通過活動總結(jié)我們可以識別出可能需要進(jìn)一步培訓(xùn)或支持的團(tuán)隊成員，提升能力，通過活動總結(jié)我們能夠識別出優(yōu)化的空間，以更高效地達(dá)成目標(biāo)，以下是范文社小編精心為您推薦的黨日活動工會活動總結(jié)5篇，供大家參考。
黨日活動工會活動總結(jié)篇1
一、召開“三八”紅旗手表彰會座談
在集團(tuán)公司正確領(lǐng)導(dǎo)下，過去的一年里，公司全體女工以高昂的熱情和主人翁姿態(tài)，在各自的崗位上充分發(fā)揮聰明才智，為公司發(fā)展做出了“半邊天”的貢獻(xiàn)，成為推動公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及和諧企業(yè)建設(shè)的一支重要力量。
為表彰先進(jìn)，樹立榜樣，集團(tuán)公司于“三八”國際勞動婦女節(jié)當(dāng)天，在基地黨員活動室召開20xx年度“三八”紅旗手表彰會，會上授予黎倩等十一名女工集團(tuán)公司20xx年度“三八”紅旗手。集團(tuán)公司副總裁洪流、工會主席袁彥林、工會副主席陳鑒雄、女工主任林雨萍以及各單位女工代表出席了會議。
會上，洪流副總裁代表公司向全體女工致以節(jié)日的問候，充分肯定了女工們在各個崗位上的辛勤耕耘，自強(qiáng)不息的精神，以及為公司建設(shè)發(fā)展做出的貢獻(xiàn)。
希望廣女工以受表彰的同志作為榜樣，在未來的工作中，充分展示女性的時代精神和嶄新風(fēng)貌，再接再厲，在各自崗位上做出更的貢獻(xiàn)。
二、舉行慶“三八”女工氣排球比賽
為慶?！叭恕眹H勞動婦女節(jié)，提高公司女工的身體素質(zhì)，豐富女工的業(yè)余文體生活，進(jìn)一步推進(jìn)和諧東糖的建設(shè)，3月8日下午，公司在基地文體中心四樓舉行了女工慶“三八”氣排球比賽。
本次比賽得到廣女工的積極響應(yīng)，共有十六支隊伍參加比賽。比賽開始，球場上的隊員們個個敢拼敢打，積極跑位救球，時而力扣殺，時而飛身救球。場外的拉拉隊們也格外投入，時而為贏得一分歡呼，時而又為丟失一分嘆息，伴隨著氣排球的一起一落，歡呼聲、加油喝彩聲此起彼伏。精彩的傳接配合、高潮迭起的比賽使得場上氣氛十分熱烈，展示了體育文化生活的風(fēng)采和女工們團(tuán)結(jié)一致、積極向上的精神面貌。
經(jīng)過緊張而激烈的角逐，制糖二隊技高一籌，勇奪桂冠。淀粉糖一隊、管理三2隊分列第二、第三名。
在這充滿恢的比賽中，笑容始終掛在每一個人的臉上，所有員工特別是女員工們都笑得那么燦爛
三、明媚三月春意濃女工樂游華僑城
三月，春光明媚，也是出游的好季節(jié)。在“三八”婦女節(jié)來臨之際，為了讓“半邊天”過上一個快樂充實(shí)的節(jié)日，集團(tuán)公司女工組織全體女工共380多名分七批到深圳華僑城開展一場親近自然、放飛心情的踏春游。
華僑城茶溪谷里，群山連綿起伏，高低錯落山間綠樹環(huán)繞，響溪追隨花田鮮花如織、風(fēng)景如畫。女工們在山的懷抱中體會清幽，在水的'足跡里追逐源頭，在花的海洋里釋放恢，在索橋的搖晃中表現(xiàn)勇敢。一天的時間，女工們恢的足跡遍布了濕地花園、茵特拉根小鎮(zhèn)、茶翁古鎮(zhèn)、三洲茶園各個角落。山野田園的清爽，異國風(fēng)情的浪漫，令人不禁沉迷其中，流連忘返。夕陽西斜，家戀戀不舍上了回家的巴，意猶未盡。
“集團(tuán)公司真心關(guān)懷我們女員工，每年除了各種文體活動，還有一次出游活動，真好”女工們都表示，今后會抽時間多學(xué)習(xí)多鉆研業(yè)務(wù)，用更出色的工作回報這個溫暖的家庭。
黨日活動工會活動總結(jié)篇2
清明又稱鬼節(jié)、冥節(jié)，本為二十四節(jié)氣之一，清明一到，氣溫升高，正是春耕春種的大好時節(jié)，故有“清明前后，種瓜種豆”之諺。它在一年季節(jié)變化中占有特殊的地位，后來又把會祭祖、寒食節(jié)并入其中，成為中國最重要的傳統(tǒng)節(jié)日之一。它不僅是人們祭奠祖先、緬懷的節(jié)日，也是中華民族認(rèn)祖歸宗的紐帶，更是一個遠(yuǎn)足踏青、親近自然、催護(hù)新生的春季儀式。
一、文明祭掃，踏青健身
在中華傳統(tǒng)的.清明節(jié)到來前夕，街道文明辦為深入弘揚(yáng)文化傳統(tǒng)，全面推廣文明祭掃，聯(lián)合國子監(jiān)社區(qū)特舉行“倡導(dǎo)文明祭掃新風(fēng)尚、爭做文明有禮的北京人”專題活動，活動《華僑之星》雜志社首席記者李輝女士為居民講解清明節(jié)的由來和歷史淵源。李老師的講授聲情并茂、深入淺出，與在場居民開展良好的互動。李老師說，清明時節(jié)是人們祭奠故人的日子，也是出游踏青的良好時節(jié)。大家在進(jìn)行祭掃活動時，要摒棄不良風(fēng)俗，杜絕一切封建迷信殘余，用栽種花木、踏青賞春等多種形式開展文明祭掃。國子監(jiān)社區(qū)居民楊某表示：作為圣人鄰里，居住在圣人腳下的社區(qū)居民有義務(wù)傳播中華傳統(tǒng)文化，用現(xiàn)代文明、環(huán)保、和諧的方式將中華悠久的歷史文化傳播下去。
二、慎終追遠(yuǎn)，感悟惜春
為了大力提倡文明祭掃，交北頭條社區(qū)從3月25-31日利用一周時間向居民認(rèn)真宣傳文明祭掃的積極意義，并召開居民座談會2次，征集“清明節(jié)新過法”，鼓勵大家通過敬獻(xiàn)鮮花、絹花或網(wǎng)上祭奠、家庭追思會等文明、健康的方式來祭奠先人?；顒悠陂g共發(fā)放宣傳冊50余份，受教人數(shù)達(dá)200余人。
三、清風(fēng)古韻，釋放塵封
20xx年的第一場春雨后的第一天(4月2日)，天朗年晴，氣候宜人，從上午8點(diǎn)多，鐘鼓樓廣場內(nèi)已是人聲鼎沸，許多居民從四面八方趕來參加活動。鐘鼓樓社區(qū)100多名居民一起相聚在一起舉行以 “還清明節(jié)民俗原貌——在祭奠祖先的時節(jié)，出門踏青，釋放塵封一冬的情懷”為主題的民俗運(yùn)動會活動。民俗運(yùn)動會是中華民族在清明節(jié)的一項重要活動。本次春季民俗運(yùn)動會分設(shè)表演項目：抖空竹、放風(fēng)箏、舞彩帶、打腰鼓和比賽項目：欻拐、跳皮筋兒、滾鐵環(huán)、沙包擲點(diǎn)兒、踢毽兒和煽方寶。6個賽場，歡呼聲、感嘆聲兒、此起彼伏，一聲聲，一陣陣，不絕于耳。本次“特殊”運(yùn)動會不分男、女、老、中、青、少，更不分居民與游客，觀光的外國朋友，手中的相機(jī)更是“閃閃”發(fā)光不?！１敬吻屣L(fēng)古韻還清明活動，得到了移風(fēng)易俗的實(shí)效，更是傳承民族民俗文化的過程，真正體現(xiàn)了傳統(tǒng)節(jié)日的特色。
黨日活動工會活動總結(jié)篇3
為貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展，推動公司建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，我公司按區(qū)總工會、區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的要求，在2016年開展了“安康杯”競賽活動，活動將競賽機(jī)制、獎勵機(jī)制、激勵機(jī)制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動中，不斷增強(qiáng)公司職工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性，最終達(dá)成減少和杜絕各類事故的發(fā)生。公司“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，積極組織公司所屬各部門、科室開展“安康杯”競賽活動，不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容，使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色，參與度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。
經(jīng)過這次的“安康杯”競賽活動，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展，公司安全防范措施進(jìn)一步得到了加強(qiáng)和完善，公司安全生產(chǎn)狀況明顯提高，全年未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故、重大交通事故、中毒及高溫中暑事故?，F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下：
一、 落實(shí)安全責(zé)任制，加強(qiáng)安全管理
員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體?！鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L期性、群眾性的活動，必須依靠廣大員工的高度重視和積極參與，才能把活動真正抓細(xì)、抓實(shí)。我們通過宣傳、培訓(xùn)，進(jìn)一步樹立廣大員工的安全生產(chǎn)意識，調(diào)動了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺性，從而在企業(yè)內(nèi)部形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
年初，公司總結(jié)了前幾年實(shí)施全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的經(jīng)驗，繼續(xù)推行該項工作，把安全責(zé)任全面分解到各部門、各班組、各員工。為了進(jìn)一步加強(qiáng)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)，在全體在冊職工簽訂了安全責(zé)任書的基礎(chǔ)上，公司全體臨時工也簽訂了安全責(zé)任書，進(jìn)一步鞏固加強(qiáng)了責(zé)任制的層層落實(shí)，明確了各級領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)工作方面的責(zé)任。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門認(rèn)真抓的良好局面，真正做到了“一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)”層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。從而把事故防范的責(zé)任落實(shí)到每一個崗位，每一個員工。
二、 加強(qiáng)企業(yè)班組安全建設(shè)，確保安全發(fā)展
班組是企業(yè)生產(chǎn)最基本的單位，是廣大職工群眾的主要生產(chǎn)崗位。從安全角度來說，班組是安全管理的基本環(huán)節(jié)，是有效控制事故的前沿陣地。從以往發(fā)生的事故情況來看，絕大多數(shù)的事故都發(fā)生在生產(chǎn)班組，發(fā)生事故的直接原因都是在班組生產(chǎn)中違章指揮、違章作業(yè)或各種隱患沒有得到及時發(fā)現(xiàn)和消除。因此，要有效地控制事故的關(guān)鍵是抓管理，最基本的環(huán)節(jié)是抓班組安全建設(shè)。所以在開展“安康杯”競賽活動中，公司把班組安全建設(shè)工作作為了重要內(nèi)容來抓。
三、 加強(qiáng)安全宣傳力度，強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)
為使“安康杯”競賽活動健康的開展起來，結(jié)合今年的全國“安全生產(chǎn)活動月”和企業(yè)實(shí)際情況，通過懸掛宣傳橫幅和宣傳標(biāo)語，播放vcd，大造安全生產(chǎn)輿論，使安康杯精神深入人心。在“安全生產(chǎn)活動月”期間組織職工進(jìn)行黑板報評比、安全知識搶答、朗誦等形式進(jìn)行全員法制教育和安全知識普及活動。同時，公司繼續(xù)加強(qiáng)員工對防火知識應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)工作，12月10日邀請了市防火中心的相關(guān)老師到公司對防火知識進(jìn)行講解，并且公司邀請了消防中隊的有關(guān)消防安全員對消防實(shí)戰(zhàn)演習(xí)進(jìn)行了指導(dǎo)，通過培訓(xùn)和實(shí)戰(zhàn)演習(xí)使員工對防火知識的了解和消防器具的使用熟練度有所提高。
四、 加強(qiáng)安全檢查工作，抓整改落實(shí)，消除事故隱患
加強(qiáng)安全檢查，是確保各類機(jī)械設(shè)備安全運(yùn)行，搞好安全生產(chǎn)工作的重要環(huán)節(jié)。公司通過班組、項目部的自查，安全部門監(jiān)督檢查、重點(diǎn)抽查的原則，圍繞查思想認(rèn)識、查制度建設(shè)、查措施落實(shí)、查隱患整改，繼續(xù)加強(qiáng)安全檢查力度。同時增強(qiáng)夜間巡查、節(jié)假日期間的檢查力度，對各班組夜間值班情況及在建項目的施工夜間工作情況及國定節(jié)假日的安全工作采取不定期的抽查，從而有效的控制了這一時段管理薄弱、違章違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組定期對易燃易爆施工區(qū)域、車間及倉庫等重點(diǎn)防火部門進(jìn)行監(jiān)控檢查，以做到早發(fā)現(xiàn)、早整改，切實(shí)把隱患消除在萌芽之中。在檢查中，我們還加強(qiáng)了回頭查制度，對發(fā)現(xiàn)的各類問題及隱患均提出了明確的整改要求，對于整改不及時或整改不力的班組及施工隊，予以堅決的經(jīng)濟(jì)處罰。通過安全檢查同獎罰制度想結(jié)合的方法，各班組違章違紀(jì)現(xiàn)象有了明顯的改進(jìn)，各施工隊伍的安全工作也日趨規(guī)范化、成熟化。
五、 注重企業(yè)形象，加強(qiáng)文明施工
對于施工企業(yè)來說，一個工程就是一個永恒的廣告，它無時無刻的、歷久彌新的昭示著企業(yè)的外在形象。因此文明施工具有重要的現(xiàn)實(shí)意義，它是提升企業(yè)品位和質(zhì)量基礎(chǔ);是提高企業(yè)知名度和社會效應(yīng)，加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效途徑;是促使企業(yè)加強(qiáng)科學(xué)管理，增強(qiáng)核心競爭力的助推器。特別是對于我公司而言，要走向市場，文明施工更是一項必須重視的工作，因此我們把文明施工納入工作重點(diǎn)來抓，認(rèn)真扎實(shí)地做好文明施工的管理工作，并要求施工管理人員要強(qiáng)化施工現(xiàn)場的各項管理工作，施工隊要內(nèi)練過硬基本功，造就一支能打硬仗的優(yōu)秀隊伍。
通過“安康杯”競賽活動，提高了公司安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動開展以來，有力地促進(jìn)公司的安全生產(chǎn)，為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但我們清醒地看到，在我們的工作中還存在著一些不足，一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生，但我們堅信，只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的方針，繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動，狠抓安全責(zé)任制的落實(shí)，充分依靠廣大員工，調(diào)動和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性，群策群力除隱患，群防群治保安全，員工的生命健康就一定能夠得到切實(shí)的維護(hù)，員工的幸福安康也一定能實(shí)現(xiàn)，也定能促進(jìn)公司安全、穩(wěn)定和諧發(fā)展。
黨日活動工會活動總結(jié)篇4
“安全責(zé)任重于泰山”，我校在開展“安全法制宣傳月”活動中始終圍繞“強(qiáng)化綜合治理、深化五五普法、構(gòu)建和諧校園”這一活動主題，積極開展好“五個一”，著力營造濃厚的安全教育氛圍，現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
1、以學(xué)習(xí)促認(rèn)識
學(xué)校在安全法制宣傳月活動前期，認(rèn)真組織全體教師開展安全法制教育學(xué)習(xí)，努力把握現(xiàn)今安全法制教育的重點(diǎn)、難點(diǎn)，將全體教師的思想統(tǒng)一到同一層面，形成全體教師齊動員抓安全的良好局面。學(xué)校于3月x日下午專門召開教師會議，對本次活動作一具體布置，突出今年教育的主題，圍繞中心工作，將主題升華到每一個人心中。
2、以活動促提高
為更好地教育學(xué)生講安全，記安全，學(xué)校緊緊圍繞“強(qiáng)化綜合治理、深化五五普法、構(gòu)建和諧校園”這一主題，開展了“九個一”安全教育活動：即利用晨會集中進(jìn)行一次安全工作再教育；組織一次安全法制知識講座；組織高年級學(xué)生尋找校園安全隱患，進(jìn)行自我安全教育；各班出一期安全法制教育為主題的黑板報；進(jìn)行一次安全法制教育圖片展；召開一次“安全在我心中”主題班隊活動；組織學(xué)生開展“我是安全小衛(wèi)士”實(shí)踐活動；發(fā)放一份安全教育告家長書；開展一次校園安全知識廣播宣傳。利用學(xué)校晨會課、班隊課向?qū)W生開展“人人努力、構(gòu)建和諧校園”的主題活動，出好安全隊報、黑板報，開展安全知識競賽，強(qiáng)化安全知識的宣傳教育；讓學(xué)生做好“監(jiān)督員”，負(fù)責(zé)監(jiān)督指正同學(xué)中的不安全行為，發(fā)揮學(xué)生自我管理，自我教育的作用。
另外，為貫徹預(yù)防為主的工作方針，學(xué)校結(jié)合安全教育宣傳月主題活動，聯(lián)合派出所，組織學(xué)生宣傳，動員學(xué)生家長自覺遵守交通安全規(guī)則，并要求安全出行，積極開展宣傳教育和各項活動，確保少年兒童的人身安全。
為使我校安全工作能引起全社會的關(guān)注，學(xué)校還專門向每個家庭下發(fā)了“安全法制知識宣傳教育書”，指導(dǎo)家長安全工作的方式方法，指導(dǎo)安全法制教育工作，使學(xué)校對學(xué)生的安全法制教育工作得以延伸。真正做到“安全伴我在校園，我把安全帶回家”，使安全法制教育工作更有序，更具規(guī)范化。
3、以檢查促鞏固
學(xué)校借此次安全法制教育活動月的機(jī)會，組織開展安全隱患排查活動，重點(diǎn)要求檢查校舍、體育器材、下水道等不安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。同時學(xué)校加強(qiáng)了課堂教學(xué)的常規(guī)落實(shí)工作，針對個別班級存在的體育課和體育活動課“放羊式”現(xiàn)象，我們要求各位教師加以重視，杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生，切實(shí)使安全教育引起足夠的重視。
總之，在安全教育宣傳活動中，我們緊扣主題，強(qiáng)化意識，明確責(zé)任，真正是安全教育工作橫向到邊，縱向到底，把工作做實(shí)、做細(xì)。
黨日活動工會活動總結(jié)篇5
“不讓一名職工子女因家庭生活困難而輟學(xué)”，是公司黨委、公司及兩級工會組織多年來堅持不變的工作思路。今年7月以來，公司兩級工會組織認(rèn)真開展“金秋助學(xué)”活動，積極協(xié)助黨委解決困難職工子女上學(xué)難的問題，堅持為困難職工辦實(shí)事、做好事、解難事。486名困難職工子女得到公司兩級工會組織資助，發(fā)放助學(xué)款314435元167名困難職工子女得到領(lǐng)導(dǎo)干部資助的扶貧款50200元。
一、精心組織，確保金秋助學(xué)活動落實(shí)到位
各單位從堅持和落實(shí)以人為本科學(xué)發(fā)展觀的高度，把“金秋助學(xué)”活動作為密切黨與職工群眾聯(lián)系的重要載體，作為構(gòu)建和諧企業(yè)的重要舉措，作為履行工會維護(hù)職責(zé)的重要內(nèi)容和拓展“送溫暖工程”的重要渠道，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織實(shí)施，取得了良好的社會效益。為把今年的助學(xué)工作落到實(shí)處，7月初公司工會按照鄂工[20xx]57號《關(guān)于大力開展20xx年“金秋助學(xué)”活動的通知》精神，制定了公司的助學(xué)活動方案，下發(fā)了葛工[20xx]27號文《關(guān)于開展20xx年“金秋助學(xué)”活動的通知》。各單位工會也相應(yīng)制定本單位助學(xué)方案，進(jìn)行了活動的布置和安排。
今年公司扶貧基金會重點(diǎn)幫扶的對象是：持有《20xx年葛洲壩公司困難職工戶卡》或宜昌市城區(qū)居民《低保證》，20xx年全國高等院?？荚囌戒浫?本科生、高職、高專)的公司困難職工子女；榮獲省部級以上勞動模范的困難職工子女、在城鎮(zhèn)上學(xué)；因大病、工傷事故等原因?qū)е录彝ド罾щy的農(nóng)民工子女；因患重大疾病、遭受意外災(zāi)害等原因，造成家庭生活困難的職工子女和單親困難女職工子女。
各單位資助的對象主要是參加20xx年全國中等專業(yè)學(xué)校(包括技術(shù)學(xué)校)考試并正式錄取的公司困難職工(單親困難女職工)子女；參加20xx年葛洲壩城區(qū)初中學(xué)生學(xué)業(yè)考試，并被宜昌市高中學(xué)校正式錄取的困難職工子女。
今年的助學(xué)資金采取行政撥一點(diǎn)、工會出一點(diǎn)、職工捐一點(diǎn)的方式進(jìn)行籌集。公司進(jìn)一步加大了助學(xué)力度，對今年全國高等院校正式錄取(本科生)的公司困難職工子女、公司單親困難女職工子女資助20xx元/人；對全國高等院校正式錄取(?？粕?的公司困難職工子女、公司單親困難女職工子女資助1500元/人。
二、認(rèn)真調(diào)查，確保助學(xué)對象落實(shí)到位
為了把愛心款用于真正需要幫扶的人，確保不讓一名學(xué)生因家庭生活困難而輟學(xué)，兩級工會在今年高考結(jié)束后，立即對照助學(xué)條件和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)查摸底，嚴(yán)把審核關(guān)。
7月份，公司兩級工會對今年參加高考的持有《特困證》、《低保證》的困難職工和單親女職工子女人數(shù)、考試成績進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的摸底和統(tǒng)計。一、二、五、六、電力、基礎(chǔ)公司、機(jī)電公司等單位工會按九年義務(wù)教育、高中和高中應(yīng)屆畢業(yè)生三個層次對本單位困難職工子女就學(xué)情況進(jìn)行摸底，確定需要幫扶特困學(xué)生。為了摸清情況，各單位工會生活干事克服天氣炎熱、困難戶居住分散、缺乏通訊聯(lián)系手段等困難，利用休息時間到困戶家走訪摸底，確保了助學(xué)對象的準(zhǔn)確性。
各單位在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，對本單位符合公司資助條件的困難職工子女、單親困難女職工子女，審核后分別向公司工會生產(chǎn)生活部、工會組織宣傳文體部申報。工會生產(chǎn)生活部對各單位申請助學(xué)的困難職工子女提供的《20xx年葛洲壩公司困難職工戶卡》或宜昌市城市居民《低保證》、學(xué)校正式錄取通知書、準(zhǔn)考證、考試成績單、城區(qū)戶口、身份證等證件的原件進(jìn)行逐一認(rèn)真審核；公司女職工委員會對單親困難女職工子女申請助學(xué)提供的學(xué)校正式錄取通知書、準(zhǔn)考證、考試成績單、母親所在單位工會出具的單親女職工家庭證明等證件進(jìn)行認(rèn)真審核。經(jīng)過嚴(yán)格審核，今年公司有31名困難職工和13名單親困難女職工子女符合捐助條件，得到公司工會和省總工會的資助。
三、多措并舉，確保救助資金落實(shí)到位
公司今年“金秋助學(xué)”主要形式有：“爭取政策助學(xué)”、“愛心助學(xué)獎學(xué)”、“領(lǐng)導(dǎo)干部對口扶學(xué)”三種方式。
一是“爭取政策助學(xué)”。公司工會積極爭取省總工會幫扶中心的支持。嚴(yán)格按照省總工會20xx年“金秋助學(xué)”活動實(shí)施辦法，對公司符合條件的困難考生爭取優(yōu)惠政策助學(xué)，在公司工會的努力下，今年公司獲得省總工會“困難幫扶中心”基金22000元，共有11名困難職工子女考生獲得捐助。同時，各子分公司工會，積極與社區(qū)居委會聯(lián)系，爭取對困難戶考生落實(shí)低保政策，配合有關(guān)部門，為其申請助學(xué)貸款，輔導(dǎo)助學(xué)活動。
二是“愛心助學(xué)獎學(xué)”。公司兩級工會組織啟動扶貧基金，對符合條件的困難職工子女、單親困難女職工子女進(jìn)行救助。8月28日的下午，公司舉行“金秋助學(xué)”捐贈儀式，被北京大學(xué)錄取的陳祖煜同學(xué)代表被捐贈學(xué)生在會上發(fā)言，公司領(lǐng)導(dǎo)余長生、劉炎華、陳邦峰為44名困難職工子女發(fā)放助學(xué)款61，000元。并向孩子們送上祝福，鼓勵他們要繼承葛洲壩人艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力學(xué)習(xí)，早日成才。各子分公司積極配合，分別從子分公司扶貧基金和公司費(fèi)用中抽出經(jīng)費(fèi)對困難女職工子女進(jìn)行助學(xué)和獎學(xué)。如：一公司已對145名學(xué)生發(fā)放助學(xué)金83600元；二公司對93名學(xué)生發(fā)放助學(xué)金35135元；電力公司對14名學(xué)生發(fā)放助學(xué)金6000元；五公司對70名學(xué)生發(fā)放助學(xué)金36，700元。在開展愛心助學(xué)的同時，二公司、五公司還對參加今年高考取得好成績的考生分別給予了1000到5000元不等的獎學(xué)金。
三是“領(lǐng)導(dǎo)干部對口扶學(xué)”。在今年“金秋助學(xué)”行動中，公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部把身體力行、率先垂范，做好幫困助學(xué)活動，作為自身作風(fēng)轉(zhuǎn)變的重要行動。公司領(lǐng)導(dǎo)、直屬機(jī)關(guān)副處級以上干部和子分公司領(lǐng)導(dǎo)干部分別到走進(jìn)困難職工考生家庭，進(jìn)行走訪、慰問，聽取困難職工考生所思所想，解決困難職工考生最迫切的需求并送上助學(xué)款50200，解決燃眉之急，為即將就學(xué)的困難考生送去了溫暖和關(guān)愛，送去了戰(zhàn)勝困難的信心和決心。
據(jù)統(tǒng)計，今年“金秋助學(xué)”活動受到葛洲壩公司兩級工會資助的486名困難職工子女中，義務(wù)教育段的困難職工子女61人，資助款15200元；高中和中等教育階段的57人，資助款23400元；大專以上的368人，資助款275835元。通過工會幫助申請到助學(xué)貸款的困難職工子女74人。
