實(shí)用版安全生產(chǎn)工作自查報(bào)告參考范文3篇

時(shí)間:2022-03-09 作者:Gourmand 自查報(bào)告

安全在于時(shí)刻警惕,因此定期及時(shí)進(jìn)行安全自查是必不可少的,這是對(duì)自己也是他人負(fù)責(zé)的體現(xiàn),你知道安全自查報(bào)告怎么寫嗎?以下是范文社小編和大家分享的實(shí)用版安全生產(chǎn)工作自查報(bào)告參考范文3篇,以供參考,希望對(duì)您有幫助。

實(shí)用版安全生產(chǎn)工作自查報(bào)告參考范文3篇

安全生產(chǎn)工作自查報(bào)告1

根據(jù)x安辦【20xx】55號(hào)文件要求,我鄉(xiāng)認(rèn)真對(duì)照考核內(nèi)容進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

我鄉(xiāng)成立了以政府鄉(xiāng)長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管副鄉(xiāng)長(zhǎng)為副組長(zhǎng),各專兼安全員、各村村主任和相關(guān)企業(yè)業(yè)主為成員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在安全辦內(nèi)。明確各村村主任為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)該區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)活動(dòng),并每月向安辦報(bào)送隱患排查情況。因人事調(diào)整,及時(shí)調(diào)整了鳳村鄉(xiāng)安全生產(chǎn)委員會(huì)人員名單。

二、落實(shí)責(zé)任

為明確安全工作職責(zé),我鄉(xiāng)采取逐級(jí)分解安全工作責(zé)任,逐級(jí)簽訂各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。具體實(shí)施辦法為鄉(xiāng)到村、村到組、組到車主、船主、企業(yè)業(yè)主,對(duì)八大類安全設(shè)定了安全聯(lián)組責(zé)任,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)形成了各級(jí)、各部門責(zé)任明確,齊抓共管的安全工作新格局。

三、宣傳培訓(xùn)

為提高整體安全防范意識(shí),我鄉(xiāng)充分利用各類會(huì)議、張貼標(biāo)語(yǔ)、刷巖標(biāo)等形式,向群眾宣傳安全防范知識(shí)。全年,召開安全生產(chǎn)會(huì)議10次,組織安全員、車主、船主、企業(yè)業(yè)主培訓(xùn)3次,在鳳村場(chǎng)鎮(zhèn)舉行了2次大型安全宣傳活動(dòng),向群眾發(fā)放安全知識(shí)宣傳單3000余份。認(rèn)真組織開展了“6月安全生產(chǎn)月”活動(dòng),做到有方案、有總結(jié),認(rèn)真按照方案要求進(jìn)行隱患排查和整治工作。

四、安全監(jiān)管和整治

鄉(xiāng)安監(jiān)辦根據(jù)安全職責(zé)分工,每月組織人員對(duì)全鄉(xiāng)各項(xiàng)安全項(xiàng)目進(jìn)行大排查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)整治,并做好隱患臺(tái)賬登記,做到檢查不留死角,監(jiān)管不留空白。

(一)礦山和非煤礦山。開展礦山和非煤礦山檢查36次,對(duì)檢查出的隱患及時(shí)與企業(yè)溝通并進(jìn)行整改。

(二)交通安全。開展水上安全檢查27余次,查處違章船只10起,整治10起;開展道路交通檢查25余次,同舟壩交警隊(duì)開展聯(lián)合執(zhí)法,檢查車輛300余次,處理50起;

(三)食品衛(wèi)生、學(xué)校安全。同鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作人員定期和不定期對(duì)轄區(qū)內(nèi)1所學(xué)校、1所幼兒園、津玉煤業(yè)職工食堂進(jìn)行檢查。重點(diǎn)檢查一是校園、企業(yè)的食堂的設(shè)施情況、有無(wú)衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員的健康狀況、食品的來(lái)源以及存在的問(wèn)題;二是校園周邊商店、飲食攤點(diǎn)的安全情況,重點(diǎn)是從業(yè)人員的健康狀況。通過(guò)檢查落實(shí)專人負(fù)責(zé)校園、企業(yè)食品衛(wèi)生,建立定點(diǎn)采購(gòu)食品制度以及食品留樣登記制度,從而為進(jìn)一步完善學(xué)校食堂、企業(yè)食堂的食品安全衛(wèi)生提供全面的'基礎(chǔ)資料;三是堅(jiān)持50人以上聚餐申報(bào)制度,鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作人員同安全員對(duì)聚餐場(chǎng)所進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)廚和食品留樣,確保我鄉(xiāng)食品衛(wèi)生安全平安穩(wěn)定。

(四)?;?、消防、生產(chǎn)企業(yè)安全。對(duì)我鄉(xiāng)的加油站、液化氣銷售點(diǎn)、煙花爆竹銷售點(diǎn)每月都進(jìn)行了檢查,對(duì)檢查出的問(wèn)題及時(shí)與業(yè)主溝通進(jìn)行整改。

(五)地質(zhì)災(zāi)害和建筑安全。全鄉(xiāng)地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)32處,在洪水季節(jié)落實(shí)搬遷戶95戶,人數(shù)384人,落實(shí)臨時(shí)安置點(diǎn)15處,并發(fā)放了各類救災(zāi)物資。

五、信息報(bào)送

及時(shí)按照縣安監(jiān)局要求,按時(shí)報(bào)送各類報(bào)表。

安全生產(chǎn)工作自查報(bào)告2

一、基本情況:

我鄉(xiāng)現(xiàn)有煤礦企業(yè)3家,都是煤礦企業(yè),分別是嘉陵煤炭有限公司、蘭草箐煤礦有限公司、昆明宏發(fā)煤礦有限公司。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任

為了確保礦山安全生產(chǎn)管理工作落到實(shí)處,年初鄉(xiāng)人民政府分別與各部門、村委會(huì)、駐鄉(xiāng)各礦山企業(yè)等簽訂了《永寧坪鄉(xiāng)20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》。同時(shí),各安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)單位按照鄉(xiāng)政府要求,認(rèn)真研究分解安全生產(chǎn)工作目標(biāo),逐級(jí)簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書,簽訂率達(dá)100%,基本形成安全生產(chǎn)一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),做到橫向到邊,縱向到底的安全生產(chǎn)管理格局。并成立了以鄉(xiāng)長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管安全的黨委委員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《永寧坪鄉(xiāng)20xx年安全生產(chǎn)工作安排意見》并召開了安排工作會(huì)議,明確了今年的礦山安全生產(chǎn)工作內(nèi)容、整治情況和相關(guān)部門責(zé)任,確定了全年的礦山安全生產(chǎn)整體工作。領(lǐng)導(dǎo)小組召開多次會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件和會(huì)議精神,明確我鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)礦山的關(guān)閉和整頓工作,鄉(xiāng)安委會(huì)成員單位也結(jié)合各自職責(zé),制定了專項(xiàng)的礦山安全生產(chǎn)工作方案,并按照鄉(xiāng)政府的統(tǒng)一部署,積極開展宣傳動(dòng)員和摸底排查工作,為整體工作的順利進(jìn)行推進(jìn),奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),期間,縣國(guó)土局還多次到我鄉(xiāng)進(jìn)行礦山安全生產(chǎn)工作開展情況進(jìn)行了督查。

三、排查隱患,動(dòng)態(tài)監(jiān)管

我鄉(xiāng)鑒于煤礦山企業(yè)管理素質(zhì)比較差的特點(diǎn),一是嚴(yán)格要求礦山企業(yè)按照法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,建立健全安全生產(chǎn)的制度規(guī)程,在安全設(shè)施配備、從業(yè)人員培訓(xùn)、日常安全管理等方面加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)管。二是堅(jiān)持隱患排查,將取得經(jīng)營(yíng)許可證的煤礦和開設(shè)的臨時(shí)礦山企業(yè)列入監(jiān)管范圍,六月以來(lái),由于雨水較多,我鄉(xiāng)專門對(duì)各處礦山企業(yè)進(jìn)行了以重點(diǎn)檢查企業(yè)防坍塌、防汛排洪等安全設(shè)施落實(shí)情況的督促檢查,共發(fā)現(xiàn)各類事故隱患16處,并及時(shí)督促了整改。三是嚴(yán)格行政執(zhí)法,國(guó)土、派出所等部門聯(lián)合開展打擊非法開采礦活動(dòng),依法查處違法行為。四是組織督查活動(dòng),3月以來(lái),我鄉(xiāng)成對(duì)各礦山企業(yè)專項(xiàng)整治情況進(jìn)行了專項(xiàng)督查,對(duì)非法生產(chǎn)行為及時(shí)制止。

四、深化整治,穩(wěn)步推進(jìn)整頓關(guān)閉工作

根據(jù)市、縣政府相關(guān)要求,今年來(lái)我鄉(xiāng)經(jīng)過(guò)深入排查和認(rèn)真研情況和相關(guān)部門責(zé)任,確定了全年的礦山安全生產(chǎn)整體工作。領(lǐng)導(dǎo)小組召開多次會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件和會(huì)議精神,明確我鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)礦山的關(guān)閉和整頓工作,鄉(xiāng)安委會(huì)成員單位也結(jié)合各自職責(zé),制定了專項(xiàng)的礦山安全生產(chǎn)工作方案,并按照鄉(xiāng)政府的統(tǒng)一部署,積極開展宣傳動(dòng)員和摸底排查工作,為整體工作的順利進(jìn)行推進(jìn),奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),期間,縣國(guó)土局還多次到我鄉(xiāng)進(jìn)行礦山安全生產(chǎn)工作開展情況進(jìn)行了督查。

五、持續(xù)改進(jìn),長(zhǎng)效管理

通過(guò)近幾年我鄉(xiāng)對(duì)煤礦山專項(xiàng)整治,企業(yè)的安全管理水平有所提高。但仍然存在一些突出問(wèn)題,主要有:一是企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱,相當(dāng)一部分企業(yè)安全投入不足,使用陳舊設(shè)備,安全防范能力偏差。二是從業(yè)人員安全素質(zhì)低,從業(yè)人員絕大部分是農(nóng)民工,文化素質(zhì)低、安全知識(shí)缺乏,自我保護(hù)意識(shí)不強(qiáng)。

針對(duì)上述存在問(wèn)題,下一步我們將從以下幾方面加大工作力度:一是進(jìn)一步加大礦山企業(yè)專項(xiàng)整治力度,推進(jìn)礦山企業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì)逐步好轉(zhuǎn)。二是繼續(xù)加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育,嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度,做好農(nóng)民工的安全保護(hù)。三是繼續(xù)加強(qiáng)規(guī)范化管理,促進(jìn)企業(yè)落實(shí)安全責(zé)任,強(qiáng)化安全措施,實(shí)施安全作業(yè)。

安全生產(chǎn)工作自查報(bào)告3

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,整體推進(jìn)創(chuàng)建工作

上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視創(chuàng)建工作,成立了精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由委主任XX擔(dān)任組長(zhǎng),委班子成員為小組成員,下設(shè)辦公室具體負(fù)責(zé)全系統(tǒng)的創(chuàng)建工作,形成一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,班子成員共同抓的領(lǐng)導(dǎo)格局。

領(lǐng)導(dǎo)小組將精神文明創(chuàng)建活動(dòng)納入了重要議事日程,建立了創(chuàng)建工作責(zé)任制,及時(shí)對(duì)全系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行安排和部署,繼續(xù)實(shí)施精神文明建設(shè)“十五”規(guī)劃,根據(jù)精神文明建設(shè)的新形勢(shì),制定了思想政治工作實(shí)施意見、創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”實(shí)施方案、提高行政效能若干規(guī)定、黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案、落實(shí)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題整改責(zé)任制等。

在工作中班子團(tuán)結(jié)協(xié)作,較好的貫徹落實(shí)了民主集中制原則。一把手總攬全局,班子成員身先士卒,率先垂范,嚴(yán)格要求,遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,開拓進(jìn)取,一心一意撲在工作上,組織并規(guī)范了機(jī)關(guān)及全系統(tǒng)的各項(xiàng)規(guī)章制度,推進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。全系統(tǒng)各單位結(jié)合自身實(shí)際,抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、抓載體、抓規(guī)范、抓形象,提高了辦事效率,提升了建委系統(tǒng)的整體形象。

二、立足行業(yè)特點(diǎn),積極開展創(chuàng)建活動(dòng)

一是深入開展精神文明建設(shè)“六個(gè)一”工程,即唱響一個(gè)主題,把“勤政廉潔、高效服務(wù)、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新”作為全系統(tǒng)精神文明建設(shè)的主旋律;讀好一部書,即“建設(shè)工程強(qiáng)制條文”;建好一個(gè)陣地,即職工之家;舉辦一系列文體活動(dòng);組織一次崗位技能競(jìng)賽;開展每一年度最佳職工評(píng)選活動(dòng)。推進(jìn)“三項(xiàng)建設(shè)”,即以職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律為重點(diǎn)的“素質(zhì)工程”建設(shè);以職業(yè)技術(shù)、職業(yè)能力為重點(diǎn)的“智力工程”建設(shè);以創(chuàng)建創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效為重點(diǎn)的“載體工程”建設(shè),把“健心健身強(qiáng)素質(zhì)、誠(chéng)信文明奔小康”的建設(shè)落到了實(shí)處。先后組織全系統(tǒng)開展職業(yè)技能比賽、法律知識(shí)競(jìng)賽、文娛表演、體育競(jìng)賽等大型活動(dòng),凝聚人心,鼓舞士氣,增強(qiáng)全系統(tǒng)職工的集體主義思想,展示全系統(tǒng)職工的精神風(fēng)貌。在全系統(tǒng)廣泛開展以全國(guó)、××市以及本系統(tǒng)的先進(jìn)人物為榜樣活動(dòng),在全系統(tǒng)掀起學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn),立足崗位建功立業(yè)的熱潮。在機(jī)關(guān)職工中廣泛開展了“雙文明戶”、“五好家庭”、“遵紀(jì)守法戶”的創(chuàng)建和評(píng)比活動(dòng),機(jī)關(guān)職工無(wú)一人違反計(jì)劃生育政策。積極創(chuàng)建各級(jí)各類文明單位、衛(wèi)生先進(jìn)單位,計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理工作達(dá)標(biāo)。

二是牢牢把握新時(shí)期精神文明建設(shè)的總要求,以“四有”職工隊(duì)伍建設(shè)為著眼點(diǎn),在實(shí)踐中積極探索新時(shí)期職工思想政治工作。機(jī)關(guān)通過(guò)定期、專項(xiàng)、自學(xué)、培訓(xùn)等方式,認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,狠抓建設(shè)業(yè)務(wù)工作知識(shí)及強(qiáng)制性規(guī)范和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型行業(yè)活動(dòng)。以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,提高職工的理論素養(yǎng);堅(jiān)持經(jīng)常性的對(duì)機(jī)關(guān)職工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極組織參加縣政府舉辦的行政執(zhí)法培訓(xùn)及市各委局的培訓(xùn)班。舉辦了由各鎮(zhèn)鄉(xiāng)村鎮(zhèn)建設(shè)管理員共人參加的村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)培訓(xùn);舉辦施工員、質(zhì)檢員、安全員、材料員等上崗培訓(xùn)共人次,還選派一部分職工到××市及國(guó)內(nèi)外學(xué)習(xí)。通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和教育,職工的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)有了新的變化大大提高了職工的業(yè)務(wù)技能。通過(guò)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,職工隊(duì)伍建設(shè)成效突出,機(jī)關(guān)全體干部和職工牢固樹立了時(shí)時(shí)、處處為民服務(wù)的意識(shí),行政效能有了明顯提高。

三是結(jié)合行業(yè)特點(diǎn),把行評(píng)作為精神文明的重要工作來(lái)抓,把行評(píng)工作與推進(jìn)建委系統(tǒng)整體形象建設(shè)有機(jī)結(jié)合。在工作中突出抓職工思想意識(shí)、服務(wù)意識(shí)的提高,抓制度、抓整改、抓落實(shí),重點(diǎn)對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了整改,受到社會(huì)的肯定。為鞏固行風(fēng)建設(shè)成果,繼續(xù)實(shí)施了主任值周制和辦公日值班長(zhǎng)制度,首問(wèn)責(zé)任制、承諾制、督查制、錯(cuò)案責(zé)任追究制,依據(jù)行政許可法的`規(guī)定時(shí)限和統(tǒng)一在服務(wù)大廳接件的要求,力求做到盡快、盡好的辦理相應(yīng)的手續(xù),委機(jī)關(guān)各科室做到了辦事無(wú)積壓,綜合效率大大提高。機(jī)關(guān)和直屬單位開展文明服務(wù)活動(dòng),來(lái)有問(wèn)聲,走有送聲,進(jìn)門一杯茶,有問(wèn)必有答,熱忱服務(wù),職工的精神面貌煥然一新。

四是圍繞二個(gè)目標(biāo)提升形象,一是內(nèi)部管理求嚴(yán),努力做到人盡其才,才盡其用,調(diào)動(dòng)全體職工的積極性,發(fā)揮全體職工的創(chuàng)新精神;二是對(duì)外形象求好,努力樹立建委系統(tǒng)依法行政、高效廉潔的整體形象,發(fā)揮建委職能,多為民辦好事、辦實(shí)事,努力為全社會(huì)服務(wù),為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的軟環(huán)境積極工作,以規(guī)范辦事程序?yàn)橹c(diǎn),把依法行政與簡(jiǎn)化辦事結(jié)合起來(lái),把為民服務(wù)與真誠(chéng)奉獻(xiàn)結(jié)合起來(lái),牢固樹立“人人都是投資環(huán)境,事事關(guān)系建委形象”的意識(shí),以“接好每個(gè)電話,待好每位來(lái)客,辦好每件公文,做好每項(xiàng)工作”為標(biāo)準(zhǔn),以“讓群眾滿意”為宗旨,開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),將辦事程序、辦事內(nèi)容、辦事人員、辦事結(jié)果以及收費(fèi)依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公布于眾,接受社會(huì)各界廣泛監(jiān)督,努力做到當(dāng)天的事當(dāng)天辦。各單位按照各自的職責(zé)積極創(chuàng)建文明服務(wù)示范窗口,招標(biāo)所、監(jiān)察隊(duì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)室、檔案室、質(zhì)監(jiān)站先后被市建委評(píng)為文明服務(wù)示范窗口。各單位工會(huì)組織按照“建家”的要求,規(guī)范內(nèi)部管理,開展形式多樣的“建家”活動(dòng),把職工的思想政治工作經(jīng)?;?,制度化,有效地推進(jìn)了全系統(tǒng)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。建委三個(gè)文明建設(shè)實(shí)現(xiàn)了一年一個(gè)臺(tái)階,一年一個(gè)面貌。年以來(lái)連續(xù)七年被縣委、縣政府評(píng)為紅旗文明單位,年被市建委評(píng)為建設(shè)系統(tǒng)文明單位。機(jī)關(guān)連續(xù)七年被市愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)評(píng)為市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位,社會(huì)治安綜合治理、計(jì)劃生育、議提案辦理、社區(qū)建設(shè)等取得顯著成績(jī),受到表彰。