最新有關(guān)任職干部考察報告范文3篇

時間:2021-12-01 作者:lcbkmm 報告大全

干部考察一般采取個別談話、發(fā)放征求意見表、民主測評、實地考察、查閱資料、專項調(diào)查、同考察對象面談等方法,廣泛深入地了解情況,你知道干部考察報告怎么寫嗎?以下是范文社小編和大家分享的最新有關(guān)任職干部考察報告范文3篇,以供參考,希望對您有幫助。  

最新有關(guān)任職干部考察報告范文3篇

干部考察報告范文1

**,男,1975年01月出生,漢族,**人,1994年9月參加工作,1998年05月入黨,大專,2005年7月中央委黨校**函授站經(jīng)濟管理專業(yè)畢業(yè),現(xiàn)任交通局科員,主要從事交通工程建設(shè)和管理。該同志主要表現(xiàn)是:

一、能自覺堅持學(xué)習(xí),努力提高政治理論和業(yè)務(wù)水平。該同志能自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,努力實踐“三個代表”重要思想;能認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的一系列方針、政策,學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的法律法規(guī)知識,并能理論聯(lián)系實際,在工作中加以應(yīng)用。該同志在*工作8年,2002年調(diào)入交通局,從事多個崗位工作,每到一個新的工作崗位,都能以極大的熱情和鉆勁,學(xué)習(xí)本專業(yè)的知識,適應(yīng)新的工作。由于他熱愛學(xué)習(xí),勤于思考,政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了不斷提高。

二、政治立場堅定,能與黨組織保持一致。該同志講政治、講正氣、講黨性,在工作中能立場堅定,堅持原則;本人以及親屬沒有參加“”及其他邪教組織。

三、有較強的工作能力和協(xié)調(diào)能力。該同志在實際工作中能較好地貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策,獨擋一面地開展工作,解決工作中遇到的困難和問題。在幾年的交通工程建設(shè)中,能根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,提出工作思路,創(chuàng)造性地開展工作,積極促進交通管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。

四、工作認(rèn)真,事業(yè)心強,業(yè)績突出。該同志在交通局工作期間,都能勤勤懇懇,任勞任怨,出色地完成組織交給各項任務(wù),先后局黨委授予優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號,多次被評為先進個人。

五、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),遵紀(jì)守法,清正廉潔。該同志不論是在上班工作時間,還是八小時以外,均能夠嚴(yán)格要求自己,自覺遵守法律法規(guī),遵守交通管理和工程建設(shè)的各項規(guī)章制度。能做到辦事不推諉,遇難不回避,做到不貪不占,不損害集體利益,清正廉潔。

在連續(xù)十年的年度考核中,都是稱職等次。

該同志在后備干部民主推薦中,獲得15張推薦票,占收回23張有效票的65.2%,有較好的群眾公信度。

干部考察報告范文2

公司領(lǐng)導(dǎo):

根據(jù)公司要求,黨支部、行政管理部和紀(jì)檢組于***年*月*日對***同志的德、能、勤、績、廉等方面進行了考察。

一、基本情況

***,*

二、德才表現(xiàn)、工作實績

(一)思想政治素質(zhì)較好。思想上與黨中央保持一致,貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,遵守各項規(guī)章制度和法律法規(guī),作風(fēng)正派。

(二)自覺學(xué)習(xí)政策理論和業(yè)務(wù)知識。*****職期間,負(fù)責(zé)安全管理、監(jiān)督、制度編寫工作,任務(wù)完成出色。

(三)工作扎實努力,積極主動,認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實肯干,溝通協(xié)調(diào)能力強,服從工作安排。

(四)作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),從各方面嚴(yán)格要求自己。生活上不驕不躁,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敢于堅持原則,遵章守紀(jì),廉潔自律,不侵占公家一分一厘,不行賄受賄。在考察中沒有發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)行為。

(五)為人謙虛謹(jǐn)慎,善于聽取他人意見,博采眾長,不斷完善自己。寬以待人,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志。

三、員工談話情況 四、建議:要深入一線,提高現(xiàn)場處置能力;要精通專業(yè)理論知識和實操技能,并在實踐中校正和指導(dǎo);嚴(yán)格管理, 照章辦事,善于發(fā)現(xiàn)不足和問題。

五、考核結(jié)果

考察組認(rèn)為:*****同志工作能力強,品行兼優(yōu),符合擬任安監(jiān)主管任職條件。

考評人:

2 **年*月*日

干部考察報告范文3

xx,男,漢族,年月出生,江西大余人。年9月參加工作,20xx年8月加入中國共產(chǎn)黨。第一學(xué)歷大專,xx學(xué)院企管專業(yè)畢業(yè);最高學(xué)歷在職大學(xué),xx學(xué)院經(jīng)管專業(yè)畢業(yè)?,F(xiàn)任縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦副主任,分管土地治理項目工作。主要簡歷如下:

該同志政治思想好,理論政策水平較高。平時注重加強學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想,積極踐行科學(xué)發(fā)展觀。20xx年5月,該同志以全縣第一名的成績通過全縣科級后備干部人選政治理論水平考試。工作中堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,思想上和行動上都能與黨中央保持高度一致。執(zhí)行縣委縣政府的決議和決定態(tài)度堅決,能不折不扣地完成組織交辦的各項工作任務(wù)。大局意識強,自覺維護領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)和政令暢通。服務(wù)意識強,認(rèn)真履行職責(zé),在項目工作中始終以群眾需求為動力和方向,以群眾滿意為目標(biāo)。

組織協(xié)調(diào)能力強。該同志調(diào)入開發(fā)辦前在縣委組織部工作了較長時間,職務(wù)從科員到科長、從縣委組織員再到縣委村建辦副主任,期間積極參與了由組織部負(fù)責(zé)或牽頭的各項急難工作,組織協(xié)調(diào)能力得到鍛煉和提高。調(diào)到開發(fā)辦3年來,多次組織我縣xx開發(fā)戶到安遠等地參觀學(xué)習(xí),取得了良好的學(xué)習(xí)效果。在單位里能正確處理班子成員之間以及和其他同事之間的關(guān)系。充分發(fā)揮對農(nóng)村基層情況較熟的優(yōu)勢,主動加強與鎮(zhèn)、村干部的聯(lián)系溝通。業(yè)務(wù)上與縣財政、審計等部門之間的工作關(guān)系溝通協(xié)調(diào)良好。

事業(yè)心、責(zé)任心強,工作成效較明顯。該同志工作積極主動,2009年1月剛調(diào)到開發(fā)辦時,為盡快熟悉業(yè)務(wù),主動加班加點,認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)政策和業(yè)務(wù)知識,很快進入了工作角色。對分管工作思路清晰,且計劃性和前瞻性強。每周一上午將上周工作進行一次小結(jié),對本周工作進行安排布置,并以書面形式向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),擔(dān)任項目驗收組長,嚴(yán)肅對待項目驗收和決算工作,實事求是,從嚴(yán)把關(guān)。工作作風(fēng)扎實,作為項目工作分管領(lǐng)導(dǎo),能親自帶領(lǐng)業(yè)務(wù)人員深入村組、農(nóng)戶和施工現(xiàn)場,3年來一直堅持這樣做。開展項目調(diào)研工作不畏辛勞,經(jīng)常翻山越嶺,在寒風(fēng)吹、大雨淋、烈日曬等艱辛的野外環(huán)境下工作,而且早出晚歸,。在項目實施階段,能認(rèn)真開展項目督查工作,確保項目工程施工質(zhì)量和進度。省市開發(fā)辦對近年來我縣項目管理工作均給予了充分肯定,縣開發(fā)辦2009-2011年連續(xù)3年被評為“項目工作先進單位”。過年來,項目工作采取了上一些新的舉措,且成效較明顯。一是創(chuàng)新載體,加大了農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)政策和工作宣傳力度。采取編印簡報、召開座談會等新的宣傳形式,并帶頭撰寫信息,積極向縣電視臺、xx通訊等縣內(nèi)主要媒體報送新聞、信息,進一步規(guī)范了農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目工程標(biāo)志牌,拓寬了宣傳覆蓋面,增強了宣傳效果,讓更多的人了解農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)政策,為項目申報和項目實施奠定了更好的群眾基礎(chǔ)。二是早著手,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,項目擴初設(shè)計工作由被動轉(zhuǎn)為主動。往年項目擴初設(shè)計要到三、四份才開始布置,該同志分管項目工作后,在年底就安排布置次年的項目擴初設(shè)計工作,爭取工作主動權(quán),而且從質(zhì)量上對工程設(shè)計和預(yù)算工作提出了更高要求。我縣2009-2011年的項目擴初設(shè)計工作在接受評審時,得到了市專家組的一致好評。三是完善制度,強化督查,切實提高項目實施管理水平。通過進一步落實竣工項目產(chǎn)權(quán),完善了項目管護制度,使項目工程能夠長期發(fā)揮效益。實施了定期督查與隨機抽查相結(jié)合的項目督查制度,落實項目監(jiān)理制和工程實施督查通報制。因工作表現(xiàn)突出,成效較明顯,該同志被評為2009年度“優(yōu)秀公務(wù)員”和“全省農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)先進個人”;20xx年7月被縣委評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

主要不足:性子較急,有時批評下屬不講究方式方法。

年月日召開干部職工民主推薦會議,應(yīng)到會人,實到人,發(fā)出推薦表張,收回有效表張,該同志獲正科級后備干部推薦票票,列第一。