)力,切實(shí)履行維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)新疆穩(wěn)定的職責(zé)。牢牢樹(shù)立沒(méi)有與穩(wěn)定無(wú)關(guān)的地方、無(wú)關(guān)的部門(mén)、無(wú)關(guān)的人的觀念,在發(fā)揮調(diào)節(jié)社會(huì)結(jié)構(gòu)、推動(dòng)文化交流、促進(jìn)區(qū)域協(xié)調(diào)、優(yōu)化人口資源四個(gè)作用上著力,在實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定器、大熔爐、示范區(qū)三大目標(biāo)上下功夫。各項(xiàng)工作都要以有利于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、有利于促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)、有利于新疆長(zhǎng)治久安為導(dǎo)向,形成反對(duì)分裂、維護(hù)穩(wěn)定、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的堅(jiān)固陣地。自治區(qū)要統(tǒng)籌用好兵團(tuán)力量,實(shí)現(xiàn)兵團(tuán)參與維穩(wěn)工作常態(tài)化。

張春賢說(shuō),兵團(tuán)是自治區(qū)的重要組成部分,支持兵團(tuán)發(fā)展壯大是中央的一貫方針,是新疆工作的重要方面。在新的形勢(shì)下,自治

區(qū)黨委將加強(qiáng)對(duì)兵團(tuán)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),更加重視支持兵團(tuán)發(fā)展壯大,支持兵團(tuán)發(fā)揮特殊作用。自治區(qū)各級(jí)黨委、政府要從國(guó)家戰(zhàn)略和新疆大局出發(fā),進(jìn)一步加大對(duì)兵團(tuán)工作的支持力度,幫助解決兵團(tuán)發(fā)展面臨的突出困難,為兵團(tuán)發(fā)揮特殊作用創(chuàng)造條件。

自治區(qū)黨委副書(shū)記、兵團(tuán)黨委書(shū)記、政委車(chē)俊主持會(huì)議并講話(huà)。他指出,要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和自治區(qū)黨委重大決策部署和要求上來(lái),用好第二次中央新疆工作座談會(huì)重大機(jī)遇,立足優(yōu)勢(shì)、找準(zhǔn)路徑,把維穩(wěn)戍邊作用充分發(fā)揮出來(lái)。主動(dòng)融入新疆大局,深化產(chǎn)業(yè)企業(yè)融合,與地方建立教育、衛(wèi)生、文化等公共服務(wù)聯(lián)手機(jī)制,統(tǒng)籌兵地基本公共服務(wù)體系建設(shè)。發(fā)揮好兵團(tuán)文化,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、增進(jìn)民族團(tuán)結(jié)、引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚的重要作用,加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作,著力在雙語(yǔ)教育、文化引領(lǐng)、民族團(tuán)結(jié)、宗教和諧等方面做好試點(diǎn)示范。發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,響鼓重錘推進(jìn)工作部署落實(shí),全力貫徹好中央和自治區(qū)黨委的決策部署

根據(jù)省委教育工委組織處轉(zhuǎn)發(fā)的省委組織部《關(guān)于開(kāi)展民主集中制建設(shè)和發(fā)展黨員工作調(diào)研的通知》精神,現(xiàn)就學(xué)院發(fā)展黨員工作自查情況匯報(bào)如下:

我院黨委下設(shè)2個(gè)黨總支,13個(gè)直屬黨支部,共有黨員327名。其中正式黨員229名,預(yù)備黨員98名,教工黨員230名,學(xué)生黨員97名,目前有1577人向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)。

一、黨委高度重視,各級(jí)組織認(rèn)真落實(shí),不斷把發(fā)展黨員工作提高到新水平

根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》要求及上級(jí)黨組織的文件精神,學(xué)院黨委組織部制定了《關(guān)于重申發(fā)展中國(guó)共產(chǎn)黨黨員工作的若干規(guī)定》,對(duì)發(fā)展黨員必須注重的問(wèn)題從15個(gè)方面進(jìn)行了重申。為了加強(qiáng)指導(dǎo),組織部堅(jiān)持定期或不定期到支部對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行檢查,針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的一些尚不規(guī)范的問(wèn)題,院黨委組織部專(zhuān)門(mén)制定《發(fā)展黨員工作流程圖》,分為22道程序,還設(shè)計(jì)定做了發(fā)展黨員組織材料檔案袋,把發(fā)展黨員各項(xiàng)程序以表格的形式體現(xiàn)在封面上,并附有發(fā)展黨員填表范文,使基層組織在發(fā)展黨員時(shí)需要什么材料和如何填寫(xiě)材料一目了然,便于操作,更加規(guī)范。

二、突出重點(diǎn),強(qiáng)化措施,抓好高知群體教工黨員發(fā)展工作

根據(jù)學(xué)院黨員基數(shù)大,高職為主的學(xué)生在校時(shí)間相對(duì)短,層次相對(duì)低的特點(diǎn),近年來(lái),我院每年發(fā)展學(xué)生黨員總數(shù)控制約學(xué)生總數(shù)的5%左右,把發(fā)展教職工黨員,尤其是教師黨員作為發(fā)展黨員工作的重中之重來(lái)抓。特別是中央和省委召開(kāi)了人才工作會(huì)議以后,黨委更加重視做好高層次人才的工作,召開(kāi)全院教職工大會(huì),宣傳科學(xué)的人才觀。制定人才工作實(shí)施意見(jiàn), 在政治上更加關(guān)注高層次人才。主要采取了三條措施:一是從政治上關(guān)心教工黨員。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常同教學(xué)骨干和高層次人才開(kāi)展談心活動(dòng),及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài),幫助非黨的高層次人才更多地了解我們黨,積極引導(dǎo)他們向黨組織靠攏;二是為他們搭建學(xué)術(shù)研究平臺(tái),創(chuàng)造事業(yè)發(fā)展的條件,讓他們感覺(jué)到黨的關(guān)懷和黨的政策的英明;三是通過(guò)學(xué)院制定的“教師職業(yè)生涯計(jì)劃”,讓各級(jí)黨組織對(duì)高層次人才的工作狀況有較深的了解,積極引導(dǎo)他們向黨組織靠攏,及時(shí)確定工作對(duì)象進(jìn)行培養(yǎng)教育,把教育、培養(yǎng)發(fā)展工作落到實(shí)處。近年來(lái),先后有13名教師(其中有4名高職稱(chēng)教師)加入了黨組織,有一名副教授黨員被評(píng)為全省高校系統(tǒng)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。有效地改善黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu),增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

三、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化

兩年來(lái),我院認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針,積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。為了保質(zhì)保量做好發(fā)展黨員工作,我們力求使關(guān)口前移,做到“早播種、早選苗、早教育、早培養(yǎng)”,對(duì)新錄用的教工和新生,我們及時(shí)在其工作、學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)好的典型,了解他們的入黨愿望,幫助他們向黨組織靠攏,并把教育和培養(yǎng)工作貫穿于發(fā)展黨員工作的始終,在具體工作中,堅(jiān)持做到嚴(yán)把“四關(guān)”:

(二)嚴(yán)把考察關(guān),加強(qiáng)對(duì)入郴??腫擁吶嘌?疾歟?岢摯疾煊肱嘌?嘟岷希?齙腳嘌?心勘輟⒖疾煊心諶蕁⒔峁?械羌恰vР拷?ⅰ度氳郴??腫涌疾轂懟罰??課蝗氳郴??腫又付?名培養(yǎng)考察聯(lián)系人,經(jīng)常了解積極分子的思想和學(xué)習(xí)、工作情況,向黨組織反映他們的愿望和要求,鼓勵(lì)和幫助他們端正入黨動(dòng)機(jī)。二是開(kāi)展定期談話(huà),一般要求每三個(gè)月培養(yǎng)人要找入黨積極分子談話(huà)一次,并經(jīng)常向黨支部、黨小組匯報(bào)入黨積極分子的成長(zhǎng)情況,根據(jù)入黨積極分子的思想認(rèn)識(shí)和實(shí)際表現(xiàn),在《入黨積極分子考察表》中填寫(xiě)考察意見(jiàn)并指出存在不足和努力方向。三是要求入黨積極分子主動(dòng)向黨組織匯報(bào)思想,主動(dòng)交心,匯報(bào)自己在政治思想上、在日常學(xué)習(xí)工作生活中的感受和體會(huì),特別是重大政治問(wèn)題上的立場(chǎng)和態(tài)度等。四是在入黨積極分子具備入黨條件時(shí),及時(shí)向黨支部提出將其列為發(fā)展對(duì)象的建議。

(三)嚴(yán)把發(fā)展關(guān),做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)。我院嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作程序,嚴(yán)把發(fā)展關(guān)。堅(jiān)持要“符合六個(gè)條件”:一是考察時(shí)間滿(mǎn)一年,二是學(xué)習(xí)(工作)成績(jī)優(yōu)良,三是思想?yún)R報(bào)真實(shí)可信,言之有物,四是發(fā)展材料齊全,五是參加黨校理論學(xué)習(xí)成績(jī)合格,六是政治審查無(wú)問(wèn)題。在程序上堅(jiān)持“過(guò)好六個(gè)關(guān)”:一是團(tuán)組織推優(yōu)關(guān),二是群眾民主評(píng)議和測(cè)評(píng)關(guān),三是輔導(dǎo)員審核推薦關(guān)(學(xué)生),四是支部大會(huì)討論吸收關(guān),五是組織部審查合格關(guān),六是黨委討論審批關(guān)。使發(fā)展黨員工作真正做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè),確保做到“雙合格”,既要政治素質(zhì)好,又要學(xué)習(xí)成績(jī)好,工作表現(xiàn)出色,從源頭上防止把不合格的對(duì)象吸收入黨。

(四)嚴(yán)把轉(zhuǎn)正關(guān),做到發(fā)展一個(gè),帶動(dòng)一批。我院堅(jiān)持把預(yù)備黨員的跟蹤培養(yǎng)作為發(fā)展黨員的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來(lái)抓,為做好預(yù)備黨員的考核工作,我們建立《預(yù)備黨員考察表》,由入黨介紹人繼續(xù)跟蹤考察,每三個(gè)月把考察情況填寫(xiě)進(jìn)《預(yù)備黨員考察表》。在研究預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí),堅(jiān)持做到考察不走過(guò)場(chǎng),程序不簡(jiǎn)化,標(biāo)準(zhǔn)不降低,討論有依據(jù),確保了新黨員的質(zhì)量。同時(shí),采取專(zhuān)題講座、聽(tīng)錄音、看錄像、參觀等形式,對(duì)預(yù)備黨員進(jìn)行理論教育,增強(qiáng)預(yù)備黨員的理想、信念、宗旨、作風(fēng)、紀(jì)律等觀念,增強(qiáng)預(yù)備黨員的黨性修養(yǎng)。如對(duì)學(xué)生預(yù)備黨員加強(qiáng)理論教育的同時(shí),緊緊圍繞創(chuàng)建“文明校園”活動(dòng),對(duì)學(xué)生黨員實(shí)行掛牌管理,加強(qiáng)他們的自我約束意識(shí),通過(guò)建立學(xué)生黨員督導(dǎo)隊(duì),設(shè)立黨員示范宿舍、示范床等,加強(qiáng)對(duì)預(yù)備黨員的自我教育。

四、健全機(jī)制,狠抓落實(shí),確保發(fā)展黨員工作制度化

三年來(lái),我院發(fā)展黨員工作總體能按照《黨章》規(guī)定和上級(jí)有關(guān)要求,并逐年完善提高,使之規(guī)范化、制度化。在具體工作中,我們深深地體會(huì)到:堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),真正做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè),是做好發(fā)展黨員工作的前提;強(qiáng)化培訓(xùn),提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵;優(yōu)化結(jié)構(gòu),建立一支數(shù)量充足的入黨積極分子隊(duì)伍,是做好發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ);注重培養(yǎng),全面提高入黨積極分子綜合素質(zhì),是做好發(fā)展黨員工作的重點(diǎn);健全機(jī)制,規(guī)范程序,是做好發(fā)展黨員工作的保證。

同時(shí),我們也清醒地看到,我們的工作離上級(jí)組織的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:一是在高級(jí)知識(shí)分子中發(fā)展黨員工作做得不夠,二是黨組織與發(fā)展對(duì)象的談話(huà)制度還有待于完善,談話(huà)人水平有待于提高。三是對(duì)教工新黨員的繼續(xù)教育力度不夠,存在前緊后松現(xiàn)象。

從以下幾個(gè)方面入手,我們將努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足,進(jìn)一步規(guī)范工作程序,切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作:

一是突出重點(diǎn)。針對(duì)這次發(fā)展黨員工作自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,做到缺什么補(bǔ)什么,哪個(gè)環(huán)節(jié)薄弱就重點(diǎn)抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。特別是要加大在高知識(shí)群體和青年教師中發(fā)展黨員工作的力度,要從思想上、政治上、工作上給予更多的關(guān)心和幫助,使他們能積極向黨組織靠攏,把更多的優(yōu)秀人才吸引到黨內(nèi)來(lái)。

二是抓住關(guān)鍵。建立一支素質(zhì)好、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精的黨務(wù)工作者隊(duì)伍是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵,為此,下一期支部委員培訓(xùn)班的重點(diǎn)是對(duì)支委進(jìn)行發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),主要內(nèi)容包括發(fā)展黨員工作程序、發(fā)展黨員應(yīng)注意的問(wèn)題等方面,提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),為做好發(fā)展黨員工作打下基礎(chǔ)。

三是完善機(jī)制。通過(guò)健全完善推優(yōu)制、測(cè)評(píng)制、培養(yǎng)考察制、公示制、預(yù)審制、預(yù)備黨員考察制、票決制、責(zé)任追究制等工作制度,進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作程序,確保發(fā)展黨員工作逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。

今年以來(lái),按照省委的統(tǒng)一部署,嘉峪關(guān)市扎實(shí)開(kāi)展了不作為慢作為問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)開(kāi)展情況報(bào)告如下。

一、整治內(nèi)容

這次專(zhuān)項(xiàng)整治主要圍繞解決領(lǐng)導(dǎo)干部為官不為,企業(yè)、群眾辦事難和職能部門(mén)監(jiān)管不力等作風(fēng)方面的突出問(wèn)題進(jìn)行。

1、責(zé)任單位落實(shí)中央、省委和市委、市政府政策措施最先一公里和最后一公里形成中梗阻,推進(jìn)重點(diǎn)工作任務(wù)明顯滯后的。

2、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委雙十條和市委七項(xiàng)規(guī)定精神不嚴(yán)格,查糾存在問(wèn)題不力的。

3、黨委(黨組)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)不到位,對(duì)黨員、干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部疏于教育、監(jiān)督和管理的。

4、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、資金項(xiàng)目、涉農(nóng)、涉路、征地拆遷、教育衛(wèi)生、扶貧攻堅(jiān)、保障性住房、棚戶(hù)區(qū)改造、公務(wù)員考錄和國(guó)有企事業(yè)單位招聘等職能部門(mén)監(jiān)管不到位,發(fā)生重大案(事)件或存在重大隱患的。

5、部門(mén)之間推諉扯皮,窗口單位慵懶散拖,該辦的事不辦或不及時(shí)辦理的。

6、行政審批不及時(shí),程序仍然繁瑣,手續(xù)仍然繁雜,審批時(shí)限仍然較長(zhǎng),以及通過(guò)中介機(jī)構(gòu)或指定服務(wù)性機(jī)構(gòu)謀取不正當(dāng)利益不收斂、不收手的。

7、群眾反映強(qiáng)烈的其它突出問(wèn)題及在黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中查擺出的問(wèn)題。

二、工作措施

(一)自查自糾,強(qiáng)化督查。市效能辦《關(guān)于開(kāi)展不作為慢作為問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)的通知》下發(fā)后,各部門(mén)各單位高度重視,結(jié)合各自工作實(shí)際制定實(shí)施方案,分步組織實(shí)施,對(duì)照市委、市政府的部署,梳理承擔(dān)的任務(wù),逐項(xiàng)檢查工作進(jìn)展情

(二)明察暗訪(fǎng),督促整改。市效能風(fēng)暴行動(dòng)協(xié)調(diào)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組成立了6個(gè)督查暗訪(fǎng)小組,結(jié)合落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委雙十條規(guī)定和市委七項(xiàng)規(guī)定精神,圍繞群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題和市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點(diǎn)事項(xiàng),對(duì)各單位整治情況進(jìn)行全面督促檢查,查勤、查學(xué)、查能、查績(jī),通過(guò)跟蹤辦事、模擬辦事、走訪(fǎng)調(diào)查等靈活多樣的形式,深入各部門(mén)各單位開(kāi)展了7輪開(kāi)展督查暗訪(fǎng)活動(dòng),著力發(fā)現(xiàn)并糾正遲到早退等工作拖拉問(wèn)題,將存在的突出問(wèn)題及時(shí)反饋給有關(guān)單位落實(shí)整改。對(duì)明察暗訪(fǎng)及各單位考勤中發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部拖拉的問(wèn)題,進(jìn)行誡勉談話(huà)、批評(píng)教育,責(zé)令作出書(shū)面檢查。加大電子監(jiān)察力度,開(kāi)展超時(shí)辦結(jié)違規(guī)行為集中整治活動(dòng),對(duì)各單位今年以來(lái)行政審批情況電子監(jiān)察結(jié)果進(jìn)行通報(bào),并對(duì)問(wèn)題較多的單位進(jìn)行集中整治,共發(fā)出黃牌525個(gè),紅牌180個(gè)。對(duì)有關(guān)部門(mén)單位監(jiān)管不力的,視情況公開(kāi)通報(bào)批評(píng),并作為明察暗訪(fǎng)的重點(diǎn);對(duì)查處的典型問(wèn)題,一律點(diǎn)名道姓公開(kāi)通報(bào)曝光。

(四)民主評(píng)議,以評(píng)促改。把開(kāi)展不作為慢作為7個(gè)方面問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治開(kāi)展情況納入了今年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)和機(jī)關(guān)作風(fēng)的重要內(nèi)容,廣泛征求基層群眾、人大代表、政協(xié)委員、普通市民的滿(mǎn)意度和意見(jiàn)建議,共收集到18類(lèi)220余條意見(jiàn)建議,及時(shí)反饋各有關(guān)部門(mén)和單位落實(shí)整改,切實(shí)解決存在的問(wèn)題和不足。對(duì)明察暗訪(fǎng)及各單位考勤中發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部拖拉的情況,進(jìn)行誡勉談話(huà)、批評(píng)教育,責(zé)令作出書(shū)面檢查。

(五)糾正四風(fēng),立行立改。全面整改黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)查擺出的突出問(wèn)題,其中市委、市人大、市政府、市政協(xié)共梳理出問(wèn)題76項(xiàng),提出整改措施108條,市政府查找出11個(gè)方面問(wèn)題,剖析出4個(gè)方面根源,提出了5個(gè)方面整改措施。對(duì)加強(qiáng)思想政治建設(shè)、樹(shù)立宗旨意識(shí)、加強(qiáng)班子建設(shè)、深化改革、提高工作質(zhì)量、從嚴(yán)管黨、改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、公務(wù)接待、公共機(jī)構(gòu)節(jié)能等工作立行立改。市委專(zhuān)門(mén)研究,在全市開(kāi)展了窗口服務(wù)單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)行動(dòng)、農(nóng)民技能培訓(xùn)行動(dòng)、物業(yè)服務(wù)質(zhì)量提升行動(dòng)、市容環(huán)境衛(wèi)生綜合整治行動(dòng)、交通秩序及出租車(chē)和諧運(yùn)營(yíng)專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)、涉法涉訴信訪(fǎng)問(wèn)題依法處理行動(dòng)、城市寵物規(guī)范管理行動(dòng)等八大行動(dòng),市政府在全市政府系統(tǒng)推行三步釘釘法,解決了一批事關(guān)群眾切身利益的突出問(wèn)題,群眾滿(mǎn)意度得到進(jìn)一步提升。

三、工作成效

(一)黨員干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)增強(qiáng)。各部門(mén)各單位黨委(黨組)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、省委和市委的有關(guān)要求,充分認(rèn)識(shí)到:不作為慢作為為官不為問(wèn)題與黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)格格不入,與中央、省委和市委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求背道而馳,損害了黨和政府形象,人民群眾反映強(qiáng)烈,必須堅(jiān)決予以整治。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步增強(qiáng)了政治意識(shí)、全局意識(shí)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),正確認(rèn)識(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和效能風(fēng)暴行動(dòng)的關(guān)系,切實(shí)抓好本部門(mén)本單位本系統(tǒng)不作為慢作為專(zhuān)項(xiàng)整治工作。黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)增強(qiáng)第一責(zé)任人的意識(shí),以上率下,進(jìn)一步發(fā)揮好示范表率作用;領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實(shí)履行一崗雙責(zé),層層傳導(dǎo)責(zé)任和壓力,解決好分管領(lǐng)域、分管部門(mén)存在的問(wèn)題;黨員干部樹(shù)立了權(quán)力就是責(zé)任的意識(shí),著力解決自身存在的問(wèn)題,認(rèn)真履行好各自的工作職責(zé)。

(二)督促解決實(shí)際問(wèn)題增多。市效能辦認(rèn)真督促各單位就征求到的意見(jiàn)建議、受理的投訴問(wèn)題進(jìn)行整改。各部門(mén)各單位結(jié)合群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),狠抓問(wèn)題整改落實(shí),一批群眾反映的突出問(wèn)題得到解決,一些體制機(jī)制方面的問(wèn)題也列入了制度的廢改立范疇,得到了社會(huì)各界的好評(píng)。全市所有殘疾人實(shí)現(xiàn)免費(fèi)乘車(chē),完成了200戶(hù)重度殘疾人家庭無(wú)障礙設(shè)施的改造,實(shí)現(xiàn)居家老人上門(mén)醫(yī)療服務(wù)城鄉(xiāng)全履蓋,一批校舍改造工程順利實(shí)施。全市政風(fēng)行風(fēng)熱線(xiàn)接到群眾咨詢(xún)、投訴和短信息150余條,解決群眾實(shí)際問(wèn)題700余個(gè),回訪(fǎng)群眾滿(mǎn)意率達(dá)95%以上。各基層站所和窗口單位嚴(yán)格依法依規(guī)辦事,杜絕門(mén)好進(jìn)臉好看話(huà)好聽(tīng)卻事難辦,杜絕刁難群眾、態(tài)度粗暴、辦事馬虎、效率低下、推諉扯皮等現(xiàn)象。結(jié)合群眾反映強(qiáng)烈的上學(xué)難、上學(xué)貴,看病難、看病貴等問(wèn)題,著力在師德師風(fēng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、管理收費(fèi)等方面進(jìn)行整改和治理,發(fā)生了明顯變化。嘉峪關(guān)車(chē)務(wù)段大廳衛(wèi)生狀況不佳的問(wèn)題在市文明辦、嘉峪關(guān)消防支隊(duì)的協(xié)助下得到有效解決。嘉峪關(guān)供電公司著力打造十分鐘繳費(fèi)圈,部分銀行也增加了自助服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),著力解決了排長(zhǎng)隊(duì)辦理業(yè)務(wù)的問(wèn)題。

(三)公共服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高。公共服務(wù)部門(mén)依法從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),加強(qiáng)了行業(yè)自律,認(rèn)真履行服務(wù)承諾,誠(chéng)信服務(wù)。尊重服務(wù)對(duì)象的知情權(quán),按規(guī)定向社會(huì)公開(kāi)辦事程序、服務(wù)及收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)等。優(yōu)化工作流程,提高辦事效率,為服務(wù)對(duì)象提供了便捷優(yōu)質(zhì)熱情的服務(wù)。市政務(wù)服務(wù)中心和公共資源交易中心以及各公共服務(wù)部門(mén)行業(yè)通過(guò)宣傳欄、電子顯示屏、營(yíng)業(yè)大廳等公示崗位職責(zé)、服務(wù)承諾、業(yè)務(wù)辦理流程、業(yè)務(wù)資費(fèi)、便民措施及社會(huì)監(jiān)督方式。積極推行績(jī)效管理,規(guī)范施政行為,大幅度提高了行政效能,進(jìn)一步優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。一些窗口單位繼續(xù)推行五零工作法,即服務(wù)受理零推托、服務(wù)方式零距離、服務(wù)事項(xiàng)零積壓、服務(wù)過(guò)程零差錯(cuò)、服務(wù)對(duì)象零投訴,推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。

(四)履職能力顯著提升。以民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)為抓手,堅(jiān)持以各類(lèi)培訓(xùn)、競(jìng)賽活動(dòng)為載體,各部門(mén)各單位促進(jìn)黨員干部職工觀念轉(zhuǎn)變、能力提升。黨政機(jī)關(guān)和公共服務(wù)行業(yè)工作人員的學(xué)習(xí)、思考、行動(dòng)、管理、公共服務(wù)、溝通協(xié)調(diào)、創(chuàng)新、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件、心理調(diào)適、應(yīng)對(duì)公眾等方面的能力得到快速提升,深入推進(jìn)行政審批制度改革,優(yōu)化再造行政審批流程,減要件,減程序,減時(shí)間,減收費(fèi)項(xiàng)目,真正實(shí)現(xiàn)由審批型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。通過(guò)開(kāi)展不作為慢作為專(zhuān)項(xiàng)治理,領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層了解真實(shí)情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、研究問(wèn)題 、解決困難、指導(dǎo)工作,向群眾學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),與群眾座談的多了 ,跟干部談心的多了,領(lǐng)導(dǎo)之間溝通商量多了,到困難和矛盾集中、群眾意見(jiàn)多的地方去的多了。會(huì)風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn),開(kāi)短會(huì)、講短話(huà),說(shuō)實(shí)話(huà),提高會(huì)議實(shí)效。不作為慢作為、門(mén)好進(jìn)事卻難辦等不良作風(fēng)得到有效整頓,營(yíng)造了風(fēng)正、心齊、勁足、氣順的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

20xx年10月任**市支行黨委書(shū)記、行長(zhǎng)。該同志懷著對(duì)農(nóng)行事業(yè)的一片赤誠(chéng)之心,腳踏實(shí)地,開(kāi)拓進(jìn)取,勇攀高峰,為**市支行的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展做出了卓越貢獻(xiàn)。該行自20xx年以來(lái)先后被松原市分行評(píng)為“先進(jìn)支行”、“金鑰匙”春天行動(dòng)優(yōu)勝支行。20xx年被吉林省農(nóng)行評(píng)為“大行德廣伴你成長(zhǎng)”先進(jìn)支行、“精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”。20xx--20xx連續(xù)兩年被吉林省農(nóng)行系統(tǒng)評(píng)為“十優(yōu)行”。20xx年被吉林省分行評(píng)為“十佳行長(zhǎng)”,20xx年6月被吉林省分行黨委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱(chēng)號(hào)。

愛(ài)崗敬業(yè)力求卓越帶領(lǐng)員工屢創(chuàng)佳績(jī)

“在崗就要愛(ài)崗,愛(ài)崗就要敬業(yè)”。這是樹(shù)立的崇高職業(yè)理念。領(lǐng)雁3年,他一心撲在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)上,兢兢業(yè)業(yè),埋頭苦干、長(zhǎng)遠(yuǎn)謀劃、勇于開(kāi)拓、銳意創(chuàng)新,帶領(lǐng)全行廣大干部員工闖出了一條特色鮮明的發(fā)展道路。在競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的金融業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中,**市支行的業(yè)務(wù)保持了快速、持續(xù)、健康的發(fā)展。20xx年實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)存款余額156786萬(wàn)元,同比增加13787萬(wàn)元,各項(xiàng)貸款余額實(shí)現(xiàn)27529萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)撥備后利潤(rùn)1834萬(wàn)元,人均11.83萬(wàn)元;20xx年實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)存款余額171008萬(wàn)元,同比增加14222萬(wàn)元,各項(xiàng)貸款余額為28388萬(wàn)元,同比增加859萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)撥備后利潤(rùn)2586萬(wàn)元,人均實(shí)現(xiàn)16.90萬(wàn)元;20xx年實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)存款余額195119萬(wàn)元,同比增加24111萬(wàn)元,各項(xiàng)貸款余額為34952萬(wàn)元,同比增加6564萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)撥備后利潤(rùn)3196萬(wàn)元,人均實(shí)現(xiàn)20.89萬(wàn)元,3年跨了三大步,人均利潤(rùn)翻一番。卓越的工作業(yè)績(jī),得到上級(jí)行肯定和本行廣大員工的一致認(rèn)可。

強(qiáng)化營(yíng)銷(xiāo)管理機(jī)制不遺余力開(kāi)拓創(chuàng)新

“喊破嗓子不如甩開(kāi)膀子”。作為一行之長(zhǎng),上任之初,并沒(méi)有像員工猜測(cè)那樣轟轟烈烈的燒上“三把火”,而是沉下身子,跑遍**市支行的各個(gè)基層網(wǎng)點(diǎn),與員工座談,摸情況、找問(wèn)題、挖潛力、明思路。他帶頭“送金融知識(shí)下鄉(xiāng)”,一年四季他的身影經(jīng)常出現(xiàn)在村屯、農(nóng)民、企業(yè)當(dāng)中。深入農(nóng)民家中、田間地頭與農(nóng)民交朋友,誰(shuí)家有了難處他總是及時(shí)的為他們解決信貸資金需求,將農(nóng)行的電子銀行、理財(cái)產(chǎn)品、防金融詐騙等知識(shí)傳授給他們。3年時(shí)間,放棄公休假,風(fēng)里來(lái)雨里去,不畏艱難困苦,帶領(lǐng)客戶(hù)經(jīng)理走遍千家萬(wàn)戶(hù),累計(jì)發(fā)放農(nóng)戶(hù)貸款11億元,住房和小微企業(yè)貸款1.23億元,累計(jì)清收不良貸款1377萬(wàn)元,發(fā)放金融知識(shí)宣傳單63萬(wàn)份。在大力推進(jìn)服務(wù)“三農(nóng)”工作上,找準(zhǔn)市場(chǎng)定位,有效調(diào)整經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu),優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,完善考評(píng)激勵(lì),強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理,全面啟動(dòng)改革。

制訂了以惠農(nóng)卡為載體、以小額農(nóng)戶(hù)貸款為推手的“三農(nóng)”業(yè)務(wù)發(fā)展思路,擴(kuò)大信貸規(guī)模,增加有效收入。加強(qiáng)貸款管理,嚴(yán)格實(shí)行雙人實(shí)地調(diào)查,落實(shí)“四包”責(zé)任制。積極拓展中間業(yè)務(wù),改善客戶(hù)結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力。組建保險(xiǎn)客戶(hù)經(jīng)理、電子銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理、理財(cái)產(chǎn)品經(jīng)理、信貸業(yè)務(wù)經(jīng)理的客戶(hù)經(jīng)理隊(duì)伍,改進(jìn)服務(wù)方式,重點(diǎn)實(shí)施“贏在大堂”戰(zhàn)略。充分利用經(jīng)濟(jì)回升趨勢(shì)和資本市場(chǎng)大發(fā)展的有利時(shí)機(jī),加強(qiáng)宣傳營(yíng)銷(xiāo)。在強(qiáng)化內(nèi)部管理上,嚴(yán)密各崗位業(yè)務(wù)操作規(guī)程,強(qiáng)化自律監(jiān)管,加大對(duì)信貸、結(jié)算、銀行卡等關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的檢查頻度、廣度和深度,全面做好會(huì)計(jì)監(jiān)控系統(tǒng)的推廣應(yīng)用,提高柜員操作風(fēng)險(xiǎn)防范能力。在文明標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)上,建立服務(wù)監(jiān)督機(jī)制,貫徹落實(shí)省行的《營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)規(guī)范化服務(wù)實(shí)施細(xì)則》,加強(qiáng)一線(xiàn)柜員的崗位培訓(xùn),積極推行崗位練兵活動(dòng),提高柜員業(yè)務(wù)的熟練程度;加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),將企業(yè)文化建設(shè)與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)有機(jī)結(jié)合起來(lái),培養(yǎng)和樹(shù)立各類(lèi)先進(jìn)典型,發(fā)揮模范示范和帶動(dòng)作用。

立足縣域服務(wù)三農(nóng)助力支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)

上任伊始,通過(guò)多方走訪(fǎng)座談,反復(fù)調(diào)查研究,專(zhuān)業(yè)分析,用科學(xué)的發(fā)展觀、實(shí)事求是的態(tài)度,規(guī)劃出支行的發(fā)展藍(lán)圖。為實(shí)現(xiàn)這一美好藍(lán)圖,他先后組織60余人次對(duì)縣域經(jīng)濟(jì)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、沿街門(mén)店等情況進(jìn)行深入調(diào)研,與客戶(hù)面對(duì)面溝通交流,圍繞客戶(hù)需求開(kāi)展業(yè)務(wù)。安裝轉(zhuǎn)賬電話(huà)383部,網(wǎng)上銀行51620個(gè),自助存取款機(jī)50臺(tái),pos機(jī)125臺(tái),發(fā)卡19.4萬(wàn)張,全市77.6萬(wàn)人口平均每4人就有1人手持農(nóng)行卡。市場(chǎng)規(guī)模占比達(dá)54%。支持新農(nóng)村建設(shè),重點(diǎn)發(fā)放財(cái)政、小額工資擔(dān)保、樓房按揭、小微企業(yè)貸款,積極支持種養(yǎng)業(yè)大戶(hù)、專(zhuān)業(yè)戶(hù)、家庭農(nóng)場(chǎng)、訂單農(nóng)業(yè)、灌區(qū)農(nóng)業(yè)、井旁農(nóng)業(yè)、大棚蔬菜業(yè)。他發(fā)揮模范作用,帶領(lǐng)客戶(hù)部的同志跑政府、到企業(yè)、營(yíng)銷(xiāo)企業(yè)貸款。

幾年來(lái),他堅(jiān)持走營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展之路。在松原市分行公司業(yè)務(wù)部門(mén)任總經(jīng)理期間,先后成功為中化吉林長(zhǎng)山化工有限公司流動(dòng)資金貸款授信3億元人民幣;松陶鐵路有限責(zé)任公司項(xiàng)目融資貸款13.8億元人民幣;松原嘉吉生化公司流動(dòng)資金貸款授信5億元人民幣;松原吉糧房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司項(xiàng)目開(kāi)發(fā)貸款1億元;松原亞泰房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司項(xiàng)目開(kāi)發(fā)貸款1億元。累計(jì)授信額度為23.8億元,累計(jì)用信額度為14.5億元,累計(jì)創(chuàng)收貸款利息為9425萬(wàn)元。助力支持了實(shí)體經(jīng)濟(jì),同時(shí)儲(chǔ)備了企業(yè)信用好、發(fā)展前景可觀的江西正邦集團(tuán)**有限公司、吉林財(cái)源糧食收儲(chǔ)有限公司等7家小微企業(yè)進(jìn)行授信,授信額度為3億元,擬投放農(nóng)戶(hù)貸款1.5億元,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出一定貢獻(xiàn)。

勤奮學(xué)習(xí)增強(qiáng)素質(zhì)開(kāi)拓進(jìn)取凝心聚力

清正廉潔做出表率奉公守法堪當(dāng)模范

始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,時(shí)刻保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、求實(shí)苦干的作風(fēng),干一行、愛(ài)一行、鉆一行。他尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,不恥下問(wèn),虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向老同志學(xué)、向身邊所有人學(xué)。聽(tīng)得進(jìn)意見(jiàn),改得了不足。始終把“八榮八恥”的社會(huì)主義榮辱觀作為自己的生活準(zhǔn)則,模范遵守社會(huì)主義道德規(guī)范,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)各項(xiàng)規(guī)章制度,始終保持健康的生活情趣。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央的“八項(xiàng)規(guī)定”,帶頭遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則》,始終勤儉節(jié)約,從不鋪張浪費(fèi),做到了清清白白做人,干干凈凈做事。自擔(dān)任行長(zhǎng)以來(lái),平易近人,與員工同吃同住,對(duì)新入行的員工關(guān)心備至,經(jīng)常開(kāi)展思想教育,為農(nóng)行發(fā)展培養(yǎng)后來(lái)人。落實(shí)總行“注重人文關(guān)懷,關(guān)愛(ài)基層員工”,加強(qiáng)基層的“職工之家”建設(shè),把溫暖送給基層員工的心坎上。

輝煌的業(yè)績(jī)背后凝聚著無(wú)怨無(wú)悔的奉獻(xiàn)和辛勤的汗水,他以自己實(shí)際行動(dòng)踐行了一名共產(chǎn)黨員的莊嚴(yán)承諾:為農(nóng)行發(fā)展、為員工利益、為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)竭盡全力、鞠躬盡瘁。

黨的宗旨就在于全心全意為人民服務(wù)。無(wú)論是年初的抗冰救災(zāi),還是5月份的的抗震救災(zāi),事實(shí)證明,在每一個(gè)重要時(shí)期、特殊時(shí)刻,黨員總是沖鋒在前。因此,先群眾之憂(yōu)而憂(yōu),后群眾之樂(lè)而樂(lè)是每個(gè)共產(chǎn)黨員的起碼品格,不計(jì)教個(gè)人得失是對(duì)一個(gè)合格黨員的基本要求。

入黨,就是要勇于奉獻(xiàn)、甘于奉獻(xiàn)、樂(lè)于奉獻(xiàn),在奉獻(xiàn)中體現(xiàn)人生價(jià)值,在奉獻(xiàn)中維護(hù)和發(fā)展群眾利益。入黨,意味著比群眾多吃虧,也意味著比群眾多挑重?fù)?dān),更意味著比群眾多做犧牲。

二、重新思考入黨干什么。全心全意為人民服務(wù)是黨的唯一宗旨。

我想,這也是我們每一個(gè)共產(chǎn)黨員入黨干什么所要著重思考、解決的一個(gè)大問(wèn)題。共產(chǎn)黨員要保持先進(jìn)性,體現(xiàn)三個(gè)代表重要思想,就必須在如何全心全意為人民服務(wù)上下功夫。為此,作為新時(shí)期的共產(chǎn)黨員,更要真正做到全心全意為人民服務(wù)。

三、進(jìn)一步認(rèn)識(shí)保持黨員先進(jìn)性。

經(jīng)過(guò)多年來(lái)黨的教育和培養(yǎng),我認(rèn)識(shí)到,我們黨最大的生命力,就在于她能夠根據(jù)時(shí)代的要求,很好地調(diào)整自身的任務(wù)、方向并貼合人民大眾的需求,提出不同時(shí)期、不同階段的大政方針,并切實(shí)解決群眾生活中的實(shí)際問(wèn)題。而黨員是黨的細(xì)胞,黨的生命力又是由黨員的先進(jìn)性來(lái)體現(xiàn)的。因此,在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、社會(huì)轉(zhuǎn)型、體制轉(zhuǎn)換的新時(shí)期,保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性就顯得尤為重要。就我個(gè)人來(lái)說(shuō),要保持先進(jìn)性,我覺(jué)得要做到以下五個(gè)方面:

1、要有堅(jiān)定不移的理想信念。作為預(yù)備黨員,就要貫徹執(zhí)行黨的基本路線(xiàn)和各項(xiàng)方針、政策,在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。同時(shí)牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,發(fā)揚(yáng)吃苦在前、享受在后、艱苦奮斗、廉潔奉公的精神,在一切工作和生活中起模范帶頭作用。

2、要有與時(shí)俱進(jìn)的精神風(fēng)貌。堅(jiān)持實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),不斷增強(qiáng)貫徹落實(shí)三個(gè)代表重要思想的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。注重發(fā)揚(yáng)黨的理論聯(lián)系實(shí)際,密切聯(lián)系群眾,批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良作風(fēng),堅(jiān)持群眾路線(xiàn),深入調(diào)查研究,努力發(fā)現(xiàn)新情況,分析新辦法,解決新問(wèn)題。

3、要有真抓實(shí)干的工作作風(fēng)。以開(kāi)拓創(chuàng)新的思路、吃苦耐勞的精神,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。要堅(jiān)持從小事抓起,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,保持高度的事業(yè)心和責(zé)任感,真正做到盡職盡責(zé),不辱使命。

4、要有為民解憂(yōu)的服務(wù)意識(shí)。真正樹(shù)立民本思想、為民理念,堅(jiān)持群眾利益無(wú)小事原則,把全心全意為人民服務(wù)作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,真心誠(chéng)地為群眾做好事、辦實(shí)事、解難事。

5、要有清正廉潔的道德品質(zhì)。要以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,勤政為民,廉潔奉公,不說(shuō)空話(huà),多干實(shí)事,正確對(duì)待名利、地位和權(quán)力,牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,堂堂正正做人,清清白白做事。

讀書(shū)破萬(wàn)卷下筆如有神,以上就是差異網(wǎng)為大家?guī)?lái)的10篇《黨員自查報(bào)告2024》,希望對(duì)您的寫(xiě)作有所幫助。

發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告篇2

20xx年,根據(jù)中央、省委和市委相關(guān)會(huì)議通知要求,江蘇有線(xiàn)泰州分公司黨委嚴(yán)格遵守新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細(xì)則》,執(zhí)行發(fā)展黨員調(diào)控計(jì)劃,落實(shí)“發(fā)展黨員工作六項(xiàng)制度”,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層黨支部發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,收到了明顯的成效,現(xiàn)將20xx年發(fā)展黨員工作自查情況匯報(bào)如下:

一、20xx年發(fā)展黨員基本情況

根據(jù)市委組織部年初制定下發(fā)的黨員發(fā)展計(jì)劃,我公司年初擬定黨員發(fā)展計(jì)劃3名,截至20xx年12月,我公司黨委發(fā)展黨員3名,20xx年計(jì)劃發(fā)展黨員1名。

二、主要做法

(一)高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。一是加強(qiáng)培訓(xùn),提高黨務(wù)干部的思想認(rèn)識(shí)和工作業(yè)務(wù)水平。我們?cè)邳h委中心組學(xué)習(xí)會(huì)和支部黨課培訓(xùn)中專(zhuān)門(mén)對(duì)新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細(xì)則》、《發(fā)展黨員工作六項(xiàng)制度》、《發(fā)展黨員全程紀(jì)實(shí)制度及工作模板》和《關(guān)于開(kāi)展黨員組織關(guān)系排查工作的通知》等有關(guān)文件精神進(jìn)行學(xué)習(xí),明確新時(shí)期企業(yè)發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針,并對(duì)各支部書(shū)記和黨務(wù)工作者規(guī)定了組織發(fā)展工作職責(zé),明確工作任務(wù),把發(fā)展黨員工作納入崗位考核的重要內(nèi)容。二是加強(qiáng)了對(duì)黨員發(fā)展工作的宏觀領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo),制定了發(fā)展黨員工作規(guī)劃。自覺(jué)把發(fā)展黨員工作列入黨委重要議事日程,做到定期討論研究,年初有計(jì)劃,半年有檢查,年終有總結(jié)。三是切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),為發(fā)展黨員工作創(chuàng)造良好環(huán)境。我們注重激發(fā)黨支部的內(nèi)在活力,不斷加強(qiáng)支部隊(duì)伍建設(shè),健全黨的組織生活,抓好對(duì)黨員的教育、管理和監(jiān)督,統(tǒng)籌考慮,具體指導(dǎo),特別是從今年3月起,根據(jù)市委組織部的統(tǒng)一要求,將每月的25日固定為黨員集中學(xué)習(xí)日,增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力和吸引力。

(二)嚴(yán)把程序,慎重發(fā)展。能否嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作程序,對(duì)于確保黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性至關(guān)重要。在黨員發(fā)展過(guò)程中,公司黨委嚴(yán)格履行發(fā)展程序,成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)。在入黨積極分子的審查上,重點(diǎn)在平時(shí)表現(xiàn)、群眾基礎(chǔ)和入黨動(dòng)機(jī)等方面嚴(yán)格審查,做到有計(jì)劃、有重點(diǎn)地發(fā)展,對(duì)于那些動(dòng)機(jī)不純、思想不凈、群眾評(píng)價(jià)不好的,堅(jiān)決不予發(fā)展。在入黨積極分子的培訓(xùn)上,統(tǒng)一參加由市機(jī)關(guān)工委組織的黨課集中培訓(xùn),對(duì)于那些不能按時(shí)參加培訓(xùn)及考核不合格的堅(jiān)決不予發(fā)展。在培養(yǎng)對(duì)象的審察上,我們采取同本人談話(huà)、查閱有關(guān)檔案資料、找其他部門(mén)有關(guān)人員了解情況等形式,并認(rèn)真聽(tīng)取黨內(nèi)外群眾意見(jiàn),嚴(yán)把黨員入口關(guān)。

(三)狠抓培養(yǎng),保證質(zhì)量。20xx年,我們繼續(xù)把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)放在對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。一是重視發(fā)揮黨支部自身戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,增強(qiáng)對(duì)非黨員職工的感召力和吸引力。堅(jiān)持在干部職工群眾中深入開(kāi)展理想信念教育,組織學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)、基本理論和政策,提高他們的政治覺(jué)悟,引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。與此同時(shí),積極開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。二是發(fā)揮共青團(tuán)的后備軍作用。公司黨委和各黨支部通過(guò)加強(qiáng)對(duì)團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo),把培養(yǎng)、推優(yōu)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓。三是抓教育,打基礎(chǔ)。公司黨委和各黨支部對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察都制定了具體的計(jì)劃和嚴(yán)格的制度,除指定黨員經(jīng)常培養(yǎng)教育外,公司黨委和各黨支部每年都要對(duì)新黨員和入黨積極分子進(jìn)行短期培訓(xùn),采取專(zhuān)題輔導(dǎo)、座談?dòng)懻摵投嗝襟w教育等形式,對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的基本理論、基本路線(xiàn)、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的先進(jìn)性教育。

三、存在問(wèn)題及解決辦法

(一)入黨積極分子培訓(xùn)手段單??

入黨積極分子培訓(xùn)(又稱(chēng)黨課)是入黨積極分子在申請(qǐng)入黨過(guò)程中必須經(jīng)歷的一次培訓(xùn),但目前的問(wèn)題是重教育輕實(shí)踐、過(guò)于形式化,各支部對(duì)黨課重視程度不同、理論水平不同,造成了培訓(xùn)效果的差異化。

(二)黨務(wù)工作人員均為兼職,不利于黨務(wù)工作的有效開(kāi)展

目前,公司黨員管理工作主要由各部門(mén)黨員骨干兼職開(kāi)展,他們的本職工作任務(wù)重、時(shí)間緊,對(duì)黨務(wù)工作的思考和開(kāi)展基本上是在業(yè)余時(shí)間進(jìn)行,所以在黨員發(fā)展和管理工作中,難免會(huì)造成一些疏漏,導(dǎo)致黨務(wù)工作的時(shí)效性受到影響。

今后,公司黨委將出臺(tái)相關(guān)制度,明確黨支部書(shū)記在發(fā)展和管理黨員過(guò)程中的職責(zé)與責(zé)任,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣;對(duì)積極參與黨務(wù)工作和在黨支部活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)秀的職工黨員在評(píng)選工作中給予政策關(guān)懷。

四、意見(jiàn)建議

(一)抓好培養(yǎng),注重源頭隊(duì)伍建設(shè)。一要“掘源”,打破傳統(tǒng)的用人觀念,樹(shù)立看人看本質(zhì)、看主流、看發(fā)展的觀點(diǎn)。二要“培源”,改進(jìn)工作方法,切實(shí)做好培養(yǎng)教育工作。在拓寬發(fā)展渠道、壯大入黨積極分子隊(duì)伍中變“坐門(mén)等客”為“出門(mén)迎客”。按照新修訂的細(xì)則要求,造就一支質(zhì)量較高、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊(duì)伍。三要“清源”,突出抓好入黨積極分子的跟蹤教育與培養(yǎng)管理,做好銜接工作。建立入黨積極分子臺(tái)帳,堅(jiān)持入黨積極分子定期匯報(bào)制度,建立動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,保持入黨積極分子隊(duì)伍的穩(wěn)定性和工作的連續(xù)性。

(二)重視規(guī)劃,優(yōu)化黨員發(fā)展結(jié)構(gòu)。各黨支部要把發(fā)展黨員工作列入重要議事日程,圍繞發(fā)展黨員工作的總體目標(biāo),層層分解任務(wù),明確指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、工作職責(zé)、責(zé)任追究、組織領(lǐng)導(dǎo)等內(nèi)容,結(jié)合各自實(shí)際,在認(rèn)真總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,制定發(fā)展黨員工作的中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度發(fā)展計(jì)劃,講究可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,避免發(fā)展黨員工作的盲目性和隨意性。同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)新發(fā)展黨員的結(jié)構(gòu)分布及相關(guān)比例的宏觀控制,堅(jiān)持有計(jì)劃地發(fā)展黨員。

(四)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高發(fā)展黨員質(zhì)量。一要嚴(yán)格工作程序。嚴(yán)格按照黨章和發(fā)展黨員的有關(guān)規(guī)定,在培養(yǎng)、考察、政審、審批等每個(gè)環(huán)節(jié)上嚴(yán)格要求,嚴(yán)格把關(guān),堅(jiān)持個(gè)別吸收原則,成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。二是完善工作制度。充分發(fā)揚(yáng)發(fā)展黨員工作中的民主,認(rèn)真落實(shí)黨員和群眾對(duì)發(fā)展黨員工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),推行發(fā)展黨員公示制、票決制、責(zé)任追究制。三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作責(zé)任追究制度,對(duì)在發(fā)展黨員工作中違規(guī)違紀(jì)的黨組織及其責(zé)任人要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

五、20xx年發(fā)展黨員工作思路

20xx年,公司黨委將嚴(yán)格按照市委組織部的部署和要求,以《發(fā)展黨員全程紀(jì)實(shí)制度及工作模板》為指導(dǎo),加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),提高支部書(shū)記實(shí)踐水平,真正做到每名黨員發(fā)展過(guò)程全紀(jì)實(shí),全負(fù)責(zé)。對(duì)于黨員發(fā)展的每一個(gè)階段嚴(yán)格考核,責(zé)任到人,以嚴(yán)肅的態(tài)度對(duì)待每一名黨員的考察和發(fā)展,對(duì)不按要求對(duì)發(fā)展黨員進(jìn)行全程紀(jì)實(shí),或違反發(fā)展黨員工作程序和工作紀(jì)律、不執(zhí)行發(fā)展黨員工作制度、不履行發(fā)展黨員工作職責(zé)的行為,將按規(guī)定嚴(yán)肅追究相關(guān)支部及責(zé)任人的責(zé)任。

發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告篇3

文章標(biāo)題:鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委農(nóng)村發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

縣委組織部:

根據(jù)縣委組織部2007年1月9日《內(nèi)部明電》的的精神,按照《中共市委組織部關(guān)于對(duì)農(nóng)村發(fā)展黨員工作進(jìn)行檢查的通知》的要求,我鎮(zhèn)黨委對(duì)二00六農(nóng)村發(fā)展黨員工作進(jìn)行了全面、詳實(shí)的自查,現(xiàn)將情況報(bào)告如下:

一、發(fā)展黨員情況

2006,全鎮(zhèn)建制村

新發(fā)展黨員61名,比2005年增加49名。其中35歲以下黨員38名,占62;高中以上文化程度56名,占91;女黨員6名,占10;“推優(yōu)”發(fā)展的38名,占100。2006年,培養(yǎng)入黨積極分子364名,其中共青團(tuán)推優(yōu)229名,入黨積極分子累計(jì)達(dá)到583名。截止2006年,不存在兩年和三年以上未發(fā)展黨員的建制村。

二、主要工作措施

1、明確任務(wù),制定工作計(jì)劃。年初,鎮(zhèn)黨委將發(fā)展黨員工作列入基層組織建設(shè)的中心內(nèi)容,量化到村,細(xì)化到人。在參考全縣發(fā)展黨員工作計(jì)劃的基礎(chǔ)上,對(duì)各村的人口、經(jīng)濟(jì)以及黨員隊(duì)伍等狀況進(jìn)行研究分析,充分挖掘內(nèi)在潛力,結(jié)合全鎮(zhèn)基層組織工作要點(diǎn),確定各村發(fā)展黨員工作計(jì)劃,作為指導(dǎo)性任務(wù)下發(fā)各村。同時(shí)明確各黨組織書(shū)記為“第一責(zé)任人”,將發(fā)展黨員工作列入目標(biāo)考核,與評(píng)優(yōu)評(píng)先、年終補(bǔ)貼直接掛鉤。凡當(dāng)年不發(fā)展黨員的,取消評(píng)先資格,兩年不發(fā)展黨員的,對(duì)書(shū)記進(jìn)行警告性談話(huà),連續(xù)三年不發(fā)展黨員的,對(duì)支部書(shū)記進(jìn)行必要的組織調(diào)整。

3、規(guī)范程序,嚴(yán)把“入口關(guān)”。鎮(zhèn)黨委在堅(jiān)持發(fā)展黨員“十六字”方針,嚴(yán)格實(shí)行公推公示制的基礎(chǔ)上,把好“五個(gè)關(guān)口”,做到“五不發(fā)展”。即:把好入黨積極分子確定關(guān)、入黨積極分子培養(yǎng)關(guān)、發(fā)展對(duì)象確定關(guān)、預(yù)備黨員接收關(guān)和預(yù)備黨員培養(yǎng)考察關(guān);本人不提出入黨申請(qǐng)的不發(fā)展,黨的基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)不合格的不發(fā)展,培養(yǎng)時(shí)間不到一年的不發(fā)展,沒(méi)有經(jīng)過(guò)政治審查的不發(fā)展,入黨手續(xù)不全、材料不齊的不發(fā)展。

同時(shí),每年都要組織村黨組織書(shū)記、組織委員開(kāi)展發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)理論水平。制定并下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作的通知》,對(duì)發(fā)展黨員工作的目標(biāo)予以明確,對(duì)發(fā)展黨員工作的程序進(jìn)行強(qiáng)調(diào),強(qiáng)化了對(duì)具體操作過(guò)程的指導(dǎo)力度。在新發(fā)展黨員中,無(wú)一例違規(guī)發(fā)展現(xiàn)象。

5、突出重點(diǎn),力提黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。在工作中,鎮(zhèn)黨委突出了三個(gè)重點(diǎn),黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到進(jìn)一步的提高。即重點(diǎn)培養(yǎng)政治素質(zhì)高、年紀(jì)輕、有文化、懂經(jīng)營(yíng)、善管理的回鄉(xiāng)學(xué)生、青年及民營(yíng)企業(yè)負(fù)責(zé)人、復(fù)員軍人、科技帶頭人入黨,重點(diǎn)培養(yǎng)發(fā)展致富能力強(qiáng)、帶領(lǐng)群眾致富能力強(qiáng)的優(yōu)秀分子入黨,重點(diǎn)培養(yǎng)發(fā)展村委會(huì)成員入黨。一年來(lái),全鎮(zhèn)53名種養(yǎng)加銷(xiāo)致富能手、優(yōu)秀外出務(wù)工青年加入黨組織,10名村委干部10名村委干部。

三、存在的問(wèn)題

1、農(nóng)村黨員發(fā)展不平衡。少數(shù)村發(fā)展黨員工作力度不夠,對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育方法不多,導(dǎo)致成熟緩慢,黨員隊(duì)伍年齡偏大,文化偏低,女黨員偏少等問(wèn)題未得到明顯改善。

3、在外出務(wù)工經(jīng)商青年中發(fā)展黨員難。外出務(wù)工人員流動(dòng)性強(qiáng),穩(wěn)定性差,確定入黨積極分子以及對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)考察、談話(huà)了解,支部會(huì)議通過(guò)等程序方面操作較難。

四、下步打算

1、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村黨員發(fā)展工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、村黨組織書(shū)記第一責(zé)任人的作用,加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育,使其盡快成熟,為黨組織輸送新鮮血液,增強(qiáng)活力。

2、繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,豐富其黨務(wù)知識(shí),提高其抓好發(fā)展黨員工作的能力,使發(fā)展黨員工作更加規(guī)范化。

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發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告篇4

2015年北辛堡鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為指導(dǎo),按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地搞好黨員發(fā)展工作,目前全鎮(zhèn)共有黨員830人,其中女性128人,35歲以下250人,高中以上文化程度323人,建國(guó)前老黨員5人,2015年全鎮(zhèn)發(fā)展黨員1名。

(一)堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

鎮(zhèn)黨委高度重視發(fā)展黨員工作,把發(fā)展黨員工作作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要措施,著力在提高組織領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識(shí)程度和工作力度上下功夫。一是年初專(zhuān)門(mén)召開(kāi)一次研究發(fā)展黨員工作會(huì)議,專(zhuān)題研究發(fā)展黨員工作中存在的問(wèn)題和制定相關(guān)措施。二是堅(jiān)持黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn),始終把整治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,按照各村黨員情況,堅(jiān)持慎重發(fā)展、均衡發(fā)展,嚴(yán)格做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)。三是黨委及時(shí)討論審批,嚴(yán)格把關(guān),保證黨員發(fā)展工作正常進(jìn)行和新黨員質(zhì)量。

(二)狠抓培養(yǎng),提高質(zhì)量

鎮(zhèn)黨委通過(guò)加強(qiáng)培訓(xùn)教育、嚴(yán)格日常管理、嚴(yán)肅紀(jì)律要求,把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上,著力提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。每年鎮(zhèn)黨委至少組織入黨積極分子培訓(xùn)1次,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本路線(xiàn)、基本知識(shí),定期對(duì)入黨積極分子學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核,對(duì)入黨積極分子的學(xué)習(xí)心得、思想?yún)R報(bào)及時(shí)存入檔案,作為向黨組織推薦重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象的依據(jù),經(jīng)常和他們交流思想,灌輸黨的知識(shí),宣傳方針政策,提高思想覺(jué)悟和政治素質(zhì)。

(三)堅(jiān)持原則,嚴(yán)格程序

在發(fā)展黨員工作中,我們始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,堅(jiān)持三個(gè)原則、嚴(yán)把四個(gè)關(guān)口。三個(gè)原則即:一是堅(jiān)持質(zhì)量第一,注意從實(shí)際情況出發(fā),科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作計(jì)劃,不允許突擊、成批發(fā)展,不允許用任何方式把不符合黨員條件的人拉入黨內(nèi),也不把符合條件的人拒于黨外,堅(jiān)持做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),真正做到從思想上入黨。二是堅(jiān)持全面衡量,嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)來(lái)全面衡量發(fā)展對(duì)象,不降低標(biāo)準(zhǔn),也不另立標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)入黨積極分子,重點(diǎn)考察入黨動(dòng)機(jī)和政治覺(jué)悟、思想品質(zhì)。三是嚴(yán)格發(fā)展程序,樹(shù)立發(fā)展黨員預(yù)審制、公示制、票決制,要求各黨總支(支部)在發(fā)展黨員前,將入黨申請(qǐng)人的入黨申請(qǐng)書(shū)、家庭歷史、社會(huì)關(guān)系等基礎(chǔ)情況報(bào)鎮(zhèn)黨委預(yù)審,經(jīng)公示無(wú)不良反應(yīng)跟預(yù)審后,支部才召開(kāi)黨員大會(huì)進(jìn)行票決發(fā)展,總支(支部)書(shū)記為第一責(zé)任人,對(duì)支部把關(guān)不嚴(yán),新發(fā)展的黨員不合乎黨員條件和發(fā)展程序不到位的,要履行責(zé)任追究。嚴(yán)把“四關(guān)”即:把好支部大會(huì)票決關(guān),在到會(huì)黨員充分行使民主權(quán)利、發(fā)表意見(jiàn)的基礎(chǔ)上作出是否發(fā)展的決議,并進(jìn)行逐一票決;把好黨委審批關(guān),在黨委審批之前,指派專(zhuān)人對(duì)入黨志愿書(shū)和有關(guān)材料進(jìn)行審查,廣泛聽(tīng)取黨內(nèi)外群眾的意見(jiàn),同申請(qǐng)人進(jìn)行談話(huà),作進(jìn)一步的考察,然后上黨委會(huì)審議和表決;把好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān),建立“預(yù)備黨員考察表”,嚴(yán)格考察制度,全面衡量,慎重對(duì)待;把好發(fā)展黨員公示關(guān),對(duì)于每一名新發(fā)展黨員我們都做到了公示在前,廣泛征求意見(jiàn),確保發(fā)展質(zhì)量。今年,我們還增加了讓公安負(fù)責(zé)人、計(jì)生負(fù)責(zé)人蓋章簽字的政審環(huán)節(jié),嚴(yán)把黨員入口關(guān)。

總結(jié)一年來(lái)的發(fā)展黨員工作,我們雖然取得了一定成績(jī),但也還存在一些問(wèn)題和不足,主要是:

1、黨員隊(duì)伍比例不合理。一是性別比例不合理,農(nóng)村女性黨員的發(fā)展比例偏低,有的村幾年都沒(méi)有培養(yǎng)女性入黨積極分子;二是年齡比例不合理,60歲以上老人較多,黨員隊(duì)伍呈現(xiàn)老齡化趨勢(shì)。

2、農(nóng)村優(yōu)秀青年外流,選人育人渠道受到限制。許多農(nóng)村青年都不愿留家務(wù)農(nóng),部分優(yōu)秀青年長(zhǎng)年在外,村黨支部看不到、管不著,選人育人渠道受到很大限制。

3、一些優(yōu)秀積極分子曾違背計(jì)劃生育政策,發(fā)展受到限制。個(gè)別積極分子表現(xiàn)優(yōu)秀,受到群眾的一直好評(píng),但由于曾經(jīng)違背計(jì)劃生育政策,雖然已交了罰款,但是按照要求不能成為發(fā)展對(duì)象,在一定程度上受到了限制。

1、嚴(yán)格控制黨員比例,多發(fā)展女性黨員,多發(fā)展35歲以下的優(yōu)秀青年,改變黨員比例不合理現(xiàn)狀,讓村內(nèi)黨員比例更加協(xié)調(diào)。

2、對(duì)曾經(jīng)違背計(jì)劃生育政策,現(xiàn)在已經(jīng)交過(guò)罰款,表現(xiàn)優(yōu)秀的積極分子適當(dāng)放寬政策,讓他們有機(jī)會(huì)進(jìn)入到黨員隊(duì)伍中來(lái)。

3、加強(qiáng)教育培養(yǎng),解決好入黨積極分子在思想上入黨的問(wèn)題,端正其入黨動(dòng)機(jī),要加強(qiáng)對(duì)積極分子的培訓(xùn)力度,不斷提升他們的服務(wù)能力。

發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告篇5

根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于開(kāi)展發(fā)展黨員工作檢查的通知》精神,現(xiàn)就我社區(qū)20xx年發(fā)展黨員工作自查情況報(bào)告如下:

一、基本情況:

金尚社區(qū)隸屬湖里區(qū)江頭街道,下轄17個(gè)黨支部,其中含10個(gè)非公企業(yè)黨支部;社區(qū)共有黨員344人。

四年來(lái),社區(qū)黨委在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作。20xx年共發(fā)展黨員3名,其中非公企業(yè)黨員10名。20xx年9月共收繳黨費(fèi)6226元。

二、主要做法:

2.嚴(yán)把“四關(guān)”,做好發(fā)展黨員工作。社區(qū)黨委認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針,積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。為了保質(zhì)保量做好發(fā)展黨員工作,我們力求使關(guān)口前移,及時(shí)發(fā)現(xiàn)好的典型,了解他們的入黨愿望,幫助他們向黨組織靠攏,并把教育和培養(yǎng)工作貫穿于發(fā)展黨員工作的始終,在具體工作中,堅(jiān)持做到嚴(yán)把“四關(guān)”:

(1)嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),加深入黨積極分子對(duì)黨的基本理論的理解。一是通過(guò)理論培訓(xùn),解決“思想上”入黨問(wèn)題。每年組織入黨積極分子參加區(qū)或街道組織的入黨積極分子培訓(xùn)班,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本知識(shí)、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》等重要論述,使積極分子更加了解黨的歷史,加深對(duì)黨的認(rèn)識(shí)。二是通過(guò)實(shí)踐鍛煉,解決“行動(dòng)上”入黨問(wèn)題。主要采取交任務(wù)、壓擔(dān)子的辦法,根據(jù)每個(gè)積極分子的特點(diǎn),分配一定的工作,讓每位入黨積極分子都能在實(shí)際工作中得到鍛煉,增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

(2)嚴(yán)把考察關(guān),加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)考察。堅(jiān)持考察與培養(yǎng)相結(jié)合,做到培養(yǎng)有目標(biāo)、考察有內(nèi)容、結(jié)果有登記。一是支部建立《入黨積極分子考察表》,為每位入黨積極分子指定2名培養(yǎng)考察聯(lián)系人,經(jīng)常了解積極分子的思想和學(xué)習(xí)、工作情況,向黨組織反映他們的愿望和要求,鼓勵(lì)和幫助他們端正入黨動(dòng)機(jī)。二是開(kāi)展定期談話(huà),一般要求每三個(gè)月培養(yǎng)人要找入黨積極分子談話(huà)一次,并經(jīng)常向黨支部、黨小組匯報(bào)入黨積極分子的成長(zhǎng)情況,根據(jù)入黨積極分子的思想認(rèn)識(shí)和實(shí)際表現(xiàn),在《入黨積極分子考察表》中填寫(xiě)考察意見(jiàn)并指出存在不足和努力方向。三是要求入黨積極分子主動(dòng)向黨組織匯報(bào)思想,主動(dòng)交心,匯報(bào)自己在政治思想上、在日常學(xué)習(xí)工作生活中的感受和體會(huì),特別是重大政治問(wèn)題上的立場(chǎng)和態(tài)度等。四是在入黨積極分子具備入黨條件時(shí),及時(shí)向黨支部提出將其列為發(fā)展對(duì)象的建議。

(3)嚴(yán)把發(fā)展關(guān),做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)。嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作程序,嚴(yán)把發(fā)展關(guān)。堅(jiān)持要“符合六個(gè)條件”:一是考察時(shí)間滿(mǎn)一年;二是工作成績(jī)優(yōu)良;三是思想?yún)R報(bào)真實(shí)可信;四是發(fā)展材料齊全;五是參加入黨積極分子培訓(xùn)班學(xué)習(xí)成績(jī)合格;六是政治審查無(wú)問(wèn)題。在程序上堅(jiān)持“過(guò)好三個(gè)關(guān)”:一是群眾民主評(píng)議和測(cè)評(píng)關(guān);二是支部大會(huì)討論吸收關(guān);三是黨委討論審批關(guān)。使發(fā)展黨員工作真正做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè),從源頭上防止把不合格的對(duì)象吸收入黨。

(4)嚴(yán)把轉(zhuǎn)正關(guān),做到發(fā)展一個(gè),帶動(dòng)一批。堅(jiān)持把預(yù)備黨員的跟蹤培養(yǎng)作為發(fā)展黨員的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來(lái)抓,為做好預(yù)備黨員的考核工作,我們建立《預(yù)備黨員考察表》,由入黨介紹人繼續(xù)跟蹤考察,每三個(gè)月把考察情況填寫(xiě)進(jìn)《預(yù)備黨員考察表》。在研究預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí),堅(jiān)持做到考察不走過(guò)場(chǎng),程序不簡(jiǎn)化,標(biāo)準(zhǔn)不降低,討論有依據(jù),確保了新黨員的質(zhì)量。

3.制定和完善工作制度。為了使發(fā)展黨員工作制度化、規(guī)范化,根據(jù)上級(jí)組織部門(mén)的要求和社區(qū)實(shí)際,從工作機(jī)制上入手,社區(qū)黨委制定和完善了發(fā)展黨員工作制度。一是測(cè)評(píng)制:對(duì)列入近期發(fā)展計(jì)劃的入黨積極分子和近期轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員,應(yīng)召開(kāi)群眾意見(jiàn)征求會(huì),在廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)行民主測(cè)評(píng),并將測(cè)評(píng)結(jié)果作為討論的一項(xiàng)重要依據(jù)。二是培養(yǎng)考察制:由黨支部指定兩名比較了解培養(yǎng)對(duì)象的同志作為培養(yǎng)人,每三個(gè)月對(duì)入黨積極分子進(jìn)行一次培養(yǎng)考察,并填寫(xiě)考察意見(jiàn),時(shí)間一般為一年,根據(jù)培養(yǎng)對(duì)象的實(shí)際情況,也可延長(zhǎng)培養(yǎng)期。三是公示制:在黨員發(fā)展支部大會(huì)討論表決之前,對(duì)確定為發(fā)展對(duì)象的入黨積極分子及其它需要公示的對(duì)象進(jìn)行公示,廣泛征求意見(jiàn)。四是預(yù)備黨員考察制:支部建立《預(yù)備黨員考察表》,由入黨介紹人每三個(gè)月考察一次預(yù)備黨員的情況,特別是了解該同志入黨時(shí)存在的不足是否改正,并填寫(xiě)考察意見(jiàn),黨支部書(shū)記簽署支部意見(jiàn),考察期一般為一年,考察結(jié)果作為預(yù)備黨員預(yù)備期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。五是票決制:討論吸收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí),支部大會(huì)應(yīng)在集體充分討論的基礎(chǔ)上,進(jìn)行表決,在表決過(guò)程中要堅(jiān)持逐個(gè)討論逐個(gè)表決的原則,票決結(jié)果作為黨支部形成決議的依據(jù)。

三、存在問(wèn)題:

四年來(lái),社區(qū)發(fā)展黨員工作總體能按照《黨章》規(guī)定和上級(jí)有關(guān)要求,并逐年完善提高,使之規(guī)范化、制度化。在具體工作中,我們深深地體會(huì)到:堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),真正做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè),是做好發(fā)展黨員工作的前提;強(qiáng)化培訓(xùn),提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵;優(yōu)化結(jié)構(gòu),建立一支數(shù)量充足的入黨積極分子隊(duì)伍,是做好發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ);注重培養(yǎng),全面提高入黨積極分子綜合素質(zhì),是做好發(fā)展黨員工作的重點(diǎn);健全機(jī)制,規(guī)范程序,是做好發(fā)展黨員工作的保證。

同時(shí),我們也清醒地看到,我們的工作離上級(jí)組織的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:一是發(fā)展黨員工作做得不夠,發(fā)展黨員數(shù)量少;二是在高級(jí)知識(shí)分子中發(fā)展黨員工作做得不夠;三是對(duì)新黨員的繼續(xù)教育力度不夠,存在前緊后松現(xiàn)象。

四、下一步工作思路:

從以下幾個(gè)方面入手,我們將努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足,進(jìn)一步規(guī)范工作程序,切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作:一是突出重點(diǎn)。針對(duì)這次發(fā)展黨員工作自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,做到缺什么補(bǔ)什么,哪個(gè)環(huán)節(jié)薄弱就重點(diǎn)抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。特別是要加大在高知識(shí)群體和非公企業(yè)中發(fā)展黨員工作的力度,要從思想上、政治上、工作上給予更多的關(guān)心和幫助,使他們能積極向黨組織靠攏,把更多的優(yōu)秀人才吸引到黨內(nèi)來(lái)。二是抓住關(guān)鍵。建立一支素質(zhì)好、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精的黨務(wù)工作者隊(duì)伍是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵。對(duì)支委(特別是非公企業(yè)支部)進(jìn)行發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),主要內(nèi)容包括發(fā)展黨員工作程序、發(fā)展黨員應(yīng)注意的問(wèn)題等方面,提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),為做好發(fā)展黨員工作打下基礎(chǔ)。三是完善機(jī)制。通過(guò)健全完善推優(yōu)制、測(cè)評(píng)制、培養(yǎng)考察制、公示制、預(yù)審制、預(yù)()備黨員考察制、票決制、責(zé)任追究制等工作制度,進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作程序,確保發(fā)展黨員工作逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。四是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持做到每年都制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃,每半年組織一次檢查,每年召開(kāi)一次發(fā)展黨員工作會(huì)議,確保發(fā)展黨員各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告篇6

為進(jìn)一步推進(jìn)發(fā)展黨員工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化建設(shè),不斷提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量,把發(fā)展黨員工作作為黨的建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的工作。提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量,努力造就一支高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍,保持黨的先進(jìn)性和純潔性,對(duì)于貫徹落實(shí)黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀,推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展,具有十分重要的意義。

我社區(qū)共有4個(gè)黨支部,黨員183人,男黨員158人,女黨員25人;大學(xué)本科3人,大專(zhuān)4人,中專(zhuān)5人,高中26人,初中及以下145人;預(yù)備黨員4人,積極分子4人;我社區(qū)黨委一直把發(fā)展黨員工作作為黨的建設(shè)一項(xiàng)重要內(nèi)容,高度重視發(fā)展黨員工作,2015年計(jì)劃發(fā)展黨員6名,入黨積極分子4名。

1、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。一是加強(qiáng)培訓(xùn),提高黨務(wù)干部的思想認(rèn)識(shí)和工作業(yè)務(wù)水平。我們?cè)跁?huì)議上和培訓(xùn)中專(zhuān)門(mén)對(duì)十八大精神進(jìn)行學(xué)習(xí),明確新時(shí)期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針,并對(duì)各級(jí)黨務(wù)干部規(guī)定了組織發(fā)展工作職責(zé),明確工作任務(wù)。二是加強(qiáng)了對(duì)黨員發(fā)展工作的宏觀領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo),制定了發(fā)展黨員工作計(jì)劃。自覺(jué)把發(fā)展黨員工作列入組織部重要議事日程,做到定期討論研究,年初有計(jì)劃,半年有檢查,年終有總結(jié)。三是切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),為發(fā)展黨員工作創(chuàng)造良好環(huán)境。我們注重啟動(dòng)基礎(chǔ)黨組織的內(nèi)在活力,不斷加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),整頓后進(jìn)支部,健全黨的組織生活,抓好對(duì)黨員的教育、管理和監(jiān)督。

2、嚴(yán)把程序,慎重發(fā)展。能否嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作的程序,對(duì)于確保黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性至關(guān)重要。在黨員發(fā)展中我社區(qū)嚴(yán)格履行發(fā)展程序,成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)。在入黨積極分子的審查上,我社區(qū)重點(diǎn)在年齡上、思想上審查,做到有計(jì)劃、有重點(diǎn)地發(fā)展,對(duì)于那些年齡不夠、思想不凈、動(dòng)機(jī)不純的,堅(jiān)決不予發(fā)展。在培養(yǎng)對(duì)象的審察上,我社區(qū)采取同本人談話(huà)、查閱有關(guān)檔案資料的形式,并認(rèn)真聽(tīng)取黨內(nèi)外群眾意見(jiàn),嚴(yán)格黨員入口關(guān)。

3、狠抓培養(yǎng),保證質(zhì)量。我們把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。一是重視發(fā)揮黨組織自身的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,增強(qiáng)對(duì)非黨群眾的感召力和吸引力。堅(jiān)持在干部職工群眾中深入開(kāi)展理想信念教育,組織學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),基本理論和政策,提高他們的政治覺(jué)悟,引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。二是發(fā)揮共青團(tuán)的后備軍作用。我社區(qū)黨委不斷加強(qiáng)對(duì)團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo),把培養(yǎng)、推優(yōu)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓。三是抓教育,打基礎(chǔ)。我社區(qū)黨委對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察都制定了具體的計(jì)劃和嚴(yán)格的制度,除指定黨員經(jīng)常培養(yǎng)教育外,我社區(qū)黨委每年都要對(duì)新黨員和入黨積極分子進(jìn)行短期培訓(xùn),采取專(zhuān)題輔導(dǎo)、座談?dòng)懻?、電化教育、遠(yuǎn)程教育等多種形式,對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的基本理論、基本路線(xiàn)、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的先進(jìn)性教育。

1、部分黨員代表對(duì)發(fā)展黨員工作重要性的認(rèn)識(shí)上,還不夠深刻,缺乏緊迫感和使命感。表現(xiàn)在工作中,認(rèn)為發(fā)展誰(shuí)都可以,只要有人申請(qǐng),就予以認(rèn)可。

2、對(duì)入黨程序不明確,經(jīng)常遺漏相關(guān)程序,沒(méi)有按正規(guī)程序發(fā)展黨員,存在培養(yǎng)時(shí)間過(guò)短、培養(yǎng)聯(lián)系人缺乏跟蹤考察等現(xiàn)象。

1、抓好培養(yǎng),注重源頭隊(duì)伍建設(shè)。一要“掘源”,打破傳統(tǒng)的用人觀念,樹(shù)立看人看本質(zhì)、看主流、看發(fā)展的觀點(diǎn)。二要“培源”,改進(jìn)工作方法,切實(shí)做好培養(yǎng)教育工作。在拓寬發(fā)展渠道,在壯大入黨積極分子隊(duì)伍中變“坐門(mén)等客”為“出門(mén)迎客”。

2、重視規(guī)劃,優(yōu)化黨員發(fā)展結(jié)構(gòu)。各級(jí)黨組織要把發(fā)展黨員工作列入重要的議事日程,要圍繞發(fā)展黨員工作的總體目標(biāo),層層分解任務(wù),明確指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、工作職責(zé)、責(zé)任追究、組織領(lǐng)導(dǎo)等內(nèi)容,結(jié)合各自實(shí)際,在認(rèn)真總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,制定發(fā)展黨員工作的中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度發(fā)展計(jì)劃,講究可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,避免發(fā)展黨員工作的盲目性和隨意性。同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)新發(fā)展黨員的結(jié)構(gòu)分布及相關(guān)比例的宏觀控制,堅(jiān)持有計(jì)劃地發(fā)展黨員。

3、轉(zhuǎn)換思想,加強(qiáng)黨員教育管理。一是要教育基層黨組織負(fù)責(zé)人和農(nóng)民黨員破除小農(nóng)意識(shí),樹(shù)立改革開(kāi)放觀念,正確看待敢闖、敢干、有市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)頭腦的青年人,教育他們沖破傳統(tǒng)觀念的束縛,樹(shù)立現(xiàn)代意識(shí),跟上時(shí)代步伐。二是用黨員隊(duì)伍年齡偏大、文化結(jié)構(gòu)偏低及由此造成的嚴(yán)重后果,教育黨支部認(rèn)識(shí)到發(fā)展優(yōu)秀青年入黨,是加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的需要。三是教育黨員樹(shù)立為民思想。通過(guò)深入的思想教育,使他們弄清要以黨的事業(yè)和人民群眾的利益為重,消除狹隘心理,丟掉私心雜念,要出以公心、實(shí)事求是,熱情做好發(fā)展黨員工作。

4、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高發(fā)展黨員質(zhì)量。一要嚴(yán)格工作程序。嚴(yán)格按照黨章和發(fā)展黨員的有關(guān)規(guī)定,在培養(yǎng)、考察、政審、審批等每一個(gè)環(huán)節(jié)上嚴(yán)格要求,嚴(yán)格把關(guān),堅(jiān)持個(gè)別吸收原則,成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。二是完善工作制度。充分發(fā)揚(yáng)發(fā)展黨員工作中的民主,認(rèn)真落實(shí)黨員和群眾對(duì)發(fā)展黨員工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),推行發(fā)展黨員公示制、票決制、責(zé)任追究制。三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作責(zé)任追究制度,對(duì)在發(fā)展黨員工作中違規(guī)違紀(jì)的黨組織及其責(zé)任人要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

1.2016發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

2.2016農(nóng)村發(fā)展黨員自查報(bào)告

3.2016發(fā)展黨員自查報(bào)告

4.2016鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

5.2016社區(qū)發(fā)展黨員自查報(bào)告

6.2016縣發(fā)展黨員自查報(bào)告

發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告篇7

一、基本情況

二、我校黨支部發(fā)展黨員的基本做法

(一)黨支部高度重視,各黨小組認(rèn)真落實(shí)

(二)突出重點(diǎn),優(yōu)先發(fā)展優(yōu)秀的教職工為黨員

在學(xué)校,黨員的發(fā)展對(duì)象主要是教職工。黨支部為了建設(shè)更加優(yōu)秀的黨員隊(duì)伍,把吸收優(yōu)秀的教職工為黨員作為重點(diǎn)工作。1.從政治生活上關(guān)心教職工。黨支部書(shū)記、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及各小組組長(zhǎng)經(jīng)常與骨干教師談話(huà),了解他們的思想動(dòng)態(tài),幫助優(yōu)秀的教職工更多的了解我們的黨,向黨組織靠攏。2.為教職工提供更好的展示平臺(tái),讓他們感受到黨的關(guān)懷。3.通過(guò)與教師溝通,深入了解教師的發(fā)展動(dòng)向,確定重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象,讓他們向黨組織靠攏,把發(fā)展黨員工作落到實(shí)處。

(三)認(rèn)真培養(yǎng),嚴(yán)格把關(guān),規(guī)范化發(fā)展

近年來(lái),我校認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針,積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。在發(fā)展黨員的過(guò)程中,嚴(yán)把“四關(guān)”:一是嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),在發(fā)展黨員前期,培養(yǎng)入黨積極分子的時(shí)候,要加強(qiáng)入黨積極分子的思想理論及實(shí)踐培訓(xùn),使入黨積極分子在思想和行動(dòng)上都以黨組織為指導(dǎo)。二是嚴(yán)把考察關(guān),黨支部嚴(yán)格按照發(fā)展黨員的要求考察入黨積極分子。了解他們的思想動(dòng)態(tài),入黨積極分子培養(yǎng)人每季度了解受培養(yǎng)的情況,并向黨組織匯報(bào),在《入黨積極分子考察表》上填寫(xiě)其優(yōu)點(diǎn)和不足。還有入黨積極分子每季度要及時(shí)向黨組織匯報(bào)自己思想和工作情況,如果具備入黨條件,要申請(qǐng)黨支部將其列為重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象。三是嚴(yán)把發(fā)展關(guān),優(yōu)先把政治素質(zhì)高、工作出色的入黨積極分子吸收為黨員,成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。在發(fā)展過(guò)程中,要入黨積極分子符合“考察時(shí)間滿(mǎn)一年,工作成績(jī)優(yōu)良,思想?yún)R報(bào)真實(shí),發(fā)展材料齊全,參加黨校學(xué)習(xí)成績(jī)合格,政審無(wú)問(wèn)題”六個(gè)條件。在程序上也要堅(jiān)持做好“團(tuán)組織推薦、民主測(cè)評(píng)”等六個(gè)環(huán)節(jié)。四是嚴(yán)把轉(zhuǎn)正關(guān),我校一向把培養(yǎng)預(yù)備黨員作為一項(xiàng)重要工作,入黨介紹人切切實(shí)實(shí)的了解預(yù)備黨員的思想行為情況,并且加強(qiáng)培訓(xùn),爭(zhēng)取做到發(fā)展一個(gè),帶動(dòng)一批。

(四)健全機(jī)制,狠抓落實(shí)

為了使發(fā)展黨員工作制度化、規(guī)范化,根據(jù)縣委組織部和局黨委的要求及我工作實(shí)際,從工作機(jī)制上入手,我校黨支部制定和完善了發(fā)展黨員工作制度。一是測(cè)評(píng)制:對(duì)列入近期發(fā)展計(jì)劃的入黨積極分子和近期轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員,召開(kāi)群眾意見(jiàn)征求會(huì),在廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)行民主測(cè)評(píng),并將測(cè)評(píng)結(jié)果作為討論的一項(xiàng)重要依據(jù)。二是培養(yǎng)考察制:由黨支部指定兩名比較了解培養(yǎng)對(duì)象的同志作為培養(yǎng)人,每三個(gè)月對(duì)入黨積極分子進(jìn)行一次培養(yǎng)考察,并填寫(xiě)考察意見(jiàn),時(shí)間為一年。三是公示制:在黨員發(fā)展支部大會(huì)討論表決之前,對(duì)確定為發(fā)展對(duì)象的入黨積極分子及其它需要公示的對(duì)象進(jìn)行公示,廣泛征求意見(jiàn)。四是票決制:討論吸收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí),支部大會(huì)在集體充分討論的基礎(chǔ)上,進(jìn)行表決,在表決過(guò)程中要堅(jiān)持逐個(gè)討論逐個(gè)表決的原則,票決結(jié)果作為黨支部形成決議的依據(jù)。

三、黨員管理工作情況

黨員管理工作是黨的建設(shè)中一項(xiàng)最基礎(chǔ)、最經(jīng)常的工作,為了不斷增強(qiáng)黨的的吸引力、凝聚力,中心黨委堅(jiān)持把加強(qiáng)黨員管理,增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)活力作為一項(xiàng)根本任務(wù)來(lái)抓,通過(guò)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)對(duì)黨員隊(duì)伍的教育管理。

(一)黨費(fèi)管理工作

我支部根據(jù)上級(jí)黨委要求,設(shè)立專(zhuān)門(mén)的黨費(fèi)收繳登記薄,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)足額收繳黨費(fèi)。黨員黨費(fèi)證、黨員交納黨費(fèi)信息采集表和年度匯總表規(guī)范填寫(xiě)、按時(shí)滾動(dòng)、及時(shí)登記,并將黨費(fèi)繳納發(fā)票保存完好。從來(lái)沒(méi)有挪用黨費(fèi)、截留黨費(fèi)的事情發(fā)生。

(二)黨員隊(duì)伍建設(shè)工作

(三)黨員教育培訓(xùn)工作

我支部緊扣創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),大力開(kāi)展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動(dòng),加大對(duì)黨員的教育管理工作,不斷拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容,創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體,建立健全學(xué)習(xí)體系,對(duì)黨員教師進(jìn)行黨性教育。我們引導(dǎo)黨員或個(gè)人自學(xué),或集體學(xué)習(xí),或?qū)n}學(xué)習(xí),或崗位培訓(xùn)等,采取經(jīng)驗(yàn)交流、成果匯報(bào)等方法,學(xué)習(xí)馬克思列寧主義理論、社會(huì)主義核心價(jià)值體系、優(yōu)秀經(jīng)典文化知識(shí)、教育教學(xué)必需的各方面知識(shí)等,不斷提高支部黨員的政治覺(jué)悟和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(四)黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作

我支部按照上級(jí)要求標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格做好黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作。每一年,我們都及時(shí)、規(guī)范、準(zhǔn)確地做好《中共黨員基本情況登記表》和《黨員變更登記表》的填寫(xiě)工作,并保存好黨員的轉(zhuǎn)入和轉(zhuǎn)出憑證。

近年來(lái),我校黨支部一直嚴(yán)格按照黨的政策要求發(fā)展和管理黨員,黨員隊(duì)伍不斷壯大,黨員素質(zhì)不斷提高,獲得了上級(jí)的好評(píng)。但是我們黨支部在工作中也有一些缺陷和不足。

1.學(xué)校工作環(huán)境的特殊性,很多培訓(xùn)和考察活動(dòng)不能整齊劃一或頻繁的進(jìn)行,會(huì)出現(xiàn)時(shí)松時(shí)緊的現(xiàn)象,黨員的一些理論知識(shí)不過(guò)關(guān)。2.學(xué)校的老黨員較多,近年來(lái)發(fā)展的新黨員較少。3.黨費(fèi)繳納方面遇到問(wèn)題,多黨員處于不在職狀態(tài),難以收取黨費(fèi)。

對(duì)于以上的問(wèn)題,我們黨支部一定會(huì)突破瓶頸,查缺補(bǔ)漏,把該做的培訓(xùn)工作通過(guò)多種形式進(jìn)行,做好思想理論和實(shí)踐的教育工作。其次,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用;校領(lǐng)導(dǎo)、支部成員要起到積極到頭作用,多與其他非黨員溝通交流,讓他們了解黨良好的政策,讓他們向黨組織靠攏,發(fā)展更多黨員。同時(shí)也希望上級(jí)部門(mén)對(duì)我校存在的黨費(fèi)收繳問(wèn)題提出有效的解決辦法,給我校的黨員發(fā)展提供更多機(jī)會(huì),從而壯大我校的黨員隊(duì)伍。最后還希望上級(jí)黨組織能夠多組織培訓(xùn)活動(dòng),深入學(xué)校,加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的思想建設(shè),提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。