立足教師崗位演講稿8篇

時間:2022-08-24 作者:Animai 演講稿

演講稿的寫作可以讓我們在演講過程中得到更好的效果,你想演講順利,就肯定得認真研究你的演講稿,以下是范文社小編精心為您推薦的立足教師崗位演講稿8篇,供大家參考。

立足教師崗位演講稿8篇

立足教師崗位演講稿篇1

尊敬的各位領導、評委、老師、同志們:

你們好!感謝學校為我提供了這次演講機會,向大家介紹自己,接受檢驗和挑戰(zhàn),希望大家信任我、支持我。競爭上崗是我國人事制度改革的重大舉措,這一制度的推行,可以促進實行人才資源與工作職位的合理配置,有效推動各項工作的發(fā)展?;谶@一認識,我報名競爭基礎教研室主任崗位。不少同志對我不參與正科崗位競爭感到難以理解,我主要是考慮兩個原因:

其一我認為崗位是正科或副科并非最重要,重要的是這個崗位是否有利于個人專長和優(yōu)勢的發(fā)揮。任教**年,我與教學工作結下不解之緣,積累了一定的教學和管理經驗,在最接近教學第一線的教研室崗位中,自己的專長和優(yōu)勢可以得到充分的發(fā)揮;

其二我很在乎工作環(huán)境氛圍是否融洽愉快。我在教研室的工作得到全體老師尤其是教研組長們的大力支持和積極配合,工作雖然較忙較累,但心情舒暢。對教研室的一切我有著太多的眷戀和深厚的感情,因此,競爭基礎教研室主任崗位,是我的最佳選擇。我的經歷比較簡單,**年參加工作,**年到廣東醫(yī)學院醫(yī)療專業(yè)書,**年分配到湛江衛(wèi)校工作至今,現(xiàn)任基礎教研室主任,生理生化教研組組長,生物化學高級講師。光陰似箭,驀然回首,我參加工作已經**年,從事教學也已有**個年頭了,可以說我最美好的年華是在湛江衛(wèi)校度過的,是在教學崗位上度過的,我愛我的教學工作,我愿為學校教育事業(yè)興旺發(fā)達盡自己的一切努力。

下面談談競爭基礎教研室主任崗位的優(yōu)勢和工作設想。

1競崗優(yōu)勢

1.1有良好的思想品德修養(yǎng)

我為人處事的原則是:老老實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養(yǎng),努力做到尊重領導,團結同志,工作負責,辦事公道,不重名利,不計較個人得失,對工作對同志有公心,愛心,平常心和寬容心,因而在教研室、教研組有較好的群眾基礎和威信,曾獲**年、**年、**年年度考核優(yōu)秀和**-**年聘任期滿考核優(yōu)秀。

1.2有較高的專業(yè)水平

我從廣東醫(yī)學院畢業(yè)后曾到安徽省衛(wèi)生干部進修學院和廣州醫(yī)學院進修生物化學,系統(tǒng)而又牢固地掌握了生物化學的專業(yè)知識。多年來我堅持收集生化學術資料,積極參加各級生化學術會議和學術講座,不斷了解生化領域的新進展和新成果,使自己的專業(yè)知識得到進一步充實、更新和擴展。我于**年任生物化學講師,**年任生物化學高級講師,在國家級、省、市級學術刊物或匯編發(fā)表學術和教研論文近20篇,參編國家衛(wèi)生部規(guī)劃教材《生物化學》教材1本、供全國中等衛(wèi)(護)校護士專業(yè)用《生物化學》教材1本、生化教學參考書2本。我從**年起經選舉進入全國中級醫(yī)學生物化學教育研究會理事會,先后擔任理事、常務理事、副秘書長、副理事長職務,多次參與組織召開理事會會議和全國中等衛(wèi)校生化學術大會,進行學術論文的審定和課件評比工作。**年和**年受命于廣東省衛(wèi)生廳科教處,負責籌備組織我省中等衛(wèi)校生化校際教研活動,發(fā)起成立生化校際教研組,獲得圓滿成功。

1.3有較強的教學能力

從選擇教師這門職業(yè)的第一天起,我最大的心愿就是做一名受學生歡迎的好老師,為了這個心愿,我一直在不懈努力著。要求自己做到牢固掌握本學科的基本理論知識,熟悉相關學科的文化知識,不斷更新知識結構,精通業(yè)務,精心施教,把握好教學的難點重點,認真探索教學規(guī)律,鉆研教學藝術,努力形成自己的教學特色。從教二十多年,我的教評結果一直保持穩(wěn)定在90分以上,我的教學風格和教學效果普遍受到學生的認可和歡迎。**年被評為湛江市教壇新秀,受到湛江教委的表彰。

1.4有較好的工作業(yè)績我從**年底教研室成立后即開始擔任主任職務。任職期間,積極向校領導反映情況,爭取解決各教研組實驗儀器更新,改善解剖病理教研組辦公室、實驗環(huán)境、提高衛(wèi)生津貼等問題;主持制定教研室《新教師培訓計劃》和《正常人體學基礎師資培訓計劃》,組織落實培訓措施及考核制度,建立年輕教師培訓檔案;定期聽課,全面了解教學情況,認真組織教研室開展多種形式的教研活動;規(guī)范教學管理和教學檢查,建立定期檢查制度,做好資料存檔工作。積極參與組織相關教研組進行實驗室搬遷及整改、儀器設備購置及培訓、檢驗高職論證、分設教研組等工作。

2工作設想如果這次競崗得到領導和同志們的支持,繼續(xù)擔任基礎教研室主任職務的話,我的工作設想主要有以下六點:

一是認真貫徹執(zhí)行黨的教育路線、方針、政策和校黨委的各項決定,加強學習,積極進取,求真務實,開拓創(chuàng)新,不斷提高自己的綜合素質、創(chuàng)新能力和駕馭教研室工作的能力,用誠摯的感情團結教研室全體同仁,充分調動大家的工作積極性,同心同德,搞好各項工作。

二是合理地、科學地、規(guī)范地進行教學管理,加強教學質量監(jiān)控,做好教學檢查和教學質量分析,開展教學專題研究,及時反饋、總結和交流教學經驗,改進教學薄弱環(huán)節(jié),保證并不斷提高教學質量。

三是組織開展目標明確、有針對性的教研活動,強化教師的教研科研意識,創(chuàng)造條件組織進行科研項目申報立項,帶動教研室科研和教研工作的開展。

四是積極配合學校搞好人才工程建設,不斷提高基礎學科教師隊伍的整體素質,注重培養(yǎng)學科帶頭人,規(guī)范新教師培訓制度,落實教研室《正常人體學基礎》師資培訓計劃,認真搞好年輕教師傳、幫、帶工作。

五是組織各教研組學習國重學校評估指標體系,按照有關條目進行自查自評,不斷完善。

注意做好有關資料的收集和積累,為**年的國重學校復評做好前期準備工作。競爭出人才、出效益、出成果,我將以這次競爭上崗作為工作的新起點,與教研室全體同志一起積極努力,同干事業(yè),共創(chuàng)新業(yè)績。

立足教師崗位演講稿篇2

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好,很榮幸今天能夠在這里演講。我的題目是—我與xx共成長在開始之前,我想問大家一個問題,一年的時間你能做些什么?

沒錯,一年可以讓愛因斯坦證出質能方程,一年可以讓一個嬰兒學會跌跌撞撞走向母親的懷抱,一年可以讓一段轟轟烈烈的愛情開始有終了。同樣,一年時間,也讓我從一個稚氣的學生成長為一名優(yōu)秀的xx員工,感謝集團為給我們提供了一個良好的發(fā)展平臺,讓我們不斷成長和提升。

還記得,剛進入公司的時候,我對這里的一切感覺是那么的新鮮、好奇。面對從未接觸過的財務工作,我感覺無從下手,多虧領導、師傅們的關懷和熱情幫助,我逐漸適應了工作的節(jié)奏,并迅速融入其中。在這里,同事們像兄弟姐妹一樣互相幫助,互相學習,共同進步,我在不知不覺中喜歡上這種愉快、和諧的工作氛圍。作為財務會計部的員工,我嚴格遵守企業(yè)的各項財務制度,認真執(zhí)行公司的全面預算計劃,協(xié)同做好成本費用的控制,不斷尋求新的工作思路和工作方法,然而,這些仍不能滿足我想要為企業(yè)做貢獻那顆炙熱的心,我依然在思索著,企業(yè)的發(fā)展還需要我做點什么?

后來,我明白了,企業(yè)的發(fā)展不是靠一個人或者幾個人的力量就能夠實現(xiàn),它離不開任何一名員工的兢兢業(yè)業(yè)和無私奉獻,而作為新鮮血液的我們,更是企業(yè)未來發(fā)展的中堅力量和希望所在。一位哲人曾說:青年不一定非要成功,只要有追求;不一定非要成熟,只要肯學習;不一定非要沉穩(wěn),只要善總結。我們青年員工朝氣蓬勃,就應該敢為人先,本著敬業(yè),篤學,誠信和創(chuàng)新的理念,展現(xiàn)xx一直以來開拓進取,百折不撓,追求卓越的精神風貌。

20xx年,是我們xx公司突破銷售模式,提升市場競爭力的一年;20xx年,是xx的關鍵之年;20xx年,更是xx這一宏偉藍圖的開局之年。為了這個偉大的夢,讓我們xx攜手并肩,共創(chuàng)美好明天!

謝謝大家!

立足教師崗位演講稿篇3

親愛的老師、同學們:

大家好!

在這里演講我很榮幸,因為我從事的是太陽底下最光輝的事業(yè)?!坝缬兄鹃e逸少,潤物無聲辛勞多。”愛是教師最美麗的語言。要當好一名教師,就要愛崗敬業(yè),熱愛學生,愛得專心致志,愛得無私無畏!熱愛學生是師德教育的核心。

任何教育的結果,都是伴隨著一定的師生關系產生的,其結果的好壞有時受師生關系好壞的影響,不同的師生關系往往導致不同的教育結果。今天的學生需要有一個安靜、和諧、健康的學習環(huán)境。在民主型的關系中,由于師生之間注意協(xié)商、溝通,關系比較和諧,學生的情緒就會輕松愉快,有個良好的學習心境。在他們所認同的目標或要求的指引下,主動積極地參與各種學習活動,學習的積極性和熱情都高。反之,若師生關系是“專制型”、“放任型”的。則會帶來學生情緒上的緊張或放任,造成內心煩躁、恐懼等,在這種情況下就不會有高效的學習,學習效果也不會好。

在教育過程中,教師與學生之間要進行多方面的互動,會產生種種矛盾。倘若教師沒有尊重,關心和熱愛學生,即沒有與學生溝通關系的法寶“博愛之心”。不把其視為親人,視為可傾吐心聲解決困惑的朋友,讓他們感受到親人般的關愛和保護。要真正化解這些矛盾是不可能的。有時由于學生偏見或教師有“寧給好心,不給好臉”的觀念和行為,可能會產生學生對教師的“好心”的誤解。但是教師只要走出這種愛的誤區(qū),注意以正確的方式去體現(xiàn)對學生的尊重、愛護和關心,就能為建立民主、和諧、平等的師生關系奠定良好的基礎,進而很好地化解矛盾。因此說,熱愛學生是建立民主、平等、和諧的師生關系的基礎。

學生的成長不只是陽光、雨露、面包和開水就能完成的。他們需要一樣與植物和其他動物所不同的東西,這就是火熱而真誠的心。中國有句古話:“愛人者,兼其屋上之鳥?!崩蠋煂W生的愛,會被學生內化為對教師的愛,進而把這種愛遷移到教師所教的學科上,正所謂“親其師,信其道”而“樂其道”,因此愛的教育是我們教學上的巨大推動力。教師關心學生,就能載起我們教育界稱之為嚴格要求的那條很難駕馭的小舟。沒有這種關心,小舟就會擱淺,用任何努力也無法使它移動。教師熱愛學生有助于學生良好品格的培養(yǎng);有利于創(chuàng)造活潑、生動的學習氛圍,使學生保持良好的學習狀態(tài)。而這一切,都是做好教育工作必不可少的條件。

高素質、多層次的人才培養(yǎng)呼喚著素質教育,素質教育也呼喚著高尚的師德修養(yǎng)。教師擔當著教育下一代的重任。唯有高尚的師德修養(yǎng),才能振興教育,也才能實現(xiàn)中華民族的偉大復興。愛是教師美麗的語言,用愛去對待學生,影響學生,關心他們的成長。

謝謝大家!

立足教師崗位演講稿篇4

尊敬的各位領導,為孩子奉獻全部的老師們:

大家上午好!

今天我演講的題目是《用職責與奉獻捍衛(wèi)榮譽》。

幼兒教師,一個值得驕傲和自豪的名字;幼兒教師,一個青春涌動和激情四射的名字;幼兒教師,一個拼搏奉獻無私忘我的名字;幼兒教師,一個我們共同的名字!這個名字不僅僅僅是個代號,更是一種榮譽,就像士兵用鮮血捍衛(wèi)軍人的榮譽一樣,我是一名來自xx幼兒園的普通教師,要用職責與奉獻捍衛(wèi)市幼的榮譽。

記得xx年剛考進xx幼兒園,我在回老家的路上碰到了以前的同事,他友好的問我此刻在哪上班,我怕別人嫌棄我教的是小孩兒,不好意思地說:“xx幼兒園。”他一聽,激動地說:“那個幼兒園好呀!在xx是數(shù)得著的好幼兒園,聽說上你們園前一天晚上都得排隊報名。”聽到這兒,我的心忽然明亮起來。只知道x幼在市里很出名,沒想到在一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)上還有人知道,我頓時感到無比自豪。是啊,幼兒園此刻能有這么高的榮譽與好評,是幾代x幼人共同發(fā)奮奮斗的結果。作為新人我只有珍惜這來之不易的工作,與老教師一齊用職責與奉獻捍衛(wèi)這份榮譽!

在剛來市幼的日子里,我能深深體會到來自領導與普通教職員工的那份職責心。每個人都默默工作在自己的崗位上,盡職盡責,愛崗敬業(yè),團結互助。我也默默記下了每次和孩子交流都蹲下來的xx老師;記下了xx老師親切的稱呼每個孩子為寶貝;記下了xx老師在孩子不剩飯時摸著孩子的頭說:“真棒”;記下了xx老師一進教室那發(fā)自內心的微笑。這些愛的細節(jié)靠什么支撐?除了對工作的熱愛,還有對幼教事業(yè)那強烈的職責心!

說到“職責”,我想到另外一個詞“奉獻”。每一天清晨是你早早的來園,只為陪伴那些個別早來的幼兒;在教學活動中,是你嚴格按照教學要求,用科學的方法把知識和技能傳授給孩子;每一天午休時,是你巡回檢查孩子的被子是否蓋好并及時糾正不良睡姿;放學后,是你還在和個別家長交流直到天黑。無數(shù)個你組成了市幼這個大家庭,每個家庭成員的奉獻純潔無暇,樸實無華,這種奉獻是不能用時刻和金錢來衡量的。

在這職責和奉獻并存的環(huán)境里,我也逐漸的成為一名深受孩子喜愛和家長認可的幼兒教師。我們班有個女孩子,她睡覺輕,在大寢室午睡不適應,睡不著就不停的解小便。這在xx的合班寢室里是出了名的,但是小女孩愛面子,大家議論得多了心理受到了影響,每一天躺在床上翻來覆去睡不著,想解也不敢開口了。發(fā)現(xiàn)這個小秘密后,每一天我值班都仔細觀察,當她又不停的看老師時,我就悄悄地告訴她:“寶貝,想去就去吧!”這樣既滿足了她的需求,又維護了她的自尊心。此刻午休時她能安靜下來,小便次數(shù)也明顯減少了,有時還能美美的睡上一會兒呢!

朋友們,你是否和我一樣為孩子的進步感到欣喜?是的,當你在贊嘆大樹枝繁葉茂時,你是否注意到根的存在?當你在贊美鮮花美麗盛開時,你是否知道陽光和雨露的奉獻?讓我們做根、做陽光、做雨露,用自己的行動去書寫那驕傲自豪的名字吧!讓我們用職責和奉獻去捍衛(wèi)x幼輝煌的榮譽吧!

謝謝!

立足教師崗位演講稿篇5

朋友,你喜歡聽《長大后我就成了你》這首歌嗎?我就是聽著這首歌長大的。這首歌曾經傳遍神州大地,唱響了幾十年,至今仍然深受人們的喜愛,一方面是因為它曲調悠揚,旋律動聽,更重要的是它表現(xiàn)了人民教師的無私奉獻的情懷。

還是在兒時,我的老師就在我心中播下了一棵種子,一棵對教師這一職業(yè)期望的種子,這棵種子在老師的雨露和關懷的陽光下,漸漸地在我心里,生了根,發(fā)了芽,長大了。今天,它終于結出果實――我成了一名教師。

我是一名教師,一名普通的鄉(xiāng)村女教師。一說教師,特別是鄉(xiāng)村教師,有人就會在心里隱隱約約地說:教師,太平凡了。是的,教師人是平凡的,但事業(yè)是偉大的,因為他們從事的事業(yè)是默默奉獻和無私的犧牲,我為能從事這樣的事業(yè)而自豪!當我登上那講臺,不應當是舞臺,我似乎覺得兩側的紫色帷幕正緩緩的拉開。最富有生氣的戲劇就要開始了,最令我興奮的是這戲劇擁有一群忠于自己的角色的演員――我的學生們。

當我真正走上三尺講臺,那是二十五年前,真實面對那一張張鮮活的笑臉,那一雙雙渴求知識的眼神的時候,我才知道想讓所有的難題成為樂趣并不是一件容易的事。由于二十五年的摸索、探究、學習、奉獻,至今已是桃李滿天下,果實壓滿枝。

現(xiàn)在我就教于紅光中心初中,它是紅光與新豐兩鄉(xiāng)合并之后的惟一的初中,地處“西北利亞”,經濟落后,重視教育不夠,學生素質參差不齊,班主任工作,教育教學工作更是難上加難,所花的時間,精力可想而知,每當我處理完學生糾紛的時候,每當我批改完當天的最后一本作業(yè)的時候,當我拖著疲憊的身體最后一個離開辦公室的時候,我深深地體會到:做一個教師不難,難的.是做一個好教師。

為了能使自己成為一個好教師,為了五十七名孩子能夠快樂地學習,健康地成長,我首先做好榜樣,身體力行。

“師德者,人類之大德也,師德乃眾德之本也。”“無德之師,難以造就有德之生,無德之師,難以成就有學之業(yè)?!苯處熞八茉臁眲e人的靈魂,首先要純潔自己的靈魂,鍛煉自己的品質,我記得這樣一句話:“學校無小事,事事皆教育,教師無小節(jié),處處皆楷模。”俗話說:喊破噪子不如做出樣子。教師的言行對學生的思想、行為和品德具有潛移默化的影響,它是一種重要的教育力量??鬃诱f過:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”這說明凡是教師要求學生做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做,處處為學生做榜樣,事事做出表率。在工作、為人上能嚴于律己,以身作則,才能在學生中樹立威信,也只有這樣才能叫學生心服口服。修師魂,鑄師魂,以崇高的思想境界,純潔的舉止言行,形成一種無聲無形的教育動力,去感召學生,啟迪學生,以自己的人格魂力為學生樹立榜樣。

其次,加強合作,提高效能。托爾斯泰認為:如果一個教師僅僅熱愛教育,那么他只能是一個好教師,如果一個教師把熱愛事業(yè)和熱愛學生相結合,他就是一個完善的教師。黨員教師的我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,以滿腔的熱情投身到黨的教育事業(yè)之中,對每個學生都做到“捧著一顆心來,不帶半根草去”地奉獻,對學生的教育都做到愛心、耐心、恒心。愛心是具有“舐犢情深”的關愛。無論在生活上,學習上都能將愛化作春風細雨,吹拂與滋潤學生的心房,為師生的溝通架設一座“心靈之橋”,我班的孫婷女生失去了母愛,對父親的所作所為不滿,曾經在她的作業(yè)本上看到這樣一句話:爸爸,我恨你,我不想再見到你。為了不讓她失去父愛,我三番五次找她談話,有時用書面的形式與她交流,潤物細無聲,她感動地說:“是老師給我找回了父愛,我要好好學習?!睂W生千差萬別各有不同,有的孩子一點就通,有的則不然,因此要有“鐵桿磨針”般耐心,一而再,再而三地幫助學生,切忌易怒易躁,事與愿違,俗話說:“羅馬不是一日造成的?!睂W生的轉化也是如此,這時就要有“滴水穿石”的恒心了。我對陸艷平同學的教育就是如此,原先他調皮、任性,且常與社會上無業(yè)之人來往,沒有足夠的證據他是寧死不投降,我經常與他家長聯(lián)系,齊抓共管,特別有一次他從家中偷偷拿了幾千元錢,且花光了,家長氣死了,停學了兩周,我主動找上門與他談心,分析利弊,給他補課,他認識了自己的不良行了,知錯而改,且有明顯改觀,還有了質的變化,就在五月底的一個周日他在路上揀到了別人的錢、物等,他能主動向我匯報并通過移動電話交費單的號碼與失主聯(lián)系,“完璧歸趙”,這質的變化,正是心靈的呼喚,正是愛的奉獻。

生命在于奮斗,教育在于奉獻。生命因奉獻而變得美麗,那奉獻是赤誠的奉獻,無私的奉獻,崇高的奉獻;那奉獻就像火把,是無怨無悔的燃燒,是至死不渝的真情,那奉獻象一泓清泉,是長年的流淌,是不計名利的付出。

我自豪,因為我是一名教師;我追求,因為我的事業(yè)是教育。教育事業(yè)任重道遠:“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”

朋友們,奉獻是神圣的,偉大的祖國需要我們奉獻,火熱的生活需要我們奉獻,朋友們,憑著歲月賜給我們的年輕臂膀和滿腔熱情,伸出你年輕的雙手吧!讓我們擎起希望的火炬,劈風斬浪,走向輝煌的明天!

我的演講完了,謝謝大家!

立足教師崗位演講稿篇6

各位尊敬的領導,同行們:

大家好!

我想大家都曾被問道:您是干什么的?您一定會脫口而出:我是一名中學老師!您在說出這個答案的時候,心里會有怎樣的感受呢?我想,我會從您那睿智的眼神中,從您臉上慈祥的笑容中,體會到您內心的潤澤,體會到您因為不斷耕耘著,不斷愛著而永遠年輕的心!因為,您已經悟出了作為一名中學教師教書育人的真諦!對,愛與責任,這正是我們的師德之魂。

我身邊的每一位同事,都是“日出而作,日落而息”,為同一塊土壤精心耕作、無私奉獻著。青年教師把青春年華扎根于三尺講臺而無怨無悔;中年教師將家庭擱置一旁,全身心地撲在教學工作上;老教師并不因為即將退休而有所懈怠,仍然努力工作而不知疲倦。從他們的身上,我深切地感悟到了作為一名教師的光榮與自豪。

記得小時候,有人問我:“你長大了干什么?”“當老師!”我總是斬釘截鐵地回答。小時候,我最大的愿望就是當一名老師。長大后,當我真正成為一名人民教師,我才真正懂得了教師這個行業(yè),這個行業(yè)要求我具備高尚的師德。

俗話說:“教學是一個良心活兒!”這句話一針見血地道出了師德的重要性。師德高尚的老師,會不斷更新教育理念,教學中指導學生學習,傳授學習方法,使學生終生受益;師德高尚的老師,會用自己的言行影響學生,潛移默化的感染學生,在傳授知識的過程中,教會學生如何做人;師德高尚的老師,會時時默默耕耘,無私奉獻,如蠟燭一樣,無怨無悔。

現(xiàn)在,我校已經成為全國較有名望的一所學校。一份耕耘,一份收獲,我校之所以取得如此驕人的成績,這不僅是因為我們有著一支過硬的領導班子,更離不開每一位教師辛勤的付出。我們學校教師的示范作用隨處可見,大家以執(zhí)著的精神、淵博的知識,豐富的教學經驗為我們的學校發(fā)揮著光和熱。多少位老師都曾帶病上課,多少個中午,老師們都放棄了自己的休息時間,耐心地一遍又一遍地給學困生補習、輔導;他們全身心地投身于教學,無怨無悔,不曾抱怨……

有人說,從來沒有哪一個職業(yè)像教師一樣需要如此多的付出。是啊,他們只求付出不求回報。用他們自己的話說,這就是對得起自己的良心。我們的老師呀,在世人肆意踐踏良知時,卻用行動去維護著它,一遍一遍地向學生們講述著真、善、美,將自己的一生奉獻給教育事業(yè)。

“勤勤懇懇、默默無聞”是耕牛的精神;“采得百花成蜜后,為誰辛苦為誰甜”是蜜蜂的精神;“燃燒自己,照亮別人”是蠟燭的精神。可以說,世間每種事物的存在,都有一種精神支撐著它。而教師的存在呢?支撐它的就種高尚的師德!

等我們到了年邁花甲,驀然回首時,一定可以感慨平凡孕育了偉大,生活賜予了幸福。因為我們找到了心靈的歸宿,從教人生會讓我們有淚無悔。

立足教師崗位演講稿篇7

一支粉筆,描繪出五彩的夢幻;一塊黑板,書寫了無限深情;一個講臺,記錄了歲月的艱辛;三尺教鞭,指點著理想的前程。 這是教師的高風亮節(jié)。

我是一名剛剛走上工作崗位的年輕教師,對這個職位,我滿懷著憧憬,對教育工作,我充滿了熱情。面對講臺下的一張張求知的臉龐,我激動而又渴望。教師的生活多姿多彩,工作的日子豐富充實。任職的幾個月來,我都沉浸在幸福與滿足之中。奉獻自己是做教師的第一前提,要對得起教師的稱呼,對得起學生的信任。

筆尖耕耘桃李地,墨水澆開智慧花。 這是教師的神圣職責。

春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干。 這是教師的獻身精神。

人人都有責任,人人也應該責無旁貸的承擔屬于自己的那份責任,那老師的責任是什么呢?有人說,老師的責任就是把自己最無私的愛和最寶貴的青春傾注到最親的學生身上和最崇高的教育事業(yè)中。的確是這樣,老師的責任建立在對學生的熱愛之上?,F(xiàn)在年輕的我要把這種熱愛延續(xù)到三十年甚至于更長的時間。即使銀絲已經爬上我的發(fā)稍,即使皺紋已經無情的侵蝕我的皮膚即使青春已經離去,在那久遠的以后,我仍然要獨守自己對教育的這份熱情,總有一天,我會站在那高高的山巔,眺望那滿山的桃李競相綻放。

立足教師崗位演講稿篇8

各位領導、同行:

大家好!我叫xxx,來自于xx中心學校。教齡18年,做了8年班主任,在小學擔任了7年教導主任,后又調到中學部擔任教導主任至今。今天我演講的題目是《履職盡責,愛崗敬業(yè)》?;仡檹慕探洑v,教育是我衷愛的事業(yè),履職盡責、愛崗敬業(yè),努力在平凡的教育崗上奉獻著自我!

一、嚴于律己,當好教師的排頭兵。

教導主任是教師的排頭兵,言行舉止時刻受到教師的關注,其在一定程度上也外顯著學校領導集體的工作風范。主任是教師完成教學任務的直接領導,古語有:其身正不令則行,其身不正雖令不從的訓誡。在實際工作中我做到了:要求教師做到的自己首先做到,要求教師不做的,自己絕對不做,努力用自己踏實做事、坦誠做人的品格影響著教師踏踏實實工作的良好風氣。

二、培養(yǎng)教師,為教學發(fā)展提供保障。

?國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》指出“有好的教師才有好的教育”。我校中學部現(xiàn)有任課教師23人,其中“特崗”、直轉教師占到了任課教師總數(shù)的60%。青年教師有熱情,但缺乏教學經驗與方法。因此,我校把提高教師教學能力,作為提高教學質量的重要途徑。我除了帶徒弟之外,還重點幫扶薄弱學科教師。我從備課、課堂教學、作業(yè)批改、教學分析等方面對新教師進行著經常性的指導,有時我把教師的課堂教學用照相機錄制下來作為案例與教師共同分析,研究改進提高辦法。經過一段時期的跟蹤指導,部分青年教師開始有信心參加上級部門組織的教學競賽活動,20xx年我校有一名xx學科教師在希望之光評比中獲得優(yōu)秀青年教師稱號,今年五月又有一名xx學科教師取得了xx學區(qū)特崗教師教學競賽復賽第一名的成績。

三、抓好常規(guī)教學,努力提高教學質量。

常規(guī)教學是學校教學工作的主體部分,對于提高教學質量有著至關重要的意義。為追求常規(guī)教學由有效逐步達到高效,我們規(guī)范集體備課過程、開展優(yōu)秀備課組評比,提高集體備課質量;加強隨機聽課評課、定期開展優(yōu)質課評選,小步伐推進課堂教學改革,努力實現(xiàn)著課堂教學的有效、高效;指導教師細化學生輔導方案,增加作業(yè)批改項目、明確作業(yè)批改要求,提高教師輔導的針對性與有效性;堅持組織月考和教學質量分析會,及時獲取教學反饋,研究、改進教學方法。

經過全體教師的共同努力,20xx年起我校中學部綜合教學質量開始擺脫了倒數(shù)三名。20xx年我校有xx名畢業(yè)生,有三名學生考入一中,八名學生考入五中。現(xiàn)在我校的教學質量逐步受到了家長認可,外流學生逐步減少,這更增強了我校提高教學質量的信心,也讓我看到抓好常規(guī),踏實工作的收獲。

四、堅持學習,提高自身業(yè)務水平。

俗話說,打鐵還要自身硬。教導主任擔負著教學指導與管理的雙重任務。雖然擔任教導主任多年,但僅憑經驗解決問題是難以適應教育改革與發(fā)展需要的。因此,多年來我從未放棄學習。最近幾年我除了文本學習以外,還陸續(xù)參加了面向一線教師的初中語文、數(shù)學學科網上培訓,參加了xx省農村中小學骨干教師短期培訓班,20xx年參加了xx市教育學院組織的省級骨干教師認定考核,被認定為省級骨干教師。

最后,我想說,因為我們愛教育,所以我們很敬業(yè);因為我們愛教育,所以我們也會更專業(yè)。因為我們樂業(yè)、敬業(yè)、專業(yè),所以我們會為教育事業(yè)奉獻得更多!